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Der Medizinische Dienst (MD) Hessen ist die kassenartenübergreifende, unabhängige und unparteiische sozialmedizinische Sachverständigeninstitution für die Belange der Solidargemeinschaft aus gesetzlicher Krankenversicherung und sozialer Pflegeversicherung. Der MD übernimmt wichtige Aufgaben bei der Feststellung von Pflegebedürftigkeit und in der Qualitätssicherung im Gesundheitswesen. In unseren vier Geschäftsbereichen Krankenhaus, Arbeitsunfähigkeit/Rehabilitation, Ambulante Versorgung und Pflege bearbeiten wir über 500.000 Aufträge der Kranken- und Pflegekassen jährlich. Zeit für Veränderung: Für den Geschäftsbereich Pflege am Standort Darmstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet eine/-n Teamleiter/-in (w/m/d) im Bereich Einzelfallbegutachtung In dieser verantwortungsvollen Position haben Sie die richtlinienkonforme Begutachtung der Pflegebedürftigkeit gemäß § 18 SGB XI in den Ihnen zugeordneten Teams stets im Blick und sorgen für eine entsprechende Dokumentation im Berichtswesen. In Zusammenarbeit mit der Sachgebietsleitung arbeiten Sie an der Optimierung bestehender Prozesse und verantworten die Einführung von neuen Prozessen. Für die Mitarbeiter/-innen Ihres Teams sind Sie sowohl fachlich als auch disziplinarisch eine führungsstarke Persönlichkeit. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (w/m/d), Kenntnisse im Bereich der Einzelfallbegutachtung sowie Führungserfahrung. Sie sind Teamplayer durch und durch und haben keine Scheu Verantwortung zu übernehmen. Mit Leichtigkeit können Sie Ihre kommunikativen und methodischen Stärken einsetzen, punkten mit einer hohen Prozessorientierung, besitzen ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie sicheres Auftreten. <ul> <li>Ein engagiertes Team mit kollegialer Führung</li> <li>Durch Mentoren begleitete Einarbeitung nach einem strukturierten Konzept</li> <li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer 38,5 Stunden-Woche und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Attraktive Vergütung nach unserem eigenständigen Tarifvertrag TV MD inklusive betrieblicher Altersversorgung, 13. Monatsgehalt, vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Umfangreiche Angebote zur Fortbildung sowie zur Gesundheitsförderung</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege</li> </ul>

Teamleiter/-in (w/m/d) im Bereich Einzelfallbegutachtung

Die Deutsche Rentenversicherung Hessen beschäftigt als größter Sozialversicherungsträger in Hessen ca. 2.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (w/m/d) an verschiedenen Standorten in Hessen. Für unsere Abteilung Unternehmensentwicklung und Recht suchen wir für das Referat Organisationsentwicklung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Organisationsentwicklerin / einen Organisationsentwickler (w/m/d) (BesGr A 11 HBesG / Entgeltgruppe 11 TV EntgO-DRV). Bewerbungsfrist 07.11.2024 Arbeitsbeginn nächstmöglicher Zeitpunkt Arbeitsort Städelstr. 28, 60596 Frankfurt Als Organisationsentwicklerin / Organisationsentwickler (w/m/d) sind Sie Teil eines Teams, das <ul> <li>Organisationsuntersuchungen und Veränderungsprojekte plant und durchführt,</li> <li>die Fachabteilungen in Organisationsfragen berät,</li> <li>Personalbedarfsermittlungen durchführt und für deren Fortschreibung sorgt,</li> <li>Konzepte entwickelt und diese umsetzt,</li> <li>das Kontinuierliche Prozessmanagement durchführt und Ansprechperson für die Schnittstellen im Haus ist,</li> <li>sich mit den zu beteiligenden Stellen abstimmt und</li> <li>überwiegend in Projektform arbeitet.</li> </ul> <ul> <li>ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Verwaltungswissenschaft oder Public Administration oder ein vergleichbares Studium im Bereich Organisationsentwicklung</li> <li>Erfahrung auf dem Gebiet des Prozessmanagements und der Optimierung von Aufbau- und Ablauforganisationen</li> <li>eine mindestens zweijährige einschlägige Berufserfahrung</li> <li>Projektmanagementerfahrung</li> <li>Fähigkeit zum strukturierten und konzeptionellen Arbeiten</li> <li>Hohe Kommunikations- und Teamkompetenz</li> <li>analytisches und vernetztes Denkvermögen</li> <li>sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen (insb. Word und Excel, Powerpoint) sowie idealerweise der Modellierungssoftware Prometheus</li> <li>sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>ein unbefristetes und krisensicheres Arbeitsverhältnis</li> <li>Vergütung nach TV EntgO-DRV (entspricht im Wesentlichen TVöD)</li> <li>30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung (zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfrei)</li> <li>beim Geburtstag an einem Werktag arbeiten Sie nur die Hälfte Ihrer Arbeitszeit</li> <li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten</li> <li>Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der tariflichen / gesetzlichen Bestimmungen</li> <li>Möglichkeit zum tageweisen mobilen Arbeiten und zur alternierenden Telearbeit</li> <li>alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Altersvorsorge</li> <li>Jobticket Deutschland</li> <li>Aktionen zur Gesundheitsförderung</li> <li>Rabattaktionen und Mitarbeiterangebote über den europäischen Marktführer corporate benefits</li> <li>Für ihre familienbewusste Personalpolitik wurde die Deutsche Rentenversicherung Hessen mit dem Zertifikat zum „audit berufundfamilie“ ausgezeichnet.</li> </ul> Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Flexible Arbeitszeiten und individuelle Arbeitszeitmodelle sind fester Bestandteil unserer Personalpolitik.

Organisationsentwicklerin / Organisationsentwickler (w/m/d) (BesGr A 11 HBesG / Entgeltgruppe 11 TV EntgO-DRV)

Laborarztpraxis Rhein-Main MVZ GbRRef-Nr: 14051143-SDE18.10.2024Mitarbeit beim Bewerbermanagement, On- und Offboarding; Unterstützung bei der Implementierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Systemen; Mitwirkung bei der Erstellung von Reports, Statistiken und Auswertungen;...Ref-Nr: 468/202418.10.2024Sie beraten und unterstützen unsere Führungskräfte bei der Erstellung von Tätigkeitsbeschreibungen; bewerten eingereichte Tätigkeitsbeschreibungen nach den tariflichen Vorgaben;...<h2>Suche speichern und kostenlos Jobs per Mail erhalten.</h2>Ref-Nr: 224000060490Eigenverantwortliche und termingerechte Bearbeitung der Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis von rund 300 Beschäftigten; Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt, Vertragserstellung, Betriebsratsanhörungen;...Ref-Nr: 22400005464020.10.2024Eigenverantwortliche und termingerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis (m/w/d); selbstständige Übernahme der Personalsachbearbeitung (u.a. Erstellung von Betriebsratsanhörungen);...Ref-Nr: 12880534-SDERef-Nr: 224000057603Selbstständige Vor- und Nachbereitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen; Bearbeitung von Lohnsteuerfragestellungen; monatliche Abschlüsse und betriebswirtschaftliche Auswertungen; Ansprechpartner/in für Mitarbeiter/innen;...Ref-Nr: 224000052198Durchführung der Entgeltabrechnung mit allen relevanten Vor-, Neben- und Nacharbeiten; abrechnungsrelevante Abwicklung von Eintritt bis zum Austritt; Zeitwirtschaft, Abwicklung von Dienstreisen; Bearbeitung;...Ref-Nr: 4989502823.10.2024Sie sind erster Ansprechpartner für alle Mitarbeitenden der Wicker Klinik rund um Personalthemen; Sie bearbeiten administrative Aufgaben innerhalb der örtlichen Personalabteilung; Sie bilden die Schnittstelle zu unserer zentralen Personalabteilung;...Ref-Nr: WHG-2024-4316.10.2024Du bist verantwortlich für die eigenständige Duchführung der Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung der lohnsteuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Bestimmung für einen fest definierten Betreuungsbereich;...Ref-Nr: 787452320.10.2024Vertragsänderungen; administrative Tätigkeiten (eAU, BAV, BEM); Unterstützung bei der Lohnabrechnung; Bearbeitung von Personalbenefits;...Ref-Nr: 224000061316Du sorgst dafür, dass unsere Mitarbeitenden pünktlich und korrekt ihr Gehalt bekommen – Du bist die erste Anlaufstelle für alle Fragen rund ums Thema Payroll; Du arbeitest eigenverantwortlich in einem dynamischen Umfeld;...Ref-Nr: 224000061302Sie unterstützen uns bei allen administrativen Aufgaben vom Eintritt bis zum Austritt unserer Angestellten und Aushilfen einschließlich Vertragserstellung und Zeitwirtschaft; Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnung;...Ref-Nr: 22400006024022.10.2024Sie übernehmen eigenständig alle notwendigen Arbeiten der Vor- und Nachbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung eines definierten Mitarbeierkreises und arbeiten eng mit unserem externen Abrechnungsdienstleister zusammen;...Ref-Nr: 224000057681Sie führen die monatliche Entgeltabrechnung termingerecht und eigenständig durch; Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in steuer- und sozialversicherungsrechtlichen sowie abrechnungsrelevanten Themen;...Ref-Nr: 224000057680Sie führen die monatliche Entgeltabrechnung termingerecht und eigenständig durch; Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in steuer- und sozialversicherungsrechtlichen sowie abrechnungsrelevanten Themen;...Ref-Nr: 13586501-SDE13.10.2024Administrative Aufgaben in der Personalabteilung; Bearbeitung der Zeitwirtschaft, Pflege der Personalstammdaten; Vorbereitung von Arbeitsverträgen, Fristen-Management; Abwicklung von Ein- und Austritten;...Friedrichsthal, Germering, Limburg an der LahnRef-Nr: 13955480-SDERef-Nr: 22400005340416.10.2024Sie verantworten die kooperative Zusammenarbeit mit der zuständigen Stelle des Landes Hessen für das Personalmanagement der FITKO; Sie verantworten die strategische und fachliche Personalentwicklung, Personalgewinnung und weitere Aufgaben;...Ref-Nr: YF-11502InfraServ GmbH &amp; Co. Wiesbaden KG ist die Betreibergesellschaft des lndustrieparks Kalle-Albert in Wiesbaden, in dem etwa 5.800 Menschen aus ca. 75 verschiedenen Unternehmen ihrer Arbeit nachgehen. Als Partner der Industrie und des regionalen Mittelsta...Ref-Nr: 13986274-SDE14.10.2024Ref-Nr: 13986273-SDE14.10.2024Ref-Nr: 13986271-SDE14.10.2024Ref-Nr: 14093474-SDE22.10.2024Du betreust eigenständig die monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen eines fest definierten Mandantenkreises wie z. B. (Zahn-)Ärzte, Architekten, Ingenieure, Physiotherapeuten, freie Berufe, Unternehmen aus Handwerk und Industrie;...Koblenz, Montabaur, Limburg, Bad Ems, DiezRef-Nr: 7974945Erstellung der Entgeltabrechnung unter DATEV für Gehalts- und Lohnempfänger sowie des gesetzlichen Melde- und Bescheinigungswesens; Ansprechpartner für die Mitarbeiter und Behörden zu den Entgeltabrechnungen und Auswertungen;...Ref-Nr: 13524565-SDE

Personalsachbearbeiterin / Personalsachbearbeiter (w/m/d) für den Bereich Beamte und Versorgungsempfänger

In Teilzeit oder auf 538,00€-Basis, ab sofort Für den Hausnotruf der Malteser im Rheingau suchen wir ab sofort Verstärkung. Die Malteser bieten im Rheingau insbesondere alten und kranken Menschen mit dem Hausnotruf die Möglichkeit und die Sicherheit, in der vertrauten Umgebung zu Hause zu bleiben und im Notfall per Knopfdruck Hilfe herbeizuholen. Wir sind ein katholisches Dienstleistungsunternehmen mit vielfältigen sozialen und karitativen Aufgabenschwerpunkten, insbesondere in den Bereichen Soziale Dienste, Rettungsdienst, Fahrdienste und Ausbildung. Wir sind ein katholisches Dienstleistungsunternehmen mit vielfältigen sozialen und karitativen Aufgabenschwerpunkten, insbesondere in den Bereichen Soziale Dienste, Rettungsdienst, Fahrdienste und Ausbildung. <ul> <li>Soziale Betreuung unserer Hausnotrufkunden im Rufbereitschaftsdienst</li> <li>Selbstständiges Durchführen von Hausnotrufeinsätzen bei unseren Kunden</li> <li>Erfassung von Kundenstammdaten</li> <li>Durchführung von Tätigkeiten im Rahmen der Ersten Hilfe</li> </ul> <ul> <li>Es sind keine speziellen Vorqualifikationen erforderlich</li> <li>Freude und Einfühlungsvermögen im Umgang mit älteren Menschen</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> <li> Wohnort im Rheingau</li> <li>Identifikation mit unseren Zielen als katholisches Dienstleistungsunternehmen </li> </ul> <ul> <li>Eine attraktive Vergütung gemäß den Vergütungsrichtlinien der AVR Caritas, einschließlich Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tagen Urlaub (plus einen zusätzlichen Tag zur freien Verfügung)</li> <li>Die Nutzung eines Dienstwagens und eines Diensthandys</li> <li>Eine umfassende Einarbeitung, um einen optimalen Start zu gewährleisten</li> <li>Qualifizierte fach- und persönlichkeitsspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vorteile und Rabatte über unser Malteser-Vorteileprogramm</li> </ul>

Mitarbeiter Hausnotruf (m/w/d)

Wir sind der Verband der Elektro- und Digital­industrie, der ZVEI. Wir haben ein Ziel: Wir wollen die Zukunft elek­trisch, digital und nach­haltig gestalten. Gemein­sam mit unseren mehr als 1.100 Mitglieds­unter­nehmen treiben wir den Wandel dafür jeden Tag weiter voran. Techno­logisch, politisch und gesell­schaftlich. Bei uns können Sie einen wichtigen Beitrag zur Ent­stehung der All-Electric-Society leisten.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser engagiertes Team im ZVEI e. V. bevorzugt am Stand­ort Frankfurt am Main.Manager/in für Gleichstromtechnologien - ODCA (w/m/d) <ul><li>Ausbau und Gestaltung der Arbeits­gemeinschaft Open DC Alliance (ODCA) zur Transformation von Energie­netzen in smarte Gleichstromgrids</li><li>Vertretung der ODCA-Mitglieder­interessen auf nationaler und inter­nationaler Ebene gegen­über politischen, gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Entscheidungs­trägern</li><li>Erarbeitung von Stellung­nahmen zum Thema Gleich­strom mit Expertinnen und Experten</li><li>Gestaltung und Durch­führung von Lobby- und Öffentlichkeits­arbeit zur Förderung von DC-Technologien in Bereichen wie Energie- und Ressourcen­effizienz, Elektrifizierung, Resilienz, Automatisierung, Digitalisierung und Normung</li><li>Pflege und Ausbau des Netzwerks sowie Werbung neuer Mitglieds­unternehmen</li><li>Organisation und Moderation von Fach­veranstaltungen und Arbeits­kreisen zur Förderung des Wissens­transfers und der Normungs­arbeit im Bereich Gleich­strom­technik</li></ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschul­studium und Interesse an Technik und innovativen Lösungen</li> <li>Berufserfahrung im Projektmanagement, vorzugsweise in einem Verband, einer politischen Institution, einem Forschungsinstitut oder einem Unternehmen</li> <li>Kenntnisse in der Industrie- oder Energieversorgungsbranche und nachweis­bare Erfahrung im Aufbau und der Pflege von Netz­werken</li> <li>Analytische Fähigkeiten, Organisations­talent und starke Kommunikations­fähigkeiten</li> <li>Erste Erfahrung im Marketing und Öffentlichkeitsarbeit sowie Grund­kenntnisse in Normung und Standardisierung wünschenswert</li> <li>Eigenständige und engagierte Arbeits­weise mit Flexibilität und Reise­bereitschaft</li> <li>Fließende Kenntnisse der deutschen sowie auch der englischen Sprache</li> </ul> <ul><li>Zuschuss zur betrieblichen Alters­versorgung</li><li>30 Tage Urlaub + zusätzlich betriebsfrei zwischen 24.12 – 31.12.</li><li>Gleitzeit &amp; Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Unfall­versicherung</li><li>Monatlicher Fahrtkosten­zuschuss</li><li>Kantinenzuschuss (Stand­ort Frankfurt) bzw. Pluxee Gutscheine (Stand­ort Berlin / Brüssel)</li><li>BUK Familienservice</li><li>Kostenfreie Getränke (Kaffee &amp; Wasser)</li><li>Bike-Leasing</li><li>Corporate Benefits</li><li>Empfehlungsprogramm</li><li>Moderne IT-Ausstattung</li></ul>

Manager/in für Gleichstromtechnologien - ODCA (w/m/d)

In Teilzeit oder auf 538,00€-Basis, ab sofort Für den Hausnotruf der Malteser in Wiesbaden suchen wir ab sofort Verstärkung. Die Malteser bieten im Rheingau insbesondere alten und kranken Menschen mit dem Hausnotruf die Möglichkeit und die Sicherheit, in der vertrauten Umgebung zu Hause zu bleiben und im Notfall per Knopfdruck Hilfe herbeizuholen. Wir sind ein katholisches Dienstleistungsunternehmen mit vielfältigen sozialen und karitativen Aufgabenschwerpunkten, insbesondere in den Bereichen Soziale Dienste, Rettungsdienst, Fahrdienste und Ausbildung. Wir sind ein katholisches Dienstleistungsunternehmen mit vielfältigen sozialen und karitativen Aufgabenschwerpunkten, insbesondere in den Bereichen Soziale Dienste, Rettungsdienst, Fahrdienste und Ausbildung. <ul> <li>Soziale Betreuung unserer Hausnotrufkunden im Rufbereitschaftsdienst</li> <li>Selbstständiges Durchführen von Hausnotrufeinsätzen bei unseren Kunden</li> <li>Erfassung von Kundenstammdaten</li> <li>Durchführung von Tätigkeiten im Rahmen der Ersten Hilfe (keine pflegerischen Maßnahmen nötig)</li> </ul> <ul> <li>Es sind keine speziellen Vorqualifikationen erforderlich</li> <li>Freude und Einfühlungsvermögen im Umgang mit älteren Menschen</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> <li> Wohnort im näheren Umkreis von Wiesbaden</li> <li>Identifikation mit unseren Zielen als katholisches Dienstleistungsunternehmen </li> </ul> <ul> <li>Eine attraktive Vergütung gemäß den Vergütungsrichtlinien der AVR Caritas, einschließlich Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tagen Urlaub (plus einen zusätzlichen Tag zur freien Verfügung)</li> <li>Die Nutzung eines Dienstwagens und eines Diensthandys</li> <li>Eine umfassende Einarbeitung, um einen optimalen Start zu gewährleisten</li> <li>Qualifizierte fach- und persönlichkeitsspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vorteile und Rabatte über unser Malteser-Vorteileprogramm</li> </ul>

Arbeitgeber: Gemeinde Roßdorf Einsatzort: 64380 Roßdorf b. Darmstadt Zu den Arbeitsbereichen der Kinder- und Jugendförderung Roßdorf gehören die Offene Kinder- und Jugendarbeit, Durchführung von Ferienangeboten, Kooperation mit Schule/Landkreis Darmstadt-Dieburg/Vereinen, die Mitarbeit in Arbeitsgemeinschaften. Zu den Arbeitsbereichen der Kinder- und Jugendförderung Roßdorf gehören die Offene Kinder- und Jugendarbeit, Durchführung von Ferienangeboten, Kooperation mit Schule/Landkreis Darmstadt-Dieburg/Vereinen, die Mitarbeit in Arbeitsgemeinschaften. Wir suchen für unsere Kinder- und Jugendförderung ab sofort eine sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) Umfang: Teilzeit Befristung: Nein Vergütung: bis S11b TVöD SuE Beginn: sofort Bewerbungsfrist: 01.11.2024 <ul> <li>Offene Kinder- und Jugendarbeit</li> <li>Planung und Durchführung von Gruppenangeboten</li> <li>Planung und Durchführung des Sommerferienprogramms</li> <li>Vernetzungs- und Kooperationsarbeit</li> <li>Kooperationsarbeit mit den ortsansässigen Schulen</li> <li>Verwaltungsaufgaben</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/Sozialen Arbeit oder vergleichbarer Ausbildung</li> <li>Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li> <li>Motivation für die Arbeit mit jungen Menschen und aktuelle Fachkenntnisse</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Selbstständigkeit, Flexibilität und Konfliktfähigkeit</li> <li>Organisations- und Planungskompetenz</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und Motivation</li> <li>Nachweis eines erweiterten Führungszeugnisses</li> <li>Fort- und Weiterbildungsbereitschaft</li> <li>gute EDV Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen (Excel, Word, PowerPoint)</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> <li>zeitliche Flexibilität; da die Arbeitszeit auch in den Nachmittags- und Abendstunden, den hessischen Ferien sowie gelegentlich am Wochenende liegen</li> </ul>

Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d)

In Teilzeit oder Vollzeit (30-39 Wochenstunden), ab sofort Wir sind ein katholisches Dienstleistungsunternehmen mit vielfältigen sozialen und karitativen Aufgabenschwerpunkten, insbesondere in den Bereichen Soziale Dienste, Rettungsdienst, Fahrdienste und Ausbildung. Zum Ausbau unseres bestehenden Teams im Malteser Schulbegleitdienst im Rheingau- Taunus- Kreis suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Koordinator (m/w/d) mit pädagogischem Hintergrund zum Einsatz in unserer Dienststelle in Oestrich-Winkel. Gern möchten wir dabei mithelfen, dass allen hilfsbedürftigen Kinder und Jugendlichen ein kompetenter Schulbegleiter zur Seite gestellt werden kann, so dass Inklusion in der Schule gelingt. Durch unsere integrative Schulbegleitung möchten wir Diskriminierung und soziale Ausgrenzung verhindern. <ul> <li>Ausbau des Schulbegleitdienst</li> <li>Beratung interessierter Eltern/Kinder, Fördereinrichtungen und Schulen zum Thema Schulische Integration gem. §35a SGB VIII und §§ 54, 55 SGB XII</li> <li>Kommunikation mit Schulen und Kostenträgern</li> <li>Gewinnung, Einstellung, sowie die fachliche Anleitung und Führung von Schulbegleitern</li> <li>Abrechnungs- und Verwaltungstätigkeiten</li> <li>Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit</li> </ul> <ul> <li>Einen Hochschulabschluss in Sozialpädagogik (m/w/d), Sonderpädagogik (m/w/d) oder eine vergleichbare, anerkannte Qualifikation. Alternativ fundiertes Fachwissen, das Sie auf anderem Wege erworben haben</li> <li>Erfahrung in der Arbeit mit Kindern mit Behinderungen</li> <li>Kenntnisse der relevanten Gesetzestexte, insbesondere im Bereich der Eingliederungshilfe, oder die Bereitschaft, sich intensiv in diese Thematik einzuarbeiten</li> <li>Ausgeprägtes Organisationstalent</li> <li>Hohe soziale und kommunikative Kompetenz</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office</li> <li>Identifikation mit den Zielen eines katholischen Trägers</li> </ul> <ul> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas inkl. Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld, 30 Tagen Urlaub und weiteren Sozialleistungen </li> <li>Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge über die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK)</li> <li>Eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem bestehenden und aufgeschlossenen multiprofessionellen Team</li> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsfreiraum</li> <li>Eine flexible Zeiteinteilung</li> <li>Die Förderung Ihrer Mitgliedschaft im Firmenfitness - Netzwerk “EGYM Wellpass” mit individuellen Vorteilen wie: Nutzungen von Sport- und Wellnessangeboten, Schwimmbädern, Online-Kursen und vieles mehr bei Ihnen in der Nähe</li> <li>Die Möglichkeit sich bei unserem Partner “Company Bike” ein E-Bike oder Fahrrad zu Leasen, was Sie für den Weg zur Arbeit oder in der Freizeit flexibel nutzen können</li> <li>Diverse Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende</li> </ul>

Koordinator Schulbegleitdienst (m/w/d)

Werden Sie Teil unseres Teams in einer tollen Stadt, die viel zu bieten hat. Rüsselsheim hat zurzeit rund 67.000 Einwohnerinnen und Einwohner und wächst stetig. Neben attraktiven und vielfältigen Kultur- und Freizeitangeboten können wir auch beim Thema Kinderbetreuung und Schulen punkten. Mitten im Rhein-Main-Gebiet sind wir bestens mit der Bahn und dem Auto zu erreichen. Im Fachbereich Soziales und Gesundheit, Bereich Wohnen, sind ab sofort eine Stelle unbefristet und eine weitere Stelle befristet bis zum 07.08.2027 zu besetzen: Sachbearbeiter*in (m/w/d) für das Sachgebiet Wohngeld Kennziffer 2397 2 x Vollzeit Un-/Befristet E.-Gr. 9a TVöD wö. AZ 39 Std. Start: sofort Mobiles Arbeiten Wer WIR sind: Im Stadtgebiet beziehen aktuell rund 1.800 Haushalte Wohngeldleistungen. Die Wohngeldbehörde der Stadtverwaltung bearbeitet jegliche Anträge auf Miet- oder Lastenzuschüsse sowie Wohngeldanträge für Heimbewohner*innen. <ul> <li>Sie beraten umfassend und ausführlich Hilfesuchende und berechnen Wohngeldleistungen.</li> <li>Sie nehmen Wohngeldanträge, Wohngeldanträge von Selbständigen und Anträge auf Lastenzuschuss an, prüfen die Eintragungen sowie die Vollständigkeit der Unterlagen und bearbeiten den Antrag. </li> <li>Sie ermitteln fehlende Angaben zum Einkommen des/der Arbeitgebers/Arbeitgeberin, des Arbeitsamtes und des Sozialamtes.</li> <li>Sie überwachen die Zahlungen auf Miet- und Lastenzuschuss.</li> <li>Sie berechnen Vorschüsse im Einzelfall und erstellen die Rückforderungsbescheide.</li> <li>Sie bearbeiten Widersprüche.</li> <li>Sie erledigen den anfallenden Schriftverkehr selbstständig.</li> </ul> <ul> <li>Einer abgeschlossenen Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r bzw. dem Abschluss des Verwaltungslehrgangs I oder mit einer vergleichbaren Qualifikation.</li> <li>Ihren fundierten Fachkenntnissen in den einschlägigen Rechtsgebieten (z. B. WoGG, WoGV, WoVwV, Sozialgesetzbücher).</li> <li>Ihrem kundenfreundlichen und sachlichen Auftreten im Umgang mit Bürger*innen. </li> <li>Ihrem sicheren Umgang mit den Anwendungen des MS Office-Paketes sowie Ihrer Bereitschaft zur Einarbeitung in fachspezifische EDV-Verfahren (HeWoG).</li> <li>Ihrer Selbstständigkeit und Eigenverantwortung.</li> <li>Ihrer Bereitschaft zur Fort- und Weiterentwicklung.</li> </ul> <ul> <li>Ein interessantes Aufgabengebiet mit anspruchsvollen Rechtsfragen.</li> <li>Motivierte Teamarbeit. </li> <li>Spannende, abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit im Dienste des Allgemeinwohls.</li> <li>Gründliche und individuelle Einarbeitung im Team.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten.</li> <li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens oder im Homeoffice.</li> <li>Umfangreiche Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten.</li> <li>Zahlreiche Corporate Benefits für alle Mitarbeitenden.1</li> <li>Das Job-Ticket Premium im gesamten RMV-Gebiet inkl. Mitnahmeregelung.2</li> <li>Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge bei der Zusatzversorgungskasse Darmstadt. </li> <li>Die Möglichkeit des kostenfreien Parkens. </li> <li>Faire Vergütung.</li> </ul> Wir fördern die Gleichberechtigung von Frauen und Männern und unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Die Vollzeitstelle kann grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Die Stadt Rüsselsheim am Main ist der „Charta der Vielfalt“ beigetreten und fördert alle Mitarbeitenden mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Inklusionsvereinbarung.

Sachbearbeiter*in (m/w/d) für das Sachgebiet Wohngeld

Werden Sie Teil unseres Teams in einer tollen Stadt, die viel zu bieten hat. Rüsselsheim hat zurzeit rund 67.000 Einwohnerinnen und Einwohner und wächst stetig. Neben attraktiven und vielfältigen Kultur- und Freizeitangeboten können wir auch beim Thema Kinderbetreuung und Schulen punkten. Mitten im Rhein-Main-Gebiet sind wir bestens mit der Bahn und dem Auto zu erreichen. Im Fachbereich Bildung und Betreuung, Bereich Schulservice, ist ab sofort folgende Stelle als Springerkraft unbefristet zu besetzen: Schulsekretär*in (m/w/d) Kennziffer 2398 Teilzeit Unbefristet E.-Gr. 7 TVöD wö. AZ 19,5 Std. Start: sofort Wer WIR sind: Die Stadt Rüsselsheim am Main ist Schulträger von 17 Schulen unterschiedlicher Schulformen (10 Grundschulen, 2 Gymnasien, 3 Gesamtschulen und 2 Förderschulen). <ul> <li>Sie stellen den reibungslosen Postein- und -ausgang sicher.</li> <li>Sie betreuen als erste Anlaufstelle die eingehenden Anrufe und stehen für die Erteilung von Auskünften zur Verfügung. </li> <li>Sie sind für die Materialbeschaffung sowie für die Rechnungsbearbeitung zuständig. </li> <li>Sie erstellen Unfall-, Diebstahl- und Sachschadensanzeigen.</li> <li>Sie erstellen Statistiken und verantworten die Aktenverwaltung.</li> </ul> <ul> <li>Einer abgeschlossenen Ausbildung als Büro- oder Verwaltungsangestellte*r oder vergleichbaren Qualifikation.</li> <li>Ihrer Freude am Umgang mit Kunden*innen, einer guten Kommunikationsform und Ihrem kundenorientierten Auftreten.</li> <li>Ihrer hohen Belastbarkeit und Ihrem hohen Maß an Einsatz- und Leistungsbereitschaft.</li> <li>Ihrer sicheren Anwendung mit MS Office Programmen.</li> <li>Ihrer Flexibilität sowie Ihrer Teamfähigkeit.</li> </ul> <ul> <li>Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet.</li> <li>Motivierte und kreative Teamarbeit. </li> <li>Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten. </li> <li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen.</li> <li>Vielfältige Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten.</li> <li>Zahlreiche Corporate Benefits für alle Mitarbeitenden.1</li> <li>Das Job-Ticket Premium im gesamten RMV-Gebiet inkl. Mitnahmeregelung.2</li> <li>Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge bei der Zusatzversorgungskasse Darmstadt. </li> <li>Bezahlung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD). </li> </ul> Wir fördern die Gleichberechtigung von Frauen und Männern und unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Die Stadt Rüsselsheim am Main ist der „Charta der Vielfalt“ beigetreten und fördert alle Mitarbeitenden mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Inklusionsvereinbarung.

310 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Hofheim am Taunus, Deutschland