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Wir Willkommen in der Pfarrei Heilig Geist! Wir gestalten die Zukunft von fünf Gemeinden und acht Orten kirchlichen Lebens im Herzen der Hansestadt Hamburg. Mit unseren Gottesdiensten sowie mit unseren vielfältigen kirchlichen und seelsorgerischen Angeboten bieten wir Menschen jeden Alters Unterstützung, sind Ihnen Anker und ein sicherer Hafen. Sie möchten Teil unserer wichtigen Mission werden? Dann finden Sie Ihren Weg zu uns zum 01.01.2025 als Sekretärin / Pfarrsekretärin (m/w/d) für unsere Pfarrei (Katholische Kirche) Teilzeit 25 WS Arbeitsumfang: Erstkontakte in persönlichen und telefonischen Gesprächen Entgegennahme und Weiterleitung von Informationen Terminkoordination Führung der Kirchenbücher Mitverwaltung von Schlüsseln und pfarreigenen Räumen Geschäftsabwicklung im Büro (Postbearbeitung und Schriftverkehr) Mitarbeit bei Gottesdienstordnungen, Glückwunsch- und Begrüßungsbriefen Kirchliches Meldewesen Datenpflege am PC Betreuung und Beschaffung von Bürogeräten und Gebrauchsartikeln Verwaltungstechnische Mitarbeit bei Veranstaltungen und Aktionen der Kirchengemeinde Vermittlung von Hilfen in Notsituationen Organisation des Kranken- und Besuchsdienstes Organisation des Schließdienstes für die Kirche Benachrichtigung und Betreuung von Handwerkern und Technikern Anmeldungen für Taufen, Trauungen, Beerdigungen und weitere Amtshandlungen Annahme von Messintentionen Führung von Registratur und Archiv Mithilfe bei Verwaltung und Vermietung von Liegenschaften Voraussetzungen: Einfühlungsvermögen, Taktgefühl und Kontaktfähigkeit Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und Diskretion Bereitschaft zur Weiterbildung Fähigkeit zur Büroorganisation Gute Kenntnisse in EDV Idealerweise bringen Sie eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder in der Verwaltung mit, wir sind offen für Berufsanfänger und Berufsanfängerinnen Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche Wir bieten: Ein unbefristetes, sozialversicherungspflichtiges Beschäftigungsverhältnis im Umfang von 25 Wochenstunden. Die Tätigkeit wird an drei Kirchenstandorten in Harvestehude, Winterhude und Eimsbüttel ausgeführt Vergütung nach der Dienstvertragsordnung des Erzbistum Hamburg, in Anlehnung an den TvöD Betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse Einarbeitung durch die 2 Kolleginnen Grund- und Aufbaukurse für die Arbeit im Pfarrbüro sowie jährliche Fortbildung in Verantwortung des Erzbischöflichen Generalvikariates Bewerbungen: Ihre Bewerbung richten Sie gerne an die Pfarrei Heilig Geist, Am Weiher 29, 20255 Hamburg: <a href="mailto:personalausschuss@heiliggeist.org" target="_blank">personalausschuss@heiliggeist.org</a> Für alle weiteren Informationen stehen wir Ihnen auch telefonisch zur Verfügung unter der Rufnummer 040 - 696 383 80. Einsatzort: Pfarrei Heilig Geist mit den Standorten St. Elisabeth in Harvestehude, St. Antonius in Winterhude und St. Bonifatius in Eimsbüttel. Unmittelbare Vorgesetzte sind die zwei Pfarrer in solidum oder die vom Erzbischof mit der Leitung der Pfarrei beauftragte Person. Kath. Pfarrei Heilig Geist Am Weiher 29, 20255 Hamburg heiliggeist.org

Sekretärin / Pfarrsekretärin (m/w/d) für unsere Pfarrei (Katholische Kirche)

"karriere machen. für mich. für euch. für alle." Sebastian C.: Gesundheits- und Krankenpfleger Praxisanleiter:in (all genders) für internationale Pflegekräfte für das Zentrum für Onkologie Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Arbeitsort: Hamburg-Eppendorf UKE_Zentrum für Onkologie Gemeinsam besser. Fürs Leben. Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 15.300 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen. Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen. Willkommen im UKE. Das macht die Position aus Im Zentrums für Onkologie versorgen wir auf 11 Stationen in 3 spezialisierten Kliniken unsere schwerkranken Patient:innen nach höchsten Qualitätsstandards und neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen. Unsere Grundsätze zur pflegerischen Versorgung haben wir in einem onkologischen Pflegekonzept festgehalten. Darüber hinaus streben wir danach, die Versorgung unserer Patient:innen so individuell wie möglich auf deren Bedürfnisse abzustimmen und auch Raum und Zeit für Gespräche zu geben. Unser Team besteht aus spezialisierten Ärzten und Ärztinnen, Pflegefachpersonen, Medizinischen Fachangestellten und Sozialarbeiter:innen. Sie erhalten die Möglichkeit in einem engagierten Team aktiv mitzuarbeiten. Entsprechend der Handlungsfelder als Praxisanleiter:in im UKE erwarten Sie anspruchsvolle Aufgabenstellungen mit Freiraum für Eigenständigkeit, Fortbildungen und Kreativität sowie eine adäquate technische Ausstattung. Umsetzung des Theorie-Praxistransfers koordinierend für das Zentrum für Onkologie Fachliche Begleitung unserer APQ-Maßnahme zur Integration unserer pflegerischen Mitarbeiter:innen aus dem Ausland Aktive Förderung der Kompetenzentwicklung Durchführung gezielter Einzel- und Gruppenanleitungen sowie die dazugehörigen Lernerfolgskontrollen Mitwirkung bei den praktischen Prüfungen als Fachprüfer:in sowie Probezeitbeurteilungen Aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Praxiscurriculums mit den Lehrkräften der ABK durch konzeptionelle Einbringung Ihrer Erfahrungen Organisation und Durchführung von zentrumsspezifischen Fortbildungen Organisation und Durchführung von Klausurtagen mit den Praxisanleiter:innen Klicken Sie in unsere jukebox und lernen die Bereiche und Teams unseres Zentrums kennen: Das Zentrum für Onkologie. Darauf freuen wir uns Wir freuen uns auf Teamplayer mit abgeschlossener Ausbildung zur/zum Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger:in, Pflegefachmann / Pflegefachfrau und/oder Hochschulabschluss im dualen Bachelor-Studiengang Pflege und/oder Hochschulabschluss im dualen Bachelor-Studiengang Pflege mit mehrjähriger Berufserfahrung und abgeschlossener Fort- und Weiterbildung als Praxisanleiter:in (mind. 300 Stunden). Erfahrungen als Praxisanleiter:in oder Mentor:in Abgeschlossene Fachweiterbildung Onkologie (nach DKG-Empfehlung) oder mehrjährige Erfahrung in der Onkologie sind wünschenswert Erfahrung bei Projekten und Arbeitsgruppen sowie in der Dienstplangestaltung Interkulturelle Kompetenzen, Organisationsgeschick, Durchsetzungsfähigkeit, sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Kreativität, Flexibilität, Denken in komplexen Zusammenhängen Das bieten wir Einarbeitung in den jeweiligen Fachbereichen nach internen Einarbeitungskonzepten Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote für Praxisanleiter:innen und zu onkologischen Themen Zentrumsübergreifende Vernetzung mit den Praxisanleiter:innen und den zentrumsinternen hauptamtlichen Praxisanleiter:innen für die Ausbildung im UKE Regelmäßiger Austausch mit der pflegerischen Zentrumsleitung in festen JourFix-Terminen und enger Austausch mit den pflegerischen Leitungskolleg:innen im Zentrum für Onkologie Flexible Arbeitszeiten nach ihrem Bedarf Volle Konzentration auf die Arbeit mit unseren Patient:innen: Vereinfachte Bereitstellung der Medikamente dank unserer Unit-Dose-Versorgung. Materialschränke &amp; Pflegewagen füllen unsere Modulversorger auf. Unser Patient:innenbeförderungsdienst übernimmt die Routinetransporte. Unsere elektronische Patient:innenakte erleichtert die Dokumentation. Die Speiseversorgung für alle Mahlzeiten der Patient:innen übernehmen unsere Versorgungsassistent:innen. Wir pushen die Karriere: Über 100 passende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere. Unsere kostenlose online Lernplattform CNE unterstützt dabei. In vielen Fachbereichen startet die Fachweiterbildung schon im ersten Jahr nach Tätigkeitsbeginn. Talente können zudem in unserer Potentialanalyse (POTA) unter Beweis gestellt werden. Wir vergeben jedes Jahr Stipendien für den Ausbau der wissenschaftlichen Pflegeexpertise. Beruf, Familie &amp; die eigene Gesundheit im Einklang: Arbeiten, wann und wie es passt: Wir bieten größtmögliche Flexibilisierung der Arbeitszeiten in der Pflege und optimieren die Prozesse zwischen den Ärzt:innen und Pflegenden. Das gibt es so nur bei uns! Jetzt dabei sein und Pflege gestalten: uke.de/pflege-gestalten Ein innovatives und familienfreundliches Arbeitsumfeld mitten in Hamburg (Kooperation zur Kinderbetreuung, Ferienbetreuung) Bei uns besteht die Möglichkeit mit einem Sabbatical oder Sonderurlaub, fremde Kulturen zu bereisen oder einfach mal eine Pause einzulegen. Auch deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Ein vielfältiges Angebot von Yoga, Akupunktur, Outdoortraining bis zum Segelkurs erwartet dich! Unser Mitarbeitendenprogramm bietet dir die Möglichkeit, aktiv die Arbeitswelt mitzugestalten und weiterzuentwickeln. Ein krisensicherer und moderner Arbeitsplatz mit jährlich mindestens 30 Tagen Urlaub, eine Bezahlung nach unserem Tarifvertrag TVöD/VKA und weitere attraktive Vergütungsbestandteile erwarten dich. Eine betriebliche Altersversorgung sowie Nutzung vielfältiger und mehrfach ausgezeichneter Gesundheits- und Präventionsangebote und vielen weiteren Vergünstigungen. Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket &amp; Dr. Bike Fahrradservice, Option zum Dienstrad-Leasing. Wir unterstützen den Umzug nach Hamburg finanziell mit bis zu 2.000 €. Unser Auftrag: Wissen – Forschen – Heilen durch vernetzte Kompetenz Kontakt ins UKE Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung bis zum 11. November 2024. Kontakt zum Fachbereich: Frau Anne Overlach (Pflegerische Zentrumsleitung) &amp; Frau Sarah Sprenger (Assistenz Pflegerische Zentrumsleitung) +49 (0) 40 7410-52267 // -58284 <a href="mailto:a.overlach@uke.de" target="_blank">a.overlach@uke.de</a> // <a href="mailto:s.sprenger@uke.de" target="_blank">s.sprenger@uke.de</a> Kontakt zum Recruiting: Recruiting Team +49 (0) 40 7410-52599 Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen. Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Hier mehr zum Thema Diversity im UKE erfahren

Praxisanleiter*in (all genders) für internationale Pflegekräfte für das Zentrum für Onkologie

"karriere machen. für mich. für euch. für alle." Sebastian C.: Gesundheits- und Krankenpfleger Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpflegende / Pflegefachperson (all genders) für die Neurochirurgie Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Arbeitsort: Hamburg-Eppendorf UKE_Kopf- und Neurozentrum Gemeinsam besser. Fürs Leben. Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 15.300 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen. Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen. Willkommen im UKE. Das macht die Position aus Wir versorgen hier auf 2 Stationen bis zu 56 Patient:innen mit Erkrankungen aus dem Fachgebiet der Neurochirurgie, insbesondere mit intracraniellen Raumforderungen, Aneurysmata, Hypophysentumoren, Blutungen, Angiomen, Parkinsonpatient:innen mit Tiefenhirnstimulation und Patient:innen mit chronischen Schmerzen.In unserem interdisziplinären Team arbeiten wir aktiv und engagiert zusammen. Ihre Aufgaben: Erhebung des Pflegebedarfes Durchführung und Evaluation von Pflegemaßnahmen Vor- und Nachbereitung sowie Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Eingriffen Durchführung von Blutentnahmen, Abstrichen und EKGs Information, Beratung und Anleitung von Patient:innen Teilnahme an Mitarbeiter:innenbesprechungen, Fortbildungsveranstaltungen, Teamentwicklungsprozessen und Fallbesprechungen Einhaltung von Hygienerichtlinien, Qualitätsstandards und Dokumentationsanforderungen Mitwirkung am Entlassungsmanagement Darauf freuen wir uns Wir freuen uns auf Teamplayer mit abgeschlossener Ausbildung zur/zum Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger:in, Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Altepfleger:in und/oder Hochschulabschluss im dualen Bachelor-Studiengang Pflege. Das bieten wir Volle Konzentration auf die Arbeit mit unseren Patient:innen: Vereinfachte Bereitstellung der Medikamente dank unserer Unit-Dose-Versorgung. Materialschränke &amp; Pflegewagen füllen unsere Modulversorger auf. Unser Patient:innenbeförderungsdienst übernimmt die Routinetransporte. Unsere elektronische Patient:innenakte erleichtert die Dokumentation. Die Speiseversorgung für alle Mahlzeiten der Patient:innen übernehmen unsere Versorgungsassistent:innen. Wir pushen die Karriere: Über 100 passende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere. Unsere kostenlose online Lernplattform CNE unterstützt dabei. In vielen Fachbereichen startet die Fachweiterbildung schon im ersten Jahr nach Tätigkeitsbeginn. Talente können zudem in unserer Potentialanalyse (POTA) unter Beweis gestellt werden. Wir vergeben jedes Jahr Stipendien für den Ausbau der wissenschaftlichen Pflegeexpertise. Beruf, Familie &amp; die eigene Gesundheit im Einklang: Arbeiten, wann und wie es passt: Wir bieten größtmögliche Flexibilisierung der Arbeitszeiten in der Pflege und optimieren die Prozesse zwischen den Ärzt:innen und Pflegenden. Das gibt es so nur bei uns! Jetzt dabei sein und Pflege gestalten: uke.de/pflege-gestalten Ein innovatives und familienfreundliches Arbeitsumfeld mitten in Hamburg (Kooperation zur Kinderbetreuung, Ferienbetreuung) Bei uns besteht die Möglichkeit mit einem Sabbatical oder Sonderurlaub, fremde Kulturen zu bereisen oder einfach mal eine Pause einzulegen. Auch Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Ein vielfältiges Angebot von Yoga, Akupunktur, Outdoortraining bis zum Segelkurs erwartet Sie! Unser Mitarbeitendenprogramm bietet Ihnen die Möglichkeit, aktiv die Arbeitswelt mitzugestalten und weiterzuentwickeln. Ein krisensicher und moderner Arbeitsplatz mit jährlich mindestens 30 Tagen Urlaub, eine Bezahlung nach unserem Tarifvertrag TVöD/VKA und weitere attraktive Vergütungsbestandteile erwarten Sie! Eine betriebliche Altersversorgung sowie Nutzung vielfältiger und mehrfach ausgezeichneter Gesundheits- und Präventionsangebote und vielen weiteren Vergünstigungen. Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket &amp; Dr. Bike Fahrradservice, Option zum Dienstrad-Leasing. Wir unterstützen den Umzug nach Hamburg finanziell mit bis zu 2.000 €. Unser Auftrag: Wissen – Forschen – Heilen durch vernetzte Kompetenz Kontakt ins UKE Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung. Kontakt zum Fachbereich: Frau Sinja Friedl +49 (0) 40 7410-56993 <a href="mailto:s.friedl@uke.de" target="_blank">s.friedl@uke.de</a> Kontakt zum Recruiting: Recruiting Team +49 (0) 40 7410-52599 Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen. Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Hier mehr zum Thema Diversity im UKE erfahren

Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpflegende / Pflegefachperson (all genders) für die Neurochirurgie

"karriere machen. für mich. für euch. für alle." Sebastian C.: Gesundheits- und Krankenpfleger Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpflegende / Pflegefachperson (all genders) für das Zentrum Operative Medizin im Bereich Plastische Chirurgie/Station H8b Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Arbeitsort: Hamburg-Eppendorf UKE_Zentrum für Operative Medizin Gemeinsam besser. Fürs Leben. Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 15.300 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen. Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen. Willkommen im UKE. Das macht die Position aus Die Abteilung für Plastische Rekonstruktive und Ästhetische Chirurgie ist eine hoch spezialisierte Einrichtung des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf, die nahezu das gesamte Spektrum der Plastischen Chirurgie abdeckt. Wir widmen uns der Behandlung und Rekonstruktion von Defektsituationen am gesamten Körper, welche zum Beispiel durch Unfälle, Infekte, Tumorerkrankungen, Lagerungsschäden, systemische Erkrankungen, chronische Wundheilungsstörungen, Operationsfolgezustände und angeborene Fehlbildungen entstanden sind. Außerdem ist unsere Abteilung spezialisiert auf alle plastisch-ästhetischen Eingriffe verschiedenster Körperregionen sowie auf die Behandlung mit "Fillern", Eigenfett und Botolinumtoxin. Ihre Aufgaben: Pflege, Betreuung und Überwachung der anvertrauten Patienten/-innen in Kooperation mit allen anderen Berufsgruppen allgemeine und spezielle Pflege Gestaltung des Stationsablaufes Umsetzung der vereinbarten Stationsziele Arbeit im interdisziplinären Team Umsetzung von Hygienerichtlinien Einhaltung von Qualitätsstandards Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen Mitwirkung an interner/externer Qualitätssicherung Darauf freuen wir uns Wir freuen uns auf Teamplayer mit abgeschlossener Ausbildung zur/zum Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in und/ oder Hochschulabschluss im dualen Bachelor-Studiengang Pflege Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit mit allen anderen Berufsgruppen Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein gegenüber den Ihnen anvertrauten Patienten Kommunikations-, Teamfähigkeit, Empathie, Kreativität Innovativ und aufgeschlossen gegenüber neuen Erkenntnissen in der Pflege und neuen Behandlungskonzepten, wirtschaftliches Denken und Handeln Das bieten wir Volle Konzentration auf die Arbeit mit unseren Patient:innen: Vereinfachte Bereitstellung der Medikamente dank unserer Unit-Dose-Versorgung. Materialschränke &amp; Pflegewagen füllen unsere Modulversorger auf. Unser Patient:innenbeförderungsdienst übernimmt die Routinetransporte. Unsere elektronische Patient:innenakte erleichtert die Dokumentation. Die Speiseversorgung für alle Mahlzeiten der Patient:innen übernehmen unsere Versorgungsassistent:innen Wir pushen die Karriere: Über 100 passende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere. Unsere kostenlose online Lernplattform CNE unterstützt dabei. In vielen Fachbereichen startet die Fachweiterbildung schon im ersten Jahr nach Tätigkeitsbeginn. Talente können zudem in unserer Potentialanalyse (POTA) unter Beweis gestellt werden. Wir vergeben jedes Jahr Stipendien für den Ausbau der wissenschaftlichen Pflegeexpertise. Beruf, Familie &amp; die eigene Gesundheit im Einklang: Arbeiten, wann und wie es passt: Wir bieten größtmögliche Flexibilisierung der Arbeitszeiten in der Pflege und optimieren die Prozesse zwischen den Ärzt:innen und Pflegenden. Das gibt es so nur bei uns! Jetzt dabei sein und Pflege gestalten: uke.de/pflege-gestalten Ein innovatives und familienfreundliches Arbeitsumfeld mitten in Hamburg (Kooperation zur Kinderbetreuung, Ferienbetreuung) Bei uns besteht die Möglichkeit mit einem Sabbatical oder Sonderurlaub, fremde Kulturen zu bereisen oder einfach mal eine Pause einzulegen. Auch Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Ein vielfältiges Angebot von Yoga, Akupunktur, Outdoortraining bis zum Segelkurs erwartet Sie! Unser Mitarbeitendenprogramm bietet Ihnen die Möglichkeit, aktiv die Arbeitswelt mitzugestalten und weiterzuentwickeln. Ein krisensicher und moderner Arbeitsplatz mit jährlich mindestens 30 Tagen Urlaub, eine Bezahlung nach unserem Tarifvertrag TVöD/VKA und weitere attraktive Vergütungsbestandteile erwarten Sie! Eine betriebliche Altersversorgung sowie Nutzung vielfältiger und mehrfach ausgezeichneter Gesundheits- und Präventionsangebote und vielen weiteren Vergünstigungen. Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket &amp; Dr. Bike Fahrradservice, Option zum Dienstrad-Leasing. Wir unterstützen den Umzug nach Hamburg finanziell mit bis zu 2.000 €. Unser Auftrag: Wissen – Forschen – Heilen durch vernetzte Kompetenz Kontakt ins UKE Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung. Kontakt zum Fachbereich: Frau Sinja Friedl +49 (0) 40 7410-56993 <a href="mailto:s.friedl@uke.de" target="_blank">s.friedl@uke.de</a> Kontakt zum Recruiting: Recruiting Team +49 (0) 40 7410-52599 Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen. Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Hier mehr zum Thema Diversity im UKE erfahren

Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger / Pflegefachperson (all genders) für das Zentrum Operative Medizin im Bereich Plastische Chirurgie/Station H8b

IT-Teamleitung für das Team Messdatensysteme (all genders) IT-Teamleitung (all genders) für das Team Messdatensysteme Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Arbeitsort: Hamburg Eppendorf UKE_Zentrale Dienste Gemeinsam besser. Fürs Leben. Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 15.300 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen. Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen. Willkommen im UKE. Das macht die Position aus Unser Geschäftsbereich Informationstechnologie betreibt eine der modernsten klinischen IT-Umgebungen in Europa. Mit unserer digitalen Patientenakte stellen wir sicher, dass die notwendigen Daten und Funktionen überall dort zur Verfügung stehen, wo sie für die sichere Versorgung unserer Patient:innen benötigt werden. Den konsequenten Ausbau und die Weiterentwicklung der IT im UKE kannst Du aktiv mitgestalten. In der Abteilung „Medizinische Fachsysteme und Diagnostik“ betreuen wir eine Vielzahl unterschiedlicher IT-Systeme für den patientennahen Einsatz. Dadurch leisten wir einen wichtigen Beitrag zu weltweit anerkannter Hochleistungsmedizin. Unser aktuell achtköpfiges Team Messdatensysteme sorgt für die jederzeitige Verfügbarkeit der IT-Systeme in den Bereichen Intensivmedizin und Anästhesie, Herz- und Gefäßzentrum, Datenkommunikation mit dem Rettungsdienst, Wunddokumentation sowie des Warteschlangensystems. Für dieses Team suchen wir Dich als Teamleitung! Deine Aufgaben Du übernimmst die fachliche Leitung des Teams, um Ziele zu definieren und zu erreichen, koordinierst die Aufgaben im Team, sorgst für eine ausgewogene Lastverteilung und für eine gute Ergebnisqualität Du übernimmst die disziplinarische Leitung des Teams, koordinierst Schulungsmaßnahmen, Einsatz- und Urlaubspläne, führst Mitarbeitergespräche, wirkst bei der Personalgewinnung und –auswahl mit und sorgst für eine gute Einarbeitung Du verantwortest die strategische Planung und Konzeption in hochkomplexen Medizinischen Fachsystemen, analysierst die Anforderungen und erarbeitest in Abstimmung mit dem Fachbereich geeignete Lösungen Gemeinsam mit Deinem Team setzt Du die erarbeiteten Konzepte in den jeweiligen IT-Systemen um Du berätst die Fachbereiche hinsichtlich technischer Möglichkeiten, Prozessoptimierungen und zukunftsgerichterer Projekte Du übernimmst die Projektleitung oder Teilprojektleitung in Einführungs- und Veränderungsprojekten und unterstützt die Fachbereiche beim Changeprozess Du verantwortest die Erstellung notwendiger Unterlagen wie z.B. Datenschutzkonzepte, DSFA, Systemdokumentation, usw. Du nimmst an der Rufbereitschaft für kritische IT-Anwendungen im UKE teil Die Leitungsaufgaben machen ungefähr 50 Prozent des Stellenumfanges aus. Die Tätigkeit bei uns führt Dich gelegentlich in medizinische Bereiche der Klinik (z.B. OP, Intensivstation), in denen das Tragen von Mund-Nasen-Schutz, OP-Haube und/oder Funktionskleidung obligatorisch ist und Ausnahmen nicht möglich sind. Darauf freuen wir uns Du hast ein abgeschlosses wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) einer IT-nahen Fachrichtung oder kannst gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen aus einer mehrjährigen Tätigkeit in vergleichbarer Position nachweisen Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Betreuung komplexer IT-Systeme sowie über umfangreiche Erfahrungen in IT-Projekten, idealerweise im Healthcare-Umfeld Du verfügst über Kenntnisse zu Datenschutz und Datensicherheit sowie zu IT-Netzwerken Idealerweise hast Du bereits erste Erfahrungen als Führungskraft oder Stellvertretung sammeln dürfen Eine ausgleichende Haltung zwischen Serviceorientierung und Wirtschaftlichkeit ist für Dich selbstverständlich Kommunikations- und Organisationsgeschick, Verantwortungs- und Servicebewusstsein, Flexibilität und Teamfähigkeit runden Dein Profil ab Du beherrschst die deutsche Sprache auf verhandlungssicherem Niveau (C1 / C2) Das bieten wir Attraktive Bezahlung nach TVöD/VKA Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik „UKE INside“ in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den „Health Kitchen“ Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände Unser Auftrag: Wissen – Forschen – Heilen durch vernetzte Kompetenz Kontakt ins UKE Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung bis zum 28. Oktober 2024. Kontakt zum Fachbereich Herr Oliver Heggblum <a href="mailto:o.heggblum@uke.de" target="_blank">o.heggblum@uke.de</a> Kontakt zum Recruiting Recruiting Team +49 (0) 40 7410-52599 Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen. Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Hier mehr zum Thema Diversity im UKE erfahren

IT-Teamleitung für das Team Messdatensysteme (all genders)

Amprion verbindet. Unser Übertragungsnetz transportiert Strom für 29 Millionen Menschen in einem Gebiet von der Nordsee bis zu den Alpen. Dort wird ein Drittel der deutschen Wirtschaftsleistung erzeugt. Unsere Leitungen sind Lebensadern der Gesellschaft. Wir halten unser Netz stabil und sicher - und bereiten den Weg für die Energiewende: Wir bauen unser Netz aus und arbeiten an neuen Ideen für ein klimaverträgliches, sicheres und effizientes Energiesystem. <ul> <li>Ansprechpartner für Themen mit Relevanz zum Marine Warranty Surveyor (MWS) innerhalb des Projektteams</li> <li>Abstimmung und Koordinierung des MWS-Prozesses als Schnittstelle zwischen technischer Planung, MWS und Auftragnehmern</li> <li>technischer Ansprechpartner für Anforderungen der Lead-Versicherung</li> <li>Management der Dokumentenprüfungen des MWS für Transport und Installation der Kabel und der Offshore-Plattformen</li> <li>Vorbereitung und Begleitung von MWS-relevanten Operationen sowie dazugehöriger Schiffs-/ und Equipmentinspektionen</li> <li>Vertragsführung und Koordinierung des Bestell- und Abrechnungsprozesses mit dem Marine Warranty Surveyor sowie Begleitung des Ausschreibungsprozesses für MWS-Dienstleistungen</li> </ul> <h2>IHR PROFIL:</h2> <ul> <li>erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Schiffbau, Schiffsbetriebstechnik, Maschinenbau, Nautik) oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung im Bereich logistischer Planung von maritimen Infrastrukturprojekten oder im nautischen Bereich wünschenswert</li> <li>Erfahrung im Bereich Transport &amp; Installation (T&amp;I) für Kabel- und Plattformoperationen</li> <li>Kenntnisse von MWS-relevanten-Standards (z.B. DNV-ST-N001) sowie relevanter maritimer Regelwerke</li> <li>sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Reisebereitschaft</li> </ul> <ul> <li>flexibles Arbeiten</li> <li>38 Stunden Woche</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Familie &amp; Beruf</li> <li>Sport &amp; Gesundheit</li> <li>Weihnachtsgeld</li> <li>Amprion-Rente</li> </ul>

Projektingenieur Marine Warranty Survey (m/w/d)

Personalamt Job-ID: J000028548 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 6 TV-L Bewerbungsfrist: 21.10.2024 Wir über uns Gesundheit liegt uns am Herzen! Sie zu erhalten, zu verbessern oder wiederherzustellen ist mehr als nur unser Job. Es ist unser Beitrag für das Wohl und die Lebensqualität unserer Beschäftigten. Dem Ziel, die Gesundheit unserer Beschäftigten zu sichern, stellt sich das Personalamt in der Abteilung für Arbeitsmedizin und Personalärztliche Begutachtung jeden Tag aufs Neue. Hand in Hand übernehmen diese Aufgaben ein Team aus über 30 Ärztinnen und Ärzten und etwa 15 Kolleginnen und Kollegen in der technischen Diagnostik. Wir untersuchen und beraten die Beschäftigten der Freien und Hansestadt Hamburg und unterstützen alle Dienststellen bei arbeitsmedizinischen und personalärztlichen Fragen. Werden Sie Teil unseres diagnostischen Teams und unterstützen Sie uns bei der Durchführung von Untersuchungen und mit Ihrem Einsatz an der Anmeldung. <ul> <li>Untersuchungen an diagnostischen Geräten wie Optometrie, Audiometrie, Ruhe-/Belastungs-EKG und Spirometrie durchführen</li> <li>Blutentnahmen und Impfungen durchführen</li> <li>bei Außenterminen Untersuchungsleistungen direkt vor Ort bei Kundinnen und Kunden erbringen</li> <li>die erhobenen Befunde in der arbeitsmedizinischen Software dokumentieren</li> </ul> Erforderlich <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Medizinischen Fachangestellten mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung nach erfolgreichem Ausbildungsabschluss.</li> <li>Ihre letzte Berufstätigkeit als Medizinische Fachangestellte bzw. Medizinischer Fachangestellter liegt dabei nicht länger als drei Jahre zurück.</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>idealerweise Berufserfahrung in einer betriebsärztlichen Einrichtung</li> <li>gute Kenntnisse in der Anwendung von Bürosoftware wie Outlook, Word und Excel, Offenheit und Neugier gegenüber IT-Verfahren</li> <li>Problemlösefähigkeit und gute Übersicht, auch in turbulenten Situationen</li> <li>großes Interesse, mit Menschen zu arbeiten und in einem großen Team verantwortungsvolle Aufgaben zu erledigen</li> </ul> <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 6 TV-L (Entgelttabelle)</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche, vermögenswirksame Leistungen und Altersvorsorge, Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie viele weitere Vorteile und Benefits</li> <li>zentral gelegener Arbeitsplatz im Herzen Hamburgs (Alter Steinweg 4) mit hervorragender ÖPNV-Anbindung (S-Bahn Stadthausbrücke, U-Bahn Rödingsmarkt) und moderner diagnostischer Einrichtung innerhalb einer volldigitalisierten Infrastruktur</li> <li>vielfältige Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>attraktive Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (u. a. Dienstfahrradleasing über Jobrad sowie Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass) und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle</li> <li>freundlicher, kollegialer Umgang miteinander </li> </ul>

Medizinische:r Fachangestellte:r bei den ärztlichen Diensten

Als lebendige und innovative Stadt mit rund 80.000 Menschen ist Norderstedt ein angenehmes Wohn- und Lebensumfeld. Verkehrsgünstig zwischen Nord- und Ostsee, mit einer direkten Verbindung in die Hamburger Innenstadt und mit allen weiterführenden Schulen am Ort – Norderstedt bietet ein vielfältiges, kulturelles Leben. Folgende Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: <h1>Sozialpädagog*in (w/m/d) im Allgemeinen Sozialen Dienst (ASD)</h1> <h4>39 Std./Woche, Entgeltgruppe S 14 TVöD</h4> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.-Pädagog*in) bzw. abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Dipl.-Sozialpädagog*in, Dipl.-Sozialarbeiter*in, Bachelor der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik) mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbares abgeschlossenes sozialwissenschaftliches Studium (Diplom, Bachelor, Master oder Magister) mit gleichwertigen Fähigkeiten (z. B. Fachrichtung Erziehungs- oder Sozialwissenschaften)</li> <li>Idealerweise Berufserfahrung in einschlägigen Bereichen der Sozialen Arbeit (z. B. Kinder- und Jugendhilfe) sowie Vorkenntnisse bzw. Erfahrungen im Arbeitsbereich des Allgemeinen Sozialen Dienstes</li> <li>Führerschein Klasse B (bitte in Kopie einreichen!) </li> </ul> Wichtige Kompetenzen <ul> <li>Problembezogene methodische Beratungskompetenz</li> <li>Kenntnisse im SGB VIII, JGG, Familienrecht und allen jugendhilferelevanten Gesetzestexten</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Kundenorientierung</li> </ul> <ul> <li>Beratung von Eltern und anderen Ratsuchenden in Fragen der Erziehung, des Sorgerechts, bei Trennung und Scheidung</li> <li>Unterstützung von Kindern, Jugendlichen, Familien und jungen Volljährigen durch Information, Beratung und Vermittlung von Hilfen</li> <li>Wahrnehmung des Wächteramtes (u. a. Inobhutnahmen) bei Gefährdung des Wohls von Kindern und Jugendlichen</li> <li>Eigenständige Durchführung von Hausbesuchen</li> <li>Mitwirkung in Verfahren vor dem Familiengericht</li> <li>Einzelfallbezogene Zusammenarbeit mit Einrichtungen der Kindertagesbetreuung, Schulen, Gesundheitsdiensten und Einrichtungen zur beruflichen Integration, mit Einrichtungen der Offenen Kinder- und Jugendarbeit sowie der Familienförderung</li> <li>Mitwirkung in sozialräumlich ausgerichteten Netzwerken und Nutzung der im Stadtteil vorhandenen Einrichtungen und Ressourcen mit dem Ziel, den vom ASD betreuten Kindern, Jugendlichen und Familien Zugänge zu Unterstützungsangeboten in ihrem Wohnumfeld zu eröffnen</li> <li>Mitwirkung an der sozialraumorientierten Weiterentwicklung der Jugendhilfe i. S. d. § 1 Abs. 3 Achtes Sozialgesetzbuch (SGB VIII) zur Verbesserung der Lebensbedingungen von Kindern, Jugendlichen und ihren Familien</li> <li>Teilnahme an der Rufbereitschaft</li> </ul> <ul> <li>Zuschüsse für ÖPNV oder Fahrradleasing</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Fortbildung und Weiterqualifizierung</li> <li>Flexible Arbeitszeitregelungen</li> <li>Gute Ausbildungsmöglichkeiten</li> <li>Tarifgerechte Bezahlung</li> <li>Chancengleichheit und Integration</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> </ul>

Sozialpädagog*in (w/m/d) im Allgemeinen Sozialen Dienst (ASD)

Mit viel Liebe zum Detail betreibt WABE e.V. als anerkannter Kinder- und Jugendhilfeträger 30 Kindertagesstätten in Hamburg, Schleswig-Holstein, Mecklenburg-Vorpommern, Hessen und Baden-Württemberg. An vier Schulstandorten sind wir zudem Kooperationspartner im Ganztagsbereich, betreiben zwei Eltern-Kind-Zentren und die WABE International School in Pinneberg. Für unsere modernen Einrichtungen, hervorragenden Raum- und wegweisenden Pädagogik-Konzepte wurden wir mit dem Deutschen Kitapreis 2020 ausgezeichnet. In unserer Inklusiven WABE-Kita Lauenburg bieten wir den von uns betreuten Kindern herausragende Entfaltungsmöglichkeiten und fördern und begleiten sie individuell auf hervorragende Weise. So das Urteil der Jury des Deutschen Kita-Preises, die uns im Jahr 2020 als einen von fünf bundesweiten Preisträgern auserkoren hat. Die Räume in unseren Kitas sind Kreativ- und Lernlandschaften für Kinder und bieten Ihnen in Ihrer Rolle als Erzieher*in/SPA die Möglichkeit, Ihre Ideen und Ihr Potenzial voll zu entfalten. Das Konzept der Offenen Pädagogik der Achtsamkeit entspricht unseren Denkansätzen zur Entwicklung von Kindern. Selbstwahrnehmung, Selbstbestimmung, Selbstbewusstsein und Selbstverantwortung stehen dabei im Mittelpunkt. So bunt und vielfältig wie unsere Kitas, so individuell und einzigartig sind auch unsere Kinder. <ul> <li>Begleitung unserer Kitakinder im individuellen Kitaalltag entlang unserer Offenen Pädagogik der Achtsamkeit. Ihre Arbeit orientiert sich voll und ganz an den Bedürfnissen der Kinder.</li> <li>Sie fördern die Persönlichkeitsentfaltung der Kinder durch die Arbeit in spezialisierten Funktionsräumen und gewährleisten so eine hohe Partizipation.</li> <li>Sie sind Expert*in in einem Bildungsschwerpunkt oder entwickeln diesen und begeistern die Kinder mit Ihrem Thema.</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, SPA, HEPler*in oder ein vergleichbarer Abschluss ist zwingend erforderlich. Ein Schwerpunkt in einem Bildungsbereich ist erwünscht, setzen wir aber nicht voraus.</li> <li>Offenheit, Lernbereitschaft und Teamfähigkeit sowie Kenntnisse, Erfahrungen oder Interesse im Bereich der Offenen Pädagogik der Achtsamkeit runden Ihr Profil ab.</li> </ul> <ul> <li>Attraktive Vergütung</li> <li>30 Urlaubstage pro Jahr</li> <li>Zusätzliche Erholungstage</li> <li>Zahlreiche Benefits im Rahmen unseres Cafeteria-Systems</li> <li>Zuschuss zum Jobticket (Deutschland-Ticket)</li> <li>Company Bike</li> <li>Persönliche Gesundheitskarte mit tollem Leistungspaket</li> <li>Externe Rabatte bei Corporate Benefits</li> <li>Individueller Schwerpunkt entlang der verschiedenen Bildungsbereiche</li> <li>Kinderbetreuung</li> <li>Zuschuss zu den Kitabeiträgen Ihrer Kids</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten u.a. durch unsere WABE International Academy</li> <li>Coaching und jährlich stattfindende Konzeptions- und Fachtage</li> </ul>

Erzieher*in / SPA für unsere Inklusive Kita Lauenburg

Die Stadtverwaltung Elmshorn sucht für das Ordnungsamt: <h2>Mitarbeiter im Kommunalen Ordnungs- und Ermittlungsdienst (m/w/d)</h2> Hauptaufgabe des Kommunalen Ordnungsdienstes ist es, Sicherheit, Sauberkeit und Bürgerservice in Elmshorn zu gewährleisten. Dabei stehen das Wohlbefinden und das subjektive Sicherheitsgefühl der Bürger*innen und Gäste im Fokus. <ul> <li>Durchführung von Präsenzstreifen im Stadtgebiet </li> <li>Überwachung der Einhaltung der städtischen Satzungen und Verordnungen (z. B. erweiterter Leinenzwang für Hunde) sowie der Allgemeinverfügungen und einschlägigen Gesetze</li> <li>Hoheitliche Vollzugsaufgaben des Gefahrenabwehrrechts (z. B. Einschreiten bei aggressivem Betteln oder illegaler Abfallablagerung)</li> <li>Kontrollen im Bereich des Gewerbe- und Gaststättenrechts sowie des Jugendschutzes</li> <li>Präsenz bei Veranstaltungen und Kontrolle der Auflagen gemäß Veranstaltungsgenehmigung und Sicherheitskonzept</li> <li>Verfolgung und Ahndung von Ordnungswidrigkeiten</li> <li>Überwachung des ruhenden Verkehrs in Ergänzung zu den Verkehrsüberwacher*innen bei schwerwiegenden Verstößen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder zur Fachkraft für Schutz und Sicherheit oder vergleichbarer Abschluss</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook) und Bereitschaft, sich bei Bedarf Kenntnisse einer Fachsoftware anzueignen</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1-Niveau) sowie idealerweise Kenntnisse in einer weiteren Sprache</li> <li>Gute Ortskenntnis des Elmshorner Stadtgebiets bzw. Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen</li> <li>Hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft</li> <li>Entscheidungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie interkulturelle Kompetenz</li> <li>Bereitschaft zum Tragen von Dienstkleidung, zum witterungsunabhängigen Außendienst und zum Dienst außerhalb der üblichen Arbeitszeiten (an Abenden, Wochenenden und Feiertagen)</li> <li>Körperliche Fitness (es müssen auch nicht barrierefreie Bereiche aufgesucht und ggf. schwere Gegenstände gehoben werden)</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> <ul> <li>Unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit</li> <li>Eingruppierung entsprechend den Qualifikationen bis zur EG 8 TVöD</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit, Sabbatical, Altersteilzeit) sowie Gleitzeit für eine ausgewogene Work-Life-Balance</li> <li>Soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes (Zusatzversorgung, Sonderzuwendungen etc.)</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Fahrradförderung, EGYM Wellpass, Entspannungsmassagesessel)</li> <li>Vergünstigte VHS-Kurse</li> <li>Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Fuhrpark für den dienstlichen Gebrauch (E-Autos und E-Bikes)</li> <li>Familienfreundliche Arbeitgeberin</li> </ul>

367 Vollzeit Jobs in Hoisdorf, Deutschland