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Die vbw – Vereinigung der Bayerischen Wirtschaft e. V. ist die freiwillige, branchenübergreifende Interessenvereinigung der bayerischen Wirtschaft. Wir vertreten die gemeinsamen wirtschaftlichen, sozialen und gesellschaftspolitischen Interessen von 162 Arbeitgeber- und Wirtschaftsverbänden sowie 51 Fördermitgliedern.bayme vbm sind die Arbeitgeberverbände der Metall- und Elektroindustrie in Bayern. Wir vertreten die gemeinsamen wirtschaftlichen, sozialen und politischen Interessen von über 3.600 Mitgliedsbetrieben und unterstützen diese mit effizienten Services beim Ausbau ihrer Wettbewerbsfähigkeit - in Bayern, Deutschland, Europa und weltweit.Für unsere Abteilung Operations, Marketing, IKT in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten Social Media (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Vollzeit. <ul><li>Redaktionelle Planung und Aufbereitung von relevanten Themen für die Social Media Auftritte der Verbände bayme vbm – Bayerische M+E Arbeitgeber und vbw – Vereinigung der Bayerischen Wirtschaft e. V. (Facebook, Instagram, YouTube, LinkedIn, Xing)</li><li>Redaktionelle Bearbeitung von Texten für die Internetauftritte der Verbände (baymevbm.de und vbw-bayern.de)</li><li>Qualitätssicherung als Mitglied der Chefredaktion der Verbände</li><li>Steuerung, Umsetzung und Monitoring von laufenden SEM-Maßnahmen</li><li>Planung von Paid Advertising Maßnahmen in Abstimmung mit zuständigen Dienstleistern</li><li>Kontinuierliches Monitoring der Social Media Aktivitäten sowie Community Management</li><li>Laufende Weiterentwicklung der Social Media Aktivitäten anhand von relevanten KPIs</li><li>Umsetzung, Evaluation und Dokumentation von Kampagnen (selbst konzipierte und operative Abwicklung größerer Kampagnen teilweise mit Partnern und/oder Dienstleistern)</li></ul> <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium</li><li>Einschlägige Erfahrung im Social Media- und Online-Marketing, bevorzugt im Bereich politische und/oder Unternehmenskommunikation</li><li>Strukturierte Arbeitsweise und Zuverlässigkeit</li><li>Redaktionelles Talent, Erfahrung im Texten für Online und Social Media</li><li>Grundlegendes grafisches Verständnis</li><li>Grundlegendes IT-Verständnis oder Erfahrung mit Content-Management-Systemen</li><li>Gespür für Themen und Trends im Bereich Social Media</li><li>Verständnis für und Interesse an politischen und wirtschaftlichen Zusammenhängen und Erfahrung in der Aufbereitung von wirtschaftlichen und politischen Zusammenhängen für Social Media Formate</li><li>Sicherheit im Umgang mit einschlägigen Social Media Tools</li><li>Sicherer Umgang mit der MS-Office-Produktpalette (Word, PowerPoint, Excel)</li><li>Erfahrung mit Adobe InDesign, Adobe Photoshop, Adobe Creative Suite und Canva von Vorteil</li></ul> <ul><li>Leistungsorientierte Vergütung sowie eine betriebliche Altersversorgung</li><li>Übernahme von Kinderbetreuungskosten sowie der Kosten für Ihr Jobticket</li><li>Vertrauensarbeitszeit und Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li><li>Unbefristete Anstellung</li><li>Spannende Aufgabe an der Schnittstelle zwischen Wirtschaft, Politik und Gesellschaft</li><li>Intensive fachliche und persönliche Förderung im Rahmen unserer Personalentwicklung</li><li>Sicheres Arbeitsumfeld und ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz im Herzen von München mit guter Verkehrsanbindung</li><li>Umfangreiche Zusatzleistungen, u. a. ein Essen- und Sportzuschuss, attraktive Einkaufs- und Sonderkonditionen</li></ul>

Referent Social Media (m/w/d)

MGH-Münchner Gewerbehof- und Technologiezentrumsgesellschaft mbH, Gollierstraße 70, 80339 München Die MGH ist eine Beteiligungsgesellschaft der Landeshauptstadt München und betreibt in München derzeit neun Gewerbehöfe für Handwerksbetriebe und produzierendes Gewerbe, ein Technologiezentrum für Start-ups sowie Flächen für die Kreativwirtschaft im Kreativfeld und Kreativlabor. <ul> <li>Vermietung eines größtenteils aus Gewerbeimmobilien bestehenden Portfolios</li> <li>Ansprechpartner*in für unsere Mieter*innen </li> <li>Erstellung von Mietverträgen und Mietanpassungen</li> <li>Wahrnehmung der Pflichten aus Verkehrssicherung und Betreiberverantwortung</li> <li>Steuerung von externen Dienstleistern</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen anderer Abteilungen</li> <li>Objektbegehungen, Abnahmen und Übergaben</li> <li>Projektbezogene Mitarbeit bei Neubau- und Modernisierungsmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum Immobilienfachwirt*in IHK bzw. eine vergleichbare Qualifikation im Immobiliensektor sowie einschlägige Berufserfahrung im gewerblichen Immobilienmanagement</li> <li>Du hast idealerweise bereits Erfahrung bei der Betriebskostenabrechnung</li> <li>Du hast sichere Kenntnisse im gewerblichen Mietrecht</li> <li>Du arbeitest strukturiert und bist gern Teil eines sympathischen Teams</li> <li>Du bist lösungsorientiert und besitzt Organisationstalent</li> <li>Du bist sicher im Umgang mit MS Office und hast Anwendungskenntnisse einer Immobilien­ver­waltungs­software</li> </ul> <ul> <li>Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren und zukunftsfähigen Unternehmen</li> <li>Bezahlung und Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes in EG 9a: Dazu gehören eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung</li> <li>Gleitarbeitszeit für eine gute Work-Life-Balance</li> <li>Freiwillige Leistungen, wie eine Großraumzulage, MVV-Ticket Innenraum (derzeit Deutschlandticket), JobRad und Mitarbeiter*innenvorteile</li> <li>Flache Hierarchien</li> <li>Aktive Mitgestaltung Ihres Aufgabenbereichs und die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen</li> <li>Eine langfristige Zusammenarbeit in einem sympathischen und motivierten Team</li> <li>Systematische Einarbeitung und einen großen Freiraum für die individuelle, fachliche Weiterbildung</li> <li>Poolfahrzeuge für Dienstfahrten</li> <li>Ein Büro mit guter Verkehrsanbindung</li> <li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens nach Einarbeitung möglich (Diensthandy und -laptop)</li> </ul>

Objektmanager*in im Bereich Immobilienmanagement (m/w/d)

Wenn der Mensch zählt, dann ist es mehr als nur Arbeit. Das Malteserstift St. Josef, idyllisch gelegen im malerischen Starnberg, ist eine traditionsreiche Wohn- und Pflegeeinrichtung. Mit vier Wohnbereichen und 135 Plätzen bietet es eine umfassende vollstationäre Versorgung. Zusätzlich stehen 16 „Wohnen mit Service“ Appartements zur Verfügung, die betreutes Wohnen in einem familiären Umfeld ermöglichen. Ein besonderer Schwerpunkt der Einrichtung liegt im Bereich der psychobiografischen Beziehungspflege nach dem Konzept von Prof. Erwin Böhm, das auf individuelle Biografien der Bewohner eingeht und eine liebevolle, persönliche Betreuung sicherstellt. Das sind Wir: 135 Bewohnende ca. 100 Mitarbeitdende am Standort Betriebsleistungen von ca. 8 Mio. €/Jahr 30 Wohnungen für Mitarbeitende Wir suchen Sie als charismatische und kommunikationsstarke Führungspersönlichkeit für unser traditionsreiches Haus in Starnberg als Gesamteinrichtungsleitung / Hausleitung (m/w/d) in Vollzeit (39 Std./Woche)! Attraktive Rahmenbedingungen &amp; Berücksichtigung Ihrer persönlichen Work-Life Balance <ul> <li>Wertschätzender Arbeitsplatz an dem Ihre eigenen Themen &amp; Ideen verfolgt werden und zur Weiterentwicklung des Standorts beitragen</li> <li>Überdurchschnittliche Vergütung sowie eine erfolgsabhängige Tantieme durch Zielvereinbarungen </li> <li>Von uns finanzierte betriebliche Altersvorsorge i.H.v. 5,6 % Ihres Bruttogehalts bei der KZVK</li> <li>Zusätzliche Kinderzulage i.H.v. 90€ pro Monat pro Kind </li> <li>Arbeitszeitgestaltung auf Vertrauensbasis</li> <li>30 Urlaubstage und eine 5-Tage-Woche </li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung, wie z.B. kostenlose psychologische Beratung </li> <li>Diverse Fort- und Weiterbildungsangebote passend zu Ihren beruflichen Interessen und Zielen sowie Coaching-Angebote </li> <li>(E-)Bike Leasing mit Company Bike </li> </ul> Sicherheit <ul> <li>Geregelte Einarbeitung und Begleitung in Ihre Aufgaben durch Partnereinrichtungen und die Regionalgeschäftsführung </li> <li>Sichere Anstellung mit langfristiger Perspektive bei einem gemeinnützigen, kirchlichen Träger</li> </ul> Gemeinschaft <ul> <li>Vernetzung durch regelmäßige Gremien und Arbeitskreise sowohl hausintern, mit anderen Einrichtungsleitungen, als auch mit zentralen Schnittstellen im Malteser Verbund </li> <li>Basierend auf den christlichen Werten sind uns ein wertschätzendes Miteinander und eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre besonders wichtig </li> </ul> Sie sind... <ul> <li>... engagiert und inspirieren Ihre Mitarbeitenden, wodurch ein motivierendes, wertschätzendes und effizientes Arbeitsumfeld geschaffen wird.</li> <li>... zügig in der Auffassung neuer Themen und arbeiten sich gründlich und effizient in diese ein.</li> <li>... unternehmerisch denkend und handelnd und verfügen über umfassendes Wissen zu den wirtschaftlichen und rechtlichen Aspekten einer sozialen Einrichtung.</li> <li>... souverän im Umgang mit Herausforderungen und überzeugen durch Empathie und klaren Kommunikationsstil.</li> <li>... versiert im Umgang mit Menschen und zeichnen sich durch hohe Dienstleistungsorientierung aus. </li> </ul> Ihr Profil wird abgerundet durch... <ul> <li>... eine mindestens dreijährige berufliche Qualifikation in einem Pflegeberuf (z.B. als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)) oder in einem Beruf mit sozialpflegerischer Ausrichtung und jeweils eine betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation.</li> </ul> oder <ul> <li>... eine mindestens dreijährige berufliche Qualifikation in einem kaufmännischen Beruf oder der öffentlichen Verwaltung und jeweils einer sozialpflegerischen Zusatzqualifikation.</li> </ul> oder <ul> <li>... einen min. mit dem Bachelor-Grad abgeschlossenen Studiengang mit gesundheits-, pflege- oder sozialwirtschaftlichem Schwerpunkt sowie der Qualifikation als Heimleitung / Einrichtungsleitung gemäß den landesheimrechtlichen Vorschriften für Bayern.</li> <li>... persönliche Werte die dem christlichen Menschenbild entsprechen.</li> </ul> Sie haben Freude an... <ul> <li>... der Weiterentwicklung des Hauses: Sie gestalten die Zukunft unseres Hauses aktiv mit und bringen innovative Ideen ein, um die Einrichtungen und Dienstleistungen stetig zu verbessern.</li> <li>... der Strategieentwicklung im Personalrecruiting: Gemeinsam mit der Fachabteilung entwickeln Sie effektive Strategien zur Gewinnung und Bindung von qualifiziertem Personal.</li> <li>... der wirtschaftlichen Verantwortung: Sie stellen die Wirtschaftlichkeit des Hauses sicher und sorgen für eine effiziente Ressourcennutzung.</li> <li>... dem Qualitätsmanagement: Sie setzen die Qualitätsziele um und fördern unser Leitbild in allen Bereichen der Einrichtung.</li> <li>... der Sicherstellung von Pflege- und Betreuungsqualität: Sie gewährleisten eine hohe Qualität der Pflege und Betreuung gemäß gesetzlichen Vorgaben und wissenschaftlichen Standards.</li> <li>... der Kommunikation und Mitarbeitendenführung: Mit Ihrer kommunikativen und gewinnenden Art führen Sie die Mitarbeitenden und bieten sowohl fachliche als auch individuelle Beratung für Bewohnende, Angehörige und Gäste.</li> <li>... Netzwerkarbeit und Repräsentation: Sie vernetzen das Haus mit der Gemeinde und repräsentieren es kompetent nach außen, um eine positive Wahrnehmung und starke Verbindungen zu fördern.</li> </ul> Ihre Aufgaben umfassen die Leitung und strategische Weiterentwicklung unseres Hauses. Ihr Ziel ist es, sowohl die wirtschaftliche als auch die qualitative Weiterentwicklung sicherzustellen, wobei Sie stets die Bedürfnisse unserer Bewohnenden und Mitarbeitenden im Blick behalten.

Heimleitung / Einrichtungsleitung (m/w/d) – stationäre Altenpflege

Die Deutsche Arbeitsgemeinschaft für Jugend- und Eheberatung e.V. (DAJEB) ist ein überparteilicher, konfessionell nicht gebundener und gemeinnütziger Verein. Die Schwerpunkte unserer Arbeit sind die bundesweite Durchführung von Fort- und Weiterbildungen für die Mitarbeiter*innen in psychologischen Beratungsstellen sowie die Herausgabe von Publikationen für Ratsuchende und die Fachöffentlichkeit. Sie suchen eine vielseitige und inhaltlich anspruchsvolle Tätigkeit? Bei uns können Sie in einem wertschätzenden Umfeld Ihre Ideen umsetzen und gemeinsam in einem kleinen Team motivierter und kooperativer Kolleg*innen die Zukunft unseres Vereins mitgestalten. Nach einer kurzen Einarbeitungszeit bieten wir Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger und sicherer Perspektive. Für unsere Geschäftsstelle in München suchen wir ab 01.04.2025 einen Wissenschaftlichen Fortbildungskoordinator (w/m/d) im Fachbereich psychosoziale Beratung in Teilzeit mit 27,3 Wochenstunden (70%-Stelle) bei flexibler Zeiteinteilung. <ul> <li>Wissenschaftliche Begleitung der laufenden Fortbildungen und fachliche Aktualisierung der Curricula</li> <li>Fachliche Planung von Tagungen und Fortbildungen</li> <li>Konzeption von digitalen und KI-gestützten Fortbildungsangeboten</li> <li>Monitoring des Fortbildungsmarkts und der Beratungslandschaft</li> <li>Teilnahme an Fachtagungen und Netzwerktreffen</li> <li>Steuerung der Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Steuerung des Qualitätsmanagements unserer Fortbildungen</li> <li>Leitung des DAJEB Beratungsführers</li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium in einer einschlägigen Fachrichtung (z.B. Psychologie, Sozialpädagogik, Sozialarbeit, Master of Counseling oder einen vergleichbaren Abschluss)</li> <li>Idealerweise haben Sie eine abgeschlossene EPFL- oder eine vergleichbare Ausbildung und/oder Erfahrung in der Beratungspraxis</li> <li>Sie kennen die aktuelle Fachdiskussion zur psychologischen Beratung in Politik, Verbänden und Fachmedien und haben Lust auf Fachtagungen mitzudiskutieren und sich zu vernetzen</li> <li>Sie haben Freude an fachlicher Recherche und Verschriftlichung der Ergebnisse zu fachlichen Texten</li> <li>Sie sind souverän im Umgang mit MS-Office und haben eine Affinität zu digitalen Bildungsformaten.</li> <li>Dank Ihrer starken Kommunikationsfähigkeiten sowie Ihrer selbständigen und ergebnisorientierten Arbeitsweise trauen sie sich zu, ein bundesweit verteiltes Team fachlich zu koordinieren.</li> </ul> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten sowie nach Absprache eine flexible Verteilung der Arbeitszeit auf die Arbeitstage</li> <li>Homeoffice-Tage nach Absprache</li> <li>Eine unbefristete Anstellung in einer institutionell geförderten Organisation</li> <li>Vergütung nach TVöD Bund bei Eingruppierung je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 13</li> <li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Eine fachlich vielseitige Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum</li> <li>Ein motiviertes, freundliches und wertschätzendes Team</li> </ul>

Wissenschaftlicher Fortbildungskoordinator (w/m/d) im Fachbereich psychosoziale Beratung

Als moderner Dienstleister im Gesundheitswesen sind wir kompetenter Servicepartner für unsere rund 30.000 Mitglieder - die Vertragsärzte und Psychotherapeuten in Bayern. Wir bieten Beratung und Service für unsere Mitglieder, entwickeln und evaluieren innovative medizinische Versorgungsstrukturen und etablieren zukunftsorientierte Qualitätsstandards. Für unsere Stabsstelle Personal suchen wir Sie am Standort München als Teamleitung Personalbetreuung und -abrechnung (m/w/d). Im Rahmen unserer Nachfolgeplanung suchen wir eine Teamleitung (m/w/d) Personalbetreuung und -abrechnung. Dabei sind Sie die erste Ansprechperson für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden eines definierten Betreuungsbereiches zu allen Fragen rund um die Personalbetreuung. Sie führen fachlich und disziplinarisch ca. 9 Mitarbeitende und entwickeln diese weiter. Dabei gehören die nachfolgenden Aufgaben zu Ihrem Tätigkeitsbereich: <ul> <li>Sie sind operativ tätig und arbeiten mit Ihrem Team routiniert und sicher, um die Durchführung aller Personalbetreuungsprozesse und der Entgeltabrechnung auf hohem Qualitätsstandard zu gewährleisten</li> <li>Sie stellen die Einhaltung aller relevanten rechtlichen Pflichten und tarifrechtlichen Bestimmungen sicher</li> <li>Sie sind eine der Ansprechpersonen für interne und externe Prüfungen und Audits sowie für Sozialversicherungsträger, Steuerbehörden und die Berufsgenossenschaft</li> <li>Sie optimieren und entwickeln Personalprozesse </li> <li>Sie unterstützen bei vielfältigen und spannenden Personalprojekten, die auf die KVB-Vision 2030 einzahlen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes (Hochschul-)Studium vorzugsweise im Bereich Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik mit Weiterbildung oder Spezialisierung im Bereich Personal, alternativ erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d)</li> <li>Sie besitzen einschlägige Berufserfahrung in der Personalverwaltung und Entgeltabrechnung, insb. im Tarif-, Steuer-, Sozialversicherungs-, Zusatzversorgungs- und Arbeitsrecht und eventuell auch im Bereich des TVöD</li> <li>Mehrjährige SAP-Erfahrung und Erfahrung mit der Einführung von SAP Sucess Factors wünschenswert </li> <li>Sie bringen Leidenschaft für die Führung eines Teams mit und die Fähigkeit, Ihr Fachwissen auch im Team weiterzugeben; dabei kommunizieren Sie wertschätzend mit Ihren Gesprächspartnern und verfügen über eine ausgeprägte Lösungsorientierung</li> <li>Sie überzeugen durch eine ausgewogene Mischung aus Durchsetzungsstärke und Fingerspitzengefühl im Umgang mit Führungskräften und Mitarbeitern</li> </ul> <ul> <li>Flexibles Arbeiten: Gleitzeitregelung und Homeoffice, Freizeitausgleich sowie 32 Urlaubstage</li> <li>Faires Gehalt: Plus Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld sowie attraktive Zusatzleistungen z.B. zur Altersvorsorge</li> <li>Weiterbildung: Großes Portfolio an Seminaren und Kursen (intern und extern), aus dem wir gemeinsam mit Ihnen das passende Weiterbildungsangebot auswählen</li> <li>Hauseigene Kantine: Betriebsrestaurant für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter</li> <li>Sport- und Fitnessangebote: Die KVB fördert die Gesundheit ihrer Mitarbeiter aktiv. Darüber hinaus gibt es im Rahmen der Initiative "gsund@kvb" ergänzende Gesundheitsaktionen</li> <li>Ein leichter Einstieg in die KVB-Welt: Als neuer Kollege bekommen Sie einen Paten, der Sie vom ersten Tag an begleitet und unterstützt</li> <li>Öffentliche Verkehrsmittel: Zentrale Lage mit direkter Anbindung zu Tram, Bus, U- und S-Bahn.</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz: Die KVB ist als Körperschaft öffentlichen Rechts ein verlässlicher und krisensicherer Arbeitgeber</li> </ul>

Teamleitung (m/w/d) Personalbetreuung und -abrechnung

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben – Anstalt des öffentlichen Rechts – Direktion München bietet für den Standort München zum 1. September 2025 zwei Plätze für das <h1>Duale Studium Bauingenieurwesen – (Bachelor of Engineering) </h1> (Ausbildungsvergütung in Höhe von 1.475,00 €, Kennung: MCDUALBAU2025, Stellen‑ID: 1190004) Das Duale Studium findet in Kooperation mit einer Hochschule statt. <ul> <li>Im September 2024: Einführungswoche/n der Dual Studierenden der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben</li> <li>3,5 Jahre Duales Studium ab Oktober 2025 (Praxis und Theorie im Wechsel)</li> <li>Praxiseinsätze hauptsächlich im Baumanagementteam der Sparte Facility Management; Sie werden unsere unterschiedlichen Dienstliegenschaften kennenlernen und durch die Betreuung der Projektverantwortlichen in verschiedene Bauvorhaben und deren Planung und Realisation mit eingebunden.</li> <li>Umfassende Betreuung und Unterstützung durch die Personalabteilung sowie fachliche Betreuer/innen</li> <li>An der Hochschule: ingenieurwissenschaftliche Grundlagenausbildung, angefangen beim Basiswissen in der Mechanik und Baustoffkunde über das Thema Konstruktionen für Tragwerke, energie- und ressourcenbewusstes Bauen u. v. m.</li> </ul> <ul> <li>Schulabschluss: allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife, Fachhochschulreife</li> <li>Interesse an Immobilien und besonderen Bauprojekten</li> <li>Räumliches Vorstellungsvermögen sowie Affinität für Mathematik und Physik</li> <li>Spaß an handwerklichen Tätigkeiten</li> <li>Gute IT‑Kenntnisse (Microsoft Office und Internet)</li> <li>Gute Selbstorganisation, Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Sie erhalten eine Ausbildungsvergütung in Höhe von 1.475,00 € sowie eine Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Regelungen</li> <li>Unsere Studierenden starten im September vor Beginn des regulären Studiums mit einer sogenannten „Begrüßungsphase“; dabei können die Teilnehmenden einen Blick hinter die Kulissen der BImA werfen</li> <li>Zuschuss für das Ticket im öffentlichen Nahverkehr (z. B. MVV, DB)</li> <li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr</li> <li>Ein betriebliches Notebook</li> <li>Bei gutem Abschluss des Studiums und persönlicher Eignung freuen wir uns, den Studierenden die Übernahme in ein Arbeitsverhältnis mit den Vorzügen des öffentlichen Dienstes anbieten zu können</li> </ul>

Duales Studium Bauingenieurwesen – (Bachelor of Engineering)

Ref-Nr: YF-1870510.02.2025Sie sind unser Profi für die technische Anwendung unserer Produkte. Dazu gehörten z.B. die eigenständige Beantwortung technischer Kundenanliegen sowie deren vollumfängliche anwendungstechnische Betreuung.Außerdem erstellen Sie Serviceangebote und -auf...Ref-Nr: 9564-de_DEFür unseren Bereich Ausbildung bieten wir Dir an: Ausbildung zum Medientechnologen (m/w/d) 2025 Möchtest Du erfahren, wie Texte, Bilder und Grafiken auf Etiketten, Poster oder Shirts gelangen? Hast Du Dich schon mal gefragt, wie tausende unterschiedlic...<h2>Suche speichern und kostenlos Jobs per Mail erhalten.</h2>Ref-Nr: 9565-de_DEFür unseren Bereich Ausbildung bieten wir Dir an unserem Standort Dorfen an: Ausbildung zum Medientechnologen (m/w/d) 2025 Möchtest Du erfahren, wie Texte, Bilder und Grafiken auf Etiketten, Poster oder Shirts gelangen? Hast Du Dich schon mal gefragt, ...Ref-Nr: 6255-de_DEFür unseren Standort Blauvelt/ USA suchen wir (m/w/d) Drucker/ Medientechnologe (m/w/d) Zur Unterstützung unseres stark wachsenden Teams suchen wir Drucker/ Medientechnologen (m/w/d) zur Entsendung an unseren Standort in Blauvelt bei New York in den US...Fürstenfeldbruck, Kiel, Koblenz, WilhelmshavenRef-Nr: YF27085200Neuerstellung undÄnderungsdienst an Technischer Dokumentation gemäß ASD S2000M und DB Spec 2000MErstellen von Vorgaben zur Erstellung und Prüfung von Ersatzteildaten und BTK Datenmodulen sowie AbbildungenDurchführung des Observierungsprozesses von E...Fürstenfeldbruck, Kiel, Koblenz, Wilhelmshaven, Wunstorf bei HannoverRef-Nr: YF27085199Die Position ist in Festanstellung zu besetzen und kann von einem der folgenden Standorte der ESG in Fürstenfeldbruck / Kiel / Wilhelmshaven / Koblenz oder Hannover ausgeübt werden.Neuerstellung und Durchführung von Änderungenan Technischer Dokumen...Ref-Nr: 501-de_DEFür unseren Bereich Technik suchen wir eine/n Maschinen und Anlagenführer (m/w/d) Ihre Aufgaben:Sie fertigen in hellen, sauberen und klimatisierten Räumen selbständig Qualitätsprodukte an einer technisch anspruchsvollen Falzmaschine für unsere internat...Ref-Nr: 1741-de_DEWir suchen eine/n Drucker / Medientechnologe (m/w/d) für den Standort Dorfen Aufgaben:Drucken von Funktionsetiketten an modernen Flexo-, Siebdruck- oder HybridanlagenRüsten und Warten der MaschinenSicherstellung der Einhaltung von QualitätsstandardsPrü...Ref-Nr: 441-de_DEWir suchen eine/n Drucker / Medientechnologe (m/w/d) Aufgaben:Drucken von Funktionsetiketten an modernen Flexo-, Siebdruck- oder HybridanlagenRüsten und Warten der Maschinen Sicherstellung der Einhaltung von QualitätsstandardsPrüfung und Dokumentation ...Ref-Nr: CW24629Koordination und Gestaltung des Bereichs mit seinen vielfältigen Projekten in den Themen Webentwicklung, Online-Redaktion, Videoentwicklung/-schnitt, Multimedia (Alternativ-Texte, Untertitel, Audiodeskription), Digitale Barrierefreiheit (Conformance-Te...Ref-Nr: YF-17873Herstellung von Aufklebern, Schilder, Werbeanlagen, Beschriftungen, CarWrapping, KFZ-BeschriftungenMontage von Schildern und WerbeanlagenProduzieren von WerbeanlagenBedienen von Großformatdigitaldrucker, Schneideplotter, Laminatoren sowie Montagewer...Ref-Nr: REG-13101Erstellung technischer Dokumente (wie Anlagen- und Funktionsbeschreibungen, Installationsanleitungen und den Betriebsanleitungen unserer Maschinen)Erstellung von Produktsicherheitsdokumenten für den CE-ProzessErstellung/Visualisierung von Grafiken f...Ref-Nr: REG-1348013.02.2025Montage der Klischees, inkl. 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Du formulierst treffend, spielst gerne mit Sprache und verlässt ausgetretene Pfade? Dann komm in unser leidenschaftlich...Ref-Nr: YF-1859209.02.2025Eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem Unternehmen mit innovativen und nachhaltigen ProduktenEine attraktive Vergütung nach TarifUrlaubs- und Weihnachtsgeld30 Tage UrlaubEine intensive EinarbeitungIndividuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmög...Ref-Nr: YF-1859309.02.2025Du bist einzigartig und wir möchten, dass Du erfolgreich wirst. Wir wissen, dass Du Dich in die Arbeit und das Lernen einbringen möchtest, um das Beste zu erreichen. Und wir laden Dich ein, genau das zu tun.Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion s...Ref-Nr: REG-1227406.02.2025Selbstständiges Bedienen der FalzmaschinenEinrichten der FalzmaschinenSicherstellen der QualitätsanforderungenRef-Nr: REG-1270404.02.2025Eine erfolgreiche abgeschlossene Ausbildung als Medientechnologe OffsetdruckSie arbeiten selbständig und eigeninitiativ auf modernen Heidelberger DruckmaschinenSie haben eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsanspruch

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