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Das Leben ist bunt, die Arbeit bei uns auch. Der Neukirchener Erziehungsverein ist eine diakonische Einrichtung, in der über 4.000 Menschen begleitet werden, mit den Arbeitsfeldern Kinder-, Jugend-, Eingliederungs- und Seniorenhilfe sowie Bildung mit insgesamt 2.400 Mitarbeitenden. Wir suchen eine engagierte Lehrkraft (w/m/d) für den Hauswirtschaftsunterricht an unserer Förderschule in Hamminkeln! Die Wilhelmine-Bräm-Schule ist eine staatlich genehmigte private Förderschule mit den Förderschwerpunkten „Emotionale und soziale Entwicklung“ sowie „Lernen“ im Bildungsbereich der Hauptschule. Wir bieten eine individuelle, bedürfnisorientierte Förderung unserer Schüler und Schülerinnen in kleinen Gruppen. <ul> <li>Planung und Durchführung des Hauswirtschaftsunterrichts: Sie vermitteln praxisnah grundlegende Fertigkeiten in der Nahrungszubereitung und Ernährungslehre. Besonderes Augenmerk liegt auf gesunder Ernährung und der Förderung selbstständigen Arbeiten sowie der Unterstützung der Schüler/innen, durch selbstständiges Arbeiten Vertrauen in ihre eigenen Fähigkeiten zu entwickeln.</li> <li>Leitung des Schulkiosks: Sie organisieren und betreuen den Schulkiosk, in dem gesunde Snacks und Getränke angeboten werden. Gemeinsam mit den Schüler/innen planen, bereiten Sie die Produkte vor und fördern ihre Selbstständigkeit sowie ihr Verantwortungsbewusstsein. Hierbei lernen sie, wirtschaftliche Zusammenhänge zu verstehen und organisatorische Aufgaben selbstständig zu bewältigen.</li> <li>Schulobst- und Frühstücksprojekte: Gestaltung und Leitung von Projekten, die eine gesunde Ernährung der Schüler/innen unterstützen. Durch die Einbindung der Schüler in alle Schritte stärken Sie ihre Eigenverantwortung und soziale Kompetenz.</li> <li>Verpflegung bei Schulveranstaltungen: Koordination der Planung und Zubereitung von Speisen bei Schulfeiern und unter aktiver Einbindung der Schüler/innen in alle Prozesse.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Lehramt für Sonderpädagogik oder für eine andere Schulform inklusive Referendariat.</li> <li>Alternativ: Hochschulabschluss (Diplom, Magister oder Master) im Bereich Ökotrophologie (Seiteneinstieg) oder aktuell Studium der Sonderpädagogik.</li> <li>Erfahrung im Umgang mit Kindern mit herausforderndem Verhalten.</li> <li>Nachweis über bestehenden Maserschutz (Titernachweis) sowie ein erweitertes Führungszeugnis bei Einstellung.</li> </ul> Unabhängig von Ihrer Konfession identifizieren Sie sich mit dem Diakonischen Auftrag und gestalten diesen gerne mit. <ul> <li>Unbefristete Planstelle (Vollzeit 27,5 Unterrichtswochenstunden) oder beamtenähnliches Beschäftigungsverhältnis bei Erfüllung der dienstrechtlichen Voraussetzungen.</li> <li>Alternativ: Angestelltenstelle nach TV-L, ggf. zunächst befristet aufgrund des Antragsverfahrens einer Unterrichtsgenehmigung.</li> <li>Abwechslungsreiche Lehrertätigkeit in einem zweiköpfigen Hauswirtschaftsteam.</li> <li>Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits und Prämie für die Empfehlung neuer Mitarbeitenden bis zu 1.000 €.</li> </ul>

Lehrerin Hauswirtschaft, Förderschule, Hamminkeln (w/m/d)

Sie wollten schon immer eine verant­wortungs­volle Rolle übernehmen, die den Unterschied für eine gut organi­sierte Organisation aus­macht? Wir suchen eine enga­gierte Persönlich­keit, die mit Herz und Organi­sations­talent in der Unter­kunfts­betreuung unserer Abteilung Soziales aktiv werden möchte. Sachbearbeitung Unterkunfts­betreuung (m/w/d) Im Fachgebiet Asyl- und Flüchtlings­betreuung der Abteilung Soziales ist zum nächstmög­lichen Zeitpunkt in Vollzeit eine Stelle als Sachbearbeitung Unterkunfts­betreuung (m/w/d) (Ausschreibungsnummer 3685) befristet anlässlich der voraussichtlich 2-jährigen Elternzeit der Stelleninhaberin zu besetzen. Die Tätigkeiten sind nach Entgeltgruppe E6 TVöD bewertet. Die Eingruppierung erfolgt entsprechend der persönlichen Voraussetzungen. Die Stelle ist teilzeitgeeignet, es steht jedoch nur ein Arbeitsplatz zur Verfügung. Das Fachgebiet Asyl- und Flüchtlings­betreuung betreut geflüchtete Menschen, die der Stadt Langenhagen zugewiesen werden und unter­stützt sie bei der Inte­gration in ihr neues Umfeld. Ein enga­giertes Team von 12 Kolleginnen und Kollegen sorgt mit viel Herz und Einsatz dafür, dass die Geflüchteten in städ­tischen Unter­künften gut untergebracht und betreut werden. Einmal pro Woche findet eine Dienstbesprechung statt, um sich auszutauschen und gemeinsam Lösungen zu erarbeiten. Das Team zeichnet sich durch ein sehr gutes Klima aus, in dem Freund­lichkeit und Hilfs­bereitschaft sowohl unter­einander als auch gegenüber den Klienten gelebt werden. Organisation von Unterbringungen, Beschaf­fungen, Umzügen und Räumungen der städtischen Not- und Übergangsunterkünfte, insbesondere <ul> <li>Bedarfsermittlung tätigen und Ausstattung für Unterkünfte für Geflüchtete veranlassen</li> <li>Beschaffung für das Produkt Asyl tätigen, Bestellungen aufgeben, Rechnungen erfassen und inhaltlich zuordnen</li> <li>Organisation von Ein- und Auszügen in/aus Unterkünften für Geflüchtete, Koordinierung der Aufgaben mit anderen Abteilungen, Belegungs­planung terminieren und organisieren</li> <li>Terminliche und örtliche Koordination von Herrichtung einer Unterkunft, Lieferungen und Umzugsunter­nehmen, insbesondere Organisation von Versorgung bei neuen Gemeinschafts­unterkünften und Not- und Übergangs­unterkünften tätigen (terminliche Planung Bezugsfertigkeit, Ausstattung, Catering, Wäschedienste, u.a.) </li> <li>Einkauf für „MILA“ – Treffpunkt für Geflüchtete und Ehrenamtliche in Langenhagen - und Belegungs­kalender führen</li> <li>Enge Abstimmung mit Sozial­arbeitenden und anderen Diensten</li> </ul> Datenerhebung und Verwaltung für den Bereich Asyl- und Flüchtlingsbetreuung, insbesondere <ul> <li>Regelmäßige Abfragen des Landes Niedersachsen und der Region gem. Nds. Aufnahmegesetz bearbeiten: Daten der Personen, Unterkünfte, Kosten erfassen, zuordnen</li> <li>Statistische Erfassung der unter­gebrachten Personen, bestimmter Personenkreise (Anzahl Kinder Familien, u.a.) und der Unterkünfte</li> <li>Pflege des Unterkunftsverwaltungsprogramms</li> <li>Datenübermittlung hinsichtlich weiterer Planungen (z.B. Schulplätze, Kitabedarfs­planung, Pressestelle)</li> <li>Aushänge anfertigen und Handlungs­hinweise und Namensschilder, individuell und nach Bedarf für die Unterkünfte zusammenstellen</li> <li>Inventarlisten für Ausstattungs­gegenstände führen</li> <li>Protokollierung und Zuarbeit für die städtische Asyl-AG</li> </ul> <ul> <li>Befähigung für die Laufbahngruppe 1, 2. Ein­stiegsamt – Fachrichtung Allgemeine Dienste oder Angestellten­lehrgang I oder erfolgreich abge­schlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungs­fachangestellten oder abgeschlossene dreijährige kauf­männische Ausbildung oder eine abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwalts- und Notarfach­angestellte/r</li> <li>Sichere EDV-Kenntnisse in MS-Office</li> <li>Strukturiertes und methodisches Vorgehen</li> <li>Fähigkeit zur flexiblen und bedarfs­orientierten Aufgabenerledigung</li> <li>Einsatzbereitschaft und selbständiges Arbeiten</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Sozialkompetenz und Teamfähigkeit</li> <li>Ausgeprägte Service- und Dienst­leistungs­orientierung, sicheres Auftreten</li> </ul> <ul> <li>Die Sicherheit eines Arbeitsver­hältnisses im öffentlichen Dienst</li> <li>Ein tarifliches Entgelt nach dem TVöD, dessen Höhe in Entgeltgruppe E6 TVöD je nach Berufserfahrung in Vollzeit monatlich zwischen 3.042,04 € und 3.708,02 € brutto liegt, Tarifstand Juli 2024</li> <li>Vorzüge des TVöD wie z.B. 30 Tage Tarif­urlaub, Jahressonderzahlung, Leistungs­entgelt, Zusatz­versorgung als Betriebsrente</li> <li>Vielfältige interne und externe Fort- und Weiter­bildungs­möglichkeiten</li> <li>Eine moderne Stadtverwaltung mit einem hohen Grad an Digitalisierung</li> <li>Betriebliches Gesundheits­management mit diversen Betriebs­sportangeboten</li> <li>Fluxx-Notfallbetreuung für Kinder und unter­stützungs­bedürftige Angehörige</li> <li>Vergünstigtes Jobticket</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Eine interessante und verantwortungs­volle Tätigkeit</li> <li>Ein ausgeprägt kollegiales und aufgeschlossenes Team</li> </ul>

Sachbearbeitung Unterkunftsbetreuung (m/w/d)

Mit 9 Millionen Privat- und Firmenkunden ist die R+V einer der größten Versicherer Deutschlands. Gemäß unseres Mottos Du bist nicht allein versprechen wir, dich auf deinem Weg in den passenden Beruf zu begleiten und zu fördern. Du interessierst dich für Finanzthemen, möchtest praxisbezogen studieren und dabei Geld verdienen? Unterstützung, Begleitung und Mentoring sind dir ebenfalls wichtig? Dann werde Teil unseres Teams: Duales Studium B.A. BWL – Versicherung, Finanzdienstleistungen / Center of Finance Bankenvertrieb (m/w/d) In der Region: Backnang, Ludwigsburg, Wiesloch, Sinsheim, Bruchsal, Eberbach, Mosbach, Möckmühl, Brackenheim · Start: 01.09.2025 · Dauer: 3 Jahre <ul> <li>Wir bringen dir alles rund um unsere Versicherungsprodukte bei – konkret lernst du, wie du Kundinnen und Kunden bedarfsgerecht berätst, betreust und begeisterst.</li> <li>Im Rahmen von abwechslungsreichen Seminaren und Projekten lassen wir dich und die weiteren Nachwuchskräfte tiefer in unsere Materie eintauchen.</li> <li>Du sammelst Erfahrung am Point of Sale in den Filialen der Volks- und Raiffeisenbanken, während du gleichzeitig dein theoretisches Wissen an einer dualen Hochschule in Baden-Württemberg vertiefst. </li> </ul> <ul> <li>(Fach-)Hochschulreife mit guter Mathe­matiknote – auch eine bereits abgeschlossene Ausbildung ist eine gute Voraus­setzung</li> <li>Ebenfalls willkommen: Wenn du in deinem aktuellen Studium fest­gestellt hast, dass du dich lieber praxis­orientiert auf eine neue Challenge stürzen möchtest.</li> <li>Einen Führerschein bei Ausbildungsbeginn</li> <li>Eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Empathie und ausgeprägten Teamspirit </li> </ul> <ul> <li>Gute Ausbildungsvergütung: Monatlich 1.282 € im ersten, 1.370 € im zweiten und 1.498 € im dritten Ausbildungs­jahr – zuzüg­lich Urlaubs- und Weih­nachts­geld in Höhe von zwei Monats­gehältern</li> <li>Wegweisend: Bachelorstudium mit weiteren anerkannten Abschlüssen, z. B. Finanz­anlagen­vermittlung IHK, Mentoring-Programm, Zusatz­quali­fikationen im Rahmen des Hochschul­programms (z. B. Ausbilder­eignung IHK) sowie inner­betrieb­liche Trainings und Talent­entwick­lung</li> <li>Finanzielle Unterstützung: Vermögens­wirk­same Leistungen, Lern­mittel­zuschuss sowie Fahrt­kosten- oder Miet­kosten­betei­ligung je nach Entfernung zum Hochschul­standort</li> <li>Modernes Umfeld: Neuestes iPhone und Notebook, tarif­liche Wochen­arbeits­zeit von 38 Stunden, 30 Tage Urlaub plus frei am 24.12. und 31.12.</li> <li>Fit für jede Herausforderung: Koope­ration mit EGYM WELLPASS und Benefits.me, betrieb­liches Gesund­heits­manage­ment sowie Gesund­heits­programme der R+V Betriebs­kranken­kasse</li> <li>Schöne Aussicht: Dank bester Übernahme-, Entwicklungs- und Karriere­chancen</li> </ul>

Duales Studium B.A. BWL – Versicherung, Finanzdienstleistungen / Center of Finance Bankenvertrieb (m/w/d)

Mit Kopf, Herz und Hand sind rund 1200 Mitarbeitende des Landkreises Konstanz für die Bürgerinnen und Bürger da. Unsere Aufgaben sind so vielfältig wie der Landkreis selbst: Über 293.000 Einwohnerinnen und Einwohner verteilen sich auf insgesamt 25 Städte und Gemeinden. Möchten auch Sie dazu beitragen, die Zukunft unserer einzigartigen Region mit zu gestalten? Die Einbürgerungsbehörde ist Teil des Ordnungsamtes. Hierbei werden insbesondere die Themen Einbürgerungen und Erteilung von Staatsangehörigkeitsausweisen behandelt, welche im Zuständigkeitsbereich des gesamten Landkreises anfallen. Das Ordnungamt sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeiterin oder einen Sachbearbeiter (w/m/d) für den Fachbereich Einbürgerung. <ul> <li>Sie sind zuständig für die Sachbearbeitung im Bereich Einbürgerung, Staatsangehörigkeitsfeststellungsverfahren (Ausstellung von Staatsangehörigkeitsausweisen) sowie Festellung von Staatenlosigkeit.</li> <li>Sie übernehmen die allgemeine Beratung in Staatsangehörigkeitsfragen.</li> </ul> <ul> <li>Sie besitzen die Laufbahnprüfung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, den Abschluss als Verwaltungsfachwirtin / Verwaltungsfachwirt oder einen vergleichbaren Abschluss.</li> <li>Im Idealfall haben Sie bereits Erfahrung in der Anwendung und Auslegung von Rechtsnormen und verfügen über Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht.</li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.</li> <li>Im Idealfall besteht bereits eine mehrjährige Berufserfahrung in der Verwaltung, bevorzugt im Staatsangehörigkeitswesen.</li> <li>Fremdsprachenkenntnisse sind erwünscht.</li> <li>Zu Ihren Stärken zählen Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Entscheidungsfreudigkeit.</li> <li>Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise aus.</li> </ul> <ul> <li>Eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9c TVöD (3.787,84 – 5.220,52 Euro) bzw. Besoldungsgruppe A10 LBesO BW.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit nach Absprache im Homeoffice zu arbeiten.</li> <li>Ein vielfältiges Angebot an gesundheitsfördernden Maßnahmen.</li> <li>Gesundheits- und Sportangebote über HANSEFIT.</li> <li>Wir unterstützen Ihre Mobilität mit einem Zuschuss zum Job-Ticket.</li> <li>Eine betriebliche Altersvorsorge, die überwiegend durch uns finanziert wird.</li> <li>Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken (corporate benefits).</li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 20. Oktober 2024. Wir setzen uns für Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern auch Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben.

Sachbearbeiterin | Sachbearbeiter (w/m/d) für den Fachbereich Einbürgerung im Ordnungsamt

Die Stiftung Zentral- und Landesbibliothek Berlin (ZLB) ist die größte öffentliche Bibliothek in Deutschland. An zwei Standorten – Amerika-Gedenkbibliothek und Berliner Stadtbibliothek – stehen für unsere Nutzer*innen gut 3,4 Millionen Medien zur Verfügung. Zugleich erfüllt die Stiftung Aufgaben als Berliner Landesbibliothek. Mit rd. 1,5 Millionen Besucher*innen jährlich ist die ZLB die am besten besuchte Kultur- und Bildungseinrichtung Berlins. Die Abteilung Landesbibliothek nimmt die Aufgabe wahr, das kulturelle Erbe Berlins sowie dessen digitale Aufbereitung ebenso wie digitales Kulturerbe der Gegenwart zu sammeln, zu bewahren und der Öffentlichkeit zur Verfügung zu stellen. Analoge und digitale Publikationsformen betrachten wir als sich ergänzende Bestandteile unseres Auftrags. Unser Ziel ist es, zeitgemäße und ganzheitliche Perspektiven auf das kulturelle Erbe Berlins zu schaffen. Im Referat Landesbibliothek digital widmen wir uns derzeit folgenden Aufgaben: <ul><li>Retrospektives Digitalisieren analoger Publikationen aus den Berlin-Sammlungen</li> <li>Wahrnehmen des Pflichtexemplarrechtes für digitale Publikationsformen</li> <li>Aufbau eines Webarchivs für Berlin</li> <li>Integration von Grauer Literatur in elektronischer Form für den Bereich Berlin</li> <li>Sicherstellung der Langzeitverfügbarkeit digitaler Medienwerke</li> <li>Pflege und Weiterentwicklung der Plattform Digitale Landesbibliothek</li></ul> Als Leiter*in des Referats Landesbibliothek digital übernehmen Sie in enger Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung, Ihrem Team und weiteren Führungskräften der ZLB die Verantwortung für die strategische und zukunftsorientierte Weiterentwicklung des Referats. Ihre Aufgabe besteht darin, die vielfältigen Herausforderungen und Aufgaben im Bereich der Digitalisierung des kulturellen Erbes Berlins synergetisch zu gestalten und innovative Lösungen zu entwickeln. Für diese anspruchsvolle Position suchen wir eine kreative und führungserfahrene Persönlichkeit, die Freude daran hat, übergreifende Zusammenhänge zu erkennen und neue Wege zu gehen. Sie sind stressresistent, begeisterungsfähig und besitzen die Fähigkeit, ein motiviertes Team in einem dynamischen Umfeld zu leiten. Verstärken Sie die Abteilung Landesbibliothek als Leiter*in des Referats Landesbibliothek digital (m/w/d) <ul> <li>Organisationseinheit: Abteilung Landesbibliothek | Referat Landesbibliothek digital</li> <li>Kennziffer: 34/24</li> <li>Entgeltgruppe: E13 TV-L</li> <li>Arbeitszeitumfang: Vollzeit oder Teilzeit (Mindestens 75%)</li> <li>Befristung: unbefristet</li> </ul> <ul> <li>Fachliche Leitung und personelle Führung des Referats Landesbibliothek digital</li> <li>Entwicklung und Steuerung der Geschäftsprozesse innerhalb der Teams und zu relevanten Schnittstellen; innerhalb der Abteilung und darüber hinaus</li> <li>Steuerung des Aufgabenprofils des Referats</li> <li>Strategisch-konzeptionelle Weiterentwicklung des Referats hinsichtlich des Aufgaben – und Angebotsportfolios</li> <li>Klärung von Rechtsfragen im Zusammenhang mit dem Sammeln und Bereitstellen digitaler Medienwerke</li> <li>Beobachtung der technischen Entwicklungen im Bereich der retrospektiven Digitalisierung und digitaler Medienwerke sowie entsprechende Weiterentwicklung der Angebote des Referats</li> <li>Bibliothekarischer Auskunftsdienst</li> </ul> Sie haben ein tätigkeitsnahes wissenschaftliches Hochschulstudium erfolgreich abgeschlossen und verfügen über entsprechende Berufspraxis in einer leitenden oder projektleitenden Funktion in Bibliotheken, Archiven oder anderen vergleichbaren Kultureinrichtungen. Zu Ihren Fachkompetenzen zählen: <ul> <li>Vertiefte Kenntnisse im Bereich der digitalen Transformation des kulturellen Erbes; insbesondere in der Digitalisierung, Präsentation und Bewahrung digitaler Medienwerken und Sammlungen in Kulturinstitutionen</li> <li>Sehr gute Kenntnisse über aktuelle Trends und Entwicklungen des nationalen und internationalen Bibliothekswesens und des Kulturbereichs</li> <li>Sehr gute Kenntnisse im Projekt- und Geschäftsprozessmanagement</li> <li>Kenntnisse der Rechtsgrundlagen für den Bibliotheksbereich</li> <li>(z.B. BGB-Vertragsrecht, Urheberrecht, Datenschutz, LHO Berlin usw.)</li> <li>Kenntnisse der Pflichtexemplargesetzgebung in Deutschland, einschließlich der elektronischen Pflicht</li> <li>Kenntnisse zur Bedarfs- und Ausgabenplanung sowie der Budgetkontrolle</li> <li>Führungserfahrung</li> <li>anwendungsbereite Englischkenntnisse im Aufgabenkontext</li> </ul> Folgende außerfachliche Kompetenzen zeichnen Sie aus: <ul> <li>Sie sind eine aufgeschlossene und kommunikationsstarke Persönlichkeit, die mit Verbindlichkeit und hohem Engagement überzeugt und gerne Verantwortung übernimmt.</li> <li>Mit Ihren ausgeprägten Kompetenzen zur kooperativen, wertschätzenden und gleichermaßen zielorientierten Personalführung steuern und motivieren Sie Ihr Team personen- und situationsgerecht.</li> <li>Die gezielte Förderung und Entwicklung Ihrer Mitarbeiter*innen liegt Ihnen am Herzen.</li> <li>Analytische Fähigkeiten gepaart mit Organisationstalent ermöglichen Ihnen ein proaktives und zielgerichtetes Agieren, auch bei gelegentlich steigender Belastung.</li> <li>Sie haben Freude an konzeptionellen Aufgaben, arbeiten gern in Netzwerken und sind moderations- und präsentationserfahren.</li> </ul>

Leiter*in des Referats Landesbibliothek digital (m/w/d)“

Mit Kopf, Herz und Hand sind rund 1200 Mitarbeitende des Landkreises Konstanz für die Bürgerinnen und Bürger da. Unsere Aufgaben sind so vielfältig wie der Landkreis selbst: Über 293.000 Einwohnerinnen und Einwohner verteilen sich auf insgesamt 25 Städte und Gemeinden. Möchten auch Sie dazu beitragen, die Zukunft unserer einzigartigen Region mit zu gestalten? Das Amt für Migration und Integration mit seinen knapp 130 Mitarbeitenden ist insbesondere für die Unterbringung der Geflüchteten im Landkreis Konstanz zuständig. Dies sind aktuell rund 1 400 Menschen. Weitergehend steht das Voranbringen des Themenfeldes Integration für über 11 000 Geflüchtete und rund 48 000 Migrantinnen und Migranten im Landkreis Konstanz und den angegliederten Kommunen im Fokus. Eine besondere Rolle fällt der Koordination der Ehrenamtlichen in der Flüchtlings-/Migrationsarbeit zu. Die Sicherstellung des Informationsflusses und die Pflege der Daten auf der Homepage sind hierbei in der Sachbearbeitung eines der wichtigsten Aufgabenfelder für eine öffentlichkeitswirksame Arbeit. Das Amt für Migration und Integration sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Ehrenamtsbeauftragte oder einen Ehrenamtsbeauftragten (w/m/d). Die Hälfte des Stellenumfangs beinhaltet folgende Aufgaben im Bereich Ehrenamtsbeauftragte: <ul> <li>Sie sind die Anlauf-/Beratungs- und Koordinierungsstelle für die rund 40 Helferkreise im Landkreis Konstanz.</li> <li>Neben der Unterstützung und Vernetzung der Helferkreise sowie der Förderung der Motivation der Ehrenamtlichen liegt auch die Steuerung der Gremienarbeit (Netzwerksitzungen Ehrenamt, Sprecherrat der Ehrenamtlichen, Sozialausschuss, Austauschsitzungen) im Bereich der Ehrenamtlichen in Ihrer Aufgabe.</li> <li>Sie konzipieren und führen Veranstaltungen rund um das Thema Ehrenamt durch (Ehrenamtstag, Helferkonferenz, Wertschätzungsveranstaltung u.ä.)</li> <li>Sie bauen die Standards im Bereich Ehrenamt weiter aus und vereinheitlichen die Vorgehensweisen.</li> <li>Die Ausarbeitung von Konzepten für Schulungsangebote gehört ebenso in Ihr Arbeitsfeld.</li> </ul> Die Hälfte der Stelle beinhaltet folgende Aufgaben der Sachbearbeitung Integration: <ul> <li>Sie erstellen hier insbesondere den Newsletter Integration, der an alle Interessierten in der Integrationsarbeit gerichtet ist. Zusätzlich vernetzen Sie andere Akteure durch die Öffentlichkeitsarbeit.</li> <li>Sie pflegen die Homepage im Bereich Ehrenamt und Integration, unterstützen die Helferkreise bei der Öffentlichkeitsarbeit und vernetzen auf Landkreis- und Landesebene für einen gegenseitigen Erfahrungsaustausch.</li> </ul> <ul> <li>Sie besitzen die Laufbahnprüfung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, den Abschluss als Verwaltungsfachwirtin / Verwaltungsfachwirt oder einen vergleichbaren Abschluss.</li> <li>Im Idealfall haben Sie bereits Erfahrung inder Projekt- und Netzwerkarbeit.</li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.</li> <li>Zu Ihren Stärken zählen Teamfähigkeit, Organisationsfähigkeit und Belastbarkeit.</li> <li>Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, serviceorientierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus.</li> <li>Sie besitzen den Führerschein und sind bereit Ihr Auto gegen Kostenerstattung für dienstliche Zwecke einzusetzen.</li> <li>Sie besitzen die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung, auch an Abenden und Wochenenden.</li> </ul> <ul> <li>Eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9c TVöD (3.787,84 - 5.220,52 Euro) bzw. Besoldungsgruppe A11 LBesO BW.</li> <li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einer der schönsten Regionen Deutschlands.</li> <li>Wir unterstützen Ihre Mobilität mit einem Zuschuss zum Job-Ticket.</li> <li>Eine betriebliche Altersvorsorge, die überwiegend durch uns finanziert wird.</li> <li>Gesundheits- und Sportangebote über HANSEFIT.</li> <li>Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken (corporate benefits)</li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 20. Oktober 2024. Wir setzen uns für Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern auch Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben.

Ehrenamtsbeauftragte | Ehrenamtsbeauftragter und Sachbearbeitung Integration (w/m/d) im Amt für Migration und Integration

ITT Cannon. Wir sind internationaler Marktführer für komplexe, hochwertige Steckverbinder. Höchste technische Ansprüche und Miniaturisierung: Wir verbinden beides und entwickeln für unsere Kunden individuelle Lösungen, die einfach passen, in Funktion und Design. Von unserem zuverlässigen, breit gefächerten Leistungsportfolio profitieren u. a. diese Branchen: Industrieelektronik, Automotive, Luft- und Raumfahrt, Medizintechnik, Verkehrsleittechnik, Telekommunikation, Schiffs- und Flugzeugbau. Wer bei uns etwas bewegen will, erhält die Chance dazu. Wer hinterfragt, bekommt Antworten. Als mittelständisch strukturiertes Unternehmen planen wir keine Laufbahnen – wir bieten Möglichkeiten. Neue Perspektiven entdecken, Verantwortung übernehmen, gute Entscheidungen treffen: Das tun bereits rund 400 Fachkräfte bei ITT Cannon in Weinstadt bei Stuttgart, Du bald auch? Duales Studium Mechatronik | Bachelor of Engineering 2025 <ul> <li>Im Dualen Studium durchläufst Du verschiedene Fachabteilungen bei uns im Betrieb und sammelst Know-how an der DHBW-Stuttgart – die Wechsel erfolgen jeweils nach drei Monaten.</li> <li>Wir machen Dich als Mechatroniker (m/w/d) fit für spannende Herausforderungen rund um den Einsatz sowie die Entwicklung, Simulation und Optimierung mechatronischer Systeme.</li> <li>Natürlich stehen darüber hinaus auch wirtschaftliche, ökologische und qualitätssichernde Aspekte auf Deinem Studien- bzw. Ausbildungsplan.</li> <li>Mit uns an Deiner Seite lernst Du, mechatronische Systeme ganzheitlich zu betrachten – mit klarem Fokus auf den drei Hauptkomponenten Maschinenbau, Elektrotechnik / Elektronik und Informatik.</li> </ul> <ul> <li>Abitur oder Fachabitur</li> <li>Jede Menge Einsatzfreude und viel Spaß an moderner Technik</li> <li>Teamgeist, ein aufgeschlossenes Auftreten, Kreativität und Lust auf frischen Input</li> </ul> Wir heißen Dich von Tag 1 an herzlich willkommen – in einem mittelständisch geprägten Unternehmen mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum. Das Duale Studium bietet Dir den optimalen Mix aus Theorie und Praxis: fundiert, vielseitig, aufschlussreich. Du durchläufst bei uns Schritt für Schritt unterschiedliche Fachbereiche – von der Lernwerkstatt über die Qualitätsabteilung bis zur Produktentwicklung. Freue Dich auf eine abwechslungsreiche duale Studienzeit, eine angenehme Arbeitsatmosphäre und ein freundliches Betriebsklima, in dem Du Dich wohlfühlen kannst. Nach dem Abschluss des Bachelor-Studiums steht Deiner beruflichen Zukunft in unserem Unternehmen nichts mehr im Wege.

Duales Studium Mechatronik | Bachelor of Engineering 2025

Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro. Das Fraunhofer-Institut für Optronik, Systemtechnik und Bildauswertung erforscht und entwickelt bildgebende Sensorsysteme und ist mit über 800 Mitarbeitenden an acht Standorten eines der größten Fraunhofer-Institute. Unsere Expertise reicht von den physikalischen Grundlagen bis zur Datenauswertung mittels KI für verschiedenste Anwendungsdomänen. Unsere Abteilung Kaufmännisches und Technisches Management (KTM) versteht sich als Dienstleister für alle operativen Aufgaben zur Unterstützung unseres Wissenschaftsbetriebs. Werden Sie Teil unseres juristischen Teams an den Standorten Karlsruhe und Ettlingen! In enger Zusammenarbeit mit unseren Wissenschaftler*innen, unserer Verwaltungsdirektorin, der Institutsleitung und zentralen Rechtsabteilungen widmen Sie sich vielseitigen und abwechslungsreichen Aufgabenstellungen und rechtlichen Fragen. <ul> <li>Juristische Beratung bei rechtlichen Fragen zu Forschungs- und Entwicklungsverträgen mit nationalen und internationalen Kunden in enger Zusammenarbeit mit den Rechtsabteilungen der Zentrale</li> <li>Rechtliche Überprüfung und Überarbeitung von Angeboten für Industrieunternehmen sowie Anträgen an öffentliche Einrichtungen</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung, Verhandlung und Prüfung von Forschungs- und Entwicklungsverträgen, Kooperationsverträgen und Geheimhaltungsvereinbarungen</li> <li>Beratung und Unterstützung unserer interdisziplinären Fachteams bei juristischen Fragestellungen, z.B. in den Bereichen Arbeitsrecht, Vertragsrecht, Vergaberecht</li> <li>Beratung zu Compliance-Themen sowie Koordination und Sicherstellung der Umsetzung gesetzlicher und interner Bestimmungen, einschließlich Datenschutz</li> <li>Prüfung und Überwachung der Exportkontrolle bei Vorhaben mit Auslandsbezug</li> </ul> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechtswissenschaften inklusive zweites juristisches Staatsexamen</li> <li>Kenntnisse im Wirtschaftsrecht, Arbeitsrecht, Gemeinnützigkeitsrecht, Zuwendungsrecht sowie Vergaberecht sind wünschenswert</li> <li>Idealerweise erste Berufserfahrung in der rechtlichen Gestaltung und Aushandlung von Verträgen und im Bereich Compliance Management</li> <li>Grundkenntnisse im Datenschutz sowie Grundkenntnisse in der Exportkontrolle sind von Vorteil</li> <li>Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li> <li>Interesse an wirtschaftlichen und technisch-naturwissenschaftlichen Themen</li> <li>Souveränes Auftreten gegenüber unseren Industriepartnern und Freude an der Beratung unserer Wissenschaftler*innen</li> </ul> <ul> <li>Eine abwechslungsreiche, spannende Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft und Wirtschaft, zwischen Gegenwart und Zukunft</li> <li>Motivierte Kolleg*innen in einem interdisziplinären Umfeld</li> <li>Ein Umfeld, das Agilität und Optimierungsgeist schätzt und Freiraum zur eigenverantwortlichen Arbeitsweise bietet</li> <li>Umfangreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Unterstützung bei Ihrer Zulassung zum/zur Syndikusrechtsanwalt/Syndikusrechtsanwältin</li> <li>Optimale Bedingungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (flexible Arbeitszeiten durch Teil- und Gleitzeitmodell, Homeoffice-Regelungen im Rahmen der Erfordernisse der Stelle, Kita-Platz-Kontingent etc.)</li> <li>Vergünstigtes Jobticket/Deutschlandticket</li> </ul>

Volljurist*in Contract Management und Compliance

DEIN KARRIERESTART BEI R+V Wie wird ein Auto versichert? Was passiert, wenn es einen Unfall gab? Und wer zahlt eigentlich für den Diebstahl meines Handys? Du interessierst Dich für diese Versicherungsthemen? Die R+V bietet Deinem Talent und Deiner Leidenschaft den passenden Rahmen! Werde Teil der genossen­schaftlichen Finanz­familie bei einem der größten Versicherer Deutschlands und beginne Deine Ausbildung bei R+V. Duales Studium – Bachelor of Arts BWL – Industrieversicherung (m/w/d) Standort: Wiesbaden (Studium an der Hochschule für Wirtschaft &amp; Recht Berlin) · Start: 01.08.2025 · Dauer: 3 Jahre <ul> <li>Dein dreijähriges duales Studium absolvierst Du im Wechsel an der Hoch­schule für Wirt­schaft und Recht Berlin und an unserer Wiesbadener Zentrale im Bereich „Firmenkunden“.</li> <li>In den Praxis­phasen zeigen wir Dir alles, was Du brauchst, um optimal auf Deine späteren Aufgaben z. B. als Under­writer (m/w/d) oder Produkt­entwickler (m/w/d) vorbereitet zu sein.</li> <li>Du lernst alles rund um Versicherungen – von der Beratung und Betreuung unserer Kundinnen und Kunden über die Erstellung individueller Angebote bis hin zur Schadens- und Leistungsabwicklung.</li> <li>Bei einer Hospitation in unserem Außen­dienst lernst Du unser Produkt­portfolio und unsere wert­schätzende Art der Kunden­betreuung kennen.</li> <li>Gemeinsam mit den anderen dualen Studierenden durch­läufst Du spannende fach­über­greifende Seminare, in denen Du Deine beruf­lichen Fähig­keiten abrundest.</li> </ul> <ul> <li>Guter bis sehr guter (Fach-)Abitur­abschluss und Interesse an betriebs­wirtschaft­lichen Zusammen­hängen</li> <li> Team­geist, Kommunikations­geschick und Spaß am Umgang mit Menschen</li> <li> Offenheit für digitale Tools und Lust, Neues zu lernen</li> <li> Selbst­ständige, strukturierte Arbeits­weise</li> </ul> Einstieg: Du startest mit einem Auftaktevent für Nachwuchskräfte – so bist Du von Beginn an Teil des R+V-Netzwerks. Attraktive Ausbildungsvergütung: Bei R+V erhältst Du von Beginn an eine attraktive Vergütung, die sich mit jedem Ausbildungs­jahr erhöht: 1. Jahr 1.205 €, 2. Jahr 1.370 €, 3. Jahr 1.498 €. Zusätz­lich erhältst Du Urlaubs- und Weihnachts­geld. Leben und Arbeit: Du sollst Dich bei uns wohl­fühlen, dafür bieten wir beste Rahmen­bedingungen: Moderner &amp; ergonomischer Arbeits­platz, Fitness­studio (Wellpass), 38h-Woche mit flexiblen Arbeits­zeiten und Home­office, 30 Tage Urlaub sowie zusätz­lich am 24.12. und 31.12. frei, attraktive Rabatte für Mitarbeitende. Sichere Perspektive: Wir bieten Dir einen sicheren Ausbildungs­platz bei einem der größten Versicherer Deutschlands und bei entsprechender Leistung eine direkte Über­nahme. Weiterentwicklung: Unser Ziel ist, dass Du optimal auf Dein späteres Berufsleben vorbereitet bist. Durch unsere R+V-Akademie und erfahrene Mentoren eignest Du Dir neue Skills und erforderliches Fachwissen an. Neugierig geworden? Hier erhältst Du eine Übersicht aller Benefits bei R+V: <a href="http://www.schueler.ruv.de" target="_blank">www.schueler.ruv.de</a>

Duales Studium – Bachelor of Arts BWL – Industrieversicherung (m/w/d)

Werden Sie Teil der BDBOS, der Netzbetreiberin des Bundes und der Länder Wir suchen ab sofort, unbefristet, in Teilzeit oder Vollzeit in Berlin (Bewerbungsfrist: 20.10.2024) einen <h2>IT‑Sicherheitsmanager (m/w/d)</h2> Wer wir sind Die BDBOS betreibt die Netze des Bundes, das hochsichere Kommunikationsnetz der Bundesverwaltung und den Digitalfunk BOS für die Sicherheitsbehörden sowie Rettungs- und Hilfsorganisationen. Wer wir genau sind und was wir tun, erfahren Sie auf unserer Website. Um unser Digitalfunknetz auch weiterhin kontinuierlich vor unrechtmäßigem Zugriff zu schützen, Cyberkriminalität keine Chance zu geben und die digitale Souveränität der Kommunikation von Polizei, Feuerwehr und Rettungsdienste im Einsatz sicherzustellen, benötigen wir Ihren Beitrag im Informationsverbund für den Teilbereich Digitalfunk BOS. Dieser Informationsverbund ist die zentrale Anlaufstelle für alle präventive und reaktive Maßnahmen bei sicherheitsrelevanten Vorfällen in den IT‑Systemen unseres Digitalfunknetzes. In enger Zusammenarbeit und Abstimmung mit unser Betreibergesellschaft, unseren Systemtechnikvertragsparteien und Dienstleistungsunternehmen identifizieren wir Sicherheitslücken, planen Vorsorge und Gefahrenabwehr. Sie erwartet mit Sicherheit eine spannende Aufgabe: <ul> <li>Sie steuern das Computer Emergency Response Team (CERT) für den Teilbereich Digitalfunk BOS und koordinieren das Miteinander alle Akteure.</li> <li>Sie bearbeiten Sicherheitsvorfälle, bewerten diese und übernehmen die Benachrichtigungsfunktion und Berichterstattung.</li> <li>Sie wirken bei der Weiterentwicklung bestehender und der Einführung neuer IT‑Sicherheitsprozesse mit.</li> </ul> <ul> <li>einen an einer Hochschule abgeschlossenen Bachelor (oder Diplom‑FH) in einer informationstechnischen Fachrichtung (bspw. Informatik, Wirtschaftsinformatik, IT- Sicherheitsmanagement) oder</li> <li>die Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Verwaltungsdienst</li> <li>wünschenswert sind Erfahrungen in der Mitwirkung bei einem CERT und Kenntnisse des BSI- IT-Grundschutzes.</li> </ul> <ul> <li>sinnstiftende Aufgaben</li> <li>mobiles Arbeiten</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>gute Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Verbeamtungsmöglichkeit</li> </ul> <h2>Wir zahlen:</h2> <ul> <li>Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. bis A 11 BBesO</li> <li>BDBOS-Zulage (i.H.v. bis zu 160 Euro)</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket-Job (23,28 Euro)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> <li>ggf. Fachkräftezulage</li> </ul> <h2>Wir leben:</h2> <ul> <li>Gleichberechtigung</li> <li>Work-Life-Balance</li> <li>Vielfältigkeit</li> <li>Gesundheitsbewusstsein und fördern insbesondere die persönliche Resilienz</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> </ul>

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