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Das Hessische Ministerium für Wirtschaft, Energie, Verkehr, Wohnen und länd­licher Raum ist eine oberste Landes­behörde mit Sitz in Wiesbaden und einer Außen­stelle am Flughafen Frankfurt/Main. Es ist eines von 10 Ministerien des Landes Hessen. Das breite Themen­spektrum bietet interes­sante Aufgaben mit Schnitt­stellen zwischen Politik und Verwaltung.Duales Studium zum Bachelor of Arts – Public Administration (m/w/d)Das Hessische Ministerium für Wirtschaft, Energie, Verkehr, Wohnen und ländlichen Raum sucht zum 1. September 2025 mehrere Inspektoranwärterinnen und Inspektoranwärter (m/w/d) für den gehobenen Dienst in der allgemeinen Verwaltung.Beginn: 01.09.2025 Dauer: 3 Jahre / 6 Semester <ul><li>Theorieabschnitte an der Hessischen Hochschule für öffentliches Management und Sicherheit (HöMS) und Praxisab­schnitte im HMWVW im Wechsel</li><li>Studienmodule an der HöMS u. a. <ul><li>Verwaltungshandeln</li><li>Ökonomisches Handeln</li><li>Methoden</li><li>Rahmenbedingungen der öffentlichen Verwaltung</li><li>Soziologie</li><li>Psychologie</li></ul></li><li>Praktische Abschnitte in den Bereichen der <ul><li>Allgemeinen Verwaltung</li><li>Finanz-, Personal und Leistungs­verwaltung </li><li>Ordnungs- und Eingriffsverwaltung</li></ul></li><li>Praktika finden überwiegend im HMWVW statt, sind aber auch teilweise in der Nähe deines Wohnortes und auch im Ausland möglich</li><li>Nach Abschluss erhältst du den akademischen Grad „Bachelor of Arts“ sowie die Laufbahn­befähigung für den gehobenen Dienst in der Fachrichtung „Allgemeine Verwaltung“ </li></ul>Wie geht's weiter nach dem Studium?<ul><li>Unterstützung des HMWVW, z. B.<ul><li>bei der Umsetzung der Energiewende, </li><li>der Förderung der Wirtschaft, </li><li>bei den Herausforderungen von Mobilität und Wohnen oder </li><li>in der zentralen Verwaltung im Haushalts- oder Personalwesen</li></ul></li><li>Als Sachbearbeiter/in im gehobenen Dienst stehen dir diese und viele weitere Einsatz­möglichkeiten in der Mitte der Landespolitik offen</li></ul> <ul><li>Abitur, Fachhochschulreife (oder vergleichbare Hochschulzugangs­berechtigung)</li><li>Höchstalter 40 Jahre zum Einstellungstermin</li><li>Deutsche oder EU-Staatsangehörigkeit</li><li>Gesundheitliche Eignung</li><li>Du bist team- und kommunikationsfähig</li><li>Du kannst dich talentiert mündlich und schriftlich ausdrücken</li><li>Du bist gut darin, Probleme zu lösen</li><li>Mit anspruchsvollen Texten, z. B. Gesetzestexten, kommst du gut zurecht</li><li>Du organisierst gerne und bist bereit, Verantwortung zu übernehmen</li><li>Du hast Freude am Umgang mit Menschen jeglichen Geschlechts, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität</li><li>Gute Betreuung durch Ausbilder/in</li><li>Sehr gute Übernahmechancen nach dem Studium als Beamtin/Beamter auf Probe im gehobenen Dienst</li></ul> <ul><li>Abwechslungsreiche Praxisabschnitte</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Mobiles Arbeiten und Dienst-Laptop</li><li>Kostenloser ÖPNV mit dem Landesticket Hessen</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li><li>Übernahme der Studiengebühren und Kosten für Lehrmittel</li><li>Kostenfreie Kfz- und Fahrradstellplätze im Ministerium</li><li>Anwärterbezüge i. H. v ca. 1.435 € monatlich inkl. Sonderzahlung i. H. v. 5 %</li><li>Verbeamtung auf Widerruf </li><li>Gute Betreuung durch Ausbilder/in</li><li>Sehr gute Übernahmechancen nach dem Studium als Beamtin / Beamter auf Probe im gehobenen Dienst</li></ul>

Duales Studium zum Bachelor of Arts – Public Administration (m/w/d)

Du möchtest im Bereich BWL durchstarten? Beginne Dein duales Studium beim passenden Praxispartner. Die BLACK9CARGO ist ein europaweit agierendes Transportunternehmen mit Sitz am Frankfurter Flughafen, spezialisiert auf Luftfracht. Wir arbeiten mit einem starken Partnernetzwerk zusammen, um schnelle Abholungen und Zustellungen zu gewährleisten. Unser eigenes Lager am Flughafen bietet uns maximale Flexibilität und Effizienz. Mit jahrelanger Erfahrung garantieren wir höchste Qualität und Zuverlässigkeit in der Logistikbranche. Wir freuen uns, als Praxispartner Hochschulen zu unterstützen und Studierenden wertvolle Einblicke in die Luftfracht zu bieten. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Januar 2025. Beim Praxispartner - BLACK9CARGO Spedition GmbH:<ul><li>Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir von der BLACK9CARGO Spedition GmbH für Dich!</li><li>Du erhältst eine attraktive zusätzliche Vergütung von uns </li><li>Du hast Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen </li></ul>Bei der IU - Campus Frankfurt am Main:<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides sowie Lehrenden unterstützen Dich jederzeit, und Du lernst in kleinen Gruppen </li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Auf Dich warten ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre</li><li>Du profitierst von attraktive Rabatten bei UNiDAYS, Spotify, 25hours Hotels und weiteren Partnern der IU </li></ul> <ul><li>Du wirst als Teil unseres Teams aktiv an der Planung und Koordination von Luftfrachttransporten mitwirken</li><li>Du unterstützt bei der Erstellung von Frachtpapieren und der Kommunikation mit internationalen Partnern</li><li>Du wirst an der Analyse unserer Transportprozesse beteiligt sein, um deren Effizienz zu steigern </li><li>Du bekommst Einblicke in die Lagerlogistik und hilfst bei der Optimierung von Abläufen</li><li>Du kannst an Projekten zur Digitalisierung unserer Logistikprozesse mitarbeiten </li></ul> <ul><li>Starte Dein Studium an der IU mit (Fach-)Abitur, einem qualifizierten Berufsabschluss oder als staatl. gepr. Techniker:in/Betriebswirt:in </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du interessierst Dich für die Logistikbranche und hast ein besonderes Interesse an Luftfracht und internationalen Transporten </li><li>Organisationstalent, eine lösungsorientierte Denkweise und Teamfähigkeit zählen zu Deinen Stärken</li><li>Du bist sicher im Umgang mit MS-Office-Programmen und hast idealerweise erste Kenntnisse in der Logistik oder Spedition gesammelt </li></ul>Karriereaussichten:Nach erfolgreichem Abschluss Deines Studiums besteht die Möglichkeit, in eine Festanstellung bei uns übernommen zu werden. Du kannst Dich in Bereichen wie Logistikmanagement, Transportkoordination oder Lagerlogistik weiterentwickeln. Es gibt zahlreiche Aufstiegschancen, wie z. B. die Rolle als Teamleiter:in oder Projektmanager:in. Außerdem bieten wir Dir regelmäßig Schulungen und Weiterbildungen, um Deine Fachkenntnisse zu vertiefen und neue Verantwortungsbereiche zu übernehmen.

Duales Studium Betriebswirtschaftslehre (B.A.) - BLACK9CARGO Spedition GmbH

Die katholischen Kitas des Bistums in Frankfurt bieten Fachkräften ein hohes Maß an pädagogischer Qualität, attraktive Arbeitsbedingungen und optimale Entwicklungschancen. In den katholischen Kirchengemeinden im Bistum Limburg gibt es rund 305 Kindertageseinrichtungen (Krippen, 3-6 jährige &amp; Hort), die für die stetige Weiterentwicklung ihres Profils ab sofort oder später Erzieherinnen und Erzieher suchen. Prägend für die tägliche Arbeit sind die Herkunft und die kulturelle Vielfalt der uns anvertrauten Kinder. Wir nehmen die Lebenswirklichkeit und den Lebensalltag der Familien mit in den Blick, begleiten und fördern sie mit sozialem und christlichem Engagement. (stellvertretende) Kita-Leitung (w/m/d) <ul> <li>Sie sind Wegbegleiter*in für Kinder in ihrer Entwicklung</li> <li>Sie arbeiten mit Kindern aus verschiedenen kulturellen Zusammenhängen</li> <li>Sie machen christliche, soziale und kulturelle Werte für Kinder erfahrbar</li> <li>Sie entwickeln das katholische Profil und das Qualitätsmanagement der Einrichtung weiter</li> </ul> <ul> <li>Anerkannte Ausbildung als pädagogische Fachkraft (Studium der Sozialen Arbeit, Pädagogik, Sozialpädagogik)</li> <li>Wir erwarten die Zugehörigkeit zur katholischen Kirche und die Identifikation mit deren Grundsätzen und Zielen</li> <li>Sie bringen eigene Ideen ein und verwirklichen diese</li> <li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein gehören zu Ihren Stärken</li> </ul> <ul> <li>Freundliche, partnerschaftliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li> <li>Möglichkeiten der Karriere (Leitung/Fachberatung/Fachaufsicht etc.)</li> <li>Kita Netzwerk mit 240 Einrichtungen im Bistumsgebiet</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildung</li> <li>Vergütung nach TVöD SuE sowie Zusatzversorgungskasse</li> <li>Erholungsurlaub über das gesetzliche Maß des Bundesurlaubsgesetzes hinaus</li> </ul> Bitte beachten Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt.

(stellvertretende) Kita-Leitung (w/m/d)

Die Stadt Bad Soden am Taunus mit rund 23.100 Ein­wohnern liegt in bester Lage am Südhang des Taunus inmitten der dynamischen Rhein-Main-Region und bietet eine hohe Wohn- und Lebensqualität. Für die Abteilung Bauhof und Gärtnerei der Stadt Bad Soden am Taunus ist zum nächst­möglichen Zeit­punkt folgende Vollzeit­stelle zu besetzen: Gärtner/-in (m/w/d) Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau <ul><li>Die Erledigung aller Tätig­keiten im Aufgaben­spektrum eines kommunalen Service­betriebes (auch Friedhofs­arbeiten)</li><li>Die Mitwirkung im kommunalen Winter­dienst im Rahmen von Ruf­bereit­schaften auch außer­halb der regulären Dienst­zeiten</li><li>Die Bereit­schaft zur Mithilfe auch außerhalb der Dienst­zeiten bei verschiedenen Veranstaltungen der Stadt Bad Soden am Taunus</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Berufs­ausbildung als Gärtner/-in (m/w/d) (Gesellen­­brief zwingend erforderlich)</li><li>Erfahrung im Führen von Grün­pflege- und Baumaschinen</li><li>Gute Deutsch­kenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Mindestens die gültige Führer­schein­­klasse B, BE, C1 (idealer­weise zusätzlich C1E, C, CE)</li></ul> <ul><li>Leistungsgerechte Bezahlung mit den üblichen Sozial­leistungen, wie zum Beispiel Zusatz­versorgung, Jahres­sonder­zahlung und Leistungs­entgelt</li><li>Weitere freiwillige Leistungen über die Regelungen des TVöD hinaus</li><li>PremiumJobTicket des Rhein-Main-Verkehrs­verbundes ohne Eigen­beteiligung durch die Mitarbeiter (m/w/d)</li><li>Corporate Benefits</li><li>Eingruppierung bis zur Entgelt­gruppe 6 TVöD möglich</li></ul>

Gärtner/-in (m/w/d) Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) – Anstalt des öffentlichen Rechts – ist eine der größten Immobilieneigentümerinnen Deutschlands. Das Spektrum reicht von Wohn-, Industrie- und Gewerbeimmobilien über militärische und ehemals militärische Flächen bis hin zu forst- und landwirtschaftlichen Arealen. Seit dem 1. September 2020 übernimmt die BImA mit ihrer eigens gegründeten Sparte Wohnen die Bewirtschaftung und die Entwicklung ihrer gut 38.000 Wohnungen wieder vollständig selbst. Verwaltet wird strategisch bedeutsamer Streubesitz ebenso wie große Wohnquartiere in gefestigten städtebaulichen Lagen. Die Sparte kümmert sich – mit der Wohnungsfürsorge – um dienstortnahen und bezahlbaren Wohnraum für die Bediensteten des Bundes, insbesondere in angespannten Wohnungsmärkten in wirtschaftsstarken Regionen und Großstädten. Neben dem aktuellen Fokus auf Modernisierung und Instandsetzung steht die Sparte Wohnen für eine nachhaltige Quartiers­entwicklung und hat damit auch die Themen des demographischen Umbruchs, der Digitalisierung und des Klimawandels fest im Blick. Die Sparte gliedert sich organisatorisch in vier Regionalbereiche, acht Kundencenter und 28 Serviceteams.Die Direktion Koblenz sucht für den Geschäftsbereich Wohnen am Arbeitsort Frankfurt am Main zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:<h1>Mitarbeiterin / Mitarbeiter im Vertrags­management (w/m/d) </h1>(Entgeltgruppe 7 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 7 BBesG, Kennung: WEWO 2020 23, Stellen‑ID: 1203001)Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.Die Einstellung erfolgt unbefristet. <ul><li>Verantwortung für den Vermietungsprozess mit den Teilprozessen Akquise/​Marketing und Mietinteressenten, Mietvertrags­management, Übergaben und Mieten­buchhaltung in Abstimmung mit der Bewirtschaftung, dem Baumanagement und externen Beteiligten (z. B. Rechtsanwalts­kanzleien)</li><li>Abstimmung mit der Vergabestelle von Wohnungen im Rahmen der Wohnungsfürsorge sowie Gewinnung von Neukunden</li><li>Mietermanagement und Ansprechperson der Mieterinnen und Mieter aus aktuellen Mietverträgen, Betreuung aktueller Mietverhältnisse, insbesondere:</li><li>Übernahme &amp; Überwachung des Miet- und Kautionsmanagements</li><li>Vorbereitung von Mietwert­ermittlungen, Bearbeitung/​​Durchführung von Mietanpassungs­verfahren, z. B. im Rahmen von Modernisierungsmaßnahmen in Abstimmung mit dem Baumanagement</li><li>Erstellung von Gestattungs­verträgen und Vertrags­anpassungen</li><li>Unterstützung bei der Durchführung von gerichtlichen Mahnverfahren</li><li>Verantwortlich für die Erstellung von Exposés und laufende Qualitäts­kontrolle</li><li>Erstellung von objekt- und quartiersspezifischen Marketing­maßnahmen inkl. Preis‑​/​Produkt­differenzierung</li><li>Zusammenstellung von Mietverträgen und Abbildung dieser in SAP‑Vorbereitung und Abschluss von Mietverträgen und Anlage im System</li><li>Erstellen von Übergabe‑​/​Rückgabe­protokollen, Besichtigung und Übergabe von Wohnungen</li><li>Durchführung von Wohnungs­besichtigungen inkl. Übergabe und Wohnungs­abnahmen</li><li>Prüfung von Kündigungsfristen und Fertigung von Kündigungs­bestätigungen</li><li>Überwachung &amp; Administration von Kündigungs­vorgängen</li><li>Freigabe der Mietsicherheit, Forderungs­management sowie Kontrolle und Abschluss des Mieterkontos, verantwortlich für die Beendigung von Mietverhältnissen (Kautions­auszahlung)</li><li>Übernahme von Wohnungen in den Bestand, z. B. infolge von Übernahmen aus Drittbeständen oder von Neubauwohnungen der Wohnraum­offensive in Abstimmung mit der Bewirtschaftung</li><li>Koordinierung des Vermietungs­prozesses, insbesondere auch im Zuge von Übergaben und der Wiederherstellung der Vermietbarkeit in Abstimmung mit dem Baumanagement</li><li>Mieterkommunikation und Aufgaben des Umzugs­managements im Rahmen technischer Maßnahmen in Abstimmung mit dem Baumanagement</li><li>Unterstützung bei der Überwachung und Dokumentation der Betreiber- und Verkehrs­sicherungs­pflichten in den Wohnliegenschaften</li><li>Bearbeitung von Vertrags­angelegenheiten für Stellplätze und Garagen</li><li>Vertragsmanagement von Stellplätzen und Garagen</li><li>Datenerfassung und Stammdaten­pflege unter Anwendung von SAP, Listen und Tabellen, Sicherstellung der Stammdaten­qualität in SAP und im CRM‑System</li></ul> <h3>Qualifikation:</h3><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung als Immobilienkauffrau/​‑mann oder Kauffrau/​‑mann in der Grundstücks- und Wohnungs­wirtschaft oder vergleichbare Qualifikation</li></ul><h3>Fachkompetenzen:</h3><ul><li>Gute betriebs- und immobilienwirtschaftliche Kenntnisse</li><li>Erfahrungen in der Wohnungswirtschaft wünschenswert</li><li>fundierte Kenntnisse der IT‑Standard­anwendungen Microsoft Office sowie der Nutzung des Internets</li><li>Kenntnisse in SAP ERP 6.0 bzw. die Bereitschaft, sich Kenntnisse im SAP‑gestützten Fachverfahren BALIMA kurzfristig anzueignen</li></ul><h3>Weitere Anforderungen:</h3><ul><li>Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li><li>Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li><li>Gute Auffassungsgabe</li><li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li><li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li><li>Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Kommunikations­fähigkeit</li><li>Kunden-/​adressaten­orientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungs­geschick</li><li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz</li><li>Gutes Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li><li>Führerschein der Fahrerlaubnis­klasse B/3</li><li>Bereitschaft zum eigenständigen Führen von Dienstkraft­fahrzeugen</li></ul> <ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li><li>Bezahlung entsprechend dem TVöD (Entgeltgruppe 5 TVöD) – sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen</li><li>Berufliche Entwicklungs­möglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorge­maßnahmen</li><li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li><li>Verkehrsgünstige Lage</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li><li>In Abhängigkeit von der Bewerbungslage kann eine übertarifliche Vorweg­gewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Betracht kommen</li></ul>

Mitarbeiterin / Mitarbeiter im Vertrags­management (w/m/d)

Willkommen bei der Frankfurter Buchmesse – einem bunt gemischten Team von über 70 Messe- und Buchmenschen. Wir setzen uns für die Vertretung und Förderung der deutschen Buchbranche auf globaler Ebene ein. Wir sind bestrebt, den internationalen Kulturaustausch zu fördern und die freie Verbreitung des Wortes zu unterstützen. Mit der Frankfurter Buchmesse organisieren wir jedes Jahr das größte Event der Publishing-Branche und eine der bedeutendsten Bücher- und Medienschauen weltweit. Wir suchen Sie ab sofort als Abteilungsleitung Vertrieb (w/m/d) <ul> <li>Sie unterstützen die Geschäftsleitung bei der Weiterentwicklung des Vertriebs der Frankfurter Buchmesse</li> <li>Die Entwicklung und Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie liegt in Ihrer Verantwortung</li> <li>Mit Ihrer Expertise stellen Sie den Aufbau und die Durchführung von Marktbeobachtungen zur Erschließung von Wachstumspotenzialen sicher</li> <li>Die vertriebliche Verantwortung ausgewählte Marktsegmente bzw. Kundengruppen liegt bei Ihnen</li> <li>Sie analysieren, initiieren vertriebliche Projekte und Maßnahmen und setzen diese um</li> <li>Sie sind für den Aufbau eines Kennzahlen- und Reportingsystems für die Vertriebsziele verantwortlich</li> <li>In unseren internen Gremien sind Sie die Vertretung des Vertriebs und agieren ebenfalls als Vertretung für die Bereichsleitung Marketing und Vertrieb zu Vertriebsthemen</li> <li>Sie führen disziplinarisch das selbstorganisierte Vertriebsteam von derzeit 16 Mitarbeitenden</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>mindestens 8-jährige Vertriebserfahrung in international ausgerichteten Unternehmen, idealerweise im Verlags- und/oder Messeumfeld</li> <li>Mindestens 5-jährige Führungserfahrung</li> <li>Erfahrungen im Arbeiten bzw. Führen in agilen Strukturen</li> <li>Ausgewiesene Erfolge in der vertrieblichen Tätigkeit</li> <li>Wirtschaftliches und unternehmerisches Denken</li> <li>Strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie Fähigkeit zur Komplexitätsreduktion</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Leidenschaft für das Verlagswesen bzw. das Messegeschäft</li> </ul> <ul> <li>Zukunft: Sie gestalten die Zukunft in der Buch-, Verlags- und Medienbranche in einem marktführenden Unternehmen aktiv mit. Wir arbeiten in agilen Strukturen und mit agilen Methoden, sodass Sie transparent und gleichzeitig eigenverantwortlich auch hier wertvolle Erfahrungen sammeln können.</li> <li>Wertschätzung: Neben einer umfassenden und praxisorientierten Einarbeitung, erwartet Sie eine freundliche Willkommenskultur sowie ein engagiertes und professionelles Team</li> <li>Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, ortsunabhängig arbeiten zu können.</li> <li>Vorsorge, Sport &amp; Gesundheit: Neben einer geförderten Altersvorsorge, profitieren Sie vom BusinessBike und trainieren kostengünstig bei unserem Partner FitnessFirst. Mit Gesundheitsvorträgen und Webinaren unterstützen wir eine gesundheitsbewusste Arbeitsumgebung.</li> <li>Weiterbildung: Mit regelmäßigen Gesprächen und verschiedenen Maßnahmen, fördern wir Ihre persönliche und fachliche Entwicklung.</li> <li>Modernes Arbeiten: Wir bieten einen Arbeitsplatz in einer hybriden Arbeitswelt, die Austausch, Kommunikation und Vernetzung unserer Mitarbeitenden in den Fokus rücken.</li> </ul>

Abteilungsleitung Vertrieb (w/m/d)

Du bist fasziniert von der Verbindung von Psychologie und Wirtschaft? Du möchtest das menschliche Verhalten im beruflichen Umfeld genauer erforschen? Dann ist das duale Studium Wirtschaftspsychologie genau das Richtige für Dich! Du kannst im Januar, April, Juli oder im Oktober starten – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. <ul><li>Dein Praxispartner übernimmt Deine Studiengebühren - Abhängig vom Unternehmen bekommst Du zusätzlich eine Vergütung </li><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen </li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul> <ul><li>Du unterstützt in den Bereichen Marktforschung, Personalentwicklung und Organisationsentwicklung</li><li>Du analysierst die Arbeitsbedingungen sowie Organisationsstrukturen und entwickelst Maßnahmen zur Verbesserung der Mitarbeiterzufriedenheit </li><li>Du berätst Mitarbeitende und führst individuelle Coachings durch</li><li>Du unterstützt bei unternehmerischen Umstrukturierungen und veranschaulichst, wie diese Veränderungen realisiert werden können</li></ul> <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du hast Interesse für wirtschaftliche und psychologische Zusammenhänge</li><li>Du besitzt analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise</li><li>Du bringst hohe Motivation, Engagement und Lernbereitschaft mit </li><li>Du beweist soziale Kompetenzen wie, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul>Karrieremöglichkeiten:<ul><li>Personal- &amp; Organisationsentwickler:in</li><li>Change Management Consultant</li><li>Recruiting Manager:in</li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen.

Duales Studium Wirtschaftspsychologie (B.A.) am Campus oder virtuell

Du bist technikbegeistert und voller Ideen, mit denen Du die Welt bewegen willst? Dann ist eine Ausbildung oder ein duales Studium bei Schaeffler genau das Richtige für Dich. Ohne unsere Produkte könnten Autos nicht fahren, Maschinen nicht laufen und Flugzeuge nicht fliegen. Als führender Anbieter von Wälzlagern für sämtliche Industrien und wichtiger Partner im internationalen Automobilbau bietet Dir Schaeffler ein hervorragendes Umfeld für Deinen Start in die Berufswelt. Im Überblick <ul> <li>Studienabschluss: Bachelor of Engineering Mechatronik </li> <li>Studienvertiefung: Allgemeine Mechatronik </li> <li>Studiendauer: 3 Jahre</li> <li>Start Vorpraktikum: 01.09.2025</li> <li>Studienbeginn: 01.10.2025</li> <li>Praxisphase: Schaeffler Vehicle Lifetime Solutions Frankfurt </li> <li>Studienphase: DHBW Mannheim (Außenstelle Eppelheim)</li> </ul> Ausbildungsschwerpunkte <ul> <li>Angewandte Forschung und praxisorientierte Lehre in den Grundlagen der Mechatronik (u.a. Mathematik, Physik, Informatik, Technische Mechanik, Fertigungstechnik, Werkstofftechnik, Pneumatik, Hydraulik, Konstruktionslehre, Elektrotechnik, Messtechnik, Regelungs- und Steuerungstechnik, Microcomputertechnik, Sensorik, Aktorik, Automatisierungstechnik, Industrieroboter) </li> <li>Kennenlernen von Ingenieurstätigkeiten im weltweit agierenden Unternehmen durch Praxiseinsätze in verschiedenen Unternehmensbereichen (z.B. Anwendungstechnik, Digitalisierung, Sondermaschinenbau, Projektmanagement, Forschung &amp; Entwicklung, Steuerungs- und Leittechnik, E-Mobility, Mechatronische Systeme)</li> <li>Auslandsaufenthalte (weltweit) </li> <li>Eigene verantwortungsvolle Projektarbeiten </li> <li>Bachelorarbeit</li> </ul> Dein Profil <ul> <li>Allgemeine Hochschulreife (alternativ: Zulassungsprüfung DHBW)</li> <li>Begeisterung für innovative Technik </li> <li>Interesse an Naturwissenschaften </li> <li>Gute Fähigkeiten in Mathematik und Physik </li> <li>Hohe Lernbereitschaft, Eigeninitiative und Zielorientierung </li> <li>Motivation und Fähigkeit zum Arbeiten in Teams </li> </ul> <ul> <li>Betreuung durch persönliche Ansprechpartner für die gesamte Ausbildung </li> <li>Hervorragende Übernahmechancen</li> <li>Vielfältige Karriereperspektiven &amp; umfassendes Weiterentwicklungsangebot</li> <li>Gesundheits- und Sportangebote, z. B. durch die Schaeffler Health Coach App</li> <li>Einführungsprogramm &amp; Teambuilding</li> </ul>

Duales Studium (DHBW) - Mechatronik (m/w/d) 2025

Ob Kindertagesstätten und Ganztag an Schulen, Erziehungshilfen und Lernförderung, Schule und Lehr­gänge, Berufsvorbereitung oder Integrationsangebote und Sprachkurse: Unsere Leistungen für Menschen jeden Alters und jeder Kultur sind vielfältig. Genauso vielfältig wie deine beruflichen Möglichkeiten! Denn bei uns kannst du dich mit deinem Können und deinen Ideen voll und ganz einbringen. Wer die ASB Lehrer­kooperative ist? Zum einen ein gemeinnütziges Unternehmen mit Bildungs-, Erziehungs- und Be­ratungs­angeboten. Zum anderen ein sympathischer und weltoffener Arbeitgeber. Lerne uns ab sofort an einem unserer Standorte Krippe Holzhausenstraße Krippe Herzogstraße Krippe Andréstraße Kita Tilsiter Straße kennen als Erzieher*in / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) U3 für den Krippenbereich – in Teil- oder Vollzeit – Für unsere Kleinsten wirst du schon bald die oder der Größte sein! Denn in einer unserer Krippen übernimmst du die Betreuung und Erziehung von Kindern im Alter von 0,6 bis 3 Jahren. <ul> <li>du begleitest die Kinder im jeweiligen Entwicklungs- und Lerntempo</li> <li>du bist Gestalter*in für ein wertschätzendes, liebevolles Umfeld, und bietest dich in Spiel- und Pflegesituationen als verlässliche*r Erziehungspartner*in an</li> <li>offene, vertrauensvolle Kommunikation und Einbindung der Eltern sind Grundlage für eine gelingende Entwicklungsatmosphäre</li> </ul> <ul> <li>Staatliche Anerkennung als Fachkraft in Kindertagesstätten in Hessen oder eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger*in bzw. ein sozialpädagogisches oder vergleichbares Studium</li> <li>Idealerweise Erfahrung im U3-Bereich</li> <li>Einfühlungsvermögen, Teamplayerqualitäten und Kommunikationsstärke</li> <li>Offenheit für Neues und eine kreative Ader</li> <li>Deutsch in Wort und Schrift</li> </ul> Wichtig: Im Falle einer Einstellung muss gemäß Infektionsschutzgesetz eine Impfung gegen Masern vorliegen. <ul> <li>38,5 Stunden pro Woche (Vollzeit) bzw. verschiedenste Teilzeitarbeitsmodelle</li> <li>Tarifvertrag angelehnt an TVöD</li> <li>100 % Jahressonderzahlung</li> <li>32,5 Tage Urlaub (inkl. 24. und 31. Dezember)</li> <li>Regenerationstage gemäßt TVöD</li> <li>Urlaubsgeld</li> <li>Jobticket</li> <li>Zusatzversicherungen (Kranken-/Berufsunfähigkeit) zu günstigen Konditionen</li> <li>Sonderkonditionen für Produkte und Dienstleistungen bei „Corporate Benefits“ und „Ticketsprinter“</li> <li>Fortbildung und Supervision</li> <li>Partizipatives Qualitätsmanagement</li> <li>Events für Mitarbeitende</li> </ul>

Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) U3 für den Krippenbereich

Das Heilpädagogische Institut Vincenzhaus in Hofheim am Taunus, mit seinen Außenstandorten Haus Thomas und Haus Ursula in Frankfurt am Main, ist eine heilpädagogische Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung mit angeschlossener Schule. In vier Sachgebieten werden bis zu 125 Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene im Aufnahmealter von fünf bis siebzehn Jahren, mitunter auch über die gesetzliche Volljährigkeit hinaus, in verschiedenen Betreuungssettings begleitet. Dazu gehören stationäre Diagnose- und Therapiegruppen, heilpädagogische Wohn- und Tagesgruppen sowie Wohngruppen im Haus Thomas (Frankfurt-Hausen) und dem Haus Ursula im Herzen Frankfurts. Komplettiert wird das Angebotsportfolio durch unser Angebot des Verselbständigungswohnen. In unserer derzeit vollstationären Wohngruppe im Haus Ursula betreuen wir neun junge Menschen zwischen 14 und 18 Jahren, vorrangig im Rahmen der Jugendhilfe nach § 27 i.V.m. § 34 SGB VIII. Für den Ausbau unserer Betreuungsplätze planen wir die (Wieder-)Eröffnung einer zweiten Wohngruppe. Die pädagogische Arbeit in den Gruppen wird durch unsere Freizeitpädagogik ergänzt. Zum aktiven Einbezug des Herkunftssystems in die Hilfegestaltung nimmt die Eltern- /Angehörigenarbeit einen besonderen Stellenwert ein. Diese Einrichtung ist eine von rund 100 Einrichtungen und Diensten des Caritasverbands Frankfurt e. V., dem Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche in Frankfurt am Main. „Menschen stärken. Wege finden.“ Dieses Leitwort ist Ausdruck unserer Vision für eine solidarische und soziale Stadtgesellschaft ohne Ausgrenzung Benachteiligter, die ALLEN ein Leben in Würde ermöglicht. Mit über 1800 Beschäftigten und rund 1400 ehrenamtlich Engagierten in Diensten des Caritasverbands Frankfurt e. V. bieten wir mit unseren Partner*innen ein einzigartiges Netzwerk sozialer Angebote und Hilfen, um unsere Vision tagtäglich Wirklichkeit werden zu lassen. Für die Neueröffnung einer zweiten Wohngruppe in Frankfurt (Mitte) suchen wir zum 01.12.2024 oder später mehrere engagierte: Sozialpädagogische Fachkräfte (m/w/d) für unser Haus Ursula in Voll- oder Teilzeit (19,5 bis 39 Wochenstunden) <ul> <li>Sie wirken mit beim Aufbau einer zweiten Wohngruppe im Haus Ursula mit dem Schwerpunkt auf der Betreuung junger Menschen zwischen 14 und 17 Jahren, in Einzelfällen auch über die gesetzliche Volljährigkeit hinaus.</li> <li>Sie begleiten junge Menschen mit und ohne Fluchterfahrung auf ihrem Lebens- und Lernwegen.</li> <li>Gemeinsam mit Ihren Teamkolleg*innen, der/ dem Gruppenkoordinator*in und der Sachgebietsleitung erarbeiten und implementieren Sie dem (Entwicklungs-)Alter und den Bedarfen der jungen Menschen angemessene Strukturen und Abläufe.</li> <li>Sie gestalten einen attraktiven Ort, an dem sich die jungen Menschen verschiedener Herkunft und biografischer Hintergründe angenommen, sicher und willkommen fühlen können.</li> <li>Sie fördern die Ressourcen und die persönliche Entwicklung der Ihnen anvertrauten jungen Menschen. Dabei unterstützen Sie die jungen Menschen in ihrer Persönlichkeitsentwicklung hin zu einer selbstbestimmten und möglichst unabhängigen Persönlichkeit und arbeiten mit ihnen an der Erreichung ihrer individuellen (Hilfeplan-)Ziele.</li> <li>Dies beinhaltet, neben der Gestaltung von pädagogischen Gruppenprozessen, auch eine intensive Zusammenarbeit mit den an der Hilfe beteiligten Menschen in- und außerhalb der Einrichtung sowie eine selbständige Organisation, Planung und Durchführung der Hilfeverläufe.</li> <li>Sie setzen zusammen mit dem Team die individuellen Hilfepläne der Jugendlichen um, überprüfen und passen diese dem Bedarf und individuellen Kontext an und dokumentieren den Hilfeverlauf. Besonderes Augenmerk lassen Sie dabei den Ihnen im Rahmen unseres Bezugsbetreuer*innen-Systems anvertrauten jungen Menschen zukommen.</li> <li>Sie bieten, insbesondere in Krisensituationen, eine verlässliche Beziehung an und beweisen pädagogisches Geschick. Im Freizeitbereich bringen Sie ihre Vorlieben und Interessen ein, erkennen die Interessen der jungen Menschen und initiieren dafür passende Angebote, sowie die Begleitung der Jugendlichen bei Ferienfreizeiten.</li> <li>Die Bereitschaft zur Übernahme von Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten sowie Nachtbereitschaften ist für Sie selbstverständlich.</li> <li>Sie haben Freude an einer intensiven Teamarbeit und bringen Ihre Kompetenzen für den Aufbau und die Weiterentwicklung des Angebotes stetig ein.</li> </ul> <ul> <li>Ihre fachliche Qualifikation untermauern Sie mit einem abgeschlossenen Studium (Dipl., M.A., B.A.) der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit, Heilpädagogik, Sonderpädagogik, Erziehungswissenschaften oder eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatl. anerk. Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in oder vergleichbar</li> <li>Praktische Erfahrungen in der stationären Kinder- und Jugendhilfe, insbesondere mit der Zielgruppe junger Geflüchteter, sind wünschenswert.</li> <li>Sie betrachten sich als verlässliche/n und verantwortungsbewusste/n Wegbegleiter*in für die Ihnen anvertrauten jungen Menschen.</li> <li>Sie zeigen Empathie und Selbstsicherheit im Umgang mit jungen Menschen mit herausfordernden Verhaltensweisen, auch und gerade in Konflikt- und Krisensituationen.</li> <li>Sollten Sie bereits über Erfahrungen in der Kinder- und Jugendpsychiatrie verfügen, freuen wir uns. </li> <li>Sie verfügen über eine hohe psychische/ emotionale Belastbarkeit und ausgeprägte Professionalität als pädagogisch agierendes Gegenüber.</li> <li>Sie können auf grundlegende Kenntnisse im Rechtskreis SGB VIII sowie AufenthG, AsylG, AsylbLG verweisen.</li> <li>Ein Führerschein der Klasse B ist wünschenswert.</li> </ul> <ul> <li>eine wertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage des christlichen Menschenbildes</li> <li>einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit der Chance, beim Aufbau eines neuen Angebots innerhalb bereits etablierter Strukturen des Hauses aktiv mitzuwirken</li> <li>eine strukturierte und Einarbeitung in das spannende Feld der Erziehungshilfe mit der Möglichkeit, einen Blick „über den eigenen Tellerrand“ hinaus in die Gesamteinrichtung zu werfen</li> <li>Möglichkeiten, Veränderungsprozesse in der Gesamteinrichtung aktiv mitzugestalten, u.a. in Projektarbeit</li> <li>regelmäßige Teamsitzung und Supervision</li> <li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, etwa hinsichtlich professioneller Deeskalation</li> <li>Vergütung nach TVöD mit den im kirchlichen Dienst üblichen Zusatzleistungen</li> <li>30 Tages Jahresurlaub zzgl. bis zu drei freien Ausgleichstagen im Schichtdienst </li> <li>Altersvorsorge im Rahmen der kirchlichen Zusatzversorgungskasse</li> <li>die Möglichkeit eines attraktiven Fahrradleasings-Angebots</li> <li>ein subventioniertes Deutschlandticket</li> <li>die Möglichkeit des Bezugs einer Personalwohnung (nach Verfügbarkeit)</li> </ul>

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