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Die Verbraucherzentrale Brandenburg e.V. ist die wichtigste Interessenvertretung der Brandenburger Verbraucher:innen gegenüber Wirtschaft und Politik. Sie bietet Verbraucherberatung, -information und -bildung auf hohem Niveau. Ihre Themen reichen von Markt und Recht, Reise und Freizeit, Finanzen, Versicherungen, Lebensmittel und Ernährung über Medien und Telefon bis zu Energie, Bauen und Wohnen. Zudem berät sie zu deutsch-polnischem Verbraucherrecht. Darüber hinaus mahnt die Verbraucherzentrale Brandenburg Unternehmen ab, die zu Ungunsten von Verbraucher:innen gegen geltendes Recht verstoßen und klärt die Öffentlichkeit über Verbraucherrechte, Abzockmaschen und Spartipps auf. Für unser zentrales Team Kommunikation suchen wir an unserem Standort in der Landeshauptstadt Potsdam zum nächstmöglichen Zeitpunkt, spätestens jedoch zum 1. März 2025, eine:n Pressesprecher:in (20 Wochenstunden, befristet bis 31.05.2026 als Elternzeitvertretung) Dabei sind Sie organisationsweit die Ansprechperson für Medienvertreter:innen und verantwortlich für die Ausrichtung der Pressearbeit bei der Verbraucherzentrale Brandenburg. <ul> <li>Verantwortung für die tagesaktuelle Pressearbeit</li> <li>eigenständige Durchführung sowie Begleitung und Qualitätssicherung von Medienterminen</li> <li>Erarbeitung und Abstimmung von Positionen sowie strategische Planung von Kommunikationskampagnen und -maßnahmen</li> <li>Schreiben und Abstimmen von Pressemitteilungen</li> <li>Pflege und Ausbau von Pressekontakten</li> <li>Vertretung der Teamleitung Kommunikation</li> </ul> <ul> <li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium in einer relevanten Fachrichtung</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung im journalistischen Bereich</li> <li>ausgezeichnetes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie die Fähigkeit, komplizierte Themen präzise und verständlich zu vermitteln</li> <li>ausgeprägtes Interesse an Verbraucherthemen und politisches Gespür</li> <li>überzeugendes Auftreten gepaart mit der Fähigkeit, Kompromisse zu finden</li> <li>Organisationstalent, eine strukturierte Arbeitsweise und Belastbarkeit</li> </ul> <ul> <li>die Mitarbeit in einer gemeinnützigen Organisation und einem bundesweiten Projektverbund aller Verbraucherzentralen</li> <li>Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, schnellen Kommunikationswegen und der Chance zur Mitgestaltung</li> <li>flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li> <li>einen Arbeitsplatz in zentral gelegenen Räumlichkeiten direkt am Hauptbahnhof Potsdam</li> <li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, zuzüglich 24.12. und 31.12. frei</li> <li>Vergütung nach TV-L bis Entgeltgruppe 13 und eine Jahressonderzahlung</li> <li>Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Job</li> </ul> Die Verbraucherzentrale Brandenburg ist Mitglied im Brandenburger Aktionsbündnis gegen Gewalt, Rechtsextremismus und Rassismus.

Pressesprecher:in

Das Bäckerhandwerk ist eines der leckersten Handwerke überhaupt! Damit das so bleibt, suchen wir Unterstützung im Bereich Finanzen und Mitgliederverwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Wir sind: Der Zentralverband des Deutschen Bäckerhandwerks e.V. mit Sitz in Berlin macht sich stark für die Zukunft des Bäckerhandwerks mit all seinen Bäckereibetrieben in ganz Deutschland. Politisch, wirtschaftlich, öffentlich. Er vertritt dabei die Interessen von mehr als 9.200 Bäckereibetrieben mit rund 235.000 Beschäftigten. Als Mitarbeiter für Buchhaltung und Mitgliederverwaltung (m/w/d) bist Du ein Teil unseres Teams. Uns alle eint neben dem Spaß an vielfältigen Themen vor allem die Liebe zu Brot und Backwaren Dich. Und zwar in folgenden Bereichen: <ul> <li>Mitarbeiter im Ressort Finanzen unseres Verbandes: Alles mit Zahlen:</li> <li>…Vorbereitende Buchhaltung: Betreuung des Rechnungslaufes vom Rechnungseingang über die Kontierung bis hin zur Datenübergabe an das externe Steuerbüro</li> <li>…Planung, Vorbereitung, Koordination, Überwachung und Kontrolle des Zahlungsverkehrs und Verbandsbudgets</li> <li>…Reisekosten-, Kreditkarten- und Kassenabrechnungen: Erstellen, mit Belegen versehen und kontieren</li> <li> Unterstützung bei der Vorbereitung von Jahreshaushalten in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und dem externen Steuerberater</li> <li>Pflege der Mitgliederdaten und Personalakten</li> <li>Sicherstellung der Datenaktualität </li> </ul> <ul> <li>eine kaufmännische Berufsausbildung</li> <li>geeignete Quereinsteiger/innen sind aber ebenso gern willkommen</li> <li>viel Freude und Geschick im Umgang mit Zahlen und Details</li> <li>1-2 Jahre Berufserfahrung mit vorbereitender Buchhaltung</li> <li>sehr gute Organisations- und Planungsfähigkeiten sowie eine zuverlässige, selbständige, vorausschauende und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Eigeninitiative und eine Hands-on-Mentalität, gern zusammen mit einer pragmatischen, aufgeschlossenen Denkweise</li> <li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein</li> <li>MS Office-Kenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Eine angemessene, leistungsgerechte Vergütung</li> <li>Eine 38,5 Stunden-Woche mit einem unbefristeten Vertrag – lass uns gemeinsam sprechen, welches Zeit-Modell am besten für Dich passt</li> <li>Ein Büro in Berlin-Mitte nahe der Spree und der Friedrichstraße und die teilweise Möglichkeit zum mobilen Arbeiten von zu Hause aus</li> <li>Ein BVG- oder ein Deutschlandticket (zur Auswahl)</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen (VL)</li> <li>Fachliche Weiterbildung oder Spezialisierung (Weiterbildungsbudget vorhanden)</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Aufgabe mit viel Gestaltungs- und Entwicklungspotential</li> <li>Ein Team, das offen und ehrlich kommuniziert und sich gerne für das Handwerk einsetzt</li> <li>Eine sympathische Branche mit hohem Identifikationspotential</li> <li>Köstliche Backwaren, wenn unser Präsidium morgens etwas aus der Backstube ins Büro mitbring</li> </ul>

Mitarbeiter Buchhaltung und Mitgliederverwaltung (m/w/d) in Vollzeit

Die Zukunft – Umwelt – Gesellschaft (ZUG) gGmbH sucht im Geschäftsbereich „Zentrale Dienste“ in Berlin, Bonn oder Cottbus zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Fachgebietsleiter*in (w/m/d) Beschaffung – in Voll- oder Teilzeit, EG 13 (TVöD Bund) Die ZUG ist eine bundeseigene, gemeinnützige Gesellschaft, die für die Bundesregierung Aufträge im Umwelt-, Natur- und Klimaschutz ausführt. Sie betreut nationale und internationale Förderprogramme und übernimmt dabei die Beratung der Antragstellenden sowie die Prüfung der Förderanträge und zielgerichteten Verwendung der Mittel. Darüber hinaus betreibt die ZUG Kompetenzzentren und Wissensplattformen. Seit Aufnahme ihrer Tätigkeiten Anfang 2018 erweitert die ZUG fortlaufend ihr Profil durch Übernahme weiterer Aufträge und wächst stetig. Mittlerweile sind ca. 950 Mitarbeitende in Berlin, Bonn und Cottbus beschäftigt. <ul> <li> Sie übernehmen die disziplinarische und fachliche Leitung des Fachgebiets Beschaffung inkl. der Vergabestelle und den Einkauf inklusive Budgetverantwortung für die Ihnen zugewiesenen Kostenstellen und Budgets</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung strategischer Ziele im Bereich Vergabe und Einkauf</li> <li>Sie beraten innerhalb der ZUG zu komplexen vergaberechtlichen Fragestellungen und Grundsatzangelegenheiten</li> <li>Sie verantworten die Entwicklung und Implementierung von Beschaffungs-/Ausschreibungsstrategien und analysieren Bedarfe</li> <li>Sie steuern und überwachen eigenständig komplexe Vergabeverfahren im Ober- und Unterschwellenbereich</li> <li>Sie bearbeiten und koordinieren Vergabebeschwerden sowie Nachprüfungsverfahren</li> <li>Sie leiten und motivieren Ihr Team empathisch und kooperativ und sorgen für eine kollegiale und leistungsfördernde Arbeitsumgebung </li> </ul> <ul> <li> Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Universitätsdiplom)</li> <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung</li> <li>Umfassende Kenntnisse im Vergaberecht sowie erweiterte Kenntnisse im Vertragsrecht und angrenzenden Rechtsgebieten</li> <li>Erfahrung im Aufbau und in der Optimierung von Beschaffungsprozessen und -strategien sowie in der digitalen Transformation von Abläufen</li> <li>Erfahrung in der Führung von Teams, idealerweise disziplinarisch, mit der Fähigkeit, Mitarbeitende motivierend, kooperativ und gender- und diversitätssensibel zu leiten</li> <li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen</li> </ul> <ul> <li> einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung an der Schnittstelle zwischen internationaler und nationaler Umweltpolitik und ihrer konkreten Umsetzung</li> <li>einen zunächst auf 2 Jahre befristeten Vertrag mit dem klaren Ziel einer dauerhaften Zusammenarbeit</li> <li>vielfältige Gestaltungsräume und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und Weiterentwicklung in einer dynamischen, wachsenden Organisation</li> <li>einen modernen und technisch sehr gut ausgestatteten Arbeitsplatz inkl. technischer Ausstattung für das mobile Arbeiten</li> <li>flexible Regelungen zur mobilen Arbeit und die Möglichkeit zur Wahrnehmung der Aufgaben im Rahmen eines individuellen Teilzeitmodells auf allen Positionen</li> </ul>

Fachgebietsleiter*in (w/m/d) Beschaffung

Wir wachsen weiter und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung Technologien &amp; Wertschöpfungsketten (m/w/d) Über die dena Auftrag der dena ist es, einen Beitrag zum Gelingen der Energiewende zu leisten. Als Kompetenzzentrum für angewandte Energiewende und Klimaschutz unterstützt sie die Bundesregierung beim Erreichen ihrer energie- und klimapolitischen Ziele. Dafür bringt sie Partner aus Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und allen Teilen der Gesellschaft zusammen. National und international entwickelt die dena Lösungen für Klimaneutralität und setzt diese in die Praxis um. Als Teil des Arbeitsgebiets Wasserstoff und Resilienz im Fachbereich "Zukunft der Energieversorgung" leisten Sie einen direkten Beitrag zum Gelingen der Energiewende. Wir arbeiten an vielen spannenden Projekten rund um die Umsetzung der Nationalen Wasserstoffstrategie, Umsetzung des Wasserstoffmarkthochlaufs in Deutschland, Europa und Global sowie der Resilienz der Energieversorgung. Damit arbeiten Sie direkt an der Dekarbonisierung des deutschen Energiesystems und sorgen dafür, dass Deutschland bis 2045 klimaneutral wird. Aktuell suchen wir eine Teamleitung (m/w/d) für das Team Technologien und Wertschöpfungsketten. Die Mission des Teams ist es, neue und bestehende Technologieentwicklungen im Wasserstoffmarkt zu diskutieren und auf Lücken, Potenziale, Risiken und unbeachtete Aspekte in den Wertschöpfungsketten hinzuweisen. Wenn für Sie die Themen Erzeugung, Transport und Speicherung von Wasserstoff kein unbekanntes Terrain sind, freuen wir uns darauf, mit Ihnen die Bundesregierung bei der Initiierung und Umsetzung verschiedener Energiewende-Projekte zu begleiten und zu unterstützen. Wir bieten ein tolles Team, enge Kontakte zu den Akteuren der Energiewende in Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und Zivilgesellschaft sowie spannende und abwechslungsreiche Aufgaben. Als Teamleitung (m/w/d) gehören folgende Tätigkeiten zu Ihren Aufgaben: <ul> <li>Leitung und Entwicklung des Teams Technologien und Wertschöpfungsketten im Bereich Zukunft der Energieversorgung, Arbeitsgebiet Wasserstoff und Resilienz</li> <li>Wahrnehmung von Personalverantwortung und Personalentwicklung für die Teammitglieder</li> <li>Erstellung und Bewertung politischer Strategien und Maßnahmen im Themenbereich</li> <li>Konzeption, Planung, Steuerung und Controlling von Projekten, dabei insbesondere Kommunikation mit dem Auftraggeber</li> <li>Konzeption von qualitativen und quantitativen Studien, Analysen, Hintergrundpapiere und Briefings sowie Besuch von Fach-Veranstaltungen und Pflege ihres Netzwerks</li> </ul> Die Stelle ist in Teil- oder Vollzeit zu besetzen und zunächst befristet für zwei Jahre mit der Option der dauerhaften Übernahme. <ul> <li>Sie haben Lust, an der Umsetzung der Energiewende aktiv mitzuwirken und dafür eng mit den Bundesministerien, insbesondere mit dem Bundesministerium für Wirtschaft und Klimaschutz, zusammenzuarbeiten</li> <li>Sie haben einen Studienabschluss in Wirtschafts-, Rechts-, Ingenieurs-, Politik-, Gesellschaftswissenschaften, Nachhaltigkeitsmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang</li> <li>Sie haben Freude an Teambuilding, Personalentwicklung und Projektentwicklung</li> <li>Sie haben bereits Erfahrung in der Leitung und Entwicklung von Projekten inkl. Budgetverantwortung sowie Führungsverantwortung gesammelt</li> <li>Sie haben ein tiefgreifendes Verständnis für politische, ökonomische und technische Zusammenhänge im Themenfeld Resilienz der Energieversorgung</li> <li>Sie verfügen über ausgeprägte Fähigkeiten zum analytischen und konzeptionellen Arbeiten sowie Interesse, sich in neue und komplexe Sachverhalte einzudenken</li> <li>Sie sind lösungsorientiert, organisations- und kommunikationsstark und teamfähig</li> <li>Sie haben ein sicheres, professionelles Auftreten und Netzwerkfähigkeiten</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Familienfreundliche und individuelle Arbeitszeit- bzw. Teilzeitmodelle</li> <li>Gleitzeit und Mobiles Arbeiten (bis zu 60% möglich)</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>5 zusätzliche Kind-Krank-Tage bei vollem Gehalt</li> <li>Attraktive Arbeitsorte in Berlin mit ergonomischen Arbeitsplätzen</li> <li>Übernahme des Deutschlandtickets</li> <li>Zuschuss zur Bahncard</li> <li>Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterjahresgespräche</li> <li>Beteiligung am Unternehmenserfolg</li> <li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li> </ul> Wir bieten eine wertschätzende, kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre. Mit unserer Fachexpertise bringen wir gemeinsam die Energiewende voran und bauen unser Wissen fortlaufend aus. Wir sehen uns dem Deutschen Nachhaltigkeitskodex verpflichtet mit dem Ziel, bis 2030 klimaneutral zu sein. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind bei uns herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt im Bewerbungsprozess berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal.

Teamleitung Technologien & Wertschöpfungsketten (m/w/d)

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungs­einrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilien­management.Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!Für das Fachgebiet „Große Baumaßnahmen“ im Geschäftsbereich Facility Management suchen wir als zentrale Ansprechperson am Arbeitsort Berlin für öffentliche Bauprojekte im gesamten Bundesgebiet zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine/einen:<h1>Architektin / Architekten oder Bauingenieurin / Bauingenieur als Referentin / Referent im Fachgebiet Große Baumaßnahmen (w/m/d) </h1>(Entgeltgruppe 13 TVöD Bund, Kennung: ZEFM5204, Stellen‑ID: 1218955)in der Sparte Facility Management.Die Einstellung erfolgt unbefristet. <ul><li>Als zentrale Ansprechperson Bau vertreten Sie die Bauherrin BImA bei öffentlichen Bauprojekten im gesamten Bundesgebiet, stehen Ihren Kolleginnen und Kollegen in unseren Hauptstellen in fachlichen Fragen zur Seite und leiten sie bei Bedarf an.</li><li>Mit dem Überblick über die Bauprojekte verfolgen Sie deren Entwicklung insbesondere in Bezug auf Abweichungen und Risiken und unterstützen dadurch relevante Entscheidungen im spezifischen und allgemeinen Projektverlauf.</li><li>Sie haben das Schnittstellen- und Informations­management im Blick und sind dadurch mittelbar für die Planung, Steuerung und Umsetzung der Aufbau- und Ablauforganisation für die einzelnen Bauprojekte verantwortlich.</li><li>Sie plausibilisieren und bewerten die einzelnen Projekte bezogen auf die Entwicklung von Qualitäten, Quantitäten, Kosten und Terminen und teilen diese Informationen mit dem BImA‑internen Management, Baumonitoring und Berichtswesen. Auch baufachliche Prüfungen der Bauprojekte sind Teil Ihrer Aufgaben.</li><li>Sie wirken bei der strategischen Steuerung der gestaltenden, baukünstlerischen, technischen, ökologischen, sozialen und wirtschaftlichen Planung von Bauwerken, Freianlagen und Innenräumen mit und berücksichtigen dabei besonders, dass die Sicherheits- und Bedarfs­anforderung unserer Nutzerinnen und Nutzer beachtet werden.</li><li>Durch Ihre Mitarbeit in Arbeitskreisen und Projekt­gruppen bei Grundsatz­themen stehen Sie mit Ministerien, externen Forschungs­nehmer*innen und BImA‑internen Expert*innen im regelmäßigen Austausch, vertreten die Bedarfe der BImA und entwickeln sie fort.</li></ul>Wir arbeiten mobil und flexibel und stellen die entsprechende Ausstattung. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/​Arbeitsplatz Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. <h3>Ihre Qualifikation:</h3><ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschul­studium (Master/​Uni‑Diplom) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikationen</li></ul><h3>Ihre Fachkompetenzen:</h3><ul><li>Fachkenntnisse bei der Planung und Durchführung von Baumaßnahmen sowie der Bauherrin­vertretung</li><li>Kenntnisse im Planungs- und Baurecht einschließlich relevanter Rechtsvorschriften (insbesondere RBBau, BFR GBestand VOB, UVgO, VgV, RPW und HOAI)</li><li>Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Landesbauverwaltungen</li><li>Sichere IT‑Anwendungs­kenntnisse (Microsoft Office)</li><li>Kenntnisse in SAP oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen</li></ul>Außerdem:<ul><li>Ausgeprägtes Planungs- und Organisations­vermögen, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li><li>Fähigkeit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li><li>Hohe Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li><li>Ausgeprägte Kommunikations­fähigkeit</li><li>Kunden‑​/​Adressaten­orientiertes Verhalten, ausgeprägtes Verhandlungs­geschick</li><li>Hohe soziale Kompetenz, Fähigkeit zum teamorientierten Handeln und zur Konfliktlösung, Kritikfähigkeit</li><li>Sicheres Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, komplexe Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li></ul> <ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeit­gestaltung</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Berufliche Entwicklungs­möglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungs­angebote</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorge­maßnahmen</li><li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li><li>Verkehrsgünstige Lage</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungs­fürsorge des Bundes</li></ul>

Architektin / Architekt oder Bauingenieurin / Bauingenieur als Referentin / Referent im Fachgebiet Große Baumaßnahmen (w/m/d)

Wir, der GKV-Spitzenverband, vertreten die Kranken- und Pflegekassen und damit auch die Interessen der rund 75 Millionen Versicherten und Beitragszahlenden auf Bundesebene gegenüber der Politik und den Leistungserbringenden wie der Ärzte- und Apothekerschaft oder den Krankenhäusern. Als GKV-Spitzenverband übernehmen wir alle nicht-wettbewerblichen Aufgaben in der Kranken- und Pflegeversicherung auf Bundesebene. Sind Sie bereit für Neues und wollen im deutschen Gesundheitswesen mitwirken? Dann unterstützen Sie uns als Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) Heilmittel <ul> <li>Sie unterstützen bei der Vor- und Nachbereitung von Verhandlungen und bei der Verfassung von Schiedsanträgen und Erwiderungsschriftsätzen, z. B. durch Recherchen, Darstellung von Positionen, Erstellung von Kalkulationen und Durchführung von Berechnungen sowie der Finalisierung von Unterlagen.</li> <li>Sie übernehmen die Aufbereitung und Darstellung von vorhandenen Informationen für das referatsinterne Wissensmanagement und erstellen Präsentationen auf Anforderung.</li> <li>Sie bearbeiten selbstständig die externen Anfragen von Versicherten, Leistungserbringern und Krankenkassen.</li> <li>Sie unterstützen bei der internen Arbeitsorganisation.</li> <li>Schließlich sind Sie in die Qualitätssicherung von wiederkehrenden Daten- und Prüfprozessen eingebunden.</li> </ul> <ul> <li>Sie haben Ihr fundiertes Wissen durch eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsbezogene Ausbildung erworben beziehungsweise können eine vergleichbare Qualifikation vorweisen.</li> <li>Sie verfügen über Vorkenntnisse zur gesetzlichen Krankenversicherung und/oder im Heilmittelsektor.</li> <li>Sie können Daten und Informationen aufbereiten und anschaulich für andere darstellen oder visualisieren.</li> <li>Sie haben sichere Kenntnisse in gängigen Office-Tools, wünschenswert sind auch Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken.</li> <li>Schließlich zeichnen Sie sich durch eine selbstständige, präzise, proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise, Eigeninitiative sowie Zuverlässigkeit aus und verfügen über Teamgeist sowie ein sehr gutes Kommunikationsvermögen in Wort und Schrift.</li> </ul> Sie erwartet ab sofort ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39 Stunden wöchentlich). Ihr Arbeitsplatz ist in der Mitte Berlins mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr in einem modern aufgestellten und tarifgebundenen Verband. Wir bieten <ul> <li>flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des anteiligen mobilen Arbeitens, </li> <li>eine sehr attraktive Vergütung nach unserem Haustarifvertrag mit 13 Monatsgehältern,</li> <li>30 Urlaubstage im Kalenderjahr,</li> <li>eine betriebliche Altersversorgung und die Möglichkeit eines Zeitwertkontos,</li> <li>einen Zuschuss zu einem Abonnement im öffentlichen Personennahverkehr,</li> <li>Teilnahmen an individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie</li> <li>weitere Vorteile, etwa im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung.</li> </ul> Sollten Sie Interesse an einer Teilzeittätigkeit haben, sprechen Sie uns gerne darauf an. Der GKV-Spitzenverband bietet flexible Möglichkeiten, die dazu beitragen, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen sind in besonderer Weise willkommen.

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) Heilmittel

Werde Teil der Zukunft des digitalen Zahlungsverkehrs – beim Deutschen Sparkassen- und Giroverband, dem Fach- und Spitzenverband der Sparkassen-Finanzgruppe. Wir bei der Sparkassen-Finanzgruppe setzen Maßstäbe in der Finanzwelt. Du möchtest Innovationen vorantreiben, in einem hochqualifizierten Team arbeiten und an bedeutenden Projekten mitwirken? Dann bist Du bei uns richtig! Die Interessenvertretung unserer Mitglieder sowie zukunftsweisende Projekte mit spannenden internationalen Stakeholdern in einem professionellen Finanzverbund bieten Dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Wir gestalten gemeinsam mit Dir die Zukunft der Finanzwelt – nachhaltig und gemeinwohlorientiert mit Alltagsrelevanz für viele millionen Menschen. Warum Du Dich für uns entscheiden solltest: <ul> <li> Zukunft gestalten: Werde Teil eines dynamischen Teams, das die Zukunft des Zahlungsverkehrs auf europäischer Ebene mitgestaltet </li> <li> Sichere Perspektiven: Wir bieten Dir Stabilität in einem agilen Umfeld mit echter Work-Life-Balance </li> <li> Attraktives Gesamtpaket: Profitiere von flexiblen Arbeitsbedingungen, spannenden Projekten und einem Umfeld, in dem Deine Expertise geschätzt wird </li> </ul> Wir suchen Dich! Für unser Team in der Abteilung Payment in Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunk einen Projektreferenten (m/w/d) Digitaler Euro und Digitale Währungen - Strategie und Business. Die Stelle ist bis Dezember 2025 befristet in Vollzeit zu besetzen. Deine Aufgaben <ul> <li> Selbständige Erstellung von Analysen und Ableitung von Handlungsempfehlungen im Bereich Digitaler Euro und digitaler Währungen, insbesondere im Kontext von Strategien und geschäftspolitischen Ableitungen </li> <li> Vertretung der Interessen der Sparkassen-Finanzgruppe in nationalen und europäischen Gremien, Arbeitsgruppen und Projekten </li> <li> Hohes Verständnis für Funktionsweise der Geschäftsmodelle von Banken und Sparkassen sowie Kenntnisse über innovative Entwicklungen im Bereich der Finanzwirtschaft, die Auswirkungen auf die Geschäftsmodelle haben könnten </li> <li> Verantwortlich für die Bereitstellung von Ergebnissen aus Projekten für Gremien und in Vorbereitung von Terminen </li> <li> Mitentwicklung von bankfachlichen Konzepten zur Stärkung der Marktposition des der Sparkassen-Finanzgruppe im Bereich Payments </li> <li> Beobachtung und Bewertung von Marktentwicklungen und Technologietrends sowie Ableitung von strategischen Handlungsfeldern und Ausarbeitung von Maßnahmen für die Institute der Sparkassen-Finanzgruppe </li> <li> Begleitung der Umsetzungsprojekte der Verbundpartner sowie Steuerung der Schnittstellen zu relevanten Dienstleistern und Projekten in der Sparkassen-Finanzgruppe </li> <li> Fachliche Beratung und Unterstützung von Regionalverbänden, Landesbanken und Sparkassen in themenspezifischen Handlungsfeldern </li> </ul> Dein Profil <ul> <li> Sehr guter Hochschulabschluss und einschlägige Berufserfahrung in der Finanzwirtschaft </li> <li> 1-2 Jahre Berufserfahrung in Unternehmensberatungen von Vorteil </li> <li> Erfahrung in (Strategie-)projekten und sicherer Umgang mit Kennziffern (KPI) und wesentlichen Modellen und Szenarien in aus dem Bereich Business und Strategie </li> <li> Erfahrung in der Durchführung von Projekten und Teilprojekten sowie bei der Umsetzung neuer Lösungen und Produkten </li> <li> Erfahrung in relevanten oder vergleichbaren Industriearbeitsgruppen oder -initiativen auf nationaler und europäischer Ebene </li> <li> Erfahrungen in der Vor- und Nachbearbeitung von Gremien und Terminen auf Ebene von Geschäftsführungen und Vorständen </li> <li> Fundierte Kenntnisse in den Themenfeldern Digitale Währungen oder Digitaler Euro </li> <li> Hohes Verständnis für wirtschaftliche und politische Zusammenhänge und Abläufe auf nationaler und europäischer Ebene, insbesondere in Bezug auf die Finanzwirtschaft </li> <li> Markt- und kundenorientierte Sichtweise und Verständnis bei der Entwicklung von strategischen Handlungsempfehlungen und Lösungen. </li> <li> Weitere Sprachkenntnisse (außer Deutsch, Englisch) </li> <li> Grundkenntnisse zu Payments und Zahlungsverkehr, Banking </li> <li> Konzeptionelles und strategisches Denken </li> <li> Sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift </li> </ul> Wir bieten Dir <ul> <li> Work Life Balance in einem modernen hybriden Arbeitsumfeld </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li> Attraktives Gehaltspaket </li> <li> Umfassende betriebliche Altersversorgung </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen in maximaler Höhe </li> <li> Kostenfreies Deutschlandticket </li> <li> Jobrad-Leasing </li> <li> Cafeteria sowie Restaurantschecks </li> </ul> Deutscher Sparkassen- und Giroverband e.V. Gruppe Personal/Team Recruiting Charlottenstr.47, 10117 Berlin <a href="http://www.dsgv.de" target="_blank">www.dsgv.de</a>

Projektreferent (m/w/d) Digitaler Euro und Digitale Währungen - Strategie und Business

Bei der Stiftung Preußischer Kulturbesitz (Bundesbehörde) ist in der Hauptverwaltung, Abteilung Chief Information Officer (CIO) die Stelle als Fachadministrator:in (m/w/d) Digitale Kollaborationswerkzeuge zu besetzen. Mit ihren international herausragenden Museen, Bibliotheken, Archiven und Forschungseinrichtungen zählt die Stiftung Preußischer Kulturbesitz (SPK) zu den größten Kultur- und Wissenschaftsinstitutionen weltweit. Unter ihrem Dach verbindet sie in besonderer Weise Kunst und Kultur mit Wissenschaft und Forschung. Dies macht sie zu einer modernen, dynamischen, weltoffenen und zukunftsorientierten Einrichtung. Sie spielt nicht nur eine zentrale Rolle im Kultur-, Bildungs- und Wissenschaftsleben, sondern ist auch eine der größten außeruniversitären Forschungseinrichtungen im Bereich der Geistes- und Sozialwissenschaften in Deutschland und darüber hinaus. Der CIO-Bereich verantwortet die stiftungsweite strategische Ausrichtung und Steuerung der IT und Digitalisierungs-Aktivitäten. Im Rahmen eines Projekts sollen weitere Kollaborations-Werkzeuge eingeführt werden. Bewerbungsfrist 15.01.2025 Vertragsbeginn 01.04.2025 Befristung befristet bis 31.03.2028 Wochenstunden 39 h / Teilzeit möglich Vergütung bis EG 11 TVöD Bund (je nach Qualifikation) Arbeitsort Von-der-Heydt-Straße 16-18, 10785 Berlin <ul> <li>Fachadministration von Kollaborations-Werkzeugen einschl. Optimierung und Weiterentwicklung, die stiftungsweit bereitgestellt werden sollen</li> <li>Einsatz von zeitgemäßen Anwendungen zur Kommunikation und Team-Organisation (z. B. Video, Chat, File-Sharing, virtuelle Projekträume, virtuelle Workshop-Tools, agile Team- und Projektorganisation z. B. nach SCRUM/Kanban)</li> <li>Rollout-Planung, Erstellen von Schulungsunterlagen, Planen und Durchführen von Schulungs-Veranstaltungen</li> <li>IT-Projektmanagement wahrnehmen</li> <li>Abstimmen mit dem technischen Betrieb sowie internen / externen Dienstleister:innen</li> <li>Anforderungen an Datenschutz, Barrierefreiheit, IT-Sicherheit etc. steuern und bearbeiten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Diplom (FH) oder gleichwertiger Studienabschluss) in Informatik, Wirtschaftsinformatik bzw. einer vergleichbaren technisch-naturwissenschaftlichen Fachrichtung oder auf das Aufgabengebiet bezogene nachgewiesene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li> <li>Praktisches Überblickswissen zu aktuellen Kollaborationstechnologien bzw. Methoden</li> <li>Praktische Erfahrung im IT-Projektmanagement inkl. einschlägiger Zertifizierungen (z. B. PRINCE2)</li> <li>Praktische Erfahrung in der Moderation und Vermittlung zwischen unterschiedlichen Stakeholder-Interessen</li> </ul> Erwünscht <ul> <li>Kommunikationsstärke</li> <li>Konfliktfähigkeit und Organisationstalent</li> </ul> <ul> <li>Mitarbeit in der größten Kultureinrichtung Deutschlands und einer der bedeutendsten weltweit</li> <li>Vielseitige Aufgaben mit großen Gestaltungsspielräumen</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten</li> <li>Jobticket mit monatlich 23,28 € Arbeitgeberbeteiligung</li> <li>Zuschuss von jährlich 100 € zu Angeboten der Gesundheitsförderung</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> Wir fördern und begrüßen <ul> <li>Aktiv eine Kultur der Wertschätzung</li> <li>Chancengerechtigkeit und Vielfalt</li> <li>Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, sexueller Identität</li> <li>Bewerbungen von Black, Indigenous and People of Color sowie Menschen mit Migrations- und Fluchtgeschichte</li> <li>Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte, die bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt werden</li> <li>Bewerbungen von Frauen, um den Anteil von Frauen in unterrepräsentierten Bereichen zu erhöhen</li> </ul>

Fachadministrator:in (m/w/d) Digitale Kollaborationswerkzeuge

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) – Anstalt des öffentlichen Rechts – ist eine der größten Immobilieneigentümerinnen Deutschlands. Das Spektrum reicht von Wohn-, Industrie- und Gewerbeimmobilien über militärische und ehemals militärische Flächen bis hin zu forst- und landwirtschaftlichen Arealen. Seit dem 1. September 2020 übernimmt die BImA mit ihrer eigens gegründeten Sparte Wohnen die Bewirtschaftung und die Entwicklung ihrer gut 38.000 Wohnungen wieder vollständig selbst. Verwaltet wird strategisch bedeutsamer Streubesitz ebenso wie große Wohnquartiere in gefestigten städtebaulichen Lagen. Die Sparte kümmert sich – mit der Wohnungsfürsorge – um dienstortnahen und bezahlbaren Wohnraum für die Bediensteten des Bundes, insbesondere in angespannten Wohnungsmärkten in wirtschaftsstarken Regionen und Großstädten. Neben dem aktuellen Fokus auf Modernisierung und Instandsetzung steht die Sparte Wohnen für eine nachhaltige Quartiersentwicklung und hat damit auch die Themen des demographischen Umbruchs, der Digitalisierung und des Klimawandels fest im Blick. Die Sparte gliedert sich organisatorisch in vier Regionalbereiche, acht Kundencenter und 28 Serviceteams. Unsere Serviceteams am Arbeitsort Berlin bewirtschaften einen Bestand von rund je 1.400 Wohneinheiten. In einem dieser Serviceteams suchen wir für die Betreuung der Mieter*innen vor Ort in unseren Quartieren und Beständen eine/einen: <h1>Hausmeisterin / Hausmeister (w/m/d) </h1> (Entgeltgruppe 5 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 5 BBesG, Kennung: OSWO102053, Stellen‑ID: 1236686) Die Einstellung erfolgt unbefristet. <ul> <li>Kontrollgänge, Überwachen der allgemeinen Ordnung, Sauberkeit und Verkehrssicherheit</li> <li>Entgegennahme von Meldungen der Mieter*innen</li> <li>Kontrolle aller für die BImA tätigen Dienstleister*innen (insbesondere für Reinigung sowie Grau-, Grün- und Winterdienstleistungen)</li> <li>Koordination und Durchführung von kleineren Instandhaltungsarbeiten (Kleinreparaturen in Wohnungen und Gebäuden), Fremdfirmenmanagement</li> <li>Unterstützung bei Wohnungsübergaben und -rücknahmen</li> <li>Durchführen von Mietersprechstunden</li> <li>Schadensaufnahme, Absichern von Schadensstellen und Einleiten von Sofortmaßnahmen</li> <li>Mitarbeit bei der Durchführung und Dokumentation der Betreiber- und Verkehrssicherungspflichten im Wohnungsbestand</li> </ul> <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene mindestens dreijährige einschlägige handwerkliche Berufsausbildung</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Berufserfahrung in einem Service- bzw. im Hausmeisterbereich</li> <li>Kommunikationsbereitschaft für den Umgang mit Mieter*innen oder Kund*innen</li> <li>Anwendungskenntnisse in Microsoft Office</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an fachspezifischen Schulungen</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> <li>Bereitschaft zum selbstständigen Führen von Dienstfahrzeugen</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Gutes Organisationsgeschick</li> <li>Gute Auffassungsgabe</li> <li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li> <li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, zielorientiert und sicher zu arbeiten</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Kunden‑​/Adressatenorientiertes Verhalten</li> <li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit</li> <li>Gutes Urteilsvermögen</li> </ul> <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li> <li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> <li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li> </ul>

Hausmeisterin / Hausmeister (w/m/d)

Der World Wide Fund For Nature (WWF) ist eine der größten und erfahrensten Naturschutzorganisationen der Welt und in fast 100 Ländern aktiv. Mit mehr als sechs Millionen Förderer:innen und einem globalen Netzwerk von 90 Büros führen Mitarbeiter:innen aktuell 1.300 Projekte zur Bewahrung der biologischen Vielfalt durch – und das seit 60 Jahren. Genau dort, wo es darauf ankommt.Der WWF Deutschland ist ein selbständiger Teil dieses globalen Netzwerks. Neben unserem Kernthema Natur- und Artenschutz liegt unser Arbeitsschwerpunkt vermehrt darauf, Akteure aus Wirtschaft, Finanzen, Politik und Gesellschaft auf ihrem Weg zu mehr Nachhaltigkeit zu unterstützen.Das gelingt uns vor allem durch die Mitarbeiter:innen: Menschen, die sich auskennen. Menschen, die mit anpacken, die sich für unsere Themen begeistern und dabei auch noch eine gute Portion Spaß und Freude haben. Menschen, die bereit sind, sich mit uns zusammen für eine nachhaltige Zukunft einzusetzen und für die ihr Job verbunden ist mit der Überzeugung, gemeinsam eine lebenswerte Zukunft ermöglichen zu können.Sie identifizieren sich mit den Zielen des WWF? Sie teilen unsere Überzeugung und Leidenschaft? Zur Verstärkung unseres Vorstandsbereichs Marketing, Kommunikation &amp; Fundraising im Bereich Kommunikation &amp; Medien in Berlin, suchen wir ab dem 01.02.2025 befristet für 3 Jahre in Vollzeit mit 40 Wochenstunden eine:n qualifizierte:n:Social Media Manager (m/w/d) - Schwerpunkt Video und Unternehmenspartnerschaften <ul><li>Inhaltliche und technische Aufbereitung von zielgruppenadäquaten Videos / Bewegtbildformaten für die Social Media Kanäle Instagram, TikTok, Facebook, X, LinkedIn, Threads (Konzeption, Produktion und Ausspielung)</li><li>Konzeption und Weiterentwicklung von Content-Formaten mit besonderer Berücksichtigung aktueller Social Media Trends</li><li>Projektmanagement, Beratung und Begleitung von Unternehmenspartnerschaften bei der Entwicklung und Umsetzung von digitalen Kommunikationsmaßnahmen/Formaten für die Social Media Kanäle des WWF Deutschland</li><li>Erstellung von Skripten und Storyboards für Videoprojekte in enger Abstimmung mit dem Team</li><li>Unterstützung und Vertretung im Community- und Content-Management</li><li>Performance-Analyse, Auswertung von Kennzahlen und User-Statistiken Recherche und selbständiges Aufspüren von relevanten Themen im Bereich Umwelt-, Klima- und/oder Naturschutz, sowie gemeinsame Redaktionsplanung und Abstimmungen mit anderen Kommunikationsbereichen im Newsroom</li><li>Steuerung von externen Agenturen, Influencer:innen und Dienstleistern</li></ul> <ul><li>ein Werteverständnis, das zu unseren WWF Werten passt: Entschlossenheit. Respekt. Aufrichtigkeit. Verantwortung. Kooperation.</li></ul>Für diese spezifische Stelle bringen Sie außerdem mit:<ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. Mediendesign, Medienproduktion) und idealerweise eine journalistische Ausbildung</li><li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Contentproduktion bzw. im Social Media Management</li><li>Anwendungssicher mit der üblichen Video-Software und Schnittprogrammen (Adobe Cloud, u. a. Premiere, Photoshop, After Effects etc.) und idealerweise Erfahrungen in der Erstellung von Animations- und Erklärvideos</li><li>Kreatives Gespür für Storytelling und visuelle Gestaltung</li><li>Digitale Affinität, hohes Verständnis für Social Media-Trends &amp; -Formate</li><li>Textsicher mit exzellenten Deutschkenntnissen</li><li>Politisches Interesse und Begeisterung für Umwelt-, Klima- und Naturschutzthemen</li></ul> <ul><li>eine sinnvolle Aufgabe für unseren Planeten sowie die Möglichkeit, echte Veränderungen mitzugestalten</li><li>großartige Kolleginnen und Kollegen plus größtmöglichen Gestaltungsspielraum</li><li>flache Hierarchien und kurze Wege, zum Beispiel zentral im Herzen von Berlin-Mitte, am Rathaus in Hamburg oder in unseren Projektbüros</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice und 30 Tage Urlaubsanspruch</li><li>monatliche Zusatzleistungen und eine betriebliche Altersversorgung</li><li>ganz vorne Mitspielen oder einfach Dabeisein z. B. im WWF Chor, unserer Band, im Fußball- oder Volleyball-Team</li></ul>

435 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Wildau, Deutschland