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Wir suchen Sie zum 1. Januar 2025 für unseren Standort Berufsbildungs- und Technologiezentrum Lahn-Dill in Wetzlar als Fachausbilder/Meister (m/w/d) für die Ausbildung/Weiterbildung im Bereich Feinwerk und Metall (in Vollzeit) Die Handwerkskammer Wiesbaden hat mehr als 27.000 Mitgliedsbetriebe. Sie sorgt für eine gemeinsame und solidarische Vertretung der Anliegen aller Handwerkerinnen und Handwerker in Politik und Öffentlichkeit. Unter dem Motto „praxisnah und fachkundig“ bietet die Handwerkskammer maßgeschneiderte Beratung für ihre Mitglieder an, mit einer breiten Palette qualifizierter Dienstleistungen rund um alle Fragen, z.B. der Betriebsführung oder Aus- und Weiterbildung im Handwerk. <ul> <li>Durchführung von Lehrgängen in der überbetrieblichen Lehrlingsunterweisung und der beruflichen Erwachsenenbildung (Anpassungs- und Aufstiegsweiterbildung, z. B. Meistervorbereitungskurse)</li> <li>Lehrgangsprogramme und -inhalte methodisch und didaktisch zielgruppengerecht umsetzen und vermitteln</li> <li>Mitarbeit in fachübergreifenden Projekten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Meisterprüfung im Feinwerkmechaniker- oder Metallbauer-Handwerk gerne mit mehrjähriger Berufserfahrung</li> <li>Fachliche, pädagogische und didaktische Fähigkeiten im Umgang mit Lehrgangsteilnehmern</li> <li>Gute Kenntnisse der einschlägigen Regel- und Normenwerte sowie der sichere Umgang mit der gängigen Standardsoftware (z.B. MS-Office-Paket)</li> <li>Engagement, Leistungsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Serviceorientierung</li> <li>Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten Ihnen neben einem gesicherten Arbeitsplatz eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen: <ul> <li>Persönliche Atmosphäre in einem motivierten und kollegialen Team</li> <li>Ein modernes Arbeitsumfeld</li> <li>Entgelt gemäß Tarifvertrag des Landes Hessen</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>Jobticket gültig im gesamten RMV-Gebiet</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Kantine</li> </ul> Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Fachausbilder/Meister (m/w/d) für die Ausbildung/Weiterbildung im Bereich Feinwerk und Metall (in Vollzeit)

Die Stadt Bad Soden am Taunus mit rund 23.200 Ein­wohnern liegt in bester Lage am Südhang des Taunus inmitten der dynamischen Rhein-Main-Region und bietet eine hohe Wohn- und Lebensqualität. Für die Abteilung Bürgerbüro und Standesamt – Bereich Standesamt – der Stadt Bad Soden am Taunus ist zum nächst­möglichen Zeit­punkt folgende Teil­zeit­stelle (mit einer wöchent­lichen Arbeits­zeit bis zu 19,5 Stunden) zu besetzen: STANDESBEAMTIN / STANDESBEAMTER (m/w/d) <ul><li>Selbstständige Erledigung aller im Standesamt anfallenden Arbeiten und Beurkundung aller Personen­stands­fälle</li><li>Tätigkeits­schwerpunkt ist die Führung des Geburten- und Sterbe­registers (Bad Soden am Taunus ist Standort der Kliniken des Main-Taunus-Kreises und der Main-Taunus-Privat­klinik)</li><li>Trauungen (auch an Freitag­nachmittagen, Samstagen und an besonderen Terminen)</li></ul> <ul><li>Bestellung zum Standes­beamten (m/w/d) sowie entsprechende Berufs­erfahrung</li><li>Sehr gute Deutsch­kenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Freundliches Auftreten und Verhandlungs­geschick</li><li>Durchsetzungs­vermögen, Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Verantwortungs­bewusstsein, Eigen­initiative und Team­geist</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul> <ul><li>Leistungsgerechte Bezahlung mit den üblichen Sozial­leistungen wie zum Beispiel Zusatz­versorgung, Jahres­sonder­zahlung und Leistungs­entgelt</li><li>Weitere freiwillige Leistungen über die Regelungen des TVöD hinaus</li><li>Möglichkeit zur Teilnahme am mobilen Arbeiten</li><li>Flexible, familien­freundliche Arbeits­zeiten</li><li>PremiumJobTicket des Rhein-Main-Verkehrs­verbundes ohne Eigen­­beteiligung durch die Mitarbeiter (m/w/d)</li><li>Corporate Benefits</li><li>Eingruppierung bis zur Entgelt­gruppe 6 TVöD möglich</li></ul>

Standesbeamtin / Standesbeamter (m/w/d)

Bei der Stadt Friedrichsdorf ist in der Betreuten Grundschule Burgholzhausen die Stelle als Leitung (m/w/d) ab sofort mit einem Beschäftigungsumfang von bis zu 32 Wochenstunden unbefristet zu besetzen. Die Stadt Friedrichsdorf liegt mit ihren rd. 26.000 Einwohnern am Fuße des Taunus und befindet sich im unmittelbaren Kultur- und Wirtschaftsbereich des Rhein-Main-Gebietes. Durch ihre exponierte Lage und die gute Infrastruktur gehört sie zu den bevorzugten Wohnlagen in dieser Metropolregion. Nähere Informationen können Sie unserer Homepage entnehmen. In der Betreuungseinrichtung werden gegenwärtig bis zu 95 Kinder im Grundschulalter betreut. Die Betreuung stellt einen Ausgleich zum ereignisreichen Vormittag in der Schule dar und dient in erster Linie der Erholung und Freizeitgestaltung. Dazu steht den Kindern ein reichhaltiges Angebot an Spielen und Beschäftigungsecken in unseren großzügig ausgestatteten Räumen und auf dem Außengelände zur Verfügung. Neben den Spielerfahrungen finden soziale Lernprozesse in der heterogenen Gruppe statt, die sich auch positiv auf den Schulalltag auswirken. Da die Betreuung an der Schule stattfindet, ist eine Kooperation mit den Lehrkräften selbstverständlich. <ul> <li>Erste/erster Ansprechpartnerin/Ansprechpartner für Verwaltung / Eltern / Schule (Schulleitung, Lehrkräfte, Hausmeister etc.)</li> <li>Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts</li> <li>An- und Abmeldungen in Zusammenarbeit mit den Eltern</li> <li>Erstellung von Dienstplänen, Koordination des Personaleinsatzes</li> <li>Führen von Elterngesprächen unter Einbeziehung von weiteren Kollegen/innen</li> <li>Budgetverwaltung / Einkauf und Abrechnung mit dem Fachamt</li> <li>Mittagstisch (Essensbestellungen und Kontakt zu Catering-Unternehmen)</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder Studium nach § 25b HKJGB mit mehrjähriger Berufserfahrung</li> <li>Idealerweise erste Erfahrungen als Leitung oder Stellvertretende Leitung</li> <li>Ausgeprägte Fähigkeit und Erfahrung in der Wahrnehmung von Führungsverantwortung</li> <li>Begeisterung für die Arbeit mit Schulkindern</li> <li>Eigeninitiative, Engagement und eine selbständige Arbeitsweise</li> <li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten sowie zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung</li> <li>Einfühlungsvermögen, Reflexionsfähigkeit und Distanzfähigkeit</li> </ul> Freuen Sie sich auf einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz, an dem Eigeninitiative und Innovation geschätzt werden. Die funktionsgebundene Eingruppierung richtet sich nach der Entgeltgruppe S 15 TVöD-SuE. Zusätzlich erhalten Sie einen monatlichen Kleidergeldzuschuss in Höhe von 50,00 €. Unsere betriebliche Gesundheitsförderung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, inklusive eines Arbeitgeberzuschusses, runden unser Angebot ab. Darüber hinaus unterstützen wir Ihre fachliche Weiterqualifikation im Rahmen von Fortbildungen und Arbeitskreisen. Zudem erhalten Sie auf Wunsch ein Premium-Jobticket zu attraktiven Konditionen. Grundsätzlich kann die Stelle geteilt werden. Die Bewerbung von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich.

Leitung (m/w/d) Betreute Grundschule Burgholzhausen

Die Bezirksregierung Arnsberg ist die Vertretung der Landesregierung Nordrhein-Westfalen im Regierungsbezirk Arnsberg. Mit mehr als 2.000 Beschäftigten an verschiedenen Standorten nehmen wir vielfältige Fachaufgaben in den Bereichen Gesundheit und Sozialwesen, Regionale Entwicklung und Wirtschaft, Bildung, Umwelt und Arbeitsschutz sowie Bergbau und Energie wahr. Wir verstehen uns als verantwortungsvolle Dienstleister/innen, die staatliche, kommunale sowie verbandliche Interessen zusammenführen. Im Mittelpunkt unseres Handelns stehen die nachhaltige Weiterentwicklung von Südwestfalen und dem östlichen Ruhrgebiet sowie die Lebens­qualität der auf 8.000 Quadratkilometern lebenden 3,5 Millionen Menschen. Sie wollen einen aufregenden Beruf mit vielfältigen Einsatzmöglichkeiten? Dann werden auch Sie Teil unseres Teams! Die Bezirksregierung Arnsberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Dezernat 33 am Dienstort Siegen einen Bauingenieur (m/w/d) (Entgeltgruppe 11 bzw. 12 TV-L) Die ausgeschriebene Stelle ist unbefristet. Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt, je nach Vorliegen der fachlichen Voraussetzungen und einschlägiger Berufs­erfahrung, von der Entgeltgruppe 11 bis zur Entgeltgruppe 12 TV-L. Bewerber/innen, die bereits in der EG 12 der EntgeltO bei einem öffentlichen Arbeitgeber eingruppiert sind, können mit dieser Entgeltgruppe übernommen werden. Das Dezernat 33 ist zuständig für die Bearbeitung von ländlichen Bodenordnungsverfahren nach dem Flurbereinigungs­gesetz (FlurbG). <ul> <li>Mitwirkung bei der Planung von Wegen, Gewässern einschließlich Kreuzungsbauwerke, landschafts­gestaltender Anlagen sowie von Dorfentwicklungsmaßnahmen</li> <li>Erarbeitung von technischen Entwürfen und Ermittlung der Kosten der gemeinschaftlichen Anlagen gem. § 41 FlurbG</li> <li>Rechts- und Fachaufsicht über die Teilnehmergemeinschaften und Ingenieurbüros im Bereich des Wege-, Gewässer- und Landschaftsbaus, insbesondere bei Ausschreibung, Vergabe, Überwachung und Abnahme von gemeinschaftlichen Anlagen in der Flurbereinigung</li> <li>Bauaufsicht bei der Ausführung gemeinschaftlicher Anlagen in der Flurbereinigung und tiefbautechnischen Maßnahmen der Dorfentwicklung</li> <li>Technischer Prüfdienst bei Fördermaßnahmen, die aufgrund der aktuellen ELER-Verordnung gefördert werden (z. B. LEADER, Wirtschaftswege)</li> <li>Baufachliche Stellungnahmen z. B. bei Fördermaßnahmen für den Wirtschaftswegebau</li> <li>Mitwirkung bei der Bearbeitung von Stellungnahmen als Träger öffentlicher Belange</li> </ul> Bewerberinnen und Bewerber müssen über folgende Voraussetzung verfügen: <ul> <li>Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium (Diplom (FH) oder Bachelor) im Studiengang <ul> <li>des Bauingenieurwesens in der Fachrichtung Verkehrswesen, Baubetrieb oder</li> <li>in einem vergleichbaren Studiengang bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung</li> </ul></li> </ul> Wünschenswert wären darüber hinaus: <ul> <li>einschlägige Berufserfahrung vorzugsweise in der öffentlichen Verwaltung</li> <li>bestandene Laufbahnprüfung für den gehobenen bautechnischen Dienst im Land Nordrhein-Westfalen ist von Vorteil</li> <li>sicherer Umgang mit fachspezifischen gesetzlichen Vorschriften, Richtlinien und Normen (RLW, VOB/VOL, HOAI, LHO, DIN-Normen etc.)</li> <li>gute Kenntnisse von MS-Office, AVA-Software und CAD-Programmen</li> </ul> Ihr persönliches Profil <ul> <li>Überzeugungskraft und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Ingenieurbüros, Maßnahmenträgern, beteiligten Eigentümer/innen und Pächter/innen</li> <li>Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>gute Organisationsfähigkeit und hohe Motivation</li> <li>Aufgeschlossenheit und Bereitschaft zur Tätigkeit im gesamten Aufgabenfeld des Dezernates „Ländliche Entwicklung, Bodenordnung“</li> </ul> Die Tätigkeit setzt die Bereitschaft zur Reisetätigkeit in Form von tageweisen Dienstreisen voraus. Sie erfordert auch dienstliche Tätigkeiten außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit. Ein Führerschein der Klasse B bzw. Fahrdienst durch eine Arbeitsassistenz im Sinne des SGB IX ist erforderlich. <ul> <li>Spannende Themen! 1</li> <li>Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf! Sie können Privates und Berufliches durch flexible Arbeitszeit­modelle und Home-Office in ein ausgewogenes und gesundes Gleichgewicht bringen.</li> <li>Familienfreundlichkeit! Sie erfahren in unterschiedlichen Lebenssituationen Unterstützung – FAMILIE wird hier großgeschrieben, dafür sind wir zertifiziert!</li> <li>Individuelle Entwicklung! Sie profitieren von einem umfangreichen Fortbildungsangebot mit jährlich über 1.000 Seminaren u. a. in der Fortbildungsakademie des Landes NRW.</li> <li>Gesundes Arbeiten! Sie fördern Ihre Gesundheit durch die attraktiven Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements.</li> </ul>

Bauingenieur (m/w/d)

Die Stadt Bad Camberg mit ihrer 1000-jährigen Geschichte genießt als ältestes hessisches Kneippheilbad einen hervorragenden Ruf in der Gesundheitsvorsorge und Naherholung. Am Fuße des Hochtaunus gelegen, beherbergt Bad Camberg nicht nur Kurkliniken, sondern verfügt auch über ein vielfältiges Angebot von Handel und Gewerbe. Die Stadt hat damit eine zentrale Funktion im Goldenen Grund, dem südlichen Bereich des Landkreises Limburg-Weilburg. Seit 1989 versorgt der Eigenbetrieb Stadtwerke Bad Camberg die Einwohner der Kernstadt und ihrer Stadtteile mit Trinkwasser und sorgt für die schadlose Ableitung des Abwassers. Die Stadtwerke Bad Camberg und ihre Mitarbeiter verstehen sich als Dienstleistungsunternehmen für die Bürger der Stadt Bad Camberg. Die Stadt Bad Camberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bilanzbuchhalter (m/w/d) für den Eigenbetrieb Stadtwerke Bad Camberg. Bei der zu besetzenden Stelle handelt es sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. <ul> <li>Vorbereitung und Erstellung von Jahresabschlüssen bei die Betriebszweige Wasserversorgung und Abwasserbeseitigung einschließlich Gesamtabschluss</li> <li>Bearbeitung von Bewegungen im Anlagevermögen</li> <li>Erstellung von Anlagenspiegel mit Abstimmung</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung von Wirtschaftsplänen</li> <li>Durchführung der Gebührenkalkulation</li> <li>Verbuchungen von Eingangs- und Ausgangsrechnungen, allgemeinen Sachkontenbuchungen</li> <li>Darlehensverwaltung</li> <li>Aufbereitung von Statistiken und Auswertungen</li> <li>Erstellung von Umsatzsteuerklärungen</li> <li>Abrechnungen der Leistungen der beiden Betriebszweige gegenüber Dritter einschließlich Bescheiderstellung</li> <li>Bearbeitung von Widersprüchen</li> <li>Bearbeitung von Satzungen im Bereich Wasserversorgung und Abwasserbeseitigung</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit Abschluss Bilanzbuchhalter oder Finanzbuchhalter</li> <li>Begeisterung für das Zahlenwerk und ergebnisorientierte Arbeit</li> <li>Kenntnis der Rechtsgrundlagen und Grundlagen der ordnungsgemäßen Buchführung</li> <li>Erfahrungen für kommunalen Arbeitgebern und mit dem FiBu-Programm Schleupen sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung</li> <li>Für die Position suchen wir eine Person, die entsprechend qualifiziert, umsichtig, engagiert und teamfähig ist</li> </ul> <ul> <li>Entsprechend der vorhanden Qualifikationen und persönlichen Voraussetzungen eine unbefristete Vollzeitstelle bis zur Entgeltgruppe 10 TVöD einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen</li> <li>Ein kollegiales Miteinander in einem motivierten und leistungsorientierten Umfeld</li> <li>Zusätzliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Teilnahme am Betrieblichen Gesundheitsmanagement</li> <li>JobRad-Leasing</li> <li>E-Gym Wellpass</li> <li>Zertifizierung als familienfreundlicher Arbeitgeber</li> </ul>

Bilanzbuchhalter (m/w/d)

Arbeitgeber: Magistrat der Stadt Weilburg Einsatzort: 35781 Weilburg Die Stadt Weilburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und kreativen Mitarbeiter (m/w/d) für die Presse- und Öffentlichkeitsarbeit. <ul> <li>Planung, Erstellung und Veröffentlichung von Pressemitteilungen, Beiträgen, Postings und Informationsmaterialien</li> <li>Pflege und Aktualisierung der städtischen Website sowie der Social-Media-Kanäle inklusive Generierung von Content</li> <li>Organisation und Durchführung von Presseterminen und Informationsveranstaltungen</li> <li>Aufbau und Pflege von Kontakten zu Medienvertretern und anderen relevanten Institutionen</li> <li>Begleitung des Bürgermeisters auf öffentlichkeitsrelevanten Terminen zur Berichterstattung</li> <li>Arbeiten im Rahmen einer/eines stellvertretenden Digitalisierungsbeauftragten</li> <li>Unterstützung der Fachbereiche in der Öffentlichkeitsarbeit und bei der Kommunikation von Projekten </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkten in den Bereichen Medien, Kommunikation, Journalismus, Marketing oder eine abgeschlossene Ausbildung als Medienkaufmann/frau oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrung in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, idealerweise im Öffentlichen Dienst</li> <li>Fundierte Kenntnisse der journalistischen Grundregeln in digitalen Medien</li> <li>Gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>Kreativität und ein Gespür für ansprechende und innovative Inhalte</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an Eigenverantwortung</li> <li>Sicherer technischer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen und Social-Media-Plattformen</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten</li> <li>Führerschein Klasse B </li> </ul>

Mitarbeiter (m/w/d) für die Presse- und Öffentlichkeitsarbeit

Dann sind Sie bei uns genau richtig! Die Stadt Solms hat ca.14.000 Einwohner und verfügt über ca. 60 Liegen­schaften in fünf Stadt­teilen wie bspw. Mehrzweck- und Sport­hallen, Kinder­tages­einrichtungen, Feuerwehr­gerätehäuser, Sporteinrichtungen inkl. Stadion und Schwimmbad sowie einer Vielzahl weiterer Gebäude. Die Stadt Solms geht mit der Zeit und sieht die neuen und wachsenden Heraus­forderungen. Um diese auch weiterhin meistern zu können, suchen wir sowohl für anstehende große Baumaßnahmen als auch für kleinere Unterhaltungs­maßnahmen im Bestand entsprechendes Fach­personal, welches das „Liegen­schaftsteam“ mit Rat und Tat unterstützt. Wir suchen zur Stärkung unseres Teams im technischen Bereich kurzfristig einen Bauingenieur oder Bautechniker (m/w/d) für den Bereich Hochbau <ul><li>Planung, Steuerung und Über­wachung von Neubau-, Umbau- und Erweiterungs­­baumaßnahmen von städtischen Gebäuden und technischen Anlagen </li><li>Bauherrenvertretung gegenüber beauftragten Architektur- und Ingenieur­­büros sowie Handwerks­betrieben </li><li>Instandhaltungs- und Instand­setzungs­­maßnahmen an allen städtischen Gebäuden </li><li>Mitarbeit in der Planung sowie beim Bau und in der Unter­haltung von Straßen und Verkehrs­flächen im Stadt­gebiet </li><li>Betreuung der stadteigenen Ingenieur­bauwerke (Brücken, Stege, Stütz­wände) </li><li>Haushaltsplanung für die zuständigen Bereiche </li><li>Erarbeiten von Entscheidungs­grundlagen für städtische Gremien </li><li>Vergaben und Verträge gemäß VOB und VOL, Rechnungs­­bearbeitung und Kosten­­kontrolle</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes Studium der Fach­richtung Bauingenieur­wesen oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Bau­techniker (bei ausländischen Abschlüssen ist die Vorlage einer Anerkennung in Deutschland erforderlich) </li><li>Praktische Erfahrungen (in den letzten 5 Jahren) in der Bauausführung und Bauüber­wachung (schlüssel­fertige Bauleitung) insbesondere mit öffentlichen Bauvorhaben und kommunalen Verwaltungs- und Entscheidungs­strukturen sind wünschens­wert </li><li>Gute Kenntnisse der einschlägigen Bauvorschriften </li><li>Gefestigte und sichere Anwender­kenntnisse in MS Office, CAD-Anwendungen und branchen­üblicher Software</li><li>Kommunikations- und Team­fähigkeit, Verhandlungs­geschick, Zuver­lässigkeit, Lernbereit­schaft, Einsatz­bereitschaft und Spaß an der Arbeit</li></ul> <ul><li>Einen abwechslungsreichen, verantwortungs­vollen und zukunftssicheren Arbeitsplatz, sympathische Kolleginnen und Kollegen sowie gelebte Team­arbeit</li><li>Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TVöD in Vollzeit mit 39,00 Std./Woche </li><li>Umfassende persönliche Einar­beitung und Onboarding ins Team </li><li>Zahlreiche Weiterbildungs­möglichkeiten </li><li>Leistungsorientierte Bezahlung </li><li>Betriebliches Gesundheits­management (u. a. Bikeleasing) </li><li>Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes</li></ul>

Bauingenieur oder Bautechniker (m/w/d) für den Bereich Hochbau

Wir suchen für das Sachgebiet Finanzen und Rechnungswesen unseres Zentralbereichs zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine <h2>Leitung (m/w/d) Finanzen und Rechnungswesen</h2> Wir, das RKW Kompetenzzentrum, unterstützen als neutraler Impuls- und Ratgeber kleine und mittlere Unternehmen. Unser Ziel ist es, die Wettbewerbsfähigkeit und Nachhaltigkeit des deutschen Mittelstands zu verbessern. Unser Angebot richtet sich an Menschen, die ihr etabliertes Unternehmen weiterentwickeln ebenso wie an jene, die mit eigenen Ideen und Tatkraft ein neues Unternehmen aufbauen wollen. Als nicht gewinnorientierte Organisation werden wir vom Bundesministerium für Wirtschaft und Klimaschutz (BMWK) institutionell gefördert. Das Sachgebiet Finanzen und Rechnungswesen ist ein wichtiger Teil unseres Zentralbereichs. Wir suchen eine teamorientierte Persönlichkeit mit breitem kaufmännischem Sachverstand, die motiviert ist, das RKW Kompetenzzentrum im Zeitalter der nachhaltigen und digitalen Transformation zukunftsfähig weiterzuentwickeln. <ul> <li>Die verantwortliche Leitung des Sachgebiets Finanzen und Rechnungswesen,</li> <li>die Erledigung aller allgemeinen und grundsätzlichen Haushalts­angelegenheiten,</li> <li>die Aufstellung des Wirtschaftsplans in Koordination mit dem Haushaltsbeauftragten,</li> <li>die termingerechte Aufstellung des Jahresabschlusses und diesbezügliche Berichtslegung über die Mittel­verwendung gegenüber dem Zuwendungsgeber (BMWK),</li> <li>die Begleitung der jährlichen Verwendungsnachweisprüfung durch das BAFA,</li> <li>die Erstellung der Steuererklärungen (Umsatzsteuer, Körperschaftssteuer, Gewerbesteuer) und die steuer­rechtliche Beurteilung entsprechender Sachverhalte im Tagesgeschäft,</li> <li>die Begleitung und Sicherstellung der Bilanz-, Geschäfts- und Anlagen­buchhaltung sowie des Zahlungs­verkehrs,</li> <li>die Liquiditätsplanung sowie die Sicherstellung der Mittelabrufe,</li> <li>die Schnittstelle zu den von uns beauftragten Servicecentern der Bundesnetzagentur (BNetzA, externe Lohnbuchhaltung) und des Bundesamtes für Wirtschaft und Ausführkontrolle (BAFA, Travel-Management System),</li> <li>die Verwaltung und Pflege der verwendeten Finanzsoftware,</li> <li>die Vertretung der Stabsstelle Controlling.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts (B.A.) Allgemeine Verwaltung/Public Management bzw. Bachelor of Laws (LL.B) Fachrichtung Allgemeine Finanzverwaltung oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (FH-Diplom, VWA etc.) mit dem Schwerpunkt öffentliche Wirtschaft, öffentlich-rechtliches Haushaltsmanagement oder den Abschluss eines entsprechenden Studiengangs mit vergleichbarem Schwerpunkt oder vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten.</li> <li>Sie haben umfangreiche Kenntnisse im Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen der öffentlichen Hand sowie Grundkenntnisse im Steuerrecht gemeinnütziger Vereine.</li> <li>Sie arbeiten strukturiert und sind aufgeschlossen, teamfähig, loyal und serviceorientiert.</li> <li>Sie sind in der Lage, Sachverhalte rasch zu erfassen und können zielorientiert mündlich und schriftlich kommunizieren.</li> <li>Sie verfügen über Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und freundliche Umgangsformen.</li> <li>Sie besitzen sehr gute IT‑Kenntnisse und beherrschen die gängigen Office-Produkte sicher.</li> <li>Idealerweise verfügen Sie zudem über gute Kenntnis der Datev-Produkte (Smarttransfer, Datev-Kommunal).</li> </ul> <ul> <li>interessante, anspruchsvolle und gleichzeitig abwechslungsreiche Aufgaben an der Schnittstelle von Wirtschaft, Wissenschaft und Politik,</li> <li>ein kollegiales Team in einem attraktiven, modernen Arbeitsumfeld,</li> <li>flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitregelungen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Privatleben und Beruf,</li> <li>eine gute Verkehrsanbindung und einen Arbeitgeberzuschuss zum Job-Ticket-Deutschland,</li> <li>einen ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplatz,</li> <li>persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildungen,</li> <li>eine angemessene, leistungsgerechte Vergütung – bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis EG 11 TV EntgO Bund – und Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund),</li> <li>zusätzliche Altersvorsorge bei der VBL (Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder),</li> <li>30 Tage Urlaub im Jahr bei einer 5-Tage-Woche; am 24.12. und 31.12. haben Sie frei.</li> </ul>

Leitung (m/w/d) Finanzen und Rechnungswesen

Das Versorgungswerk der Landestierärztekammer Hessen ist das berufsständische Versorgungswerk für alle Tierärztinnen und Tierärzte in Hessen. Seit mehr als 60 Jahren sichert unser Versorgungswerk erfolgreich und nachhaltig die Alters-, Hinterbliebenen- und Berufsunfähigkeitsversorgung für mehr als 4.500 Mitglieder und Rentner. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter/in (w/m/d) für die Abteilungen Mitglieder und Rente. Das Aufgabengebiet umfasst vorrangig die interne Sachbearbeitung sowie die umfassende Betreuung und Beratung der Mitglieder und Rentner unseres Versorgungswerkes. Zusätzlich bearbeiten Sie nach Absprache weitere Geschäftsvorgänge. Folgende Tätigkeiten gehören exemplarisch zu Ihrem Aufgabengebiet: <ul> <li>Erfassung und Pflege von Daten im Mitgliederverwaltungs- und Dokumentenmanagementsystem</li> <li>Prüfung, Kontrolle und Festsetzung der Beiträge</li> <li>Kommunikation mit externen Abrechnungsstellen</li> <li>Ansprechpartner für Mitglieder und Rentner</li> <li>Bearbeiten von Renteneintritten</li> <li>Erstellen von Bescheiden</li> <li>Umsetzen von Versorgungsausgleichsentscheidungen</li> </ul> Für diese vielseitigen Tätigkeiten verfügen Sie über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium z. B. Sozialjurist (LL.B.), Diplom-Verwaltungswirt (FH), Bachelor of Arts (Public Management, Public Administration) oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit verwaltungs- oder sozialversicherungsrechtlichem Hintergrund. Idealerweise können Sie Berufserfahrung bei einer Krankenkasse, (Renten-)Versicherung oder einem berufsständischen Versorgungswerk vorweisen. Ihr sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen setzen Sie gezielt ein. Außerdem verfügen Sie über einen sicheren und routinierten Umgang mit der gängigen Standard-Software MS-Office. Ihre hohe Serviceorientierung sowie Teamfähigkeit und Engagement runden Ihr Profil ab. Sprachgewandt, textsicher und kontaktstark überzeugen Sie im Umgang mit unseren Mitgliedern / Rentnern und bringen die Bereitschaft mit, selbstständig und verantwortlich in einem kleinen Team zu arbeiten. Sie zeichnet hohes persönliches Engagement und Genauigkeit bei der Arbeit sowie Sicherheit beim Umgang mit Zahlen und Berechnungen aus. Sie erwartet eine vielseitige Aufgabe auf hohem Niveau, in die wir Sie individuell und umfassend einarbeiten. Dafür erhalten Sie eine unbefristete Anstellung mit einer angemessenen Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst in Hessen (TV-H). Die Stelle soll in Vollzeit bzw. mindestens 30 Stunden besetzt werden. Wir bieten geregelte Arbeitszeiten, eine zeitgemäße Büroausstattung sowie Anschluss an den ÖPNV in unmittelbarer Nähe. Home-Office-Regelungen und flexible Arbeitszeiten erleichtern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Bezahlte Freistellung am 24.12 und 31.12, soziale Leistungen, wie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen sowie fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten runden unser Angebot ab. Das Versorgungswerk wird Mitte 2025 nach Idstein in ein neu errichtetes, modernes Bürogebäude umziehen.

Mitarbeiter/in (w/m/d) für die Abteilungen Mitglieder und Rente

Der Geschäftsbereich „Verwaltungssteuerung“, Abteilung 101 „Organisation und IT“ sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Systemadministrator/in (w/m/d) für den Bereich Organisation und IT Bei der Stelle handelt sich um eine Vollzeitstelle, die nach Entgeltgruppe 11 TVöD vergütet wird. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. <ul> <li>Systemmanagement der Telekommunikationsanlagen inklusive Installation und Störungsbehebung</li> <li>Administration von Citrix-Systemen (Netzwerkadministration)</li> <li>Beratung bei der Beschaffung und Integration von Anwendungen</li> <li>Softwarebetreuung einzelner Verfahren</li> <li>First- und Secondlevel Support</li> <li>Ausbau der IT-Technologie</li> <li>Digitalisierung und Dokumentenmanagement</li> <li>Federführende Bearbeitung des Lizenz- und Vertragsmanagements inkl. Haushaltsplanung und Bewirtschaftung</li> <li>Projektplanung und -begleitung</li> <li>Unterstützung bei der Einführung der digitalen Akte</li> <li>Unterstützung bei der Umsetzung OZG</li> <li>Flexibilität, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Kontaktfreude, Resilienz in schwierigen Kontaktsituationen und Kreativität erwartet</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Bereich der Systemadministration sind wünschenswert</li> <li>Fundierte und umfassende PC-Kenntnisse, Grundlagen der Software Anwendungen</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung ist wünschenswert</li> <li>Sehr gute Kenntnisse Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Entwicklungen und Aufgabenstellungen</li> <li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (Bachelor of Science in Informatik) oder abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in/Systemintegration oder vergleichbarer Beruf</li> <li>Technisches Verständnis sowie strategisches und analytisches Denkvermögen</li> <li>Neben einer eigenverantwortlichen Arbeitsweise wird ein hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Kontaktfreude, Resilienz in schwierigen Kontaktsituationen und Kreativität erwartet</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Bereich der Systemadministration sind wünschenswert</li> <li>Fundierte und umfassende PC-Kenntnisse, Grundlagen der Software Anwendungen </li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung ist wünschenswert</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Entwicklungen und Aufgabenstellungen</li> <li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li> </ul> <ul> <li>Kostenloses Premium Job-Ticket für das RMV-Gebiet</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung zur guten Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben</li> <li>Zusätzliche, betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Jährliches Leistungsentgelt</li> <li>Betriebliche Sozialarbeit und Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Möglichkeit einer Home-Office Vereinbarung nach der gültigen Dienstvereinbarung</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr</li> </ul>

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