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Behörde für Wirtschaft und Innovation, Amt Wirtschaft Job-ID: J000028234 Startdatum: 01.11.2024 Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 8 TV-L Bewerbungsfrist: 08.10.2024 Wir über uns Wir im Amt Wirtschaft nehmen in vier Abteilungen und einer Stabsstelle für Wasserstoffwirtschaft eine Vielzahl von bedeutsamen und interessanten Aufgaben wahr. Unser Ziel ist die Förderung und Entwicklung des Wirtschaftsstandorts Hamburgs. Dabei unterstützen wir branchenunabhängig Unternehmen in Fragen in Bezug auf Um- und Ansiedlungen und in internationalen Wirtschaftsbeziehungen. Wir sind Ansprechpartner für wirtschaftspolitische Fragen der Europäischen Union sowie für europäische Beihilfen. Das Amt beinhaltet für die Freie und Hansestadt Hamburg ebenso die Luftsicherheitsbehörde und die Oberste Pflanzenschutzbehörde und veranstaltet den Hamburger Dom sowie den Hafengeburtstag. Wirken Sie bei uns als vierte Kraft in der bestehenden Leitungsassistenz für das Amt Wirtschaft mit, diese vielfältigen Aufgaben zu organisieren und unterstützen Sie dabei die Kolleginnen und Kollegen des Amtes als aufgeschlossene und serviceorientierte Ansprechperson! Im Vorzimmer des Amtsleiters sind Sie an zentraler Stelle mit Kolleginnen, Kollegen und Gästen in Kontakt. Sie <ul> <li>nehmen Assistenzaufgaben für die Amtsleitung Wirtschaft und in Vertretung für die Abteilungsleitung Wirtschaftsförderung wahr,</li> <li>stellen einen reibungslosen Ablauf als Unterstützung für die Amtsleitung sicher,</li> <li>unterstützen bei der Kommunikation mit der Präsidialverwaltung der Behörde und den Abteilungen des Amtes (Koordination von Amtsbeiträgen und elektronische Aufgabensteuerung im Amtspostfach) und</li> <li>stellen Sitzungsunterlagen zusammen und wirken bei der Erstellung von Stellenbeschreibungen und Stellenausschreibungen für Abteilungsleitungsstellen mit.</li> </ul> Erforderlich <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung in einem büronahen kaufmännischen oder verwaltenden Beruf oder</li> <li>der Berufsausbildung gleichwertige Fachkenntnisse</li> </ul> Vorteilhaft Sie <ul> <li>verfügen über hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in deutscher Sprache und möglichst auch auf Englisch,</li> <li>haben Freude im Umgang mit Gästen und wissen, wie man diese freundlich und professionell empfängt und betreut,</li> <li>beherrschen die üblichen Office-Programme und arbeiten sich gern in weitere anwenderorientierte DV-Programme ein und</li> <li>arbeiten selbständig und dienstleistungsorientiert und behalten den Überblick, auch wenn mehrere Arbeitsvorgänge gleichzeitig anfallen.</li> </ul> <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 8 TV-L</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und ein Angebot von mobiler Arbeit</li> <li>ein fröhliches Team, das in einem vielfältigen und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld sehr viel Wert auf gegenseitige Hilfe legt und die persönliche und fachliche Entwicklung unterstützt</li> <li>gute Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Gesundheitsförderung</li> <li>Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li> <li>ein Arbeitsplatz im Herzen der Stadt (Hamburg-Neustadt, Alter Steinweg 4) mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (S-Bahn Stadthausbrücke / U-Bahn Rödingsmarkt)</li> </ul>

Assistenz der Amtsleitung im Amt Wirtschaft

Stahl- und Metallschrotte sind unsere Welt, Recycling ist unsere Aufgabe. Für die hiermit verbundenen Herausforderungen suchen wir motivierte Menschen, die in einem von Zukunftssicherheit und Sinnhaftigkeit geprägten Berufsumfeld arbeiten möchten. <h1>Duales Studium B.A. – Business Administration (m/w/d)</h1> <ul> <li>Firmensitz Lünen // zum 01.08.2025</li> <li>Stellen-Nr.: 142084</li> </ul> <ul> <li>Umfassendes Verständnis der Unternehmensprozesse: Du lernst unser Material sowie die Abläufe in den Niederlassungen kennen und erhältst fundierte Einblicke in die Praxis.</li> <li>Internationaler Handel: Du wirkst aktiv bei der Disposition und Verschiffung des Materials mit und erfährst, wie gezielter Materialeinkauf und effiziente Lieferprozesse die Kundenbetreuung optimieren.</li> <li>Vielfältige Einsätze: Durch abwechslungsreiche Einsätze in Bereichen wie Finanz- und Rechnungswesen, Abwicklung, Handel, Personal und Controlling erweiterst du dein Wissen und deine Fähigkeiten. Zudem hast du die Möglichkeit, an speziellen Projekten mitzuwirken.</li> <li>Business Development: Unterstütze den Aufbau neuer Geschäftsfelder und Marktsegmente</li> <li>Risikomanagement: Hilf bei der Absicherung von Preis- und Wechselkursrisiken</li> <li>Prozessoptimierung: Entwickle innovative Lösungen zur Effizienzsteigerung in unseren Abläufen</li> </ul> <ul> <li>Wir suchen motivierte Abiturienten und Quereinsteiger, die Interesse haben, ein Bachelor-Studium mit der Praxis zu verbinden.</li> <li>Du hast Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen und begeisterst dich für Zahlen</li> <li>Als tatkräftige Person verfolgst du deine Ziele mit Entschlossenheit und Einsatzbereitschaft</li> <li>Du verfügst über gute Englischkenntnisse und traust dir zu, in einem internationalen Umfeld zu kommunizieren</li> <li>Du arbeitest gerne im Team, bringst aktiv eigene Ideen ein und hast Freude an organisatorischen Aufgaben</li> <li>Du bringst solide Kenntnisse in MS Office-Anwendungen mit</li> </ul> Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: <ul> <li> Sicherheit: TSR Recycling ist das europaweit führende Recyclingunternehmen für Eisen- und Nichteisenmetalle – arbeite bei der Nummer 1 und setz‘ dich für den Erhalt natürlicher Ressourcen ein! </li> <li> Fürsorge: Zeit für eine intensive Betreuung und Unterstützung ist uns eine Herzensangelegenheit – lass dich durch regelmäßige Feedbackgespräche und feste Ansprechpartner in den Abteilungen sicher durch deine Ausbildung führen </li> <li> Weiterbildung: Nutze unser Angebot an Schulungen, die Unterstützung in der Prüfungsvorbereitung sowie unsere moderne E-Learning-Plattform RECADEMY für deine individuelle Lern- und Karriereentwicklung </li> <li> Perspektive: Unsere Auszubildenden sind unsere Investition in die Zukunft – wir bieten dir die Möglichkeit zur Verkürzung der Ausbildungszeit bei entsprechender Voraussetzung sowie eine hohe Wahrscheinlichkeit zur Übernahme bei guten Leistungen </li> <li> Top Rahmenbedingungen: Profitiere von einer überdurchschnittlichen Ausbildungsvergütung von 1.126,00 € im ersten Lehrjahr, 1.212,00 € im zweiten Lehrjahr und 1.295,00 € im dritten Lehrjahr, von unserem internen Belohnungssystem „AZUBI JUMP“ bei guten Leistungen, Kostenübernahmen für den Schulbedarf und für die Prüfungsvorbereitung, vom Zuschuss zur Kinderbetreuung und der Nutzung von Mitarbeiterrabatten (z.B. Fitnessstudios und diverse Onlineportale) sowie einem monatlich bis zu 50 € steuerfreien Sachbezug </li> <li> Wertschätzung &amp; Teamwork: Gute Arbeit verdient Respekt und Anerkennung, unser Team unterstützt dich dabei, immer dein Bestes zu geben – bei uns wird niemand allein gelassen! </li> </ul> Die Zukunft gehört Dir: Bewirb dich jetzt mit deinem persönlichen Anschreiben, Lebenslauf, den letzten beiden Schulzeugnissen sowie möglichen weiteren Unterlagen auf remondis-karriere.de. TSR Resource GmbH &amp; Co. KG // Stefanie Hannen // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe

Duales Studium B.A. – Business Administration (m/w/d)

Die Stadt Ingolstadt ist ein moderner und bürger­naher Dienst­leister mit Mit­arbeite­rinnen und Mitarbeitern in den ver­schie­densten Be­rufs­gruppen. Unsere Be­schäf­tigten schätzen die Stadt­ver­waltung als familien­freund­lichen Arbeit­geber, der ihnen neben einem sicheren Arbeits­platz auch in­te­res­san­te Auf­gaben­felder bietet. Zur Verstärkung für unsere Kämmerei suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Sachbearbeiter /-in (m/w/d) Umsatzsteuer, Strategie mit bis zu 39 bzw. 40 Wochenstunden <ul> <li>Sichtung und Beurteilung von steuer­lichen Sachverhalten</li> <li>Vertiefung, Erarbeitung und laufende Fort­entwicklung von Pro­zessen und Dokumenta­tionen im Bereich der Umsatz­steuer</li> <li>Überprüfung und Anpassung von städtischen Ver­trägen im Kontext der Neu­ordnung der Umsatz­besteuerung der öffent­lichen Hand (Einführung des § 2b UStG)</li> <li>Interne Abstim­mung mit der operativen Umsatz­steuer­sach­bearbeitung, der Ertrags­steuer­sachbearbeitung, dem Bereich sonstige Steuern sowie zur Haushalts­sach­bearbeitung</li> <li>Erarbeitung von Schulungs­konzepten für ver­schiedene interne Mitarbeiter­gruppen im Bereich der Umsatz­steuer</li> </ul> <ul> <li>Beamter/-in (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene der Fach­laufbahn Verwaltung und Finanzen mit fach­lichem Schwerpunkt nicht­technischer Verwaltungs­dienst oder fachlichem Schwer­punkt Steuer bzw. Verwaltungs­fachwirt/-in (m/w/d) (BL II) oder</li> <li>Absolvent/-in (m/w/d) des Studiengangs Betriebs­wirtschaft mit Studien­schwerpunkt Public Manage­ment (Bachelor of Arts) oder</li> <li>Bilanzbuchhalter/-in (m/w/d) mit mehr­jähriger Berufserfahrung oder</li> <li>Diplom-Finanzwirt/-in (m/w/d), Diplom-Wirtschafts­jurist/-in (m/w/d), Bachelor of Laws oder vergleichbares Studium</li> </ul> Das wünschen wir uns: <ul> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Sorgfalt</li> <li>Selbstständigkeit</li> <li>Dem Aufgabengebiet ent­sprechende Belastbarkeit</li> <li>Organisationsfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Krisen­sicheren Arbeits­platz</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten sowie die Möglich­keit zum Home­office</li> <li>Betriebs­rente</li> <li>Fahrt­kosten­zu­schuss</li> <li>Fahrrad­leasing</li> <li>Fort­bildungs- und Ent­wick­lungs­möglich­keiten</li> <li>Zertifiziertes Ge­sund­heits­mana­ge­ment</li> <li>Attraktive Be­zahlung nach TVöD plus kom­fortable Sozial­leis­tungen des öffent­lichen Dienstes</li> <li>Modernes Führungs­verständnis</li> <li>Internen Stellen­markt</li> </ul> Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 10 TVöD zzgl. leistungsabhängiger Vergütungsbestandteile bzw. bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen in Besoldungsgruppe A 11.

Sachbearbeiter /-in (m/w/d) Umsatzsteuer, Strategie

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die Abteilung Verwaltung einen Elektroniker / Elektro­techniker (m/w/d) Energie und Gebäudetechnik (TV‑L E7, Vollzeit, befristet für zunächst zwei Jahre mit Option zur Über­nahme in ein unbefristetes Arbeits­verhältnis nach Ausscheiden des Stellen­inhabers) Die Deutsche Schillergesellschaft e. V. ist Trägerin des Deutschen Literatur­archivs Marbach, einer der bedeutendsten Literatur­institutionen weltweit. Es sammelt, bewahrt und erschließt Zeugnisse zur neueren deutschen Literatur, macht sie forschenden Gästen zugänglich und präsentiert sie in zwei Museen einer breiten Öffentlichkeit. <ul> <li>Fehlersuche an Anlagen, Geräten und Maschinen </li> <li>Ausführen von kleineren Instand­setzungs­arbeiten an Anlagen und Geräten im Bereich der Heizungs- Klima-, Lüftungs-, Elektro- und Sicherheits­technik für hoch­empfindliches Sammelgut </li> <li>Visuelle Überwachung aller Anlagen und Beseitigung von elektrischen Störungen </li> <li>Rufbereitschaft (zusätzliche Ver­gütung nach Tarif)</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung (mindestens dreijährige Ausbildungsdauer) als Elektroniker bzw. Elektro­techniker oder in einem ver­gleichbaren Fachgebiet </li> <li>Erfahrung und Kenntnisse in Steuerungs- und Regeltechnik </li> <li>Interesse und Faible für Fehlersuche </li> <li>Teamgeist in einem kollegialen Team </li> <li>Arbeitsgenauigkeit, Umsichtigkeit und hand­werkliches Geschick </li> <li>hohes Maß an Flexibilität, Verbindlich­keit und Engagement </li> <li>wünschenswert: mindestens zwei Jahre Berufs­erfahrung</li> </ul> <ul> <li>gute und lange Einarbeitungsphase durch ein tolles Team und Kollegen </li> <li>eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Aufgabe </li> <li>eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV‑L) </li> <li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelungen </li> <li>Zusatzversorgung als Betriebsrente </li> <li>einen schönen Arbeitsplatz auf der Schillerhöhe in Marbach am Neckar</li> </ul> Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevor­zugt eingestellt.

Elektroniker / Elektrotechniker (m/w/d) Energie und Gebäudetechnik

Beim Landratsamt Breisgau-Hochschwarzwald mit Sitz in Freiburg sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachbereich Allgemeiner Sozialer Dienst, in der Fachgruppe Eingliederungshilfe, Stellen für Sozialarbeiter in Teilzeit mit mindestens 60 v. H. bis Vollzeit zu besetzen. <ul> <li>Wahrnehmung der Garantenpflicht zum Wohl der Kinder und Jugendlichen nach dem SGB VIII</li> <li>Durchführung von Teilhabeprüfung und Einrichten von Eingliederungshilfen für seelisch behinderte Kinder und Jugendliche nach § 35a SGB VIII</li> <li>Analyse der Lebenssituationen und Hilfeplanung </li> <li>Inobhutnahme der anvertrauten Kinder und Jugendlichen in Gefährdungssituationen</li> <li>Unterstützung von Familien, Jugendlichen und jungen Volljährigen nach dem SGB VIII</li> <li>Angebote geeigneter Wohnformen</li> <li>Arbeiten nach dem Ansatz Signs of Safety</li> </ul> <ul> <li>Studium zum Bachelor of Arts - Soziale Arbeit, ein Studium zum Bachelor of Arts - Heilpädagogik oder ein vergleichbares pädagogisches Studium</li> <li>Berufserfahrung in einem Allgemeinen Sozialen Dienst ist von Vorteil</li> <li>Gute Rechtskenntnisse im SGB VIII und im BGB</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse (Word, Excel, Lotus Notes)</li> <li>Kreativität bei der Erarbeitung von Hilfeplänen</li> <li>Aufgeschlossenheit, Engagement und Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen</li> <li>Hohe Kommunikationskompetenz und Kooperationsfähigkeit</li> <li>Befähigung Zusammenhänge zu erkennen und zuzuordnen</li> <li>Teamfähigkeit, Mobilität</li> <li>Flexibilität bei der Wahrnehmung kurzfristig zu erfolgender Außentermine </li> </ul> <ul> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach TVöD in Entgeltgruppe S 14. Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Übernahme im Beamtenverhältnis der Besoldungsgruppe A 10 LBesGBW möglich</li> <li>Ein sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, Betriebliches Gesundheitsmanagement, mobiles Arbeiten und Homeoffice möglich, Zuschuss zum Jobticket, Jobrad</li> <li>Regelmäßige Supervision, Arbeit im Team</li> </ul>

Sozialarbeiter (m/w/d) Allgemeiner Sozialer Dienst, FG Eingliederungshilfe

Arbeitgeber: Stadtverwaltung Freudenstadt Einsatzort: 72250 Freudenstadt Die Stadt Freudenstadt liegt im Herzen der Nationalparkregion in der reizvollen Naturlandschaft des Nördlichen Schwarzwaldes und bietet eine sehr gute Infrastuktur, ein umfangreiches Schulangebot sowie vielfältige kulturelle Möglichkeiten und ein großes Freizeit- und Sportangebot. Als modernes Dienstleistungsunternehmen bieten wir umfassenden Service für die Bürgerinnen und Bürger. Hohe Servicequalität, Effektivität und Wirtschaftlichkeit stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Die Stadtverwaltung Freudenstadt sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Amtsleitung (m/w/d) für das Rechnungsprüfungsamt mit einem Stellenumfang von 100 %. <ul> <li>Prüfung des städtischen Jahresabschlusses einschließlich der Erstellung des abschließenden Prüfberichts</li> <li>Prüfung der städtischen Haushaltsführung</li> <li>Prüfung der Betätigung der Stadt als Gesellschafter in Unternehmen mit eigener Rechtspersönlichkeit</li> <li>Prüfung von Verwendungsnachweisen</li> <li>Kassenprüfungen (Stadtkasse und Zahlstellen) und laufende Prüfung der Kassenvorgänge zur Vorbereitung der Prüfung des Jahresabschlusses</li> <li>eigenverantwortliche Prüfung (Schwerpunkt- und Einzelfallprüfungen) und Beratung (begleitende Prüfung) verschiedener Sachgebiete in der kommunalen Verwaltung</li> </ul> Wir behalten uns vor, das Aufgabengebiet zu ändern bzw. zu ergänzen. <ul> <li>berufliche Qualifikation des Bachelor of Arts-Public Management bzw. Dipl. Verwaltungswirt/in (FH) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung in der Kommunalverwaltung wäre wünschenswert, idealerweise im Bereich des kommunalen Finanz-, Haushalts- und Rechungswesens (Kämmerei) oder im Bereich der Rechnungsprüfung</li> <li>Sie verfügen über gute Rechts- und Fachkenntnisse im Bereich des kommunalen Verwaltungsrechts, insbesondere im neuen Kommunalen Haushaltsrecht (NKHR)</li> <li>Grundkenntnisse in SAP sind von Vorteil</li> <li>Sie zeigen Eigeninitiative und verfügen über ein kritisches Urteilsvermögen und die Fähigkeit zum analytischen und wirtschaftlichen Denken</li> <li>Sie verfügen über einen eigenverantwortlichen und strukturierten Arbeitsstil und können sich schnell und flexibel in neue oder sich ändernde Rechtsgebiete einarbeiten</li> <li>Sie können komplexe Sachverhalte mündlich sowie schriftlich prägnant und verständlich darstellen und argumentieren souverän und wertschätzend</li> </ul>

Stellvertretende Amtsleitung (m/w/d) für das Rechnungsprüfungsamt

Als wirtschaftliches Zentrum der Region Nordschwarzwald zählt die Stadt Pforzheim zu den wichtigsten Wirtschaftsstandorten Baden-Württembergs. Bei rund 133.000 Einwohnerinnen und Einwohnern bewirtschaftet und plant die als Schmuck- und Goldstadt bekannte Stadt ein breites Spektrum an Projekten. Hierbei umfasst das Aufgabengebiet des Gebäudemanagements u. a. die Wahrung der Bauherrenfunktion, die Beauftragung und Steuerung externer Planungsbüros sowie Dienstleister, die Sicherung der Einhaltung von Betreiberpflichten und die optimale Bewirtschaftung der Gebäude im gesamten Lebenszyklus. Damit leistet das Gebäudemanagement einen wesentlichen Beitrag zur städtischen Baukultur Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Gebäudemanagement einen DIGITALISIERUNGS- UND PROZESSMANAGER (W/M/D) Wir bieten Ihnen einen vielseitigen und interessanten Arbeitsplatz in einer unbefristeten Vollzeitstelle und je nach fachlichen und persönlichen Voraussetzungen eine Vergütung bis Entgeltgruppe 10 TVöD. Arbeiten Sie gemeinsam mit hervorragend qualifizierten Kolleginnen und Kollegen aus den Bereichen Digitale Verwaltung und IT an zukunftsfähigen Lösungen für das Gebäudemanagement. <ul> <li>Umsetzung und Steuerung von Digitalisierungsprozessen im Amt (Erarbeitung und Ausweitung digitaler Prozesse, Prozessmodellierung und -optimierung)</li> <li>Verantwortliche Mitarbeit bei der Umsetzung von sonstigen amtsinternen Digitalisierungsprojekten</li> <li>Konzeption und Betreuung interner Fachverfahren inklusive der Aufbereitung und Durchführung von Anwenderschulungen für das gesamte Gebäudemanagement</li> <li>Ansprechpartner für die Aspekte des Datenschutzes im Gebäudemanagement</li> <li>Unterstützung bei der Implementierung von IT-Lösungen im Amt in Abstimmung mit der Amtsleitung </li> </ul> <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungsfachwirt (FH) bzw. Bachelor of Arts – Public Management, Digitales Verwaltungsmanagement, Studium im Bereich Informatik oder eine inhaltlich vergleichbare Qualifikation</li> <li>hohes Interesse an IT-gestützten Prozessen und Verfahren</li> <li>Erfahrung im Bereich Prozessmanagement, Prozessmodellierung, Projektmanagement sowie Digitalisierung</li> <li>strukturierte, analytische und selbstständige Arbeitsweise sowie Neugier, sich neue Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten anzueignen</li> <li>Verhandlungs-, Kommunikations- und Organisationsgeschick</li> <li>Flexibilität und Kreativität</li> <li>Verwaltungserfahrung ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich</li> <li>Sensibilität im Umgang mit Verwaltung, Bürgern und Politik</li> </ul> <ul> <li>mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere</li> <li>hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr</li> <li>vielfältige Angebote über corporate benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket</li> <li>wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben</li> <li>gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug</li> </ul>

Digitalisierungs- und Prozessmanager (W/M/D)

Vibracoustic ist Teil der Freudenberg-Gruppe. Das Unternehmen sorgt für ein ruhiges und leises Fahrerlebnis in jedem Fahrzeug. Wir möchten Mobilität komfortabler machen und die perfekte Lösung für NVH-Herausforderungen unserer Automobilkunden bieten. Als führender Anbieter ist Vibracoustic der richtige Ort für offene, ehrgeizige Teamplayer mit einer praktischen Herangehensweise. Unsere innovative, sichere und dynamische Arbeitsatmosphäre bietet viele Chancen für Ihr persönliches Wachstum und Ihre Entwicklung in einem globalen Netzwerk. Möchten Sie in unser Team kommen?Sie unterstützen unser Team alsDualer Student (w/m/d) Maschinenbau und Produktion (B.Sc.) im Bereich SCM <ul><li>An unserer Partnerhochschule HAW studieren Sie den dualen Studiengang Maschinenbau und Produktion B.Sc. (idealerweise in der Vertiefungsrichtung Produktionstechnik und -management). Alle Informationen zum dualen Studienprogramm der HAW finden Sie hier: <a href="https://www.haw-hamburg.de/ti-dual/" target="_blank">https://www.haw-hamburg.de/ti-dual/</a></li><li>Während der Praxisphasen arbeiten Sie mit unserem hochmotivierten und aufgeschlossenen Supply Chain Management Team zusammen und können praktische Erfahrungen in einem marktführenden Automobilunternehmen sammeln.</li><li>Sie lernen eine Vielzahl spannender Aufgaben kennen und unterstützen bspw. im Projekteinkauf, in der Kostenschätzung sowie in verschiedenen SCM-Projekten</li><li>Im Laufe Ihres Studiums bauen Sie Ihre persönlichen und beruflichen Kompetenzen aus, indem Sie vielfältige Herausforderungen mit uns gemeinsam meistern und so die theoretischen Kenntnisse aus dem Studium mit den praktischen Einblicken bei Vibracoustic verbinden.</li></ul> <ul><li>Sie können bis zum Beginn des Studiums eine Hochschul- oder Fachhochschulreife nachweisen</li><li>Sie haben bereits Kenntnisse im Umgang mit MS Office erworben</li><li>Sie sprechen fließend Deutsch (in Wort und Schrift); gute Englischkenntnisse sind ebenfalls von Vorteil</li><li>Sie haben Spaß am Lösen von technischen Problemen und Analysetätigkeiten sowie auch an wirtschaftlichen und kaufmännischen Prozessen</li><li>Sie sind motiviert, im Team zu arbeiten, zuverlässig und verantwortungsbewusst im Umgang mit sensiblen Daten</li><li>Darüber hinaus verfügen Sie über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und arbeiten gerne in Projekten</li></ul> Persönliche EntwicklungWir unterstützen Sie dabei, sich stetig weiter zu entwickeln.Internationales ArbeitenProfitieren Sie vom internationalen Austausch und globalen Job-Möglichkeiten.Flexible ArbeitsmodelleSie können Ihre Arbeit flexibel gestalten für Ihren persönlichen Erfolg und Zufriedenheit.Cafeteria/KantineWir bieten Ihnen vor Ort frische, warme und kalte Speisen an.Gute AnbindungErreichen Sie Ihren Arbeitsplatz stressfrei mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder dem Auto.

Dualer Student (w/m/d) Maschinenbau und Produktion (B.Sc.) im Bereich SCM

Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt. Kommen Sie zu uns als Freigestellte Praxisanleitung - Schwerpunkt Integrationsarbeit internationaler Mitarbeitender (m/w/d) für das Vivantes Auguste-Viktoria-Klinikum und Vivantes Wenckebach-Klinikum zum nächstmöglichen Termin. <ul> <li>Sicherstellung der praktischen Ausbildung unter Beachtung der aktuellen gesetzlichen Vorschriften und unternehmensspezifischen Vorgaben wie Qualitätsrichtlinien und Pflegestandards</li> <li>kontinuierliche Anleitung, Begleitung und Betreuung der Auszubildenden im Vivantes Auguste-Viktoria-Klinikum und Vivantes Wenckebach-Klinikum</li> <li>Umsetzung des internen Konzeptes zur praktischen Ausbildung (Pflegen lernen)</li> <li>Sicherstellung der Durchführung der einsatzbegleitenden Gespräche, speziell die regelmäßige Reflexion in den Teams</li> <li>Mitwirkung bei praktischen Prüfungen in Kooperation mit den Praxisanleitungen und Lehrkräften des BBG</li> <li>Durchführung von Mitarbeiterschulungen zu pflegerelevanten Themen und DNQP-Expertenstandards</li> <li>Begleitung und Beratung der internationalen Mitarbeitenden auch in Fragen der Alltagskompetenzen</li> <li>Unterstützung beim Aufbau sozialer Kontakte und Netzwerke im Unternehmen und auch außerhalb</li> <li>Ansprechpartner/in hinsichtlich urbaner Integration</li> <li>Begleitung des Integrations- und Anerkennungsprozesses</li> </ul> <ul> <li>zweijährige Berufserfahrung in der Gesundheits- und Krankenpflege als Pflegefachkraft und in der Anleitung von Auszubildenden</li> <li>berufspädagogische Zusatzqualifikation als Praxisanleitung in der Pflege</li> <li>Fähigkeit zur methodisch-didaktischen Vermittlung, Umsetzung und Dokumentation prozessorientierter Pflege</li> <li>Fähigkeit zur strukturierten Arbeits- und Anleitungsplanung</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und Kreativität bei überragender Fach- und Sozialkompetenz</li> <li>Fortbildung, Integration und interkulturelle Kompetenzen</li> <li>Freude und Interesse an anderen Kulturen</li> </ul> <ul> <li>eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren</li> <li>ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation</li> <li>fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team</li> <li>attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD</li> <li>eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen</li> <li>Prämiensystem bei Anwerbung von Personal</li> <li>Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen</li> <li>Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns</li> <li>sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut</li> <li>CNE – ein multimediales Fortbildungskonzept für Gesundheits- und Krankenpflege</li> <li>kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf</li> <li>attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote</li> <li>eine betriebliche Altersversorgung (VBL)</li> <li>bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich</li> </ul> Rahmenbedingungen: <ul> <li>Entgelt nach EG P8 TVöD</li> <li>Arbeitszeit 39 Wochenstunden, Vollzeitbeschäftigung – Teilzeit ist möglich</li> <li>flexible Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Zuordnung zum Mitarbeiterpool des Pflegebereiches</li> <li>stationsübergreifender Einsatz</li> </ul> Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masern­immunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.

Freigestellte Praxisanleitung - Schwerpunkt Integrationsarbeit internationaler Mitarbeitender (m/w/d)

EINEN JOB, DEN SIE LIEBEN WERDEN: DEN FINDEN SIE BEI UNS! Wir sind die Rheinische Gesellschaft – 25 Alten- und Jugendhilfeeinrichtungen unter dem Dach der Diakonie im Gebiet der Evangelischen Kirche im Rheinland. Fachliches Können, Empathie, Verantwortungsbewusstsein und viel Herz: Das zeichnet Sie aus – und so schenken Sie Kindern und Jugendlichen neue Perspektiven. Im Großraum Eifel/Mosel/Hunsrück leisten 250 Mitarbeiter*innen teilstationäre und stationäre Hilfen für Kinder, Jugendliche und ihre Familien. Werden Sie Teil des Teams der Ev. Jugendhilfe "Mittelmosel" . Wir suchen ab sofort für unsere stationären Wohngruppen an unseren Standorten Brauneberg, Rascheid und Traben-Trarbach/Wolf Sozialpädagogen, Sozialarbeiter oder Erzieher (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit <ul> <li>In unseren Wohngruppen werden Sie als Mitarbeitende zur ersten Anlaufstelle und Bezugsperson für bis zu 10 Mädchen und Jungen ab sechs Jahren, für ihre Familien sowie deren „Lebensumfeld“ und die betreuenden Fachkräfte</li> <li>Sie gestalten mit Ihren Kolleg:Innen einen sicheren Ort für die Ihnen anvertrauten Kinder</li> <li>Sie geben Halt, kommunizieren feinfühlig und stärken das Selbstvertrauen der jungen Menschen. Dabei respektieren Sie ihre Individualität und berücksichtigen die systemischen Strukturen der jungen Menschen</li> <li>Sie leisten auch mit Blick auf die individuelle Entwicklung verlässlich Unterstützung</li> <li>Die Bedürfnisse und Interessen der jungen Menschen sind Ihnen wichtig, daher gestalten Sie den Alltag beteiligungsorientiert</li> <li>Sie unterstützen die jungen Menschen und ihre Familien aktiv im Aufbau von Unterstützungssystemen</li> <li>Sie bauen vertrauensvolle, stabile Beziehungen zu Ihren Schützlingen auf und nutzen Ihre Kreativität, um ihnen neue Erfahrungen und Perspektiven zu eröffnen</li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit Kleinkindern bezüglich pflegerischer Aspekte oder bereit, dies zu lernen</li> <li>Sie wirken mit, dass die Gruppe und der Alltag im Zusammenleben der jungen Menschen ein Lernfeld für heilende Erfahrungen, für Selbstwirksamkeit werden</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit, Sozialpädagogik oder Ausbildung als Erzieher/-in, Heilerziehungspfleger/-in oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>hohe fachliche, soziale und kommunikative Kompetenz</li> <li>Bereitschaft, am Wochenende und im Schichtdienst zu arbeiten</li> <li>Sie besitzen einen PKW-Führerschein, ein Gruppendienstwagen ist vorhanden. Sie sind aber auch bereit Ihren privaten PKW gegen eine tarifliche Aufwandsentschädigung für dienstliche Fahrten einzubringen</li> <li>Vor allem aber sind Sie eine offene und warmherzige Persönlichkeit, die authentisch und reflektiert ist, und Lust darauf hat ein Team zu unterstützen und weiter zu entwickeln.</li> </ul> Bei uns bewirken Sie viel. Wir honorieren Ihren wertvollen Beitrag im Leben anderer Menschen unter anderem damit: <ul> <li>Gute Bezahlung nach festen Regeln (BAT-KF) plus Jahressonderzahlung und Kinderzulage, betriebliche Altersversorgung</li> <li>Lebensarbeitszeitkonto, auf dem Sie eine bezahlte berufliche Auszeit „ansparen“ können</li> <li>Eine strukturell gut gesicherte Einarbeitung in Ihren Arbeitsbereich z. B. durch Mentoring oder kollegiale Beratung</li> <li>Umfangreiches Angebot an Fort- und Weiterbildungen sowie Supervisionen</li> <li>Wir fördern den Austausch in vielfältigen Gremien und laden Sie ein zur Beteiligung an qualitätsichernden Prozessen der Einrichtungen und des Trägers</li> <li>Unser Gesundheitsmanagement sensibilisiert das Bewusstsein für ein der Gesundheit förderliches Verhalten</li> <li>Dienstfahrrad oder Pedelec bis 25 km/h, auch zur privaten Nutzung</li> <li>Spezielle Mitarbeiterkonditionen bei verschiedenen Plattformen (z. B. Veranstaltungstickets, Hotels oder Neuwagen)</li> </ul>

5.406 Vollzeit Jobs