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Der VdW Rheinland Westfalen ist gesetzlicher Prüfungsverband und Interessenvertretung von mehr als 480 Verbandsmitgliedern, darunter kommunale und öffentliche Wohnungsgesellschaften, industrie- und gewerkschaftsverbundene Wohnungsunternehmen, börsennotierte Aktiengesellschaften, Wohnungsunternehmen von Sozialverbänden und des Handwerks, Stiftungen, kirchliche Wohnungsgesellschaften sowie Wohnungsgenossenschaften. Unsere Verbandsmitglieder bewirtschaften mehr als 1,2 Millionen Wohnungen, nahezu jeder vierte Haushalt lebt in diesen Wohnungsbeständen. In unseren Städten und Gemeinden setzen sich unsere Verbandsmitglieder für lebenswerte Wohn- und Stadtquartiere ein. Für unsere Mitgliedsunternehmen und -genossenschaften bedeutet Wohnen mehr als vier Wände, sie sehen es vor allem eine gesellschaftliche und soziale Aufgabe, der sich der Verband und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter seit mehr als 100 Jahren verpflichtet fühlen. <ul> <li>Unterstützung bei der Durchführung von Jahresabschlussprüfungen und genossenschaftlichen Pflichtprüfungen für unsere Mandanten in Nordrhein-Westfalen sowie dem nördlichen Rheinland-Pfalz</li> <li>Mitarbeit bei spannenden Beratungs- und Prüfungsprojekten</li> <li>Kollegiale Entwicklung von Lösungen zur klimaneutralen Wohnungs- und Immobilienwirtschaft</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit den Schwerpunkten Steuern, Wirtschaftsprüfung, Accounting, Controlling oder ähnliches, des Wirtschaftsingenieurwesens (oder vergleichbares) bestenfalls mit ersten praktischen Erfahrungen in der Immobilienwirtschaft, der Wirtschaftsprüfung, in einer Steuerberatung oder in einer Abteilung des Rechnungswesens</li> <li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, gutes Zahlenverständnis verbunden mit kompetenter Wissenstransferleistung</li> <li>Persönliches Engagement, Zuverlässigkeit, selbstständige und genaue Arbeitsweise sowie kollegiales und konstruktives Miteinander im Team</li> </ul> Wir sind ein Team aus ca. 100 Kolleginnen und Kollegen, die erfolgreich zusammenarbeiten und das in einem angenehmen Arbeitsklima. Zudem bietet der VdW Rheinland Westfalen e.V.: <ul> <li>Selbstbestimmtes Arbeiten und damit Gestaltungsmöglichkeiten bei der Work-Life-Balance, Überstunden werden auf einem „Lebenszeitkonto“ gespeichert und können, gemäß dem Tarifvertrag in Freizeitausgleich oder Geldleistung abgegolten werden</li> <li>Offenen und unkomplizierten Umgang, daraus ergeben sich flexible Arbeitszeiten, virtuell, bei unseren Mitgliedsunternehmen oder klassisch im Büro, mit modernen Arbeitsmethoden und Arbeitsmitteln</li> <li>eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Wohnungswirtschaft, welcher eine wöchentliche Arbeitszeit von 37 Stunden vorsieht, betriebliche Altersversorgung sowie über 30 Tage Urlaub (Weihnachten und Silvester frei) verfügt </li> <li>Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung durch berufsrelevante Schulungen und vielfältige Möglichkeiten der Fortentwicklungen auf Foren, Seminaren und Veranstaltungen in der Wohnungswirtschaft </li> <li>(E-)Fahrradleasing, Entgeltumwandlung, Unterstützung bei der Facharztsuche/Zweitmeinung, uvm.</li> </ul>

Junior Consultant / Prüfungsassistent (w/m/d)

Als Körperschaft des öffentlichen Rechts gehören wir zu den überregionalen Trägern der Wasser­wirtschaft in Nordrhein-Westfalen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht unsere Abteilung Personal und Soziales unbefristet, in Vollzeit (39,0 Std./Wo) einen Volljurist (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht In unserer Personalabteilung bieten wir Ihnen eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit als Jurist*in für Arbeitsrecht. <ul> <li>Sie unterstützen die Abteilungsleitung bei der Bearbeitung sämtlicher Fragen des Individual- und Kollektivarbeitsrechts, einschließlich der Koordinierung externer juristischer Beratung.</li> <li>Sie unterstützen die Abteilungsleitung bei der Erstellung neuer und der Überarbeitung bereits bestehender Dienstvereinbarungen und Dienstanweisungen.</li> <li>Sie wirken an Projekten und der kontinuierlichen Verbesserung hinsichtlich von Praktiken und Prozessen im Personalwesen mit.</li> <li>Sie kümmern sich federführend um die Erstellung und Überarbeitung von Stellenbeschreibungen und führen Stellenbewertungen selbständig auf Grundlage des TV-WW/NW durch.</li> <li>Sie arbeiten konstruktiv und vertrauensvoll mit verschiedenen Gremien im Haus zusammen.</li> </ul> <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene juristische Ausbildung (Volljurist).</li> <li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im individuellen und kollektivem Arbeitsrecht.</li> <li>Sie besitzen analytische Fähigkeiten und Falllösungskompetenzen um komplexe Sachverhalte zu erfassen und rechtlich sorgfältig einzuordnen. Darüber hinaus haben Sie Freude an der Lösung komplexer Rechtsprobleme.</li> <li>Sie zeichnen sich durch eine selbständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Diskretion, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein aus</li> <li>Ihre Persönlichkeit ist gekennzeichnet durch sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick sowie schriftliche und mündliche Kommunikationsstärke.</li> </ul> Wünschenswert sind: <ul> <li>Sie bringen vorzugsweise Berufserfahrung in den oben genannten Aufgabenbereichen mit.</li> <li>Die Arbeit im öffentlichen Dienst ist für Sie nicht fremd</li> </ul> <ul> <li>Unbefristete Einstellung</li> <li>Krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Attraktives Prämiensystem</li> <li>300,00 € Gesundheitsbudget</li> <li>E-Bike-Leasing</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>Angemessene Einarbeitungsphase</li> </ul>

Volljurist (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht

Arbeitgeber: Kleine Racker e.V. Einsatzort: 50829 Köln Klettern wie die Ninja Warriors, zappeln wie bei Let's Dance, singen wie bei The Masked Singers? Das alles und noch viel mehr passiert in unserer Elterninitiativ-Kita, gegründet einst von Film- und Fernsehschaffenden und mit einer langen Tradition in Köln-Ossendorf. Wir haben 2 altersgemischte Gruppen mit jeweils 17 tollen Kindern, große Räumlichkeiten und ein weitläufiges Außengelände. Wir zeichnen uns aus durch unser junges, engagiertes Team, eine außergewöhnlich gute personelle Besetzung und die Nähe zu den Filmstudios und den Unternehmen des Geländes. Die kleinen Racker suchen dich als Erzieher*in in Vollzeit oder Teilzeit <ul> <li>Du bist für die pädagogische Begleitung und Betreuung in einer von zwei altersgemischten Gruppen mitverantwortlich</li> <li>Du betreust die Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren, einschließlich Beobachtung und Förderung des Sozialverhaltens</li> <li>Du gestaltest aktiv die Erziehungspartnerschaft mit Eltern und Familien</li> <li>Du unterstützt bei der anregenden Gestaltung der Räume und Bereitstellung von Materialien</li> <li>Du übernimmst je nach Interesse und Kompetenz Projekte oder Aufgaben in eigener Verantwortung </li> </ul> <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder ein Studium (BA) im relevanten Bereich</li> <li>Du teilst mit uns das Ziel, die Entwicklung der Kleinen an ihren individuellen Stärken und Bedürfnissen zu unterstützen</li> <li>Du hast Lust etwas zu gestalten und möchtest deine besonderen Kompetenzen einbringen (z.B. im Bereich Medienpädagogik)</li> <li>Ideenreichtum, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein zeichnen dich aus </li> </ul>

Erzieher*in (m/w/d) auf Gelände der MMC-Fernsehstudios

kennst du nicht? Und ob! Wenn du schon einmal mit der Bahn gefahren bist, in einem Parkhaus geparkt, an einer Tankstelle bezahlt oder einen Ticketautomaten benutzt hast, bist du mit hoher Wahrscheinlichkeit bereits mit unseren Produkten in Berührung gekommen. Weltweit entwickeln wir hochmoderne Produkte und Systeme und gestalten so die Mobilität der Zukunft. In unserer Firmenfamilie werden Werte wie VERTRAUEN, VERLÄSSLICHKEIT und ZUSAM­MENHALT großgeschrieben – und das seit mehr als 150 Jahren. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Millionen von Menschen und Gütern weltweit in Bewegung bleiben und schnell, einfach und sicher an ihr Ziel gelangen.<ul><li>Parking Solutions</li><li>Signalling Systems</li><li>Fare Collection Systems</li><li>Energy Retail Solutions</li></ul>Duales Studium Betriebswirtschafts­lehre (Beginn 2025)am Standort Mönchengladbach. <ul><li>Während Deines dualen Studiums lernst Du bei uns verschiedene Abteilungen (z. B. Einkauf, Finanzen, Logistik, Sales, Back Office, Marketing etc.) kennen, damit Du auch live erleben kannst, wie vielfältig eine kaufmännische Tätigkeit ist.</li><li>Alles Wichtige in der Ausbildung bekommst Du bei uns erklärt. Darüber hinaus nimmst Du an Vorlesungen der Hochschule Niederrhein in Mönchengladbach teil.</li><li>Neben einer attraktiven Ausbildungs­vergütung fördern wir Dich durch er­gänzende innerbetriebliche Ausbildungs­maßnahmen, wie z. B. Englisch- sowie Werksunterricht und Präsentationstrainings.</li></ul>Klingt nach einem spannenden dualen Studium? Es ist eins! <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene allgemeine Hochschulreife, idealerweise mit dem Schwerpunkt Wirtschaft</li><li>Hervorragende Noten in Deutsch, Englisch und Mathematik</li><li>Sehr gutes Zahlenverständnis</li><li>Sehr gutes Allgemeinwissen</li><li>Interesse an betriebswirtschaftlichen Prozessen und Aufgaben</li><li>Erste Erfahrungen in den gängigen MS-Office-Tools</li><li>Spaß an der englischen Sprache</li><li>Teamfähigkeit und Verantwortungs­bewusstsein</li></ul> <ul><li>Werks- und Englischunterricht sowie Präsentations­training</li><li>Gezielte Prüfungsvorbereitung</li><li>Strukturierte Einarbeitung und Buddy-Programm</li><li>Auszubildendenausflüge und -feiern</li><li>Kolleginnen sowie Kollegen, die sich auf Dich freuen</li><li>Hoch motiviertes Ausbilderteam</li><li>Überdurchschnittliche Vergütung plus diverse tarifliche Sonderzahlungen</li><li>6 Wochen Urlaub pro Jahr zuzüglich freier Brückentage</li><li>Flexible Arbeits- und Pausenzeiten</li><li>Modernes Betriebsrestaurant</li><li>Kollegiale Arbeitsatmosphäre, bei der Vielfalt und Gleichstellung zu unserer DNA gehören</li></ul>

Duales Studium Betriebswirtschaftslehre 2025

Im Jahr 1980 gegründet, ist die IMS Messsysteme GmbH heute der Weltmarktführer für Röntgen-, Isotopen- und optische Messsysteme mit Hauptsitz in Heiligenhaus (NRW) sowie Niederlassungen rund um den Globus. Weltweit vertrauen die Top 20 der größten Stahl- und Aluminiumhersteller unseren innovativen, hochpräzisen Messsystemen und machen das Unternehmen zu einem echten Global Player. Verstärke ab Sommer 2025 unser Team und schaffe Dir einen tollen Start ins Berufsleben Duales Studium (KIA / praxisintegriert) Elektrotechnik <ul> <li>Die kooperative Ingenieurausbildung (KIA) ist die perfekte Kombination aus einer verkürzten IHK-Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/i) und einem Studium (4,5 Jahre) an der Hochschule Bochum Campus Velbert/Heiligenhaus.</li> <li>Das praxisintegrierte Studium (3,5 Jahre) an der Hochschule Ruhr West ist mit einer durchgängig organisierten praktischen Tätigkeit verbunden und Du bekommt als Langzeitpraktikant (m/w/i) wichtige Einblicke in die Arbeitswelt.</li> <li>Du erhältst ein Grundlagenwissen über die Bereiche Elektronik, Informatik, Messcomputer- und Digitaltechnik.</li> <li>Du lernst die Abläufe zur Fertigung und Systemprüfung von Messsystemen im Unternehmen kennen.</li> <li>Deine Aufgaben sind u. a. die Verdrahtung und der Zusammenbau von Schaltschränken und die Aufrüstung und Prüfung unserer Messsysteme.</li> </ul> <ul> <li>Allgemeine Hochschulreife oder fachgebundene Hochschulreife mit guten Noten in Mathe und den naturwissenschaftlichen Fächern</li> <li>Erste Praxiserfahrung (durch Praktika oder Ähnliches) in den Bereichen Mechatronik, Elektrik und/oder Informatik wünschenswert</li> <li>Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Disziplin</li> <li>Abgeschlossene technische Berufsausbildung, wenn Du Dich für das praxisintegrierte Studium interessierst</li> </ul> Das duale Studium bei der IMS Group ist Dein zukunftssicherer Karrierestart. Wir bilden unsere hochqualifizierten Fachkräfte von morgen aus, denen sich innerhalb der Group ausgezeichnete und vielfältige Karrierechancen bieten. Dabei profitieren bereits unsere dual Studierenden von einer Reihe attraktiver Leistungen, die sich nicht nur auf eine Einführungswoche, Schulbücher, Prüfungsvorbereitungskurse sowie einen Laptop samt Laptoprucksack beschränken, sondern abgerundet werden durch: <ul> <li>Hohe Übernahmequote</li> <li>Hauseigene Kantine</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>Attraktive Ausbildungsvergütung und Sonderzahlungen</li> <li>Vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot durch unsere hauseigene IMS-Akademie</li> <li>Umfassendes Gesundheits- und Sportangebot (z. B. hauseigenes Fitnessstudio, Kurse, Wandertage, Sportgruppen etc.)</li> </ul>

Duales Studium (KIA / praxisintegriert) Elektrotechnik

Du bist Steuerfachangestellter (m/w/d) schon erste Erfahrung in einer Kanzlei oder in einer Steuerabteilung gesammelt? Du bist auf der Suche nach einem Arbeitsumfeld, in dem Solidarität, Verantwortung, Fairness und Vertrauen keine Schlagworte sind sondern gelebte Werte? Wenn du diese Fragen mit Ja beantworten kannst, dann haben wir beim Genoverband die richtige Position für dich. An einem unserer Standorte suchen wir einen Steuerfachangestellten (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. <ul> <li>Du betreust verantwortungsvoll deine Mandanten im Bereich der Finanzbuchhaltung.</li> <li>Du erstellst die Umsatzsteuervoranmeldung und die Jahresabschlüsse nach HGB und Steuerrecht.</li> <li>Du unterstützt bei der Erstellung von betrieblichen Steuererklärungen und begleitest Betriebsprüfungen.</li> <li>Du stehst in engem Austausch mit Mandanten, Ämtern und Behörden.</li> </ul> <ul> <li>Du hast deine Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) abgeschlossen oder hast eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Fortbildung.</li> <li>Du besitzt erste Berufserfahrung, hast schon mit DATEV gearbeitet und kennst dich idealerweise in digitalisierten Prozessabläufen aus.</li> <li>Du hast gute analytische Fähigkeiten, bist kommunikativ und verfügst über ein gutes Zeitmanagement.</li> </ul> <h4> Flexibilität </h4> Verteilung der Wochenarbeitszeit von 38,5 Stunden individuell zwischen 6 und 22 Uhr möglich. Mobil oder im Büro. <h4> Freizeit </h4> Bei uns gibt es 30 Tage Urlaub, einen Gesundheits- oder Brauchtumstag legen wir noch drauf. Heiligabend und Silvester sind außerdem dienstfrei. <h4> Gesundheit </h4> Wir bieten eine vergünstigte Hansefit-Mitgliedschaft und sorgen für Ihr Wohl mit Beratungsangeboten rund um Ihre Gesundheit. <h4> Vergünstigungen </h4> Über unsere Corporate-Benefit-Plattform können alle Beschäftigten von günstigen Mitarbeiterkonditionen und Rabatten profitieren. <h4> Fairness </h4> Lebensarbeitszeitkonto: Überstunden verfallen bei uns nicht, sie werden angespart, ausgeglichen oder ausbezahlt. <h4> Beweglichkeit </h4> Wir bieten Fahrradleasing und Bahnfahrten 1. Klasse.

Steuerfachangestellter (m/w/d)

Als zentraler IT-Dienstleister für die Bundesverwaltung bieten wir als ITZBund unseren aktuell über 4.000 Beschäftigten abwechslungsreiche und vielfältige Tätigkeitsfelder an zwölf Standorten bundesweit. Unsere Beschäftigten arbeiten am Puls der Digitalisierung und erbringen damit einen gesellschaftlichen Mehrwert. Neben einer spannenden Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz bieten wir Ihnen als moderner Arbeitgeber im öffentlichen Dienst ein wertschätzendes und offenes Arbeitsklima. Lernen Sie uns kennen und werden Sie Teil unseres Teams als: (Junior) IT-Administratorin / IT-Administrator im Applikationsbetrieb (w/m/d) Behörde/Organisation: Informationstechnikzentrum Bund Dienstsitze: Bonn, Frankfurt am Main, Köln, Wiesbaden Referenzcode: Z7-P1464-4-18/24-e Das Referat verantwortet den allgemeinen und den cloudbasierten Applikationsbetrieb für die Fachverfahren des Statistischen Bundesamtes sowie der Bundeswahlleitung. Das Team betreut dabei gemeinsam die verschiedenen Applikationen und ist verantwortlich für den reibungslosen IT-Betrieb einer Vielzahl von wichtigen Fachanwendungen des Kunden. Als (Junior) IT-Administratorin / IT-Administrator (w/m/d) für Verfahren / Anwendungen unter Windows-Betriebssystemen unterstützen Sie das bestehende Team in der Administration und im Service-Management. Folgende spannende Aufgaben erwarten Sie: <ul> <li>Aufbau und Betreuung von fachverfahrensspezifischen Windows-Verzeichnisdiensten (AD, DC, DNS, Userverwaltung, Gruppenrichtlinien, etc.).</li> <li>Sie kümmern sich um die Administration, Pflege und Weiterentwicklung von Konfigurations- und Systemmanagement-Werkzeugen für den Betrieb von Verfahren unter Windows-Betriebssystemen und koordinieren die technischen Zulieferungen beteiligter Stakeholder.</li> <li>Damit leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Sicherstellung des ordnungsgemäßen Betriebs der verantworteten IT-Systeme und übernehmen Prozessverantwortung (Incident- / Problem- / Change- / Request-Fulfillment- / Capacity- / Patch- und Release -Management).</li> <li>In abwechslungsreichen IT-Projekten übernehmen Sie die betriebsseitige Betreuung und Beratung.</li> <li>Zudem analysieren Sie Kundenanforderungen und sind verantwortlich für die Planung der technischen Umsetzung.</li> <li>Dabei steht auch immer die Umsetzung von IT-Sicherheitsmaßnahmen im Fokus, unterstützt durch Ihre Mitarbeit bei der IT-Sicherheitskonzeption.</li> </ul> Ihre erforderlichen Qualifikationen <ul> <li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschul- bzw. Bachelorstudium mit einschlägigem IT-Bezug oder schließen dieses in Kürze erfolgreich ab. Bewerbungen von Berufsanfängerinnen und Berufsanfängern sind uns willkommen.</li> <li>Oder: Sie verfügen über nachgewiesene, gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im entsprechenden Berufsbild von mindestens 3 Jahren.</li> <li>Oder: Sie befinden sich als Beamtin/Beamter in der Laufbahn des gehobenen Dienstes in der BesGr. A 9g bis A 11 BBesO.</li> </ul> Weiterhin bringen Sie fachlich mit: <ul> <li>Kenntnisse in der Administration von Windows-Servern, MS-Verzeichnisdiensten.</li> <li>Kenntnisse in Aufbau und sicheren Betrieb von IT-Anwendungen in einer RZ-Infrastruktur.</li> <li>Erste Erfahrungen im Betrieb mit Prozessen/Rollen und Funktionen nach ITIL.</li> <li>Grundkenntnisse in Script-Programmierung.</li> <li>Kenntnisse über Sicherheitskonfigurationen (BSI-Vorgaben, Sicherheitskonzepte) bzw. Interesse daran, sich schnell in dieses Thema einzuarbeiten.</li> </ul> Das zeichnet Sie persönlich aus: <ul> <li>Sie können systematisch-methodisch planen und vorgehen.</li> <li>Außerdem handeln Sie adressaten- und dienstleistungsorientiert.</li> <li>Sie zeigen Initiative und übernehmen Eigenverantwortung.</li> <li>Kommunikationsfähigkeit ist für Sie selbstverständlich.</li> <li>Zudem zeichnen Sie sich durch Ihre Kooperations- und Teamfähigkeit aus.</li> </ul> Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie Ihre Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen zum Kunden am Standort Wiesbaden und Rufbereitschaften. Zudem stimmen Sie einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz zu. Gute Gründe, die für uns sprechen Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst und eine unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/-r. Das Entgelt entspricht bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen der Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund). Für Beamtinnen und Beamte ist der Dienstposten nach BesGr. A 9g / A 11 BBesO bewertet <ul> <li>Wir zahlen Ihnen eine monatliche ITZBund-Zulage in Höhe von 128 € / 160 €. Zusätzlich profitieren Sie von regelmäßigen tariflichen Gehaltsanpassungen.</li> <li>Tarifbeschäftigte erhalten eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil (nach den geltenden tariflichen Bestimmungen).</li> <li>Unsere modernen Arbeitszeitmodelle, gleitende Arbeitszeit sowie die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten, ermöglichen Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance und die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf.</li> <li>Auf Wunsch bieten wir Ihnen die Möglichkeit der Verbeamtung, sofern Sie die Voraussetzungen erfüllen.</li> <li>Je nach Standort bieten wir Ihnen ein Jobticket zu vergünstigten Konditionen oder eine Bezuschussung des Deutschlandjobtickets an.</li> <li>Während Ihrer individuellen Einarbeitung stehen Ihnen erfahrene Kolleginnen und Kollegen zur Seite. Auf Ihrem weiteren Karriereweg begleiten und unterstützen wir Sie bei Ihrer beruflichen Entwicklung mit unseren attraktiven Fortbildungsangeboten.</li> <li>Wir bieten Ihnen vielseitige Möglichkeiten der Gesundheitsförderung.</li> <li>Durch unsere offene, diverse und vielfältige Unternehmenskultur fördern wir ein vertrauensvolles Miteinander und die Vernetzung unserer Beschäftigten. Ebenso haben Sie die Möglichkeit, sich als Ausbilderin/Ausbilder einzubringen und Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrungen an unsere Nachwuchskräfte weiterzugeben.</li> <li>Wir gewähren bei Bedarf eine Umzugskostenvergütung nach den gesetzlichen Bestimmungen.</li> </ul>

(Junior) IT-Administratorin / IT-Administrator im Applikationsbetrieb (w/m/d)

Stadtplaner*in (m/w/d) beim Stadtplanungsamt der Stadt Köln Mach Köln – lebenswerter! Beim Stadtplanungsamt der Stadt Köln ist ab 01.11.2024 eine Stelle als Stadtplaner*in (m/w/d) im Bereich Städtebauliche Planung und Bebauungsplan für die Stadtbezirke Porz, Kalk und Mülheim zu besetzen. Die dynamisch wachsende Stadt Köln stellt die städtebauliche Planung vor große Herausforderungen. Zur Bewältigung der damit verbundenen vielfältigen Aufgaben im Bereich städtebaulicher Projektentwicklung und -steuerung, städtebaulicher Gestaltqualität sowie der Bauleitplanung suchen wir befristet bis zum 31.10.2025 Unterstützung. SIE ... <ul> <li>bearbeiten und betreuen komplexe Bebauungsplanverfahren inklusive Begründung in allen Verfahrensstufen nach dem Baugesetzbuch (BauGB) und koordinieren alle Verfahrensbeteiligten</li> <li>erarbeiten und betreuen komplexe städtebauliche Planungen in allen Maßstabsebenen, städtebauliche Vorentwürfe und Konzepte als Grundlage für Wettbewerbsauslobungen, Bauleitplanungen und ähnlichem</li> <li>entwickeln Projekte im Vorfeld und im Nachgang von Wettbewerben und Bauleitplanverfahren</li> <li>führen kleinräumige städtebauliche Standortuntersuchungen durch</li> <li>sind verantwortlich für die Projektsteuerung im Rahmen der verbindlichen Bauleitplanung und stimmen die Planung mit Behörden, Dienststellen und Investor*innen ab</li> <li>beraten Externe zur Sicherung der städtebaulichen Ordnung und der gestalterischen Qualität</li> <li>wirken bei der Öffentlichkeitsarbeit mit und begleiten Öffentlichkeitsveranstaltungen</li> <li>bereiten Beschlussvorlagen für die politischen Gremien vor</li> </ul> Sie bringen ein abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom einer Technischen Hochschule oder Universität) der Fachrichtung Städtebau, Stadt- und Regionalplanung, Raumplanung, Urbanistik, Architektur mit der Vertiefung Stadtplanung / Städtebau oder vergleichbar mit. Bei Beamt*innen wird neben dem vorgenannten Hochschulstudium die erlangte Befähigung für die Laufbahngruppe 2 des 2. Einstiegsamtes des technischen Verwaltungsdienstes (ehemals höherer technischer Dienst) vorausgesetzt. DARÜBER HINAUS IST UNS WICHTIG: SIE ... <ul> <li>besitzen fundierte Kenntnisse des Planungs- und Baurechts und verfügen über ein sicheres städtebauliches und architektonisches Urteilsvermögen</li> <li>haben Erfahrungen in inhaltlicher und methodischer Konzeption und Durchführung dialogischer Planungsprozesse (Moderation) und idealerweise Erfahrung in der städtebaulichen Projektsteuerung</li> <li>bringen idealerweise Kenntnisse bei der Vergabe öffentlicher Leistungen mit und setzen sich mit aktuellen städtebaulichen Fragestellungen und Trends auseinander</li> <li>verhandeln konstruktiv und sachlich in komplexen Sachverhalten und Konstellationen mit externen Vorhabenträger*innen, Planer*innen sowie politischen Gremien,</li> <li>verfügen über sehr gute schriftliche Sprachkompetenz sowie grafische Fähigkeiten zur Darstellung der komplexen Sachverhalte</li> <li>arbeiten teamorientiert und kommunizieren klar, anschaulich und empfänger*innenorientiert</li> <li>verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung</li> <li>verfügen über digitale Kompetenz und eine gute Anwendungspraxis der üblichen Datenverarbeitungsprogramme (Microsoft Office, Adobe Acrobat)</li> </ul> <ul> <li>einen nicht nur finanziell zukunftssicheren Arbeitsplatz mit all den Vorzügen des öffentlichen Dienstes, sondern auch eine geregelte wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden für Beschäftigte</li> <li>eine wichtige nachhaltige Tätigkeit mit gesellschaftlicher Bedeutung mit einem zentral gelegenen Arbeitsort im Stadthaus in Köln-Deutz mit guter ÖPNV-Anbindung und Betriebskantine</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten</li> <li>Strukturiertes Onboarding sowie Karriere- und Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>30 Tage Jahresurlaub (zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag) sowie eine Betriebssportgemeinschaft</li> <li>regelmäßige Tariferhöhungen, eine Jahressonderzahlung, eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung sowie eine attraktive Betriebsrente</li> <li>Angebot eines vergünstigten Deutschlandtickets für Tarifbeschäftige</li> </ul> Die Einstellung erfolgt im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet bis 31.10.2025. Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) beziehungsweise Besoldungsgruppe A 13 des Landesbesoldungsgesetzes für das Land Nordrhein-Westfalen (LBesG NRW). Die Gehaltsspanne liegt in Entgeltgruppe 13 (TVöD-VKA) zwischen 4.628,76 € (Erfahrungsstufe 1) und 6.635,44 € (Erfahrungsstufe 6) bei einer Vollzeittätigkeit. Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit tarifrechtlich möglich, gerne berücksichtigt. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich.

Stadtplaner*in (m/w/d) beim Stadtplanungsamt der Stadt Köln

Die Bundesanstalt für Post und Telekommunikation (BAnst PT) ist eine Anstalt des öffentlichen Rechts im erweiterten Geschäftsbereich des Bundesministeriums der Finanzen mit Sitz in Bonn. Qualität und Engagement bilden die Basis für unseren Service: Als Bundesbehörde sind wir Dienstleisterin für 270.000 Versorgungsempfänger/-innen von Post, Telekom und Deutsche Bank AG. Wir bieten Ihnen ein vielseitiges und anspruchsvolles Tätigkeitsfeld. Zur Verstärkung unseres Fachbereichs 34 (Controlling) suchen wir Sie, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet für zwei Jahre, am Dienstort Bonn als <h2>Referent/-in Controlling (w/m/d) </h2> <ul> <li>Verantwortliche Mitwirkung bei der Kostenstellenanpassung und Vorgabenumsetzung im Rahmen der SAP HANA-Umstellung</li> <li>Erarbeitung und Durchführung von strategischen Anpassungen im Rahmen der Budgetkontrolle</li> <li>Betriebswirtschaftliche Beratung und Controlling im Rahmen des Vorhabens „Drittgeschäft Versorgung“</li> <li>Sonderaufgaben gemäß Weisung FBL</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften (Uni-Diplom/Master) mit Schwerpunkt Controlling bzw. finanzwirtschaftlichem Schwerpunkt, mit mindestens der Note „gut“</li> <li>Berufserfahrung im Bereich Finanzcontrolling</li> <li>sicherer Umgang mit Microsoft Office</li> <li>sehr gute Excel-Kenntnisse</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit SAP-Anwendung Modul CO von Vorteil</li> <li>Kenntnisse im Bereich des Bundesgleichstellungsgesetzes*</li> <li>Kenntnisse im Bereich des Schwerbehindertenrechts*</li> </ul> *oder die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse anzueignen. Die BAnst PT unterstützt Sie bei der Teilnahme an entsprechenden Qualifizierungsmaßnahmen. *oder die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse anzueignen. Die BAnst PT unterstützt Sie bei der Teilnahme an entsprechenden Qualifizierungsmaßnahmen. <h2>Weitere erforderliche Qualifikationen</h2> <ul> <li>selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Diskretion und Vertraulichkeit</li> <li>Integrität und Objektivität</li> <li>Termintreue</li> <li>Dienstleistungsverständnis</li> <li>sicheres und situationsangemessenes Auftreten</li> <li>Problemlösefähigkeit und Kreativität</li> <li>Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen</li> </ul> <ul> <li>abwechslungsreiche Tätigkeit in einem guten Betriebsklima</li> <li>zahlreiche Möglichkeiten der individuellen Fort- und Weiterbildung (etwa Fachseminare)</li> <li>vielfältige Perspektiven innerhalb der Behörde</li> <li>sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>vergünstigtes Ticket im regionalen Verkehrsverbund</li> <li>Mentoring-Programm, regelmäßige Gespräche zur Personalentwicklung</li> <li>Gesundheitsmanagement</li> </ul>

Referent/-in Controlling (w/m/d) Fachbereich 34 (Controlling)

Wenn der Mensch zählt, dann ist es mehr als nur Arbeit. Die Malteser Wohnen &amp; Pflegen gGmbH ist ein modernes Dienstleistungsunternehmen in der Gesundheitsbranche und Träger von 34 Wohn- und Pflegeinrichtungen. Zusammen mit drei Ambulanten Diensten, zwei Hospizzentren und einem Ambulanten Palliativdienst beschäftigen wir über 2.700 Mitarbeitende. Das Malteserstift St. Antonius in Solingen im schönen Bergischen Land ist eine Wohn- und Pflegeeinrichtung mit drei Wohnbereichen und 88 Plätzen in der vollstationären Versorgung sowie 19 weiteren Plätzen in der Kurzzeitpflege. Darüber hinaus bietet die Einrichtung 39 Wohnungen mit Service an. In den Versorgungsangeboten steht immer der ganze Mensch unter Berücksichtigung seiner körperlichen, geistigen und seelischen Bedürfnisse sowie seiner bisherigen Wohn- und Lebensumstände im Vordergrund. Zum 01.03.2025 oder früher suchen wir eine Gesamteinrichtungsleitung / Hausleitung (m/w/d) in Vollzeit (39 Std./Woche)! Es handelt sich hierbei um eine Nachbesetzung, da die bisherige Stelleninhaberin altersbedingt ausscheidet. Attraktive Rahmenbedingungen &amp; Berücksichtigung Ihrer persönlichen Work-Life Balance <ul> <li>30 Urlaubstage und eine 5-Tage-Woche</li> <li>eine sehr gute tarifliche Vergütung </li> <li>eine von uns finanzierte betriebliche Altersvorsorge i.H.v. 5,6 % Ihres Bruttogehalts bei der KZVK</li> <li>zusätzliche Kinderzulage i.H.v. 90€ pro Monat pro Kind</li> <li>attraktive Mitarbeiterrabatte über unser Online-Portal bei vielen Anbietern</li> <li>Arbeitszeitgestaltung auf Vertrauensbasis</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung, wie z.B. kostenlose psychologische Beratung</li> <li>diverse Fort- und Weiterbildungsangebote passend zu Ihren beruflichen Interessen und Zielen sowie Coaching-Angebote</li> <li>ein interessantes, abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Ideen und Entwicklungsvorschläge umsetzen können</li> <li>(E-)Bike Leasing mit Company Bike</li> </ul> Sicherheit <ul> <li>eine geregelte Einarbeitung und Begleitung in Ihre Aufgaben durch Partnereinrichtungen und die bisherige Stelleninhaberin </li> <li>eine sichere Anstellung mit langfristiger Perspektive bei einem gemeinnützigen, kirchlichen Träger</li> </ul> Gemeinschaft <ul> <li>Vernetzung durch regelmäßige Gremien und Arbeitskreise sowohl hausintern, mit anderen Einrichtungsleitungen, als auch mit zentralen Schnittstellen im Malteser Verbund</li> <li>basierend auf den christlichen Werten sind uns ein wertschätzendes Miteinander und eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre besonders wichtig </li> </ul> <ul> <li>eine min. dreijährige berufliche Qualifikation in einem Pflegeberuf (z.B. als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)) oder in einem Beruf mit sozialpflegerischer Ausrichtung und jeweils eine betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation</li> <li>Oder eine min. dreijährige berufliche Qualifikation in einem kaufmännischen Beruf oder der öffentlichen Verwaltung und jeweils eine sozialpflegerische Zusatzqualifikation</li> <li>Oder einen min. mit dem Bachelor-Grad abgeschlossenen Studiengang mit gesundheits-, pflege- oder sozialwirtschaftlichem Schwerpunkt</li> <li>Qualifikation als Heimleitung / Einrichtungsleitung</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung als Leitungskraft, vorzugsweise im Gesundheitssektor</li> <li>Konflikt- und Kritikfähigkeit, ausgeprägte soziale Kompetenz sowie ein kooperativer und motivierender Führungsstil</li> <li>Ihre persönlichen Werte entsprechen dem christlichen Menschenbild</li> </ul> <ul> <li>Als erfahrene Führungskraft verantworten Sie die fortlaufende Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit des Hauses.</li> <li>Mit dem richtigen Gespür für den herausfordernden Bewerbermarkt priorisieren Sie eine zukunftsorientierte Personalgewinnung und langfristige Mitarbeiterbindung. Ihre Werte und Führungsqualitäten prägen die wertschätzende Arbeitsatmosphäre im Haus.</li> <li>Die kontinuierliche Weiterentwicklung im Blick treiben Sie die Umsetzung der Qualitätsziele und unseres Leitbildes voran. Basierend auf gesetzlichen Vorgaben und wissenschaftlichen Standards sorgen Sie für eine hohe Pflege- und Betreuungsqualität.</li> <li>Ihre kommunikative und gewinnende Art nutzen Sie in der Mitarbeiterführung sowie fachlichen und individuellen Beratung der Bewohner, Angehörigen und Gäste.</li> <li>Durch eine proaktive und kreative Quartiersarbeit und Bewohnerakquise vernetzen Sie das Haus in der Gemeinde und repräsentieren es kompetent nach außen.</li> </ul>

666 Vollzeit Jobs in Bergheim, Deutschland