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Wiesbaden liegt im Herzen des Rhein-Main-Gebietes, eingebettet in eine der kultur- und erlebnisreichsten Regionen Deutschlands. Die hessische Landeshauptstadt besticht durch ihr vielfältiges Freizeitangebot und bildet damit ein ideales Umfeld für den Lebensmittel­punkt. Für alle Menschen, die in Wiesbaden leben, arbeiten und wirtschaften, erbringen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung ein breites Spektrum an Dienst­leis­tun­gen. Die Berufsfeuerwehr der Landeshauptstadt Wiesbaden sucht zum 01.04.2026 mehrere Brandmeisterinnen / Brandmeister für die Ausbildung (w/m/d) im mittleren feuerwehrtechnischen Dienst Die theoretische als auch praktische Ausbildung leistest du überwiegend auf den drei Feuerwachen. Im ersten Abschnitt erlernst du die Grundtätigkeiten einer Feuerwehrfrau / eines Feuerwehrmanns und absolvierst fachspezifische Lehrgänge. In Abschnitt 2 und 3 kannst du deine erlernten Fähigkeiten unter Beweis stellen, indem du als Truppmann zu allen Einsätzen mit ausrückst. Ergänzend zur feuerwehrtechnischen Ausbildung legst du das Deutsche Sportabzeichen in Silber und das Deutsche Rettungsschwimmabzeichen in Bronze ab. Die Ausbildung zum Rettungssanitäter und das Erlangen der Fahrerlaubnisklasse CE stehen ebenfalls auf dem Stundenplan. Mit Bestehen der Laufbahnprüfung an der Landesfeuerwehrschule in Kassel endet deine Ausbildung zum Brandmeister nach 18 Monaten. Du bist von nun an einer von ca. 270 Einsatzbeamten, die jeden dritten Tag für 24 Stunden zusammen mit 20 Freiwilligen Feuerwehren für die Brandbekämpfung und die Allgemeine Hilfe im Stadtgebiet zuständig sind. Ein Feuerlöschboot, verschiedene Spezialeinheiten und eine umfangreiche Sonderausrüstung stehen unterstützend zur Verfügung. Du fühlst dich geeignet den Beruf der Feuerwehrfrau / des Feuerwehrmannes auszuüben und möchtest dich den besonderen Anforderungen des Einsatzdienstes sowie des Leitstellendienstes stellen? Nach dem Hessischen Beamtengesetz und der Feuerwehrlaufbahnverordnung des Landes Hessen müssen Bewerberinnen und Bewerber folgende Voraussetzungen erfüllen: <ul> <li>Mindestens 18 Jahre alt und nicht älter als 35 Jahre (am Tag der Einstellung)</li> <li>Mindestens Hauptschulabschluss</li> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf nach dem Berufsbildungsgesetz oder technische Ausbildung bei der Bundeswehr, Bundespolizei oder einer vergleichbaren Organisation jeweils in einer für die Laufbahn geeigneten Fachrichtung oder allgemeine Hochschulreife, technische Fachhochschulreife, technischer Fachschul-/ Fachoberschulabschluss</li> <li>Staatsangehörigkeit eines Mitgliedstaates der Europäischen Union</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B</li> <li>Erfolgreiche Teilnahme an einer theoretischen, praktischen und sportlichen Eignungsprüfung</li> <li>Deutsches Schwimmabzeichen in Silber (ist bis zur Eignungsprüfung vorzulegen und darf nicht älter als ein Jahr sein)</li> <li>Uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für den Einsatzdienst</li> </ul> Bei uns erwartet dich eine abwechslungsreiche Tätigkeit, mit der ein wichtiger Beitrag zum Gemeinwohl geleistet wird. Darüber hinaus können unsere umfassenden Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung in Anspruch genommen werden. Ein Jobticket-Premium gewährt dir freie Fahrt mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet. Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten sowie eine systematische Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen sind bei uns selbstverständlich Im Einsatzdienst der Berufsfeuerwehr sind Frauen unterrepräsentiert. Wir freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Frauen.

Brandmeisterinnen / Brandmeister für die Ausbildung (w/m/d) im mittleren feuerwehrtechnischen Dienst

Ob Ministerien oder Krankenhäuser, Kasernen oder militärische Flughäfen, Forschungsbauten für Universitäten und Hochschulen, Spezialimmobilien für Polizei und Justiz oder der Erhalt von Burgen und Schlössern: Wir sind die Bau- und Immobilienexperten für das Land Rheinland-Pfalz. Unsere rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen und optimieren ein umfangreiches Immobilienportfolio. An landesweit acht Standorten setzen wir Bau- und Sanierungsprojekte für das Land, den Bund, die NATO und die US-Gaststreitkräfte um. Gestalten Sie mit uns Ihr Land – wir bauen auf Sie!Verstärken Sie unsere Niederlassung in Koblenz zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:Meister Elektrotechnik / Informationstechnik (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Unbefristet; Vollzeit Ihr Aufgabenbereich umfasst die Installation, den Betrieb und die Instandsetzung von Energiemanagement und -controllingsystemen, insbesondere:<ul><li>Installation und Mitwirkung bei der Beschaffung von Hardwarekomponenten wie Energiezählern, Datenloggern und Verkabelung</li><li>Bedienung und Administration der zugehörigen Energiecontrollingsoftware</li><li>Inbetriebnahme, Konfiguration und Parametrierung der Datenloggersysteme</li><li>Allgemeine Arbeiten an den gebäudeeigenen Niederspannungsanlagen</li><li>Dienstreisen innerhalb von Rheinland-Pfalz</li><li>Teilnahme an erforderlichen Schulungsmaßnahmen</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Meister Elektrotechnik oder Informationstechnik (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</li><li>Allgemeine Kenntnisse im Umgang mit Soft- und Hardwaresystemen des Energiecontrollings</li><li>Erfahrungen mit dem Energiecontrollingsystem IngSoft Interwatt sind von Vorteil</li><li>Erste Kenntnisse in der IT-Netzwerktechnik</li><li>Erfahrung in der Abwicklung von Bauaufträgen im Bereich der VOB</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft sowie Planungs-, Organisations- und Konfliktfähigkeit</li></ul> <ul><li>Work-Life-Balance: durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Homeoffice</li><li>Umfassendes Onboarding: durch Einführungsseminare z. B. zu Grundlagen des öffentlichen Bauens</li><li>Weiterbildung: vielfältige Angebote zur Vertiefung von Fach- und Methodenkompetenzen</li><li>Weiterentwicklung: vielseitige Karriereperspektiven und Möglichkeiten für den Wechsel in andere Aufgabenbereiche</li><li>Absicherung: Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit betrieblicher Altersvorsorge</li><li>Vergütung: je nach Qualifikation von Entgeltgruppe 8 bis 9a TV-L (Einstiegsgehalt 37.955 € bis 43.577€ brutto/Jahr).</li></ul>Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz unterschiedlichen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine weitere Erhöhung des Frauenanteils an und sind daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Bei entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen bevorzugt berücksichtigt. Sehr gute Rahmenbedingungen, um berufliche und familiäre Aufgaben zu vereinbaren, wie zum Beispiel moderne Arbeitszeitmodelle und weitreichende Gleitzeitregelungen, gewährleisten wir, im Rahmen der dienstlichen und organisatorischen Möglichkeiten. Eine Reduzierung der Regelarbeitszeit ist grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen bei der ausgeschriebenen Position im Rahmen der dienstlichen und organisatorischen Möglichkeiten entsprochen werden kann. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeiten erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt.

Meister Elektrotechnik / Informationstechnik (m/w/d)

Die SCHUFA war schon Fintech, bevor es Fintechs über­haupt gab. Seit über 95 Jahren ermög­lichen wir, dass finanzielle Wünsche wahr werden. Wir redu­zieren für Anbieter von Krediten, Waren und Dienst­leistungen die Risiken eines Zahlungs­aus­falls, was mehr Geschäfte zu guten Kondi­tionen möglich macht. Gleich­zeitig setzen wir unser Know-how gezielt ein, damit unsere Kund:innen schnell, sicher und bequem online einkaufen können. So unter­stützen wir Wachstum und Wohl­stand in Deutschland.Klingt gut? Ist auch so! Möchtest Du einen wich­tigen Beitrag für die Wirt­schaft leisten? Gefällt Dir der Gedanke, Dich im Umfeld an­spruchs­voller finanz­bezogener Frage­stel­lungen zu bewegen? Liegt Dir Netz­werk­arbeit und bist Du offen für Neues? Dann sorge mit uns für hohe Ver­trauens­würdig­keit und gute Geschäfts­bezie­hungen. Lass uns gemein­sam Kunden­anforde­rungen von morgen erken­nen und dafür konkrete Ange­bote entwickeln.Willkommen im Team SCHUFA, wo sich moder­nes Arbeiten und branchen­führende Fach­kompe­tenz mit Spaß verbinden.Duales Studium zum B.A. Business Administration (m/w/d) 01.08.2025Wiesbaden <ul><li>Während Deines 3-jährigen dualen Studiums tauchst Du in die verschiedenen Unternehmensabläufe der SCHUFA ein und erhältst einen spannenden Einblick in verschiedene Abteilungen wie u. a. Vertrieb und Marketing, Produkte &amp; Transformation, People &amp; Culture.</li><li>Du unterstützt bei verschiedenen Messen und Veranstaltungen, begleitest spannende Projekte und lernst den Arbeitsalltag der SCHUFA kennen.</li><li>Du bereist unsere Standorte in Köln, Berlin, Bochum, Hannover und München, bei denen Du gemeinsam mit anderen Azubis und Studierenden den Arbeitsalltag dieser Standorte hautnah miterlebst.</li><li>Du bist Gestalter:in statt Verwalter:in – Durch eigene kleine Projekte in den verschiedenen Abteilungen kannst Du bereits früh Eigen­verantwortung übernehmen und so das Team SCHUFA voranbringen.</li><li>Die Theorie wird Dir umfangreich an der FOM Frankfurt beigebracht. Der Wechsel zwischen Theorie und Praxis findet ca. alle 3 Monate statt.</li></ul> <ul><li>Gute bis sehr gute (Fach-)Hochschulreife, insbesondere in den Fächern Mathematik, Deutsch sowie Wirtschaft.</li><li>Idealerweise berufsnahe Erfahrungen, z. B. durch Praktika, Nebenjobs.</li><li>Erfahrungen im Umgang mit MS Office, MS PowerPoint wünschenswert, aber kein Muss.</li><li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in deutscher Sprache (Wort und Schrift) und ein selbstsicheres Auftreten.</li><li>Sehr gute Auffassungsgabe, Eigeninitiative und Begeisterungsfähigkeit.</li><li>Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Dienstleis­tungsorientierung und Leidenschaft, neue Ideen einzubringen.</li></ul> ... beste Voraussetzungen, um Studieninhalte direkt in der Praxis einsetzen zu können. In Deinen Praxis­phasen lernst Du den Alltag in unseren verschiedenen Fachbereichen kennen und arbeitest schon nach kurzer Zeit aktiv und eigenständig im Tagesgeschäft mit.In der Theoriephase studierst Du an der FOM Hochschule für Oekonomie &amp; Management (Frankfurt). Wir übernehmen nicht nur die anfallenden Kosten für das Studium, sondern auch unsere Dualen Studierende (m/w/d) nach einem guten Abschluss.Freue Dich außerdem auf 30 Tage Urlaub im Jahr, verschiedene Angebote der Gesundheits­förderung (z. B. kostenloses Obst, Wasser und Betriebssport), eine attraktive Vergütung und eine umfangreiche Studien­betreuung, die Deinen Start ins Berufsleben perfekt macht!Vorteile &amp; Verantwortung:Wir wachsen und wir möchten, dass Du mit uns wächst. Daher bieten wir Dir:<ul><li>Eine moderne Arbeits­welt voller Chancen und Pers­pektiven.</li><li>Verantwortungs­volle, interes­sante und anspruchs­volle Aufgaben und attraktive Verdienst­mög­lichkeiten.</li><li>Eine kollegiale Arbeits­atmo­sphäre und berufliche Quali­fizie­rungs­möglich­keiten, die Dich weiter­bringen.</li><li>Einen Team­geist, um den uns andere beneiden – mit vielen Spezia­list:in­nen, die gemein­sam etwas bewegen wollen.</li><li>Offene Türen und eine Unter­nehmens­kultur, in der Deine Eigen­initia­tive und Dein Enga­gement gefördert werden.</li></ul>

Duales Studium zum B.A. Business Administration (m/w/d) 01.08.2025

Der Landesbetrieb Bau und Immobilien Hessen (LBIH) ist der zentrale Bau- und Immobiliendienstleister der hessischen Landesverwaltung. Er übernimmt Aufgaben im Bau-, Gebäude- und Standortmanagement. Seine Stärke: Als Komplettanbieter leistet der LBIH alles aus einer Hand – effizient und serviceorientiert. Mit rund 2.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzt der LBIH ein jährliches Bauvolumen von rund 500 Millionen Euro um und betreut mehr als 3 Millionen Quadratmeter Gebäudefläche. Wir bieten zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere unbefristete Positionen als: Ingenieur (m/w/d) Versorgungstechnik / HKLS / TGA Der Einsatzort ist die Niederlassung West mit Sitz in Wiesbaden. Sie begleiten u.a. Projekte für Hochschulen innovative Forschungs- und Institutsgebäude, anspruchsvolle Sanierungsmaßnahmen in denkmalgeschützten Bauten, Landesbaumaßnahmen im Bereich des Hessischen Landtags und der Ministerien oder für diverse Bundesliegenschaften u.a. Flughafenplanung, Projektierung von Neubau- und Bestandsmaßnahmen für das Bundeskriminalamt und das Statistische Bundesamt. <ul> <li>Eigenverantwortliche Durchführung von Maßnahmen des technischen Gebäudebetriebes und -managements</li> <li>Bearbeitung von Instandsetzungen und Umbau technischer Gebäudeausstattung</li> <li>Kleinere Eigenplanungen von Heizungs-, Sanitär und Lüftungsanlagen in Neu- und Umbaumaßnahmen</li> <li>Überwachung von Ingenieurbüros bei großen Neu-, Um- und Erweiterungsbauten, einmaligen Instandsetzungen und Bauunterhaltungsmaßnahmen im Bereich der Versorgungstechnik</li> <li>Beschaffung von Dienstleistungen: Fach- und sachgerechte Durchführung von Ausschreibungen und Vergaben unter Beachtung des öffentlichen Vergabe- und Vertragsrechts</li> <li>Ansprechperson bei Verhandlungen und in der Kommunikation mit allen Projektbeteiligten</li> </ul> Je nach fachlicher und persönlicher Passung können Sie in den internen Geschäftsbereichen Bundesbau, Landesbau, Hochschulbau oder Gebäudemanagement eingesetzt werden. <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (FH-Diplom/Bachelor) der Fachrichtung Versorgungstechnik / Technisches Gebäudeausrüstung oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Kenntnisse der HOAI- und des Bauordnungsrechts (HBO, TPrüfVO, allgemein anerkannte Regel der Technik) sowie idealerweise Kenntnisse im öffentlichen Vergabe- und Vertragsrecht (VOB)</li> <li>Mehrjährige einschlägige Praxiserfahrung im Betrieb technischer Gebäudeanlagen, in der Instandsetzung von TGA-Leistungen mit Ausschreibeverfahren sowie idealerweise Planungs- und Bauleitungserfahrung</li> <li>Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungssicherheit, Durchsetzungsvermögen und Organisationsgeschick</li> <li>Engagement, Eigenverantwortung, Kundenorientierung und einen starken Teamgeist</li> <li>Sehr gute MS Office-Kenntnisse und idealerweise Grundkenntnisse in SAP, einem CAD- und AVA-Programm</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstfahrten (Poolfahrzeug) im Zuständigkeitsbereich der Niederlassung</li> </ul> <ul> <li>Zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis</li> <li>Vergütung nach TV-H in der Entgeltgruppe 12</li> <li>30 Urlaubstage + 3 freie Tage (24. + 31.12. sowie 8 h Zeitguthaben)</li> <li>Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Attraktives Gleitzeitmodell, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Corporate Benefits sowie zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung (jobfit/EAP Assist, EGYM Wellpass, Vorsorge etc.)</li> <li>Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Kostenloses Jobticket für den ÖPNV in Hessen einschließlich Mitnahmeregelung</li> </ul>

Ingenieur (m/w/d) Versorgungstechnik / HKLS / TGA

Der Landesbetrieb Bau und Immobilien Hessen (LBIH) ist der zentrale Bau- und Immobiliendienstleister der hessischen Landesverwaltung. Er übernimmt Aufgaben im Bau-, Gebäude- und Standortmanagement. Seine Stärke: Als Komplettanbieter leistet der LBIH alles aus einer Hand – effizient und serviceorientiert. Mit rund 2.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzt der LBIH ein jährliches Bauvolumen von rund 500 Millionen Euro um und betreut mehr als 3 Millionen Quadratmeter Gebäudefläche. Wir bieten zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere unbefristete Positionen als: Ingenieur (m/w/d) Elektrotechnik Der Einsatzort ist die Niederlassung West mit Sitz in Wiesbaden. Sie begleiten u.a. Projekte für Hochschulen innovative Forschungs- und Institutsgebäude, anspruchsvolle Sanierungsmaßnahmen in denkmalgeschützten Bauten, Landesbaumaßnahmen im Bereich des Hessischen Landtags und der Ministerien oder für diverse Bundesliegenschaften u.a. Flughafenplanung, Projektierung von Neubau- und Bestandsmaßnahmen für das Bundeskriminalamt und das Statistische Bundesamt. <ul> <li>Überwachung von Ingenieurbüros bei Neu-, Um- und Erweiterungsbauten, einmaligen Instandsetzungen und Bauunterhaltungsmaßnahmen im Bereich Elektrotechnik</li> <li>Fach- und sachgerechte Durchführung der Maßnahmen unter Beachtung des öffentlichen Vergabe- und Vertragsrechts sowie des Termin- und Kostenrahmens</li> <li>Verhandlung und Kommunikation mit allen Projektbeteiligten</li> <li>Überwachung von Planungs- und Bauleistungen bis zur Abnahme, Abrechnung und Übergabe an den Nutzer</li> </ul> Je nach fachlicher und persönlicher Passung können Sie in den internen Geschäftsbereichen Bundesbau, Landesbau, Hochschulbau oder Gebäudemanagement eingesetzt werden. <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (FH-Diplom/Bachelor) der Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Langjährige Berufserfahrungen im Bereich Elektrotechnik</li> <li>Kenntnisse der einschlägigen Normenwerke wie beispielsweise VDE, der verschiedenen HOAI-Leistungsphasen sowie Planungs- und Bauleitungserfahrung; Kenntnisse im öffentlichen Vergabe- und Vertragsrecht sind wünschenswert</li> <li>Verhandlungssicherheit, Durchsetzungsvermögen sowie Organisationsgeschick</li> <li>Engagement, Eigenverantwortung, Kundenorientierung und einen starken Teamgeist</li> <li>Gute Kenntnisse in MS Office, einem AVA- und einem CAD-Programm</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Fähigkeit zu Baustelleneinsätzen in großer Höhe oder in engen Räumen</li> <li>Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstfahrten (Poolfahrzeug) im Zuständigkeitsbereich der Niederlassung</li> </ul> <ul> <li>Zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis</li> <li>Vergütung nach TV-H in der Entgeltgruppe 12</li> <li>30 Urlaubstage + 3 freie Tage (24. + 31.12. sowie 8 h Zeitguthaben)</li> <li>Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Attraktives Gleitzeitmodell, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Corporate Benefits sowie zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung (jobfit/EAP Assist, EGYM Wellpass, Vorsorge etc.)</li> <li>Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Kostenloses Jobticket für den ÖPNV in Hessen einschließlich Mitnahmeregelung</li> </ul>

Ingenieur (m/w/d) Elektrotechnik

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Im Mittelpunkt des Geschäftsbereichs Organisation und Personal stehen unsere Beschäftigten. Mit dem Fokus auf Organisationsentwicklung, Change, Recruiting und Development halten wir den Organisationseinheiten der BImA gestaltend und beratend den Rücken frei. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Direktion Koblenz sucht für den Geschäfts­bereich Organisation und Personal am Arbeitsort Koblenz zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine/einen: <h1>Personal­sachbearbeiterin / Personal­sachbearbeiter (w/m/d) </h1> (Entgeltgruppe 9c TVöD Bund, Kennung: KOOP1207, Stellen‑ID: 1197184) Die Einstellung erfolgt unbefristet. <ul> <li>Personalgewinnung – Suche nach qualifizierten Fach- und Führungs­kräften</li> <li>Ansprechpartner*in für Bewerber*innen und interne Führungs­kräfte in allen Fragen zum Rekrutierungs­prozess</li> <li>Erstellung von Ausschreibungs­texten und Veranlassung der Veröffentlichung</li> <li>Auswertung von Bewerbungen</li> <li>Führung von Auswahlgesprächen</li> <li>Einleitung der Beteiligungs­verfahren (Gleichstellungs­beauftragte, Personalrat, Schwerbehinderten­vertretung) mit dem erforderlichen Schriftverkehr</li> <li>Personalbetreuung – Vom Eintritt bis zum Austritt</li> <li>Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von Höhergruppierungen und Verkürzungen der Stufenlaufzeit</li> <li>Gewährung von Arbeits­befreiungen, Elternzeit, Sonderurlaub und Zulagen</li> <li>Beendigung von Arbeitsverhältnissen</li> </ul> <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Abschluss eines (Fach‑)Hochschulstudiums mit dem Schwerpunkt Personal­wesen oder einer Weiterbildung zur*zum geprüften Personal­kauffrau*mann (IHK) (w/m/d)</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Berufserfahrung im Bereich Personal</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Sozialversicherungsrecht</li> <li>Kenntnisse im Datenschutz, Aufbau- und Ablauforganisation öffentlicher Dienst</li> <li>Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen, Fähigkeit zur klaren Darstellung auch komplizierter Sachzusammenhänge</li> <li>Sicherer Umgang mit Microsoft Office</li> <li>SAP HCM-Kenntnisse wünschenswert</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Fähigkeit zu selbstständigem und teamorientiertem Arbeiten</li> <li>Sehr gutes Organisationsvermögen</li> <li>Ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis und freundliches und sicheres Auftreten</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen und Flexibilität</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an (tlw. mehrtägigen) Schulungen und Dienstreisen</li> <li>Führerschein mit der Fahrerlaubnisklasse B/3 sowie Bereitschaft zum Führen von Dienst‑Kfz</li> </ul> <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li> <li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> <li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li> <li>Verkehrsgünstige Lage</li> <li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li> </ul>

Personal­sachbearbeiterin / Personal­sachbearbeiter (w/m/d) für den Geschäfts­bereich Organisation und Personal

Werde Teil unseres Teams in Bendorf bei Koblenz. Die Refratechnik Gruppe gehört weltweit zu den innovativen und erfolgreichen Partnern der Zement-, Kalk-, Keramik-, Stahl-, Aluminium- und NE-Metall-Industrie im Bereich der hochwertigen Feuerfestmaterialien für industrielle Hochtemperaturprozesse. Die internationale Firmengruppe mit rund 2.200 Mitarbeitern erzielt einen Umsatz von ca. 850 Mio. Euro und konnte aufgrund des dynamischen Wachstums stetig expandieren. Starte zum 01. März oder 01. September 2025 bei der Refratechnik Steel GmbH am Standort Bendorf (bei Koblenz) Dein spannendes und vielseitiges Duales Studium Bachelor of Engineering in Werkstofftechnik Glas und Keramik (m/w/d). Während Deines 4-jährigen dualen Studiums machen wir Dich mit Werkstoffen und deren Eigenschaften vertraut. <ul> <li>Du eignest Dir das erforderliche theoretische Wissen im Rahmen des Studiums an, welches Du während der Praxiseinsätze benötigst.</li> <li>Du sammelst vielfältige Erfahrungen in den Bereichen Forschung &amp; Entwicklung, Produktion und im technischen Verkauf.</li> <li>Die Ergebnisse industrienaher Forschungsprojekte fließen direkt in Dein Studium Werkstofftechnik Glas und Keramik ein und verdeutlichen, wie elementar keramische Roh- und Werkstoffe in unserer Gesellschaft sind.</li> <li>Nicht zuletzt profitierst Du davon, dass es sich bei dem Studiengang Werkstofftechnik Glas und Keramik um ein kleines Fach mit erstklassigem Betreuungsverhältnis handelt. </li> </ul> Dein geplantes Studium: <ul> <li>Das Studium wird an der Hochschule Koblenz in Höhr-Grenzhausen stattfinden.</li> <li>Einsatzort im Unternehmen ist Bendorf, ggf. auch zeitweise Düsseldorf.</li> <li>Die Dauer des Studiums beträgt 4 Jahre (8 Semester).</li> <li>Der angestrebte Abschluss ist Bachelor of Engineering in Werkstofftechnik Glas und Keramik (m/w/d).</li> <li>Der Studienstart ist zum Sommersemester oder Wintersemester möglich.</li> <li>Das Studium beinhaltet – neben 3 Praxissemestern im Unternehmen (3., 6. und 8. Semester) – weitere praktische Einsatzmöglichkeiten während der vorlesungsfreien Zeit.</li> <li>Die Spezialisierung Deines Studiums wird – nach gemeinsamer Absprache – im Bereich Feuerfest erfolgen. </li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über die Fachhochschul- oder Hochschulreife</li> <li>Alternativ: Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung (m/w/d) im keramischen oder chemischen Bereich mit einem Notendurchschnitt von 2,5 oder besser</li> <li>Du bringst Interesse an Werkstoffen und deren Eigenschaften mit.</li> <li>Du hast idealerweise erste Erfahrungen mit Werkstoffen sammeln können – z. B. durch Praktika oder entsprechende Schulfächer.</li> <li>Verständnis für technische Zusammenhänge, analytisches Denken sowie ein hohes Engagement und Belastbarkeit zählen zu Deinen Stärken.</li> <li>Selbstorganisation und eigenständiges Lernen fallen Dir leicht. </li> </ul> <ul> <li>Spannende Aufgaben in einem erfolgreichen und internationalen Familienunternehmen, in dem wir bei der Gestaltung der Arbeitszeit und der Arbeitsorganisation Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben legen</li> <li>Gelebte Wertschätzung, Chancengleichheit und attraktive berufliche Perspektiven in einem internationalen Arbeitsumfeld mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern aus mehr als 30 Nationen.</li> <li>Systematische und kontinuierliche Ausbildung. Möglichkeit von Weiterbildungsmaßnahmen und Sprachkursen.</li> <li>Kurze Entscheidungswege und die Chance, mitzugestalten und sich persönlich weiterzuentwickeln.</li> <li>Moderner Arbeitsplatz mit modernster Hard-/Software und flexible Arbeitszeiten.</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub, Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld.</li> <li>Umfangreiche Sozialleistungen, betriebliche Gesundheitsförderung, E-Bike-Leasing, Firmenevents.</li> </ul>

Duales Studium Bachelor of Engineering in Werkstofftechnik Glas und Keramik (m/w/d)

Das Bistum Limburg, Bereich Ressourcen und Infrastruktur, sucht für den Fachbereich Immobilien zum nächstmöglichen Zeitpunkt, mit Dienstsitz in Limburg, einen Volljuristen/Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) – Baurecht (100 % Beschäftigungsumfang – die Stelle ist teilbar – befristet für 5 Jahre) Das Bistum Limburg ist für ein Immobilienportfolio von rund 1400 Gebäuden und zahlreichen Grundstücken verantwortlich. Ob Pfarrkirche, Kindergarten, Schule oder Tagungshaus –wir befassen uns mit den baurechtlichen Fragen von der Planung, dem Umbau bis zur Baubegleitung und Gerichtsverfahren bei Baumängeln sowie sämtlichen Grundstücksangelegenheiten. Eine sehr breitgefächerte und vielseitige Aufgabe mit Gestaltungspotential. <ul> <li>Baufachliche und grundstücksrelevante Rechtsberatung für das Bischöfliche Ordinariat, Pfarreien, Einrichtungen, etc.</li> <li>Juristische Betreuung von Baumaßnahmen in Planungs- und Bauphase, sowie in Grundstücksangelegenheiten</li> <li>Durchführung von Vergabeverfahren für Planer bei Baumaßnahmen</li> <li>Bewertung sowie Ersteinschätzung juristischer Themen im Zuge von Baumaßnahmen und Rechtsgutachten</li> <li>Zusammenarbeit mit externen Rechtsanwälten</li> <li>Beratung im Bau-, Architekten-, Grundstücks- und Vergaberecht, sowie Erstellung und Prüfung rechtlicher Unterlagen</li> <li>Gerichtliche und außergerichtliche Vertretung von Pfarreien und dem Bistum Limburg</li> </ul> <ul> <li>Zwei juristische Staatsexamen</li> <li>Idealerweise bereits erste Berufserfahrung</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Bau-, Architekten-, Grundstücks- und Vergaberecht</li> <li>Fähigkeit zur Strukturierung komplexer Sachverhalte</li> <li>Hohe Beratungskompetenz und Kommunikationsstärke sowie Humor</li> <li>In der Regel gehören Sie der katholischen Kirche an und identifizieren sich mit deren Grundsätzen und Zielen.</li> </ul> <ul> <li>Ein vielseitiges, abwechslungsreiches und interessantes Arbeitsgebiet mit direktem Praxisbezug</li> <li>Ein modernes und freundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten sowie der weitgehenden Möglichkeit des mobilen und flexiblen Arbeitens</li> <li>Selbständiges und innovatives Arbeiten mit hoher Eigenverantwortung in rechtlichen Fragen</li> <li>Zusammenarbeit mit den Architekten und Aufbau eines neuen Bereichs Baurecht</li> <li>Vergütung im Rahmen der Arbeitsvertragsordnung und der Entgeltordnung des Bistums Limburg entsprechend des TVöD mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Zusatzversorgung)</li> <li>Zusätzliche kirchliche Urlaubstage bzw. Dienstbefreiung</li> <li>Moderne Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung sowie zum Bezug eines Jobrads/Bikeleasing</li> <li>Gute Anbindung mit öffentlichen und privaten Verkehrsmitteln sowie kostenlose Parkplätze</li> </ul>

Volljuristen/Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) – Baurecht

Das Bistum Limburg, Bereich Ressourcen und Infrastruktur, sucht für den Fachbereich Immobilien zum nächstmöglichen Zeitpunkt, mit Dienstsitz in Limburg, einen Fachingenieur (Dipl.-Ing. FH) (m/w/d) – Bereich Immobilien – Technikgewerke (100 % Beschäftigungsumfang – die Stelle ist grundsätzlich teilbar) Das Bistum Limburg ist für ein Immobilienportfolio von rund 1400 Gebäuden verantwortlich. Ob Pfarrkirche, Kindergarten, Schule oder Tagungshaus –wir befassen uns ganzzeitlich mit den Gebäuden, insbesondere den Technik­gewerken. U.a. der Erneuerung von Heizungssystemen in Kirchengebäuden und dem Einsatz von Technik im breiten Spektrum der Gebäude kommt eine besondere Bedeutung zu. Eine sehr breitgefächerte und vielseitige Aufgabe mit Gestaltungspotential, in dem die Beratung von Kirchengemeinden und Nutzern eine wichtige Komponente darstellt. <ul> <li>Projektverantwortung der Baumaßnahmen u.a. in Bauherrnfunktion/-vertretung</li> <li>Bedarfserfassung und Beratung für Kirchengemeinden und Nutzer im Hinblick auf die Technikgewerke</li> <li>Mitentscheidung über Notwendigkeit und Umfang von Maßnahmen</li> <li>Plausibilisierungen und Freigabe von Ausschreibungen und Planungen Technikgewerke</li> <li>Durchführung der Baumaßnahmen mit Budget- / Termin- und Qualitätsüberwachung</li> <li>Koordination der Fachingenieure und Nutzer</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbarer Abschluss</li> <li>Fundierte fachliche Kenntnisse relevanter Normen, Vorschriften und/oder technischer Richtlinien</li> <li>Idealerweise bereits erste Berufserfahrung</li> <li>Fähigkeit zur Strukturierung komplexer Sachverhalte</li> <li>Hohe Beratungskompetenz und Kommunikationsstärke sowie Humor</li> <li>Weitgehend selbständiges Arbeiten und hohes Verantwortungs- und Kostenbewusstsein</li> </ul> In der Regel gehören Sie der katholischen Kirche an und identifizieren sich mit deren Grundsätzen und Zielen. <ul> <li>Ein vielseitiges, abwechslungsreiches und interessantes Arbeitsgebiet mit direktem Praxisbezug</li> <li>Ein modernes und freundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten sowie der weitgehenden Möglichkeit des mobilen und flexiblen Arbeitens</li> <li>Selbständiges und innovatives Arbeiten mit hoher Eigenverantwortung in planerischen Fragen</li> <li>Zusammenarbeit mit externen Ingenieuren und Aufbau eines neuen Bereichs der Betreuung technischer Gewerke</li> <li>Vergütung im Rahmen der Arbeitsvertragsordnung und der Entgeltordnung des Bistums Limburg entsprechend des TVöD mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Zusatzversorgung)</li> <li>Zusätzliche kirchliche Urlaubstage bzw. Dienstbefreiung</li> <li>Moderne Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung sowie zum Bezug eines Jobrads/Bikeleasing</li> <li>Gute Anbindung mit öffentlichen und privaten Verkehrsmitteln sowie kostenlose Parkplätze</li> </ul>

Fachingenieur (Dipl.-Ing. FH) (m/w/d) – Bereich Immobilien – Technikgewerke

Wiesbaden liegt im Herzen des Rhein-Main-Gebietes, eingebettet in eine der kultur- und erlebnisreichsten Regionen Deutschlands. Die hessische Landeshauptstadt besticht durch ihr vielfältiges Freizeitangebot und bildet damit ein ideales Umfeld für den Lebensmittel­punkt. Für alle Menschen, die in Wiesbaden leben, arbeiten und wirtschaften, erbringen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung ein breites Spektrum an Dienst­leis­tun­gen. Wenn Sie auf der Suche nach einer abwechslungsreichen und verant­wor­tungs­vollen Tätigkeit sind, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen zum Wohl der Allge­mein­heit einbringen können, sind Sie bei uns genau richtig. Das Gesundheitsamt der Landeshauptstadt Wiesbaden sucht eine/-n Fachärztin / Facharzt oder Ärztin / Arzt als Stellvertretende Amtsleitung des Gesundheitsamtes (w/m/d) Das Gesundheitsamt Wiesbaden ist ein zentraler Ansprechpartner für Belange der Gesundheit der Bevölkerung im Stadtgebiet Wiesbaden. Wir setzen uns dafür ein, die Gesundheit und das Wohlbefinden der Menschen auf kommunaler Ebene zu fördern, zu verbessern und zu schützen. <ul> <li>Wahrnehmen der Stellvertretung der Amtsleitung in personeller, fachlicher, finanzieller und organisatorischer Hinsicht nach Übertragung dieser Funktion durch den Oberbürgermeister </li> <li>Kommunizieren nach vorheriger Abstimmung innerhalb des Amtes und nach außen (z. B. Presseanfragen, politische Anfragen, Arbeitskreise, Ausschüsse)</li> <li>Organisieren und Durchführen von Projekten</li> <li>Leisten von Beiträgen zur strategischen Entwicklung des Amtes</li> <li>Abteilungsübergreifendes ärztliches Beraten und ggf. Untersuchen von Klientinnen und Klienten </li> <li>Durchführen von Begehungen von medizinischen und nicht-medizinischen Einrichtungen</li> <li>Teilnehmen an der ärztlichen Rufbereitschaft des Amtes</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Weiterbildung als Fachärztin/Facharzt für öffentliches Gesundheitswesen oder Ärztin/Arzt mit Berufserfahrung im öffentlichen Gesundheitswesen</li> <li>Personalführungserfahrung</li> <li>Ausgeprägte Sozial- und Führungskompetenz sowie Identifikation mit den städtischen Führungsgrundsätzen</li> <li>Fähigkeit zu vernetztem Denken sowie Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit</li> <li>Belastbarkeit, Flexibilität und Innovationsbereitschaft sowie Planungs- und Organisationsfähigkeit</li> <li>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen sowie soziale und interkulturelle Kompetenz</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden und Feiertagen</li> <li>Fahrerlaubnis zum Führen eines PKWs und die Bereitschaft, das private Kfz zu dienstlichen Zwecken zu nutzen (gegen eine Wegstreckenentschädigung)</li> <li>Nachweis der Masernimmunität bzw. Bereitschaft, sich gegen Masern impfen zu lassen (gültig für Geburtsjahrgänge ab 01.01.1971)</li> </ul> <ul> <li>Eine unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zum Gemeinwohl leisten</li> <li>Bezahlung bis Entgeltgruppe 15 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) – abhängig von den persönlichen Voraussetzungen - einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung </li> <li>Gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unserer Servicezeiten mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung sowie der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten (in Abhängigkeit von anstehenden dienstlichen Interessen, Tätigkeiten und Arbeitsanforderungen) </li> <li>Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios), die bereits mehrfach mit dem Corporate Health Award ausgezeichnet wurden, sowie ergonomische Arbeitsplätze (z. B. höhenverstellbarer Schreibtisch)</li> <li>Ein umfangreiches Fortbildungsprogramm für die persönliche sowie fachliche Weiterbildung</li> <li>Nutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits.me“ mit attraktiven Deals und Rabatten namhafter Marken und Unternehmen</li> <li>Freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet </li> </ul> Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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