field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Der Partner für sichere Wege zu sein ist der Anspruch der Hamburg Verkehrsanlagen GmbH (HHVA). Die HHVA plant, baut und betreibt für die Freie- und Hansestadt Hamburg mit ihren rund 310 Mitarbeitenden nahezu alle Anlagen der öffentlichen Beleuchtung und Straßen­ver­kehrs­tech­nik. Als öffentliches Unternehmen, das zu 100 % zur FHH gehört, sind wir für unsere Mitarbeitenden ein zuverlässiger und bekannter Arbeitgeber – hiervon zeugen unsere Auszeichnung als einer von Hamburgs besten Arbeitgebern und unsere Bewertung als kununu Top Company 2023 und 2024. Damit unsere Technik und auch unsere Mitarbeiter sich stets weiterentwickeln können, bieten wir umfangreiche Weiterbildungsangebote, die neue Perspektiven im Unternehmen ermöglichen. Wen suchen wir? Um unseren vielseitigen als auch ständig wachsenden Anforderungen in der Abteilung Betrieb Verkehrsanlagen gerecht werden zu können, suchen wir Sie als: Elektroniker (m/w/d) für Montage und Instandsetzungen an Beleuchtungsanlagen Als Facharbeiter (m/w/d) Elektrotechnik im Fachbereich Service Beleuchtungsanlagen sind Sie für hersteller- und technologieübergreifende Montage-, Konfigurations- und Prüftätigkeiten an öffentlichen Beleuchtungsanlagen im Stadtgebiet Hamburg zuständig. <ul> <li>Durchführung von elektrotechnischen und mechanischen Montagetätigkeiten und Instandsetzungen an Beleuchtungsanlagen</li> <li>Installation und Konfiguration von Beleuchtungssteuerungen und anlagenspezifischen Daten</li> <li>Analyse von technischen Fehlern und Beurteilung der elektrotechnischen Sicherheit bei Fehlfunktion sowie Einleiten von Maßnahmen zur Gefahrenabwehr</li> <li>Abstimmung mit Polizei, Feuerwehr, Fremdfirmen bezüglich der Arbeitsabläufe vor Ort</li> <li>Teilnahme an gelegentlicher Nacht- und Wochenendarbeit sowie am Bereitschaftsdienst</li> <li>Überwiegende Tätigkeit im Außendienst</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Facharbeiterausbildung Fachrichtung Elektrotechnik, Mechatronik oder gleichwertiger Abschluss</li> <li>Idealerweise erste Berufserfahrung vorzugsweise im Bereich der öffentlichen Beleuchtung oder in ähnlichen Anwendungsgebieten</li> <li>Fachkenntnisse über Normen der VDE 0100 Reihe, speziell VDE 0105</li> <li>Grundkenntnisse über Messtechnik sowie Erfahrung in der Instandsetzung von Beleuchtungsanlagen sind von Vorteil</li> <li>Grundkenntnisse in der Metallbearbeitung sind von Vorteil</li> <li>Grundkenntnisse der gängigen MS Office Anwendungen (Word, Excel, Power Point, Outlook)</li> <li>Teamgeist, körperliche Belastbarkeit sowie Höhentauglichkeit, Einsatzbereitschaft und analytische Arbeitsweise</li> <li>Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li> <li>Führerschein Klasse B, wünschenswert Klasse C / C1</li> </ul> Es erwartet Sie eine unbefristete, interessante und verantwortungsvolle Aufgabe in einem vielseitigen Arbeitsumfeld. Darüber hinaus bieten wir u. a. <ul> <li>eine umfassende fachspezifische Einarbeitung</li> <li>vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle </li> <li>einen Zuschuss zum Deutschlandticket (30€) sowie ein Angebot für Fahrradleasing</li> <li>einen attraktiven Firmenstandort mit Parkplätzen und Betriebskantine</li> <li>eine Unternehmenskultur, die von Vertrauen, Offenheit und Teamgeist geprägt ist</li> </ul>

Elektroniker (m/w/d) für Montage und Instandsetzungen an Beleuchtungsanlagen

Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs. Als Familienunternehmen sind wir in 22 Büros auf vier Kontinenten tätig. Unsere Mission ist es, Menschen und Organisationen eine Zukunft zu geben. Gemeinsam mit unseren Kunden entfalten wir Potenziale von Menschen und Organisationen, um mit und an ihnen zu wachsen. Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment &amp; Board Services, Empowerment &amp; Acceleration, People &amp; Organisation Transformation, Public &amp; Healthcare sowie Compensation &amp; Performance-Management. Kienbaum – Leading by #WePowerment Public &amp; Healthcare Consulting - Nur Kienbaum bietet den gesamten Beratungsprozess von Besetzung, Qualifizierung, Bewertung, Bemessung sowie Aufbau und Ablauf in öffentlichen Organisation. Wir beraten den öffentlichen Sektor und das Gesundheitswesen und verbessern die Leistungsfähigkeit öffentlicher Organisationen. Ein Einstieg ist ab sofort oder dem 01.11. möglich. Unterstützung unserer Berater:innen in verschiedenen Projekten bspw. bei der Organisationsuntersuchung und -entwicklung in öffentlichen Organisationen sowie bei der Erstellung von Studien und Evaluationen in verschiedenen Politikbereichen von Bundes- und Landesministerien. Dabei konzentriert sich die Tätigkeit auf die folgenden Aufgaben: <ul> <li>Mitarbeit bei der Organisation, Durchführung und Auswertung von repräsentativen Befragungen, Fallstudien, Workshops und Interviews</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung von Konzepten und Strategien</li> <li>Recherchetätigkeiten und Unterstützung beim Verfassen von Berichten und Angeboten</li> <li>Erstellen von Präsentationen und graphischen Ergebnisaufbereitungen</li> </ul> <ul> <li>Du befindest Dich mindestens im 4. Semester Deines Bachelorstudiums, bevorzugt mit Schwerpunkt in den Bereichen Wirtschafts-, Politik-, Verwaltungs-, Sozial-, oder Rechtswissenschaften (bzw. verwandte Bereiche) und zählst zu den Besten Deines Jahrgangs oder Du befindest Dich in einem Gap Year</li> <li>Du bringst Interesse an ökonomischen Fragestellungen und der Arbeit an der Schnittstelle zwischen Politik und Wirtschaft mit</li> <li>Neben ausgeprägter Zielstrebigkeit und Kundenorientierung besitzt Du sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li> <li>Zudem überzeugst Du durch eine hohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit, einen hohen Grad an Eigeninitiative, Belastbarkeit und Humor</li> <li>Idealerweise kannst Du erste Erfahrungen im öffentlichen/ politischen Umfeld, aus der Beratung oder der wissenschaftlichen Arbeit mitbringen</li> <li>Du beherrschst die Anwendungen gängiger Softwarepakete (vor allem Microsoft Office und ggf. SPSS) sicher</li> <li>Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau sowie fließende Englischkenntnisse setzen wir für unsere Projektarbeit voraus</li> </ul> Bei uns wirst Du schon als Student:in direkt in spannende und branchenübergreifende Projekte eingebunden und bist praxisnah in herausfordernde Aufgaben und ein tolles Team eingebunden, welches dich ab deinem ersten Arbeitstag herzlich willkommen heißt. Durch regelmäßige Zwischenfeedbackgespräche werden deine individuellen Stärken identifiziert und es bieten sich Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Unsere internen Veranstaltungen unterstützen dich beim Netzwerken und dem Kennenlernen der anderen Fachbereiche.

Praktikant Public Sector & Healthcare (w/m/d)

Die Universitäts-, Kongress- und Einkaufsstadt Siegen mit rund 106.000 Einwohnerinnen und Einwohnern stellt als Oberzentrum die Wirtschaftsmetropole des südwestfälischen Raumes mit einem Einzugsbereich von rund 600.000 Menschen dar. Als Stadtverwaltung Siegen ist es unser Ziel, für die Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt Dienstleistungen in hoher Qualität zu erbringen. Unsere Dienstleistungen und unsere dynamische Stadtentwicklung tragen maßgeblich zur hohen Lebensqualität der Menschen in der grünsten Großstadt Deutschlands bei. Sie möchten Verantwortung übernehmen und gemeinsam mit uns die Personalarbeit unserer Stadtverwaltung zukunftsorientiert gestalten? Sie suchen eine Position, in der Sie vielseitige Aufgaben übernehmen können und Ihre Ideen und Ihr Engagement voll einbringen können? Dann bewerben Sie sich jetzt bei der Stadtverwaltung Siegen als Herausgehobene Personalsachbearbeitung und Vertretung der Arbeitsgruppenleitung (m/w/d) und werden Sie Teil unseres Teams der Arbeitsgruppe Personal! Die Stelle ist unbefristet und ab sofort zu besetzen. Zu Ihren wesentlichen Aufgaben gehören: <ul> <li>Unterstützung der Arbeitsgruppenleitung </li> </ul> Vertretung der Arbeitsgruppenleitung bei Abwesenheit sowie Optimierung der Aufbau- und Ablauforganisation in Abstimmung mit der Leitung. Dazu gehören die Ausarbeitung von Prozessbeschreibungen, die Betreuung von Projekten innerhalb der Arbeitsgruppe (z. B. Datenschutz, E-Akte) und die Erarbeitung von Dienstvereinbarungen sowie deren Einführung. <ul> <li>Analyse und Entwicklung von Personalmanagement-Konzepten</li> </ul> Erstellung von Berichten und Konzepten zur Personalbedarfsplanung, einschließlich Datenerhebungen und Analysen (z. B. Personalbedarf, Gleichstellung, Schwerbehinderte) unter Berücksichtigung von gesellschaftlichen Trends. <ul> <li>Herausgehobene Personalsachbearbeitung</li> </ul> Auswertung von arbeits-, tarif- und beamtenrechtlichen Rechtsgrundlagen und Rechtsprechungen zur Relevanz für die Arbeitsgruppe Personal sowie Erstellung von Verfahrenshinweisen für die Sachbearbeitung. Übernahme von Grundsatzaufgaben in diesem Bereich, ausgenommen die eigentliche Personalsachbearbeitung. Ansprechpartner/in für schwierige, personalrechtliche Sachverhalte. <ul> <li>Stellvertretung Personalentwicklung </li> </ul> Bearbeitung und Durchführung von Projekten innerhalb der Personalentwicklung, z. B. Aufbau und Durchführung von internen Assessment Centern sowie Durchführung und Entwicklung von Strategien zur Personalgewinnung, einschließlich Zielgruppenanalyse. Aufgrund der aktuell laufenden Organisationsuntersuchung in der Arbeitsgruppe Personal bleibt eine Änderung des Aufgabengebietes vorbehalten. Anforderungen <ul> <li>Laufbahnprüfung für die Ämtergruppe des ersten Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2 (früherer gehobener Dienst) beziehungsweise erfolgreich abgeschlossener Angestellten-/ Verwaltungslehrgang II</li> <li>Mind. 2-jährige Berufserfahrung im Personalmanagement, Kenntnisse Arbeits-, Tarif- und Beamtenrecht sowie Beteiligungsrecht</li> </ul> Die Position bietet Ihnen einen großen Gestaltungsspielraum, in dem die Einbringung von eigenen Ideen und Vorschlägen nicht nur möglich, sondern ausdrücklich erwünscht ist! Sie sollten in der Lage sein, rechtssicher zu handeln, konzeptionell und zielgruppenorientiert zu denken und weitgehend eigenständig zu agieren. Einfühlungsvermögen im Umgang mit verschiedenen Ansprechpartnern und Interessenvertretungen ist ebenso wichtig, um konsensfähige Lösungen zu entwickeln. Unser Angebot In dieser Rolle erwartet Sie ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenfeld, in dem Sie Ihre Fachkenntnisse optimal einsetzen können. Sie haben die Chance, an zukunftsweisenden Projekten im Personalbereich mitzuwirken, unsere Personalprozesse weiterzuentwickeln und gemeinsam mit uns innovative Lösungen für die Arbeitswelt von morgen zu finden. Wir bieten Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Zusammenarbeit, Kreativität und Engagement großgeschrieben werden. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass unsere Stadtverwaltung mit einem motivierten und kompetenten Team für die Menschen unserer Stadt da ist. Die Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, Angebote zur flexiblen Vereinbarkeit von Familie und Beruf, wie mobiles Arbeiten, Bike-Leasing sowie ein weitreichendes betriebliches Gesundheitsmanagement zählen zu unseren Stärken als Arbeitgeberin. Wir bieten Ihnen eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe EG 11 TVöD bzw. A 12 LBesG. Weitere Informationen zur Entgelttabelle finden Sie hier Öffentlicher-Dienst.Info - TVoeD/VKA (oeffentlicher-dienst.info) bzw. zur Besoldungstabelle hier Öffentlicher-Dienst.Info - Beamte - Nordrhein-Westfalen (oeffentlicher-dienst.info). Ihre Qualifikation und berufliche Erfahrung werden selbstverständlich berücksichtigt. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 bzw. bis zu 41 Stunden. Bewerbungen in Teilzeit sind möglich. Bei Bewerbungen in Teilzeit muss die Bereitschaft bestehen, zeitweise auch nachmittags und/oder ganztägig zu arbeiten.

Stellvertretung der Arbeitsgruppenleitung  Personal (m/w/d)

Die Generalzolldirektion sucht eine Volljuristin/ einen Volljuristen (m/w/d) als Arbeitsbereichsleiterin/ Arbeitsbereichsleiter im maritimen Referat in der Generalzolldirektion, Direktion III (Allgemeines Steuerrecht, Kontrollen, Beschaffung und Maritime Aufgaben) am Standort Hamburg Aktuell wird ein/e Volljuristin/Volljurist (m/w/d) konkret für den Dienstposten einer Arbeitsbereichsleiterin/ eines Arbeitsbereichsleiters im maritimen Referat DIII.B.2 bei der Generalzolldirektion, Direktion III, am Standort Hamburg gesucht. Die Verwendung kann sofort beginnen. Im weiteren Verlauf der Tätigkeit in der Zollverwaltung bestehen auch andere fachliche und örtliche Einsatzmöglichkeiten. Der Zoll ist mit rund 48.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine stetig wachsende und sehr vielseitige Verwaltung unter dem Dach des Bundesministeriums der Finanzen. Als moderne Steuer- und Wirtschaftsverwaltung generieren wir etwa die Hälfte der dem Bund zufließenden Steuern, bekämpfen aber auch im Rahmen der Strafverfolgung z.B. die organisierte Kriminalität oder agieren international etwa mit anderen Zollverwaltungen weltweit. Diese Vielfalt unterscheidet den Zoll von anderen Verwaltungen und ermöglicht Ihnen die unterschiedlichsten Karriereperspektiven, je nach Ihren Interessenschwerpunkten und Ihrer individuellen Lebenssituation. Zur Zollverwaltung gehören die Generalzolldirektion als Bundesoberbehörde mit Hauptsitz in Bonn und weiteren Dienstsitzen u. a. in Hamburg, Potsdam, Köln, Neustadt/Weinstraße, Nürnberg, Dresden und Münster sowie 41 Hauptzollämter und 8 Zollfahndungsämter, die insbesondere die operativen Aufgaben der Zollverwaltung wahrnehmen. Ihre Aufgaben als Arbeitsbereichsleiterin/ Arbeitsbereichsleiter DIII.B.22 in der Direktion III der Generalzolldirektion umfassen dabei insbesondere: <ul> <li>Personalführung und Aufgabenkoordinierung</li> <li>Fachliche Steuerung des Kompetenzzentrums Zoll in der Bundesleitstelle</li> <li>Rechts- und Fachaufsicht über die maritimen Kontrolleinheiten</li> <li>Teilnahme an ressortübergreifenden Arbeitsgruppen</li> <li>EU- und internationale Zusammenarbeit in maritimen Angelegenheiten</li> </ul> Sie sind Volljuristin/Volljurist mit mindestens befriedigenden Ergebnissen in beiden juristischen Staatsexamen (Befähigung zum Richteramt) und verfügen über die Bereitschaft, sich die entsprechenden fachlichen Kenntnisse anzueignen. Einschlägige fachliche Vorkenntnisse werden nicht vorausgesetzt. Von anderen Verwaltungen ist eine Übernahme -im Einvernehmen mit der abgebenden Dienststelle - bis Besoldungsgruppe A 14 möglich. Es werden auch hoheitliche Aufgaben wahrgenommen, insofern wäre die Bereitschaft zur Verbeamtung wünschenswert. Darüber hinaus wird die Bereitschaft zum Tragen von Dienstkleidung vorausgesetzt. Darüber hinaus passen Sie zu uns, wenn Sie <ul> <li>neben Ihren fachlichen Aufgaben von Anfang an Führungsverantwortung übernehmen wollen,</li> <li>sich selbst und andere motivieren können,</li> <li>gerne eigenverantwortlich Entscheidungen treffen und Ihr Arbeitsumfeld organisieren,</li> <li>kommunikativ und teamfähig sind,</li> <li>im Besitz der Deutschen Staatsangehörigkeit gem. Art. 116 GG oder im Besitz der Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedstaats der Europäischen Union beziehungsweise von Island, Liechtenstein, Norwegen oder der Schweiz sind</li> <li>jederzeit für die freiheitlich demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes eintreten,</li> </ul> <ul> <li>eine Führungsposition, in der es auf Eigenverantwortung und Teamgeist ankommt,</li> <li>unterschiedlichste und anspruchsvolle Aufgaben, die Engagement und Entscheidungsfreude erfordern,</li> <li>einen sicheren, abwechslungsreichen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit guten Karrieremöglichkeiten</li> <li>finanzielle Sicherheit mit einem Beamtenverhältnis zum Bund auf einem nach Besoldungsgruppe A 13h/A14 gebündelt bewerteten Dienstposten,</li> <li>Einsatzmöglichkeiten sowohl bei der Generalzolldirektion und den Ortsbehörden der Zollverwaltung (Hauptzollämter und Zollfahndungsämter) als auch internationale Verwendungen oder ein Einsatz im Bundesministerium der Finanzen,</li> <li>individuelle Einarbeitung durch Vorgesetzte und Mitglieder Ihres Teams,</li> <li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten einschl. Führungskräftefortbildung,</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Pflege/Familie,</li> <li>vom Arbeitgeber bezuschusstes Jobticket.</li> </ul>

Volljuristin/ Volljuristen (m/w/d)

Das Bayerische Landesamt für Statistik ist die zentrale Behörde für die amtliche Statistik in Bayern mit Dienststellen in Fürth und Schweinfurt. Zu den Aufgaben des Amtes gehören unter anderem die Erhebung und Aufbereitung von über 350 gesetzlich angeordneten Statistiken. Wir suchen zum 01.09.2025 in unserer Dienststelle Fürth mehrere Azubis für die Ausbildung zur/zum Fachangestellten für Markt- und Sozialforschung (FaMS) (m/w/d) Wenn Dir das Arbeiten mit Zahlen Spaß macht und Du eine abwechslungsreiche Ausbildung suchst, dann bist Du bei uns als Fachangestellte bzw. Fachangestellter für Markt- und Sozialforschung genau richtig! <ul> <li>Mitarbeit und Unterstützung bei der Planung und Durchführung von statistischen Erhebungen,</li> <li>Kontakt mit Auskunftgebenden durch telefonische und schriftliche Rückfragen im Rahmen der Datenerhebung bei Auskunftspflichtigen,</li> <li>Mitarbeit bei der Datenprüfung und Plausibilisierung von Erhebungsdaten der unterschiedlichen Befragungen in den fachstatistischen Erhebungsprogrammen,</li> <li>Unterstützung bei Auswertung der Statistikergebnisse in Tabellen und Diagrammen</li> </ul> Ausbildungsdetails: <ul> <li>Ausbildungsdauer: 3 Jahre</li> <li>Ausbildungsinhalte: Verschiedene Tätigkeitsfelder der amtlichen Statistik von der Statistikerfassung über die Statistikaufbereitung bis zur Statistikauswertung bilden den Rahmen der praktischen Ausbildung im Statistischen Landesamt.</li> <li>Unterrichtsfächer in der Berufsschule: <ul> <li>Sozialwissenschaft</li> <li>Sprachen / Kommunikation</li> <li>Sport / Gesundheitsförderung</li> <li>Statistik und Controlling</li> <li>Angewandte Markt- und Sozialforschung</li> <li>Kaufmännische Steuerung und Kontrolle</li> </ul> </li> </ul> <ul> <li>Mindestens Realschulabschluss mit guten Ergebnissen in Mathematik, Deutsch und Englisch (Notendurchschnitt in diesen Fächern von mindestens 3,0)</li> <li>Gutes sprachliches und schriftliches Ausdrucksvermögen</li> <li>EDV-Kenntnisse, vorzugsweise in MS Word, MS Excel und MS Access</li> <li>Motivation, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Affinität zu Zahlen / Freude an der Arbeit mit und Analyse von Zahlen</li> <li>Freude an einem strukturierten Kontakt zu unseren Auskunftspflichtigen</li> </ul> <ul> <li>Abwechslungsreiche Ausbildung und spannende Aufgaben in der amtlichen Statistik</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf gehört zu unserer Personalphilosophie</li> <li>Modern ausgestatteter Büroarbeitsplatz</li> <li>Abwechslung durch den Wechsel zwischen Berufsschule 4 Nürnberg und dem Bayerischen Landesamt für Statistik (Blockunterricht)</li> <li>Sehr gute Übernahmechancen nach Abschluss der Ausbildung</li> <li>Attraktive Ausbildungsvergütung nach gesetzlichen Bestimmungen des TVA-L BBiG (1. Ausbildungsjahr ca. 1.080 Euro mit jährlicher Steigerung)</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Ein Vollzeitarbeitsplatz mit gleitender Arbeitszeit sowie flexible Teilzeitmöglichkeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie (unter Berücksichtigung dienstlicher Belange)</li> <li>Möglichkeiten zu Homeoffice</li> <li>Verkehrsgünstige Lage mit Parkmöglichkeiten und guter Anbindung an den ÖPNV</li> </ul>

Azubis für die Ausbildung zum Fachangestellten für Markt- und Sozialforschung (FaMS) (m/w/d)

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER00037PF Das Duale Studium bei Mercedes-Benz ermöglicht dir nicht nur eine fundierte akademische Ausbildung und praktische Erfahrungen, sondern auch eine wesentliche Konzern-Experience. Durch das Campusmodell erlebst du den Konzern hautnah! In gemeinsamen Schulungen und Seminaren, die überwiegend in Stuttgart stattfinden, kommst du mit Studierenden aus allen Werken zusammen. Die Theoriephasen verbringst du an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg am Campus Friedrichshafen. Der Studiengang Embedded Systems verbindet das Ingenieurwesen mit der Informatik. Er kombiniert Inhalte aus Elektrotechnik, Elektronik, Informationstechnik und Systems Engineering. Immer wenn ein aus Hardware- und Softwarekomponenten bestehendes Computersystem in ein umfassendes technisches Produkt „eingebettet“ ist, haben wir es mit dieser Querschnittstechnologie zu tun. Im Alltag begegnen wir Embedded Systems zum Beispiel in Smartphones, Smart TVs und eben auch in unseren Fahrzeugen: bei Infotainment-, Assistenz- und Sicherheitssystemen oder beim autonomen Fahren. In der Studienrichtung Automotive Engineering werden neben den fachlichen Grundlagen aus der Elektrotechnik, der Elektronik und der Informatik umfangreiche Lehrinhalte zur System- und Softwareentwicklung, Zulassungsanforderungen, Normen und Industriestandards in der Automobilbranche vermittelt. In den Praxisphasen sammelst du Erfahrungen z.B. in der Fahrzeugentwicklung, in der Software- und Steuergeräteentwicklung, in der Mess- und Prüftechnik oder in der Produktion. Wir bieten dir während deines Dualen Studiums eine attraktive Vergütung. Nach erfolgreichem Abschluss hast du aufgrund deiner Praxiserfahrung optimale Einstiegs- und Karrierechancen im Unternehmen. Anlagen zur Online-Bewerbung: deine letzten zwei Zeugnisse und dein Lebenslauf Unsere schulischen Mindestvoraussetzungen für deine Bewerbung findest du unter <a href="https://group.mercedes-benz.com/karriere/schueler/duales-studium/bewerbungsprozess/" target="_blank">https://group.mercedes-benz.com/karriere/schueler/duales-studium/bewerb…</a>. Was du außerdem mitbringen solltest: Eigeninitiative, Engagement und Flexibilität Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Großes Interesse an technischen und informationstechnischen Themen Ausgeprägtes logisch-analytisches Denkvermögen Begeisterung für unsere Produkte Bereitschaft zur Mobilität Weitere Informationen Dauer des Studiums: 01.10.2025 – 30.09.2028 Die Theoriephasen finden an der DHBW Ravensburg, Campus Friedrichshafen statt. Die Praxiseinsätze finden in Stuttgart statt. Ein Einsatz kann weltweit stattfinden. Deine Mobilität fördern wir durch das Deutschland-Ticket JugendBW. Bei Standortwechseln erhältst du zusätzliche finanzielle Unterstützung. <ul><li>Essens­zulagen</li><li>Mit­arbeiter­handy möglich</li><li>Mit­arbeiter­rabatte möglich</li><li>Mit­arbeiter­beteili­gung möglich</li><li>Mit­arbeiter Events</li><li>Coaching</li><li>Flexible Arbeits­zeit möglich</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>Gesund­heits­maß­nahmen</li><li>Betrieb­liche Alters­ver­sorgung</li><li>Mobilitäts­angebote</li><li>Betriebs­arzt</li><li>Kantine, Café</li><li>Barriere­frei­heit</li><li>Gute An­bindung</li><li>Park­platz</li><li>Kinder­betreuung</li></ul>

Duales Studium Embedded Systems/Automotive Engineering, Bachelor of Engineering, Mercedes-Benz AG, Werk Stuttgart-Untertürkheim, Studienbeginn 1. Oktober 2025, (w/m/d), im Campusmodell mit Stuttgart

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilien­portfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungs­einrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilien­management. Die Direktion Koblenz sucht für den Geschäftsbereich Facility Management am Arbeitsort Frankfurt am Main zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine/einen: <h1>Handwerkerin / Handwerker für die Liegenschafts­betreuung (w/m/d) </h1> (Entgeltgruppe 5 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 5 BBesG, Kennung: KOFM 1199 15, Stellen‑ID: 1202808) Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich. Die Einstellung erfolgt unbefristet. <ul> <li>Unterhaltungs- und Instandsetzungs­maßnahmen durch Ausführung einfacher handwerklicher Tätigkeiten verschiedener Gewerke sowohl im Innen- wie auch Außenbereich</li> <li>Regelmäßige Kontrolle des Gesamtzustandes der zu betreuenden Objekte, hierbei u. a. Feststellung der Verkehrssicherheit, Feststellung technischer und baulicher Mängel</li> <li>Reinigung und Pflege von Außenanlagen wie Grünanlagen, Wegen und Höfen</li> <li>Wartung und Pflege von Fahrzeugen, Maschinen und Geräten</li> <li>Botendienste und Transportarbeiten</li> <li>Organisation, Durchführung bzw. Begleitung von Wartungs-Prüfterminen</li> </ul> <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf mit mehrjähriger Berufserfahrung, z. B. Anlagen­mechaniker/in für Sanitär-, Heizungs-, und Klimatechnik, Elektriker/in, Land- und Baumaschinen­mechatroniker/in oder andere baunahe Gewerke</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit und Verantwortungs­bewusstsein</li> <li>Gute Auffassungsgabe und Kommunikations­fähigkeit, kunden‑​/​adressaten­orientiertes Verhalten, Fähigkeit zum teamorientierten Handeln</li> <li>Leistungsbereitschaft sowie die Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsanfall gründlich und zielorientiert zu arbeiten sowie ausgeprägte Kunden- und Service­orientierung</li> <li>Kenntnisse der IT‑Standard­anwendungen (Microsoft Office) sind von Vorteil</li> <li>Bereitschaft zum Bedienen verschiedener technischer Geräte sowie zum Besteigen von Leitern und Tritten</li> <li>Führerschein mit der Fahrerlaubnisklasse B/3 zum Führen von Dienst‑Kfz</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an fachspezifischen Schulungen (z. B. Motorkettensägen)</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li> </ul> <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li> <li>Bezahlung entsprechend dem TVöD (Entgeltgruppe 5 TVöD) – sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen</li> <li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungs­angebote</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorge­maßnahmen</li> <li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li> <li>Verkehrsgünstige Lage</li> <li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li> <li>In Abhängigkeit von der Bewerbungslage kann eine übertarifliche Vorweggewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Betracht kommen</li> </ul>

Handwerkerin / Handwerker für die Liegenschafts­betreuung (w/m/d)

Die gemeinnützige Hans-Böckler-Stiftung ist das Mitbestimmungs-, Forschungs- und Studienförderungswerk des Deutschen Gewerkschaftsbundes. Durch ihre Arbeit will sie einen Beitrag zur Verbesserung der gesellschaftlichen Lage der Arbeitnehmer*innen leisten. Dieses Ziel verfolgen wir mit mehr als 220 Beschäftigten. Für das Referat IT suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n IT-Anwendungsmanager / IT Systemmanager– Microsoft 365 &amp; MS Dynamics BC (m/w/d) Wir suchen eine*n engagierte*n Kolleg*in mit sowohl fundierten IT-Kenntnissen als auch ausgezeichneten zwischenmenschlichen Fähigkeiten. Diese Position erfordert nicht nur technische Expertise, sondern auch die Fähigkeit, mit Nicht-IT-Kolleg*innen zusammenzuarbeiten und sie bei der effektiven Nutzung von Microsoft 365-, Microsoft Dynamics BC- und BI-Anwendungen zu unterstützen. Der Dienstsitz ist in Düsseldorf. <ul> <li>Konfiguration und Verwaltung von Microsoft 365-Anwendungen wie SharePoint, Teams und anderen Office 365-Tools</li> <li>Konzeption von Lösungen mithilfe der zur Verfügung stehenden Board-Mitteln aus den verschiedenen Microsoft-Baukästen</li> <li>Entwicklung von Richtlinien und Best Practices für die sichere und effiziente Nutzung von Microsoft 365-Anwendungen durch die gesamte Organisation</li> <li>Schulung und Unterstützung von Beschäftigten verschiedener Abteilungen bei der Nutzung von Microsoft-Anwendungen</li> <li>Zusammenarbeit mit internen Teams, um die Integration von Microsoft 365-Anwendungen in bestehende Arbeitsabläufe zu erleichtern und Synergien zu schaffen</li> <li>Monitoring, Einschätzung und Begleitung von Änderungen im Rahmen des SaaS-Betriebs der Microsoft-Anwendungen</li> <li>Evaluierung neuer Funktionen und Updates von Microsoft 365 und Empfehlung von Verbesserungen zur Optimierung der Arbeitsprozesse und Begleitung der Mitbestimmung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium und IT-Berufserfahrung</li> <li>Erfahrung in der Konfiguration und Verwaltung von Microsoft 365-Anwendungen sowie fundierte Kenntnisse in den Bereichen Microsoft Dynamics BC</li> <li>Erfahrung im IT-Projektmanagement</li> <li>Ausgezeichnete Kommunikations- und Schulungsfähigkeiten: Sie können komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu vermitteln</li> <li>Teamorientierte Arbeitsweise: Sie haben die Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Abteilungen und Stakeholdern zusammenzuarbeiten</li> <li>Starke Problemlösungsfähigkeiten: Sie haben Fähigkeit, technische Herausforderungen proaktiv anzugehen und zu lösen</li> </ul> <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kleinen Team als Teil einer interdisziplinär agierenden Stiftung</li> <li>Gute Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Familie und Beruf, wie beispielsweise flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li> <li>Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen wie Urlaubs- und vollem Weihnachtsgeld</li> <li>Zusatzleistungen wie ein Deutschlandticket sowie Bezuschussungen zu Kinderbetreuungskosten und zur Mittagsverpflegung</li> <li>Kostenlose Parkplätze</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Ein leistungsstarkes und angenehmes Arbeitsumfeld in einem Team, das sich auf Sie freut!</li> </ul>

IT-Anwendungsmanager / IT Systemmanager– Microsoft 365 & MS Dynamics BC (m/w/d)

<h2>Sachbearbeiter/-in Wohngeld Bezirksamt Feuerbach (m/w/d)</h2> Wir suchen Sie für das Bezirksamt Feuerbach der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind zum 01.11.2024 und unbefristet zu besetzen. Das Bezirksamt Feuerbach besteht neben der Allgemeinen Verwaltung und Bürgerinfo aus den Dienststellen Standesamt und dem Bürgerservice Soziale Leistungen mit Sozialhilfe und Grundsicherung, Wohngeldstelle und Rentenstelle. Zusammen bieten wir den rund 30.000 Einwohner/-innen Unterstützung in vielen Lebenslagen an. <ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Entgegennahme von Anträgen auf Miet- und Lastenzuschuss mit persönlicher Beratung der Antragstellenden</li> <li>die Bearbeitung der Anträge und Anspruchsveränderungen unter Beachtung aller gesetzlicher Vorgaben, Richtlinien und der Rechtsprechung, mit abschließender Entscheidung, Abgrenzung zu Ansprüchen nach anderen Gesetzen sowie Gegenprüfungen gehört ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich</li> <li>zu Ihren Aufgaben zählen auch die Ermittlung und Eingabe der erforderlichen Daten in das landeseinheitliche EDV-Verfahren (DiWo) zur Zahlbarmachung des Wohngelds</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. <ul> <li>ein Abschluss als Verwaltungsfachangestellte/-r, abgeschlossene Erste Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA, ehem. Angestelltenlehrgang I), jeweils auch soweit die Abschlussprüfung erst demnächst erfolgt oder eine vergleichbare Qualifikation mit der Befähigung zur Erledigung der Aufgabenschwerpunkte</li> <li>selbständiges Arbeiten und sichere Anwendung der gängigen EDV-Programme</li> <li>sicherer und dienstleistungsorientierter Umgang mit Bürger/-innen</li> <li>Bereitschaft und Fähigkeit zur Kooperation, Teamfähigkeit und Belastbarkeit</li> </ul> <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>eine sinnstiftende Tätigkeit</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 9a TVöD mit Gewährung einer Zulage.

Sachbearbeiter/-in Wohngeld Bezirksamt Feuerbach (m/w/d)

Der Landkreis Starnberg befindet sich im Herzen der Region Starn­berg­Ammer­see. Die hohe Lebens­qualität, das viel­fäl­tige Frei­zeit­an­ge­bot und die gute über­re­gio­nale An­bin­dung an die Landes­haupt­stadt Mün­chen lassen keine Wün­sche offen. Zum Land­kreis Starnberg mit knapp 135.000 Ein­wohner­innen und Ein­woh­nern ge­hören die Stadt Starn­berg und 13 Ge­mein­den. Das Land­rats­amt Starn­berg mit rund 600 Mit­ar­bei­ten­den ver­steht sich als moderner Dienst­leistungs­betrieb mit einer inno­vativen und zu­kunfts­orien­tierten Verwaltung. Wir suchen zum nächst­möglichen Zeit­punkt eine Leitung (m/w/d) für unser Team Schulverwaltung, Vergaben, Straßenbauprojekte Das Team kümmert sich schwerpunktmäßig um alle Fragen der Schul­verwaltung für aktuell fünf weiter­führende Schulen im Landkreis Starnberg mit Aufgaben­stellung aus der Schulbedarfs­planung, Konzeption und Organi­sation bei der Umsetzung der Träger­schaften und Fragen der Schul­finanzierung. Darüber hinaus verantwortet das Team die vergaberechts­konforme Abwicklung von Ausschreibungen und bietet haus­intern vergabe­recht­liche Beratungen an. Es koordiniert die Instand­haltung der Kreis­straßen und wickelt verschiedene Verwaltungs­aufgaben wie beispiels­weise Nutzungs­verträge ab. <ul> <li>Sie leiten das Team Schul­verwaltung, Vergaben und Straßen­bau­projekte mit derzeit fünf Mitarbeitenden </li> <li>Sie betreuen die Schulen in der Träger­schaft des Landkreises Starnberg und bearbeiten Grund­satz­fragen der Schul­organisation und schul­rechtliche Frage­stellungen </li> <li>Sie arbeiten in Projekten, insbesondere in Themen der Schul­verwaltung, mit </li> <li>Sie erstellen Beschluss­vorlagen für die Sitzungen der Kreis­gremien, nehmen an deren Sitzungen teil und tragen Sach­verhalte vor</li> <li> Sie übernehmen die Haushalts‑ und Budgetplanung im eigenen Zuständig­keits­bereich </li> <li>Sie koordinieren Ausschreibungs‑ und Zuwendungsverfahren und wickeln diese ab </li> <li>Sie wirken bei der Beantwortung von Presse­anfragen mit </li> </ul> Hinweis: Aufgrund von organisatorischen Entwicklungen streben wir Ände­rungen im Aufgaben­zuschnitt und/oder in der organi­satorischen Verortung an. <ul> <li>Sie sind Beamter (m/w/d) der dritten Quali­fikations­ebene in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder Verwaltungs­fachwirt (m/w/d)</li> <li> Sie haben ein Führungs­verständnis im Einklang mit unseren Leit­linien für Führung und Zusammen­arbeit und besitzen die Fähig­keit, Mitarbeitende zu führen </li> <li>Sie haben ein sicheres und schnelles Urteils­vermögen und sind gerne bereit, Entscheidungen zu treffen und diese zu vertreten </li> <li>Sie haben eine hohe Sozial­kompetenz, sind kommunikations­stark und haben eine service­orientierte Arbeits­weise </li> <li>Sie sind loyal und gerne bereit, die Zielsetzungen der Behörden­leitung zu vertreten und die stetige Weiter­entwicklung von Arbeits­prozessen (Change‑Management) aktiv zu betreiben </li> <li>Sie sind belastbar bei Termindruck (u. a. wegen bestehenden Ziel‑ und Termin­vorgaben für laufende Projekte) </li> <li>Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrungen in Führungsaufgaben und der Projekt­arbeit sammeln und verfügen über Rechts‑ und Fach­kenntnisse in den Aufgaben des Teams und im kommunalen Haus­halts­recht </li> </ul> <ul> <li>Eine unbefristete, heraus­fordernde und verantwortungs­volle Tätig­keit in einer dienstleistungs­orientierten Behörde </li> <li>Flexible Arbeits­zeiten und mobiles Arbeiten (bis zu 50 %) sowie 30 Tage Urlaub</li> <li> Strukturierte Ein­arbeitung sowie attraktive Fort‑ und Weiter­bildungs­möglichkeiten </li> <li>Für Arbeitnehmer (m/w/d): eine betriebliche Alters­vorsorge und eine Jahres­sonderzahlung sowie die Großraum­zulage München</li> <li> Fahrtkosten für den ÖPNV können wir komplett erstatten bzw. bei Vor­liegen der persön­lichen Voraus­setzungen einen Fahrtkosten­zuschuss gewähren (Pkw) </li> <li>Das Landratsamt Starn­berg ist mit dem ÖPNV sehr gut zu erreichen und liegt verkehrs­günstig an der A 95, mit Park­plätzen in unmittel­barer Nähe</li> <li> Einen Arbeitsplatz in einem Gebäude, das 2023 vom Deutschen Architektur­museum als heraus­ragender Bau ausge­zeichnet wurde </li> </ul> Die Stelle ist im Stellenplan mit Entgelt­gruppe 11 TVöD bzw. Besoldungs­gruppe A 12 BayBesG ausgewiesen.

5.333 Vollzeit Jobs