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STADT, LAND, PLUS Vielfalt in Korntal-Münchingen. Unsere Stadt bietet wirtschaftliche Stärke, exzellente Anbindung und hohe Lebensqualität – ideal zwischen Ludwigsburg und der Landeshauptstadt Baden-Württembergs gelegen – hier wachsen Unternehmen und Menschen gemeinsam. Mit Engagement und Expertise gestalten wir als Stadtverwaltung die Zukunft – für eine lebenswerte und gut organisierte Stadt. Wir setzen uns täglich für die Anliegen unserer 21.000 Einwohner:innen ein und schaffen Lösungen, die das Leben vor Ort verbessern. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir den Projektleiter (m/w/d) für Elektroinfrastruktur und PV-Anlagen für die eigenverantwortliche Planung, Koordination und Umsetzung von Projekten im Bereich der elektrotechnischen Gebäudeausstattung mit Fokus auf Energieeffizienz und nachhaltige Energietechnologien in Verbindung mit der Dekarbonisierung städtischer Nahwärmenetze. Aufgaben <ul> <li>Entwicklung, Planung und Steuerung ganzheitlicher, nachhaltiger und energiesparender Konzepte und Lösungen für städtische Bestandsimmobilien und Neubauten</li> <li>Bewertung, Wartung und Instandhaltung der elektrotechnischen Anlagen</li> <li>Durchführung aller Leistungsphasen der HOAI</li> <li>Koordination und Führung von interdisziplinären Teams und externen Partnern zur Umsetzung der TGA-Projekte</li> <li>Überwachung der Projektkosten, Einhaltung von Terminen und Ressourcenplanung</li> <li>Kontinuierliche Abstimmung mit den Verantwortlichen hinsichtlich Projektzielen, Zeitrahmen und Anforderungen</li> <li>Technische Beratung und Unterstützung zu innovativen Lösungen und Technologien im Bereich der TGA und der Energiewende</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik, Gebäudetechnik oder einem vergleichbaren Studium alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Meister oder Techniker im Bereich Elektrotechnik, Gebäudeleittechnik, beziehungsweise ein vergleichbarer technischer Abschluss gepaart mit relevanter Berufserfahrung</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Planung, Installation und Koordination von elektrotechnischen Projekten, idealerweise im Bereich der Energieeffizienz und erneuerbaren Energien</li> <li>Fundierte Kenntnisse in allen Leistungsphasen der HOAI</li> <li>Erfahrung in der Projektsteuerung und Koordination von interdisziplinären Teams</li> <li>Kenntnisse von nachhaltigen Technologien (z. B. PV-Anlagen, Speichertechnologien, Wärmepumpen und Lastmanagement) und energetischer Gebäudesanierung</li> <li>Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools und Planungssoftware (zum Beispiel CAD-Programmen)</li> <li>Gute Kenntnisse im Bereich der gesetzlichen Vorschriften, Normen und Standards von elektrotechnischen Systemen und Fördermöglichkeiten im Kontext der Energiewende</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li> <li>Eine attraktive Vergütung bis Entgeltgruppe 11 TVöD</li> <li>Eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>Integriertes Onboarding sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Flexible Arbeitszeiten als auch die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Betriebliche sowie zusätzliche Altersvorsorge und umfassende Gesundheitsförderung</li> <li>Korntal-Münchingen-Jobbike-Leasing sowie monatlicher "Mit dem Rad zur Arbeit"-Einkaufsgutschein</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li> </ul> STBL1_DE

Projektleiter (m/w/d) für Elektroinfrastruktur und PV-Anlagen

Bei Daimler Truck wollen wir das heutige Transportwesen verändern, um gemeinsam etwas zu bewirken. Darum übernehmen wir weltweit Verantwortung und arbeiten als ein globales Team gemeinsam an unserer Vision: Leading Sustainable Transportation. Es sind die Menschen, die bei uns den Unterschied machen und den Erfolg vorantreiben. Gemeinsam wollen wir einen nachhaltigeren Transport erreichen, unseren CO₂-Fußabdruck verringern, die Sicherheit auf und neben den Straßen erhöhen und intelligentere Technologien sowie Finanzierungslösungen entwickeln. Wir arbeiten für alle, die die Welt bewegen – das ist unser gemeinsamer Antrieb bei Daimler Truck. YOU MAKE US – DU MACHST DEN UNTERSCHIED Aufgaben Bewirb Dich jetzt für einen Ferienjob bei der Daimler Truck Gastronomie GmbH! Als eigenbetriebene Gemeinschaftsverpflegung innerhalb der Daimler Truck AG ist die Daimler Truck Gastronomie GmbH an insgesamt 6 Standorten deutschlandweit mit knapp 200 Mitarbeiter:innen vertreten. Die in Eigenregie betriebenen gastronomischen Angebote reichen von Kantinen und Shops über das Event-Catering bis hin zu der Gäste- und Konferenzbewirtung. Unser Tagungshaus Lautenbach, sowie das Konferenz- und Tagungsmanagement komplettieren das Geschäftsportfolio. Außerhalb der in Eigenregie betriebenen gastronomischen Leistungen erfolgt die Koordination und Steuerung von weiteren Caterer-Betrieben sowie dem Vending-Bereich. Bewirb Dich jetzt und bekomme einen Einblick in die Gastronomie am Standort Gaggenau, lerne die Berufswelt kennen und arbeite mit uns im Team. Das bekommst Du: <ul> <li>Überdurchschnittlich gutes Gehalt</li> <li>Einsatz in der Gastronomie mit Aufgaben im Bereich Küche/Kantine wie Essensausgabe und Kassiertätigkeiten, sowie Unterstützung in den Shops</li> <li>Einsatz in verschiedenen Schichtmodellen</li> <li>Wöchentliche Arbeitszeit von 39h</li> </ul> Profil Das bringst Du mit: <ul> <li>Du bist Schüler:in, Student:in oder befindest Dich gerade in Deiner Übergangszeit zwischen Schule und Studium/Ausbildung/weiterführenden Schule oder Berufsfreiwilligendienst/freiwilliger Wehrdienst</li> <li>Du bist mindestens 18 Jahre alt</li> <li>Du sprichst gut Deutsch</li> <li>Du hast Lust und Zeit für mindestens 4 Wochen (zwischen 21.07.2025 – 13.09.2025) zu arbeiten</li> </ul> Zusätzliche Informationen: Halte Deine Arbeits-/Aufenthaltserlaubnis bereit und prüfe nach dem Einreichen der Bewerbung bitte Dein E-Mail-Postfach, da wir Dir zeitnah im Anschluss weiterführende Informationen zukommen lassen werden. Bitte ergänze folgende Angaben in Deiner Bewerbung - diese sind für unsere Auswahl wichtig: <ul> <li>gewünschtes Eintrittsdatum: tt.mm.jjjj</li> <li>verfügbar bis: tt.mm.jjjj</li> <li>maximale Einsatzdauer in Wochen im angegebenen Zeitraum</li> </ul> Willst Du unser Unternehmen kennenlernen und dabei gutes Geld verdienen? Dann bewirb Dich jetzt - wir freuen uns über Deine Bewerbung! Wir informieren ausschließlich per E-Mail. Bitte prüfe zusätzlich Deinen Spam-Ordner. Mehr Infos findest Du im <a href="https://www.daimlertruck.com/karriere/studierende-absolventen/ferienjob/faq" target="_blank">FAQ</a> auf unserer Karriereseite. P.S. Die Bearbeitung Deiner Bewerbung kann etwas Zeit in Anspruch nehmen. Bitte habe Verständnis, dass die Einplanung aufgrund von Aktualisierungen in der Bedarfsplanung auch sehr kurzfristig erfolgen kann. Wir bieten Bei Daimler Truck fördern wir Vielfalt und stehen für eine inklusive Unternehmenskultur. Wir schätzen die individuellen Stärken unserer Mitarbeiter:innen, denn diese führen zur besten Teamleistung und somit zum Erfolg unseres Unternehmens. Inklusion und Chancengleichheit sind uns wichtig – ganz gleich woher Du kommst und wer Du bist. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen aller Kulturen und Geschlechter, Eltern, Menschen mit Behinderungen und Menschen aus der LGBTIQ+ Community. STBL1_DE

Ferienjob im Bereich Gastronomie vom 21.07.2025 bis 13.09.2025 im Werk Gaggenau (Mindesteinsatzdauer: 4 Wochen)

Unsere Josef-Schwarz-Schule befindet sich naturnah in Erlenbach und zentral gelegen in Heilbronn. Gemeinsam haben beide Standorte nicht nur das bilinguale Konzept und die hochmoderne Ausstattung und Architektur, sondern auch den interkulturellen Spirit der internationalen Schulgemeinschaft. Mit Hilfe einer engen Zusammenarbeit innerhalb unseres interdisziplinären Teams fördern wir das familiäre und respektvolle Zusammenleben auf dem Campus und schaffen für unsere Schüler:innen einen Lebensraum auch über das Schulleben hinaus – von der Reception bis zum baden-württembergischen Abitur. Für unsere Vorschule der Josef-Schwarz-Schule in Heilbronn suchen wir ab sofort einen engagierten und qualifizierten Pädagogischen Mitarbeiter (all genders). Aufgaben <ul> <li>Leitung einer Vorschulklasse gemeinsam mit einer Kollegin/einem Kollegen</li> <li>Individuelle Förderung und Begleitung der Kinder im Vorschulalltag</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit den Eltern</li> <li>Professioneller und kollegialer Austausch im Team </li> </ul> Profil <ul> <li>Eine Qualifikation im sozialpädagogischen Bereich (z. B. staatlich anerkannter Erzieherin, Kindheitspädagoge*in oder andere pädagogische Fachkraft)</li> <li>Große Freude daran, Kinder auf ihrem Entwicklungsweg zu begleiten und zu fördern</li> <li>Ausgeprägtes Interesse für die Arbeit im vorschulischen Bereich</li> <li>Eigeninitiative und Engagement im Rahmen der Teamarbeit</li> <li>Fließende Deutschkenntnisse und Englisch Grundkenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung merklich über dem TVöD</li> <li>Zusätzliche Arbeitgeberleistungen (z.B. HNV-Jobticket, kostenfreie Mittagsverpflegung, betriebliche Altersvorsorge (20 %), finanzielle Unterstützung bei berufsbedingtem Wohnortwechsel, kurzfristige Bereitstellung von Personalwohnungen zu Marktpreisen)</li> <li>Fünf vom Arbeitgeber voll bezahlte Kind-krank-Tage sowie Personalrabatt bei Inanspruchnahme eines Phorms Schulplatzes</li> <li>Großzügiges Weiterbildungsbudget sowie eine reiche Auswahl aus einem breitgefächerten Fortbildungsprogramm – inhouse und extern</li> <li>Erstklassige Ausstattung aller Fachbereiche und Klassenräume sowie eine innovative Lernumgebung (Smartboards, Laptops, zukunftsweisende IT-Infrastruktur, fortschrittliche Medienkonzepte)</li> <li>Interdisziplinäre Ausrichtung des pädagogischen Teams und School Coaches, die bei Lernherausforderungen und Konflikten beratend zur Seite stehen</li> <li>Kurze interne administrative Prozesse und großzügige Fachbudgets: unkomplizierte Anschaffungen und Auslagenerstattung </li> </ul> STBL1_DE

Pädagogischer Mitarbeiter (all genders)

Die Stadt Sindelfingen ist ein dynamischer, international bekannter Technologie- und Produktions­standort, ein wichtiges Zentrum für Handel und Dienst­leistungen und mit 64 000 Einwohnern ein attraktiver Wohnort zwischen der Landes­hauptstadt Stuttgart und dem Nordschwarzwald. Zum frühest­möglichen Zeit­punkt suchen wir für das Sport- und Bäderamt, Bade­zentrum, befristet für zwei Jahre in Vollzeit oder Teilzeit (50 %), mehrere Rettungsschwimmer (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Beaufsichtigung des Badebe­triebs und Betreuung der Badegäste</li> <li>Ergreifen von Maß­nahmen zur Verhinderung von Unfällen</li> <li>Rettung in Wassernot befindlicher Personen</li> <li>Absetzen des Notrufs und Erste-Hilfe-Leistungen sowie weitere Hilfe­leistungen</li> <li>Reinigungs- und Pflege­arbeiten sowie Kontroll- und Schließdienste nach Einweisung</li> <li>Urlaubs-, Pausen- und Krankheits­vertretung</li> <li>Unterstützung bei der Aus- und Ein­winterung des Freibades </li> </ul> Profil <ul> <li>Gültigen Rettungs­schein in Silber (nicht älter als zwei Jahre) sowie Erste-Hilfe-Schein wünschens­wert; ansonsten Möglichkeit der Kosten­übernahme bei Absolvierung durch das Fachamt</li> <li>Erweitertes polizeiliches Führungs­zeugnis</li> <li>Mindest­alter 18 Jahre</li> <li>Bereitschaft zum Schichtbetrieb, auch an Wochen­enden und Feiertagen</li> <li>Durchsetzungs­vermögen, Kunden­orientierung, Team­fähigkeit und flexible Einsatz­bereitschaft </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bei Vorliegen der persönlichen Voraus­setzungen eine attraktive Vergütung in der Entgelt­gruppe 4 TVöD</li> <li>Verantwortungs­volle Tätigkeit im dynamischen, kommunalen Umfeld</li> <li>Attraktives Fortbildungs­programm und Betriebliches Gesundheits­management</li> <li>Ergänzende Altersvorsorge­maßnahme durch die Zusatz­versorgungskasse</li> <li>75 % Zuschuss zum ÖPNV-Ticket oder Förderung der regelmäßigen Anfahrt mit dem Fahrrad, bis zu jeweils 80 € im Monat</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa-Platz</li> <li>Weitere attraktive Arbeitgeber­leistungen, die wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch vorstellen </li> </ul> STBL1_DE

Rettungsschwimmer (m/w/d)

Im Regierungspräsidium Karlsruhe ist beim Referat 32 – Betriebswirtschaft, Agrarförderung und Strukturentwicklung – zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle befristet für die Dauer von zunächst einem Jahr zu besetzen. Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter zur Umsetzung der Maßnahme Beratung (w/m/d) Vollzeit (Kennziffer 2025_029) Informationen zum Regierungspräsidium Karlsruhe finden Sie hier.1 Aufgaben Der Aufgabenschwerpunkt liegt in der Bearbeitung von Onlineanträgen zur Förderung von Beratungsmodulen für die Landwirtschaft (Vor-Ort-Aufgabe), insbesondere Erst- und Zweitkontrolle im Bewilligungs- und Auszahlungsverfahren. Des Weiteren zählen zu den Aufgaben das Erstellen von Statistiken, Führen von Überwachungslisten und Registraturarbeiten. Es können auch weitere Verwaltungstätigkeiten im Bereich der Durchführung von Förderverfahren anfallen. Profil <ul> <li>Abgeschlossene Laufbahnprüfung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/r, Kauffrau/-mann für Büromanagement, Industriekauffrau/-mann, Groß- und Außenhandelskauffrau/-mann,</li> <li>ausgeprägte Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit,</li> <li>Freude am eigenständigen Arbeiten, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein,</li> <li>sicherer Umgang in den Microsoft Office-Anwendungen,</li> <li>Vorkenntnisse in der Bearbeitung von Förder-/Zahlungsanträgen insbesondere in EU-kofinanzierten Förderverfahren sind von Vorteil.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Team.</li> <li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten.</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.</li> <li>Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten.</li> <li>Eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li> <li>Ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten.</li> <li>Eine Jahressonderzahlung nach TV-L und eine Betriebsrente (VBL)2.</li> <li>Wir unterstützen Ihre Mobilität mit dem JobTicket BW3 und einem Fahrradleasing-Angebot (JobBike BW)4.</li> </ul> Informationen und Vergütung: Die Tätigkeit wird bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 8 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) vergütet. Weitere Informationen zum Tarifvertrag5. Die Befristung richtet sich nach § 14 Abs. 2 des Teilzeit- und Befristungsgesetzes. Daher können nur Personen berücksichtigt werden, die noch nicht in einem Arbeitsverhältnis mit dem Land Baden-Württemberg standen. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Stellen sind grundsätzlich teilbar. STBL1_DE

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter zur Umsetzung der Maßnahme Beratung (w/m/d)

Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunfts­kommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebens­qualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. <h2>Ingenieur*in, Techniker*in oder Meister*in Elektrotechnik</h2> Das Amt für Hochbau und Gebäudewirtschaft sucht Sie als Elektroingenieur*in für den Fachbereich Elektro- und Maschinentechnik zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (Tandem). Die Stelle bietet eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 11 TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation. Aufgaben <ul> <li>Begleiten von Neu-, Umbau- und Erweiterungsprojekten sowie Modernisierung von technischen Anlagen in den Phasen 1 – 9 HOAI</li> <li>Mitwirkung bei der Erarbeitung von Planungsvorgaben sowie Gestaltung von gewerkespezifischen Verträgen</li> <li>Mitwirkung bei der Entwicklung von technischen Standards und die Überwachung der Einhaltung bei der Projektabwicklung und Dokumentation</li> <li>Wahrnehmung der Bauherrenfunktion, Überprüfung und Abnahme der ausgeführten Firmenleistungen und deren Dokumentation</li> <li>Amtsinterne und ämterübergreifende Beratungen zu Fachfragen sowie interdisziplinäre Zusammenarbeit</li> <li>Mitwirken bei der Realisierung der Klimaschutzziele</li> <li>Teilnahme an der Rufbereitschaft im Rahmen der Störungsbeseitigung</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (Bachelor/​Fachhochschule) vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik oder einer gleichwertigen Fachrichtung</li> <li>Alternativ erfahrene Meister*innen oder Techniker*innen der Fachrichtung Elektrotechnik oder einer gleichwertigen Fachrichtung mit einschlägiger Berufserfahrung und der Bereitschaft zur Weiterqualifizierung</li> <li>Berufserfahrung im Bereich Technische Gebäudeausrüstung mit Schwerpunkt Stark- und Schwachstromtechnik</li> <li>Berufserfahrung im Gewerk Maschinentechnik (wie Aufzugsanlagen, Türe/​Tore) sowie Bustechnologie (wie KNX) sind von Vorteil</li> <li>Kenntnisse in den relevanten Vorschriften wie VOB und HOAI</li> <li>Erfahrung im öffentlichen Dienst ist von Vorteil</li> <li>Sorgfältige, präzise und gewissenhafte Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe sowie Belastbarkeit</li> <li>Offene und freundliche Umgangsformen, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit (Sprachniveau mindestens C1)</li> <li>Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Empathie</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit gesellschaftlicher Relevanz</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben</li> <li>Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren</li> <li>Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Eine betriebliche Altersversorgung</li> <li>Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit</li> </ul> STBL1_DE

Ingenieur*in, Techniker*in oder Meister*in Elektrotechnik

Willst du wissen, was Unternehmen erfolgreich macht? Direkt mit Entscheidern am Tisch sitzen? Unmittelbar erleben, was dein Können bewirkt? Gemeinsam mit dir bringt RSM Ebner Stolz den Mittelstand voran - in Wirtschaftsprüfung, Steuer-, Rechts- und Unternehmensberatung. Mit über 2.400 Mitarbeitenden sind wir deutschlandweit präsent, weltweit an mehr als 820 Standorten unseres internationalen RSM-Netzwerks vertreten. Unser Erfolg lebt von starken Menschen mit Ecken und Kanten. Deshalb stehen wir für Freiraum statt Vorgaben. So kannst du fachlich dein Thema entdecken und vorantreiben. Bei RSM Ebner Stolz entwickelst du dich schneller und mit dem Blick aufs große Ganze. Denn wir arbeiten über Hierarchien und Spezialthemen hinweg zusammen. Bewege mit uns den Mittelstand! Aufgaben An unserem Standort Stuttgart suchen wir ab Oktober 2025 dich! Als dualer Student (m/w/d) in Wirtschaftsinformatik mit Fokus auf Data Science / KI erlebst du einen nahtlosen Wechsel zwischen dreimonatigen Lernphasen an der DHBW Mannheim, DHBW Heilbronn oder DHBW Stuttgart und praxisnahen Einsätzen in unserem Unternehmen am Standort Stuttgart. Als wertvolles Mitglied unseres Teams gestaltest du innovative Digitalisierungsprojekte in der Wirtschaftsprüfung aktiv mit. Dabei bekommst du die Chance, die Verantwortung für eigene (Teil-)Projekte zu übernehmen und meisterst eine Vielzahl von Aufgaben, die zu deinen Stärken und Interessen passen:<ul><li>Projektmanagement: Tauche ein in die Welt der Projektarbeit, indem du bei der Koordination, Dokumentation und Präsentation von Projekten mitwirkst.</li><li>Datenmanagement: Unterstütze uns bei der fachlichen Aufbereitung von spannenden Vorhaben. Hilf mit, Fachkonzepte zu entwickeln und Prozesse zu analysieren, die unsere Wirtschaftsprüfung voranbringen.</li><li>Prozessautomatisierung: Arbeite mit modernen Tools und wirke bei der Optimierung von Prozessen in der Abschlussprüfung mit.</li><li>Programmierung: baue deine Programmier- und Datenbankkenntnisse auf und sei Teil der Weiterentwicklung unseres Data Lakes und unserer eigenen Prüfungssoftware.</li><li>Mehrwert und Compliance: Nehme es mit komplexen Datenstrukturen und echtem Big Data auf, indem du intelligente Algorithmen aus Data Science und Künstlicher Intelligenz anwendest um die Genauigkeit unserer Prüfungsergebnisse zu verbessern.</li></ul> Profil Du stehst kurz vor dem Erwerb der (Fach-) Hochschulreife oder hast deinen Abschluss bereits in der Tasche. Du bringst gute Noten in Mathe und Informatik mit und begeisterst dich für IT und wirtschaftliche Zusammenhänge. Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen! Wir bieten Vielfalt: Ab­wechs­lungs­rei­che Pro­jekte aus dem Be­reich Di­gi­ta­li­sie­rung ermögli­chen dir viel­sei­tige Ein­bli­cke in un­ter­schied­li­che Ge­schäfts­pro­zesse.Onboarding: Du sollst dich von Anfang an bei uns wohl fühlen. Unser digitales Onboarding Tool ermöglicht dir einen reibungslosen Start ohne komplizierte Hürden und Fragezeichen im Kopf. So hast du alle Informationen und deine persönlichen Ansprechpersonen mit einem Klick parat. Außerdem steht dir deine Patin bzw. ein Pate mit Rat und Tat zur Seite. Willkommen an Board!Flexibilität: Genieße Freiraum für selbstständiges Arbeiten und flexible Zeitgestaltung.Innovation: Bringe eigene Ideen ein und präge die Zukunft der Wirtschaftsprüfung.Fi­nan­zi­elle Un­abhängig­keit: Wir ma­chen dich mit ei­ner at­trak­ti­ven Aus­bil­dungs­ver­gü­tung fi­nan­zi­ell unab­hän­gig und bie­ten dir die Aus­sicht auf eine gute be­ruf­li­che Per­spek­tive. Wir über­neh­men deine Beiträge, die während des DHBW-Stu­di­ums an­fal­len und un­terstützen dich mit ei­ner Lehrbücher-Pau­schale.Mo­bi­litäts­bud­get: Wir stel­len dir mo­nat­lich 100 EUR brutto zur Verfügung, die du fle­xi­bel und nach­hal­tig für deine Mo­bi­litäts­bedürf­nisse steu­er­op­ti­miert im ÖPNV ein­set­zen kannst - ob für den öff­ent­li­chen Nah­ver­kehr, Ein­zel­ti­ckets oder das Deut­sch­land­ti­cket. Bei einem Stu­di­en­platz in Mann­heim übernehmen wir darüber hinaus dei­ne Fahrt­kos­ten zur DHBW Mann­heim.Zu­kunfts­chan­cen: Ziel des Studiums ist die Über­nahme in ein un­be­fris­te­tes Ar­beits­verhält­nis. Durch un­ser Wachs­tum bie­ten wir Si­cher­heit und großar­tige Kar­rie­re­aus­sich­ten.Und vie­les mehr: Die Aus­stat­tung mit einem Note­book ermöglicht dir Fle­xi­bi­lität und Mobilität beim Ar­bei­ten. Bei ge­mein­sa­men Team-Ausflügen und Events kannst du viele berufliche und persönliche Kontakte knüpfen. Freue dich außer­dem über täglich fri­sches Bio-Obst so­wie eine Getränke- und Kaf­fee­flat. STBL1_DE

Duales Studium Wirtschaftsinformatik Data Science / KI (B.Sc.) - Start Oktober 2025 (m/w/d)

Die smk systeme metall kunststoff gmbh &amp; co. kg ist ein welt­weit tätiges Unter­nehmen der Kaiz­hong-Gruppe. Unser Name steht seit über 70 Jahren für qualitativ hoch­wertige, inno­vative Produkte im Bereich der Metall- und Kunst­stoff­ver­ar­beitung. Wir sind leistungs­starker Partner unserer Kunden und bieten funktionale Bau­gruppen und Komplett­systeme an. Dafür entwickeln und produzieren wir beispiels­weise maß­ge­schneiderte Aktuatoren, Akustik­klappen sowie Wärme­tauscher für alle tech­nischen Markt­segmente. Durch die Leistungs­bereit­schaft unserer Mit­arbeiter und zukunfts­orien­tierte Technik haben wir uns bei einigen Produkten eine führende Markt­position in der Auto­mobil­zuliefer­industrie erarbeitet. Duales Studium Mechatronik und Automation (DHBW) Für das Studien­jahr 2025 bieten wir Dir an unserem Stand­ort in Filder­stadt / Bonlanden den dualen Studien­gang Bachelor of Engi­neering in der Fach­richtung Mecha­tronik und Auto­mation als Partner der dualen Hoch­schule Stutt­gart an. Aufgaben Der Studien­gang ver­bindet optimal die Theorie an der dualen Hoch­schule Stuttgart mit der Praxis im Betrieb. Natur­wissen­schaft­liche und tech­nische Grund­lagen­kennt­nisse werden anhand modern­ster Ent­wicklungs- und Fertigungs­technologien in der Anwen­dung vertieft und erweitert. Profil <ul> <li>All­gemeine oder fach­gebundene Hoch­schul­reife</li> <li>Sehr gute Leistungen in Mathe­matik und Physik</li> <li>Interesse an Mecha­nik, Elektro­technik und Infor­matik</li> <li>Analy­tisches Denk­ver­mögen und Problem­lösungs­kompetenz</li> <li>Team­fähig­keit und Kommuni­kations­stärke</li> <li>Selbst­ständig­keit und Eigen­ini­tiative</li> <li>Hand­werk­liches Geschick und tech­nisches Ver­ständ­nis</li> <li>Gute Englisch­kennt­nisse</li> <li>Ausdauer und Durch­halte­ver­mögen</li> <li>Tech­nisches Interesse und eine gute Auffassungs­gabe</li> <li>Spaß am Pro­grammieren</li> <li>Faszi­nation für komplexe auto­matisierte Systeme</li> </ul> Wir bieten Wir bieten Dir einen zukunftssicheren und interessanten Studienplatz mit einer leistungsgerechten Vergütung sowie die Möglichkeit der persönlichen Entfaltung und Weiterbildung. STBL1_DE

Duales Studium Mechatronik und Automation (DHBW)

Der Eigenbetrieb Städtische Pflegeheime Esslingen am Neckar ist Träger von fünf Pflegeheimen, einer solitären Kurzzeitpflege, vier Tagespflegeeinrichtungen sowie zwei Anlagen des Betreuten Wohnens. Wir bieten eine wohnortnahe Pflege im Stadtgebiet Esslingen am Neckar mit einer starken Vernetzung in das Gemeinwesen. Das Pflegeheim Oberesslingen wurde 2017 eröffnet und ist eine Einrichtung des Eigenbetriebes Städtische Pflegeheime Esslingen am Neckar. 56 moderne Einzelzimmer sind verteilt auf vier Hausgemeinschaften, die im Rahmen des „Ambulantisierungsmodells“ organisiert sind. Zum Gesamtversorgungsvertrag mit dem Pflegeheim gehört die Tagespflege Oberesslingen mit 12 Plätzen. Das öffentliche Café am Zimmerbach bietet einen offenen Mittagstisch und dient der Öffnung des Hauses in das Gemeinwesen. Unterstützt wird das Pflegeheim durch einen aktiven Förderverein. Im Auftrag unseres Mandanten suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (100 %) für das Pflegeheim Oberesslingen als Heimleitung (m/w/d) Die Stelle der Heimleitung ist erstmals seit der Eröffnung wieder neu zu besetzen. Wir suchen eine engagierte und verantwortungsbewusste Führungspersönlichkeit, die mit Kompetenz, Teamgeist und Freude die Leitung unseres Hauses übernimmt. Aufgaben <ul> <li>Leitung und Organisation des gesamten Pflegeheims, der Tagespflege und des Cafés</li> <li>Förderung der Zusammenarbeit des zentralen Pflegedienstes, des Präsenzkräfteteams mit allen hauswirtschaftlichen Leistungen und des sozialen Dienstes</li> <li>Personalführung und -entwicklung mit unseren Führungsinstrumenten entsprechend der Philosophie der Städtischen Pflegeheime Esslingen am Neckar</li> <li>Budget- und Kassenverantwortung für das gesamte Pflegeheim sowie aktive Mitarbeit bei der Aufstellung der Wirtschaftspläne und Zwischenberichte</li> <li>Vernetzung des Pflegeheims als Quartiershaus im Stadtteil, Förderung des ehrenamtlichen Engagements und aktive Zusammenarbeit mit Angehörigen</li> <li>Umsetzung und Weiterentwicklung von Konzepten zur Förderung der Lebensqualität unserer Bewohner:innen im Rahmen des Qualitätsmanagements</li> <li>Umsetzung und Beachtung aller ordnungs- und leistungsrechtlichen Vorgaben für Pflegeeinrichtungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Hochschulabschluss (Bachelor) in den Bereichen Pflege-, Gesundheits-, Sozialmanagement oder Betriebswirtschaft/Sozialwirtschaft bzw. in vergleichbaren Studiengängen verbunden mit der erforderlichen Berufserfahrung gemäß § 3 der Landespersonalverordnung für Pflegeeinrichtungen oder Pflegefachkraft (m/w/d) mit Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (m/w/d) mit entsprechender Berufserfahrung</li> <li>Sie zeichnen sich durch hohe Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit aus</li> <li>Sie verfügen über eine ausgeprägte soziale Kompetenz im Umgang mit unseren Mitarbeiter:innen, Bewohner:innen, Angehörigen und Kooperationspartnern</li> <li>Sie haben Erfahrung in der Führung eines Pflegeheims oder einer vergleichbaren Einrichtung</li> <li>Sie sind bereit, Verantwortung zu übernehmen und die Zukunft unseres Pflegeheims im Verbund der Städtischen Pflegeheime aktiv mitzugestalten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit</li> <li>Eine attraktive Vergütung nach TVöD mit Jahressonderzahlung und Leistungsprämie</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes, damit Sie für die Zukunft bestens abgesichert sind</li> <li>Kostenlose Parkplätze sowie eine gute Verkehrsanbindung für eine komfortable Anreise (Deutschlandticket als Jobticket)</li> <li>Fahrrad-Leasing, um umweltbewusst und gesund unterwegs zu sein</li> <li>Vermittlung von Wohnraum</li> <li>Eine offene Kommunikation und flache Hierarchien – Ihre Meinung und Ideen sind uns wichtig</li> <li>Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem motivierten und engagierten Team</li> </ul> STBL1_DE

Heimleitung (m/w/d)

Klimawandel, Mobilität oder Digitalisierung – Themen, die die Welt bewegen. Umgesetzt werden sie vor Ort, beispiels­weise mit klima­neutralen ÖPNV-Angeboten, Kita-Plätzen oder einer neuen Klär­anlage. Im Mittel­punkt steht unsere Stadt­verwaltung, die sich den viel­fältigen Auf­gaben stellt. Unser Ziel dabei: Wir wollen in Leonberg für die Leonberger viel bewegen. Die Stadt der Zukunft entwickeln als Metallbauer / Schlosser (m/w/d) in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Team Instand­haltung unseres Bau­betriebshofes Aufgaben <ul> <li>Verkehrsbeschilderung in der Kernstadt und den Ortsteilen </li> <li>Verkehrsbeschilderung bei Veranstaltungen mit Umleitungen </li> <li>Metall- und Schweißarbeiten </li> <li>Montage von Absperrpfosten und Schranken </li> <li>Inventarisierung der Beschilderung </li> <li>Einsatz im Winterdienst einschließlich der hiermit verbundenen Ruf­bereit­schaft </li> <li>Mithilfe in anderen Gewerken des Baubetriebshofes </li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zum Metallbauer (m/w/d) oder zum Schlosser (m/w/d) oder eine vergleich­bare Qualifikation mit Erfahrung in der Metall­verarbeitung </li> <li>mindestens Führerschein der Klasse B </li> <li>Führerschein der Klasse C1, C oder CE ist von Vorteil oder die Bereit­schaft, diesen zu erwerben, falls noch nicht vorhanden </li> <li>praktische Erfahrung im Schweißen </li> <li>hohes Maß an Verantwortungs­bewusstsein, Zuverlässigkeit und Sorg­fältigkeit </li> <li>handwerkliches Geschick, Kreativität und selbst­ständiges Arbeiten </li> <li>Teamfähigkeit </li> <li>körperliche Fitness und Freude an der täglichen Arbeit im Freien </li> <li>PC-Grundkenntnisse für Dokumentationen </li> <li>zeitliche Flexibilität, bei Bereitschafts­diensten auch außerhalb der regulären Arbeitszeit zu arbeiten </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch gute Fortbildungs­möglichkeiten </li> <li>einen attraktiven ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss </li> <li>die Möglichkeit des Dienstrad­leasings im Rahmen der Entgelt­umwandlung </li> <li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer Vergütung ent­sprechend den persönlichen Voraussetzungen bis Entgelt­gruppe 7 TVöD </li> <li>die betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes </li> <li>eine Jahressonderzahlung und Leistungs­entgelt </li> </ul> STBL1_DE

472 Vollzeit Jobs in 75417 Mühlacker, Deutschland