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Gestalten Sie die Zukunft unserer Metropolregion an entscheidender Stelle mit. Einzigartige kulturelle Schätze, eine bewegte Geschichte, eine exzel­lente Forschungs­land­schaft, enorme Wirt­schafts­kraft und ein ganz spezielles Lebens­gefühl – dafür steht das Rheinland. Die Metropolregion Rheinland e.V. (MRR) vereint 35 Akteure aus Kreisen und kreis­freien Städten, den Industrie- und Handels- sowie Hand­werks­kammern, der Städte­region Aachen und dem Land­schafts­verband Rheinland. Gemeinsam setzen wir uns für die Entwicklung und Stärkung der Region als Lebens-, Arbeits- und Wirt­schafts­standort ein und positio­nieren das Rheinland als Metropol­region von euro­päischer Bedeutung. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine fachlich versierte, politik- und verbands­erfahrene sowie menschlich über­zeugende und integre Persön­lich­keit als Geschäftsführung (w/m/d) Metropolregion Rheinland <ul> <li>Strategische Steuerung und Weiterentwicklung der Metropolregion Rheinland e.V.</li> <li>Vertretung der Interessen der Region und ihrer Mitglieder auf Landes-, Bundes- und EU-Ebene</li> <li>Frühzeitige Wahrnehmung politischer, gesellschaftlicher, wirtschaftlicher und ökologischer Entwicklungen sowie deren Einordnung, Vertretung und Weiterentwicklung für die Region</li> <li>Aufbau und Pflege von Beziehungen zu internen und externen Akteuren</li> <li>Repräsentation des Vereins in der Öffentlichkeit und in den Medien </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes akademisches Studium</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der politischen Interessensvertretung, idealerweise in einem Verband oder einer ähnlichen Organisation</li> <li>Kenntnisse über politische, gesellschaftliche, wirtschaftliche, rechtliche und ökologische Entwicklungen auf regionaler, nationaler und EU-Ebene</li> <li>Sicherheit in der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit dem Vorstand und den Mitgliedern des Vereins, der Politik und anderen Institutionen sowie zwischen Haupt- und Ehrenamt</li> </ul> Sie sind eine überzeugende und kommunikationsstarke Persönlichkeit, die diplomatisches Geschick mit Entschlossenheit und Zielstrebigkeit verbindet. Ihre Leidenschaft für die Region und Ihr politisches Feingefühl ermöglichen es Ihnen, Interessen geschickt zu bündeln und überzeugend zu vertreten. Als Netzwerker und Ansprechpartner (w/m/d) setzen Sie auf allen gesellschaftlichen Ebenen Impulse, schaffen nachhaltige Verbindungen und repräsentieren die MRR mit rhetorischer Gewandtheit. Chancengleichheit ist Bestandteil der Personalpolitik des MRR, deshalb fordern wir qualifizierte Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Geschäftsführung (w/m/d) Metropolregion Rheinland

Koblenz (mundartlich: Kowelenz) ist eine kreisfreie Stadt im nördlichen Rheinland-Pfalz. Mit rund 113.622 Einwohnerinnen und Einwohnern (Stand Mai 2020) ist Koblenz nach Mainz und Ludwigshafen am Rhein die drittgrößte Stadt dieses Landes und bildet eines von insgesamt fünf Oberzentren. Die Stadtverwaltung versteht sich als moderne und bürgernahe Dienstleisterin. Sie handelt im Interesse der Bürgerinnen und Bürger und trifft in nachvollziehbaren Prozessen, transparente Entscheidungen. <ul> <li>2.500 Mit­arbeitende</li> <li>25 Ämter, 5 Eigen­betriebe</li> <li>20 Ausbildungs­berufe</li> <li>320 Führungs­kräfte</li> </ul> Das Kommunaler Servicebetrieb sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Sachgebietsleitung (w/m/d) Abfallwirtschaft Vollzeit 39,00, unbefristet Bewerbungsfrist: 05.01.2025 <ul> <li>Prozess- und Qualitätsmanagement mit dem Ziel der Prozessoptimierung und der Zertifizierung zum Entsorgungsfachbetrieb </li> <li>Erstellen von Prozessdokumentationen und Begleitung von Auditprozessen </li> <li>Personalverantwortung für 86 Mitarbeiter sowie deren Integration bei Veränderungsprozessen </li> <li>Projektleitung beispielsweise für die Einführung eines Rückfahrkataster und DeepScan-Systems </li> <li>Mitwirkung bei der Implementierung und Fortschreibung eines betrieblichen Managementsystems </li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung von Arbeitssicherheitsunterlagen </li> <li>Vertretung der Sachgebietsleitung (w/m/d) Straßenreinigung </li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium aus den Bereichen Bachelor of Engineering Abfall- und Entsorgungstechnik oder Bachelor of Science Umwelttechnik oder Diplomstudium Umwelttechnik und Recycling </li> <li>Erfolgreich abgeschlossenes naturwissenschaftliches Bachelorstudium mit einer abfallwirtschaftlichen oder umwelttechnischen Fachrichtung </li> <li>Alternativ: Erfolgreich abgeschlossener Angestelltenlehrgang II (Verwaltungsfachwirt (w/m/d)) </li> <li>Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden nach einer 4-wöchigen Rotation (Samstag von 04:00 Uhr bis 08:00 Uhr und Sonntag von 06:00 Uhr bis 10:00 Uhr) </li> <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung von Vorteil </li> <li>Führerschein der Klasse B (Ein Nachweis ist den Bewerbungsunterlagen beizufügen) </li> <li>Fachkunde gemäß § 9 EfbV oder die Bereitschaft zum Erwerb </li> <li>Führungserfahrung oder die Bereitschaft zum Erwerb </li> <li>Bereitschaft zum Dienst außerhalb des Arbeitszeitrahmens, insbesondere bei Veranstaltungen </li> <li>Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere mit MS-Office (Excel, Word usw.) </li> <li>Besonders gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift </li> <li>Hohe Sozialkompetenz und Methodenkompetenz </li> <li>Ausgeprägtes Kostenbewusstsein </li> <li>Eigenverantwortlichkeit und Eigenorganisation </li> <li>Ein hohes Maß an Konfliktfähigkeit, Überzeugungs- und Durchsetzungvermögen </li> </ul> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten; Home-Office </li> <li>33 Tage Jahresurlaub (5,5 -Tage-Woche) </li> <li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung </li> <li>Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt nach dem TVöD </li> <li>Stadteigenes Kita-Plätze-Kontingent und Kinderferienbetreuung </li> <li>Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch eine Vielzahl an modernen Personalentwicklungsangeboten </li> <li>Attraktives Gesundheitsmanagement mit umfangreichen Angeboten zur Gesunderhaltung </li> <li>Bezuschusstes (Deutschland) Jobticket sowie steuerfreier Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV </li> <li>Corporate Benefits (Vorteilsportal bei vielen attraktiven Anbietern) </li> <li>Fahrradleasing </li> <li>Mitarbeiterevents: Betriebsfest, Betriebsausflug und weitere gemeinsame Veranstaltungen wie den B2Run- Lauf </li> </ul>

Sachgebietsleitung (w/m/d) Abfallwirtschaft

Die Stadt Bad Camberg mit ihrer 1000-jährigen Geschichte genießt als ältestes hessisches Kneippheilbad einen hervorragenden Ruf in der Gesundheitsvorsorge und Naherholung. Am Fuße des Hochtaunus gelegen, beherbergt Bad Camberg nicht nur Kurkliniken, sondern verfügt auch über ein vielfältiges Angebot von Handel und Gewerbe. Die Stadt hat damit eine zentrale Funktion im Goldenen Grund, dem südlichen Bereich des Landkreises Limburg-Weilburg. Seit 1989 versorgt der Eigenbetrieb Stadtwerke Bad Camberg die Einwohner der Kernstadt und ihrer Stadtteile mit Trinkwasser und sorgt für die schadlose Ableitung des Abwassers. Die Stadtwerke Bad Camberg und ihre Mitarbeiter verstehen sich als Dienstleistungsunternehmen für die Bürger der Stadt Bad Camberg. Die Stadt Bad Camberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bilanzbuchhalter (m/w/d) für den Eigenbetrieb Stadtwerke Bad Camberg. Bei der zu besetzenden Stelle handelt es sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. <ul> <li>Vorbereitung und Erstellung von Jahresabschlüssen bei die Betriebszweige Wasserversorgung und Abwasserbeseitigung einschließlich Gesamtabschluss</li> <li>Bearbeitung von Bewegungen im Anlagevermögen</li> <li>Erstellung von Anlagenspiegel mit Abstimmung</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung von Wirtschaftsplänen</li> <li>Durchführung der Gebührenkalkulation</li> <li>Verbuchungen von Eingangs- und Ausgangsrechnungen, allgemeinen Sachkontenbuchungen</li> <li>Darlehensverwaltung</li> <li>Aufbereitung von Statistiken und Auswertungen</li> <li>Erstellung von Umsatzsteuerklärungen</li> <li>Abrechnungen der Leistungen der beiden Betriebszweige gegenüber Dritter einschließlich Bescheiderstellung</li> <li>Bearbeitung von Widersprüchen</li> <li>Bearbeitung von Satzungen im Bereich Wasserversorgung und Abwasserbeseitigung</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit Abschluss Bilanzbuchhalter oder Finanzbuchhalter</li> <li>Begeisterung für das Zahlenwerk und ergebnisorientierte Arbeit</li> <li>Kenntnis der Rechtsgrundlagen und Grundlagen der ordnungsgemäßen Buchführung</li> <li>Erfahrungen für kommunalen Arbeitgebern und mit dem FiBu-Programm Schleupen sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung</li> <li>Für die Position suchen wir eine Person, die entsprechend qualifiziert, umsichtig, engagiert und teamfähig ist</li> </ul> <ul> <li>Entsprechend der vorhanden Qualifikationen und persönlichen Voraussetzungen eine unbefristete Vollzeitstelle bis zur Entgeltgruppe 10 TVöD einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen</li> <li>Ein kollegiales Miteinander in einem motivierten und leistungsorientierten Umfeld</li> <li>Zusätzliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Teilnahme am Betrieblichen Gesundheitsmanagement</li> <li>JobRad-Leasing</li> <li>E-Gym Wellpass</li> <li>Zertifizierung als familienfreundlicher Arbeitgeber</li> </ul>

Bilanzbuchhalter (m/w/d)

Die Wasserstraßen- und Schifffahrts­verwaltung des Bundes ist die größte Arbeitgeberin im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit! Das Amt für Binnen-Verkehrstechnik ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Das Amt für Binnen-Verkehrstechnik sucht für den Standort Koblenz zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, eine/einen Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (FH‑Diplom/​Bachelor)in der Fachrichtung Elektrotechnik Schwerpunkt Nachrichtentechnik/Informationstechnik oder vergleichbar Der Dienstort ist Koblenz. Referenzcode der Ausschreibung 20243113_9339 Das Amt für Binnen-Verkehrstechnik (ABVT) ist eine nachgeordnete Behörde der General­direktion Wasserstraßen und Schifffahrt (GDWS) im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). Der Dienstort des ABVT ist Koblenz, weitere Beschäftigte sind auf die Standorte Datteln, Minden und Nürnberg verteilt. Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Mosel-Saar-Lahn nimmt die administrativen Aufgaben des ABVT an den Standorten Koblenz, Trier und Saarbrücken wahr. Das ABVT versteht sich als Dienstleister für alle Wasserstraßen- und Schifffahrtsämter (WSÄ) und Nutzende an Bundeswasserstraßen. Es betreibt verkehrstechnische Dienste und Systeme an Binnenschifffahrtsstraßen und wird bundesweit ein System Verkehrstechnik 4.0 auf Basis der Verkehrstechnik-Strategie 2030 des BMDV aufbauen. Das fachliche Spektrum des ABVT umfasst im Wesentlichen den sicheren, verfügbaren und integren Betrieb des Betriebsnetzes Binnen, des Binnenschifffahrtsfunks, von Informations­diensten sowie Aufgaben des Funkzeugnis- und Prüfwesens, Durchführung von Zertifizierungen als auch die Erprobung, Konstruktion und Bereitstellung von visuellen Schifffahrtszeichen. <ul> <li>Führung und Lenkung des Fachgebietes „Funkzeugnis- und Prüfwesen und Durchführung von Zertifizierungen“ mit einer Personalstärke von bis zu 15 Personen</li> <li>Fachliche Begleitung oder Vertretung der Amtsleitung in Angelegenheiten des Fachgebietes</li> <li>Planung und Steuerung gebündelter Aufgaben des Fachgebietes</li> <li>Grundsatzabstimmungen mit dem BMDV zu Aufgaben des Sprechfunkwesens</li> <li>Bearbeitung von Aufgaben des Frequenzmanagements für alle Binnenwasserstraßen</li> <li>Erstellung und Fortführung von Zertifizierungskonzepten im ABVT</li> <li>Grundsatzabstimmungen mit dem BMDV zur Kennzeichnung von Luftfahrthindernissen</li> <li>Grundsatzabstimmungen mit der GDWS zu Typprüfungen von Navigations- und Informationsgeräten in der Binnenschifffahrt</li> <li>Koordination von Baumusterprüfungen im ABVT</li> <li>Erstellung von Haushaltsunterlagen und Durchführung von Vergaben</li> </ul> Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li>Abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Elektrotechnik mit Schwerpunkt Nachrichtentechnik/​Informationstechnik (Diplom/​Bachelor) oder vergleichbar</li> </ul> Das wäre wünschenswert: <ul> <li>Langjährige Berufserfahrung als Ingenieurin/Ingenieur</li> <li>Fähigkeit zur Personalführung sowie zur Personalbedarfs- und Personaleinsatzplanung</li> <li>Gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Projektmanagement</li> <li>Gute Kenntnisse im Vergaberecht (u. a. VgV, UVgO, EVB-IT)</li> <li>Gute Kenntnisse in Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, OneNote)</li> </ul> Persönlich: <ul> <li>Sicheres Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li> <li>Englischkenntnisse B2 in Wort und Schrift</li> <li>Initiative und hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Rasche und gute Auffassungsgabe und ausgeprägtes Potential zum analytischen und kreativen Denken</li> <li>Gutes Planungs- und Organisationsvermögen</li> <li>Verhandlungsgeschick, Überzeugungsfähigkeit und Entscheidungsvermögen</li> <li>Kompetentes und überzeugendes Auftreten</li> <li>Hohe Leistungsbereitschaft</li> <li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung in fachfremden Aufgabengebieten</li> <li>Bereitschaft für mehrtägige Dienstreisen im Bundesgebiet und in das umliegende Ausland</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B (alt: Klasse 3), inkl. der Bereitschaft zum Führen eines Dienst‑Kfz</li> </ul> Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 13 TVöD bewertet. Die Eingruppierung erfolgt je nach Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen. In Abhängigkeit von der Bewerbendenlage kann eine übertarifliche Stufenzuordnung sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Höhe von bis zu 1.000 Euro monatlich in Betracht kommen. Die regelmäßige Arbeitszeit beträgt 39,00 Stunden pro Woche für Tarifbeschäftigte und 41,00 Stunden pro Woche für Beamtinnen/​Beamte. Die beamtenrechtliche Bewertung der Stelle entspricht der Besoldungsgruppe A13. Für externe Beamtinnen und Beamte stehen keine Planstellen zur Verfügung, so dass nur Bewerbungen von Beamtinnen oder Beamten der WSV in Betracht kommen. Die konkreten Beförderungsmöglichkeiten sind von der jeweiligen aktuellen Planstellensituation abhängig. Im Hinblick auf Personalgewinnung und Personalentwicklung wird die Stufenzuordnung im Einzelfall geprüft. Sonstiges: <ul> <li>Jahressonderzahlung in Höhe von 60 % des Monatsentgeltes</li> <li>Das Amt für Binnen-Verkehrstechnik unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. <ul> <li>Flexible, moderne Arbeitszeitmodelle</li> <li>Verschiedene Möglichkeiten der Teilzeitbeschäftigung</li> <li>Homeoffice, grundsätzlich bis zu 40 % der individuellen Wochenarbeitszeit und zusätzlich 30 Tage mobiles Arbeiten im Jahr möglich</li> </ul> </li> <li>Im Rahmen der betrieblichen Altersversorgung für den öffentlichen Dienst haben Tarifbeschäftigte den Anspruch auf die Pflichtversicherung. Sie entspricht einer Betriebsrente, die jeder Arbeitnehmer und jede Arbeitnehmerin im öffentlichen Dienst zusätzlich zur gesetzlichen Rente erhält.</li> <li>Regulär 30 Tage Urlaub</li> <li>Umfangreiche Weiterbildungsangebote u. a. im Aus- und Fortbildungszentrum der WSV</li> </ul> Besondere Hinweise: Zur Durchführung eines Leistungsvergleichs werden für die Tarifbeschäftigten der WSV und im Ressort des BMDV Leistungseinschätzungen eingeholt, die sich verfahrensmäßig an den jeweils geltenden Richtlinien für die beamtenrechtliche Beurteilung orientieren. Die Tarifbeschäftigten erklären mit ihrer Bewerbung ihr Einverständnis zur Durchführung dieser Maßnahme. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Der Dienstposten ist grundsätzlich auch teilzeitgeeignet. Es erfolgt eine Prüfung des Teilzeitwunsches unter Abwägung der dienstlichen Anforderungen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (FH‑Diplom/​Bachelor) in der Fachrichtung Elektrotechnik Schwerpunkt Nachrichtentechnik/Informationstechnik oder vergleichbar

Wir, die Steuerverwaltung Rheinland-Pfalz, sind als junge und dienstleistungsorientierte Verwaltung auf der Suche nach neuen Führungskräften. Leisten Sie durch eine sinnvolle Tätigkeit Ihren Beitrag zu einem funktionierenden Gemeinwohl. Denn Steuern sind der Beitrag zur Finanzierung eines funktionierenden Gemeinwesens, sie dienen der Gewährleistung unseres stabilen Rechts- und Sozialstaats. Bildung, Sicherheit aber auch die Infrastruktur müssen finanziert werden. Unsere Aufgabe ist es, die Finanzierung der staatlichen Leistungen sicherzustellen. Ihre Karriere in der Steuerverwaltung des Landes Rheinland-Pfalz als Volljuristin oder Volljurist Wir bieten Ihnen für Ihren beruflichen Einstieg in die Steuerverwaltung Rheinland-Pfalz ein 12-monatiges prüfungsfreies Trainee-Programm in einem Finanzamt in Ihrer Nähe: <ul> <li>5 Monate "work-experience" Sie lernen zahlreiche Abteilungen eines Finanzamtes im Innen- und Außendienst kennen</li> </ul> <ul> <li>3 Monate "training on the job" Sie lernen Ihre zukünftige Tätigkeit als Führungskraft probeweise kennen</li> </ul> <ul> <li>3 Monate "know-how und soft-skills" Sie nehmen an 3 Lehrgängen à 1 Monat Dauer an der Bundesfinanzakademie in Brühl und Berlin teil</li> </ul> <ul> <li>1 Monat "Stage im Landesamt für Steuern" Zum Abschluss Ihres Einweisungsjahres lernen Sie die Referententätigkeit in einer Mittelbehörde kennen</li> </ul> Während Ihres Einweisungsjahres nehmen Sie an unserem Mentoring-Programm teil. Eine erfahrene Mentorin oder ein erfahrener Mentor begleitet Sie während dem ersten Jahr und steht Ihnen bei Fragen jederzeit als Ihr persönlicher Ansprechpartner zur Verfügung. Ihre Perspektiven: Nach Abschluss des Trainee-Programms übernehmen Sie grundsätzlich eine Führungsposition in einem der 22 Finanzämter in Rheinland-Pfalz. Hierbei ist uns ein sozialverträglicher Wechsel des Einsatzortes in Absprache mit unseren Führungskräften besonders wichtig. Entsprechend Ihrer Interessen und Fähigkeiten können Sie Ihre weitere Entwicklung aktiv mitgestalten. Unter anderem warten folgende spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten auf Sie: <ul> <li>Leitung einer Betriebs- / Großbetriebs- oder Konzernprüfungsstelle</li> <li>Leitung einer Steuerfahndungs- und Strafsachenstelle</li> <li>Co-leitung bzw. Leitung eines Finanzamts</li> <li>Führungsposition im Landesamt für Steuern (Koblenz)</li> <li>Führungsposition im Ministerium der Finanzen (Mainz)</li> <li>Dozententätigkeit an der Hochschule für Finanzen in Edenkoben</li> </ul> Neben der fachlichen Unterstützung Ihres Teams übernehmen Sie auch die personelle und organisatorische Verantwortung für Ihr Arbeitsgebiet. Somit stehen Führungs- und Projektaufgaben ebenfalls im Fokus Ihrer Tätigkeit. Wir sind auf der Suche nach engagierten, leistungsfähigen und kreativen Führungskräften. Hierfür sollten Sie folgende Voraussetzungen mitbringen: <ul> <li>die zweite juristische Staatsprüfung sollten Sie mit einem befriedigenden Ergebnis abgeschlossen haben</li> <li>Team- und Motivationsfähigkeit</li> <li>Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit</li> <li>Entschluss- und Entscheidungsfähigkeit</li> <li>gewisses Maß an Mobilität</li> <li>Vorkenntnisse im Bereich des Steuerrechts sind nicht erforderlich - Sie sollten aber ein grundsätzliches Interesse an wirtschaftlichen und steuerrechtlichen Vorgängen mitbringen</li> </ul> Wir bieten Ihnen folgende Benefits: <ul> <li>Verbeamtung ab dem Einstellungszeitpunkt als Regierungsrat auf Probe (Besoldung nach A13 LBesG RLP)</li> <li>die Lebenszeitverbeamtung erfolgt grds. nach 3 Jahren</li> <li>ein Trainee- &amp; Mentoringprogramm für einen bestmöglichen beruflichen Einstieg</li> <li>eine sinnstiftende Tätigkeit mit Führungsverantwortung und Entscheidungskompetenz</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>echte Work-Life-Balance mit einer 40-Stunden-Woche und Überstundenkonto</li> <li>attraktive Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> </ul>

35 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Lahnstein, Deutschland