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Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunfts­kommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebens­qualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. <h2>Leiter*in Abteilung Planung</h2> Das Gartenbauamt ist für rund 1.000 ha Grünflächen, 137.000 Bäume, 576 Kinderspielplätze und 127 Brunnen zuständig. Wir suchen eine Persönlichkeit, die mit uns gemeinsam die vielfältige grüne Infrastruktur kreativ, ökologisch und klimaresilient weiterentwickeln möchte. Sind Sie bereit, eine neue Herausforderung anzunehmen und die Leitung der Abteilung Planung zum 1. Januar 2025 in Voll- oder Teilzeit (Tandem) zu übernehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Stelle bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 15 TVöD. <ul><li>Verantwortungsvolle und motivierende Leitung der Abteilung mit rund 38 Mitarbeitenden</li><li>Stellvertretung der Amtsleitung bei Abwesenheit</li><li>Strategische und konzeptionelle Landschafts- und Freiraumplanung unter Berücksichtigung der Themenfelder Klimaanpassung, Wassermanagement und Nachhaltigkeit</li><li>Mitwirkung bei der Aufstellung des Haushaltsplanes einschließlich Budgetüberwachung</li><li>Aktive Mitwirkung bei abteilungsübergreifenden Projekten des Gartenbauamtes sowie Vertretung des Amtes in gesamtstädtischen Projekten mit herausgehobener Bedeutung</li></ul> <ul> <li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Fachrichtung Landschaftsarchitektur, Landespflege, Bauingenieurwesen (Master/Universität) oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Erfahrung in der Planung und Umsetzung insbesondere von Grün- und Spielanlagen, städtischen Plätzen und Sportanlagen </li> <li>Führungserfahrung kombiniert mit einem kooperativen Führungsstil und der Fähigkeit Mitarbeitende zu motivieren </li> <li>Konzeptionelle, analytische und methodische Fähigkeiten sowie strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise</li> <li>Hohe Motivation, Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft</li> <li>Flexibilität und Spaß an vielfältigen Aufgabenstellungen</li> <li>Problemlösungskompetenz sowie Durchsetzungs- und Begeisterungsfähigkeit</li> <li>Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit, auch im Umgang mit anderen Ämtern, Politiker*innen und Bürger*innen</li> <li>Sie leben mit uns den Vielfaltsgedanken und fördern diesen auch in Ihrem Team</li> <li>Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B</li> </ul> <ul><li>Eine interessante und verantwortungsvolle Führungsposition mit gesellschaftlicher Relevanz</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben</li><li>Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren</li><li>Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine betriebliche Altersversorgung</li><li>Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit</li><li>Ein Team, das sich auf Sei freut</li></ul>

Leiter*in Abteilung Planung

Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunfts­kommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebens­qualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. <h2>Sachbearbeiter*in Finanzen</h2> Die Ortsverwaltung Wettersbach sucht Sie als Sachbearbeiter*in für Finanzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (50 %) zunächst befristet bis 17. Oktober 2025. Die Stelle bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe E 9a. <ul> <li>Kassen- und Bestandsverwaltung inklusive Inventarführung und Beschaffungswesen</li> <li>Abwicklung der Entgelterhebung und Auszahlungen sowie Überwachung des Budgets</li> <li>Organisation der „Ergänzenden Betreuung“ einschließlich Vertragswesen</li> <li>Vermietung städtischer Räume und Einrichtungen mit Abrechnung von Mieten/Betriebskosten</li> <li>Erteilung von Gestattungen und Erlaubnissen für Veranstaltungen</li> <li>Mitarbeit bei der Aufstellung des Ortsteilhaushaltes und der Jahresabschlüsse</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich mit der Bereitschaft zur Zusatzqualifikation „Erste Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA)“, abgeschlossene Berufsausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, als Verwaltungsfachangestellte*r oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Kenntnisse im Kommunalen Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen sind wünschenswert</li> <li>Betriebswirtschaftliches Denken und Handeln, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen; idealerweise Kenntnisse in SAP Finanzwesen</li> </ul> <ul> <li>Einen interessanten und verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit gesellschaftlicher Relevanz</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben</li> <li>Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unserem Betriebskindergarten</li> <li>Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Eine attraktive Altersversorgung</li> <li>Ein attraktives Gesundheitsmanagement</li> <li>Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit</li> </ul>

Sachbearbeiter*in Finanzen

Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert. Wir suchen für Technisches Betriebsamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung als Kaufmännische Angestellte / Kaufmännischer Angestellter (w/m/d) in der Abteilung Einkauf und Zentraler Dienst, insbesondere im Team Beschaffung und Vertragsmanagement, in Vollzeit und im Rahmen einer Elternzeitvertretung vorerst befristet bis 15.02.2027. Das Technische Betriebsamt (tba), ist eine zentrale Einrichtung des Universitätsklinikum Tübingen und ist mit einem erfahrenen Team aus 160 Fachleuten für die technische Betreuung und das Anlagenmanagement sowohl des Universitätsklinikums als auch der gesamten Universität Tübingen zuständig. Die Abteilung Einkauf und Zentrale Dienst versteht sich als übergreifende und unterstützende Abteilung mit den Teams Beschaffung und Vertragsmanagement, Zentrale Dienste und Energiewirtschaft. <ul> <li>Abrechnung Telefonie, Kundenbetreuung und Verwaltung der Mobilfunk- und Festnetzverträge</li> <li>Inventarisierung und Vertragsmanagement im Allgemeinen</li> <li>Beschaffung von Dienstleistungen und Unterstützung bei Beschaffungs­vorgängen des allgemeinen Einkaufs</li> <li>Beauftragung von Einzelwartungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder Verwaltung</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung, insbesondere in der Abrechnung und Umgang mit Verträgen wünschenswert</li> <li>Versierter Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt</li> <li>Erfahrung in SAP, ERP-Systemen sowie im Umgang mit digitalen Ablage­systemen wünschenswert</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit, Engagement, Verantwortungs­bewusstsein sowie kommunikatives Verhalten</li> <li>Ausgeprägtes Maß an Eigeninitiative, Selbstständigkeit, eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines modernen Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert</li> <li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz und Standort sowie eine attraktive Vergütung einschließlich betrieblicher Altersversorgung (VBL) bei gleichzeitig mög­lichst flexiblen Arbeitszeitregelungen</li> <li>Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und attraktive Nach­lässe auf unseren Angebotsplattformen für Mitarbeitende</li> <li>Strukturierte Onboarding-Phase, klinikumseigene Akademie zum Ausbau der Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz</li> <li>Gesundheitsvorsorge durch vielfältige Sportangebote</li> </ul> Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV-UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.

Kaufmännische Angestellte / Kaufmännischer Angestellter (w/m/d) Technisches Betriebsamt

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilien­management. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Direktion Freiburg sucht für den Geschäftsbereich Facility Management in einem Objektmanagementteam im Bereich Gewerbe an den Arbeitsorten Karlsruhe und Freiburg ab sofort eine/einen: <h1>Objektmanagerin / Objektmanager (w/m/d) </h1> (Entgeltgruppe 10 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 10 BBesG, Kennung: FRFM2115, Stellen‑ID: 1208415) Die Einstellung erfolgt unbefristet. <ul> <li>Verwaltung und Bewirtschaftung der jeweils zugeordneten Liegenschaften</li> <li>Abschluss und Vertragsmanagement von Miet-, Pacht-, Nutzungs- und Gestattungs­verträgen</li> <li>Durchführung von Vergaben nach VOB/A und UVgO</li> <li>Steuerung der Wirtschaftlichkeit der Liegenschaften einschl. Budget­bewirtschaftung</li> <li>maßnahmenbezogene Steuerung des Bau- und Betriebs­managements</li> <li>Wahrnehmung der Stellung der BImA als Eigentümerin</li> <li>Flächen- und Leerstands­management</li> <li>Bearbeitung rechtlicher Angelegenheiten</li> <li>Abwicklung von Schadensfällen</li> <li>Vorbereitung der Übernahme weiterer gewerblicher Liegenschaften sowie Abgaben im Veräußerungsfall</li> </ul> <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>abgeschlossenes (Fach‑)Hochschul­studium (Bachelor oder Diplom), vorzugsweise in den Fachrichtungen Betriebswirtschaft, Immobilien­wirtschaft, Wirtschafts­ingenieurwesen, Finanzwirtschaft oder vergleichbare Qualifikation</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>möglichst praktische Erfahrungen bzw. fundierte Kenntnisse in der Immobilien‑​/​Liegenschafts­verwaltung</li> <li>fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Einsatz der IT‑Standard­anwendungen (Microsoft Office)</li> <li>Kenntnisse im SAP ERP 6.0 sind wünschenswert bzw. die Bereitschaft, sich Kenntnisse im SAP‑gestützten Fachverfahren BALIMA kurzfristig anzueignen</li> </ul> <h3>Weitere Anforderungen:</h3> <ul> <li>Fähigkeit zum wirtschaftlichen Denken und Handeln, zu Kooperation und Teamarbeit</li> <li>Zuverlässigkeit, Überzeugungsfähigkeit und Verhandlungs­geschick</li> <li>sicheres Auftreten sowie Fähigkeit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li> <li>Pkw-Führerschein (Klasse B) und Bereitschaft zu Dienstreisen (auch als Selbstfahrer/​‑in)</li> </ul> <ul> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>betriebliche Altersversorgung</li> <li>mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li> <li>verkehrsgünstige Lage</li> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeit­gestaltung</li> <li>umfangreiche Fortbildungs­angebote</li> <li>Arbeitergeberin-Zuschuss wahlweise zum regionalen Jobticket oder DeutschlandJobticket (DJT) im öffentlichen Nahverkehr</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorge­maßnahmen</li> </ul>

Objektmanagerin / Objektmanager (w/m/d) für den Geschäftsbereich Facility Management in einem Objektmanagementteam im Bereich Gewerbe

Das Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim ist der Partner von rund 53.000 Studierenden an sieben Hochschulen. Mit günstigem Essen, preiswertem Wohnraum, finanzieller Unterstützung und umfassender Beratung erleichtern wir den Alltag vieler junger Menschen. Für unsere Förderung in Reutlingen suchen wir SACHBEARBEITER BAFÖG (m/w/d) in Teilzeit (75%) oder Vollzeit <ul> <li>Prüfung und eigenverantwortliche Bearbeitung der eingehenden Förderungsanträge entsprechend der gesetzlichen Vorgaben</li> <li>Beratung von Studierenden und Eltern</li> <li>Fristenüberwachung und Aktenverwaltung</li> </ul> <ul> <li>Ausbildung, Fachwirt oder Studium in den Bereichen Verwaltung, Recht, Banken, Steuern, IT oder allen kaufmännischen Gebieten</li> <li>Berufsanfänger und Quereinsteiger sind willkommen</li> <li>Gute und sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksweise</li> <li>Strukturierte und selbständige Arbeitsweise</li> <li>Belastbarkeit bei Arbeitsspitzen zum Semesterbeginn</li> <li>Verständnis für die Belange der Studierenden </li> </ul> <ul> <li>Sinnvolle Aufgabe bei der Unterstützung von Studierenden</li> <li>Unbefristete Anstellung mit Vergütung nach TV-L, Entgeltgruppe 9a</li> <li>Jahressonderzahlung im November (Weihnachtsgeld)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge über die VBL</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten mit flexibler Gleitzeitregelung (6.00 bis 21.00 Uhr)</li> <li>Moderne Arbeitsplätze zentral in Reutlingen</li> <li>Vielfältige Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li> <li>30 Tage Jahresurlaub sowie ganztägig frei am 24.12. und 31.12.</li> <li>Günstiges Jobticket für 21,55 Euro</li> <li>Betriebliche Events</li> </ul>

Sachbearbeiter Bafög (m/w/d)

Das Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim ist der Partner von rund 53.000 Studierenden an sieben Hochschulen. Mit günstigem Essen, preiswertem Wohnraum, finanzieller Unterstützung und umfassender Beratung erleichtern wir den Alltag vieler junger Menschen. Für unsere Mensa in Reutlingen suchen wir Gastronomie – oder Verwaltungsfachkraft für die Organisation in Teilzeit 60% bis 80% <ul> <li>Reinigungsarbeiten</li> <li>Betreuung der Zeitwirtschaft und Urlaubsplanung für ca. 30 Mitarbeiter/innen</li> <li>Umsetzung, Sicherstellung und Doku-mentation unseres HACCP Konzepts</li> <li>Schulung, Anleitung und Kontrolle der Mitarbeiter/innen in Bezug auf Reinigung und Hygiene</li> <li>Vor- und Nachbereitung von Veranstaltungen sowie Mitarbeit im Veranstaltungsservice und Betreuung der Geschirrausleihe</li> <li>Koordinierung der Wäscheversorgung</li> <li>Betreuung und Überwachung von Fremdfirmen und Aushilfen</li> <li>Zusammenarbeit mit dem externen Hygieneinstitut</li> <li>Bedarfsermittlung und Bestellung von Arbeitsmaterialien im Non Food Bereich</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Hauswirtschaftsleiter/in; Restaurantfachmann/-frau, kaufmännische Ausbildung mit Gastronomieerfahrung oder Küchenmeister/in. Sie sind serviceorientiert, können Personal führen, behalten den Überblick, sind belastbar und durchsetzungsfähig</li> <li>Wir erwarten hohen Qualitätsanspruch, Engagement, Zuverlässigkeit und ein gepflegtes Erscheinungsbild</li> <li>Fundierte HACCP Kenntnisse in Theorie und Praxis</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>Gute Kenntnisse in Microsoft Office</li> </ul> <ul> <li>Unbefristete Tätigkeit mit Vergütung nach TV-L in Entgeltgruppe 6 (3086 bis 3758 € Brutto bei Vollzeit)</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten im Zeitrahmen von 06:30 Uhr bis 15:00 Uhr</li> <li>Jahressonderzahlung im November (Weihnachtsgeld)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge über die VBL</li> <li>Laufende interne und externe Forbildungen</li> <li>Eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe</li> <li>30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzlich ganztags frei am 24.12. und 31.12.</li> <li>Laufende interne und externe Forbildungen</li> <li>Günstiges Jobticket für 21,55 Euro</li> <li>Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln</li> <li>Betriebliche Events</li> </ul>

Gastronomie – oder Verwaltungsfachkraft für die Organisation (m/w/d)

Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunfts­kommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebens­qualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. <h2>Sachbearbeiter*innen Grundstücksverkehr</h2> Das Liegenschaftsamt sucht Sie als Sachbearbeiter*in Grundstücksverkehr zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (Tandem). Die Stellen bieten je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis Entgeltgruppe 11 TVöD beziehungsweise Besoldungsgruppe A 12 LBesOBW. <ul> <li>Erwerb und Verkauf von Immobilien insbesondere in komplexen Fallkonstellationen</li> <li>Bestellen von Erbbaurechten</li> <li>Verwalten unbebauter städtischer Grundstücke</li> <li>Vertreten von städtischen Interessen innerhalb des gesamten Aufgabenspektrums des Sachgebiets</li> <li>Bearbeiten von städtebaulichen Verträgen</li> <li>Sonderaufgaben wie beispielsweise Mitwirken in Arbeitsgruppen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, Bachelor of Laws - Allgemeine Finanzverwaltung, Verwaltungsfachwirt*in oder eine vergleichbare Qualifikation; alternativ ein vergleichbares Hochschulstudium im Bereich Liegenschaftswesen/Immobilienmanagement </li> <li>Gute Kenntnisse in den tangierten Rechtsgebieten oder die Bereitschaft, sich zügig in diese einzuarbeiten</li> <li>Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten sowie Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren Verhandlungspartner*innen</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, insbesondere im Hinblick auf die bedeutsamen Vermögenswerte </li> <li>Rasche Auffassungsgabe, teamorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Einen interessanten und verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit gesellschaftlicher Relevanz</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben</li> <li>Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren</li> <li>Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Eine betriebliche Altersversorgung</li> <li>Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit</li> </ul>

Sachbearbeiter*innen Grundstücksverkehr

Mit mehr als 700 Beschäftigten an 17 Standorten ist der Verband der Ersatzkassen e. V. (vdek) Interessenvertretung und Dienstleistungsunternehmen aller sechs Ersatzkassen, die zusammen rund 28 Millionen Menschen versichern. <h1>Studentischer Mitarbeiter (m/w/d) Stationäre Versorgung </h1> Landesvertretung Baden-Württemberg · Stuttgart ab 01.11.2024 · Vollzeit · befristet auf 6 Monate · Stellen‑ID: 2024-130 <ul> <li>Mitwirkung bei operativen und administrativen Prozessen im Referat Stationäre Versorgung mit dem Schwerpunkt Rehabilitation</li> <li>Übernahme von Recherchen und elektronischer Ablage</li> <li>Dateneingaben und -pflege in verschiedenen Tools</li> <li>Ausfertigungen von Vergütungsvereinbarungen</li> <li>Einbindung in einzelne Projekte / Durchführung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung</li> </ul> <ul> <li>Sie befinden sich in einem Bachelorstudium oder in einem weiterführenden Studiengang (Master etc.).</li> <li>Sie haben sichere Kenntnisse in Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).</li> <li>Sie verfügen über eine gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift.</li> <li>Sie arbeiten sorgfältig, strukturiert und selbstständig.</li> <li>Sie arbeiten gerne in einem jungen, dynamischen Team und interessieren sich idealerweise für das Gesundheitswesen.</li> </ul> <ul> <li> Balance zwischen Berufs- und Privatleben Arbeitszeitrahmen 6 bis 20 Uhr · Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Strukturierte Einarbeitungspläne · Interne Weiterbildungen · E-Learning-Angebote</li> <li> Attraktives Arbeitsumfeld Moderne Büros · Verkehrsgünstige City-Lage · Gute ÖPNV-Anbindung </li> <li> Gesundheitsförderung Bezuschussung von Präventionskursen · Gesundheitsseminare · Firmen- und Teamläufe </li> <li> Vorteile und Vergünstigungen ÖPNV-Zuschuss · Corporate Benefits </li> </ul>

Studentischer Mitarbeiter (m/w/d) Stationäre Versorgung

Der Kommunale Versorgungsverband Baden-Württemberg (KVBW) ist eine Körperschaft des öffent­lichen Rechts mit den Geschäftsfeldern Beamtenversorgung, Beihilfe, Kommunaler Personalservice und Zusatzversorgung. Der räumliche Geschäftsbereich umfasst das Land Baden-Württemberg. Unternehmenssitz des Verbands ist Karlsruhe mit einer zweiten Dienststelle in Stuttgart. An unserer Dienststelle in Karlsruhe ist in der Abteilung Beihilfe zum frühestmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle neu zu besetzen: Sachbearbeiter (m/w/d) in der Beihilfe Entg.Gr. 9a TVöD, Kennziffer: BF 595.24 Die Einstellung erfolgt grundsätzlich zunächst befristet für die Dauer von zwei Jahren. Bei entsprechender Eignung und Leistung ist im Anschluss eine Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis vorgesehen. <ul> <li>Bearbeitung von Anträgen auf Gewährung von Beihilfe in Geburts-, Krankheits-, Pflege- und Todesfällen unter Anwendung eines EDV-gestützten Beihilfeabrechnungssystems</li> <li>Führung des dabei anfallenden standardisierten Schriftverkehrs</li> <li>Persönliche und telefonische Beratung unserer Beihilfeberechtigten</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine gleichwertige Ausbildung, z. B. zum Sozial­versicherungsfachangestellten (m/w/d)</li> <li>Kenntnisse im Beihilferecht sind von Vorteil aber nicht Voraussetzung</li> <li>Die Bereitschaft, sich kurzfristig in diese interessante Rechtsmaterie einzuarbeiten</li> <li>Ein hohes Maß an Engagement, Eigeninitiative, Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft</li> <li>Flexibilität, gutes Urteilsvermögen und Teamfähigkeit </li> </ul> <ul> <li>Gute Startbedingungen durch eine intensive Einarbeitung</li> <li>Eine aufgabenbezogene, bedarfsorientierte Fortbildung (Personalentwicklungsprogramm)</li> <li>Selbstständiges Arbeiten in einem anspruchs- und verantwortungsvollen, interessanten und vielseitigen Arbeitsumfeld sowie Themengebiet</li> <li>Ein modernes Dienstgebäude im Herzen von Karlsruhe mit einer optimalen Anbindung an das Nahverkehrsnetz</li> <li>Ein Fahrtkostenzuschuss bei der Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel</li> <li>Nach der Einarbeitungsphase die Möglichkeit, auch im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>Alle Leistungen eines modernen Arbeitgebers (flexibles und familienfreundliches Arbeitszeitmodell, Gesundheitsmanagement, Prämiensystem) </li> </ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) in der Beihilfe

Die dynamische Hochschulstadt Pforzheim mit rund 133.000 Einwohnern ist eine attraktive Tagungs­des­ti­na­tion und Oberzentrum der Region Nordschwarzwald. Mit dem im verkehrsgeografischen Mittelpunkt von Baden-Württemberg und unmittelbar am Ufer der Enz gelegenen CongressCentrum Pforzheim (CCP) betreibt der Eigenbetrieb Wirtschaft und Stadtmarketing Pforzheim (WSP) eine am Markt bestens eta­blierte und mit flexiblen Räumlichkeiten ausgestattete Veranstaltungsstätte. Darüber hinaus gehören mit dem EMMA-Kreativzentrum Pforzheim, dem Gründer- und Technologiezentrum Inno­tec Pforzheim sowie mit dem Zentrum für Präzisionstechnik drei weitere Betriebsstätten zum WSP, die allesamt Räum­lich­keiten für unterschiedliche Veranstaltungen bieten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für den Eigenbetrieb Wirtschaft und Stadtmarketing Pforz­heim (WSP) einen MITARBEITER FÜR DIE HAUS- UND GEBÄUDETECHNIK (W/M/D) IM CONGRESSCENTRUM PFORZHEIM Wir bieten Ihnen eine bis 30.06.2026 befristete, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in Vollzeit, die bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 7 TVöD vergütet wird. Der Arbeitseinsatz erfolgt auch abends und am Wochenende. Eine Verlängerung des Arbeitsverhältnisses ist aus heutiger Sicht nicht ausgeschlossen. <ul> <li>Vorbereitung und verantwortliche haustechnische Betreuung von Veranstaltungen im CCP (unter anderem Kundenbetreuung, Überwachung der Sicherheitsvorschriften, Bedienung sämtlicher mechanischer Anlagen) </li> <li>Überwachung, Bedienung und Wartung von sicherheits- und haustechnischen Anlagen im CCP mit Schwerpunkt auf elektrotechnischen Anlagen sowie auf Klima-, Kühl- und Kältetechnik</li> <li>Übernahme von Elektroaufplanungen für Veranstaltungen, Messen, Ausstellungen</li> <li>Leitung von und Unterstützung bei Umbauarbeiten / Saalumrüstung</li> <li>Übernahme von kleineren, allgemeinen Reparaturarbeiten im Rahmen der Gebäude- und Anlagen­instandhaltung</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene mindestens dreijährige Ausbildung in einem handwerklichen Beruf, vor­zugs­weise in den Bereichen Elektro, Elektrotechnik, Sanitär-, Heizungs- oder Klimatechnik oder über eine vergleichbare Qualifikation im Sinne des Aufgabenprofils </li> <li>zeitliche Flexibilität (insbesondere abends und am Wochenende)</li> <li>idealerweise einschlägige Berufserfahrung </li> <li>ein sicheres, freundliches Auftreten</li> <li>eine selbstständige Arbeitsweise und Belastbarkeit</li> <li>Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit </li> <li>EDV-Kenntnisse (Word, Excel)</li> </ul> <ul> <li>mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere</li> <li>hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr</li> <li>vielfältige Angebote über corporate benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesund­heits­manage­ments </li> <li>geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutsch­land­ticket</li> <li>wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben</li> <li>gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebs­ausflug </li> </ul>

418 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Leonberg, Deutschland