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<h2>Mitarbeiter/-in Sekretariat ZIB (m/w/d)</h2> Wir suchen Sie für das Gesundheitsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist zum 01.01.2025 in Teilzeit (25 %) und unbefristet zu besetzen. Inklusion in Kindertageseinrichtungen bedeutet, dass eine Kita für alle Kinder da ist, unabhängig von beispielsweise gesundheitlichen Beeinträchtigungen bzw. Behinderungen. Ein wichtiger Bestandteil des städtischen Konzepts „Kita für alle in Stuttgart“ ist die zentrale Informations- und Beratungsstelle (ZIB) für Eltern und Einrichtungen. <ul> <li>Sie sind die erste telefonische Anlaufstelle und geben Auskunft für Familien und Kindertageseinrichtungen</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Verwaltung des Posteingangs und -ausgangs, die Terminkoordination sowie das Führen von Urlaubs- und Krankheitsverzeichnissen der ZIB</li> <li>Im Bereich der Fortbildungen erledigen Sie organisatorische Aufgaben wie z. B. Administration von Anmeldungen, Teilnehmerlisten, Organisation von Räumen und die Vor- und Nachbereitung von Unterlagen</li> <li>Sie nehmen regelmäßig die Stellvertretung für das Vorzimmer vom Sozialdienst für Menschen mit chronischer Erkrankung oder Behinderung wahr</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r oder verfügen über eine abgeschlossene Erste Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA) (ehemals Angestelltenlehrgang I) oder</li> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungswirt/-in, Kaufmann/-frau für Büromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>sehr gute Rechtschreibkenntnisse, einen sicheren Umgang mit elektronischen Medien und den üblichen MS-Office-Programmen</li> <li>Freude am Kontakt mit Bürger/-innen sowie ein angemessener, verständnisvoller Umgang mit den unterschiedlichen Anliegen der Ratsuchenden</li> <li>gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache</li> <li>sicheres und freundliches Auftreten, Zuverlässigkeit, eigenständiges Arbeiten, Flexibilität und Teamfähigkeit</li> <li>Nachweis über Masernschutz ist erforderlich (ab Jahrgang 1971)</li> </ul> <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 6 TVöD.

Mitarbeiter/ -in Sekretariat ZIB (m/w/d)

<h2>System-Administrator/-in Backup / Disaster Recovery (m/w/d)</h2> Wir suchen Sie für das Amt für Digitalisierung, Organisation und IT der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die Abteilung Technische Infrastruktur und Sicherheit ist der zentrale IT-Dienstleister innerhalb der Landeshauptstadt Stuttgart. Kernthemen des Teams „IT Infrastruktur Windows Server“ sind Bereitstellung und Administration von Windows Server Systemen, zentrale Datensicherung, Active Directory sowie MS SQL Datenbanken. <ul> <li>Sie sind verantwortlich für das Design und die Weiterentwicklung des Backups sowie der Disaster Recovery-Umgebung</li> <li>zudem fungieren Sie als zentrale Ansprechperson für die Themen Datensicherung / Disaster Recovery</li> <li>zu Ihren Aufgaben gehört die Verantwortung des technischen Betriebs inklusive der regelmäßigen Durchführung von Datensicherungen und Wiederherstellungen</li> <li>auch die Erstellung, Pflege sowie die Implementierung von Richtlinien auf Basis des IT Grundschutz BSI gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> <li>Sie entwickeln Vorgaben und Prozesse zur Testierung der Datenwiederherstellung und führen regelmäßig Funktionsprüfungen durch</li> <li>zudem sind Sie unterstützend in den Bereichen Windows Server, Active Directory sowie Virtualisierung tätig</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. <ul> <li>erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im IT-Bereich und mindestens 3-jährige einschlägige Berufserfahrung</li> <li>bewerben können sich auch Personen mit einer abgeschlossenen Ausbildung (im IT-Bereich) und mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung, die aufgrund der bisherigen beruflichen Tätigkeit über gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen verfügen, um die entsprechenden Tätigkeiten auszuüben</li> <li>erweiterte Kenntnisse und praktische Erfahrungen in den Bereichen Datensicherung- und Wiederherstellung, Storagetechnologien, Windowsserver sowie gute Kenntnisse in der IT-Sicherheit</li> <li>gute Deutschkenntnisse mit guter Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift (Sprachzertifikat B2)</li> <li>idealerweise verfügen Sie über Grundkenntnisse des Identitäts- und Zugriffsmanagement, Prozessmanagement und IT-Servicemanagement</li> <li>wünschenswert sind Kenntnisse in den Bereichen Servervirtualisierung, Netzwerkgrundlagen und Programmierung (Powershell)</li> </ul> <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 12 TVöD. Bei ausländischen Abschlüssen ist die Vorlage einer Anerkennung in Deutschland (z. B. Führung Titel Ingenieur/-in) oder ein Nachweis über einen gleichwertigen Abschluss notwendig. Bei Zeugnissen und Abschlüssen, die nicht in Deutsch erstellt wurden, ist eine Übersetzung durch beeidigte Dolmetscher/-innen oder Übersetzer/-innen erforderlich.

System-Administrator/-in Backup / Disaster Recovery (m/w/d)

<h2>Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in (m/w/d)</h2> Wir suchen Sie für das Gesundheitsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (70 %) und vorerst bis 31.08.2025, danach mit 60 % bis zum 31.12.2025 befristet zu besetzen. Rund 16.000 Beschäftigte gestalten das öffentliche Leben der Landeshauptstadt Stuttgart und stellen sicher, dass im Kessel alles rund läuft. Das Gesundheitsamt mit seinen 250 Beschäftigten trägt wesentlich dazu bei, die Gesundheit zu fördern, Erkrankungen in der Entstehung zu verhindern, Teilhabe zu ermöglichen sowie die Ungleichheit von Gesundheitschancen weiter abzubauen. <ul> <li>Sie organisieren und führen selbständig Teile der Einschulungsuntersuchungen nach dem zweischrittigen Modell durch</li> <li>Sie arbeiten bei den sozialmedizinischen Sprechstunden im Stadtteil sowie bei Untersuchungen von Schülerinnen und Schülern mit</li> <li>Sie kooperieren mit Institutionen, die auf Stadtteilebene in der Kinder- und Jugendarbeit tätig sind</li> <li>Sie assistieren bei Maßnahmen der Schulgesundheitspflege, z. B. Schuluntersuchungen, Impfungen</li> <li>Sie beteiligen sich an öffentlichen Veranstaltungen wie Elternabenden, Gesundheitstagen und Impfkampagnen</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in oder eine vergleichbare Ausbildung oder</li> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als sozialmedizinische/-r Assistent/-in oder medizinische/-r Fachangestellte/-r mit mehrjähriger praktischer Erfahrung in der Pädiatrie</li> <li>praktische Erfahrung mit administrativen Tätigkeiten</li> <li>gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift und über Anwenderkenntnisse im MS-Office-Paket</li> <li>eine aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit und Freude an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Eltern</li> <li>Nachweis über Masernschutz erforderlich (ab Jahrgang 1971)</li> </ul> <ul> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 8 TVöD.

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in (m/w/d)

<h2>Bautechniker (m/w/d)</h2> Wir suchen Sie für das Tiefbauamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die Bauabteilungen des Tiefbauamts sind für den Bau und die Erhaltung der Rad- und Gehwege, Straßen und Kanäle verantwortlich. Die Mitarbeitenden im Baubezirk koordinieren die städtischen Baumaßnahmen vor Ort und sind Ansprechpartner für alle baulichen Belange. <ul> <li>Sie sind zuständig für die Vorbereitung und Erstellung von Ausschreibungen im Tief- und Straßenbau</li> <li>Sie haben die Verantwortung für die Bauaufsicht, das Aufmaß und die Abrechnung von Tief- und Straßenbaumaßnahmen</li> <li>Sie erstellen Kostenanschläge von Jahresbauverträgen für Tief- und Straßenbaumaßnahmen</li> <li>Sie sind zuständig für die fachtechnische Überwachung von Aufgrabungen Dritter</li> <li>Sie betreuen Ingenieurbüros und sind bei Baumaßnahmen und anderen Anliegen im Kontakt mit Bürgerinnen und Bürgern</li> <li>die Überwachung von verkehrsrechtlichen Anordnungen für Veranstaltungen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> </ul> <ul> <li>Abschluss als staatl. geprüfte Techniker/-in der Fachrichtung Bautechnik oder eine abgeschlossene Meisterprüfung einer vergleichbaren Fachrichtung oder eine vergleichbare Qualifikation (bei ausländischen Abschlüssen ist die Vorlage einer staatlichen Anerkennung in Deutschland erforderlich)</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> <li>gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift in der deutschen Sprache</li> <li>idealerweise Berufserfahrung im kommunalen Tief- und Straßenbau</li> <li>wünschenswert sind Kenntnisse im Umgang mit digitalen Ausschreibungs- und Abrechnungsprogrammen (iTwo, RiB etc.)</li> </ul> <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 €monatlich</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 9b TVöD.

Bautechniker (m/w/d)

Die e-mobil BW GmbH ist die Innovationsagentur und Kompetenzstelle des Landes Baden-Württemberg für neue Mobilitätslösungen und Automotive. Sie gestaltet im Netzwerk mit Partnern aus Wirtschaft, Wissenschaft und öffentlicher Hand den Wandel hin zu einer automatisierten, vernetzten und elektrischen Mobilität in einem zukunftsfähigen Energiesystem. Sie treibt die Industrialisierung, Markteinführung und Anwendung nachhaltiger, klimafreundlicher und lokal emissionsfreier Mobilitätslösungen. Damit stärkt sie den Standort Baden-Württemberg. Erfahren Sie mehr über unsere Tätigkeit unter <a href="http://www.e-mobilbw.de" target="_blank">www.e-mobilbw.de</a> oder <a href="https://youtu.be/RMhEunzCzMY" target="_blank">https://youtu.be/RMhEunzCzMY</a>. Die Wertschöpfung verlagert sich in der Automobilindustrie zunehmend in Richtung Software. Free and Open Source Software (FOSS) wird zur entscheidenden Quelle für nicht wettbewerbsdifferenzierende Software in der Automobilindustrie und bietet die Möglichkeit, Kompetenzen unternehmensübergreifend zu bündeln, Kosten zu sparen und standardisierte Lösungen zu schaffen. Gemeinsam mit einem breiten Netzwerk aus Politik, Industrie und Forschung setzen Sie den Rahmen für Synergien und offene Standards, um so die Potenziale von FOSS in der Automobilwirtschaft in Baden-Württemberg (BW) bestmöglich zu schöpfen und die damit einhergehenden Risiken effizient aufzulösen. Zu Ihren Aufgabengebieten gehören u.a.: <ul> <li>Aufbau, Organisation und inhaltliche Betreuung eines Firmen-Netzwerks im Bereich (Open-Source-) Software in der Automobilindustrie,</li> <li>Erste Ansprechperson für Unternehmen und externe Anspruchsgruppen zum Thema Open-Source-Software,</li> <li>Begleitung von Unternehmen beim Aufbau von Softwarekompetenzen,</li> <li>Klassische Projektmanagementprozesse,</li> <li>Vor- und Nachbereitungen sowie Leitung von Besprechungen und technisch orientierten Arbeitsgruppen,</li> <li>Themen-Multiplikator durch Vorträge, Moderationen und schriftlichen Ausarbeitungen wie Vermerken, Fachbeiträgen etc.,</li> <li>Recherche zu wissenschaftlichen und juristischen Fragestellungen,</li> <li>Aufbereitung von Informationen in fachlich präziser Form für die Geschäftsleitung und Teamleitung.</li> </ul> Was Sie für einen erfolgreichen Start bei uns mitbringen sollten: <ul> <li>Dynamische, kommunikative Persönlichkeit mit abgeschlossenem Masterstudium im technischen oder naturwissenschaftlichem Bereich mit Schwerpunktsetzung im Fachbereich IT, Software o.ä.,</li> <li>Sehr gute Kenntnisse von Open-Source-Lizenzen und Compliance,</li> <li>Juristische Grundkenntnisse im Themenbereich wünschenswert,</li> <li>Mindestens 3-jährige Berufserfahrung mit Bezug zu Open-Source-Software vorhanden,</li> <li>Sehr gute Kenntnisse bei Anwendung von Open-Source-Tools wie GitHub etc.,</li> <li>Grundlegendes Verständnis für die Transformation der Automobilbranche,</li> <li>Wissenschaftliche und analytische Herangehensweise an Aufgabenstellungen,</li> <li>Sichere Ausdrucksweise in deutscher und englischer Sprache,</li> <li>Selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit.</li> </ul> Was wir Ihnen bieten können: <ul> <li>Spannende Tätigkeit in einem politisch anspruchsvollen Umfeld,</li> <li>Mitarbeit in einem motivierten Team,</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag,</li> <li>Attraktiver Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betrieblichem Gesundheitsmanagement und ÖPNV-Jobticket,</li> <li>Individuelles Fort- und Weiterbildungsprogramm,</li> <li>Familienfreundliche Arbeitszeiten inkl. der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an mehreren Tagen pro Woche.</li> </ul>Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann erfahren Sie mehr über uns und unser Team unter Jobs &amp; Karriere - e-mobil BW GmbH .

Projektleiter (m/w/d) Open-Source-Software in der Automobilindustrie

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilien­portfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Die Direktion Freiburg sucht für die Standorte Freiburg und Stuttgart ab Herbst 2025 mehrere: <h1>Dual Studierende (w/m/d) im Studiengang Bachelor of Engineering – Wirtschaftsingenieurwesen, Studienrichtung Facility Management </h1> Standort Freiburg: Kennung FR-Engineering, Stellen‑ID: 1163583 Standort Stuttgart: Kennung S-Engineering, Stellen‑ID: 1163584 <ul> <li>im September 2025: Einführungswochen mit allen neuen Auszubildenden und Dualen Studierenden</li> <li>3 Jahre Duales Studium ab Oktober 2025 (wissenschaftlicher Studienbetrieb neben der Praxiserfahrung in unserem Unternehmen)</li> </ul> Während des Dualen Studiums werden Grundlagen der Ingenieurwissenschaft, Betriebswirtschaft, Technik, Informatik, Managementmethoden, Unternehmensführung, Projektmanagement sowie Schlüsselqualifikationen vermittelt. Die Inhalte im Facility Management liegen in der Bau- und Gebäudetechnik, im Real Estate Management und im Energiemanagement. <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Schulabschluss: allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife, Fachhochschulreife, kaufmännisches Berufskolleg II oder vergleichbarer Abschluss mit möglichst gutem Ergebnis (insbesondere in den Fächern Mathematik, der Naturwissenschaften und Deutsch)</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Interesse an der Immobilien- und Finanzwirtschaft sowie der öffentlichen Verwaltung</li> <li>gute Auffassungsgabe</li> <li>sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise sowie ausgeprägte Sozialkompetenz</li> <li>gute IT‑Anwendungskenntnisse (Microsoft Office und Internet)</li> <li>Bereitschaft zu Einsätzen und Dienstreisen an verschiedenen Standorten im Land Baden-Württemberg nach den Einführungswochen (neben den Hauptstandorten Freiburg und Stuttgart auch in Karlsruhe, Konstanz und Ulm)</li> </ul> <ul> <li>das praxisintegrierte Duale Studium richtet sich nach den bestehenden Vorschriften des öffentlichen Dienstes sowie dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD)</li> <li>Jahressonderzahlung nach den gelten tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten inkl. Ausstattung fürs mobile Arbeiten</li> <li>während der dreijährigen Ausbildung werden alle Studierende intensiv durch die Personalabteilung und von erfahrenen Ausbilderinnen/​Ausbildern begleitet und betreut – auch auf die Projektarbeiten sowie die Bachelor-Thesis werden unsere Studierenden dabei bestens vorbereitet</li> <li>Erstattung etwaiger Reisekosten für Präsenzzeiten an der Hochschule</li> <li>betriebliche Altersversorgung</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li> <li>umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> <li>Arbeitgeberin-Zuschuss wahlweise für ein regionales Jobticket oder DeutschlandJobticket (DJT) im öffentlichen Nahverkehr</li> <li>interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>bei gutem Abschluss des Studiums und persönlicher Eignung freuen wir uns, den Studierenden die Übernahme in ein attraktives Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst anbieten zu können</li> </ul>

Dual Studierende (w/m/d) im Studiengang Bachelor of Engineering – Wirtschaftsingenieurwesen, Studienrichtung Facility Management

<h2>Mitarbeiter/-in Fördermittel - Nachhaltige Mobilität (m/w/d)</h2> Wir suchen Sie für das Tiefbauamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Das Tiefbauamt der Landeshauptstadt Stuttgart ist zuständig für die Planung aller öffentlichen Straßen, Wege und Plätze. Unser Ziel ist es Lösungen zu erarbeiten, die vor allem den Fuß- und Radverkehr sowie den ÖPNV fördern. Dabei versuchen wir, die vielfältigen Fördermöglichkeiten von Bund und Land im Bereich der Nachhaltigen Mobilität bestmöglich auszuschöpfen. Werden Sie Teil unseres Teams und lassen Sie uns gemeinsam unsere lebenswerte Stadt zukunftsfähig weiterentwickeln. <ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Koordination und Steuerung der Fördermittelakquise innerhalb des Tiefbauamts</li> <li>zu Ihren Aufgaben zählt die Beratung der Projektleiter im Hinblick auf die Einhaltung aller Förderbedingungen</li> <li>die Erarbeitung von Förderanträgen in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> <li>Sie sind verantwortlich für das Fördermittelcontrolling, insbesondere Überwachung der Termine und Mittelauszahlungen, Erstellung von Auswertungen und Berichten</li> <li>Sie tragen aktiv dazu bei, dass die Prozesse zu Förderthemen weiterentwickelt werden</li> <li>zu Ihren Aufgaben gehört zudem die kostenmäßige Nachweisführung gegenüber Fördergebern und Erstellung von Verwendungsnachweisen</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Studium in den Bereichen Bau- oder Verkehrsingenieurswesen, Infrastrukturmanagement, Public Management, BWL oder eines vergleichbaren Abschlusses (bei ausländischen Abschlüssen ist die Vorlage einer Anerkennung in Deutschland erforderlich)</li> <li>selbstständiger und strukturierter Arbeitsstil sowie Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick</li> <li>ausgeprägte kommunikative Kompetenzen und Freude am Netzwerken</li> <li>Interesse für nachhaltige Mobilität und deren bauliche Umsetzung sowie die Bereitschaft, sich intensiv in die Grundlagen der Förderprogramme einzuarbeiten</li> <li>versierter Umgang mit den üblichen MS-Office-Programmen</li> <li>Deutschkenntnisse mit guter Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 €monatlich</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 12 TVöD.

Mitarbeiter/-in Fördermittel - Nachhaltige Mobilität (m/w/d)

Schwäbisch Gmünd, die älteste Stauferstadt, bietet Ihnen einen modernen, zukunfts- und standortsicheren Arbeitsplatz. Schwäbisch Gmünd ist eine Stadt im Osten Baden-Württembergs, die etwa 50 km östlich der Landeshauptstadt Stuttgart liegt. Sie gehört zur Region Ostwürttemberg und zur Randzone der europäischen Metropolregion Stuttgart. Sie ist sowohl einwohner- als auch flächenmäßig die größte Stadt im Remstal. Beim Baubetriebsamt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Mitarbeiter/in (m/w/d) für die Abteilung Bau unbefristet in Vollzeit zu besetzen. <ul> <li>Pflasterarbeiten aller Art, unter anderem an historischen Plätzen der Innenstadt </li> <li>Wegebau </li> <li>Straßen­unterhaltung (Asphalt­arbeiten) </li> <li>Unterhaltungs­arbeiten aller Art im Hoch- und Tiefbau </li> <li>Transportaufgaben </li> <li>Gehölzpflege­arbeiten </li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung im Bauhaupt­gewerbe </li> <li>flexible Aufgaben­übernahme auch außerhalb der regulären Arbeits­zeiten und am Wochenende </li> <li>Über­nahme von Ruf­bereitschafts- und Winterdiensten </li> <li>Besitz des Führerscheins der Klasse B</li> </ul> Wünschens­wert ist außerdem der Besitz des Führerscheins der Klasse C oder CE sowie die Erlaubnis zum Führen von Erdbau­maschinen und Flurförder­fahrzeugen. <ul> <li>ein intere­ssantes und abwechslungs­reiches Aufgaben­gebiet, ein harmonisches Arbeits­umfeld und einen krisensicheren Arbeits­platz </li> <li>Möglich­keit der persönlichen und fachlichen Weiter­entwicklung durch den Besuch von Fortbildungs­veranstaltungen </li> <li>eine zusätzliche Alters­versorgung (Betriebsrente) </li> <li>zinsloses Arbeitgeber­darlehen beim Kauf eines E-Bikes</li> <li>vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheits­managements </li> <li>Zuschuss zum Jobticket für den ÖPNV </li> <li>Jahres­sonderzahlung </li> <li>Arbeitgeber­anteil an Vermögens­bildung </li> </ul> Die Bezahlung erfolgt ent­sprechend Ihrer Qualifikation bis Entgelt­gruppe 6 nach Tarifvertrag öffent­licher Dienst (TVöD).

Mitarbeiter/in (m/w/d) für die Abteilung Bau

Schwäbisch Gmünd, die älteste Stauferstadt, bietet Ihnen einen modernen, zukunfts- und standort­sicheren Arbeitsplatz. Schwäbisch Gmünd ist eine Stadt im Osten Baden-Württembergs, die etwa 50 km östlich der Landes­hauptstadt Stuttgart liegt. Sie gehört zur Region Ostwürttemberg und zur Randzone der europäischen Metropol­region Stuttgart. Sie ist sowohl einwohner- als auch flächen­mäßig die größte Stadt im Remstal. Beim Baubetriebsamt ist zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine Stelle als Sachbearbeiter/in (m/w/d) für die Abteilung Verwaltung unbefristet zu besetzen. Die Anstellung ist in Vollzeit oder in Teilzeit möglich (mindestens 30 Stunden / Woche). <ul> <li>Beschaffungen, Rechnungs­bearbeitung, Kontierung und Belegerfassung</li> <li>Personal­buchungen, inklusive Erfassung von Arbeitseinsätzen über unser Kosten- und Leistungs­rechnungs­programm</li> <li>Durch­führung von internen Leistungs­verrechnungen, Rechnungs­stellung und Umbuchungen</li> <li>Ansprech­partner/in (m/w/d) für Mitarbeiter der Stadt­verwaltung, Lieferanten und Bürger</li> <li>Ausarbeitung von Auswertungen und Statistiken</li> <li>Sekretariats- und Koordinations­aufgaben für die Fachabteilung </li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungs­fachange­stellte/r (m/w/d) oder eine vergleichbare Quali­fikation</li> <li>sehr gute MS-Office-Kenntnisse</li> <li>gute Kommunikations­fähigkeit und Eigen­initiative</li> <li>gute Computer­kenntnisse</li> <li>Teamfähigkeit, eigenständiges Arbeiten, Zuver­lässigkeit </li> </ul> Kenntnisse im Umgang mit Kosten- und Leistungs­rechnungs­programmen sind wünschens­wert. <ul> <li>ein interessantes und abwechslungs­reiches Aufgaben­gebiet, ein harmonisches Arbeits­umfeld und einen krisensicheren Arbeitsplatz </li> <li>Möglichkeit der persönlichen und fachlichen Weiter­entwicklung durch den Besuch von Fort­bildungs­veranstaltungen </li> <li>eine zusätzliche Altersversorgung (Betriebsrente) </li> <li>zinsloses Arbeitgeberdarlehen beim Kauf eines E‑Bikes </li> <li>vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheits­managements </li> <li>Zuschuss zum Jobticket für den ÖPNV </li> <li>Jahressonderzahlung </li> <li>Arbeitgeberanteil an der Vermögensbildung</li> </ul> Die Bezahlung erfolgt entsprechend Ihrer Qualifikation bis Entgelt­gruppe 6 nach Tarifvertrag öffentlicher Dienst (TVöD).

Sachbearbeiter/in (m/w/d) für die Abteilung Verwaltung

Das Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim ist der Partner von rund 53.000 Studierenden an sieben Hochschulen. Mit günstigem Essen, preiswertem Wohnraum, finanzieller Unterstützung und umfassender Beratung erleichtern wir den Alltag vieler junger Menschen. Für unsere Abteilung Zentraleinkauf in Tübingen suchen wir SACHBEARBEITER (m/w/d) <ul> <li>Sie bestellen täglich Food-Artikel für unsere Mensen und Cafeterien Sie bearbeiten Bestellungen im Non-Foodbereich mit Sonderaufgaben Leasingverträge und IT-Beschaffung</li> <li>Sie erstellen Preisanfragen, holen Angebote ein und dokumentieren Preisvergleiche</li> <li>Sie bearbeiten die anfallenden Reklamationen</li> <li>Sie pflegen den Artikelstamm in unserem Warenwirtschaftsprogramm</li> <li>Sie erstellen Auswertungen, Statistiken und Markterkundungen zur Vorbereitung strategischer Entscheidungen</li> <li>Sie führen für definierte Warengruppen Preisvergleiche und Lieferantengespräche durch</li> <li>Sie berücksichtigen Nachhaltigkeitsaspekte bei der Auftragsvergabe</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung zum Fachwirt</li> <li>Berufserfahrung im Einkauf ist von Vorteil</li> <li>Sehr gute MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel</li> <li>Interesse an der Einarbeitung in unser spezifisches EDV Programm</li> <li>Strukturierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Flexibel und teamorientiert</li> </ul> <ul> <li>Vergütung nach TV-L in Entgeltgruppe 8</li> <li>Jahressonderzahlung im November (Weihnachtsgeld)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge über die VBL</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten mit flexibler Gleitzeitregelung (6.00 bis 21.00 Uhr)</li> <li>Eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe</li> <li>30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzlich ganztags frei am 24.12. und 31.12.</li> <li>Vielfältige Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li> <li>Günstiges Jobticket für 21,55 Euro im Monats Abo</li> <li>Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln</li> <li>Betriebliche Events und Firmenfeiern</li> </ul>

371 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Wendlingen am Neckar, Deutschland