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Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Referat Finanzen im Sachgebiet Kontokorrentbuchhaltung mit Einsatzort Betriebssitz Gelsenkirchen in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 50 %. <h2>Das machen Sie bei uns</h2>Unterstützen Sie unsere Verwaltung und schaffen Sie mit uns die Verkehrsinfrastruktur von morgen. Werden Sie Teil unseres Teams als Sachbearbeitung (m/w/d) Kontokorrentbuchhaltung.<h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten</h2>Kontokorrentbuchhaltung:<ul> <li>zentrale Stammdatenverwaltung </li> <li>Kontenprüfung und -pflege</li> <li>Stammdatenbereinigung</li> <li>Bearbeitung des Workflow</li> <li>Erfassung und Änderung von Debitoren- und Kreditorenstammdaten</li> <li>Maschinelle Rechnungsverarbeitung </li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder</li> <li>Befähigung für die Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt im nichttechnischen Verwaltungsdienst</li> <li>mehrjährige einschlägige Berufserfahrung</li> <li>gute SAP-Kenntnisse (FI, SD, CS, MM)</li> <li>nachgewiesene Erfahrung in der Nebenbuchhaltung</li> </ul><h2>Ihre weiteren Stärken</h2><ul> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Sie besitzen sehr gute Microsoft Office-Kenntnisse, insbesondere Excel.</li> <li>Sie haben Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften des Handelsgesetzbuchs bzw. EPOS.NRW.</li> <li>Sie haben Erfahrungen mit einer Rechnungseingangslösung.</li> </ul> <ul> <li>Eine spannende und innovative Tätigkeit mit den Vorteilen einer garantierten Arbeitsplatzsicherheit und Altersversorgung des öffentlichen Dienstes</li> <li>Die Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben.</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>Ein attraktives Fortbildungsangebot für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung</li> </ul> Unsere Anliegen:Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben.Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.Bewerbungen unter der Kennung 4138 werden bis 12.11.2024 erbeten.Fachliche*r Ansprechpartner*in: Andrea Juchems, 0209 / 3808 261Recruiter*in: Silke Jessa, 0209 / 3808 177

Sachbearbeitung (m/w/d) Kontokorrentbuchhaltung

Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. <h2>Das machen Sie bei uns</h2>Lassen Sie gemeinsam mit uns die Mobilität von morgen Realität werden. Sorgen Sie mit uns für freie Fahrt in NRW. Werden Sie Teil unseres Teams als Planer*in (m/w/d) Radverkehr (Diplom (FH)/Bachelor).<h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten</h2><ul> <li>Bearbeitung aller den Radverkehr betreffenden planerischen und referatsübergreifenden Fragestellungen, insbesondere Ausführungsaufgaben der Radverkehrsplanung</li> <li>Grundsatzthemen der Radverkehrsplanung (technisch, rechtlich, finanziell)</li> <li>Projektbegleitung, Planungscontrolling und Beratung der Niederlassungen bei Radschnellverbindungen, Radvorrangrouten und anderen Radwegen</li> <li>Prüfung von Entwürfen in Abhängigkeit von Vorlagegrenzen</li> <li>Mitwirkung bei der Koordination und Weiterentwicklung eines themenbezogenen Netzwerkes</li> <li>Zusammenarbeit mit den Fachbehörden, Kommunen sowie Institutionen wie der AGFS, dem ADFC und Anderen</li> <li>Zusammenarbeit und Berichtswesen mit den Ministerien</li> </ul> <h2>Ihr Profil</h2><ul> <li>abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Raumplanung, Verkehrsingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Geographie oder vergleichbar (Diplom (FH)/Bachelor) oder</li> <li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften</li> <li>langjährige praktische Erfahrung in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst bzw. vergleichbar</li> <li>Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen</li> <li>Erfahrungen in der Straßen- und / oder Radverkehrsplanung</li> </ul><h2>Ihre weiteren Stärken</h2><ul> <li>Sie zeichnen sich durch hohe Eigeninitiative und Selbstständigkeit aus.</li> <li>Sie lösen Probleme strukturiert durch zielgerichtete Informationsgewinnung.</li> <li>Sie haben eine gestärkte Kommunikationsfähigkeit.</li> <li>Sie zeichnen sich durch Ihr nachgewiesenes Verhandlungsgeschick aus.</li> <li>Sie sind teamfähig.</li> </ul> <h2>Unsere Vorteile</h2><ul> <li>Eine spannende und innovative Tätigkeit mit den Vorteilen einer garantierten Arbeitsplatzsicherheit und Altersversorgung des öffentlichen Dienstes</li> <li>Die Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben.</li> <li>hohe Standards bei Fortbildungen sowie im Arbeits- und Gesundheitsschutz</li> </ul>Unsere Anliegen:Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.Beamten*innen (w/m/d) können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben.Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.Bewerbungen unter der Kennung 4154 werden bis 11.11.2024 erbeten.Fachliche*r Ansprechpartner*in: André Friedrich , 0209 / 3808 316

Planer*in (m/w/d) Radverkehr (Diplom (FH)/Bachelor)

Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. <h2>Das machen Sie bei uns</h2>Lassen Sie gemeinsam mit uns die Mobilität von morgen Realität werden. Sorgen Sie mit uns für freie Fahrt in NRW. Werden Sie Teil unseres Teams als Landespfleger*in (m/w/d) mit Schwerpunkt ArcGis.<h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten</h2><ul> <li>Bearbeitung von Grundsatzthemen der Landespflege </li> <li>Implementierung, Betreuung und Koordinierung von ArcGIS-Systemen für die Landespflege einschließlich der Arbeitsmethode BIM </li> <li>Beratung, Support und Schulung der Anwender </li> <li>Bereitstellung von Geodaten für Landschaftsplanerische Fachbeiträge </li> <li>Erstellung von thematischen Karten </li> <li>Betreuung eines fachbezogenen Netzwerks </li> <li>Mitwirkung in Gremien</li> </ul> <h2>Ihr Profil</h2><ul> <li>abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Landschaftsarchitektur, Umwelt- bzw. Landschaftsplanung, Landespflege (Diplom (FH)/Bachelor), nachgewiesene vergleichbare Qualifikation oder</li> <li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Fachrichtung im o. g. Bereich</li> <li>langjährige praktische Erfahrung im o.g. Bereich in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt bzw. vergleichbar</li> </ul><h2>Ihre weiteren Stärken</h2><ul> <li>Sie können im Detail analysieren und hinterfragen.</li> <li>Sie sind ein nachgewiesenes Organisationstalent.</li> <li>Sie zeichnen sich durch besondere Flexibilität und Kreativität aus.</li> <li>Sie sind teamfähig.</li> </ul> <ul> <li>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben</li> <li>garantierte Arbeitsplatzsicherheit und Altersversorgung des öffentlichen Dienstes</li> <li>hohe Standards bei Fortbildungen sowie im Arbeits- und Gesundheitsschutz</li> </ul>Unsere Anliegen:Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.Beamten*innen (w/m/d) können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben.Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.Bewerbungen unter der Kennung 4155 werden bis 06.11.2024 erbeten.Fachliche*r Ansprechpartner*in: Michaela Steffan , 0209 / 3808 464Recruiter*in: Silke Jessa , 0209 / 3808 177

Landespfleger*in (m/w/d) mit Schwerpunkt ArcGis

Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. <h2>Das machen Sie bei uns</h2>Unterstützen Sie unsere Verwaltung und schaffen Sie mit uns die Verkehrsinfrastruktur von morgen. Werden Sie Teil unseres Teams als Sachbearbeitung (m/w/d) Kontokorrentbuchhaltung.<h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten</h2>Kontokorrentbuchhaltung:<ul> <li> Grundsatzangelegenheiten der Kreditorenbuchhaltung </li> <li> Erarbeitung von Verfahrensregelungen </li> <li> Berichtswesen </li> <li> Beratung der NL bei der Bearbeitung offener Posten </li> <li> Organisation der Bearbeitung der offenen Posten </li> <li> Rechnungsprüfung (Durchbuchung) </li> <li> Abstimmung Nebenbuchhaltung/Hauptbuchhaltung </li> </ul><h2>Ihr Profil</h2><ul> <li>abgeschlossenes Studium der Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften bzw. der Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Finanzen (Diplom (FH)/Bachelor) oder</li> <li>abgeschlossenes Studium der Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften (Diplom (FH)/Bachelor) oder</li> <li>Abschluss zum/zur Bilanzbuchhalter*in, abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt*in oder</li> <li>einschlägige, vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen im Sinne der tariflichen Vorgaben des TV-L oder</li> <li>abgeschlossene Weiterbildung zum/zur geprüften Steuerfachwirt*in</li> <li>gute SAP-Kenntnisse (FI, MM)</li> <li>Kenntnisse im externen Rechnungswesen</li> <li>Erfahrungen in den Standardsoftwareanwendungen (MS Office)</li> </ul><h2>Ihre weiteren Stärken</h2><ul> <li>Sie besitzen fortgeschritten die Fähigkeit im Umgang mit Konflikten.</li> <li>Sie zeichnen sich durch besondere Eigeninitiative und Selbstständigkeit aus.</li> <li>Sie sind teamfähig.</li> <li>Sie haben Erfahrungen mit einer Rechnungseingangslösung.</li> <li>Sie können besonders detailliert analysieren und hinterfragen.</li> </ul><h2>Unsere Vorteile</h2><ul> <li>Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben</li> </ul>Unsere Anliegen:Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.Beamten*innen (w/m/d) können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben.Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.Bewerbungen unter der Kennung 4152 werden bis 26.11.2024 erbeten.Fachliche*r Ansprechpartner*in: Andrea Juchems, 0209 / 3808 261Recruiter*in: Silke Jessa, 0209 / 3808 177 <ul> <li>abgeschlossenes Studium der Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften bzw. der Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Finanzen (Diplom (FH)/Bachelor) oder</li> <li>abgeschlossenes Studium der Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften (Diplom (FH)/Bachelor) oder</li> <li>Abschluss zum/zur Bilanzbuchhalter*in, abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt*in oder</li> <li>einschlägige, vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen im Sinne der tariflichen Vorgaben des TV-L oder</li> <li>abgeschlossene Weiterbildung zum/zur geprüften Steuerfachwirt*in</li> <li>gute SAP-Kenntnisse (FI, MM)</li> <li>Kenntnisse im externen Rechnungswesen</li> <li>Erfahrungen in den Standardsoftwareanwendungen (MS Office)</li> </ul><h2>Ihre weiteren Stärken</h2><ul> <li>Sie besitzen fortgeschritten die Fähigkeit im Umgang mit Konflikten.</li> <li>Sie zeichnen sich durch besondere Eigeninitiative und Selbstständigkeit aus.</li> <li>Sie sind teamfähig.</li> <li>Sie haben Erfahrungen mit einer Rechnungseingangslösung.</li> <li>Sie können besonders detailliert analysieren und hinterfragen.</li> </ul> <ul> <li>Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben</li> </ul>Unsere Anliegen:Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.Beamten*innen (w/m/d) können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben.Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.Bewerbungen unter der Kennung 4152 werden bis 26.11.2024 erbeten.Fachliche*r Ansprechpartner*in: Andrea Juchems, 0209 / 3808 261

Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. <h2>Das machen Sie bei uns</h2>Sorgen Sie zusammen mit uns für freie und sichere Fahrt auf den Verkehrswegen von heute und morgen. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich als Techniker*in (w/m/d) Bauwerksprüfung.<h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten</h2><ul> <li>Vorbereitung, Durchführung und Dokumentation der Bauwerkshauptprüfungen</li> <li>Führen der Bauwerksbücher; Führen und Warten der Bauwerksprüffahrzeuge</li> <li>Wartung von Prüfgeräten und -zubehör</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Staatlich geprüfte*r Techniker*in, Fachrichtung Bautechnik</li> <li>Führerscheinklasse C1 (oder gleichwertig)</li> </ul><h2>Ihre weiteren Stärken</h2><ul> <li>Sie sind teamfähig.</li> <li>Sie verfügen über ein technisches Verständnis</li> </ul> <ul> <li>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben</li> <li>Eine spannende und innovative Tätigkeit mit den Vorteilen einer garantierten Arbeitsplatzsicherheit und Altersversorgung des öffentlichen Dienstes</li> <li>Ein attraktives Fortbildungsangebot für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung</li> </ul>Unsere Anliegen:Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben.Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.Bewerbungen unter der Kennung 3979 werden bis 20.11.2024 erbeten.Fachliche*r Ansprechpartner*in: Tobias Hucke, 0209 / 3808 526Recruiter*in: Silke Jessa, 0209 / 3808 177

Techniker*in (w/m/d) Bauwerksprüfung

Als Berufsgenossenschaft der Bauwirtschaft sorgen wir für Sicherheit und Gesundheit in der Baubranche. Wir helfen Unternehmen und Versicherten, sichere Arbeitsbedingungen zu schaffen, und kümmern uns, falls doch einmal etwas passiert. Zur Verstärkung unseres Teams in Haan suchen wir ab sofort für unsere Region Mitte, Fachabteilung Prävention, Team Interne Koordination/Bildung in Voll- oder Teilzeit eine/n Hauptamtliche Dozentin / Hauptamtlichen Dozenten (m/w/d) Ihre Vorteile bei uns: <ul> <li>eine Tätigkeit für eine spannende und wichtige Branche</li> <li>einen sicheren Arbeitgeber mit fairen und gerechten Bedingungen und vielen sozialen Leistungen u. a.: <ul> <li>Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag (BG-AT) inkl. Jahressonderzahlung</li> <li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket</li> <li>30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich frei am 24./31. Dezember</li> <li>Möglichkeit der Umwandlung von Teilen der Jahressonderzahlung in zusätzlichen Urlaub</li> <li>Optionen des mobilen Arbeitens</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 40 Euro monatlich </li> </ul> </li> <li>vielfältige Maßnahmen zur Gesundheitsförderung (Externe betriebliche Sozialberatung, Gesundheitstage, Bewegte Pause etc.)</li> <li>Förderung von lebenslangem Lernen durch vielfältige, umfangreiche und attraktive Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen sowie fachlichen Weiterentwicklung</li> </ul> <ul> <li>Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Seminaren in Bildungsstätten der BG BAU einschließlich Prüfungsmanagement gemäß Kompetenzprofil für Dozentinnen und Dozenten (m/w/d) der DGUV</li> <li>Produktverantwortung für Seminare nach Vorgabe im QM, insbesondere Anpassungsbedarfe identifizieren, Unterstützung bei der Produktpflege und Koordination</li> <li>Umsetzung von QM-Vorgaben als Verantwortliche/Verantwortlicher (m/w/d) für zugewiesene Seminararten für die Organisation im eigenen Bereich</li> <li>Unterstützung der Leitung des Teams, insbesondere bei <ul> <li>Optimierungen von Qualifizierungskonzepten</li> <li>Stellungnahmen und Statistiken für die Fachabteilungsleitung oder die Abteilung Bildung der Hauptabteilung Prävention</li> </ul> </li> <li>Wahrnehmung von Sonderaufgaben</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl.-Ing./Master of Science, Master of Engineering) in den Bereichen Ingenieurwissenschaften, Pädagogik/Andragogik, Psychologie (mit Schwerpunkt Arbeitspsychologie), Naturwissenschaften oder einer dem Einsatzbereich entsprechenden Fachrichtung</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung, die für die Übernahme der Aufgabe förderlich ist</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Dozententätigkeit</li> <li>Hohes Maß an Einsatzbereitschaft</li> <li>Hohe Sozialkompetenz</li> <li>Organisationsgeschick</li> <li>Überzeugungskraft</li> <li>Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen</li> </ul> <ul> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>Flexibles Arbeiten</li> <li>Sinnstiftende Tätigkeit</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Sicherheit im öffentlichen Dienst</li> </ul> Vergütung: Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 BG-AT. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung und Qualifikation besonders berücksichtigt. Die BG BAU hat sich die Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sind daher insbesondere an Bewerbungen von Frauen interessiert.

Hauptamtliche Dozentin/Hauptamtlichen Dozenten (m/w/d) für die Interne Koordination und Bildung

Bereichern Sie unser Team als Auszubildende:r zur/zum Kauffrau/Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement Bochum | Vollzeit | Befristet | zum 01.08.2025 Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) ist Träger eines großen Gesundheitsdienstleisters für psychiatrische und psychosomatische Behandlung und Betreuung. Dieser LWL-PsychiatrieVerbund Westfalen umfasst Kliniken, Pflegezentren, Wohnverbünde und Rehabilitationsinstitute mit ca. 6.400 Behandlungs- und Betreuungsplätzen für Erwachsene, Kinder und Jugendliche. Rund 9.250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter behandeln und betreuen in mehr als 100 Einrichtungen des LWL-PsychiatrieVerbundes Westfalen jährlich über 180.000 Menschen. Im LWL-PsychiatrieVerbund Westfalen ist das LWL-Universitätsklinikum Bochum mit der Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Präventivmedizin sowie der Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie ausgerichtet auf die psychiatrische und psychosomatische Vollversorgung (Stadt Bochum mit Ausnahme des Bereiches Bochum-West) für rd. 270.000 Einwohner/-innen. Als Klinikum der Ruhr-Universität Bochum erfüllt es zusätzlich Aufgaben in Wissenschaft, Lehre und Forschung. Seit Dezember 2011 ist das Klinikum nach dem Audit „berufundfamilie“ zertifiziert. Außerdem beteiligen wir uns an regelmäßigen externen Bewertungen, u. a. auch nach dem Qualitätsmanagementsystem der DIN EN ISO 9001. Erleben Sie echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. In Ihrer Ausbildung bei uns übernehmen Sie bereits zu Beginn erste Verantwortung, können eigene Ideen einbringen und gestalten so unsere Arbeitsabläufe mit. Wir stehen Ihnen dabei mit Rat und Tat zur Seite. • als vollwertiges Teammitglied die Planung, Organisation und Umsetzung vielseitiger und verantwortungsvoller kaufmännischer Tätigkeiten, u. a. in den folgenden Abteilungen unseres Klinikums: • Einkauf / Wirtschaft / Organisation • Finanzbuchhaltung • IT / Projektmanagement • Kaufmännisches Controlling • Patientendienste • Personalabteilung • mindestens eine gute Fachoberschulreife • sicherer Umgang mit der deutschen Sprache • EDV-Grundkenntnisse • Bereitschaft, Neues zu entdecken und offen auf andere zuzugehen • Interesse an kaufmännischen und organisatorischen Tätigkeiten • Lust darauf, als Teil eines Teams Ihr Bestes zu geben Laut TVAöD-BBiG zahlen wir folgendes Entgelt: 1. Ausbildungsjahr 1.218,26 Euro 2. Ausbildungsjahr 1.268,20 Euro 3. Ausbildungsjahr 1.314,02 Euro • Eine Abschlussprämie von 400,00 EUR bei erfolgreichem Bestehen Außerdem bieten wir Ihnen: • Eine vielseitige und abwechslungsreiche Ausbildung bei einem öffentlich- rechtlichen Arbeitgeber in Westfalen-Lippe • Eine Betreuung durch kompetente Ausbilderinnen und Ausbilder • Attraktive Arbeitszeiten • Die Vermittlung aller notwendiger Grundlagen, um nach der Ausbildung erfolgreich in eine berufliche Karriere zu starten • Ein gutes kollegiales Arbeitsumfeld in einem erfahrenen Team • Eine digitale Lernplattform sowie flexible Handhabung der Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Betriebliche Altersversorgung • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie u. a. durch eine Kooperation mit dem AWO-Elternservice • Attraktive Beschäftigtenangebote wie z. B. eine hauseigene Kantine inkl. Diätspezialistin, Rabatt bei JobTicket-Abonnements (Bogestra) und Corporate Benefits • Betriebliches Gesundheitsmanagement • Kollegiale Hilfe, BEM, Psychosoziale Unterstützung der Beschäftigten • Zentrale Lage in der Universitätsstadt Bochum im Süden des Ruhrgebiets

Auszubildende:r zur/zum Kauffrau / Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement

Die Stadt Dortmund ist eine zukunftsorientierte Großstadtverwaltung, die mit über 11.000 engagierten Mitarbeiter*innen sowie mehr als 900 motivierten Auszubildenden und Studierenden an den Dortmunder Stadtzielen arbeitet. Für ein Dortmund der Zukunft: lebenswert und vielfältig! Wir sind einer der größten Ausbildungsbetriebe und Arbeitgeber*innen im Ruhrgebiet und bieten Dir eine qualifizierte Ausbildung mit Übernahmeperspektive. Auch nach der Ausbildungszeit erwarten Dich viele Entwicklungsmöglichkeiten und abwechslungsreiche Aufgaben in einer wertschätzenden Arbeitsumgebung. Mit uns, der Stadt Dortmund, hast du die Chance, an einem facettenreichen und innovativen Arbeitsumfeld teilzuhaben. Als öffentlicher Dienst bieten wir nicht nur vielseitige Aufgaben für die Bürger*innen, sondern auch eine breite Palette an Freizeitmöglichkeiten und eine reiche Kulturszene für die Gäste unserer Stadt. Unsere Stadt bietet zahlreiche Dienstleistungen an, wie z.B. Eheschließungen und die Ausstellung von KFZ-Kennzeichen. Wir betreiben außerdem beliebte Attraktionen wie den Westfalenpark, den Rombergpark, das Süd- und Nordbad sowie den Zoo. Als Standort der Technischen Universität Dortmund und der FH Dortmund fördern wir Bildung, Digitalisierung und Innovation und wurden 2021 als "Innovationshauptstadt Europas" ausgezeichnet. Für unsere Verwaltung suchen wir derzeit nach motivierten Auszubildenden als Verwaltungswirt*in (m/w/d). Wenn du eine Karriere im öffentlichen Dienst anstrebst und Interesse an einem abwechslungsreichen Aufgabenbereich hast, dann bewirb dich bei uns. Wir bieten dir eine umfassende Ausbildung und die Möglichkeit, dich in einem spannenden und wachsenden Arbeitsumfeld weiterzuentwickeln. Werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt. <ul><li>Deine theoretische Ausbildung findet entweder im Blockunterricht oder einmal pro Woche am Studieninstitut Ruhr (SIR) statt. Themen des Lehrplans sind u. a. Methodik der Rechtsanwendung, Handlungs- und Sozialkompetenzen, Personal- und Organisation sowie Wirtschaftswissenschaften.</li><li>Machst Du Dich mit den Regeln des öffentlichen Dienstes vertraut</li><li>Du berätst die Bürger*innen bei Ihren Anliegen und entscheidest über Einzelfälle.</li><li>Über die gesamte Ausbildungszeit wirst Du generalistisch ausgebildet, das heißt, Du bekommst einen Einblick in alle großen Aufgabenbereiche der Stadtverwaltung und musst Dich nicht entscheiden, was Du machen möchtest. Somit bist Du nach der Ausbildung vielseitig einsetzbar. </li><li> Die folgenden Bereiche lernst Du kennen und wirst dort für jeweils 3 Monate eingesetzt (vier Praxismodule):</li><li>Finanzverwaltung: Hier erwarten Dich Aufgaben wie die Buchung von Einnahmen und Ausgaben, Fertigung von Mahnungen sowie Einleitung und Durchführung von Vollstreckungsmaßnahmen (Mögliche Einsatzorte: Stadtkasse, Steueramt etc.).</li><li>Sozial- und Leistungsverwaltung: In diesem Modul beschäftigst Du Dich als Sachbearbeiter*in zum Beispiel mit der Bearbeitung und Berechnung von Kindergartenbeiträgen und Unterhaltsvorschüssen (Mögliche Einsatzorte: Jugendamt, Jobcenter, Sozialamt, etc.).</li><li>Recht- und Ordnungsverwaltung: Hier übernimmst Du z. Bsp. die Abrechnung von Abschleppmaßnahmen sowie die Anträge auf Ausstellung eines Personalausweises oder Du führst Beurkundungen für Eheschließungen, Geburten oder Todesfälle durch. (Mögliche Einsatzorte: Ordnungsamt, Bürgerdienste, etc.).</li><li>Personal- und Organisationsverwaltung: Du bearbeitest z. B. die Krank- und Gesundmeldungen oder Du planst Termine, bereitest Tagesordnungen vor und verfasst Sitzungsprotokolle. (Mögliche Einsatzorte: Personal- und Organisationsamt, Dezernatsbüro, Bezirksvertretung Dortmund).</li></ul> <ul><li>Du verfügst zum Zeitpunkt der Einstellung am 01.09.2025 über die Fachoberschulreife oder einen höherwertigen Schulabschluss.</li><li>Du hast die Staatsangehörigkeit eines Mitgliedstaates der Europäischen Union.</li><li>Bei Ausbildungsbeginn hast Du ein Höchstalter von 38 Jahren.</li></ul> <ul><li>Entfaltungsmöglichkeiten bei der Umsetzung neuer Ideen</li><li>Moderne Arbeitsatmosphäre und Büroausstattung</li><li>Firmenevents und -veranstaltungen</li><li>Arbeitszeiten flexibel gestalten</li><li>Option auf Homeoffice</li><li>Leistungsgerechtes Einkommen</li><li>Ein Laptop mit der notwenigen Software wird zur Verfügung gestellt</li><li>Möglichkeit zu einem Sabbatical</li><li>Kollegialer Teamspirit</li><li>Ausführliche Einarbeitung</li><li>Tätigkeit in Festanstellung</li><li>Weitere Entlohnung durch Weihnachtsgeld</li><li>Bezuschussung bei der betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze</li><li>Gesundheitsförderungsangebote</li><li>Betriebskantine am Standort</li><li>Eine voll ausgestattete Mitarbeiterküche</li><li>Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Jobrad</li><li>Vergünstigtes Firmenticket</li><li>Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li><li>Betrieblich unterstützte Kinderbetreuung</li><li>Kinderkrankentage</li></ul>

Ausbildung als Verwaltungswirt*in (m/w/d)

Die Stadt Dortmund ist eine zukunftsorientierte Großstadtverwaltung, die mit über 11.000 engagierten Mitarbeiter*innen sowie mehr als 900 motivierten Auszubildenden und Studierenden an den Dortmunder Stadtzielen arbeitet. Für ein Dortmund der Zukunft: lebenswert und vielfältig! Wir sind einer der größten Ausbildungsbetriebe und Arbeitgeber*innen im Ruhrgebiet und bieten Dir eine qualifizierte Ausbildung mit Übernahmeperspektive. Auch nach der Ausbildungszeit erwarten Dich viele Entwicklungsmöglichkeiten und abwechslungsreiche Aufgaben in einer wertschätzenden Arbeitsumgebung. Mit uns, der Stadt Dortmund, hast du die Chance, an einem facettenreichen und innovativen Arbeitsumfeld teilzuhaben. Als öffentlicher Dienst bieten wir nicht nur vielseitige Aufgaben für die Bürger*innen, sondern auch eine breite Palette an Freizeitmöglichkeiten und eine reiche Kulturszene für die Gäste unserer Stadt. Unsere Stadt bietet zahlreiche Dienstleistungen an, von der Antragsbearbeitungen von Sozialleistungen, Genehmigung von Bauverfahren bis hin zur Ausstellung von KFZ-Kennzeichen. Wir betreiben außerdem beliebte Attraktionen wie den Westfalenpark, den Rombergpark, das Süd- und Nordbad sowie den Zoo. Als Standort der Technischen Universität Dortmund und der FH Dortmund fördern wir Bildung, Digitalisierung und Innovation und wurden 2021 als "Innovationshauptstadt Europas" ausgezeichnet. Möchtest du Teil unseres dynamischen Teams werden und unsere Stadt aktiv mitgestalten? Dann bewirb dich jetzt auf unser duales Studium zum Bachelor of Laws (m/w/d) im kommunalen Verwaltungsdienst. <ul><li>Deine theoretische Ausbildung findet an der Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung NRW (HSPV NRW) statt. Der Unterricht ist interaktiv und kooperativ gestaltet und bietet eine persönliche Lernatmosphäre, da sich die Kursgröße auf max. 30 Studierende begrenzt.</li><li>Im Bereich der Recht- und Ordnungsverwaltung gehören verschiedenste Tätigkeiten wie die Regelungen von Veranstaltungen sowie die Antragsbearbeitung zu Deinen Aufgaben. (Mögliche Einsatzorte: Ordnungsamt, Rechtsamt, etc.)</li><li>In der Personalverwaltung setzt Du Dich beispielsweise mit Auswahlverfahren für neue Bewerber*innen auseinander oder auch mit der Bearbeitung der Urlaubs- und Nebentätigkeitsanträge. (Mögliche Einsatzorte: Personal- und Organisationsamt, etc.)</li><li>In dem Modul der Sozial- und Leistungsverwaltung beschäftigst Du Dich als Sachbearbeiter*in zum Beispiel mit Arbeitslosengeld und Grundsicherung. (Mögliche Einsatzorte: Jobcenter, Sozialamt, Jugendamt, etc.)</li><li>Du lernst die verschiedenen Tätigkeitsfelder in der Finanzverwaltung der Stadt von Anfang an und kannst Dein Wissen in der Praxis einsetzen. Hier erwarten Dich Inhalte wie die Bilanzierung, Haushaltsplanung, Kostenrechnung oder das Controlling. (Mögliche Einsatzorte: Kämmerei, Stadtkasse, etc.)</li><li>Du lernst die Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre und vertiefst deine Kenntnisse im Rahmen des dualen Studiums</li></ul> <ul><li>Du besitzt zum Einstellungszeitpunkt ab dem 01.09.2025 das Abitur oder die uneingeschränkte Fachhochschulreife.</li><li>Du besitzt die Staatsangehörigkeit eines Mitgliedsstaates der EU.</li><li>Beim Studienbeginn ab dem 01.09.2025 hast Du ein Höchstalter von 36 Jahren.</li></ul> <ul><li>Entfaltungsmöglichkeiten bei der Umsetzung neuer Ideen</li><li>Moderne Arbeitsatmosphäre und Büroausstattung</li><li>Firmenevents und -veranstaltungen</li><li>Arbeitszeiten flexibel gestalten</li><li>Option auf Homeoffice</li><li>Ein Laptop mit der notwenigen Software wird zur Verfügung gestellt</li><li>Möglichkeit zu einem Sabbatical</li><li>Kollegialer Teamspirit</li><li>Ausführliche Einarbeitung</li><li>Tätigkeit in Festanstellung</li><li>Weitere Entlohnung durch Weihnachtsgeld</li><li>Leistungsgerechtes Einkommen</li><li>Bezuschussung bei der betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze</li><li>Gesundheitsförderungsangebote</li><li>Betriebskantine am Standort</li><li>Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Jobrad</li><li>Vergünstigtes Firmenticket</li><li>Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li><li>Betrieblich unterstützte Kinderbetreuung</li><li>Kinderkrankentage</li></ul>

Duales Studium: Bachelor of Laws (m/w/d) - Kommunaler Verwaltungsdienst (LL.B)

Prägen Sie mit uns die Personal- und Organisations­entwicklung in der Stadt Marl. Die Stadt Marl an der Schwelle der Metropole Ruhr und des ländlichen Münsterlandes ist mit ihren rund 88.000 Einwohner*innen idealer Ausgangs­punkt für die Erkundung der beiden Regionen. Beeindruckende Industrie­kulissen und weit­läufige Wälder, die sich weit in das Stadt­gebiet erstrecken, bilden einen spannungs­reichen Kontrast und verleihen Marl einen ganz besonderen Reiz. Das dichte Angebot an Museen und Musicals, Festivals und Freizeit­treffs sowie eine einzig­artige Kulisse mit Zeugen der traditionellen Industrie und Vorboten der Zukunfts­technologien machen das Ruhr­gebiet zu einer spannenden und attraktiven Region. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir im Zuge einer Alters­nachfolge eine fachlich erfahrene und kreative Führungs­persönlichkeit als Dezernentin / Dezernent (w/m/d) für Organisation und Personal, Ordnung und Feuerwehr Der vorgesehene Geschäftsbereich umfasst das Haupt- und Personalamt, das Ordnungsamt sowie die Feuerwehr. Die Änderung bzw. Ergänzung des Geschäfts­bereiches bleibt ausdrücklich vorbehalten. Die Vergütung dieser unbefristeten Vollzeit­stelle erfolgt nach B2 LBesG NRW, alternativ als Beschäftigte*r außer­tariflich analog der Besoldungs­gruppe B2 LBesG. <ul> <li>Wahrnehmung der Funktion der Dezernentin / des Dezernenten (w/m/d) </li> <li>Leitung und zielorientierte Weiter­entwicklung des Dezernates I und der in den Geschäfts­bereich fallenden Ämter </li> <li>Motivierende Führung der rund 270 Mitarbeitenden im Dezernat </li> <li>Verantwortliche Steuerung der Personal- und Organisations­entwicklung inklusive der Verwaltungs­digitali­sierung </li> <li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Ämtern und Dezernaten der Stadt­verwaltung, politischen Gremien sowie weiteren internen und externen Schnitt­stellen</li> </ul> <ul> <li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt oder ein abgeschlossenes Hochschul­studium (Master oder Diplom), idealerweise in der Fachrichtung Rechts-, Verwaltungs- oder Wirtschafts­wissenschaften (vorzugs­weise juristisches Studium)</li> <li> Mehrjährige (mindestens 2 Jahre) einschlägige Berufs­erfahrung im öffentlichen Dienst </li> <li>Ausgeprägte Führungskompetenzen in Verbindung mit mehrjähriger (mindestens 2 Jahre) Führungs­erfahrung </li> <li>Erfahrungen im Umgang mit politischen Gremien</li> </ul> Mit ausgeprägtem Verhandlungs­geschick und hoher Eigeninitiative vernetzen Sie erfolgreich relevante Akteure und begeistern für Ihre Ideen. Als Mitglied des Verwaltungs­vorstandes tragen Sie über den Geschäfts­bereich hinaus Verantwortung für die Belange der Gesamtstadt. Im Rahmen unseres Veränderungs- und Optimierungs­prozesses richten Sie das Dezernat sowie die Stadt­verwaltung mit innovativen Lösungen strategisch und zukunfts­orientiert aus. Sie erwartet eine interessante, abwechslungs­reiche und eigen­verantwortliche Tätigkeit mit einem motivierten Team. Sie erhalten Unterstützung bei Fort- und Weiter­bildungen und partizipieren an einer umfang­reichen Führungs­kräfte­qualifizierung. Neben zahlreichen gesundheits­fördernden Angeboten profitieren Beschäftigte von einer Zusatz-Alters­versorgung des öffentlichen Dienstes (VBL). Die überwiegend regelmäßige Arbeits­zeit im Rahmen eines flexiblen Gleit­zeit­systems leistet darüber hinaus einen wertvollen Beitrag zu einer gesunden Work-Life-Balance. Wir, als Stadt Marl, fördern den Ausbau klima­freund­licher Mobilität und bieten zu diesem Zwecke Dienst­radleasing für Beschäftigte an. Vielfalt ist für uns ein wichtiger Bestandteil der Personal­entwicklung. Deshalb begrüßen wir Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Zudem fördern wir aktiv die Gleich­stellung der Mitarbeiter*innen unter Beachtung des Landes­gleich­stellungs­gesetzes NRW. Bewerbungen geeigneter schwer­behinderter bzw. gleich­gestellter Menschen im Sinne des SGB IX sind aus­drücklich erwünscht. Wir ermuntern Menschen mit Migrations­hintergrund, die die Voraus­setzungen erfüllen, ausdrücklich, sich zu bewerben. Die Stelle ist nicht teilbar.

243 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Witten, Deutschland