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Für alle, die mehr wollen: Ein Arbeitgeber, der mehr draufhat. Wir fördern nicht nur das Handwerk in der Region Stuttgart, sondern auch Eigeninitiative und Entwicklung bei unseren Mitarbeitern (m/w/d). Das Ergebnis: Moderne Dienstleistungsangebote, die unser regionales Handwerk voranbringen. Sie möchten in Ihrem Job nicht nur mitwirken, sondern Wirkung zeigen? Dann bewerben Sie sich bei den Machern* hinter den Machern in Teilzeit (50% bzw. 19,75 Stunden/ Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet in unserer Stabsstelle Kommunikation und Politik als Politikreferent (m/w/d), 50%. * Bei uns sind Macher jeden Geschlechts – männlich, weiblich, divers – herzlich willkommen <ul> <li>Monitoring und Analyse politischer Entwicklungen von Regional- bis EU-Ebene mit Blick auf die Auswirkungen auf das Handwerk</li> <li>Erarbeitung inhaltlicher Positionierungen, Stellungnahmen und Vorträgen in Abstimmung mit den Entscheidungsträgern</li> <li>Aufbau und Pflege von Netzwerken mit Akteuren aus Politik und Wirtschaft </li> <li>Gestaltung von Austauschformaten mit Entscheidungsträgern aus Politik und Wirtschaft sowie Vertretung der Kammer in Gremien </li> </ul> <ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Politikwissenschaft, Journalismus oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>Erste Erfahrung in vergleichbarer Position wünschenswert</li> <li>Politische Denke mit Blick für wirtschaftspolitische Zusammenhänge</li> <li>Freude am Formulieren sowie ein sicheres Gespür für Themen und deren zielgruppengerechte Kommunikation</li> <li>Kommunikationsgeschick und ein professionelles, souveränes Auftreten</li> <li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li> </ul> <ul> <li>Moderner Arbeitsplatz im Herzen Stuttgarts (ÖPNV-Haltestellen in unmittelbarer Nähe)</li> <li>Persönliche und menschliche Atmosphäre in einem engagierten Team</li> <li>Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) mit allen Vorzügen des öffentlichen Dienstes</li> <li>Umfassendes Angebot an Benefits wie zum Beispiel eine betriebliche Krankenzusatzversicherung und ein Fahrtkostenzuschuss</li> </ul>

Politikreferent (m/w/d), 50%

Mitarbeiter (m/w/d) für die Beleuchtung Opernhaus (Fachkraft für Veranstaltungstechnik, Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker) Mitarbeiter (m/w/d) für die Beleuchtung Opernhaus (Fachkraft für Veranstaltungstechnik, Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker) in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt (Referenz-ID 1335-2) Wir sind rund 1.400 Beschäftigte aus mehr als 50 Nationen und mit den Sparten Oper, Ballett und Schauspiel das größte Drei-Sparten-Theater Europas. Mit etwa 1.000 Vorstellungen pro Jahr erreichen wir rund 500.000 Zuschauer. Werden Sie Teil unseres Teams und ermöglichen Sie gemeinsam mit uns großartige Bühnenproduktionen in unserem Opernhaus, Schauspielhaus und in weiteren Spielstätten. <ul> <li>Einrichten der Beleuchtung und Betreuung des Proben- und Vorstellungsbetriebs</li> <li>Bedienung von Verfolgerscheinwerfern</li> <li>Planung und Entwicklung von beleuchtungstechnischen Sonderbauteilen / Installationen für Neuproduktionen in Zusammenarbeit mit dem Beleuchtungsmeister</li> <li>Dokumentation der Beleuchtungseinrichtung von Neuproduktionen und Reproduktion von Repertoirevorstellungen</li> <li>Wartung, Pflege und Prüfung (VDE) der nicht ortsgebundenen Beleuchtungsgeräte</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d) alternativ auch eine Ausbildung mit elektrotechnischem Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrung am Theater oder im Veranstaltungsbereich ist wünschenswert</li> <li>Zuverlässigkeit und Teamorientierung</li> <li>Handwerkliches Geschick</li> <li>Bereitschaft zum flexiblen Arbeiten (Wochenend-/Feiertagsdienst, Schichtdienst), Arbeiten im Dunkeln und in Höhe wird vorausgesetzt</li> <li>Bereitschaft zu Gastspielen im In- und Ausland</li> </ul> <ul> <li>Einen Arbeitsplatz auf und hinter der 400qm großen Bühne im Opernhaus</li> <li>Eine Abteilung aus 27 Kolleg*innen</li> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten im künstlerisch-technischen Umfeld</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit diversen Kursangeboten</li> <li>Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Ein vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV</li> <li>Proben- und Vorstellungsbesuche zu Mitarbeitendenkonditionen</li> <li>Zentrale Lage im Schlossgarten (5 Gehminuten zum Hauptbahnhof)</li> </ul> Rahmenbedingungen Das Vertragsverhältnis richtet sich bei einer Arbeitszeit von 38,5 Stunden pro Woche (Vollzeit) nach dem TV-L und ist im Rahmen einer Krankheitsvertretung bis 31.08.2025 befristet. Die Eingruppierung ist bei Vorliegen aller tarifrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen bis nach Entgeltgruppe 6 TV-L möglich. Es wird eine monatliche Theaterbetriebszulage gemäß § 2 Abs. 1 TV-Staatstheater-Baden-Württemberg gewährt. Alle Personen (m/w/d) haben bei uns die gleichen Chancen. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Mitarbeiter (m/w/d) für die Beleuchtung Opernhaus (Fachkraft für Veranstaltungstechnik, Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachbereich Soziales, Pflege und Versorgungsangelegenheiten einen Mitarbeiter (m/w/d) für den Pflegestützpunkt Landkreis Ludwigsburg, 100% Kennziffer 301 / 24 / 435 Der Pflegestützpunkt ist eine Beratungsstelle zu Fragen der Versorgung bei Hilfe- und Pflegebedürftigkeit auf der Grundlage des § 7c SGB XI. Ihre Aufgaben sind: <ul> <li>Beratungs-, Koordinations- und Informationstätigkeiten in Fragen der Versorgung bei Hilfe- und Pflegebedürftigkeit, sowie im Vor- und Umfeld der Pflege</li> <li>Pflegeberatung nach § 7a SGB XI</li> <li>Case-Management von Hilfe- und Pflegebedürftigen und deren Angehörigen in besonders komplexen bzw. herausfordernden Problemlagen</li> <li>Koordination aller für die Versorgung in Betracht kommenden gesundheitsfördernden, präventiven, kurativen, rehabilitativen und sonstigen medizinischen sowie pflegerischen und sozialen Hilfs- und Unterstützungsangebote</li> <li>Vorträge und Veranstaltungen</li> <li>Erstellung von Öffentlichkeitsmaterialien und unterstützenden Infomaterialien</li> <li>Mitarbeit und Weiterentwicklung der Arbeit im Netzwerk Pflegestützpunkt auf Landkreisebene</li> <li>Stellvertretung bei Abwesenheit der Geschäftsteilleitung </li> </ul> Sie verfügen über: <ul> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung</li> <li>eine abgeschlossene Weiterbildung zum Pflegeberater (m/w/d) gemäß § 7a SGB XI</li> <li>Erfahrungen bzw. Zusatzausbildungen im Bereich der klientenzentrierten oder systemischen Beratung, Case-Management und pflegerische Kenntnisse</li> <li>Erfahrungen im Bereich der Beratung von pflegebedürftigen Menschen und deren Angehörige</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit Menschen mit Einschränkungen (z.B. Menschen mit Demenz, mit psychischer Erkrankung oder mit Behinderung)</li> <li>Kompetenzen wie selbständiges Arbeiten, Teamfähigkeit, Flexibilität, Organisationsvermögen und Belastbarkeit</li> <li>gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li> <li>rechtliche Kenntnisse im Bereich des Pflegeversicherungsrechtes und den angrenzenden relevanten Rechtsgebieten</li> <li>fundierte aktuelle PC-Kenntnisse</li> <li>Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des privaten PKW gegen Kostenersatz für Hausbesuche und Außensprechstunden </li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine unbefristete Stelle in Entgeltgruppe S 12 TVöD</li> <li>spannende und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>sehr gute und vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements mit abwechslungsreichen Betriebssportmöglichkeiten</li> <li>einen Fahrtkostenzuschuss von 75% für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr oder ein Radfahrkilometergeld</li> <li>Kantine und Kiosk</li> <li>die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebskindertagesstätte </li> </ul>

Mitarbeiter (m/w/d) für den Pflegestützpunkt Landkreis Ludwigsburg für unseren Fachbereich Soziales, Pflege und Versorgungsangelegenheiten

Als starkes Unternehmensnetzwerk der Region vertritt die IHK Ostwürttemberg das Gesamtinteresse ihrer gut 30.000 Mitgliedsunternehmen aus den Landkreisen Ostalb und Heidenheim. Wir verstehen uns als moderner und kundenorientierter Dienstleister für die regionale Wirtschaft und als Sprachrohr der Interessen der Unternehmen Ostwürttembergs. Wir suchen für unseren Geschäftsbereich Recht I International schnellstmöglich in Teilzeit (50 Prozent) eine/n Sachbearbeiter Außenwirtschaft (m/w/d) mit Freude am Auslandsgeschäft und am intensiven Kontakt zu den Mitgliedsunternehmen der IHK. <ul> <li>eigenverantwortliche Bearbeitung und Ausstellung von Ursprungszeugnissen und anderen Bescheinigungen für den Außenwirtschaftsverkehr sowie von Carnets A.T.A.</li> <li>Unterstützung der Teamleitung International in der Beratung zu außenwirtschaftlichen Fragestellungen (Schwerpunkt Export/Import/Zoll, Warenursprung) und im Tagesgeschäft</li> <li>Planung und Organisation von Veranstaltungen des Bereichs Recht &amp; International</li> <li>organisatorische Verantwortung für Sitzungen der Gremien des Bereichs Recht &amp; International sowie deren inhaltliche Vor- und Nachbereitung</li> <li>Mitverantwortung und Entwicklung der Kommunikation des Geschäftsbereichs (insbesondere Social Media)</li> <li>eine individuelle Einarbeitung und Unterstützung durch das gesamte Team</li> </ul> <ul> <li>eine kaufmännische Ausbildung</li> <li>Berufserfahrung im Export/Import/Zoll</li> <li>gute Englischkenntnisse</li> <li>selbständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>Kommunikationsstärke</li> <li>Teamorientierung und hohes Engagement für die gemeinsamen Aufgaben</li> </ul> <ul> <li>eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem engagierten Team</li> <li>flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten</li> <li>attraktive Sozialleistungen, 30 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>umfangreiche Weiterbildungsangebote zur persönlichen und beruflichen Entwicklung</li> <li>Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> </ul>

Sachbearbeiter Außenwirtschaft (m/w/d)

Die Katholische Kirche in Stuttgart schafft mit 12 Gesamtkirchengemeinden und 17 Gemeinden für Katholiken anderer Muttersprache einen Ort für Glaube und Gemeinschaft für Menschen aus aller Welt. Das Verwaltungszentrum des Katholischen Stadtdekanats Stuttgart ist ein kirchliches Rathaus -im Kleinen- und für alle katholischen Einrichtungen zuständig. Wir beschäftigen mehr als 1700 Mitarbeitende aus mehr als 50 Nationen. Das Katholische Stadtdekanat Stuttgart sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Verwaltungszentrum eine Assistenz für den Personalleiter (m/w/d) unbefristet, in Teilzeit mit einem gewünschten Beschäftigungsumfang von 50 % <ul> <li>Mitarbeit im Personalwesen und der Personalentwicklung </li> <li>Assistenzaufgaben für die Abteilungsleitung Personal &amp; Organisation</li> <li>Betreuung des Bewerbermanagementsystems</li> <li>Vertretungsaufgaben in der Zentrale und für die Verwaltungsleitung</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine einschlägige Ausbildung und/ oder entsprechende Berufserfahrungen</li> <li>Freude am selbständigen Arbeiten in einem guten und engagierten Team</li> <li>Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie einen versierten Umgang mit MS-Office Produkten</li> <li>Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise ist überzeugend</li> <li>Sie haben Verständnis für die Aufgaben der Katholischen Kirche und den Wunsch und Willen, christliche Werte zu leben und zu vermitteln</li> </ul> <ul> <li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem besonderen Umfeld mit einer unterstützenden und sorgfältigen Einarbeitung</li> <li>eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung und einen Zuschuss zum Jobticket</li> <li>die Sozialleistungen des Öffentlichen Dienstes mit zusätzlichen Familienkomponenten</li> <li>Förderung Ihrer Weiterentwicklung</li> </ul>

Assistenz für den Personalleiter (m/w/d)

Arbeitgeber: Evangelisches Verwaltungszentrum Stuttgart Einsatzort: 70193 Stuttgart Die Evangelische Magdalenenkirchengemeinde ist Teil der Evangelischen Gesamtkirchengemeinde Stuttgart und besteht aus der Gedächtniskirche, der Rosenbergkirche und der Waldkirche. Für die Betreuung unserer Waldkirche mit angeschlossenen Gemeinderäumen suchen wir zur Unterstützung unserer kirchlichen Angebote baldmöglichst eine/n Mesner/in (m/w/d) mit Hausmeistertätigkeit und einem Beschäftigungsumfang von ca. 17%. <ul> <li>Mesnerdienst in der Waldkirche (Vorbereitung und Begleitung der Gottesdienste an Sonn-, Feier- und Werktagen)</li> <li>Betreuung, Pflege und Instandhaltung der Gebäude und ihrer technischen Einrichtungen</li> <li>Vorbereitung der Kirche und der Gemeinderäume für Veranstaltungen</li> <li>Tätigkeiten im Servicebereich</li> <li>Reinigungsarbeiten im Innen- und Außenbereich </li> </ul> <ul> <li>technische Kenntnisse, vorzugsweise mit abgeschlossener Ausbildung in einem Handwerksberuf oder einem hauswirtschaftlichen Beruf</li> <li>verbindliches, freundliches Auftreten und sichererer Umgang mit Besuchern und Gästen</li> <li>systematisches, zielorientiertes und strukturiertes Arbeiten</li> <li>gute Arbeitsorganisation, gutes Zeit- und Selbstmanagement</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Flexibilität in der Arbeitszeit und im Arbeitsauftrag</li> <li>wir erwarten grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche oder Gemeinschaft, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Deutschland (ACK) auf Bundesebene oder der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Baden-Württemberg angeschlossen ist </li> </ul>

Mesner*in (m/w/d) mit Hausmeistertätigkeit

Willkommen im Kompetenzzentrum Silberburg. Mit der Arbeit an den Silberburg Schulen, der Silberburg Akademie und unserer Silberburg Kita gestalten wir die Zukunft unserer Gesellschaft aktiv mit. Seit 150 Jahren leben wir dabei Begeisterung für Menschen und Bildung und investieren in die Aus- und Weiterbildung pädagogischer Fachkräfte. Wie wir das schaffen? Indem wir unseren Werten treu bleiben und uns gleichzeitig stets hinterfragen. Klingt spannend? Dann verstärke unser Team! Lust hier zu arbeiten? Dann bewirb Dich für die Altersbereiche 0-3 Jahre als pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit Gruppenleitungsfunktion in Stuttgart-West. <ul> <li>Dank Dir und Deiner reflektierten pädago¬gi¬schen Arbeit finden die Kinder von 0 bis 3 Jahren bei uns Geborgenheit, eine professionelle Begleitung und frühkindliche Förderung in ihrem individuellen Ent¬wick¬lungs- und Bildungsprozess.</li> <li>Nicht nur zu den Kindern baust Du ein so¬lides Vertrauensverhältnis auf: Auch inner¬halb Deines Teams, mit der Einrichtungsleitung und den Eltern arbeitest Du vertrauensvoll zusammen.</li> <li>Klar, dass Du die Entwicklung der Kinder auch dokumentieren, die Portfolios fortführen und mit den Eltern zur ihren Bildungs- und Lernge¬schichten sprechen kannst und Dich gerne bei Eltern-aben¬den einbringst.</li> <li>Mit Deinem Einsatz und Deinen Ideen arbeitest Du auf unser gemeinsames Ziel hin: Wir wollen „Musterkita“ werden!</li> </ul> <ul> <li>Pädagogische Qualifikation, zum Beispiel eine Ausbildung zum/zur Erzieher/in (m/w/d).</li> <li>Natürlich können sich auch Kinderpflegerinnen und Kinderpfleger, Sozialpädagogische Assistentinnen (m/w/d) mit entsprechender Weiterqualifikation bewerben.</li> <li>Du hast eine moderne und kindgerechte pädagogische Grundhaltung und Interesse an unserem Konzept.</li> <li>Als engagierte und liebevolle Persönlichkeit mit Charakter arbeitest Du gerne im Team und bist interessiert, Neues zu lernen.</li> </ul> Freue Dich auf ein spannendes Arbeitsumfeld mit Bildungshaus und Kita unter einem Dach, in dem wir uns fair und offen be¬geg¬nen! Dich erwarten ein motiviertes Team, neugierige Kinder, sympathische Eltern und transparente Strukturen unter einer professionellen Leitung. Wir leben Mitbestimmung. Hier sind die Wege für Deine Anliegen, Ideen und Vorschläge kurz – willkommen im Team! Darüber hinaus bieten wir Dir: <ul> <li>Entgelt nach TVöD plus Zulagen</li> <li>unbefristeter Vertrag</li> <li>32 Tage Urlaub</li> <li>39 Stunden/Woche</li> <li>Kostenloses Jobticket</li> <li>Zuschuss zum JobRad</li> <li>Gesundheitsförderung mit Wellpass</li> <li>Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten</li> <li>… und vieles mehr! </li> </ul>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit Gruppenleitungsfunktion

Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit. Wir suchen für das Aufgabengebiet der Schulsozialarbeit am Albert-Einstein-Gymnasium im Sozialraum Wiblingen zum 01.12.2024 eine*n Mitarbeiter*in als Sozialpädagogische Fachkraft mit abgeschlossenem Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik (m/w/d) Teilzeit, befristet mit einem Beschäftigungsumfang von 50% (19,5h/Woche). Die Stelle ist zunächst für die Dauer des Mutterschutzes mit anschließender Verlängerung als Elternzeitvertretung befristet. Die Abteilung Soziales (SO) organisiert sämtliche Leistungsbereiche der Jugend- und Sozialhilfe in der Universitätsstadt Ulm im Rahmen eines dezentralen Sozialraumkonzepts. Die Bezahlung erfolgt bis Entgeltgruppe S12 TVöD-SuE. <ul> <li>Einzelfallhilfen und sozialpädagogische Gruppenarbeit</li> <li>Elternarbeit</li> <li>Unterstützung bei individuellen Problemlagen</li> <li>Zusammenarbeit mit der Institution Schule, der Schulleitung und den Lehrkräften</li> <li>Unterstützung im Übergang Schule - Beruf</li> <li>Mitarbeit im Sozialraumteam und Kooperation mit Jugendhilfeeinrichtungen</li> </ul> <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik (FH/DH/BA) mit staatlicher Anerkennung</li> <li>Einfühlungsvermögen, Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein für die Belange von Kindern und Jugendlichen mit besonderem Förderungsbedarf</li> <li>fundierte Kenntnisse der Entwicklungen des Jugendalters</li> <li>Beratungskompetenz für Kinder und Jugendliche in schwierigen Lebenssituationen, sowie in der Elternberatung</li> <li>ausgeprägte Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>ein vergünstigtes Deutschlandticket für die Nutzung öffentlicher Nahverkehrsmittel zwischen Wohnung und Arbeitsstätte</li> <li>Mittagstisch in ausgewählten Gastronomie- und Kantinenbetrieben gegen einen geringen Eigenanteil</li> <li>regelmäßige Supervision</li> <li>sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>günstige Eintrittskarten in städtische Einrichtungen (Museen, Theater, Tiergarten, etc.)</li> <li>und vieles mehr</li> </ul>

Sozialpädagogische Fachkraft mit abgeschlossenem Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik (m/w/d)

Ohne Beiträge keine Rente, keine Reha, keine Krankenversicherung. Damit wir alle von den Vorzügen der Solidargemeinschaft profitieren können, braucht es Menschen, die die Beitragszahlungen im Auge behalten. Als Betriebsprüfer*in kontrollierst du die Meldungen der Betriebe, damit du über Nachforderungen oder Guthaben von Sozialversicherungsbeiträgen entscheiden kannst. Unterstützt durch unsere IT arbeitest du abwechselnd im Homeoffice, bei Kund*innen vor Ort und kommst regelmäßig bei Teamtreffen mit deinen Kolleg*innen im jeweiligen Prüfbüro oder per Skype zusammen. Als größte Rentenversicherungsträgerin Deutschlands bietet die Deutsche Rentenversicherung Bund (DRV Bund) jährlich 50 duale Studienplätze mit Schwerpunkt Betriebsprüfdienst an. Deinem Prüfbezirk (Prüfregion) ist jeweils ein Prüfbüro zugeordnet. Eine Übersicht dazu findest du hier. <ul> <li>Beginn: Jährlich zum 1. Oktober</li> <li>Dauer: 3 Jahre</li> <li>Anzahl der Studienplätze pro Jahr: 50</li> <li>Unterkunft: Die Unterkunft wird von der DRV Bund gestellt</li> <li>Studienort: Berlin oder Bochum sowie der Ort des zuständigen Prüfbüros</li> <li>Vergütung: 1.476 Euro im Monat zzgl. Weihnachtsgeld</li> <li>Studiengebühren: Keine</li> <li>Urlaubsanspruch: 30 Tage pro Jahr</li> <li>Abschluss: Bachelor of Laws (LL.B.)</li> </ul> <ul> <li>Dein duales Studium startet mit 2 Theorieblöcken á 4 Monate und danach wechseln sich Praxis und Theorie kontinuierlich ab. Der erste Theorieblock findet für alle Studierenden in Berlin statt, währenddessen du auch schon eine Woche in die Praxis deines Prüfbüros „reinschnuppern“ wirst. Ab dem zweiten Theorieblock studierst du abhängig von deinem Prüfbezirk, entweder weiterhin in Berlin oder wechselst dauerhaft nach Bochum. </li> <li>In den Theoriemodulen erwarten dich zusätzlich zum Sozialversicherungsrecht spannende Module und Inhalte wie zum Beispiel: BWL, Steuerrecht, Controlling, Verwaltungsrecht, Rechnungswesen, Finanzbuchhaltung und Bilanzierung.</li> <li>Die Praxismodule finden in deinem Prüfbüro und im Außendienst statt.</li> <li>Dort lernst du die Durchführung von Betriebsprüfungen, teilweise auch im persönlichen Kontakt mit den Unternehmen, Steuerberater*innen und Lohn- und Gehaltsbuchhalter*innen, kennen.</li> <li>Dabei wendest du dein theoretisches Wissen an, vertiefst deine Fähigkeiten zur Kommunikation und Kooperation und wirst auf deine spätere Tätigkeit vorbereitet.</li> </ul> <ul> <li>Du hast (Fach-)Abitur oder wirst es bis zum Studienbeginn erlangen oder</li> <li>einen mittleren Schulabschluss (MSA)/Realschulabschluss in Verbindung mit einer erfolgreich abgeschlossenen studiennahen Berufsausbildung als Sozialversicherungsfachangestellte*r oder Steuerfachangestellte*r, Industriekaufmann/-frau oder Bankkaufmann/-frau.</li> <li>Du kannst dich für Gesetzestexte begeistern.</li> <li>Du wünschst dir einen abwechslungsreichen Job, mit vielen unterschiedlichen Ansprechpartner*innen.</li> <li>Du besitzt außergewöhnlich gute soziale und kommunikative Fähigkeiten und möchtest diese zum Einsatz bringen.</li> <li>Du bist verantwortungsbewusst, ausdauernd und kannst dich sehr gut selbst organisieren.</li> <li>Du möchtest gerne in deiner Heimatregion arbeiten oder suchst eine berufliche Perspektive in einer bestimmten Region in Deutschland.</li> </ul> <ul> <li>Für Studierende, deren Dienstort nicht Berlin ist, werden die Kosten für 2 Familienheimfahrten und 2 Anreisen pro Monat sowie für die Unterkunft (privates Zimmer im gemeinsamen Hotel) während der Theoriemodule in Berlin und/oder Bochum übernommen. Zusätzlich zahlen wir ein Trennungsgeld in Höhe von 14€ brutto/Tag.</li> <li>Vom 24.09.2025 - 30.09.2025 organisieren wir Onboarding-Tage zum gemeinsamen Kennenlernen. Der Vertragsbeginn ist daher bereits der 24.09.2025. Am 01.10.2025 beginnt das Studium an der Hochschule</li> </ul>

Duales Studium 2025 Bachelor of Laws Sozial­ver­si­che­rungs­recht - Schwerpunkt Betriebsprüf­dienst Bachelor of Laws (LL.B.)

Das Hochschulservicezentrum Baden-Württemberg – angegliedert an die Hochschule Reutlingen – ist eine zentrale Serviceeinrichtung für die Verwaltungen der nichtuniversitären Hochschulen in Baden-Württemberg. Es unterstützt bei der Planung, Einführung und Nutzung von ERP- und CampusManagement-Systemen sowie weiterer DV-Fachverfahren. Digitalisierung und digitale Transformation prägen den IT-Alltag. Dem gerecht zu werden, verstärkt sich die Geschäftsprozess- und IT-Verfahrensbetreuung für das ERP|Finanz- und Ressourcenmanagement im HSZ-BW. Wir setzen auf Fach-, Prozess- und Methoden-Kompetenz in der Anwendungsberatung gleichermaßen wie auf IT-Affinität und Praxistauglichkeit bei der Transformation in die HIS ERP und BI Module. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist dazu folgende Stelle zu besetzen: ANWENDUNGSBETREUER:IN HIS – KOSTEN- U. LEISTUNGSRECHNUNG / CONTROLLING (M/W/X) IN VOLLZEIT / IN TEILZEIT (80 - 100 %) Kennziffer 2024/095 <ul> <li>Beratung und Betreuung der Anwender im HIS COB / COA (Module der Kosten- / Leistungsrechnung; Controlling) im First- und Second-Level Support</li> <li>Konfiguration und Customizing der Fachanwendungen, Finanzanalysen und des Reportings</li> <li>operatives Projekt-, Service-, Support- und Testmanagement für die IT-Verfahren</li> <li>Qualitätssicherung und Dokumentation von Fach- und IT-Verfahrensanpassungen</li> <li>Anforderungsmanagement, Konzeption fachlicher Prozessabläufen und Lösungsoptionen</li> <li>Abstimmung innerhalb der Support- und Service-Organisation sowie mit den Softwareherstellern</li> <li>Organisation des Knowhow-Transfers, Gestalten und Halten von Anwenderschulungen</li> <li>Mitarbeit in Arbeitskreisen und Projektmeetings mit den Hochschulen, dem Ministerium oder Dienstleistern</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Studium in den Bereichen Wirtschaftswissenschaften, Wirt­schafts­informatik, Verwaltung oder einer anderen vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>nachgewiesene Kenntnisse / Erfahrungen im Controlling u./o. Kosten- /Leistungsrechnung</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit Reporting-Tools zur Finanzanalyse, Auswertung und Planung</li> <li>Kenntnisse im (IT-)Prozess- sowie (IT-)Projektmanagement wünschenswert</li> <li>hohe IT-Affinität sowie analytisches Denk- und Problemlösungsvermögen</li> <li>team-, service- und umsetzungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>sehr gute, verhandlungssichere Deutsch-Kenntnisse</li> </ul> <ul> <li>interessante und anspruchsvolle Aufgabenfelder und Gestaltungsmöglichkeiten im Service- und Projektumfeld</li> <li>individuelle Einarbeitung und Kompetenzentwicklung</li> <li>die Einstellung erfolgt unbefristet</li> <li>Bezahlung nach TV-L E11</li> </ul> BENEFITS Zuschuss zum Jobticket BW Möglichkeit der Mobilen Arbeit Essenszuschuss für die Mensa Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf Zusatzversorgung (Betriebsrente) bei der VBL Radleasing-Angebot über JobBike BW zu attraktiven Konditionen Wir legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Frauen bitten wir nachdrücklich um ihre Bewerbung. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

400 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 73547 Lorch, Deutschland