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Beim Regierungspräsidium Karlsruhe, Referat 53.2 - Landesbetrieb Gewässer -, erfolgt die Unterhaltung und der Betrieb der Gewässer und Hochwasserschutzdämme durch ein engagiertes Team, für welches aktuell am Betriebshof Erzgrube eine unbefristete Stelle als Vorarbeiterin / Vorarbeiter (w/m/d) im Bereich Wasserbau neu zu besetzen ist. Sie leisten als Beschäftigte/Beschäftigter im Wasserbau, insbesondere in der Funktion der Vorarbeiterin/des Vorarbeiters, einen verantwortungsvollen Beitrag zur Gewässer­unterhaltung sowie zum Hochwasserschutz und nehmen dabei unter anderem folgende Aufgaben wahr: <ul> <li>Erste Ansprechpartnerin/Erster Ansprechpartner der Betriebsleitung vor Ort</li> <li>Organisation aller Arbeiten des Regieteams (Einteilung, Einweisung, Tages­besprechungen)</li> <li>Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheitsvorgaben</li> <li>Koordination kleinerer Baustellen (Betreuung/Überwachung Maschinen-/Fremd­firmeneinsatz)</li> <li>Dokumentation diverser Arbeitsabläufe und Sachverhalte</li> <li>Betriebs- und Unterhaltungsarbeiten an wasserbaulichen Anlagen und Gewässern</li> <li>Mäh- und Gehölzpflegearbeiten</li> <li>Rufbereitschaft</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Wasserbauerin/Wasserbauer oder können alternativ als Quereinsteigerin/Quereinsteiger Erfahrungen in den Bereichen Bau-, Land- oder Forstwirtschaft vorweisen, idealerweise in der Funktion eines Vorarbeiters.</li> <li>Sie sind zuverlässig, verantwortungsbewusst und arbeiten gerne im Team.</li> <li>Hohe Einsatzbereitschaft sowie körperliche Belastbarkeit runden Ihr Profil ab.</li> <li>Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B, Klassen T und BE sind von Vorteil.</li> <li>Geübter Umgang mit MS Word/Excel bzw. Bereitschaft grundlegende Kenntnisse zu erlernen.</li> </ul> <ul> <li>Entgeltgruppe 5 bzw. 6 nach dem Tarifvertrag für den öffentl. Dienst der Länder (TV-L) plus Vorarbeiterzulage sowie für Quereinsteigerinnen/Quereinsteiger eine verwaltungseigene Qualifizierungsfortbildung zur Wasserbauerin/zum Wasserbauer mit anhängender Eingruppierung nach Entgeltgruppe 5 bzw. 6 Tarifvertrag (TV-L) plus Vorarbeiterzulage</li> <li>Profitieren Sie, in Abhängigkeit vom Aufgabengebiet und Einsatz, von weiteren tarifvertraglichen Vorteilen wie Erschwerniszuschläge, Reisekostenpauschale sowie Wegegeld.</li> <li>Eine Jahressonderzahlung nach dem TV-L und eine Betriebsrente (VBL).</li> <li>Möglichkeit diverser Fachfortbildungen bzw. Ablegen weiterer Fahrerlaubnisprüfungen.</li> <li>Ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten.</li> <li>Darüber hinaus unterstützen wir Ihre Mobilität mit dem JobTicket BW und JobBike BW.</li> </ul> Das Regierungspräsidium Karlsruhe strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stellen sind grundsätzlich teilbar.

Vorarbeiterin / Vorarbeiter (w/m/d) im Bereich Wasserbau

Zahlen schaffen Wissen: Als größter Informationsdienstleister des Landes Baden-Württemberg erheben wir objektiv und neutral Daten zu allen wichtigen Lebenslagen. Unsere Arbeit ist die Basis für Analysen und Entscheidungen in Politik, Wirtschaft und Wissenschaft. Als Sachbearbeiter für Datenschutz und Rechtsfragen übernehmen Sie Aufgaben der Datenschutzorganisation und unterstützen die Tätigkeit der behördlichen Datenschutzbeauftragten. Sie sind zusammen mit dem übrigen Team des Rechtsreferates Anlaufstelle für vielfältige rechtliche Fragestellungen bei der Durchführung von Statistiken und bearbeiten Widerspruchs- und Bußgeldverfahren. Dabei stehen Sie in ständigem Kontakt mit den Fachbereichen des Hauses sowie mit Bürgerinnen und Bürgern. Im Statistischen Landesamt Baden-Württemberg ist im Referat » Allgemeine Rechts- und Prozessangelegenheiten, Datenschutz « ein nach Entgeltgruppe 10 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A 11 LBesGBW bewerteter Arbeitsplatz zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf Dauer zu besetzen. Wir suchen einen: Sachbearbeiter Rechtsfragen und Datenschutz (w/m/d) <ul> <li> Sie nehmen Aufgaben des operativen Datenschutzes wahr, </li> <li> Sie unterstützen die Tätigkeit der behördlichen Datenschutzbeauftragten und nehmen Teile ihrer Aufgaben wahr, </li> <li> Sie bearbeiten Widerspruchs- und Verwaltungsverfahren, </li> <li>Sie bearbeiten selbständig Bußgeldverfahren einschließlich der Wahrnehmung von Gerichtsterminen. </li> </ul> <ul> <li> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Laws oder Bachelor of Arts - Public Management, Diplom-Verwaltungswirt (FH) bzw. Diplom-Finanzwirt (FH), </li> <li> Sie bringen Rechtskenntnisse im Datenschutz- und im Verwaltungs-, Verwaltungsvollstreckungs- und Ordnungswidrigkeitenrecht sowie IT-Kenntnisse mit, </li> <li> kundenorientiertes Arbeiten ist für Sie selbstverständlich, </li> <li>Sie verfügen über ein hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine klare Ausdrucksweise und Durchsetzungsvermögen. </li> </ul> <ul> <li> eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, </li> <li> strukturierte Einarbeitung in den Arbeitsbereich und die Weiterentwicklung Ihrer persönlichen Kompetenzen durch verschiedene Fortbildungsangebote, </li> <li> jährliche Sonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung als Betriebsrente, </li> <li> Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche,</li> <li>flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle. Falls Sie in Teilzeit arbeiten möchten, geben Sie bitte Ihren Teilzeitwunsch in der Bewerbung an, </li> <li> die Möglichkeit von Homeoffice, </li> <li> gute ÖPNV-Anbindung. Wir unterstützen Ihre Mobilität mit einem Zuschuss zum JobTicket BW und JobBike BW, </li> <li> vielfältige Angebote im Rahmen des internen Gesundheitsmanagements sowie ein eigenes Bistro, </li> <li>unser Dienstsitz befindet sich in Fellbach. </li> </ul>

Sachbearbeiter Rechtsfragen und Datenschutz (w/m/d)

Das Finanzamt Stuttgart-Körperschaften beabsichtigt zum 01. März 2025 eine Kauffrau bzw. Steuerfachangestellte für Umsatzsteuerverfahren (Innendienst) (w/m/d) mit der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von derzeit 39,5 Stunden zur Verstärkung der örtlichen Umsatzsteuer-Stelle Innendienst einzustellen. Der Aufgabenbereich der Umsatzsteuer-Stelle Innendienst ist vielseitig und abwechslungsreich. Die Umsatzsteuer hat mit einem jährlichen Steueraufkommen von rund 290 Milliarden Euro erhebliche Bedeutung für den Staatshaushalt. Als Mitglied der Umsatzsteuer-Stelle Innendienst leisten Sie einen wichtigen Beitrag dazu, die Staatseinnahmen zu sichern, die zur Daseinsvorsorge gebraucht werden und allen Bürgerinnen und Bürgern zugutekommen. <ul> <li>formelle und sachliche Überprüfung der abgegebenen Umsatzsteuer-Voranmeldungen </li> <li>Zustimmung zur Erstattung von Umsatzsteuer </li> <li>Erledigung von Bearbeitungshinweisen </li> <li>Bearbeitung von Fristverlängerungsanträgen </li> <li>Festsetzung von Verspätungszuschlägen </li> <li>Bearbeitung von Anträgen auf Verrechnungsstundung oder Aussetzung der Vollziehung </li> <li>Unterstützung der Umsatzsteuer-Sonderprüfung </li> <li>Kommunikation mit Steuerbürgerinnen / Steuerbürgern</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Berufsausbildung und Berufserfahrung als Rechtsanwaltsfachangestellte / Rechtsanwaltsfachangestellter, Steuerfachangestellte / Steuerfachangestellter, Bankkauffrau / Bankkaufmann, Kauffrau oder Kaufmann für Büromanagement oder einem vergleichbaren Berufszweig </li> <li>Erfahrungen im Umgang und in der Anwendung von Gesetzen </li> <li>Kenntnisse im kaufmännischen Bereich, in der Betriebswirtschaftslehre oder in der Buchhaltung </li> <li>Kenntnisse im Verwaltungshandeln oder in der Büroorganisation </li> <li>Fortbildungsbereitschaft mit zeitlicher und örtlicher Flexibilität </li> <li>Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit </li> <li>schnelle Auffassungsgabe und gute Teamfähigkeit </li> <li>sicherer Umgang mit dem PC</li> </ul> <ul> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit im Team </li> <li>umfangreiche Schulungsmaßnahmen im Bildungszentrum der Oberfinanzdirektion Karlsruhe in Freiburg / Breisgau zur Vorbereitung auf Ihre künftige Tätigkeit </li> <li>amtliche Unterbringung und Verpflegung während der fachtheoretischen Ausbildung </li> <li>praktische Einarbeitung im Finanzamt </li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen und Sicherheiten</li> </ul> Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet; nach erfolgreicher Beendigung der theoretischen und praktischen Einarbeitung und Bewährung im einschlägigen Arbeitsgebiet erfolgt anschließend die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. Während der einjährigen Einarbeitungszeit erfolgt die Eingruppierung in Entgeltgruppe 6 TV-L. Mit der Übernahme in das unbefristete Arbeitsverhältnis erfolgt regelmäßig die Übertragung von Tätigkeiten die den Merkmalen der Entgeltgruppe 8 TV-L entsprechen. Die Finanzverwaltung des Landes Baden-Württemberg fördert die berufliche Entwicklung von Frauen und Männern gleichermaßen. Bewerbungen von Frauen werden daher begrüßt. Der Arbeitsplatz ist auch für Teilzeitkräfte geeignet. Unabhängig hiervon sind die Zeiten der fachtheoretischen Ausbildung an der Bildungsstätte in Freiburg zwingend in Vollzeit zu absolvieren. Das Land Baden-Württemberg ist außerdem weiter bestrebt, die Einstellung und Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen zu fördern. Bewerbungen von geeigneten, schwerbehinderten und diesen gleichgestellten behinderten Menschen im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX sind daher ebenfalls erwünscht.

Kauffrau bzw. Steuerfachangestellte für Umsatzsteuerverfahren (Innendienst) (w/m/d)

Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Der Stabsbereich Unternehmensentwicklung &amp; Governance ist die inhouse Unternehmensberatung in der KVBW. Im Rahmen unserer Mission unterstützen wir bei der Gestaltung des Unternehmens, helfen bei der Steuerung der verschiedenen Verantwortungsbereiche und schützen unser Haus vor möglichen Risiken. Für unseren Stabsbereich Unternehmensentwicklung &amp; Governance suchen wir unbefristet zum nächstmöglichen Termin am Standort Stuttgart einen Business Continuity Manager (m/w/d) <ul> <li>Auf Dich warten spannende Themen im Zusammenhang mit dem Business Continuity Management. Aktuell läuft noch das Einführungsprojekt. Die nachhaltige Implementierung und Weiterentwicklung des BCM sowie der damit einhergehenden Verfahren und Vorgaben zählt zu Deinen Aufgaben. Dazu zählen auch die Durchführung von Business-Impact- und Risikoanalysen.</li> <li>Als Business Continuity Manager koordinierst und erstellst Du Geschäftsfortführungs- und Wiederanlaufplänen sowie Notfallhandbüchern für kritische Geschäftsprozesse. Dabei arbeitest Du eng mit den Bereichen ISMS, Datenschutz, und Risikomanagement zusammen.</li> <li>Zu Deinem Verantwortungsbereich zählt die Vorbereitung, Durchführung und Moderation von Notfalltests sowie die Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Verbesserung.</li> <li>Du bist die zentrale Anlaufstelle und berätst mit Deiner Expertise den Vorstand, die Geschäftsführung und die Fachbereiche bei Business Continuity Angelegenheiten.</li> <li>Zu Deinen Aufgaben gehört die Schulung und Sensibilisierung unserer Mitarbeitenden, insbesondere der BCM-Verantwortlichen in den Fachbereichen.</li> <li>Mit Deiner wertschätzenden und integrierenden Persönlichkeit schaffst Du es, die definierten und vereinbarten Ziele zu erreichen.</li> <li>Trotz aller Eigenverantwortung und Selbstständigkeit bist Du kein Solist: Du bist eingebettet in ein offenes und hilfsbereites Team, was Dir jederzeit als Sparringspartner, Ratgeber oder Supporter zur Verfügung steht.</li> </ul> <ul> <li>Ausbildung: Du hast ein Studium (z.B. Wirtschafts- oder Sicherheitswissenschaften, oder einem ähnlichen Studiengang) erfolgreich abgeschlossen. Alternativ passt Du aber auch mit einer vergleichbaren Qualifikation zu uns.</li> <li>Erfahrung und Know-how: Du verfügst über belastbares Wissen und grundsätzliches Verständnis im Business Continuity Management. Idealerweise bringst Du eine mehrjährige Erfahrung in den Bereichen Business Continuity Management und Krisenmanagement mit und bist mit den Standards und Normen, wie der ISO 22301 und des BSI Standards 200-4 vertraut und kannst diese fachgerecht anwenden. Du weißt, worauf es beim Thema Changemanagement ankommt und konntest bereits den ein oder anderen Konflikt erfolgreich lösen. Die klassischen Office-Anwendungen beherrscht Du sicher und routiniert, die Erstellung von hochwertigen Präsentationen und Entscheidungsvorlagen auf Management-Niveau machen Dir Spaß.</li> <li>Persönlichkeit und Arbeitsweise: Du bist ein guter Kommunikator und Teamplayer. Die Zusammenarbeit mit Ansprechpartnern aus anderen Bereichen macht Dir Spaß. Du kannst andere für ein gemeinsames Ziel begeistern. Du arbeitest gerne selbstständig und proaktiv, verfügst über eine hohe Belastbarkeit und behältst auch in schwierigen Situationen, wie Krisen und Notfällen einen kühlen Kopf und den Überblick. Du gibst nicht auf, wenn es auch mal schwierig oder ungemütlich werden sollte. Komplexe Sachverhalte bereiten Dir kein Kopfzerbrechen, sondern spornen Dich an gute Lösungen zu finden.</li> </ul> Wir bieten Dir einen interessanten Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten, moderner Arbeitszeitgestaltung, Vergütung nach dem TV-L sowie attraktive zusätzliche Sozialleistungen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. <ul> <li>TV-L Tarif­vergütung</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>Parken und ÖPNV</li> <li>Kantine bezuschusst</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Soziale Leistungen</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Gesundheits­förderung</li> <li>Mitarbeiter Rabatte</li> </ul>

Business Continuity Manager (m/w/d)

Die Große Kreisstadt Neckarsulm mit rund 26.200 Einwohnern ist ein bedeutender Wirtschaftsstandort in der Region und verfügt über eine hervorragende Infrastruktur, verkehrsgünstige Lage, ein vielseitiges Kulturangebot sowie über ausgezeichnete Freizeit- und Naherholungsmöglichkeiten.Die Stadt Neckarsulm sucht Sie alsGärtner (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für den städtischen Bauhoffür den städtischen Bauhof in Vollzeit in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis. Die Stelle ist grundsätzlich auch teilbar. <ul><li>Gestaltung, Unterhaltung und Pflege von Außenanlagen, insbesondere Grünanlagen</li><li>In den Wintermonaten Teilnahme am Winterdienst</li></ul> <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Gärtner (m⁠/⁠w⁠/⁠d), Garten- und Landschaftsbauer (m⁠/⁠w⁠/⁠d), Landschaftsgärtner (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder einen ähnlichen Ausbildungshintergrund und haben bereits erste Berufserfahrungen in diesem Beruf sammeln können</li><li>Sie sind bereit, bei jeder Witterung im Freien zu arbeiten</li><li>Sie bringen Flexibilität, Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft und selbstständige Arbeitsweise mit</li><li>Sie sind im Besitz der Führerscheinklasse B (bevorzugt wäre auch Klasse C/CE)</li></ul> <ul><li>Wir bieten eine sichere Beschäftigung im öffentlichen Dienst und eine Bezahlung nach TVöD bis Entgeltgruppe 6 (je nach fachlicher Eignung)</li><li>Sie arbeiten in verkehrsgünstiger Lage mit bester ÖPNV-Anbindung und beziehen einen sehr attraktiven Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung des ÖPNV.</li><li>Verschiedene Möglichkeiten zu einer zusätzlichen Altersvorsorge mit Förderung durch den Arbeitgeber</li><li>Sie profitieren von Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements.</li><li>Dienstradleasing</li></ul>

Gärtner (m/w/d) für den städtischen Bauhof

Die Evangelische Kirche der Pfalz wird durch ihre oberste Behörde, den Landeskirchenrat in Speyer, geleitet und verwaltet. Der Landeskirchenrat berät die Kirchengemeinden, Kirchenbezirke und Zweckverbände sowie die landeskirchlichen Werke, Einrichtungen und Stiftungen und führt Aufsicht über deren Verwaltung. Er ist Dienst- bzw. Arbeitgeber für mehr als 1000 Beschäftigte. Wir suchen Unterstützung für unser Bau- und Finanzdezernat und den Priorisierungsprozess unserer Landeskirche. Neben den Sekretariats- und Verwaltungsaufgaben für die Dezernatsleitung beinhaltet die Stelle auch die Mitarbeit im Projektbüro „Priorisierungsprozess“. <ul> <li>Büromanagement mit interner und externer Korrespondenz, Reiseorganisation und Reisekostenabrechnung</li> <li>Planung und Vorbereitung von Sitzungen und Besprechungen incl. Protokollführung sowie Nach- und Aufarbeitung der Besprechungsergebnisse</li> <li>Organisation und Koordination von Veranstaltungen</li> <li>Erstellung und Bearbeitung von Schaubildern und Präsentationen</li> <li>Pflege der Homepage</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation und/oder Praxiserfahrung in einer Assistenzfunktion oder im Office Management</li> <li>sehr gute Kenntnisse in MS Office (insb. Word, Excel, PowerPoint) sowie Grundkenntnisse in Bezug auf ChatGPT/KI</li> <li>Organisationsvermögen und eine flexible und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit, Kreativität, eine hohe Motivation sowie Kommunikationsstärke und Integrität</li> </ul> <ul> <li>Eine selbstständige und verantwortungsvolle Tätigkeit, eingebunden in ein Team, das Kollegialität und Erfahrungsaustausch lebt und fördert</li> <li>Vergütung bis nach Entgeltgruppe 9a TVöD-VKA in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis</li> <li>flexible Arbeitszeiten und Home-Office Regelung</li> <li>ein angenehmes und familienfreundliches Arbeitsumfeld (zertifiziert nach: Audit berufundfamilie)</li> <li>die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket bzw. Parkplätze am Haus</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul>

Assistenz für Dezernatsleitung und Priorisierungsprozess (m/w /d)

Der Evangelische Oberkirchenrat in Karlsruhe ist die oberste Dienstbehörde der Evangelischen Landeskirche in Baden. In den Fachreferaten sind ca. 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt. Beim Referat 5 – Abteilung Gemeindefinanzen - des Evangelischen Oberkirchenrats in Karlsruhe ist ab 01.12.2024 die Stelle als Sachbearbeitung Vermögensaufsicht (m/w/d) mit einem Beschäftigungsumfang von 50% unbefristet zu besetzen. Schwerpunkt der Tätigkeit ist die Mitarbeit in der Abteilung Gemeindefinanzen im Bereich Vermögensaufsicht. Im Rahmen der Veränderungsprozesse der Evangelischen Landeskirche in Baden gilt es kirchliche Rechtsträger im Kontext einer nachhaltigen Finanz- und Haushaltsplanung, Liegenschaftsplanung sowie Haushaltssicherung zu beraten und zu begleiten. <ul> <li>Studium als Dipl. Verwaltungswirt/in bzw. Bachelor Public Management oder Betriebswirtschaftslehre (Fachrichtung Finanzen) oder ein vergleichbarer Studien- oder Berufsabschluss;</li> <li>Kenntnisse in den Bereichen Verwaltung und Betriebswirtschaft, die gegenüber kirchlichen Gremien vermittelt werden können;</li> <li>sehr gute kommunikative und soziale Kompetenz, ein souveränes und anderen gegenüber zugleich zugewandtes Auftreten;</li> <li>sicherer Umgang mit MS-Office (Word, Excel, Teams), Standardsoftware;</li> <li>Selbständigkeit, Durchsetzungsvermögen, Kooperationsbereitschaft und die Fähigkeit zur Teamarbeit;</li> <li>Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche.</li> </ul> <ul> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, in der Sie mit anderen gemeinsam etwas gestalten und voranbringen können;</li> <li>ein motiviertes Team, das sich mit Ihnen gemeinsam diesen Herausforderungen stellen möchte;</li> <li>Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung;</li> <li>flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung;</li> <li>Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben (Zertifizierung seit 2008);</li> <li>zentrale Lage in Karlsruhe;</li> <li>eine betriebliche Zusatzversorgung für Beschäftigte.</li> </ul> Je nach Voraussetzungen steht eine Beschäftigung im Beamten- oder Angestelltenverhältnis zur Wahl. Für Beamte ist eine Besoldung nach Besoldungsgruppe A 11 BesRVO-EOK möglich. Bei einer Beschäftigung im privatrechtlichen Anstellungsverhältnis erfolgt eine Eingruppierung nach Entgeltgruppe 11 TVöD.

Sachbearbeitung Vermögensaufsicht (m/w/d)

Waiblingen (ca. 57 000 Einwohner) liegt im Zentrum der Region Stuttgart, eine der bedeutenden Wirtschafts­regionen in Deutsch­land. Die Kreisstadt des Rems-Murr-Kreises verfügt über ein breites Kultur-, Schul- und Freizeitangebot sowie attraktive Einkaufs­möglichkeiten und bietet damit sämtliche Vorzüge einer modernen Mittelstadt mit hoher Lebens­qualität. Bei der Stadt Waiblingen sind im Fach­bereich Gesellschaft­liche Teilhabe und Soziales in der Abteilung Kinder- und Jugend­förderung ab sofort insgesamt vier unbefristete Stellen als Sozialpädagoge (w/m/d) zu besetzen. Die detaillierten Informationen zu den Einsatz­bereichen und Beschäftigungs­umfängen finden Sie auf unserer unten angegebenen Internet­seite. <ul> <li> Einzelfallhilfe und Krisenintervention </li> <li>Beratung von Kindern und Jugendlichen, Eltern und Lehrkräften </li> <li>Präventive Arbeit in Projekten und Maßnahmen in Schulklassen (Sozialkompetenztrainings, Mobbingprävention, Förderung der Klassengemeinschaft) </li> <li> Offener freizeitpädagogischer Bereich und vielseitige Spielangebote</li> <li> Gruppenspezifische Angebote wie Teenie-Nachmittag und Mädchentag</li> <li>Digitale Medien und Öffentlichkeitsarbeit </li> <li> Kooperationsprojekte mit Schulen, Beratungsstellen und Vereinen </li> <li>Vernetzung innerhalb und außerhalb der Abteilung Kinder- und Jugendförderung </li> </ul> <ul> <li> Teamfähigkeit und inter­kultureller Kompetenz</li> <li> Zeitlicher Flexibilität, einschließ­lich Abend- und Wochenend­diensten </li> <li> Engagement, Selbstständigkeit und Verantwortungs­bewusstsein </li> <li> Vorzugsweise Berufs­erfahrung in der Kinder- und Jugendarbeit, insbesondere im Bereich Mobile Jugendarbeit</li> <li> Ein abgeschlossenes sozial­pädagogisches Studium setzen wir voraus </li> <li> Der Besitz eines Führerscheins der Klasse B ist von Vorteil; im Falle des Spiel- und Spaß­mobils Voraussetzung </li> </ul> <ul> <li> Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungs­spielraum </li> <li> Interne und externe Fortbildungs­möglichkeiten </li> <li> Fachliche Anleitung, kollegiale Beratung und Super­vision </li> <li>Einbindung in ein bestehendes, funktionierendes Team </li> <li> Umfassende gesundheitsfördernde Angebote </li> <li> Einen Zuschuss zum Deutschland­ticket in Höhe von 40 Euro </li> </ul> Die Bezahlung erfolgt nach Entgeltgruppe S 12 TVöD. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berück­sichtigt.

Sozialpädagoge (w/m/d) für die Kinder- und Jugendförderung

Dann suchen wir Dich in Voll- oder Teilzeit für eine unserer 16 Kitas. Komm zu uns! Erzieher, Kinderpfleger oder Pädagoge als Erzieher (m/w/d) Die Große Kreisstadt Neckarsulm mit rund 26.800 Einwohnern ist ein bedeutender Wirtschaftsstandort in der Region und verfügt über eine hervorragende Infrastruktur, eine verkehrsgünstige Lage, ein vielseitiges Kulturangebot sowie über ausgezeichnete Freizeit- und Naherholungsmöglichkeiten. Unsere 16 Kitas arbeiten nach dem Offenen Konzept; sie leben und lieben die Bildungs- und Lerngeschichten in ihrer täglichen Arbeit. Was Du bei uns machst: Du verantwortest im Rahmen unserer Bildungs- und Lerngeschichten einen Bildungsraum in der Kita und begleitest die Kinder als Erzieher in Deinem individuellen Themengebiet. Du baust zu den Kindern in unseren Kitas eine vertrauensvolle Bindung auf und arbeitest gern aktiv als wertvolles Mitglied im Team. Du regst die Bildungs- und Lernprozesse aufgrund Deiner Beobachtungsgabe an und freust Dich, die Kinder beim Spracherwerb zu unterstützen. Du bringst Deine Ideen ein, gestaltest Deine Kita aktiv mit und entwickelst gemeinsam mit Deinen Kollegen die Bildungsräume, konzeptionellen Prozesse und Euer Team weiter. Du wirkst gern bei der Elternarbeit mit und siehst diese als einen selbstverständlichen Teil Deiner Arbeit als Erzieher an. Wer Du bist: Du bist staatlich anerkannter Erzieher, Kinderpfleger oder hast eine vergleichbare Qualifikation als pädagogische Fachkraft nach § 7 KiTaG – wir bieten Dir auch eine Nachqualifikation an. Du passt nämlich auch zu uns, wenn Du Kindheitspädagoge, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Sozialpädagoge, Diplom-Pädagoge, Grund- und Hauptschullehrer oder Diplom-Erziehungswissenschaftler bist. Für Dich ist die Kita ein frühkindlicher Bildungsort und Du möchtest die Kinder intensiv ein Stück auf ihrem Lernweg begleiten. Du arbeitest kompetent, dynamisch und innovativ. Zudem bist Du flexibel im Kopf und kannst Dich auf die Bildungsthemen der Kinder einlassen. Du begeisterst Klein und Groß als Erzieher gleichermaßen, nimmst die unterschiedlichen Interessen ernst und begreifst die Eltern als Experten ihrer Kinder. Du möchtest auch konzeptionell arbeiten und Dich ggf. in unseren Arbeitsgemeinschaften engagieren. Was wir Dir anbieten: Wir bieten Dir einen sicheren und erfüllenden Job als Erzieher in einem Umfeld, das Dich mit Deinen individuellen Erwartungen wahrnimmt und neue pädagogische Wege geht. Wir vergüten nach Tarifvertrag entsprechend der Entgeltgruppe S8a TVöD-SuE (inkl. Weihnachtsgeld), zudem beziehst Du weitere Zusatzleistungen der Stadt Neckarsulm. Du bekommst als Vollzeitkraft wöchentlich neun Stunden Vorbereitungszeit, fünf Fortbildungstage und drei Konzeptionstage sowie Supervisionen. Du arbeitest gleichberechtigt in einem tollen Team, das bei Personalengpässen auf einen Springerpool zurückgreifen kann. Du profitierst von unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement, unserem Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV sowie der Altersvorsorge und dem Beihilfeanspruch im öffentlichen Dienst. Noch Fragen? Einfach anrufen! Daniel Tiedemann, Haupt- und Personalamt, Tel. 07132/35-1112 Tatjana Fink, Fachberatung für Kindertageseinrichtungen, Tel. 07132/35-1481 Wir freuen uns auf Deine Bewerbung … am liebsten über unser Online-Portal , aber auch per E-Mail oder auf dem Postweg (Stadtverwaltung Neckarsulm, Haupt- und Personalamt, Marktstr. 18, 74172 Neckarsulm). <a href="http://www.raum-fuer-individualitaet.de" target="_blank">www.raum-fuer-individualitaet.de</a>

Erzieher, Kinderpfleger oder Pädagoge als Erzieher (m/w/d)

Wir suchen Sie als Juniorreferent*in (m/w/d) zur Unterstützung der Bereiche Allgemeinbildung, Gesundheitsbildung und Marketing (50%, TV-L, E 11) Der Volkshochschulverband Baden-Württemberg ist der Fach- und Interessenverband der 161 baden-württembergischen Volkshochschulen. Zur Unterstützung unserer Programmbereiche Allgemeinbildung und Gesundheitsbildung sowie der Stabstelle Marketing suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Juniorreferent*in (m/w/d) in 50 Prozent Teilzeit. <ul> <li>Unterstützung der Programmbereichsleitungen bei allen anfallenden Aufgaben, z.B. Gremienarbeit, Projektmanagement, Publikationen</li> <li>Planung, Organisation und technische Unterstützung von Fortbildungen und Veranstaltungen</li> <li>Beratung der Volkshochschulen</li> </ul> <ul> <li>Ein abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium</li> <li>Begeisterung für die Erwachsenenbildung</li> <li>Organisationsgeschick, Serviceorientierung, Teamfähigkeit, ausgeprägte schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an eigenverantwortlicher Tätigkeit</li> <li>souveränen Umgang mit digitalen Medien</li> </ul> <ul> <li>Betriebliche Altersvorsorge über die ZVK</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> Die Stelle ist als Elternzeitvertretung bis 31.12.2025 befristet. Die Vergütung erfolgt entsprechend TV-L, E 11.

419 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Pforzheimer Str., 75443 Ötisheim, Deutschland