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Die Berliner Feuerwehr wurde im Jahr 1851 gegründet und ist damit die älteste Berufsfeuerwehr Deutschlands. Mit ihren rund 5.500 Beschäftigten und 35 Berufsfeuerwachen ist sie auch die größte Berufsfeuerwehr in Deutschland. Einen wichtigen Beitrag zur Gewährleistung der täglichen Einsatzbereitschaft leisten die mehr als 230 Mitarbeitenden des Zentralen Service Technik und Logistik der Berliner Feuerwehr. Der Bereich Elektro- und Medizingerätewerkstatt (ElMed) ist eines der Sachgebiete von ZS TL am Standort Nikolaus-Groß-Weg 2. Das Sachgebiet arbeitet aktuell mit 7 Mitarbeitenden und sorgt für die Instandhaltung von ca. 5.200 Medizingeräten, ca. 50.000 Elektrogeräten und explosionsgeschützte Elektroprodukte. Kennzahl: 170/2024 Die Berliner Feuerwehr sucht mehrere Dienstkräfte als: Elektroniker/innen (m/w/d) in der Elektro-Medizin-Geräte Werkstatt Details über die ausgeschriebene Stelle: Dienststelle: Zentraler Service Technik und Logistik - Nikolaus-Groß-Weg 2, 13627 Berlin Stellenbezeichnung: Tarifbeschäftigte / Tarifbeschäftigter Entg.-Gr.: E7 TV-L Befristung: unbefristet Bewerbungsfrist: 24.09.2024 Die Mitarbeiterin / der Mitarbeiter (m/w/d) ist zuständig für die Instandhaltung (Fehleranalyse, Instandsetzung, Wartung) von Elektrogeräten und -anlagen. Zu Ihren Aufgaben gehören u. a.: <ul> <li>die selbstständige und hochwertige Prüfung und Instandsetzung von hoch empfindlichen und komplizierten elektronischen Geräten nach Maßgabe der Rechtsvorschriften, Sicherheitsnormen und Herstellervorschriften unter besonderer Umsicht und Zuverlässigkeit</li> <li>die Wartung von hoch empfindlichen und komplizierten elektronischen Geräten nach Maßgabe der Rechtsvorschriften, Sicherheitsnormen und Herstellervorschriften</li> </ul> Besondere Belastungen am Arbeitsplatz sind: <ul> <li>körperliche Arbeiten in Zwangshaltung</li> <li>Heben und Tragen von Lasten über 5 kg</li> <li>Lärmbelastung</li> <li>Arbeiten mit Biogefährdung (BioStoffV)</li> </ul> <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/-in für Energie- und Gebäudetechnik oder Elektroniker/-in für Geräte und Systeme oder in einem einschlägigen anerkannten Ausbildungsberuf mit einer Ausbildungsdauer von mindestens drei Jahren in der Fachrichtung Elektronik oder Elektrik</li> </ul> <ul> <li>einen interessanten, anspruchsvollen und sicheren Arbeitsplatz</li> <li>berufliche und persönliche Entwicklungschancen und -perspektiven</li> <li>eine individuelle Förderung mit vielfältigen Angeboten an Fort- und Weiterbildungen</li> <li>ein kollegiales Arbeitsklima in einer kompetenten und freundlichen Arbeitsgruppe mit einer modernen IT-Ausstattung</li> <li>pro Jahr 30 Tage Erholungsurlaub</li> <li>eine jährliche Sonderzahlung und eine Betriebsrente</li> <li>vergünstigte Mitgliedschaften in verschiedenen Fitnessstudios im Rahmen der Sportförderung</li> <li>kostenfreier Eintritt in Schwimmbäder der Bäderbetriebe im Rahmen der Sportförderung</li> <li>Gelegenheit zu 1 Stunde/Woche Sport während der Arbeitszeit</li> <li>eine monatliche Hauptstadtzulage in Höhe von 150 Euro oder einen Zuschuss zum ÖPNV-Firmenticket plus die Differenz zu 150 Euro</li> </ul>

Elektroniker/innen (m/w/d) in der Elektro-Medizin-Geräte Werkstatt

Kennziffer AB450.01 | Branche Baustoffindustrie | Region Berlin / Remote Unser Auftraggeber ist eine Interessenvertretung gegenüber der (Fach)Öffentlichkeit, der Politik, sowie den Behörden und Institutionen auf deutscher und europäischer Ebene. Er ist die bündelnde Kraft, wo immer es beispielsweise um Normen, Standards sowie Zulassungen geht. Er versteht sich als Kompetenzzentrum seiner Mitglieder für Polyurethandämmstoffe in seinen verschiedenen Anwendungsgebieten. Im Sinne seiner Mitgliedsunternehmen engagiert sich der Verband für den sicheren, ökologischen und effizienten Einsatz seiner Produkte, um die Energieeffizienz- und CO₂-Einsparziele bei Gebäuden erreichbar zu machen. Für diese Ziele suchen wir Sie als Referent für Technik und Umwelt (m/w/d) Industrieverband – spannende Aufgabe in Industrie und Politik <ul> <li>Bearbeitung anspruchsvoller Fragestellungen in den Bereichen nachhaltiges, energieeffizientes und kreislauffähiges Bauen, Wärmedämmung, Technische Normung, Qualitätsmanagement und Brandschutz</li> <li>Mitarbeit in und ggf. Leitung von deutschen und europäischen Gremien</li> <li>Verfassen von Stellungnahmen, Mitarbeit an technischen Publikationen, Fachvorträgen</li> <li>Bearbeitung technischer Anfragen von Mitgliedern, Handwerk, Planern/Architekten und Bauherren per Telefon und E-Mail</li> <li>Vertretung des IVPU in externen Gremien, z.B. in Normungsgremien, in Forschungsprojekten, anderen Verbänden (Ausschüssen)</li> <li>Vertretung der Interessen der Mitglieder des IVPU gegenüber Handwerksverbänden, DIBt, DIN und anderen Instituten</li> </ul> <ul> <li>Studium der Ingenieurwissenschaften, Naturwissenschaften, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung in Wirtschaftsverbänden, Ingenieurbüros, wissenschaftlichen Einrichtungen, Materialprüfanstalten, Industrie- oder Beratungsunternehmen</li> <li>Affinität zum Bauen und Bereitschaft, sich in immer wieder neue Fachgebiete einzuarbeiten</li> <li>Sie erfassen komplizierte Sachverhalte schnell und gehen gerne mit Fachtexten und Regelwerken um</li> <li>Kenntnisse im Zulassungs- und Normungswesen sowie im Baurecht von Vorteil</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse und kommunikationssichere Englischkenntnisse</li> <li>Sicherer Umgang mit den MS Office Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint)</li> <li>Von Vorteil: Interesse/Erfahrung an/mit der Thematik Bauphysik/Nachhaltiges Bauen/Wärmedämmung</li> </ul> <ul> <li>Ein spannendes, europäisch geprägtes Arbeitsumfeld in Berlin</li> <li>Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Arbeitsaufgaben in einem interessanten Branchenumfeld der energetischen Gebäudesanierung/Klimaschutz/Nachhaltigkeit</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten und vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Gute Einarbeitung und leistungsgerechte Bezahlung</li> <li>Moderner Arbeitsplatz im Berliner Büro (Stadtmitte)</li> <li>Moderne Ausstattung für das Homeoffice</li> <li>Unbefristete Anstellung mit Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Übernahme aller Reisekosten</li> <li>Sie haben die Chance, den Aufbau der neuen Geschäftsstelle in Berlin mitzugestalten und die mögliche Perspektive, in die Geschäftsführung berufen zu werden</li> </ul> Sie suchen nicht einfach einen Job, sondern wollen etwas bewegen? Ihr anwendungstechnisches Verständnis paaren Sie mit der Fähigkeit, wissbegierig Neues zu gestalten? Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen bieten Freiräume und sorgen für effizientes Arbeiten in einem angenehmen Arbeitsklima.

Referent für Technik und Umwelt (m/w/d)

Die Cooperative Mensch eG gehört mit mehr als 800 Mitarbeitenden zu den bedeutendsten freien Trägern der sozialen Arbeit in Berlin. Wir beraten, assistieren und unterstützen an über 35 Standorten Menschen mit Behinderung im Alltag, um ihnen gesellschaftliche Teilhabe zu ermöglichen. Du bist erfahrene Fachkraft und suchst eine Chance für den nächsten Karriereschritt? Wir bieten Dir die Möglichkeit mit einer ersten Leitungsstelle. Für unsere Einrichtungen in der Clauertstraße suchen wir eine Teamleitung für 2 Teams (Erzieher / Heilerziehungspfleger / Altenpfleger / Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger m/w/d). <ul> <li>Kontrolle der Erstellung, Umsetzung und Dokumentation der Hilfeplanung entsprechen des individuellen Hilfebedarfs</li> <li>Erstellen des Dienstplans und Urlaubsplanung</li> <li>Fachliche Stellungnahme im Rahmen der Auswahl und Aufnahme von Bewohnern</li> <li>Ordnungsgemäße Verwaltung der finanziellen Mittel der Wohneinrichtung</li> <li>Kontrolle der ordnungsgemäßen Verwendung und Verwaltung der Barbeträge der Bewohner</li> <li>Regelung der Kommunikation und Entwicklung von Methoden der Zusammenarbeit im Arbeitsteam</li> <li>Zuarbeit an den Abteilungsleiter bei der Erstellung der Budgetvorlage</li> </ul> <ul> <li>Ausbildung zum staatlich anerkannten Heilerziehungspfleger / Erzieher (m/w/d) oder sonstiger gleichwertiger pädagogischer Abschluss</li> <li>Interesse am und Fähigkeit im Umgang mit Menschen mit Behinderung</li> <li>Fähigkeit, Konflikte im Gespräch zum Ausgleich zu führen</li> <li>Fähigkeit zur Organisation und Strukturierung</li> <li>Persönliches Engagement und Einsatzbereitschaft</li> <li>Eigenverantwortlichkeit bei der Aktualisierung des erforderlichen Fachwissens</li> <li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li> </ul> <ul> <li>einen sicheren Arbeitsplatz, wir sind seit 1958 in Berlin aktiv</li> <li>eine faire Vergütung nach unserem dem TV-L Berlin entsprechenden Haustarif (TV-L S12) sowie Zuschläge für Nachtdienst, Wochenend- oder Feiertagsdienste</li> <li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>bis zu 35 Urlaubstage pro Jahr</li> <li>eine Jahressonderzahlung im November (13. Gehalt)</li> <li>Deutschlandticket Job, mit unserem flexiblen und vergünstigten Jobticket unterstützen wir dich dabei, deine Arbeitswege umweltfreundlich zu gestalten</li> <li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, über ein internes Weiterbildungsinstitut bieten wir einen wechselnden Katalog an Themenfeldern</li> <li>flexible Arbeitszeiten, du kannst deinen Dienstplan mit deinem jeweiligen Team selber gestalten, individuelle Bedürfnisse können so berücksichtigt werden</li> <li>ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>Events für Mitarbeitende (z.B. Betriebsfest, Teilnahme am Berliner Firmenlauf, Sommerfeste)</li> </ul>

Teamleitung - Erzieher / Heilerziehungspfleger / Altenpfleger / Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit

Werden Sie Teil der BDBOS, der Netzbetreiberin des Bundes und der Länder Wir suchen ab sofort unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit in Berlin (Bewerbungsfrist: 09.10.2024) Ingenieur Kernnetzkonzeption Digitalfunk (m/w/d) Wer wir sind Die BDBOS betreibt die Netze des Bundes, das hochsichere Kommunikationsnetz der Bundesverwaltung und den Digitalfunk BOS für die Sicherheitsbehörden sowie Rettungs- und Hilfsorganisationen. Wer wir genau sind und was wir tun, erfahren Sie hier. Ihr künftiger Bereich: Ihr künftiger Bereich, die Kernnetzkonzeption, ist Teil des Referats Netzkonzeption, in dem die konzeptionellen Grundlagen des Digitalfunks gelegt werden. Zur Modernisierung des TETRA-Netzes und für die Konzipierung des Kernnetzes eines zukünftigen Breitbandnetzes (4G, 5G) suchen wir eine Sachbearbeitung. <ul> <li>Sie legen im Team die konzeptionellen Grundlagen einer zukünftigen Erweiterung in Richtung eines Breitbandnetzes (4G, 5G).</li> <li>Sie erstellen und bearbeiten die Kernnetzkonzepte für den Digitalfunk BOS.</li> <li>Sie leiten technische Anforderungen an die Netzkomponenten ab und legen diese fest.</li> <li>Sie unterstützen Kolleginnen und Kollegen durch die Analyse und Beantwortung technischer Fragen zur Netzarchitektur und Funktionsweise des Digitalfunknetzes.</li> <li>Sie sichern durch Tests, die Sie selbst durchführen oder begleiten, die Qualität der eingesetzten Produkte und bewerten Testergebnisse von Lieferunternehmen.</li> </ul> <ul> <li>Einen an einer Hochschule abgeschlossenen Bachelor (oder Diplom-FH) in einer: <ul> <li> Ingenieurswissenschaftlichen Fachrichtung (bspw. Elektro-/Nachrichtentechnik)</li> </ul> </li> <li>Und eine mindestens 3-jährige praktische Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenfeld</li> <li>Wünschenswert sind folgende Kenntnisse und Fähigkeiten: <ul> <li>fundiertes Fachwissen im Bereich Telekommunikationsnetze</li> <li>grundlegendes Wissen und Erfahrungen im Bereich Konzepterstellung und technische Dokumentation</li> <li>anwendungssichere Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift</li> <li>Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung</li> </ul> </li> </ul> Fehlt Ihnen der Abschluss? Bewerben Sie sich auch, wenn Sie über entsprechende langjährige praktische Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich verfügen. Bitte beachten Sie in diesem Fall den folgenden Hinweis. Sofern Sie sich als Beamtin oder Beamter (des technischen Dienstes) bewerben, haben wir Ihnen hier wichtige Hinweise zur erforderlichen Qualifikation verlinkt. Beamten und Beamtinnen (des technischen Dienstes) bieten wir die Möglichkeit eines Laufbahnwechsels nach § 24 BLV. Die Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Dienst muss nachgewiesen werden. <ul> <li>sinnstiftende Aufgaben</li> <li>mobiles Arbeiten</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>gute Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Verbeamtungsmöglichkeit</li> </ul> Wir zahlen: <ul> <li>Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. bis A 13 BBesO</li> <li>BDBOS-Zulage (i.H.v. bis zu 160 Euro)</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket-Job (23,28 Euro)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> <li>ggf. Fachkräftezulage</li> </ul> Wir leben: <ul> <li>Gleichberechtigung</li> <li>Work-Life-Balance</li> <li>Vielfältigkeit</li> <li>Gesundheitsbewusstsein und fördern insbesondere die persönliche Resilienz</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> </ul>

Ingenieur Kernnetzkonzeption Digitalfunk (m/w/d)

Die Berliner Feuerwehr wurde im Jahr 1851 gegründet und ist die älteste Berufsfeuerwehr Deutschlands. Mit ihren rund 5500 Beschäftigten und 35 Berufsfeuerwachen ist sie auch die größte Berufsfeuerwehr in Deutschland. Gemeinsam mit den ca. 1500 Angehörigen der 59 Freiwilligen Feuerwehren Berlins geben die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Berliner Feuerwehr Tag für Tag ihr Bestes für den Schutz der Stadt und ihrer Menschen. Die Abteilung Einsatzsteuerung gliedert sich in die drei Bereiche Informations- und Kommunikationstechnik, Leitstelle, Führung und Lage. Zu den Aufgaben des Referates Informations- und Kommunikationstechnik gehören die Planung und der Betrieb der Informationstechnik mit dem Leitstellensystem (IGNIS), dem Bürokommunikationssystem (BK-System) mit den angeschlossenen Arbeitsplatzrechnern, der analogen und digitalen Funktechnik sowie der Telefonanlagen mit den entsprechenden Endgeräten. Darüber hinaus organisiert das Referat den Fernmeldeeinsatzdienst, betreibt eine IKT Störungshotline, projektiert neue DV-gestützte Systeme und befasst sich mit strategischen Planungen im IKT-Bereich. Kennzahl: 157/2024 Die Berliner Feuerwehr sucht eine Dienstkraft als Netzwerktechniker/in (m/w/d) für das Zugangsnetz der Berliner Feuerwehr Details über die ausgeschriebene Stelle: Dienststelle: Einsatzsteuerung IKT - Nikolaus-Groß-Weg 2, 13627 Berlin Stellenbezeichnung: Tarifbeschäftigte / Tarifbeschäftigter Entg.-/Bes.-Gr.: E10 TV-L Befristung: unbefristet Bewerbungsfrist: 29.09.2024 Hinweis: Für diese Position wird eine Sicherheitsüberprüfung der Stufe SÜ 1 nach Sicherheitsüberprüfungsgesetzt (SÜG) benötigt, welche durch die Berliner Feuerwehr beantragt wird. Die erfolgreiche Überprüfung muss bis zur Einstellung vorliegen. Allgemeine Informationen zum Umfang der Überprüfung finden Sie hier. Die stelleninnehabende Person ist als Teil des Fachbereichs „BOS-Netz“ verantwortlich für die technische Realisierung von Konzepten. Sie verantwortet den ordnungsgemäßen Aufbau, Migration und Rückbau von IT-Netzkomponenten im Hochverfügbarkeits-Netz von Feuerwehr und Polizei. Zu Ihren Aufgaben gehören u.a.: <ul> <li>Überwachung und Betrieb der zu betreuenden Netzwerke und IKT-Systeme </li> <li>Anpassung der Netzinfrastruktur und IKT-Systeme an die sich ständig ändernden Nutzungsanforderungen </li> <li>Erstellung, Fortschreibung, Berichtigung von technischen Dokumentationen über Konfigurationen, Netzwerktopologien und Störungsbehebungen in geeigneten Formaten zur Dokumentation des IKT-Systemaufbaus (z.B. Geoinformationssysteme, Office) </li> <li>Durchführung von Erweiterungen von Hard- und Softwarekomponenten </li> <li>Entstörung der zu betreuenden Netzwerke und IKT-Systeme (innerhalb der Dienstzeit/Rufbereitschaft)</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Hochschulausbildung (Bachelor- bzw. vergleichbarer Hochschulabschluss) im Bereich Informationstechnik oder vergleichbar oder </li> <li>einschlägige abgeschlossene Berufsausbildung und entsprechende mehrjährige Tätigkeit von mindestens 3 Jahren im geforderten IT-Bereich oder </li> <li>vergleichbare gleichwertige Fähigkeiten, Kenntnisse und Erfahrungen </li> </ul> sowie: <ul> <li>praktische Fähigkeiten für die Installation und Entstörung von Netzwerk-Komponenten </li> <li>Kenntnisse im Bereich Netzwerktechnik, Netzwerkkomponenten in LAN und Rechenzentren </li> <li>Zustimmung zur Sicherheitsüberprüfung (SÜG – SÜ1) </li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft </li> <li>Führerschein B1 bzw. verpflichtend, diesen innerhalb der Probezeit zu erlangen</li> </ul> Gesundheitliche Anforderung: <ul> <li>Bereitschaft zur arbeitsmedizinischen Untersuchung DGUV – G „Arbeiten in sauerstoffreduzierter Atmosphäre“</li> </ul> <ul> <li>einen interessanten, anspruchsvollen und sicheren Arbeitsplatz</li> <li>eine individuelle Förderung mit vielfältigen Angeboten an Fort- und Weiterbildungen</li> <li>ein kollegiales Arbeitsklima in einer kompetenten und freundlichen Arbeitsgruppe mit einer modernen IT-Ausstattung</li> <li>familienfreundliche Arbeitsbedingungen (z.B. flexible Arbeitszeitmodelle)</li> <li>eine sehr gute ÖPNV-Anbindung als zentral gelegener Arbeitgeber in der Stadtmitte</li> <li>eine jährliche Sonderzahlung und eine Betriebsrente</li> <li>pro Jahr 30 Tage Erholungsurlaub</li> <li>vergünstigte Mitgliedschaften in verschiedenen Fitnessstudios im Rahmen der Sportförderung</li> <li>kostenfreier Eintritt in Schwimmbäder der Bäderbetriebe im Rahmen der Sportförderung</li> <li>Gelegenheit zu 1 Stunde/Woche Sport während der Arbeitszeit</li> <li>eine monatliche Hauptstadtzulage in Höhe von 150 Euro oder einen Zuschuss zum ÖPNV-Firmenticket plus die Differenz zu 150 Euro</li> </ul>

IT-Netzwerk-Techniker/in (m/w/d) für das Zugangsnetz der Berliner Feuerwehr

Die VIA Perspektiven gGmbH ist eine Tochtergesellschaft im VIA Unternehmensverbund mit verschiedenen Standorten in den drei Berliner Regionen – Pankow, Neukölln und Treptow-Köpenick. Im Rahmen der Eingliederungshilfe bietet die VIA Perspektiven gGmbH unter anderem Assistenzleistungen für Menschen an, die aufgrund von seelischen Beeinträchtigungen oder Problemstellungen mit Suchtmitteln in der Entfaltung ihrer Teilhabemöglichkeiten eingeschränkt sind.Bei der Unterstützung von Teilhabe werden regelhaft alle Akteure des Sozialraums eingebunden. Dazu gehören Angehörige, Nachbarn, Freunde, medizinische Angebote, behördliche Vertreter *innen (z.B. Teilhabeplaner*innen, sozialpsychiatrischen Dienst) und Selbsthilfeangebote. Des Weiteren gehören zu unserem Leistungsangebot eine Beschäftigungstagesstätte, eine Praxis für Ergotherapie, eine ASOG Plus Einrichtung für Menschen ohne Obdach und das VIA Qualifizierungszentrum. Für unsere multiprofessionellen Teams in den Standorten Pankow, Neukölln und Treptow-Köpenick suchen wir ab sofort Sozialarbeiter*in, Sozialpädagog*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Ergotherapeut*in, Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in in Teilzeit/Vollzeit (20-39 Stunden/Woche) <ul> <li>Die Durchführung von Assistenzleistungen für Menschen, die aufgrund von Barrieren besondere Einschränkungen ihrer Teilhabe erleben</li> <li>Die Assistenzleistungen sind jeweils auf den einzelnen Menschen ausgerichtet und beinhalten häufig konkrete Unterstützung in den Bereichen Wohnen, Arbeit, Freizeitgestaltung, Umgang mit Krisen und eine passende Vernetzung im Sozialraum</li> <li>Im Team arbeiten Sie mit verschiedenen Berufsgruppen und Persönlichkeitstypen zusammen und führen gemeinsam Reflexionsarbeiten durch</li> </ul> <ul> <li>Sozialarbeiter*in, Sozialpädagog*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Ergotherapeut*in, Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in</li> <li>Sie wollen Menschen mit seelischen Beeinträchtigungen dabei unterstützen, ihre persönlichen Inklusionsziele zu verwirklichen</li> <li>Sie verfügen über soziale Kompetenzen, Empathie und Wertschätzung in der Arbeit mit Menschen</li> <li>Sie arbeiten gern in einem freundlichen und empathischen Team und haben Freude sich fachlich und persönlich in Teamprozesse einzubringen</li> </ul> <ul> <li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team</li> <li>unterstützende und wertschätzende Teams mit regelmäßiger Teamsitzung, Supervision und Teamtagen</li> <li>eine Vergütung nach unserem Entgeltsystem mit regelmäßigen Gehaltssteigerungen</li> <li>750,00 € brutto Starterprämie nach 6 Monaten</li> <li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>29 Tage Urlaub</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge mit einer 100% Arbeitgeberbeteiligung</li> <li>Fahrtkostenzuschuss und Jobrad</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl fachlich als auch gesundheitlich präventiv</li> </ul>

Sozialarbeiter*in, Sozialpädagog*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in,Ergotherapeut*in, Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in

Die Montessori &amp; Friends Education gGmbH betreibt als freier Träger aktuell sieben Montessori-Kinderhäuser (Kindertagesstätten) in Berlin und Potsdam sowie die Internationale Montessorischule in Berlin-Wannsee. Es ist unser Ziel, dass die uns anvertrauten Kinder selbstbestimmt, je nach Entwicklungsstand und im eigenen Tempo mit Freude und Interesse leben und lernen. Hierbei beachten wir eine ganzheitliche Entwicklung des Kindes. Uns sind Vielfalt und Inklusion besonders wichtig – im Team genauso wie bei den Kindern. In unseren Kinderhäusern bieten wir eine nach Montessori-Qualitätsstandards voll ausgestattete und vorbereitete Umgebung an. Wir blicken auf eine über 20jährige Erfahrung zurück und wachsen stetig. Das bilinguale Montessori Kinderhaus Lichtenberg liegt an der Mole 3, nahe Ostkreuz. Es werden rund 60 Kinder im Alter von 1-6 Jahren in verschiedenen Gruppen auf mehreren Etagen betreut (Nestgruppe-Kinderhaus). Die Öffnungszeiten sind von 7 bis 17/18 Uhr. Die Kinder spielen und lernen in einer deutsch–englischsprachigen Umgebung. Sie stehen in ständigem Kontakt zu unseren Immersionsfachkräften und werden so spielerisch in die Fremdsprache eingeführt. Ein fließender Übergang in die erste Klasse unserer bilingualen Montessorischule ist Teil des Konzeptes. Unsere Mitarbeiter sind Montessori-Pädagogen bzw. befinden sich in der Ausbildung zum Diplom. Das warme Mittagessen wird von einer Bio-Catering-Firma geliefert. In Info-Veranstaltungen und Seminaren bringen wir interessierten Eltern unsere Arbeit näher und setzen Impulse für positive Veränderungen im Erziehungsalltag. Unser tägliches Tun umfasst: <ul> <li>Nachhaltige Sinneserfahrungen ermöglichen</li> <li>Natur- und Umweltbewusstsein entwickeln</li> <li>motivierende Spiel- und Lernangebote vorbereiten mit viel Platz für freie Bewegungsräume</li> </ul> Dabei bieten uns Traditionen, Rituale aber auch neue Impulse aus der digitalen Welt ständig wechselnde Möglichkeiten. Du setzt dich als Kita-Erzieherin engagiert für einen achtsamen und respektvollen Umgang mit Kindern ein? Du verstehst Deinen Beruf als Berufung, suchst eine sinnstiftende Aufgabe und für dich ist die Montessori-Pädagogik mehr als nur ein Fremdwort? Dann bewirb dich bei uns! Für unser Kinderhaus in Berlin-Lichtenberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Verstärkung für unser Team: Erzieher (m/w/d) (in Voll- oder Teilzeit) <ul> <li>die umfangreiche pädagogische Betreuung der Kinder</li> <li>die Förderung der individuellen, ganzheitlichen Entwicklung der Kinder</li> <li>die Planung, Vorbereitung und Durchführung von pädagogischen Angeboten</li> <li>die Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsfortschritten</li> <li>die vertrauensvolle Elternarbeit</li> </ul> <ul> <li>Qualifikation: Du hast einen Abschluss als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d)</li> <li>Kenntnisse: Du besitzt bereits ein Montessori-Diplom oder die Bereitschaft, dies zu erwerben</li> <li>Zusatzfähigkeiten: Idealerweise verfügst Du über einen Abschluss als Facherzieher für Integration</li> <li>Charisma: Du überzeugst unsere zu betreuenden Kinder, deren Eltern und Ihre neuen Kolleginnen und Kollegen mit Deiner herzlichen, einfühlsamen Art und Deiner fachlichen Kompetenz</li> <li>Sprachtalent: Du sprichst Deutsch und / oder Englisch auf C1 Niveau</li> </ul> <ul> <li>Teamgeist: ein warmherziges, motiviertes Team, das mit viel Kompetenz für eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sorgt, in der Du dich sicher wohlfühlen wirst</li> <li>Ein Montessori-Paradies: ein Kinderhaus mit optimal ausgestatteter Umgebung nach Montessori-Qualitätsstandards</li> <li>Flexibilität: Arbeite in Voll- oder Teilzeit (30-40 Stunden) und genieße flexible Arbeitszeitregelungen</li> <li>Betreuungsplätze: Deine Kinder können in einem unserer Montessori-Kinderhäuser oder in der Internationalen Montessorischule Berlin auf Abenteuerreise gehen</li> <li>Fortbildungen: Wir bieten Dir regelmäßige Schulungen, damit du nie aufhörst, dich weiterzuentwickeln</li> </ul>

Erzieher (m/w/d)

Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung. Der Fachbereich Grünflächen ist für über 900 ha öffentliches Grün im Südwesten Berlins zuständig und sorgt kontinuierlich dafür, dass Steglitz-Zehlendorf seinen Ehrentitel „der grüne Bezirk“ zu recht trägt. Insgesamt kümmern sich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter um die vielfältigen Aufgaben des Bauens und der Unterhaltung des öffentlichen Grüns im Bezirk. Mit neuen Kräften möchten wir unseren Service für die Bevölkerung weiter steigern. Dafür suchen wir engagierte Menschen, die in unseren Teams ihre Talente einsetzen und an der Bewältigung unserer Aufgaben mitwirken. Sind Sie neugierig auf uns? Dann melden Sie sich! Das Straßen- und Grünflächenamt des Bezirksamts Steglitz-Zehlendorf sucht ab sofort und unbefristet eine/n Kfz-Mechatroniker/in (m/w/d) Kennziffer: 3810-T026-1 Entgeltgruppe: EG 6 TV-L Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden Die Beschäftigung von Teilzeitkräften ist möglich, sofern der Arbeitsplatz ganztägig besetzt ist. Standort: Werkhof, Dillgestr. 1-5/Charlottenstr. 26-28, 12247 Berlin <ol> <li>Reparaturarbeiten an gartenbautechnischen Maschinen und Geräten (Arbeiten an Motoren und Antriebsaggregaten)</li> <li>Kfz-Arbeiten an Fahrzeugen aller Art wie Schleppern, Anhängern, Transportern und Lastkraftwagen (Arbeiten an Motoren, Karosserien, Hydraulik, Anbaugeräten und Elektrik)</li> <li>Wartungsarbeiten an allen Maschinen, Geräten und Fahrzeugen (z.B. Reinigung, Ölwechsel, Servicearbeiten)</li> <li>Einweisung von Mitarbeitenden an Fahrzeugen und technischen Geräten</li> <li>Probefahren von Fahrzeugen nach erfolgter Reparatur</li> <li>Transportarbeiten (Heben und Tragen von Transportgut bis 25 kg)</li> <li>Fahren von Dienstfahrzeugen </li> </ol> Tarifbeschäftigte: <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kfz-Mechatroniker/in oder zum/zur Land- und Baumaschinenmechatroniker/in</li> <li>langjährige (mindestens 3-jährige) nachweisbare Berufserfahrung in den genannten Berufsabschlüssen</li> <li>Führerschein der Klassen B</li> </ul> Fachliche Kompetenzen: <ul> <li>Kenntnisse in der Kfz-Elektrik</li> <li>Kenntnisse in der Automatisierungstechnik von Fahrzeugen</li> <li>Erfahrungen im Umgang mit den im Gartenbau eingesetzten Fahrzeugen und Maschinen</li> <li>Erfahrungen im Umgang mit motorgetriebenen Gartenbaugeräten</li> </ul> Außerfachliche Kompetenzen: <ul> <li>Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit</li> <li>Organisationsfähigkeit</li> <li>Ziel- und Ergebnisorientierung</li> <li>Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Kooperationsfähigkeit</li> </ul> <ul> <li> eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li> 30 Tage Urlaubsanspruch, grundsätzlich am 24. und 31. Dezember frei</li> <li>eine gute Verkehrsanbindung an die verschiedenen Standorte</li> <li>ein großes Angebot des Gesundheitsmanagements </li> <li>ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima </li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst </li> <li>ein vergünstigtes Jobticket </li> <li>die Möglichkeit von Auslandspraktika - "LoGo! Europe" </li> <li>Bildungsurlaub </li> <li>eine pünktliche Bezahlung und eine Jahressonderzahlung</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen u.v.a.m.</li> </ul>

Kfz-Mechatroniker/in (m/w/d)

Als Deutsches Rotes Kreuz (DRK) ist es unsere Aufgabe, für die Menschen da zu sein und ihnen zu helfen – allein nach dem Maß der Not. Schon seit mehr als 150 Jahren leistet die Rotkreuz- und Rothalbmond-Bewegung umfassend Hilfe für Menschen. Egal was wir tun und wo wir tätig sind, immer sind unsere sieben Rotkreuzgrundsätze: Menschlichkeit, Unparteilichkeit, Neutralität, Unabhängigkeit, Freiwilligkeit, Einheit und Universalität handlungsleitend. Im DRK-Generalsekretariat in Berlin gestalten Sie die zukünftige Ausrichtung des DRK e.V. als nationaler Rotkreuz-Gesellschaft und Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege mit. Sie tragen täglich dazu bei, dass Menschen in Deutschland und weltweit Hilfe erhalten – allein nach dem Maß der Not. Bilanzbuchhalter /-in (m/w/d) Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Bilanzbuchhalter /-in (m/w/d). Die Beschäftigung erfolgt in Vollzeit (39 Stunden/Woche). Das Beschäftigungsangebot ist unbefristet. Der Schwerpunkt liegt dabei auf der Gewährleistung eines aktuellen Rechnungswesens für das Deutsche Rote Kreuz e.V. unter Beachtung der gültigen Steuer- und Handelsgesetze. <ul> <li>Prüfen und Anweisen der Buchungsbelege für alle Kontenarten (Debitoren, Kreditoren, Sachkonten, Bilanzkonten) inkl. umsatzsteuerlicher Beurteilung</li> <li>Kontenführung und -überwachung</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung des Jahresabschlusses nach HGB</li> <li>Begleitung der Wirtschafts- und Betriebsprüfer</li> <li>Mitarbeit bei der Steuererklärung</li> <li>Ust-Voranmeldung und Jahreserklärung</li> <li>Lfd. Finanzdisposition</li> <li>Buchhaltungsarbeiten für mehrere dem DRK zugeordnete Stiftungen</li> <li>Sicherstellung des Zahlungsverkehrs</li> <li>Mitarbeit im Rahmen von Projekten zur Weiterentwicklung des Rechnungswesens</li> <li>Mitarbeit bei der bedarfsweisen Erstellung von Analysen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (IHK-Abschluss)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung, möglichst im gemeinnützigen Bereich</li> <li>Gründliche und vielseitige Kenntnisse im betriebswirtschaftlichen Bereich, speziell im Rechnungswesen</li> <li>Kenntnisse von mySAP ERP und/oder Microsoft D365</li> <li>Gründliche und umfassende Kenntnisse im Bilanzrecht, Steuer- und Haushaltsrecht</li> <li>Eigenverantwortliche, lösungsorientierte, strukturierte und präzise Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift verbunden mit einem sicheren Auftreten insbesondere bei der Präsentation komplexer Sachverhalte</li> <li>Uneingeschränkte Identifikation mit der Arbeit und den Grundsätzen des Roten Kreuzes</li> <li>Engagierte Persönlichkeit mit hoher Eigenmotivation, Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit</li> </ul> <ul> <li>Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit im Zeichen der Menschlichkeit</li> <li>Raum für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung in einem erfahrenen und engagierten Team</li> <li>Faire Arbeitsbedingungen gemäß DRK-Reformtarifvertrag <ul> <li>Vergütung nach Entgeltgruppe 11</li> <li>30 Urlaubstage im Jahr und Heiligabend und Silvester arbeitsfrei</li> <li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> </ul> </li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu gewährleisten</li> <li>Mobiles Arbeiten (bei Vollzeit bis zu zehn Arbeitstage monatlich) mit Präsenz am Standort Berlin je nach Arbeitsanforderung</li> <li>Urban Sports Club, Headspace, Babbel und weitere individuelle Angebote zur Gesundheitsförderung und Weiterentwicklung</li> </ul>

Bilanzbuchhalter /-in (m/w/d)

Du suchst eine spannende Arbeit mit positivem gesellschaftlichem Impact? Lasse uns gemeinsam daran arbeiten, die Grundlage für eine moderne und zukunftsfähige Berliner Verwaltung zu schaffen und die Digitalisierung voranzutreiben – werde Teil unseres Teams! Für die Abteilung Infrastrukturbetrieb suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung: Senior IT-Administrator*in für Storage im Data Center (w/m/d) (Entgeltgruppe 12 EntTV ITDZ Berlin / TV-L Berlin / 3. ÄTV ITDZ Berlin) Unser 8-köpfiges Team von jung bis alt hält den Betrieb der Rechenzentren neben aller eingebauter Komponenten der Berliner Verwaltung am Laufen. Wir sind in den Themen Storage und Backup immer up to date und versorgen unsere Kunden wie z.B. Polizei, Feuerwehr und Justiz. Dafür arbeiten wir mit aktuellem Tech Stack wie VEEAM, NetApp und ExaGrid. Bei uns kann jede Pause zum Teamevent werden - gemeinsam entspannen wir auf dem Sofa oder powern uns körperlich aktiv am Boxsack aus. Wir laden Dich herzlich ein, dabei zu sein und freuen uns schon auf Ideen und Unterstützung von Dir. <ul> <li>Du installierst, konfigurierst und administrierst unsere Block- und NAS-Speichersysteme im Rechenzentrum, das mit einer Gesamtspeichergröße von derzeit 4,5 PiB durch die Digitalisierung des Landes stetig wächst</li> <li>Du entwickelst und aktualisierst die (automatisierte) Überwachung</li> <li>Hardware, Firmware und Software wird von dir analysiert und jede auftretende Störung behoben</li> <li>Du optimierst und automatisierst Prozessschritte und Bereitstellungen</li> </ul> Unabdingbar für die Wahrnehmung der Aufgaben sind: <ul> <li>abgeschlossene Bachelor- bzw. Fachhochschulausbildung (z.B. Informatik) oder anderweitig erworbene vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten</li> <li>Fertigkeiten in Windows Server, MS SQL Server und Red Hat Enterprise Linux (Oracle)</li> <li>Kenntnisse in der Planung zur Ausführung von freigegebenen komplexen Standardaufgaben der Service Operations</li> <li>Deutschkenntnisse auf dem Sprachniveau C2 (GER) sind erforderlich</li> <li>Deine Bereitschaft, sich der erweiterten Sicherheitsüberprüfung (SÜ 2) nach § 11 des Berliner Sicherheitsüberprüfungsgesetz (BSÜG) zu unterziehen</li> </ul> Weiterhin sind für die Aufgabenwahrnehmung von Vorteil: <ul> <li>Du hast Erfahrung mit den Prozessen des IT-Service Managements nach ITIL und bist vertraut mit der Nutzung entsprechender ITSM-Tools</li> <li>Das Erstellen von Skripten mit Powershell, Python und Ansible bereitet dir keine Schwierigkeiten</li> <li>Du hast Freude daran, Ursachen zu analysieren, um zukunftssichere Lösungen zu entwickeln</li> <li>Du zeichnest dich durch Sorgfalt, Umsetzungsstärke und den Willen zur Veränderung aus</li> <li>Du verfügst über eine hohe Problemlösungskompetenz, eine ausgeprägte Umsetzungsstärke und die Fähigkeit, Komplexität zu reduzieren</li> </ul> Agile Teamarbeit Digitalisierung geht nur gemeinsam. Wir legen Wert auf eine lebendige agile Teamarbeit und eine zugewandte Führungskultur und führen Teamevents durch. Du bekommst zur Einarbeitung eine Mentorin/einen Mentor aus dem agilen Team an Deine Seite. Zukunftssicherheit Eine sichere Beschäftigung in vielseitiger und verantwortungsvoller Position mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben. Work-Life-Balance 30 Tage Erholungsurlaub, freie Tage am 24.12. und 31.12., flexible Arbeitszeitgestaltung, Ausgleich von Mehrarbeit möglich, individuelle Teilzeitmodelle, Möglichkeit zur mobilen Arbeit sowie betriebliche Kinderbetreuung. Entwicklungsperspektiven Ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Ihrer Kompetenzen und Fähigkeiten. Gesundheitsmanagement Wir bleiben in Bewegung durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Betriebssportgruppen, Sportevents, mobilen Massagen, Sozial- und Mitarbeitendenberatung, und Gesundheitskursen. Benefits Außertarifliche Vergütung und zusätzliche Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), wie Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung der VBL, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum BVG-Firmenticket oder Dienstfahrrad, überdachter Fahrradstellplatz und die Möglichkeit einen Parkplatz anzumieten sowie Empfehlungsprämie zur Gewinnung neuer Mitarbeitender.

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