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SBH | Schulbau Hamburg ist ein Landesbetrieb der Freien und Hansestadt Hamburg. Im Verbund mit GMH | Gebäudemanagement Hamburg koordinieren wir als zentraler Dienstleister den Neubau, die Sanierung, die Instandhaltung und die Bewirtschaftung der rund 400 Hamburger Schulen. Wir schaffen fortschrittliche Lernräume, senken den CO2-Ausstoß von Schulgebäuden und bauen für Generationen von Kindern und Jugendlichen. So leisten wir mit unserem Handeln einen direkten Beitrag zum Gemeinwohl und investieren in die Zukunft der Stadt. Mehr als 1.200 Mitarbeitende engagieren sich bei SBH und GMH für ein gemeinsames Ziel: Wir schaffen gute Räume für gute Bildung. Sie unterstützen den/die Hausmeister an der Stadtteilschule Kirchwerder im Vierländer Raum (Bezirk Bergedorf). Die 2024 erweiterte Stadtteilschule Kirchwerder verfügt über eine 3-Feld-Sporthalle und 2 große Neubauten sowie die dazugehörenden Freiflächen und Sportanlagen auf ca. 3,2 ha. für insgesamt ca. 1.100 Schüler:innen. Darüber hinaus suchen wir Mitarbeiter:innen mit identischem Profil auch für weitere Schulen im Hamburger Stadtgebiet. <ul> <li>Sie pflegen die Außen- und Grünanlagen der Schule.</li> <li>Sie reinigen die Gehwege und sorgen für die Verkehrssicherheit auf dem Schulgelände (inkl. Winterdienst).</li> <li>Sie führen kleinere Montagen, Reparaturen und Fehlerbehebungen in den Gebäuden durch.</li> <li>Sie kontrollieren die Räumlichkeiten auf Sauberkeit und richten diese für den Schulbetrieb her.</li> <li>Sie nehmen Post- und Warenlieferungen an und verteilen diese am Schulstandort.</li> </ul> Erforderlich <ul> <li>körperliche Fähigkeit zum Heben und Tragen von schweren Gegenständen sowie zum Arbeiten auf Leitern</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gartenbau, Bauhandwerk oder Gebäudetechnik</li> <li>Erfahrung in der Pflege von Grünanlagen und/oder in der Instandhaltung von Gebäuden</li> <li>Freude an der regelmäßigen Arbeit im Freien und einer vornehmlich gärtnerischen Tätigkeit</li> <li>gründliche, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>sicheres, freundliches und kundenorientiertes Auftreten</li> <li>sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>eine unbefristete Stelle, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Vergütung nach E 3 TV-L und damit ein Einstiegsgehalt von derzeit 2.669 bis 2.943 Euro</li> <li>jährliche Sonderzahlung in Höhe von 87 % eines Monatsgehalts</li> <li>Krankengeldzuschuss (ab dem zweiten Beschäftigungsjahr)</li> <li>großzügig bezuschusste betriebliche Altersversorgung</li> <li>optionales Dienstfahrrad-Leasing per Entgeltumwandlung</li> <li>39-Stunden-Woche und Arbeitszeitkonto</li> <li>30 Tage Jahresurlaub zzgl. arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester</li> <li>Sonderkonditionen in zahlreichen Hamburger Schwimmbädern und Fitness-Studios</li> <li>krisensicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive</li> </ul>

Hausmeister-Assistent*in STS Kirchwerder

Willkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.400 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 323.000 Menschen – individuell, freundlich und verbindlich. Der Fachdienst Bauordnung besteht aus drei Teams mit insgesamt 28 Mitarbeiter*innen und ist als untere Bauaufsichtsbehörde für das gesamte Kreisgebiet mit Ausnahme der Städte Pinneberg, Elmshorn und Wedel zuständig. Die Kolleg*innen des Fachdienstes kümmern sich engagiert um alle Belange des öffentlichen Baurechts und stellen eine ordnungsgemäße Bebauung unter Berücksichtigung der berechtigten Interessen der Bauwilligen sicher. <ul> <li>Eine unbefristete Vollzeitstelle mit flexibler Arbeitsgestaltung – Wir bieten Ihnen nicht nur eine Vollzeitstelle, sondern auch die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung an. Wir berücksichtigen gerne Ihre persönlichen Arbeitszeitwünsche. Zusätzlich übernehmen Sie ein sehr vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das nach entsprechender Einarbeitung weitgehend eigenverantwortlich ausgeführt werden kann. Eine anspruchsvolle und interessante Aufgabe mit der Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Arbeitsweise mit umfangreichem Entscheidungsspielraum.</li> <li>Attraktive Vergütung und Vorteile – Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung bis EG 11 TVöD. Zusätzlich erhalten Sie eine tarifliche Jahressonderzahlung, ein jährliches Leistungsentgelt und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge. Bei Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen erhalten Sie eine Besoldung bis A10 SHBesG.</li> <li>Zusammenarbeit im Team – Sie arbeiten in einem motivierten und offenen Team und treffen auf engagierte Kolleg*innen in dem gesamten Fachdienst. Es erwartet Sie eine offene und kollegiale Zusammenarbeit. </li> <li>Flexibilität und Work-Life-Balance – Wir fördern Ihre Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten sowie die Option zu Mobiler Arbeit und Homeoffice. Darüber hinaus bieten Ihnen jährlich 30 Urlaubstage Zeit für Ihre Erholung und persönliche Interessen.</li> <li>Weiterbildung und Gesundheit – Bei uns haben Sie Zugang zu einer breiten Palette interner und externer Fortbildungen. Wir bieten Ihnen Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Angelegenheiten. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet vielfältige Angebote zur Förderung Ihres Wohlbefindens.</li> <li>Fitness und Mobilität – Werden Sie Teil unserer proaktiven Fahrradkultur und profitieren Sie von einer Auswahl an Betriebssportmöglichkeiten. Zusätzlich bieten wir eine Partnerschaft mit EGYM Wellpass und Arbeitgeberzuschüsse zum Jobticket und Fahrradleasing an.</li> </ul> Unser Stellenangebot ist darauf ausgerichtet, Ihre individuellen Anforderungen weitestgehend zu erfüllen und Ihnen die Möglichkeit zu bieten, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. <ul> <li>Bauordnungsrechtliche und planungsrechtliche Prüfung, Bearbeitung und abschließende Entscheidung in bauordnungsrechtlichen Verfahren inklusive der Fertigung von Baugenehmigungen, Vorbescheiden und sonstigen Bescheiden</li> <li>Die Beratung von Bauvorlageberechtigten, Antragstellen und Bauinteressenten in planungsrechtlicher, bauordnungsrechtlicher, gestalterischer, technischer Hinsicht und Hinweise auf andere, nicht zum öffentlichen Baurecht zählende Rechtsgebiete</li> <li>Die Fertigung von Stellungnahmen in Beteiligungsverfahren, z.B. nach Bundesimmissionsschutzgesetz, bei Bebauungsplänen, zu ordnungsrechtlichen Vorgängen und Ordnungswidrigkeiten, u.a. Fertigung von Stellungnahmen im Widerspruchs- und Klageverfahren</li> <li>Das Ausstellen von Bescheinigungen nach dem Wohnungseigentumsgesetz und die Durchführung von Bauüberwachungen und Baubesichtigungen bei besonderen Bauvorhaben</li> </ul> <ul> <li>Die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der 2. Laufbahngruppe in der Fachrichtung „technische Dienste“ oder ein abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen</li> <li>Kenntnisse im Bauordnungs- und Planungsrecht sowie Erfahrungen in dessen Anwendung</li> <li>Gutes gestalterisches Beurteilungsvermögen</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse</li> <li>Im persönlichen Auftritt kontakt- und kundenorientiert handeln und klare Kommunikation im persönlichen Kontakt</li> <li>Bereitschaft zur Wahrnehmung von Ortsterminen</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul>

Sachbearbeiter*in Bauaufsicht

Behörde für Inneres und Sport / Feuerwehr Job-ID: J000028867 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 7 TV-L Bewerbungsfrist: 01.11.2024 Wir über uns Du hast Feuer im Herzen und möchtest Dich in einem sinnvollen Beruf für die Sicherheit Hamburgs einsetzen? Dann bist Du bei der Feuerwehr richtig! Als Mechatroniker:in oder Elektroniker:in sorgst Du in einem Team von 14 Mitarbeitenden dafür, dass die Gerätetechnik der Feuerwehr immer einsatzbereit und in bestem Zustand ist. Die Wartungen, Instandsetzungen und Prüftätigkeiten finden entweder im Technikzentrum oder direkt an den verschiedenen Standorten der Feuerwehr Hamburg statt. <ul> <li>Dank Dir sind unsere Geräte und Anlagen (hydraulisch, pneumatisch, elektrisch) jederzeit einsatzbereit – egal, ob es sich dabei um Serienmäßiges oder Spezialanfertigungen handelt.</li> <li>Dafür wartest, reparierst und reinigst Du elektrische Geräte und Anlagen und beachtest dabei unsere Betriebsvorschriften, -anweisungen und Schaltpläne.</li> <li>Du erkennst, wenn es an elektrischen Geräten, Anlagen und Fahrzeugen etwas zu optimieren gibt und leitest es entsprechend in die Wege.</li> <li>An programmierbaren Steuerungen gehst Du systematisch auf Fehlersuche.</li> <li>Generell liest Du Fehlerspeicher, Messdaten und Prüfergebnisse aus, bewertest und dokumentierst sie.</li> </ul> Erforderlich <ul> <li>handwerkliche Ausbildung im Bereich Betriebstechnik oder Automatisierungstechnik, z. B. als Elektroniker:in, Mechatroniker:in oder Techniker:in für Elektronik oder Elektrotechnik</li> <li>Führerscheinklasse B</li> <li>körperliche Eignung und Bereitschaft zum Arbeiten mit Absturzgefahr und zum Erwerb der Führerscheinklasse C, falls noch nicht vorhanden</li> </ul> Die Führerscheinklasse C ist unerlässlich für die vollständige Ausübung der Tätigkeit. Die körperliche Eignungsuntersuchung wird nach erfolgreichem Auswahlverfahren von uns organisiert. Vorteilhaft <ul> <li>Dein handwerkliches Geschick kommt Dir bei Instandhaltungen und Instandsetzungen zugute.</li> <li>Du weißt genau, worauf Du bei der Bedienung von Fehler- und Ferndiagnosegeräten achten musst. Mit Schalt- und Konstruktionsplänen kennst Du Dich ebenfalls bestens aus.</li> <li>Auch im Bereich technische Besonderheiten macht Dir niemand was vor – sei es in Bezug auf Fahrzeuge, Geräte, Anlagen oder Druckbehälter der Feuerwehr.</li> <li>Im Team kann man sich voll auf Dich verlassen. Du brennst für Deine Arbeit und weißt, dass es in Deinem Job auch auf kleine Details ankommt.</li> <li>Du bist im Besitz der Führerscheinklasse C.</li> </ul> Du bist Dir nicht sicher, ob dieser Job als Mechatroniker:in oder Elektroniker:in in der Betriebstechnik der Feuerwehr der richtige für Dich ist? Dann setze Dich gerne für mehr Informationen telefonisch mit uns in Verbindung. <ul> <li>drei Stellen unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 7 TV-L (Entgelttabelle); die Einstellung erfolgt in Abhängigkeit der Berufserfahrungszeiten bis max. Stufe 3 - 35.668,20 € bis 40.330,08 € brutto Jahresgehalt</li> <li>Anspruch auf Jahressonderzuwendung (Weihnachtsgeld)</li> <li>Work-Life-Balance: Damit Du Arbeit und Privates bestmöglich miteinander vereinbaren kannst, bieten wir Dir einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie eine betriebliche Altersvorsorge.</li> <li>Gesundheit: Bei uns hast Du die Möglichkeit, Dir den kostenpflichtigen EGYM Wellpass und das Dienstfahrradleasing über JobRad zu sichern und damit etwas für Deine Gesundheit zu tun.</li> <li>Sinn: Hier kannst Du wirklich etwas bewegen. Denn ohne Dich fährt und rollt in der Feuerwehr nichts! Gestalte mit Deinem Fachwissen die Sicherheit Hamburgs maßgeblich mit.</li> <li>alle Benefits auf einen Blick</li> </ul>

Mechatroniker:in bzw. Elektroniker:in - Feuerwehr Betriebstechnik

Lebens-, Wohn- und Arbeitsorte attraktiv zu gestalten bedeutet auch, die unterschiedlichen Lebenssituationen von Frauen und Männern zu berücksichtigen und die Auswirkungen der Geschlechterverhältnisse auf die Lebensrealitäten nicht aus den Augen zu verlieren. Hier setzt das Leitprojekt Mehr.Wert an, um erstmals über die gesamte MRH hinweg einen Genderdatenreport mit digitaler Aufarbeitung zu konzipieren und zugleich die Grundlage für ein kontinuierliches Monitoring zu legen. Die Aufbereitung geschlechtsdifferenzierter Daten für übergeordnete Themenfelder ermöglicht einen fokussierten Blick auf regionale Chancen, Ressourcen und Herausforderungen für Menschen, Unternehmen und die Verwaltung in der MRH. Der Kreis Stormarn sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für zwei Jahre für die Stabsstelle Gleichstellung als Projektkoordination Genderdatenmonitoring für die Metropolregion Hamburg <ul> <li>Koordination und Controlling des Leitprojektes, Kontrolle einzuhaltender Arbeitsergebnisse und Zeitpläne, Rückkopplung mit den Projektgremien und den Dienstleistern, Vordenken von Prozessabläufen</li> <li>Konzeption und Erstellung und Verwaltung von Sitzungs- und Beschlussunterlagen inklusive des Managements der Gremien</li> <li>Inhaltliche und organisatorische Abstimmung mit Trägern, Partnerinnen und Partnern, Gremien und regionalen Schlüsselakteuren</li> <li>Initiierung, Konzeption und Durchführung von anspruchsvollen Anhörungen, Workshops, Werkstätten oder Informationsveranstaltungen mit Kommunen oder Trägern der Metropolregion Hamburg</li> <li>Beantwortung komplexer Fragen von Bürger*innen, den Kommunen, aus der Zivilgesellschaft und den Trägern der MRH</li> <li>Konzeption und Erstellung von Materialien für die Presse- und Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Verantwortliche Pflege des Webauftritts</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master) der Fachrichtung Sozialwissenschaften oder vergleichbare Studiengänge</li> </ul> Idealerweise verfügen Sie außerdem über: <ul> <li>Projekterfahrung auf kommunaler Ebene im Bereich Gleichstellung/Sozial-berichterstattung</li> <li>Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung, insbesondere auf kommunaler Ebene</li> <li>Kenntnisse und Berufspraxis in quantitativen sowie qualitativen empirischen Erhebungsmethoden</li> <li>Erfahrung in der interkommunalen Zusammenarbeit</li> <li>Statistische Analysekenntnisse</li> <li>Kenntnisse über intersektionale gleichstellungsberichtliche Themenfelder</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick, insbesondere im Umgang mit Trägern der MRH und um Interessensausgleiche zu erreichen und Widersprüche einzuebnen</li> </ul> <ul> <li>Befristete Anstellung in Teilzeit mit 19,5 Stunden/Woche mit einer Vergütung nach EG 13 TVöD</li> <li>Interessante und vielseitige Aufgaben</li> <li>Flexible Arbeitszeiten inkl. Homeoffice- und Telearbeitsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten (z. B. Betriebssportgruppen für Hallenfußball, Laufen, Sportschießen, Tauchen, Tennis und Volleyball)</li> <li>Fachbereichsübergreifende Fortbildungen</li> <li>Zusatzversorgung für Ihre Rente</li> <li>hvv-ProfiTicket als Jobticket Premium (einschl. Deutschlandticket); NAH.SH-Jobticket/Deutschland-Jobticket</li> <li>Fahrradleasing</li> <li>Arbeitsplatz in zentraler Lage in unmittelbarer Nähe des Bahn-/Busbahnhofs</li> </ul> Dem Kreis Stormarn ist eine vielfältige Personalzusammensetzung sehr wichtig. Wir freuen uns deshalb über Bewerbungen unabhängig von der ethnischen Herkunft sowie von Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Projektkoordination Genderdatenmonitoring für die Metropolregion Hamburg

Der Kreis Steinburg vereint aufgrund seiner Lage im Südwesten Schleswig-Holsteins die Vorteile des Lebens in der Metropolregion Hamburg und des Lebens im Grünen miteinander. Umgeben von Nord-Ostsee-Kanal, Elbe und Stör, ist das Kreisgebiet geprägt von der hügeligen Geest- und der saftig grünen Marschlandschaft. Zum Kreis Steinburg mit rund 132.500 Einwohner*innen gehören fünf Städte und 106 Gemeinden. Die Kreisverwaltung mit über 700 Mitarbeiter*innen versteht sich als moderner Dienstleistungsbetrieb mit einer innovativen und zukunftsorientierten Verwaltung. Beim Kreis Steinburg ist im Amt für Jugend, Familie und Sport in der Abteilung „Wirtschaftliche Jugendhilfe“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als Sachbearbeiter*in Wirtschaftliche Jugendhilfe (EG 9a TVöD-VKA) zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, sofern eine Vollbesetzung erreicht wird. Wir über uns: Die Abteilung „Wirtschaftliche Jugendhilfe, Kindertagesbetreuung, Frühe Hilfen, Jugendförderung und Sport“ ist mit derzeit 20 Mitarbeiter*innen insbesondere für alle anfallenden Aufgaben der Leistungsgewährung im Rahmen des Achten Buches des Sozialgesetzbuches (SGB VIII) zuständig. Die Abteilung setzt sich aus den Themenbereichen „Wirtschaftliche Jugendhilfe“, „Jugendförderung und Sport“, „Geschäftszimmer und Buchhaltung“ sowie „Kindertagesbetreuung“, „Familienzentren“ und „Frühe Hilfen“ zusammen. Das Team „Wirtschaftliche Jugendhilfe“ besteht zurzeit aus acht Mitarbeiter*innen. <ul> <li>Bearbeitung von Anträgen auf Leistungen nach dem SGB VIII, Erteilung der entsprechenden Bescheide und Kostenzusagen an die Leistungserbringer (Hilfen zur Erziehung, gemeinsame Unterbringungen, Inobhutnahmen usw.)</li> <li>Fallerfassung und Rechnungsstellung in den entsprechenden Fachanwendungen</li> <li>Prüfung der örtlichen und sachlichen Zuständigkeit nach Maßgabe der §§ 85 ff. SGB VIII sowie Geltendmachung von Kostenerstattungsansprüchen gegenüber anderen Leistungsträgern und Leistungsverpflichtungen</li> <li>Bearbeitung von Fallübernahmeersuchen anderer Leistungsträger</li> </ul> Voraussetzung für die Stelle ist <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten oder eine vergleichbare Ausbildung (Steuerfachangestellte*r, Fachangestellte*r für Arbeitsmarktdienstleistungen, Sozialversicherungsfachangestellte*r) und</li> <li>Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung</li> </ul> Für die Bewerbung von Vorteil sind <ul> <li>Rechtskenntnisse im Bereich SGB VIII und der Vorschriften des Familienrechts im BGB</li> <li>Erfahrungen mit der Fachanwendung KDO-Jugendwesen</li> <li>eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Kommunikationskompetenz sowie Teamgeist</li> <li>sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li> </ul> <ul> <li>gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht, inkl. der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (Homeoffice)</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)</li> <li>Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)</li> </ul>

Sachbearbeiter*in Wirtschaftliche Jugendhilfe, Amt für Jugend, Familie und Sport, Abteilung „Wirtschaftliche Jugendhilfe“

Nachhaltiges Hafenmanagement aus einer Hand: wir sorgen für den wirtschaftlichen Herzschlag der Hansestadt. Tag für Tag geben unsere 1.800 Beschäftigten vollen Einsatz in Sachen Schienen, Straßen, Schotter, Brücken, Schleusen, Sperrwerke sowie Sicherheit und Wirtschaftlichkeit im Hafen. Wir planen und begleiten komplexe Projekte für eine Vielzahl von konstruktiven Bauwerken und managen Immobilien und Flächen. Wir verbinden Effizienz und Umweltbewusstsein, nicht zuletzt dank des Einsatzes neuster Technologien und zukunftsweisender Projekte wie smartPORT. Kurz: Wir machen Hafen! Mit Dir? <ul> <li>Du kümmerst Dich um die rechtssichere, prozessoptimierte und wirtschaftliche Durchführung von Vergabeverfahren im europaweiten und nationalen Bereich</li> <li>Vorrangig Vergabeverfahren in den Gebieten: - Bauleistungen - freiberufliche Dienstleistungen wie Ingenieurleistungen und Gutachten - gewerbliche Dienstleistungen wie Wartungen und Instandhaltungen</li> <li>Eigenverantwortlich führst, leitest und dokumentierst Du die Vergabeverhandlungen und erstellst Vergabeverfahren innerhalb der e-Vergabe-Plattform</li> <li>Du berätst alle Fachbereiche in Bezug auf Vergabekonzept, Wahl der Ausschreibungsart, Zuschlags- und Eignungskriterien sowie Erstellung der Ausschreibungsunterlagen innerhalb der e-Vergabeplattform</li> <li>Ebenso organisierst Du regelmäßig Lieferantengespräche in Bezug auf die Qualität der Leistungserbringung und Klärung von Mängeln und triffst Vereinbarungen zur Qualitätssteigerung und/oder Weiterentwicklung der Lieferanten</li> <li>Du wirkst bei Sonderthemen wie Projekten des zentralen Einkaufs und bei der Standardisierung von Vergabeverfahren mit</li> </ul> <ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes Ingenieurstudium, betriebswirtschaftliches Studium mit technischem Hintergrund oder Studium der Rechtswissenschaften bzw. Wirtschaftsrecht</li> <li>Du bringst fundierte Kenntnisse im Vergaberecht mit und hast Erfahrung im Einkauf, vorzugsweise im öffentlichen Dienst</li> <li>Du hast ein Verständnis für juristische, technische und kaufmännische Texte sowie deren Interpretation</li> <li>Dein Profil zeichnet sich durch Aufgeschlossenheit, Eigeninitiative, Kommunikations- und Teamfähigkeit und Flexibilität für das Einarbeiten in ständig wechselnde Fachthemen aus</li> </ul> <ul> <li>Familie, Freizeit und Beruf: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Teilzeit, familienfreundliche Atmosphäre, Sabbaticals und Elder Care, Ferienangebote oder Eltern-Kind-Zimmer - für Deine Life-Balance machen wir Vieles möglich.</li> <li>Gesundheit im Fokus: mit interessanten Impulsvorträgen, digitalen Gesundheitsangeboten, attraktiven Kooperationen und einer eigenen Gesundheitsplattform. Nicht umsonst wurden wir mit dem Corporate Health Award 2020 ausgezeichnet.</li> <li>Attraktive Standorte: im Hafen und in der Speicherstadt. Der Umwelt zuliebe bieten wir vergünstigt das DeutschlandTicket und Fahrradleasing an.</li> <li>Vielfältige Entwicklungschancen: Mit unserem umfassenden Weiterbildungsangebot investieren wir gemeinsam in Deine Entwicklung, etwa durch fachbezogene und fachübergreifende Trainings, Coachings und Mentoringprogramme.</li> <li>Faire Vergütung: Nach dem Tarifvertrag der AVH bieten wir Dir eine transparente Vergütung, Sonderzahlungen, eine attraktive Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub (zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester), diverse Vergünstigungen über Corporate Benefits und Vieles mehr.</li> <li>Unsere Unternehmenskultur: Als modernes und innovatives Hafenmanagement gehen wir offen aufeinander zu und wertschätzend miteinander um.</li> </ul>

Strategische*r Einkäufer*in Schwerpunkt Bau- und freiberufliche Fachplanungsleistungen

Nachhaltiges Hafenmanagement aus einer Hand: wir sorgen für den wirtschaftlichen Herzschlag der Hansestadt. Tag für Tag geben unsere 1.800 Beschäftigten vollen Einsatz in Sachen Schienen, Straßen, Schotter, Brücken, Schleusen, Sperrwerke sowie Sicherheit und Wirtschaftlichkeit im Hafen. Wir planen und begleiten komplexe Projekte für eine Vielzahl von konstruktiven Bauwerken und managen Immobilien und Flächen. Wir verbinden Effizienz und Umweltbewusstsein, nicht zuletzt dank des Einsatzes neuster Technologien und zukunftsweisender Projekte wie smartPORT. Kurz: Wir machen Hafen! Mit Dir? Das Oberhafenamt ist für die Überwachung, Regelung und Lenkung des Schiffsverkehrs vor dem Hintergrund der nautischen Angelegenheiten, der Hafenaufsicht und der Hafensicherheit zuständig. <ul> <li>Federführung für die HPA bei den täglichen Dienstgeschäften innerhalb des Hafensicherheitszentrums</li> <li>Wahrnehmung, Vertretung und Durchsetzung schifffahrtspolizeilicher und nautischer Hafenbelange innerhalb des Sicherheitszentrums</li> <li>Verantwortliches Mitwirken an der Einführung der für Audits notwendigen Grundlagen</li> <li>Vorbereitung von Audits, Durchführung interner Audits sowie damit verbundene Berichterstellung</li> <li>Modifizierung operativer Abläufe und Prozesse für das Oberhafenamt / Harbour Master´s Division </li> </ul> <ul> <li>Erfüllung der Voraussetzungen für eine Übernahme in das Beamtenverhältnis</li> <li>Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2 - erstes Einstiegsamt, sowie STCW-Befähigungszeugnis inkl. SSO und CSO</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Verwaltung einer Behörde oder eines Schifffahrtsbetriebes.</li> <li>Nachgewiesene Erfahrung in der See- oder Hafenwirtschaft</li> <li>Fundierte Kenntnisse über nautische und operative Prozesse des Hafen- und Reedereibetriebs</li> <li>Verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse</li> <li>Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus</li> </ul> <ul> <li>Familie, Freizeit und Beruf: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Teilzeit, familienfreundliche Atmosphäre, Sabbaticals und Elder Care, Ferienangebote oder Eltern-Kind-Zimmer - für Ihre Life-Balance machen wir Vieles möglich.</li> <li>Gesundheit im Fokus: mit interessanten Impulsvorträgen, digitalen Gesundheitsangeboten, attraktiven Kooperationen und einer eigenen Gesundheitsplattform. Nicht umsonst wurden wir mit dem Corporate Health Award 2020 ausgezeichnet.</li> <li>Attraktive Standorte: im Hafen und in der Speicherstadt. Der Umwelt zu Liebe bieten wir vergünstigt das DeutschlandTicket und Fahrradleasing an.</li> <li>Vielfältige Entwicklungschancen: Mit unserem umfassenden Weiterbildungsangebot investieren wir gemeinsam in Ihre Entwicklung, etwa durch fachbezogene und fachübergreifende Trainings, Coachings und Mentoringprogramme.</li> <li>Faire Vergütung: Nach dem Tarifvertrag der AVH bieten wir Ihnen eine transparente Vergütung, Sonderzahlungen, eine attraktive Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub (zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester), diverse Vergünstigungen über Corporate Benefits und Vieles mehr.</li> <li>Unsere Unternehmenskultur: Als modernes und innovatives Hafenmanagement gehen wir offen aufeinander zu und wertschätzend miteinander um. </li> </ul> Die Besoldung erfolgt gem. Besoldungsgruppe A11. Diese interne Ausschreibung richtet sich ausschließlich an Beschäftigte der HPA.

Sachbearbeitung Hafensicherheitszentrum und Qualitätssicherung im Oberhafenamt

Die Handwerkskammer Hamburg ist die Interessenvertretung des Handwerks und eine moderne Dienstleistungsorganisation für die Handwerksbetriebe in unserer Stadt. Für das EnergieBauZentraum mit Sitz am ELBCAMPUS suchen wir ab sofort befristet bis 31.12.2026 und in Teilzeit (28 Std./Wo.) eine*n... <h1>Energieberater*in (m/w/d)</h1> Das EnergieBauZentrum wurde 2008 in Kooperation mit der Hamburger Umweltbehörde gegründet und ist der Handwerkskammer Hamburg angegliedert. Zu den Hauptaufgaben gehören die persönliche Beratung sämtlicher Zielgruppen zu Themen des energieeffizienten Bauens und Sanierens sowie zur Klimaanpassung. Außerdem führt das EnergieBauZentrum jährlich eine Vielzahl von verschiedenen Fach- und Informationsveranstaltungen durch. <ul> <li>Beratung von sämtlichen Zielgruppen, auch Fachleuten, anhand von Modellen in der Ausstellung, per Videotelefonie und telefonisch zu Gebäudedämmung, Heizungs- und Lüftungstechnik, Erneuerbaren Energien, Förderprogrammen, Klimafolgenanpassung, Gesetzen und Verordnungen; die Beratung umfasst Wohn- und Nichtwohngebäude.</li> <li>Beratungen zur Klimafolgenanpassung bei Wohn- und Nichtwohngebäuden vor Ort (insbesondere sommerlicher Wärmeschutz und Schutz gegen Starkregen).</li> <li>Regelmäßiger fachlicher Austausch im kollegialen Team und in fachspezifischen Netzwerken.</li> <li>Enge Vernetzung mit Behörden, Fördergebern und Fachleuten verschiedener Ausrichtungen.</li> <li>Erstellung und Durchführung von Präsentationen und Vorträgen.</li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium (z.B. Architektur, Bauingenieurwesen, Umwelt- und Versorgungstechnik) und/oder Berufserfahrung in einer passenden Fachrichtung oder Sie sind ein/e staatlich anerkannte/r Techniker*in oder Handwerksmeister*in aus einem einschlägigen Handwerksberuf mit einer Fortbildung zum/zur zertifizierten Gebäudeenergieberater*in bzw. gleichwertigen Kenntnissen.</li> <li>Sie bringen sehr gute Kenntnisse in mehreren Bereichen der Themenfelder Dämmung, Heizung, Lüftung, Erneuerbare Energien, Klimafolgenanpassung, kommunale Wärmeplanung, Photovoltaik, Wärmepumpe, Förderprogramme auf Bundes- und Landesebene Hamburg, Gesetze und DIN mit. </li> <li>Im Idealfall haben Sie eine Energieberater-Ausbildung und einen Eintrag in der Energie-Effizienz-Experten-Liste der dena.</li> <li>Sie arbeiten gern im Team und sind kommunikationsfähig. </li> <li>Ein ausgeprägtes service- und kundenorientiertes sowie sicheres Auftreten sind für Sie selbstverständlich. </li> <li>Sie beherrschen die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift.</li> </ul> <ul> <li>Gesundheit und Vorsorge für unsere Mitarbeiter*innen sind uns wichtig: Sie erhalten Zugang zu den Angeboten des Fürstenberg Instituts und eine vergünstigte Mitgliedschaft beim Urban Sports Club.</li> <li>Ihr Arbeitsweg sollte so unkompliziert wie möglich sein: Wir bezuschussen das Deutschlandticket und es stehen Parkplätze zur Verfügung.</li> <li>Wir legen Wert auf ein gutes Miteinander und wollen uns als Arbeitgeber stetig weiterentwickeln: Anregungen und Ideen unserer Mitarbeiter*innen sind herzlich willkommen.</li> <li>Wir bieten eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Freuen Sie sich auf sechs Wochen Urlaub pro Jahr und bis zu 40% Mobile Office.</li> <li>Ihre Weiterbildung ist unser Gewinn: Wir setzen auf systematische Führungskräfteentwicklung und fördern die individuelle Weiterentwicklung aller Kolleg*innen.</li> <li>Vorsorge und gute Rahmenbedingungen sind für uns selbstverständlich: Zusätzlich zum Gehalt bieten wir eine leistungsorientierte Sonderzahlung.</li> </ul> <h3>Interesse?</h3>Hinweis: Die Stelle ist für Menschen mit Schwerbehinderung geeignet. Datenschutz: Entsprechend der geltenden EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) erläutern wir Ihnen hier, wie wir Ihre personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens verarbeiten.

Energieberater*in (m/w/d)

Der Kreis Steinburg vereint aufgrund seiner Lage im Südwesten Schleswig-Holsteins die Vorteile des Lebens in der Metropolregion Hamburg und des Lebens im Grünen miteinander. Umgeben von Nord-Ostsee-Kanal, Elbe und Stör, ist das Kreisgebiet geprägt von der hügeligen Geest- und der saftig grünen Marschlandschaft. Zum Kreis Steinburg mit rund 132.500 Einwohner*innen gehören fünf Städte und 106 Gemeinden. Die Kreisverwaltung mit über 700 Mitarbeiter*innen versteht sich als moderner Dienstleistungsbetrieb mit einer innovativen und zukunftsorientierten Verwaltung. Beim Kreis Steinburg ist in der Stabsstelle DMS des Dezernates II zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Teilzeitstelle (50 % bzw. 19,5/20,5 Wochenstunden) als Sachbearbeiter*in DMS (EG 9c TVöD-VKA bzw. Bes.-Gr. A 10 SHBesG) zu besetzen. Die Stelle ist nicht weiter teilbar. Wir über uns: Das DMS-Team führt für die gesamte Kreisverwaltung die elektronische Akte ein. Wir arbeiten mit sechs Kolleg*innen gemeinsam an den einzelnen Projekten und erleben tagtäglich, wie spannend neue technische Entwicklungen innerhalb der Software enaio sind. <ul> <li>Support der enaio-Anwender*innen und gegenüber dem Fachverfahrenshersteller Optimal Systems</li> <li>Schulungen der enaio-Anwender*innen und Fertigung von Dienstanweisungen</li> <li>eigenständige Projektarbeit</li> <li>Administration von enaio</li> </ul> Voraussetzung für die Stelle ist <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten oder eine vergleichbare Ausbildung (Steuerfachangestellte*r, Fachangestellte*r für Arbeitsmarktdienstleistungen, Sozialversicherungsfachangestellte*r) und die Angestelltenprüfung II </li> </ul> oder <ul> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (z. B. Diplom, Bachelor) im Studiengang Public Administration/Management oder im Bereich der Betriebswirtschaftslehre</li> </ul> und <ul> <li>mehrjährige Berufserfahrung in der IT- oder Fachverfahrensbetreuung</li> </ul> Soweit du die Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten erfolgreich absolviert, aber keine Angestelltenprüfung II abgelegt hast, wird die Bereitschaft zur Teilnahme an einem entsprechenden Lehrgang des Ausbildungszentrums für Verwaltung erwartet. Für die Bewerbung von Vorteil sind <ul> <li>IT-Kenntnisse bezüglich enaio</li> <li>Erfahrungen im Projektmanagement, Medienkompetenz, Präsentationsgeschick und Selbstorganisationsvermögen</li> <li>Teamgeist</li> </ul> <ul> <li>gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht, inkl. der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (Homeoffice)</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)</li> <li>Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)</li> </ul>

Sachbearbeiter*in DMS, Stabsstelle DMS des Dezernates II

Wer sind wir? Die Gemeinde Wentorf bei Hamburg grenzt mit seinen rund 13.500 Einwohnern direkt an die Metropole Hamburg. Die Gemeindebücherei Wentorf bei Hamburg umfasst einen Bestand von ca. 24.100 Medien zur Ausleihe, in der Onlinebibliothek stehen daneben eBooks, eAudios und das Munzinger Archiv zur Verfügung. Geöffnet ist die Gemeindebücherei an 4 Tagen pro Woche zusätzlich an jedem 1. Samstag im Monat sowie für Veranstaltungen. Unsere Verwaltungsleitung und ein motiviertes Team freuen sich auf Ihre Mitarbeit. Als Büchereileitung verantworten Sie die Leitung, Organisation und Führung der Gemeindebücherei mit 3 weiteren Mitarbeitenden. Organisatorisch ist die Gemeindebücherei dem Fachdienst Kinder, Jugend, Kultur zugeordnet. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist bei der Gemeinde Wentorf bei Hamburg die Position einer Büchereileitung (m/w/d) (Entgeltgruppe 9c EntgO-VKA) in Vollzeit zu besetzen. <ul> <li>Mitarbeiter*innenführung, Mitarbeiter*inneneinsatzplanung</li> <li>Organisation und Optimierung der Betriebsabläufe</li> <li>Bibliotheksziele, Konzeption, Bibliotheksprofil, Weiterentwicklung</li> <li>Konzeption, Vorbereitung, Bekanntmachung und Durchführung von Veranstaltungen und Führungen, Leseförderung und Vermittlung von Lese- sowie Medienkompetenzen/Fundraising</li> <li>Haushaltsplanung, Überwachen der Einzelbudgets, Kassenwesen, (in enger Zusammenarbeit mit der Verwaltung)</li> <li>Beschaffung und Bereitstellung von Medien jeglicher Art</li> <li>aktiver und passiver Leihverkehr, Vorbereitung der Medienboxen für Schulen u. Kitas und die Rückordnung von Medien</li> <li>Ausleihe und Benutzungsdienst einschließlich Mahnwesen</li> <li>Zusammenarbeit mit der Büchereizentrale sowie die Umsetzung der vertraglichen Vereinbarungen</li> <li>Netzwerkarbeit</li> <li>Verwaltung der Zusammenarbeit mit dem Verein Bücherfreunde e. V.</li> <li>Statistische Erhebungen und Berichte</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Bachelor-Studium zum/r Bibliothekar/in oder artverwandte Ausbildung mit Zusatzqualifikation</li> <li>einschlägige Berufserfahrung in einer Bücherei</li> <li>Erfahrungen in einer Leitungsposition</li> <li>Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeit (1x im Monat samstags und bei Abendveranstaltungen)</li> <li>Lösungsorientiertes Denken, Serviceorientierung und Flexibilität, Organisationsgeschick und Eigeninitiative, Belastbarkeit</li> <li>gute Kenntnisse in den gängigen IT- und Fachanwendungen</li> </ul> <ul> <li>eine unbefristete Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden</li> <li>eine Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) mit einem Entgelt bis zur EG 9c EntgO-VKA</li> <li>zusätzliche Altersversorgung (VBL)</li> <li>ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung</li> <li>individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>E-Bike-/Bikeleasing in Form der Entgeltumwandlung</li> <li>das Deutschlandticket wird zurzeit mit 30 € monatlich bezuschusst</li> <li>freien Eintritt in das Naturfreibad „Sachsenwald-Bad Tonteich“</li> </ul>

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