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Arbeitgeber: Landkreis Tuttlingen Einsatzort: 78532 Tuttlingen Werden Sie Teil des Weltzentrum-Teams im Landratsamt Tuttlingen! Es gibt viele Gründe, die das Leben und Arbeiten hier besonders machen – entdecken Sie einige davon auf der Homepage. Wir suchen: Pädagogische/r Abfallberater/in inkl. Logistiktätigkeit, (w/m/d) für den Bereich Abfallwirtschaft unbefristet, Vollzeit, bis EG 10 TVöD mit Entwicklungsmöglichkeit <ul> <li>Pädagogische Abfallberatung</li> <li>Abfallberatung</li> <li>Konzeption und Organisation der Abfalllogistik</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Reklamationsbearbeitung</li> <li>Systemertätigkeit</li> </ul> <ul> <li>Abschluss eines pädagogischen Studiums, Studium des gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienstes, Master/Bachelor of Engineering, Techniker oder Meister oder vergleichbar (w/m/d)</li> <li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbständigkeit und Flexibilität und gute EDV-Kenntnisse</li> <li>Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B sowie Bereitschaft, den privaten PKW für Dienstfahrten zu nutzen</li> </ul>

Pädagogische/r Abfallberater/in inkl. Logistiktätigkeit, (w/m/d) für den Bereich Abfallwirtschaft

Gestalte die Zukunft der Agrar- und Ernährungs­wirtschaft. Ihre Vielfalt wird dich begeistern: sie ist Lebens­mittel­produ­zentin, liefert erneuer­bare Energie und küm­mert sich um den Erhalt natür­licher Ressour­cen. Dyna­mi­scher Wandel ist dafür unver­zichtbar. Dafür brauchen wir Men­schen mit Visionen und Mut. Freue dich auf die Arbeit in einer Transfor­mations­bank, in der du nach­haltige Inves­titio­nen und inno­vative Projekte voran­bringen kannst. Wir fördern mit staat­lichem Auftrag die "grüne Branche" in Deutsch­land – werde ein wert­voller Teil unseres Teams! Du suchst eine spannende Herausforderung im Bereich Identity &amp; Access Management und möchtest in einem modernen und dynamischen Team arbeiten? Bei uns erwarten dich viel Eigen­verantwortung und eine offene Unternehmenskultur, in der du dich entfalten kannst. Wenn du motiviert bist, gemeinsam mit uns die digitale Sicherheit voranzutreiben, dann bist du bei uns genau richtig!Deine Aufgabe bei uns:<ul><li>Aufbereitung von Grundsatz­entscheidungen und Vorgaben für das zentrale Identity &amp; Access Manage­ments in der Rentenbank konform zu den regula­torischen Anforderungen</li><li>Analyse, Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Zugriffsrechte und -strukturen gemeinsam mit deinen Stakeholdern</li><li>Beratung und Unterstützung unserer Fachabteilungen bei IAM-bezogenen Themen und Prozessen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit IT-Security-Teams zur Sicher­stellung der Compliance und Daten­sicherheit</li><li>Durchführung von Berechtigungs­prüfungen und Sicherstellung der Einhaltung interner Sicherheits­richtlinien</li></ul> <ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleich­bare Qualifikation</li> <li>Du bringst Kenntnisse in Identity &amp; Access Manage­ment mit</li> <li>Idealerweise hast du bereits erste Kenntnisse in der Anwendung eines Berechtigungs­systems sowie der Regulatorik im Banken­bereich (MaRisk / BAIT)</li> <li>Du hast eine lösungs­orientierte und struktu­rierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung</li> </ul> <ul> <li>Dich erwarten abwechslungs­reiche und verantwortungs­volle Aufgaben mit Raum zum Gestalten in einem Umfeld auf Innovations­kurs</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten ermög­lichen dir, Beruf &amp; Privatleben zu vereinen</li> <li>Freu dich auf 30 Tage Jahresurlaub – Heiligabend und Silvester sind zusätzlich frei</li> <li>Erhalte ein attraktives Vergütungs­paket mit zahlreichen Benefits, wie z. B. einem Fitness­studio­zuschuss. Dabei richten wir uns nach dem Tarifvertrag der öffent­lichen Banken</li> <li>Wir fördern nachhaltige Mobilität durch Übernahme des Deutschland­tickets (49 EUR brutto). Außerdem bieten wir dir überdachte und gesicherte Stellplätze für dein Fahrrad</li> <li>Mentoring und Weiterbildung – ganz nach deinem individuellen Bedarf</li> <li>Vertraue auf betriebliche Altersvorsorge als Wurzel für morgen</li> <li>Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Daher bieten wir vielfältige Betriebssport­gruppen, eine Kooperation mit einem Dienstleister für Lebenslagen­beratung sowie einem Betreuungs­angebot für Kinder und Angehörige</li> <li>Es erwartet dich täglich frisch gekochtes Essen in unserer eigenen Kantine, übrigens eine der besten in FFM</li> <li>Damit dein Onboarding optimal gelingt, wirst du in deinen ersten Monaten durch einen Paten oder eine Patin begleitet</li> </ul>

Spezialist (d/m/w) Identity & Access Management (IAM)

Wir sind die Kreisverwaltung des Landkreises Darmstadt-Dieburg, kurz: LaDaDi, eine moderne Behörde in Hessens tiefem Süden. Für unsere Bürger*innen sind wir unermüdlich im Einsatz, bauen Schulen und betreiben Krankenhäuser, unterstützen die Wirtschaft, fördern Familien und schützen die Umwelt. Der LaDaDi kümmert sich.Lass uns zusammenarbeiten, regional &amp; weltoffen: LaDaDi &amp; DuDer LaDaDi sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sachbearbeiter*innen für die Gewährung von Leistungen nach dem SGB XII in Vollzeit am Standort Dieburg.* Es stehen unbefristete und befristete Stundenkontingente zur Verfügung.Nach Schaffung der stellenplanmäßigen Voraussetzungen erfolgt die Höhergruppierung in die EG 9c. <ul><li>In Ihrer Funktion als Sachbearbeiter*in Leistungsgewährung SGB XII beraten Sie Menschen in ihren individuellen Lebenslagen zu möglichen Leistungsansprüchen nach dem SGB XII.</li><li>Dabei prüfen Sie auch, ob andere vorrangige gesetzliche Ansprüche bestehen.</li><li>Im Rahmen der Antragsbearbeitung berechnen Sie die Leistungen, zahlen diese aus und fertigen Bescheide an.</li><li>Sie wirken in Widerspruchs- und Klageverfahren mit.</li></ul> <ul><li>Sie verfügen über eine Ausbildung für den gehobenen(nicht-technischen) Dienst, alternativ über ein abgeschlossenes einschlägiges Studium bspw. als Sozialjurist*in, Dipl. Jurist*in etc. oder Sie sind Verwaltungsfachwirt*in o. ä. mit mehrjähriger Berufserfahrung im Sozialleistungsbereich.</li><li>Sie besitzen gute Kenntnisse im Verwaltungsrecht und Sozialrecht.</li><li>Ein wertschätzender Umgang gegenüber den hilfesuchenden Menschen ist für Sie selbstverständlich.</li><li>Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Organisationsvermögen, Entscheidungsfähigkeit und Belastbarkeit aus.</li></ul> <ul><li>Wir können zwar keine Gehälter wie bei Google &amp; Co. bieten, dafür punkten wir mit der Sicherheit des öffentlichen Diensts, das bedeutet: sicherer Arbeitsplatz, regelmäßige Gehaltserhöhung und Jahressonderzahlung.Hohe Arbeitsplatz­sicherheit</li><li>Als sinnvolle Ergänzung zur privaten Vorsorge haben wir die Rente unserer Mitarbeitenden im Blick.Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Wir fördern die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden mit großzügigen Fortbildungsmöglichkeiten. Unser hausinternes Fortbildungsprogramm bietet hierfür eine große Vielfalt an fachübergreifenden Seminaren und Veranstaltungen.Fort- &amp; Weiterbildung</li><li>Gesund und sicher arbeiten – darum kümmert sich unser Team „ImBlick“. Außerdem stehen eine Vielzahl von Angeboten zur Verfügung wie die LifeTouch Massage am Arbeitsplatz, eine aktive Mittagspause oder verschiedenste Seminare zum Thema „Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz“.Gesundheits­management</li><li>Schweren Herzens haben wir uns von unseren Faxgeräten getrennt (zumindest von den meisten) und sind auf den Zug der Digitalisierung aufgesprungen, daher ist Home-Office für uns inzwischen auch kein Fremdwort mehr, so lassen sich Privates und Berufliches noch besser vereinbaren.Home-Office</li><li>Wir unterstützen die nachhaltige Mobilität unserer Mitarbeitenden mit einem preisgünstigen JobTicket inkl. RMV-Mitnahmeregelung.Jobticket</li><li>Damit sich neue Mitarbeitende schnell bei uns zurecht finden, begleiten wir diese in den ersten sechs Monaten mit verschiedenen Onboarding-Veranstaltungen.Onboarding</li><li>Flexible Arbeitszeiten und verschiedene Arbeitszeitmodelle erleichtern die Balance zwischen Berufs- und Privatleben. Unsere Vollzeitstellen sind grundsätzlich auch in reduzierter Arbeitszeit zu besetzen.Work-Life-Balance</li></ul>

Sachbearbeiter*innen Leistungsgewährung SGB XII Ost und West

Der Landkreis Erding ist ein attraktiver und wachstums­orientierter Land­kreis nord­östlich von München. Er bietet seinen circa 133.000 Ein­wohnern eine hohe Wirtschafts­kraft durch viele mittel­ständische Unter­nehmen und große Arbeit­geber wie den Flughafen München. Für hohe Lebens­qualität sorgen kulturelle Angebote und viel­fältige Freizeit­möglichkeiten. Wir suchen zum nächst­möglichen Zeit­punkt für den Bereich Asyl­management in Vollzeit einen Fachbereichsleiter (m/w/d) Lenkung, Koordination und Betreuung des Fach­bereiches mit den Aufgaben­bereichen: <ul> <li>Vertretung und Weiterentwicklung des Fach­bereiches intern und extern</li> <li>Verwaltung und Betreuung aller Asyl­unterkünfte</li> <li>Administrative Betreuung der Asyl­bewerber</li> <li>Öffentlichkeits­arbeit, insbesondere Kontakt zu politischen Gremien und Entscheidungs­trägern, Bürger­versammlungen, Beschwerde­management</li> <li>Zusammenarbeit mit Gemeinden, ehrenamtlichen Helfern etc.</li> <li>Haushalts­planung und Budget­verantwortung</li> <li>Durchführung der Fach­aufsicht</li> <li>Führung und Unter­stützung der Mitarbeiter im Fach­bereich</li> <li>Beteiligung bei Personal­entscheidungen</li> </ul> <ul> <li>Beamter (m/w/d) der dritten Quali­fikations­ebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder Verwaltungs­fachangestellter (m/w/d) mit Fach­prüfung II oder abgeschlossenes (Fach-)Hochschul­studium im wirtschaft­lichen bzw. rechts­wissenschaftlichen Bereich</li> <li>Idealerweise Berufs‑ und Führungs­erfahrung in einer Kommunal­verwaltung</li> <li>Verantwortungs­bewusstsein und selbstständige Arbeits­weise</li> <li>Hohe Einsatz­bereitschaft und aufgabenbezogene Belastbar­keit</li> <li>Ausgeprägte Organisations‑ und Kommunikations­kompetenz</li> <li>Zeitliche Flexibilität (auch über die normale Arbeitszeit hinaus)</li> <li>Führerschein der Klasse B, Bereitschaft zur Nutzung des Privat­autos für Dienst­fahrten (gegen Entschädigung nach dem BayRKG)</li> </ul> <ul> <li>Eine unbefristete Vollzeitstelle mit tarifgerechter Eingruppierung in Entgelt­gruppe 12 TVöD bzw. nach BayBesG (je nach persönlichen Voraussetzungen)</li> <li>Abwechslungs­reiches, interessantes und verantwortungs­volles Aufgaben­gebiet in einer innovativen Ver­waltung</li> <li>Möglichkeit zur anteiligen Mobilarbeit</li> <li>Leistungsbezogenes Bonus­system</li> <li>Jährliches Fort‑ und Weiterbildungs­angebot</li> <li>Angebote zur Gesundheits­förderung, Möglich­keit zum Fahrrad­leasing</li> <li>Betrieb­liche Alters­vorsorge</li> </ul>

Fachbereichsleiter (m/w/d) für den Bereich Asylmanagement

Als Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Hauptsitz Karlsruhe, Sitz Stuttgart und unsere Regionalzentren im Land Baden-Württemberg, juristische Nachwuchskräfte (Volljuristinnen/Volljuristen) als Assessorinnen / Assessoren (w/m/d) für Aufgaben des höheren Verwaltungsdienstes, in erster Linie Führungsfunktionen in der Leistungssachbearbeitung. <ul> <li>personelle Leitung von Organisationseinheiten der Sachbearbeitung</li> <li>ebenso fachliche und organisatorische Leitung dieser Einheiten, was auch die Gewährleistung einer einheitlichen Rechtsanwendung im Bereich des SGB VI, IX, I und X nebst den angrenzenden Rechtsgebieten umfasst</li> <li>Entscheidung über schwierige Einzelsachverhalte</li> <li>Beschwerdemanagement im Bereich</li> <li>Mitgestaltung der organisatorischen Rahmenbedingungen</li> <li>Vertretung vor den Sozialgerichten und dem Landessozialgericht</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von Widerspruchsausschusssitzungen</li> <li>Vortragstätigkeit</li> <li>Mitgestaltung der Öffentlichkeitsarbeit im regionalen Zuständigkeitsbereich</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes juristisches Hochschulstudium mit zwei erfolgreich abgeschlossenen Staatsexamina</li> <li>gute Rechtskenntnisse, insbesondere im öffentlichen Recht</li> <li>besonderes Interesse für die Aufgaben der gesetzlichen Rentenversicherung</li> <li>soziales Verständnis, persönliche Flexibilität und Führungsqualitäten</li> <li>Mobilität in Baden-Württemberg und Bereitschaft zum Einsatz in unseren Außenstellen</li> <li>Belastbarkeit und Leistungswillen</li> <li>erste praktische Berufserfahrung wäre wünschenswert</li> </ul> Gestaltungsmöglichkeiten: <ul> <li>Freiräume für eigenverantwortliches Arbeiten und Möglichkeit der (Mit-)Gestaltung eines bedeutenden und abwechslungsreichen Aufgabenbereichs</li> </ul> Personalentwicklung: <ul> <li>Weiterentwicklung bzw. Vertiefung Ihrer individuellen fachlichen und persönlichen Kompetenzen durch Unterstützung für extern zu erwerbende Weiterbildungen sowie qualifizierte interne Fortbildungen</li> </ul> Sicherheit, Gehalt &amp; Altersvorsorge: <ul> <li>Planbare Perspektiven dank krisensicherer und unbefristeter Arbeitsplätze im öffentlichen Dienst</li> <li>Vergütung nach der Entgeltgruppe 13 TV-TgDRV (vergleichbar TVöD)</li> <li>Start im tariflichen Beschäftigungsverhältnis mit geplantem Übergang ins Beamtenverhältnis bei Vorliegen aller nötigen Voraussetzungen</li> <li>Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VL) im Arbeitsverhältnis</li> <li>Zuschuss zum Job-Ticket, volle Kostenübernahme des Deutschland-Tickets</li> </ul> Work-Life-Balance: <ul> <li>Zertifiziert als familienfreundlicher Arbeitgeber mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Regelung, verschiedenen Teilzeitmodellen, Möglichkeit zum Jobsharing</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen und vergünstigten Sportangeboten sowie Firmenfitnesskooperationen und Fitnessraum im Haus</li> <li>30 Tage Urlaub bei Fünftagewoche</li> </ul> Zeitgewinn: <ul> <li>Kostengünstige Parkplätze am Gebäude, sehr gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV)</li> </ul>

Assessorinnen / Assessoren (w/m/d)

Wir sind heute [movers] und morgen [shapers]. Als [movers] sind wir strategische und überzeugende Vordenker*innen in einer der führenden europäischen Management- und Technologieberatungen. Wir unterstützen unsere Kunden, treiben Ideen voran und inspirieren. Als [shapers] formen wir konkrete Lösungen und gestalten Prozesse. Wir nutzen innovative Technologien und eröffnen so neue Wege. So ist jede*r von uns stets beides: [mover &amp; shaper]. Gemeinsam sind wir in Deutschland und Österreich rund 2.400 [movers &amp; shapers] und uns alle eint das Ziel, mithilfe innovativer Technologien unsere Zukunft und die unserer Kunden in einem digitalen Europa erfolgreich zu gestalten. Vielfalt ist eine wichtige Grundlage unserer Unternehmenskultur. Wir möchten ein inklusives Umfeld schaffen, das die Diversität all unserer Mitarbeitenden berücksichtigt und in dem Du Dich bestmöglich entfalten kannst. Denn wir bei Sopra Steria sind davon überzeugt, dass Deine Individualität der Schlüssel zu einem nachhaltigen Unternehmenserfolg ist. Bist Du auch ein [mover &amp; shaper]? Dann suchen wir Dich unbefristet als: SAP Consultant Public Planning and Budgeting PSM / CO (m/w/d) <ul> <li>Du berätst unsere Kunden dabei die haushalterische und operative Planung zu konzipieren und technisch auf Grundlage bestehender und innovativer Technologien umzusetzen</li> <li>Du arbeitest direkt bei unseren Kunden, um die Erhebung der fachlichen und rechtlichen Anforderungen zu steuern und entwickelst organisatorische und technische Umsetzungskonzepte</li> <li>Du entwickelst verantwortlich Integrationsszenarien zwischen Planung, Budgetierung und Bewirtschaftung</li> <li>Du erkennst aktiv technologische Innovationen im Kontext Planung und Budgetierung und erstellst proaktiv Szenarien und Roadmaps</li> <li>Du verantwortest die Implementierungs- und Changemanagementkonzepte um die Prozesse nachhaltig in der Organisation zu verankern</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, -Mathematik, Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs</li> <li>Du bringst praktische Erfahrungen im Bereich Planung, Budgetierung und Bewirtschaftung mit</li> <li>Du kennst nachweislich die haushalterische Planung und Budgetierung im öffentlichen Sektor und weißt wie PuB sich mit Bewirtschaftung und Reporting integrieren</li> <li>Du verstehst, wie sich Planung und Budgetierung entlang der Wertschöpfungskette mit Bewirtschaftung und Reporting integrieren lässt</li> <li>Du verfügst über Anwendungs- und/oder Customizing und Entwicklungskenntnisse in den SAP-basierten Lösungen SAP CO, SAP PSM</li> <li>Gute Deutschkenntnisse (ab B2 Niveau) sowie Englischkenntnisse runden dein Profil ab</li> <li>Beratung heißt Flexibilität: Dein Projekteinsatz richtet sich nach unseren Kunden und Deiner Projektsituation und beinhaltet sowohl hybrides Arbeiten als auch den Einsatz vor Ort</li> </ul> <ul> <li>Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens</li> <li>Work-Life-Balance: Arbeitszeitkonto, hybrides und ortsflexibles Arbeiten innerhalb von Deutschland und bis zu 21 Tage pro Jahr in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical </li> <li>Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage</li> <li>IT-Equipment: Wir unterstützen Dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten</li> <li>Selbst fahren: Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung</li> <li>Unser Beitrag: konzernweites Stipendienprogramm für junge Menschen in Indien und viele weitere Corporate-Responsibility-Projekte in den Bereichen Bildung, Beschäftigung und digitale Inklusion</li> <li>Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt</li> </ul>

SAP Consultant Public Planning and Budgeting PSM / CO (m/w/d)

Als zentraler Dienstleister des Landes Schleswig-Holstein setzen wir als GMSH mit unseren 1.700 Beschäf­tigten nach­haltige Standards in den Bereichen öffentliches Bauen, Bewirt­schaften und Beschaffen. Bei der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind wir fachkundig und zuverlässig, inno­vativ und zukunfts­orientiert. Sie suchen einen neuen Arbeits­platz mit spannenden Aufgaben? Dann starten Sie in unserem Bereich Gebäude­bewirtschaftung Ihre Karriere! Für unseren Bewirtschaftungs­standort Landesunterkunft für Zuwanderung und Flüchtlinge in Seeth suchen wir zwei neue Mitar­beiter (m/w/d) in Voll- und Teilzeit (19,35 Wochenstunden). Das LafZuF empfängt geflüchtete Menschen aus verschie­denen Ländern der Welt. Mit einem weiteren Teamkollegen sind Sie die direkte Ansprech­person rund um das Gebäude und betreiben sämtliche technische Anlagen. <ul> <li>Sie kontrollieren täglich die Anlage (ca. 15–17 km pro Tag) gemäß Checkliste</li> <li>Sie übernehmen kleinere Reparaturen, wie z. B. Austauschen der Leuchtmittel, Regulieren der überlasteten Strom­leitungen, Wechseln der Sanitär­objekte, Beseitigen der blockierten Sanitäranlagen etc.</li> <li>Bei umfangreicheren Reparaturen begleiten Sie beauftrage Fremdfirmen und über­wachen die Qualität</li> <li>Ihre täglichen Arbeiten dokumen­tieren Sie schriftlich in Form eines Hausmeister­tagebuchs </li> <li>Sie kontrollieren Verbrauchs­materialien und kümmern sich um die Nach­bestellung </li> <li>Sie nehmen regelmäßig (min. 1 x pro Woche) aktiv an Besprechungen teil und vertreten dort die GMSH</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker (m/w/d) der Fachrichtung Energie- und Gebäude­technik, Elektroinstallateur (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufs­erfahrung im o. g. Tätigkeitsfeld</li> <li>Sie haben Kompetenzen im Betrieb und in der Instand­haltung technischer Anlagen im Bereich Elektro­technik und / oder Sanitär­technik sowie vorzugsweise in weiteren handwerk­lichen Bereichen</li> <li>Sie sind organisiert, haben die Fähigkeit, Probleme zu lösen, und kooperieren gerne im Team</li> <li>Sie haben Kenntnisse im oder Interesse am Umgang mit MS-Office-Produkten (Outlook, Word, Excel)</li> <li>Führerschein der Klasse B sowie die Bereit­schaft zur Wahrnehmung von Dienst­fahrten </li> </ul> <ul> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit 38,7 Wochen­stunden, welches grund­sätzlich teilzeitfähig ist </li> <li>Dienstort Seeth</li> <li>Vergütung nach Tarifvertrag TV-L E 6</li> <li>Jährliche Sonderzahlung und regelmäßige Tariferhöhungen</li> <li>Flexibles Arbeiten (unter Berück­sichtigung der Nutzerbedarfe)</li> <li>30 Tage Urlaub sowie Zeitausgleich bei Überstunden und Heiligabend sowie Silvester frei</li> <li>Ein vergünstigtes Nah.SH-Jobticket oder das Deutschland­ticket als GMSH-9-Euro-Ticket sowie Fahrradleasing</li> <li>Individuelle Einarbeitung sowie breitgefächerte Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Zahlreiche Sport- und Gesundheits­angebote durch eine Partner­schaft mit Hansefit sowie eine betriebliche Alters­vorsorge </li> </ul> Berufliche Gleichstellung zwischen Frauen und Männern ist uns wichtig. Daher werden Bewer­bungen von Frauen bei gleicher Eignung bevorzugt berück­sichtigt. Bewerbungen schwer­behinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

Hausmeister (m/w/d)

Die Stadt Esslingen am Neckar verbindet Moderne mit Tradition. 98 000 Einwohner:innen und die ansässigen Unternehmen genießen die Angebotsvielfalt und Lebendigkeit ihrer Stadt. Die Stadtverwaltung versteht sich als modernes Dienstleistungsunternehmen. Das Tiefbauamt der Stadt Esslingen am Neckar ist für die Infrastruktur in den Bereichen Straßen, Wege, Plätze mit Ingenieurbauwerken, Kanalisation und Gewässer verantwortlich. Die Abteilung Verkehrsausstattung ist zuständig für die Planung und den Bau sowie den Betrieb der gesamten Verkehrsausstattung für rund 300 km Straßen. Hierzu gehören ein moderner Verkehrsrechner mit Busbeschleunigung, die Verkehrssteuerung mit Lichtsignalanlagen und Straßenbeleuchtung, das Parkleitsystem wie auch die Verkehrsbeschilderung. Das Tiefbauamt der Stadt Esslingen am Neckar sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit eine:n Ingenieur:in für die Betreuung der Verkehrsanlagen (m/w/d) <ul> <li>Sie planen Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen der Lichtsignalanlagen, des Parkleitsystems und der Verkehrszeichenspiegel und sind für deren Umsetzung und Controlling verantwortlich</li> <li>Sie sind verantwortlich für den städtischen Verkehrsrechner, d. h. für den Aufbau, die Konfiguration und Wartung </li> <li>Sie übernehmen die Bauherrenaufgabe bei extern vergebenen Leistungen und die entsprechende Projektsteuerung</li> <li>Sie organisieren das Planen, Erstellen und die Optimierung von Signalprogrammen an Lichtsignalanlagen, einschließlich verkehrsabhängiger Steuerungslogik, in Zusammenarbeit mit Ingenieurbüros und in Abstimmung mit anderen Ämtern</li> <li>Sie erarbeiten zur Lenkung des Verkehrs Planungen und Konzepte und bereiten Entscheidungsvorlagen für entsprechende Gremien vor, ebenfalls in Abstimmung und Zusammenarbeit mit anderen Ämtern</li> <li>Sie vertreten das Tiefbauamt und die Abteilung in Besprechungen, wie z. B. in der Verkehrskommission, und sind Ansprechpartner:in (m/w/d) bei Anfragen aus der Bürgerschaft</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Verkehrstechnik oder einen vergleichbaren Studienabschluss</li> <li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung auf dem Gebiet der Lichtsignalanlagen, idealerweise auch in deren Steuerung und in der straßenverkehrsrechtlichen Sachbearbeitung</li> <li>Sie agieren selbstständig, verantwortungsbewusst und finden stets wirksame Lösungsstrategien</li> <li>Sie sind bereit zu interdisziplinärer Teamarbeit und besitzen Durchsetzungsvermögen</li> <li>Sie treten sicher und vorbildlich in der Öffentlichkeit auf</li> <li>Sie besitzen ein beanstandungsfreies polizeiliches Führungszeugnis</li> <li>Sie zeigen großes Interesse an den innovativen Themen der digitalen Transformation verbunden mit einer Begeisterung für Neues</li> </ul> <ul> <li>Eine attraktive Vergütung in Entgeltgruppe 11 TVöD-VKA mit den komfortablen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes und einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.</li> <li>Das Deutschlandticket gibt es bei uns für monatlich nur 9,- Euro Eigenanteil (als Firmenticket bezuschusst)</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle und ausgeprägte Home-Office-Möglichkeiten</li> <li>Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven</li> <li>Förderung des betrieblichen Gesundheitsmanagements (moderne Kantine, JobRad-Fahrradleasing u.v.m.)</li> <li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li> </ul>

Ingenieur:in für die Betreuung der Verkehrsanlagen (m/w/d)

Das Landesuntersuchungsamt (LUA) ist in Rheinland-Pfalz der zentrale staatliche Dienstleister im Verbraucher- und Gesundheitsschutz von Mensch und Tier. Gemeinsam mit unseren rund 500 Mitarbeitenden arbeiten wir an fünf Standorten in Koblenz, Landau, Mainz, Speyer und Trier an der landesweiten Überwachung und Untersuchung von Lebensmitteln, Bedarfsgegenständen, Arzneimitteln und Kosmetik, der Diagnostik und Bekämpfung von Tierseuchen sowie dem Schutz der Menschen vor ansteckenden Krankheiten. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf Dauer eine/n Tierärztin/Tierarzt (m/w/d) in der Mikrobiologie und Serologie in Vollzeit im Institut für Tierseuchendiagnostik (Referat 41) in der Abteilung „Fachaufsicht und Veterinärwesen“ am Standort Koblenz (Kennziffer: LUA – 2024/049-We). <ul> <li>Mikrobiologische und serologische Diagnostik zum (in)direkten Nachweis von Tierseuchenerregern</li> <li>Befundmitteilung und Meldungen an Datenbanken</li> <li>Arbeiten im Rahmen des Qualitätsmanagements</li> <li>Teilnahme am regelmäßigen Wochenend- und Feiertagsdienst des Instituts</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Veterinärmedizin und Approbation als Tierärztin/Tierarzt; Promotion ist erwünscht</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen in der mikrobiologischen Diagnostik (kulturelle Verfahren, Erregerdifferenzierung, Resistenzbestimmungen, Hemmstofftest)</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen in der serologischen Diagnostik (ELISA, SLA, LA, KBR, AGID)</li> <li>Kenntnisse in der Nutzung von Datenbanken (HIT, TSN) sind erwünscht</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen über das Arbeiten in einem nach DIN EN ISO/IEC 17025 akkreditierten Labor sind erwünscht</li> <li>Kenntnisse mit einem Labor-Informations- und Managementsystem sind von Vorteil</li> <li>Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift, gute Kenntnisse in den EDV-Standardanwendungen</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit, Entscheidungsfreudigkeit, überdurchschnittlich belastbare Persönlichkeit, Bereitschaft zu flexiblem Arbeiten</li> <li>Diskretion, Zuverlässigkeit, Vertrauenswürdigkeit</li> </ul> <ul> <li>Ein sicherer Arbeitsplatz im Beschäftigtenverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (bis Entgeltgruppe 14 TV-L)</li> <li>Ein Arbeitgeber, der die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch familienfreundliche Regelungen und Maßnahmen unterstützt (u.a. flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle, mobiles Arbeiten abhängig vom Arbeitsplatz)</li> <li>Eine strukturierte Einarbeitung</li> <li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Eine moderne Personalentwicklung durch bedarfsorientierte Fortbildungs- und Qualifikationsmaßnahmen</li> <li>Eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte</li> <li>Kostenlose Parkmöglichkeiten an der Dienststelle</li> </ul> Was uns besonders wichtig ist: Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion, Weltanschauung oder sexuellen Identität. Bewerbungen von Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Tierärztin/Tierarzt (m/w/d) in der Mikrobiologie und Serologie

Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungs­einrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro. Als eines von 76 Instituten und Forschungseinrichtungen der Fraunhofer-Gesellschaft zeigen wir, wie man Krisen nicht nur meistert, sondern an ihnen wächst. Grenzen verschieben. Immer wieder Neues versuchen. Nicht nur nachdenken, sondern weiter denken. Wir machen aus Forschung Zukunft. Wir wollen eine Erde, auf der es sich zu leben lohnt. Mit unserer angewandten Forschung zu Circular Economy, Carbon Management, Green Hydrogen und Local Energy Systems leisten wir konkrete Beiträge zum Erreichen der 17 Sustainable Development Goals der Vereinten Nationen. Unsere Mitarbeitenden forschen in den Bereichen Energie, Umwelt, Sicherheit, Gesundheit, Kommunikation und Mobilität. In der Abteilung »Chemische Energiespeicher« bearbeiten wir Aufgaben rund um die Entwicklung heterogener Katalysatoren. Unser Service erstreckt sich über die gesamte Entwicklungsphase eines Katalysators – angefangen von der Synthese und Charakterisierung über das Scale-up bis zur Testung unter anwendungsnahen Bedingungen. <ul> <li>Testung von heterogenen Katalysatoren und Unterstützung bei der Synthese und Charakterisierung</li> <li>Betrieb und Wartung von Versuchsanlagen</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten im Labor und Technikum</li> <li>Auswertung von Umsatz- und Selektivitätsdaten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Chemietechniker*in oder abgeschlossenes Bachelorstudium in Technischer Chemie</li> <li>Erste Erfahrungen im Betrieb technischer Versuchsanlagen</li> <li>Kenntnisse in Python sind wünschenswert</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeit und Freude daran, im Team zu arbeiten</li> <li>Eigenverantwortliche und gewissenhafte Arbeitsweise</li> <li>Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil </li> </ul> <ul> <li>Als Teil eines dynamischen Teams treiben Sie aktiv nachhaltige Lösungen für eine ressourcenschonende Zukunft voran</li> <li>Wir ermöglichen einen gestalterischen und abwechslungsreichen Arbeitsalltag an der Schnittstelle zwischen Wirtschaft und Wissenschaft</li> <li>New Work, Diversity und ein kooperatives Miteinander sind klare Bestandteile unserer strategischen Ausrichtung</li> <li>Wir machen uns Gedanken, worüber Sie sich auch Gedanken machen – daher bieten wir Ihnen flexibles und mobiles Arbeiten sowie vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Flexible Arbeitsorte – sowohl remote als auch am Institut in Oberhausen nach Absprache möglich</li> <li>Von Beginn an unterstützen wir Sie in Ihrer individuellen Karriereentwicklung durch umfassende Weiterentwicklungsangebote sowie begleitende Programme</li> <li>Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden, indem wir umfassende Gesundheits- und Achtsamkeitsprogramme für einen guten Ausgleich anbieten</li> </ul>

4.716 Vollzeit Jobs