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Die Industrie- und Handelskammer Karlsruhe vertritt die Interessen der gewerblichen Wirtschaft in der TechnologieRegion Karlsruhe und unterstützt ihre Mitgliedsunternehmen durch ein umfassendes Dienstleistungsangebot. Zur Verstärkung unseres Teams Handel I Dienstleistung | Tourismus suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten (m/w/d) für den Bereich Dienstleistung und Tourismus. mobiles Arbeiten I Vollzeit I Karlsruhe Sie sind ein Organisations- und Kommunikationstalent? Sie begeistern sich für aktuelle wirtschaftliche Trends? Dann werden Sie jetzt Teil unseres dynamischen Teams und helfen Sie uns bei der Beratung, Betreuung und Vernetzung der Tourismus- und Dienstleistungsunternehmen in und um Karlsruhe. <ul> <li>Beratung, Betreuung und Vernetzung der Tourismus- und Dienstleistungsunternehmen.</li> <li>Vertretung der Anliegen dieser Branchen gegenüber Verwaltung und Politik.</li> <li>Betreuung von Gremien sowie Vorbereitung und Durchführung der Sitzungen.</li> <li>Konzeption und Organisation von zielgruppenspezifischen Veranstaltungen, Workshops und Kongressen.</li> <li>Mitarbeit in Arbeitskreisen auf Bundes- und Landesebene.</li> </ul> <ul> <li>Ein erfolgreich absolviertes und thematisch passendes Studium.</li> <li>Berufserfahrung in den o. g. Aufgabenbereichen (bevorzugt im Tourismus, City-Management) optimalerweise in Kammern und Verbänden.</li> <li>Sicherer Umgang mit digitalen Kollaborationstools und gängigen Office-Anwendungen sowie sehr gute Kenntnisse moderner Präsentationstechniken.</li> <li>Die Fähigkeit, Trends und Herausforderungen zu erkennen, komplexe Themen verständlich aufzuarbeiten und diese anschaulich bzw. überzeugend darstellen zu können.</li> <li>Ein souveränes Auftreten im Umgang mit Unternehmerinnen und Unternehmern sowie Vertreterinnen und Vertretern aus Verbänden, Politik und Verwaltung.</li> <li>Eine strukturierte, zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe.</li> </ul> <ul> <li>Flexibilität</li> </ul> Mobiles Arbeiten, familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten sowie 30* Tage Urlaub * bezogen auf eine 5-Tage-Woche <ul> <li>Weiterbildung</li> </ul> Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklung <ul> <li>Gratifikationen</li> </ul> Weihnachts- und Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge* und vermögenswirksame Leistungen *nach einer 3-jährigen Anwartschaft <ul> <li>Teamarbeit</li> </ul> Spaß bei der Arbeit im Team <ul> <li>Veranstaltungen</li> </ul> Come-Together-Veranstaltungen, Mitarbeiterfeste <ul> <li>Gesundheit</li> </ul> Gesundheitstage, ergonomischer Arbeitsplatz

Referenten (m/w/d) für den Bereich Dienstleistung und Tourismus

Sie machen den Unterschied. Wir beim IuK-Fachzentrum Justiz haben es uns zum Ziel gesetzt, eine zukunftsfähige IT-Infrastruktur für die baden-württembergische Justiz zu schaffen und weiterzuentwickeln und auf diese Weise die Schlüsseltechnologien des 21. Jahrhunderts in der Arbeitswelt der Justiz zu etablieren. Unser Team entwickelt und plant die nächsten Schritte der Digitalisierung der Justiz und sorgt für eine IT-Ausstattung, die technologisch auf dem neuesten Stand ist. Als Teil dieses Teams leisten Sie einen wichtigen Beitrag für einen funktionierenden Rechtsstaat. Im Programm „Gemeinsames Fachverfahren“ (GeFa) entwickeln derzeit Fachkräfte aus sämtlichen Bereichen der Justiz eine neue einheitliche Fachanwendung zur Erfassung, Bearbeitung und Verwaltung von Gerichts- und Verfahrensdaten. Unterstützt wird das Programm durch externe Dienstleister für die Softwareentwicklung und das Anforderungs-, Programm- und Testmanagement. Nach Fertigstellung wird GeFa den Justizmitarbeitenden der ordentlichen Gerichtsbarkeit, der Fachgerichtsbarkeiten und der Staatsanwaltschaften in allen 16 Bundesländern zur Verfügung stehen. GeFa wird unter Einsatz von Containertechnologie betrieben und an zahlreiche Umsysteme angebunden. Dazu zählen u. a. Textverarbeitungssysteme, eAkte-Systeme und Kommunikationsplattformen. Hinzu kommen weitere Schnittstellen, wie z. B. zu Kassensystemen und Sitzungssaalmanagementsystemen. Für die Pilotierung in den baden-württembergischen Gerichten muss der Betrieb von GeFa und seiner Umsysteme aufgebaut werden. Entdecken Sie im IuK-Fachzentrum Justiz ein vielfältiges Arbeitsumfeld, das sich in ständiger Bewegung befindet und in dem ein wichtiger Baustein noch fehlt: Sie und Ihr Know-how. Tragen Sie zum gemeinsamen Erfolg bei, machen Sie den Unterschied: als DevOps Engineer (m/w/d)! Standort: Stuttgart Ihr Einsatzgebiet: Als DevOps Engineer (m/w/d) tragen Sie Verantwortung für ein breit gefächertes Aufgabenspektrum beim Aufbau des Fachverfahrensbetriebs für GeFa unter Einsatz der Containertechnologie. Sie nehmen sowohl den Aufbau und den eigenständigen Betrieb der Testumgebung als auch die Planung und Umsetzung weiterer Umgebungen durch den Betriebsdienstleister und dessen Vorgaben in den Blick. Dabei berücksichtigen Sie Eigenarten der neu entwickelten Software ebenso wie Aspekte der einzusetzenden Hardware und der Informationssicherheit. <ul> <li>Erarbeitung der technischen Struktur und Anforderungsbeschreibung der Fachanwendung GeFa, der Basiskomponenten sowie verschiedener Umsysteme – insbesondere unter dem Gesichtspunkt der Containerisierung</li> <li>Betrachtung und Berücksichtigung der Schnittstellen von GeFa zu den Basiskomponenten und Umsystemen</li> <li>Planung, Aufbau und Betrieb von Testinstanzen</li> <li>Technische Begleitung der Datenmigration</li> <li>Konzeptionierung der Workflows zwischen den Projekt- und Betriebsbeteiligten zur Übergabe neuer Container und Bereitstellung in der Testumgebung</li> <li>Planung der Schulungs-, Integrations-, Migrations- und Produktivumgebung und Begleitung und Überwachung des Betriebsdienstleisters</li> <li>Eigenständiges Betreiben der Testumgebung</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich absolviertes Hochschulstudium der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung bzw. vergleichbare Ausbildung mit möglichst einschlägiger Berufserfahrung</li> <li>Fundierte Kenntnisse gängiger Standards und Methoden im ITIL-basierten Service Management innerhalb komplexer Organisationen</li> <li>Fundierte Kenntnisse gängiger Standards und Methoden in JAVA, SQL, Containertechnologie (u. a. Docker/Podman, Kubernetes), Client-Server-Architekturen und Datenbank-Technologie (Oracle, PostgreSQL)</li> <li>Bereitschaft zur Einarbeitung in die grundlegende Technologie und Betriebsarchitektur des Gemeinsamen Fachverfahrens</li> <li>Praktische Erfahrungen im Projektmanagement</li> <li>Prozessuales Verständnis und hoher Anspruch an Qualität</li> <li>Eigenverantwortung, strukturiertes methodisches Vorgehen, Kreativität und agile Arbeitsweise sowie Organisationsgeschick bei der interdisziplinären Zusammenarbeit im Team</li> </ul> <ul> <li>Krisensicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst, bei Vorliegen der persönlichen, fachlichen sowie tarifrechtlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis zu EG 13 möglich 1</li> <li>Attraktives Arbeitsumfeld mit einem sehr guten kollegialen Arbeitsklima</li> <li>Arbeiten in zentraler Lage (Stuttgart)</li> <li>30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten</li> <li>Vergünstigung im ÖPNV (Jobticket)</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>Angebote im Gesundheitsmanagement</li> <li>Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte</li> <li>Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung durch den Besuch von Fortbildungen</li> </ul>

DevOps Engineer / Informatiker (m/w/d)

Die Wilhelma in Stuttgart ist ein wissenschaftlich geführter Zoologisch-Botanischer Garten mit ca. 11.000 Tieren in etwa 1.200 Arten und damit einer der individuen- und artenreichsten Zoos nicht nur in Deutschland, sondern weltweit. Dazu kommen rund 8.500 Pflanzenarten und -sorten im historischen Park und in den Gewächshäusern der Wilhelma. Mit jährlich mehr als 1,8 Mio. Besucher*innen zählt die Wilhelma zu den größten Freizeiteinrichtungen in Baden-Württemberg. Die Wilhelma ist ein Betrieb des Landes Baden-Württemberg und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Verwaltung eine/n Teamleiter (m,w,d) für den Bereich „Personal“ <ul> <li>Bearbeiten von Personalangelegenheiten von der Personalgewinnung bis zum Austritt, mit Ausnahme der Bezügeabrechnung,</li> <li>Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung sowie der Personalvertretung,</li> <li>Personalcontrolling (Erstellung von Personalreports, Auswertungen und Statistiken),</li> <li>Personalentwicklung in Zusammenwirken mit den Fachbereichen,</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung von Tätigkeitsbeschreibungen in den einzelnen Fachbereichen,</li> <li>Vornahme von Stellenbewertungen als Grundlage für die Personalplanung und -beschaffung,</li> <li>Beratung in arbeitsrechtlichen Angelegenheiten,</li> <li>Abstimmung personalrechtlicher Sachverhalte mit dem Ministerium für Finanzen als Fachaufsichtsbehörde,</li> <li>Führung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Bereich „Personal“</li> </ul> Die Teamleitung ist Ansprechperson für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie Führungskräfte in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten und Fragestellungen. <ul> <li>ein abgeschlossenes Bachelorstudium der Allgemeinen Finanzverwaltung, der Betriebswirtschaft, oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Personal,</li> <li>umfassende Kenntnisse im Tarifrecht des Öffentlichen Dienstes (TV-L / TVöD),</li> <li>mehrjährige einschlägige Berufserfahrung,</li> <li>Führungserfahrung und Führungskompetenz,</li> <li>sehr gute EDV-Kenntnisse in gängigen Office-Anwendungen,</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Eine starke Identifizierung mit den Aufgaben sowie den Zielen und Werten der Wilhelma, Kooperations- und Teamfähigkeit, überdurchschnittliches Engagement, hohes Verantwortungsbewusstsein, ein strukturierter und ergebnisorientierter Arbeitsstil, die Bereitschaft zum Arbeiten in Präsenz, hohe Sozialkompetenz sowie ein freundliches und souveränes Auftreten sind für uns selbstverständlich. <ul> <li>ein spannendes, attraktives und Sinn stiftendes Arbeitsumfeld, in welchem Sie die dynamischen Wachstumsprozesse aktiv mitgestalten und Ihre Persönlichkeit einbringen können</li> <li>ein offenes Betriebsklima und die Mitarbeit in einem erfolgreichen, engagierten und hoch motivierten Team</li> <li>flexible Arbeitszeiten in unbefristeter Beschäftigung an einem sicheren Arbeitsplatz</li> <li>eine zusätzliche Altersversorgung</li> <li>Fahrtkostenzuschuss von monatlich 25 € bei Inanspruchnahme von öffentlichen Verkehrsmitteln (Jahreskarte Verkehrsverbund)</li> </ul> Ihre Einstellung erfolgt unbefristet und ist in Vollzeit vorgesehen. Die Vergütung kann bei Vorliegen aller persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 12 TV-L erfolgen. Eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis ist nicht möglich. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. In Durchführung des Chancengleichheitsgesetzes werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung mit Vorrang berücksichtigt. Bitte vermerken Sie einen entsprechenden Hinweis in Ihrem Anschreiben und fügen Sie einen Nachweis bei.

Teamleiter (m,w,d) für den Bereich "Personal"

Als führendes europäisches Beratungs-, Planungs- und Projektmanagementunternehmen bietet Drees &amp; Sommer Lösungen für erfolgreiche Gebäude, renditestarke Portfolios, leistungsfähige Infrastruktur und lebenswerte Städte. In interdisziplinären Teams unterstützen unsere über 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 63 internationalen Standorten Auftraggeber unterschiedlichster Branchen. Bei uns gestalten Sie Ihren individuellen Karriereweg aktiv mit. Nutzen Sie die Möglichkeit, spannende und abwechslungsreiche Aufgaben zu bearbeiten und den Entscheidungsspielraum diese zu gestalten: "YOU DECIDE" Studieren Sie ab Oktober 2025 bei Drees &amp; Sommer und der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) in Mannheim. Das Duale Studium kombiniert sechs Semester wissenschaftliches Studium mit projektorientierten dreimonatigen Praxisphasen bei Drees &amp; Sommer in Stuttgart oder Frankfurt. So haben Sie die Möglichkeit das theoretisch Erlernte sofort in der Praxis anzuwenden. Konkret werden Sie in folgende Aufgaben eingebunden: <ul> <li>Aktive Mitarbeit beim Fachplanungsteam der Elektrotechnik von Mittel- und Großprojekten der TGA inkl. Übernahme von selbstständigen Teilaufgaben</li> <li>Unterstützung bei der Erarbeitung technischer Konzepte sowie Plan- und Ausschreibungsunterlagen</li> <li>Erlernen von CAD-Software sowie branchenüblicher Planungstools bzw. Berechnungsprogrammen (z.B. Simaris, Dialux)</li> <li>Durchlauf verschiedener interner Abteilungen (z.B. Baumanagement, Technische Beratung) in der Drees &amp; Sommer SE</li> <li>Praktikum in einem Elektro-Installationsbetrieb bzw. im Drees &amp; Sommer Baumanagement während der praktischen Ausbildung</li> </ul> <ul> <li>Allgemeine Hochschulreife, fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit entsprechender Eignungsprüfung bei der DHBW Mannheim</li> <li>Idealerweise Kenntnisse der MS-Office Produkte</li> <li>Technische Affinität sowie eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Belastbarkeit</li> <li>Deutschkenntnisse auf selbstständigem Anwendungsniveau (mindestens B2)</li> </ul> <ul> <li>Attraktive Ausbildungsvergütung mit jährlicher Steigerung (1.100€; 1.200€; 1.400€) sowie 30 Urlaubstage in den Praxisphasen</li> <li>Individuell zugeschnittenes Ausbildungsprogramm</li> <li>Mobiles Arbeiten (positionsabhängig)</li> <li>Firmenrad-Leasing und ÖPNV-Zuschuss</li> <li>Gesundheitsbonus für sportlich Aktive, moderne und ergonomische Arbeitsplätze</li> <li>Zugang zum Corporate-Benefits-Portal, kostenlose Getränke und frisches Obst</li> <li>Mitarbeiterempfehlungs-Programm, Networking-Events, Teamworkshops</li> </ul>

Duales Studium Elektrotechnik - Elektrische Energietechnik

Als führendes europäisches Beratungs-, Planungs- und Projektmanagementunternehmen bietet Drees &amp; Sommer Lösungen für erfolgreiche Gebäude, renditestarke Portfolios, leistungsfähige Infrastruktur und lebenswerte Städte. In interdisziplinären Teams unterstützen unsere über 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 63 internationalen Standorten Auftraggeber unterschiedlichster Branchen. Bei uns gestalten Sie Ihren individuellen Karriereweg aktiv mit. Nutzen Sie die Möglichkeit, spannende und abwechslungsreiche Aufgaben zu bearbeiten und den Entscheidungsspielraum diese zu gestalten: "YOU DECIDE" Studieren Sie ab Oktober 2025 bei Drees &amp; Sommer und der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) in Stuttgart. Das Duale Studium kombiniert sechs Semester wirtschaftswissenschaftliches Studium mit projektorientierten dreimonatigen Praxisphasen bei Drees &amp; Sommer mit vielen Facetten. Sie lernen alle Bereiche eines modernen Dienstleistungsunternehmens kennen. Der Schwerpunkt der Praxisphasen liegt auf den Bereichen Accounting, Controlling und Rechnungswesen. Sie werden lernen, wie man aus nüchternen Zahlen die Chancen und Risiken für die Erreichung von Unternehmenszielen herausliest. Bewerben Sie sich jetzt und übernehmen Sie die folgenden Aufgaben: <ul> <li>Mitwirkung bei Jahresabschlüssen, Quartalsabschlüssen und Businessplänen</li> <li>Internes Reporting und damit die Analyse verbundener Kennzahlen</li> <li>Unterstützung im Tagesgeschäft und aktive Mitarbeit in den Bereichen Accounting &amp; Controlling</li> <li>Eigenständiges Arbeiten an Projekten durch Unterstützung eines/-r Betreuer:in</li> <li>Dokumentation fachlicher Entwicklungen in Projektarbeiten und in der Bachelor Thesis selbstständiges Erarbeiten und Vorantreiben von Themen</li> <li>Kennenlernen unterschiedlicher Bereiche eines modernen Dienstleistungsunternehmens wie HR, Marketing, Accounting und Controlling</li> </ul> <ul> <li>Allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife oder eine Fachhochschulreife mit entsprechender Eignungsprüfung bei der DHBW Stuttgart</li> <li>Grundkenntnisse in den gängigen MS-Office-Produkten</li> <li>Vorliebe für Zahlen, Auswertungen und Controllingtätigkeiten</li> <li>Neugier auf betriebswirtschaftliche Zusammenhänge</li> <li>Deutschkenntnisse auf selbstständigem Anwendungsniveau (mindestens B2)</li> </ul> <ul> <li>Attraktive Ausbildungsvergütung mit jährlicher Steigerung (1.100€; 1.200€; 1.400€) sowie 30 Urlaubstage in den Praxisphasen</li> <li>Individuell zugeschnittenes Ausbildungsprogramm</li> <li>Mobiles Arbeiten (positionsabhängig)</li> <li>Firmenrad-Leasing und ÖPNV-Zuschuss</li> <li>Gesundheitsbonus für sportlich Aktive, moderne und ergonomische Arbeitsplätze</li> <li>Zugang zum Corporate-Benefits-Portal, kostenlose Getränke und frisches Obst</li> <li>Mitarbeiterempfehlungs-Programm, Networking-Events, Teamworkshops</li> </ul>

Duales Studium BWL – Industrie

Als führendes europäisches Beratungs-, Planungs- und Projektmanagementunternehmen bietet Drees &amp; Sommer Lösungen für erfolgreiche Gebäude, renditestarke Portfolios, leistungsfähige Infrastruktur und lebenswerte Städte. In interdisziplinären Teams unterstützen unsere über 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 63 internationalen Standorten Auftraggeber unterschiedlichster Branchen. Bei uns gestalten Sie Ihren individuellen Karriereweg aktiv mit. Nutzen Sie die Möglichkeit, spannende und abwechslungsreiche Aufgaben zu bearbeiten und den Entscheidungsspielraum diese zu gestalten: "YOU DECIDE" Studieren Sie ab Oktober 2025 bei Drees &amp; Sommer und der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) in Lörrach. Das Duale Studium kombiniert sechs Semester wissenschaftliches Studium mit projektorientierten dreimonatigen Praxisphasen bei Drees &amp; Sommer Baumanagement in Freiburg. So haben Sie die Möglichkeit das theoretisch Erlernte sofort in der Praxis anzuwenden. <ul> <li>Unterstützung bei der Bauüberwachung für den Bereich Elektrotechnik in der technischen Gebäudeausrüstung</li> <li>Koordinierung der vor Ort tätigen Firmen und fachlich Beteiligten</li> <li>Terminplanung, -steuerung und -überwachung</li> <li>Kosten- und Nachtragsmanagement</li> <li>Unterstützung bei der vertragskonformen Abwicklung und Abrechnung</li> </ul> <ul> <li>Allgemeine Hochschulreife, fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit entsprechender Eignungsprüfung bei der DHBW Horb</li> <li>Technische Affinität</li> <li>Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität</li> <li>Idealerweise Kenntnisse der MS-Office Produkte</li> <li>Eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Durchsetzungsfähigkeit und Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit und Belastbarkeit zeichnen Sie aus</li> </ul> <ul> <li>Attraktive Ausbildungsvergütung mit jährlicher Steigerung (1.100€; 1.200€; 1.400€) sowie 30 Urlaubstage in den Praxisphasen</li> <li>Individuell zugeschnittenes Ausbildungsprogramm</li> <li>Mobiles Arbeiten (positionsabhängig)</li> <li>Firmenrad-Leasing und ÖPNV-Zuschuss</li> <li>Gesundheitsbonus für sportlich Aktive, moderne und ergonomische Arbeitsplätze</li> <li>Zugang zum Corporate-Benefits-Portal, kostenlose Getränke und frisches Obst</li> <li>Mitarbeiterempfehlungs-Programm, Networking-Events, Teamworkshops</li> </ul>

Duales Studium Elektrotechnik

Für rund 160.000 Menschen ist Heidelberg ihr Lebensmittelpunkt. Beachtenswerte 98 Prozent aller Heidelbergerinnen und Heidelberger fühlen sich in ihrer Stadt wohl - ein in Deutschland einmaliger Wert. Heidelberg ist eine tolerante und weltoffene Stadt mit einer bürgernahen und transparenten Verwaltung. Aktuell sind bei der Stadt Heidelberg rund 2.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt. Wir verstehen uns als kundenorientierte, moderne Verwaltung, die sich an den Belangen der Bürgerinnen und Bürger orientiert und neuen Herausforderungen motiviert und engagiert begegnet. Viele spannende Berufsbilder, beste Voraussetzungen für eine berufliche Weiterentwicklung und familienfreundliche Arbeitsbedingungen: Das Arbeiten für die Stadt Heidelberg hat viele Vorteile!Seien Sie der Schlüssel zu unvergesslichen Veran­staltungen in Heidelberg! Wir suchen eine engagierte Persönlich­keit, die mit Leiden­schaft und Fach­kenntnissen die Sicherheits­standards und Rahmen­bedingungen für unsere viel­seitigen Veran­staltungen gestaltet. Wenn Sie in einem dynamischen Umfeld Ihre Expertise einbringen und die Veranstaltungs­technik in Heidelberg aktiv mitgestalten möchten, werden Sie Teil unseres Teams und verstärken Sie zum nächstmöglichen Zeit­punkt die Abteilung Facility-Management des Hochbau­amtes alsMeisterin / Meister Veranstaltungstechnik (m/w/d)Vollzeit | unbefristet | Entgeltgruppe 10 TVöD-V | Die Stelle ist grund­sätzlich teilbar <ul><li>Sie wirken bei der Einführung und Entwicklung einheitlicher Rahmen­parameter für die Umsetzung der Versammlungs­stätten­verordnung (Fort­schreibung Benutzer­ordnung, Benutzer­handbuch, Standards Mietverträge, Vermieter­standards et cetera) mit</li><li>Sie setzen die VStättVO in Schulen, Sport­hallen, Bürger­zentren einschließlich angrenzender Themen und Rechts­bereiche sowie Gewerken zur Durch­führung von Risiko­analysen um</li><li>Sie sind Ansprechperson mit Beratungs­funktion für die städtischen Fach­ämter bei Fragen zur Vermietung, Veranstaltungs­planung und Standardisierung</li><li>Sie erstellen Sicherheits­konzepte, Risiko­analysen und Gefährdungs­beurteilungen</li><li>Sie erarbeiten Mängel­listen, Bestuhlungs­pläne und über­wachen deren Abarbeitung bzw. Einhaltung</li><li>Sie führen stich­probenartige Kontrollen bei Veranstaltungen durch und sind dabei flexibel auch abends und an Wochenenden im Einsatz</li><li>Sie planen, organisieren und leiten Schulungen</li></ul> <ul><li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Ingenieurs­wesen oder eine Weiter­bildung als Technikerin / Techniker oder Meisterin / Meister für Veranstal­tungs­technik oder eine vergleich­bare Qualifikation</li><li>Sie bringen einschlägige Berufs­erfahrung mit</li><li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in den Bereichen Versammlungs­stätten, Facility-Management, Instand­haltung und Gebäude­technik</li><li>Sie bringen eine hohe Einsatz­bereitschaft und Eigen­initiative mit sowie die Fähigkeit, sich auf Arbeits­situationen mit wechselnden Anforde­rungen einzustellen</li><li>Sie sind zeitlich flexibel und offen für verschiedene Arbeits­zeiten, einschließlich Einsätzen an Sonn- und Feiertagen</li><li>Sie überzeugen durch Ihre hohe soziale Kompetenz sowie ausgeprägte Service­orientierung</li></ul> <ul> <li>Profitieren Sie von den Vorteilen des öffentlichen Dienstes, wie beispiels­weise einem sicheren, konjunktur­unab­hängigen Arbeits­platz sowie einer fairen und pünktlichen Bezahlung</li> <li>Vereinbaren Sie Familie, Beruf und Karriere, nehmen Sie an umfang­reichen Fort­bildungs- und Personal­ent­wicklungs­angeboten teil und nutzen Sie in aktiven Pausen gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen kosten­lose Sport­angebote</li> <li>Für die entspannte Fahrt ins Büro nutzen Sie das von der Stadt Heidelberg bezu­schusste Deutschland­ticket mit einem aktuellen Eigen­anteil von lediglich 9,80 Euro pro Monat</li> <li>Weitere Vorteile können Sie unter <a href="http://www.heidelberg.de/arbeitgeberin" target="_blank">www.heidelberg.de/arbeitgeberin</a> entdecken</li> </ul>

Meisterin / Meister Veranstaltungstechnik (m/w/d)

UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunfts­kommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebens­qualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. <h2>Straßenbau­facharbeiter*in</h2> Das Tiefbauamt, Bereich Verkehrsinfrastruktur/Mobilität, sucht Sie als Straßenbaufacharbeiter*in für den Baubezirk West zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (Tandem). Die Stelle bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungs­möglichkeiten bis Entgeltgruppe 6 TVöD. <ul> <li>Mitwirken bei der Reparatur und Pflege des Straßennetzes; Sie werden hierbei als Fachkraft in einer Straßenbaukolonne eingesetzt. Es handelt sich überwiegend um körperlich anstrengende Arbeit.</li> <li>Durchführen von Plattenlege- und Pflaster­arbeiten</li> <li>Ausführen von Asphalt­arbeiten</li> <li>Verrichten von Pflegemaßnahmen im gesamten Bereich des Straßenbaus</li> <li>Einsatz im Winterdienst und bei der Wasserwehr</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Straßenbauer*in oder eine vergleichbare Qualifikation im Bauhauptgewerbe</li> <li>Kenntnisse in der Straßenunterhaltung sowie Erfahrung in der Verkehrs­sicherungs­pflicht</li> <li>Teamfähigkeit und die Flexibilität, in wechselnden Kleingruppen verschiedene Tätigkeiten auszuführen</li> <li>Bereitschaft zum Winterdienst und zur Wasserwehr auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B (ehemals Klasse 3); Erfahrung im Führen von Baumaschinen</li> </ul> <ul> <li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit gesellschaftlicher Relevanz</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben</li> <li>Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren</li> <li>Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungs­möglichkeiten</li> <li>Eine betriebliche Altersversorgung</li> <li>Ein attraktives Betriebliches Gesundheits­management</li> <li>Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit</li> </ul>

Straßenbaufacharbeiter*in

Jedes Werkzeug kann immer nur so gut sein wie der Mensch, der dahintersteckt. Deshalb suchen wir bei der Festool Group Mitarbeitende, die gemeinsam mit ihren 3.000 Kolleginnen und Kollegen weltweit etwas bewegen wollen. Tauche ein in unsere Welt – und erlebe, wie stolz es macht, in einem Familienunternehmen die besten Elektrowerkzeuge der Welt zu bauen. Technik und Wirtschaft gehören für dich zusammen? Du begeisterst dich für Informationstechnologien ebenso wie für ökonomische Zusammenhänge? Du willst dein Studium mit handfester Arbeitspraxis kombinieren? Dann ist das Duale Studium Wirtschaftsinformatik, das wir in Kooperation mit der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) in Stuttgart anbieten, wie für dich gemacht! Während deines dreijährigen Studiums mit Schwerpunkt Data Science lernst du alles rund um innovative IT-Systeme, Datenanalyseverfahren und deren Einsatz zur Weiterentwicklung und Transformation eines Unternehmens. Du erlernst praktische Fähigkeiten, um mithilfe moderner Datenanalyseverfahren umfangreiche Datensätze zu analysieren, Muster zu identifizieren und die Daten in aussagekräftigen Visualisierungen darzustellen. Dabei wechseln sich im dreimonatigen Turnus Theoriephasen an der DHBW mit spannenden Einsätzen in unserem Unternehmen ab, bei welchen du stets in unseren Fachbereichen direkt von erfahrenen Kollegen lernst und in laufenden Projekten und Aufgaben mitarbeitest. Und nach deinem Studium? Bist du fit für spannende Herausforderungen in unserem Unternehmen. <ul> <li>Du besitzt die Hochschulreife und begeisterst dich für IT-Themen</li> <li>Du gehörst in Mathematik und Informatik zu den Besten – und dein Englisch kann sich hören und sehen lassen</li> <li>Du kannst dir auch bei komplexen Aufgaben schnell einen Überblick verschaffen, denkst analytisch und abstrakt. Du kommunizierst offen und kannst gut im Team arbeiten</li> <li>Du lernst gerne dazu und möchtest beweisen, was du drauf hast</li> </ul> <ul><li>Übernahmechance</li><li>Events</li><li>Sport und Gesundheit</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Corporate Benefits</li><li>Kantine</li><li>Weiterbildung</li><li>Tarifvertrag</li><li>Homeoffice</li></ul>

Duales Studium - Wirtschaftsinformatik Data Science (B. Sc. m/w/d) 2025

DU BRENNST FÜR TECHNIK, INFORMATIK UND NATURWISSENSCHAFTEN? DU BIST GERNE UNTERWEGS UND LIEBST ABWECHSLUNG? DANN SUCHEN WIR DICH ALS Mint-Absolvent (m/w/x) als Coach für die Mint-Berufsorientierung an Schulen (40h/Woche) Als Coach eines großen Programms zur MINT-Berufs­orientierung begeisterst du Jugendliche für technische und naturwissenschaftliche Berufe sowie neue Techno­logien. Dafür bist du die meiste Zeit an Schulen in ganz Baden-Württemberg unterwegs, hast aber auch regel­mäßige Homeoffice-Tage, an denen du die Workshops unseres Programms inhaltlich mitgestaltest. <ul> <li>In einem Zweier-Team führst du spannende Workshops für Schüler:innen durch – mit unseren Coaching-Teams direkt im Klassenzimmer oder an Bord eines Erlebnis-Lern-Trucks.</li> <li>Du zeigst Jugendlichen, wie wichtig Zukunftstechnologien und die MINT-Berufe für die Gestaltung unserer Zukunft sind.</li> <li>Du bleibst bei den neuesten technischen Entwicklungen und der Veränderung von Berufsbildern immer am Ball.</li> <li>Du gestaltest neue Inhalte für unsere interaktiven Workshops oder Erlebnis-Lern-Trucks.</li> </ul> <ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im MINT-Bereich (Mathematik, Naturwissenschaften, Informatik, Technik).</li> <li>Du kannst Jugendliche begeistern und hast ein Talent, dein Wissen an sie weiterzugeben.</li> <li>Du hast Lust, viel zu reisen, denn unsere Programme finden das gesamte Schuljahr über an Schulen in ganz Baden-Württemberg statt.</li> </ul> Bei FLAD &amp; FLAD lieben wir es, mit einem fast 100-köpfigen Team komplexe Inhalte packend zu inszenieren. Im Bildungs­marketing arbeiten wir an Konzepten für Bildungsthemen und die Fachkräfte von morgen. <ul> <li>Attraktives Gehalt</li> <li>Regelmäßige Homeoffice-Tage</li> <li>Weiterbildung durch Teilnahme an Fachveranstaltungen und -kongressen</li> <li>Firmen-Laptop und -Smartphone</li> <li>Bahncard 50, die du auch für private Fahrten nutzen kannst</li> <li>Ein kollegiales Team</li> <li>Flache Hierarchien</li> <li>Kreative Freiheit, unser Angebot weiterzuentwickeln und mitzugestalten</li> </ul>

1.133 Vollzeit Jobs in Baden-Württemberg