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Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Verwaltungsfachwirt, Diplom / Bachelor Verwaltung, Jurist o. ä. als Sachbearbeiter Recht (m/w/d) für den Bereich Rechtsangelegenheiten (Verfügungen, Widersprüche und Ordnungswidrigkeiten) im Fachbereich 60.30 Bauaufsicht, Denkmalschutz und Immissionsschutz. Als Sachbearbeiter Recht (m/w/d) bearbeiten Sie die Maßnahmen zur Gefahrenabwehr / bauordnungsrechtlichen Maßnahmen und führen ggf. Ordnungswidrigkeitenverfahren für den Bereich Bauaufsicht, Denkmalschutz und Immissionsschutz durch. Die Vergütung erfolgt bei Eignung und Qualifikation nach Entgeltgruppe 9c TVöD. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle ist zunächst befristet, eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis und langfristige Zusammenarbeit wird jedoch ausdrücklich angestrebt. <ul> <li>Bearbeitung von Maßnahmen zur Gefahrenabwehr / bauordnungsrechtlichen Maßnahmen (z. B. Nutzungsverbote, Beseitigungsanordnungen, Sicherungsverfügungen, Duldungsanordnungen, Zwangsmaßnahmen) und Erstellung von entsprechenden Bescheiden/Verfügungen aus dem Bereich des Fachbereichs Bauaufsicht, Denkmalschutz und Immissionsschutz (Schwerpunkt der Tätigkeit)</li> <li>Ggf. Durchführung von Ordnungswidrigkeitenverfahren für den Bereich Bauaufsicht, Denkmalschutz und Immissionsschutz (perspektivisch ggf. angedachte weitere Aufgabe zur Unterstützung des Bereichs Rechtsangelegenheiten)</li> <li>Ggf. Widerspruchsbearbeitung bzgl. Bescheiden aus dem Bereich des Fachbereichs Bauaufsicht, Denkmalschutz und Immissionsschutz (perspektivisch ggf. angedachte weitere Aufgabe zur Unterstützung des Bereichs Rechtsangelegenheiten)</li> <li>Erteilung von Zwischenbescheiden bzw. Korrespondenz mit dem Beschwerdeführer (w/m/d), (Bürger (w/m/d), Bevollmächtigten (w/m/d) und ggf. Gerichten</li> <li>Zusammenarbeit mit dem Fachbereich 10.30 – Rechtsservice des Hochtaunuskreises – bei den dort anhängigen Gerichtsverfahren dem Bereich des Fachbereichs Bauaufsicht, Denkmalschutz und Immissionsschutz</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit den technischen Mitarbeitern (w/m/d) des Fachbereichs Bauaufsicht, Denkmalschutz und Immissionsschutz</li> </ul> <ul> <li>Erstes juristisches Staatsexamen, abgeschlossenes Studium Allgemeine Verwaltung (Diplom oder Bachelor), abgelegte Abschlussprüfung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Kenntnisse des öffentlichen Rechts, insbesondere der Hessischen Bauordnung (HBO) und des Baugesetzbuches (BauGB), sowie des allgemeinen Verwaltungsrechts erforderlich</li> <li>Berufserfahrung in der Verwaltung wünschenswert</li> <li>Strukturiertes Arbeiten, Organisations- und Planungsfähigkeit</li> <li>Hohe Analyse- und Problemlösefähigkeit</li> <li>Sehr gutes Ausdrucksvermögen und eine hohe Kundenorientierung</li> <li>Effizienter Arbeitsstil, Teamfähigkeit</li> <li>Kooperationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Überdurchschnittliches Engagement</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Sicheres Auftreten und Verantwortungsbereitschaft</li> <li>Bereitschaft zur ständigen Fortbildung; regelmäßiges Studium der einschlägigen Literatur und Rechtsprechung</li> <li>EDV-Kenntnisse (Word, Excel, ggf. ProBauG)</li> </ul> <ul> <li>Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen und innovativen Team</li> <li>Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben</li> <li>Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten</li> <li>Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.</li> <li>30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche)</li> <li>Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt</li> <li>Eine Jahressonderzahlung</li> <li>Ein zusätzliches regelmäßiges Leistungsentgelt</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes</li> <li>Betriebssportangebot</li> <li>Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter </li> </ul>

Sachbearbeiter Recht (m/w/d) (Verwaltungsfachwirt, Diplom / Bachelor Verwaltung, Jurist o. ä.)

Hessisches Ministerium für Umwelt, Klimaschutz, Landwirtschaft und Verbraucherschutz Naturnahe Wälder, artenreiche Landschaften, gesunde und regional erzeugte Lebensmittel, wilde Bäche und saubere Luft: das alles ist nicht selbstverständlich, es ist unser täglicher Auftrag und Ansporn. Gemeinsam machen wir uns stark für unsere natürlichen Lebensgrundlagen. Werden Sie ein Teil davon und gestalten Sie mit uns eine lebenswerte Zukunft für Hessen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Abschlussprüferin / Abschlussprüfer (m/w/d) Agrarförderung in der Bescheinigenden Stelle befristet für die Dauer von zwei Jahren Sie interessieren sich für Landwirtschaft und ländliche Entwicklung und deren finanzielle Förderung. Sie arbeiten gerne im Team und doch eigenverantwortlich. Dann verstärken Sie unser Team im Bereich Rechnungslegung und Finanzprüfung der EU-Landwirtschaftsförderung. Wir pflegen eine intensive Kommunikation mit den Stellen der Landwirtschaftsförderung - der Zahlstelle bei der WI-Bank sowie den Bewilligungsstellen bei Landesdienststellen und Landkreisen. Gemeinsam erstellen wir eine jährliche Bescheinigung über die ausgezahlten Fördermittel für die EU-Kommission. Die Aufgaben der Bescheinigenden Stelle werden von uns exklusiv für Hessen wahrgenommen. Dabei stehen wir im Austausch mit den Bescheinigenden Stellen der Länder und unseren Ansprechpartnern im Bundesministerium. <ul> <li>Durchsetzungsfähigkeit, Eigeninitiative, fachübergreifendes Denken und Handeln, Präzise Ausdrucksweise in der mündlichen und schriftlichen Darstellung von Sachverhalten, Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie gewissenhafte und sorgfältige Arbeitsweise, Ausgeprägte Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team</li> <li>Hochschulabschluss (Bachelor / Diplom FH) einer geeigneten Fachrichtung oder ausnahmsweise eine vergleichbare Qualifizierung aufgrund einer anderen geeigneten Ausbildung und entsprechender Kenntnisse und Erfahrungen, die im Rahmen mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung erworben wurden</li> <li>Ausgeprägte Fähigkeit zur EDV-gestützten Text- und Tabellenverarbeitung</li> <li>Berufserfahrung, vorzugsweise in der öffentlichen Verwaltung</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen (Führerschein für PKW)</li> <li>Von Vorteil sind Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich <ul> <li>der Landwirtschaft sowie der EU-Förderung,</li> <li>EDV-gestützter Analysen und Kontrollen,</li> <li>der Arbeit von Prüfinstanzen und Wirtschaftsprüfung.</li> </ul> </li> </ul> <ul> <li>Zukunftssicherer Arbeitgeber </li> <li>Privat- und Arbeitsleben im Einklang Flexible Arbeitszeitgestaltung Home-Office und mobiles Arbeiten Teilzeit möglich Gütesiegel Familienfreundlicher Arbeitgeber Land Hessen</li> <li>Attraktive persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten Coaching; Mentoring; nationale und internationale Jobrotation; Weiterbildungen; Personalentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten; maßgebliche Weiterentwicklung des Aufgabengebietes; Vielfalt garantiert</li> <li>Klimafreundlicher Arbeitgeber LandesTicket: Kostenfreie Nutzung des ÖPNV in ganz Hessen Fahrradfreundlicher Arbeitgeber – ADFC Gold zertifiziert Nachhaltiges Gebäude – DGNB Gold zertifiziert Moderne Büros und neueste technische Ausstattung</li> <li>Attraktive Sozialleistungen </li> <li>Gesund im Ministerium Vielfältige Sportangebote, neue Fitness- und Cardioräume; Gesundheitsvorsorge; ergonomische Arbeitsplätze</li> </ul>

Abschlussprüferin / Abschlussprüfer (m/w/d) Agrarförderung in der Bescheinigenden Stelle

Das Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle (BAFA) ist das Kompetenzzentrum des Bundes in den Bereichen Außenwirtschaft, Wirtschaftsförderung, Energie, Klimaschutz, Lieferketten und Abschlussprüferaufsicht. Im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Wirtschaft und Klimaschutz (BMWK) nimmt das BAFA seine Aufgaben am Hauptsitz in Eschborn bei Frankfurt am Main sowie in seinen Außenstellen in Weißwasser/Sachsen, Borna/Sachsen und Berlin wahr. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Eschborn mehrere Volljuristinnen und Volljuristen (w/m/d) (Entgeltgruppe 13 TV EntgO Bund bzw. Besoldungsgruppe A13 – A14 BBesO) Sie arbeiten innerhalb des BAFA in einer Referentenposition und werden in den Bereichen Außenwirtschaft, Wirtschaftsförderung, Energie und Klimaschutz bei tagesaktuellen und zukunftsorientierten Themen einen aktiven Beitrag leisten. Im Rahmen dieser Ausschreibung ist zunächst eine Einstellung in einem unserer Rechtsreferate beabsichtigt (Referat Z13 bzw. Referat Z15). Zu den Aufgaben des Referats Z15 – Zentrale Widerspruchsstelle, Kompetenzstelle Zuwendungen, Geheimschutz – gehören die juristische Beratung der Fachabteilungen des BAFA inkl. der Durchführung von verwaltungs- und zuwendungsrechtlichen Schulungen im Rahmen der Kompetenzstelle Zuwendungen, die Bearbeitung von juristischen Grundsatzangelegenheiten des Referates Z15, die Prüfung von Widerspruchsverfahren für die Förderreferate des BAFA sowie die Bearbeitung von Anfragen, auch aus dem parlamentarischen Raum zu einzelnen Antragsverfahren. In der zentralen Widerspruchstelle sind Sie mit Rechtsfragen aus dem gesamten Aufgabenspektrum des BAFA- wie der Ausfuhrkontrolle, der Wirtschaftsförderung sowie dem Energiebereich - betraut. Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der Bearbeitung von komplexen Widerspruchsverfahren. Diese Verfahren betreuen Sie eigenverantwortlich – von der Kommunikation mit dem jeweiligen Fachbereich, über die Durchführung von Anhörungen und Sachverhaltsaufklärungen bis hin zur Erstellung des Widerspruchsbescheids oder Rückgabe des Vorgangs an den Fachbereich zwecks Abhilfe. Sie unterstützen die jeweils zuständigen Fachbereiche in rechtlichen Fragestellungen und wirken dadurch bei diesen zur Einhaltung einer einheitlichen Verwaltungspraxis mit. Sie tragen dadurch dazu bei, Prozessrisiken zu minimieren. Zu den Aufgaben des Referats Z13 – Justiziariat, Datenschutz – gehören die juristische Beratung der Zentralabteilung und der Fachbereiche des BAFA sowie die Übernahme der Prozessvertretung in gerichtlichen Verfahren, an denen das BAFA beteiligt ist. Darüber hinaus ist das Referat Z13 in den Bereichen Forderungsbeitreibung und Bußgeldverfahren tätig. Im Justiziariat sind Sie mit Rechtsfragen aus dem gesamten Aufgabenspektrum des BAFA - wie der Ausfuhrkontrolle, der Wirtschaftsförderung sowie dem Energiebereich - betraut. Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der Bearbeitung von verwaltungsgerichtlichen Verfahren aus diesem Aufgabenspektrum. Als Prozessvertreter/in (w/m/d) des BAFA betreuen Sie Ihre Gerichtsverfahren eigenverantwortlich – von der Kommunikation mit dem jeweiligen Fachbereich, über die Erstellung der vorbereitenden Schriftsätze bis hin zur Wahrnehmung der mündlichen Verhandlung(en). Dabei vertreten Sie das BAFA in allen Instanzen des Verfahrens bis hin zum Bundesverwaltungsgericht. Zu Ihren Aufgaben gehört in beiden Referaten darüber hinaus die referatsinterne Unterstützung und Weiterentwicklung der Arbeitsprozesse, das Entwickeln und Erstellen von Konzepten zur Wahrnehmung neuer und geänderter Aufgaben oder das Verfassen von Stellungnahmen. Als Referent/in (w/m/d) in den vorgenannten Bereichen arbeiten Sie in einem mehrköpfigen Team bestehend aus Juristen und Mitarbeitenden mit anderen Qualifikationen, welche entweder bereits erfahren oder Berufseinsteiger sind. Sie verfügen über beide juristische Staatsexamina (beide mindestens mit der Note befriedigend). Sie sind eine engagierte, verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit sicherem, freundlichen Auftreten und sehr guter Kommunikationsfähigkeit. Darüber hinaus sind Sie teamfähig und zeichnen sich durch eine überdurchschnittliche Belastbarkeit und Flexibilität aus. Zudem verfügen Sie über Verhandlungsgeschick. Aus dem Kreis der Referentinnen und Referenten (w/m/d) werden in der Regel unsere künftigen Führungskräfte rekrutiert. Deswegen erwarten wir zudem persönliche Führungsmotivation sowie Führungspotenzial und setzen das Interesse an einem Einsatz in allen Bereichen des BAFA voraus. Die Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen (i. d. R. Gerichtstermine in Frankfurt am Main oder in Kassel) ist erforderlich. Das Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle bietet Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Entwicklung, bedarfsorientierte Fortbildung sowie alle Vorteile einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst (z. B. 30 Tage Erholungsurlaub, Homeoffice nach Beendigung der Probezeit, Funktionszeiten, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge). Des Weiteren bietet das BAFA einen Arbeitgeberzuschuss für den Personennahverkehr (Jobticket) und bis zu 60 % Homeoffice. Die Bezahlung erfolgt nach Maßgabe des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) nach der Entgeltgruppe 13 TVöD. Die jeweilige Einstellung erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen eines unbefristeten Beschäftigungsverhältnisses. Bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen ist bei Tarifbeschäftigten eine spätere Übernahme in das Beamtenverhältnis möglich. Die Übernahme aus einem bereits bestehenden Beamtenverhältnis kann im Rahmen zur Verfügung stehender Planstellen bis zur Besoldungsgruppe A 14 erfolgen. Die individuellen Beschäftigungsbedingungen erörtern wir mit Ihnen gemeinsam im Vorstellungsgespräch. Eine familienorientierte modifizierte Arbeitszeit bzw. Besetzung mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich. Das Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 29.09.2024 und lassen uns Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 1763 über das Onlinebewerbungssystem des Bundesamtes für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle unter BAFA zukommen. Vielen Dank. Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren stehen Ihnen Frau Niebling unter der Rufnummer 06196 / 908-2876 sowie Frau Winkler unter der Rufnummer 06196 / 908-3611 gern zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Volljuristinnen und Volljuristen (w/m/d)

Werden Sie Teil unseres Teams in einer tollen Stadt, die viel zu bieten hat. Rüsselsheim hat zurzeit rund 67.000 Einwohnerinnen und Einwohner und wächst stetig. Neben attraktiven und vielfältigen Kultur- und Freizeitangeboten können wir auch beim Thema Kinderbetreuung und Schulen punkten. Mitten im Rhein-Main-Gebiet sind wir bestens mit der Bahn und dem Auto zu erreichen. Im Fachbereich Bildung und Betreuung, in der Kindertagesstätte „Masurenweg“ ist ab 01.09.2024 folgende Stelle unbefristet zu besetzen: Köchin / Koch (m/w/d) in der Kindertagesstätte Masurenweg (EG 4 TVöD, wö. AZ 25,00 Std.) Kennz. 2378 Teilzeit unbefristet E.-Gr. 4 TVöD Start: 01.09.2024 Wer WIR sind: Die neue Kita „Masurenweg“ in Rüsselsheim am Main - im Stadtteil „Dicker Busch I“ zwischen Ostpark und Horlachgraben gelegen - ist von Montag bis Freitag von 7:00 Uhr – 17:00 Uhr geöffnet. Sie ist dem Grund­schulbezirk der „Georg-Büchner-Schule“ zugeordnet. Die Einrichtung betreut 36 Kinder im Alter von unter drei Jahren in drei Krippengruppen. <ul> <li>Sie bereiten täglich frisch ein gesundes und ausgewogenes Mittagessen unter Berücksichtigung von Lebensmittelunverträglichkeiten und kulturellen Besonderheiten zu.</li> <li>Sie erstellen einen abwechslungsreichen Speiseplan in Zusammenarbeit mit den Kindern.</li> <li>Sie bestellen Waren unter regionalen und saisonalen Gesichtspunkten.</li> <li>Sie sind für die ordnungsgemäße Lagerung der Lebensmittel zuständig.</li> <li>Sie halten die Vorschriften des Infektionsschutzgesetzes und der Lebensmittelhygieneverordnung ein.</li> <li>Sie arbeiten mit der Hauswirtschaftskraft zusammen.</li> <li>Sie sind bereit, in Vertretungssituationen hauswirtschaftliche Tätigkeiten zu übernehmen.</li> </ul> <ul> <li>Ihrer abgeschlossenen Berufsausbildung als Köchin / Koch.</li> <li>Ihrer einschlägigen und nachweisbaren Berufserfahrung in der hauswirtschaftlichen Arbeit in einer Kindertagesstätte. </li> <li>Ihren Kenntnissen über vollwertige Ernährung von Kindern sowie über die Lebensmittelhygieneverordnung.</li> <li>Ihrem gepflegten und sicheren Auftreten.</li> <li>Ihrer Freude im Umgang mit Kindern.</li> <li>Ihrem freundlichen Auftreten gegenüber Kindern, Eltern und Kolleginnen und Kollegen.</li> </ul> <ul> <li>Motivierte und kreative Teamarbeit.</li> <li> Spannende, abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit im Dienste des Allgemeinwohls.</li> <li> Eine moderne und gut ausgestattete Küche.</li> <li> Familienfreundliche Arbeitsbedingungen.</li> <li> Zahlreiche Corporate Benefits für alle Mitarbeitenden, Infos unter 1</li> <li> Das Job-Ticket Premium im gesamten RMV-Gebiet inkl. Mitnahmeregelung, Infos unter 2</li> <li> Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge bei der Zusatzversorgungskasse Darmstadt. </li> </ul> Wir fördern die Gleichberechtigung von Frauen und Männern und unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Die Stadt Rüsselsheim am Main ist der „Charta der Vielfalt“ beigetreten und fördert alle Mitarbeitenden mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen - unab­hängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität - werden begrüßt. Bewer­bungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Inklusionsvereinbarung.

Köchin / Koch (m/w/d) in der Kindertagesstätte Masurenweg

Wiesbaden liegt im Herzen des Rhein-Main-Gebietes, eingebettet in eine der kultur- und erlebnisreichsten Regionen Deutschlands. Die hessische Landeshauptstadt besticht durch ihr vielfältiges Freizeitangebot und bildet damit ein ideales Umfeld für den Lebensmittel­punkt. Für alle Menschen, die in Wiesbaden leben, arbeiten und wirtschaften, erbringen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung ein breites Spektrum an Dienst­leis­tun­gen. Die Berufsfeuerwehr der Landeshauptstadt Wiesbaden sucht zum 01.04.2026 mehrere Brandmeisterinnen / Brandmeister für die Ausbildung (w/m/d) im mittleren feuerwehrtechnischen Dienst Die theoretische als auch praktische Ausbildung leistest du überwiegend auf den drei Feuerwachen. Im ersten Abschnitt erlernst du die Grundtätigkeiten einer Feuerwehrfrau / eines Feuerwehrmanns und absolvierst fachspezifische Lehrgänge. In Abschnitt 2 und 3 kannst du deine erlernten Fähigkeiten unter Beweis stellen, indem du als Truppmann zu allen Einsätzen mit ausrückst. Ergänzend zur feuerwehrtechnischen Ausbildung legst du das Deutsche Sportabzeichen in Silber und das Deutsche Rettungsschwimmabzeichen in Bronze ab. Die Ausbildung zum Rettungssanitäter und das Erlangen der Fahrerlaubnisklasse CE stehen ebenfalls auf dem Stundenplan. Mit Bestehen der Laufbahnprüfung an der Landesfeuerwehrschule in Kassel endet deine Ausbildung zum Brandmeister nach 18 Monaten. Du bist von nun an einer von ca. 270 Einsatzbeamten, die jeden dritten Tag für 24 Stunden zusammen mit 20 Freiwilligen Feuerwehren für die Brandbekämpfung und die Allgemeine Hilfe im Stadtgebiet zuständig sind. Ein Feuerlöschboot, verschiedene Spezialeinheiten und eine umfangreiche Sonderausrüstung stehen unterstützend zur Verfügung. Du fühlst dich geeignet den Beruf der Feuerwehrfrau / des Feuerwehrmannes auszuüben und möchtest dich den besonderen Anforderungen des Einsatzdienstes sowie des Leitstellendienstes stellen? Nach dem Hessischen Beamtengesetz und der Feuerwehrlaufbahnverordnung des Landes Hessen müssen Bewerberinnen und Bewerber folgende Voraussetzungen erfüllen: <ul> <li>Mindestens 18 Jahre alt und nicht älter als 35 Jahre (am Tag der Einstellung)</li> <li>Mindestens Hauptschulabschluss</li> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf nach dem Berufsbildungsgesetz oder technische Ausbildung bei der Bundeswehr, Bundespolizei oder einer vergleichbaren Organisation jeweils in einer für die Laufbahn geeigneten Fachrichtung oder allgemeine Hochschulreife, technische Fachhochschulreife, technischer Fachschul-/ Fachoberschulabschluss</li> <li>Staatsangehörigkeit eines Mitgliedstaates der Europäischen Union</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B</li> <li>Erfolgreiche Teilnahme an einer theoretischen, praktischen und sportlichen Eignungsprüfung</li> <li>Deutsches Schwimmabzeichen in Silber (ist bis zur Eignungsprüfung vorzulegen und darf nicht älter als ein Jahr sein)</li> <li>Uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für den Einsatzdienst</li> </ul> Bei uns erwartet dich eine abwechslungsreiche Tätigkeit, mit der ein wichtiger Beitrag zum Gemeinwohl geleistet wird. Darüber hinaus können unsere umfassenden Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung in Anspruch genommen werden. Ein Jobticket-Premium gewährt dir freie Fahrt mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet. Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten sowie eine systematische Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen sind bei uns selbstverständlich Im Einsatzdienst der Berufsfeuerwehr sind Frauen unterrepräsentiert. Wir freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Frauen.

Ausbildung als Brandmeisterinnen / Brandmeister (w/m/d) für den mittleren feuerwehrtechnischen Dienst

Das Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle (BAFA) ist das Kompetenzzentrum des Bundes in den Bereichen Außenwirtschaft, Wirtschaftsförderung, Energie, Klimaschutz, Lieferketten und Abschlussprüferaufsicht. Im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Wirtschaft und Klimaschutz (BMWK) nimmt das BAFA seine Aufgaben am Hauptsitz in Eschborn bei Frankfurt am Main sowie in seinen Außenstellen in Weißwasser/Sachsen, Borna/Sachsen und Berlin wahr. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Eschborn eine/einen IT-Sicherheitsbeauftragte / IT-Sicherheitsbeauftragten (w/m/d) (Entgeltgruppe 13g TV EntgO Bund + IT-Fachkräftezulage / Besoldungsgruppe A13g + Z BBesO) Sie werden im Leitungsbereich der Vizepräsidentin – IT-Steuerung, Controlling – als IT-Sicherheitsbeauftragte / IT-Sicherheitsbeauftragter (w/m/d) eingesetzt und übernehmen dabei insbesondere das Konzipieren, Koordinieren und Umsetzen von informationstechnischen Sicherheitsstandards auf Basis des IT-Grundschutzes nach BSI. Zu Ihren Kernaufgaben gehört die Beratung insbesondere der Leitungsebene des BAFA zu allen Aspekten der Informationssicherheit. Aufgrund der ganzheitlichen Betrachtung des BAFA werden Sie alle Bereiche der Behörde und diese auf allen Ebenen kennenlernen. Folgende Tätigkeiten gehören dabei zu Ihren wichtigsten Aufgaben: <ul> <li>Unter Berücksichtigung eventueller Änderungen von Rahmenbedingungen technischer oder rechtlicher Art, koordinieren Sie in Abstimmung mit der Hausleitung die Fortschreibung und Anpassung der Leitlinie und des Informationssicherheitskonzeptes.</li> <li>Sie werden beratend bei der Entwicklung neuer und der Bewertung bestehender IT-gestützter Geschäftsprozesse eingebunden, um diese in Bezug auf die Informationssicherheit und Konformität zu geltenden Regulierungen zu bewerten.</li> <li>Sicherheitsvorfälle werden von Ihnen analysiert und nachbearbeitet. Dabei koordinieren Sie nicht nur umzusetzende Maßnahmen gemeinsam mit den relevanten Fachbereichen, sondern sind zentrale Ansprechperson sowohl im BAFA, als auch gegenüber Ressort-Einrichtungen, dem BSI und ggf. weiteren Stellen der Bundesverwaltung.</li> <li>Sie koordinieren die Weitergabe und zeitnahe Bearbeitung von aktuellen Hinweisen zu konkreten Bedrohungen für die Informationssicherheit durch die zuständigen Stellen im BAFA, welche beispielsweise durch das BSI an das Haus herangetragen werden.</li> <li>Regelmäßige Sensibilisierungs- und Schulungsmaßnahmen zur Informationssicherheit werden von Ihnen zielgruppenorientiert koordiniert. Darüber hinaus informieren Sie über akute Bedrohungen und darauf abgestimmte Gegenmaßnahmen oder Handlungsempfehlungen.</li> <li>Durch die regelmäßige Teilnahme an Fortbildungen und fachspezifischen Austauschformaten u. a. mit Kollegen aus dem Geschäftsbereich des BMWK halten Sie sich über aktuelle Entwicklungen informiert.</li> <li>Sie beraten und unterstützen den Bereich Geheimschutz im BAFA in allen Fragen des Einsatzes von Informationstechnik zur Handhabung von Verschlusssachen (VS-IT).</li> </ul> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor bzw. Diplom FH) der Fachrichtung Informatik oder über einen vergleichbaren technischen Studienabschluss mit entsprechender Fachrichtung. Eine mindestens dreijährige einschlägige Berufspraxis wird vorausgesetzt. Fachkenntnisse im Bereich IT und IT-Sicherheit sowie in der Methodik des IT-Grundschutzes nach BSI sind erforderlich. Grundkenntnisse in anderen IT-Security-Standards und IT-relevanten Methodiken (z. B. ISO / IEC 2700x, KRITIS, COBIT) sind von Vorteil. Grundkenntnisse im Bereich Datenschutz (DSGVO) sowie in Bezug auf VSA und VS-IT sind wünschenswert. Darüber hinaus sollte die Bereitschaft im Hinblick auf den Erwerb des Zertifikats „IT Sicherheitsbeauftragten in der öffentlichen Verwaltung“ sowie zur Durchführung von Dienstreisen gegeben sein. Sie sind eine engagierte Persönlichkeit mit sicherem freundlichen Auftreten und der Fähigkeit zu sorgfältigem, eigenständigen Arbeiten. Darüber hinaus sind Sie teamfähig und zeichnen sich durch eine überdurchschnittliche Belastbarkeit sowie gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit aus. Zudem verfügen Sie über ein analytisches Denkvermögen, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen. Einstellungsvoraussetzung ist die Zustimmung zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Gesetz über die Voraussetzungen und das Verfahren von Sicherheitsüberprüfungen des Bundes (Sicherheitsüberprüfungsgesetz – SÜG). Das Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle bietet Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Entwicklung, bedarfsorientierte Fortbildung sowie alle Vorteile einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst (z. B. 30 Tage Erholungsurlaub, Homeoffice nach Beendigung der Probezeit, Funktionszeiten, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge). Des Weiteren bietet das BAFA einen Arbeitgeberzuschuss für den Personennahverkehr (Jobticket) und bis zu 60 % Homeoffice. Die Bezahlung erfolgt nach Besoldungsgruppe A13g + Z BBesO bzw. nach Maßgabe des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) nach der Entgeltgruppe 13g TVöD. Die Gewährung einer IT-Fachkräftezulage ist im Rahmen eines Beschäftigungsverhältnisses bei Vorliegen der Voraussetzungen ggf. möglich. Die Zulagenzahlung zur BesGr. A 13g BBesO erfolgt i. V. m. Anlage IX zum BBesG. Die Einstellung erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen eines unbefristeten Beschäftigungsverhältnisses. Bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen ist bei Tarifbeschäftigten eine spätere Übernahme in das Beamtenverhältnis möglich. Die Übernahme aus einem bereits bestehenden Beamtenverhältnis kann im Rahmen zur Verfügung stehender Planstellen bis zur Besoldungsgruppe A13g + Z erfolgen. Die individuellen Beschäftigungsbedingungen erörtern wir mit Ihnen gemeinsam im Vorstellungsgespräch. Eine familienorientierte modifizierte Arbeitszeit bzw. Besetzung mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich. Das Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 28.09.2024 und lassen uns Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 1762 über das Onlinebewerbungssystem des Bundesamtes für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle unter BAFA zukommen. Vielen Dank. Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren stehen Ihnen Frau Winkler unter der Rufnummer 06196 / 908-3611 sowie Frau Niebling unter der Rufnummer 06196 / 908-2876 gern zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

IT-Sicherheitsbeauftragte / IT-Sicherheitsbeauftragten (w/m/d)

Wiesbaden liegt im Herzen des Rhein-Main-Gebietes, eingebettet in eine der kultur- und erlebnisreichsten Regionen Deutschlands. Die hessische Landeshauptstadt besticht durch ihr vielfältiges Freizeitangebot und bildet damit ein ideales Umfeld für den Lebensmittel­punkt. Für alle Menschen, die in Wiesbaden leben, arbeiten und wirtschaften, erbringen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung ein breites Spektrum an Dienst­leis­tun­gen. Wenn Sie auf der Suche nach einer abwechslungsreichen und verant­wor­tungs­vollen Tätigkeit sind, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen zum Wohl der Allge­mein­heit einbringen können, sind Sie bei uns genau richtig. Die Bauaufsicht der Landeshauptstadt Wiesbaden ermöglicht die bauliche Entwicklung der Stadt und wacht über die öffentliche Sicherheit. Wir arbeiten wertschätzend und teamübergreifend in flachen Hierarchien und verstehen uns dabei als Dienstleister für alle an diesem Prozess beteiligten Personen. Zur Ergänzung unseres interdisziplinären Teams suchen wir eine/einen Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter im Bereich „Servicecenter und Öffentlichkeitsarbeit“ (w/m/d) Sie wollen etwas Sinnvolles tun? Sie lieben den Umgang mit Kundinnen und Kunden, Service ist für Sie kein Fremdwort, sondern Haltung und Sie möchten sich mit Ihren Ideen einbringen? Dann sind Sie bei uns richtig: Das Team „Servicecenter und Öffentlichkeitsarbeit“ wird neu etabliert und ist das repräsentative Eingangstor für unsere Kundinnen und Kunden. Sie sind dort der freundliche und professionelle Erstkontakt, steuern, koordinieren und helfen durch den Ämterdschungel. Außerdem prüfen Sie Anträge auf deren Vollständigkeit und tragen damit entscheidend zu schnellen und reibungslosen Genehmigungsverfahren bei. Sie arbeiten in einem Team mit drei weiteren Kolleginnen und Kollegen. <ul> <li>Betreuen des zentralen Servicetelefons der Bauaufsicht</li> <li>Koordinieren von Beratungsterminen</li> <li>Empfangen und Begleiten der Kundinnen und Kunden </li> <li>Prüfen der eingehenden Anträge auf deren Vollständigkeit und Prüffähigkeit, inkl. Beraten der Kundinnen und Kunden hinsichtlich der Vollständigkeit bei der Antragsstellung sowie Zurückweisen unvollständiger Anträge</li> <li>Erfassen von Anträgen in digitaler und analoger Form</li> <li>Konstruktives und engagiertes Mitwirken an der inhaltlichen Weiterentwicklung des Teams </li> <li>Sicherstellen und Verbessern der Qualität bei elektronischen Anträgen </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene mind. dreijährige Ausbildung nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG), die für die Wahrnehmung der o. g. Aufgaben qualifiziert, vorzugsweise im Verwaltungs- oder kaufmännischen Bereich </li> <li>Berufserfahrung, vorzugsweise mit Bezug zu o. g. Aufgaben, ist von Vorteil</li> <li>Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften des Verwaltungs- und Baurechts sind von Vorteil</li> <li>Ausgeprägte Kundenorientierung und Dienstleistungshaltung </li> <li>Freundliches, souveränes und bestimmtes Auftreten </li> <li>Flexibilität und Verhandlungsgeschick </li> <li>Kooperations- und Teamfähigkeit</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit </li> <li>Sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen</li> <li>Kenntnisse in der Anwendung von Standardsoftware</li> </ul> <ul> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) - einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li> <li>Gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unserer Servicezeiten mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios), die bereits mehrfach mit dem Corporate Health Award ausgezeichnet wurden, sowie ergonomische Arbeitsplätze (z. B. höhenverstellbarer Schreibtisch)</li> <li>Ein umfangreiches Fortbildungsprogramm für die persönliche sowie fachliche Weiterbildung sowie eine systematische Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen</li> <li>Nutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits.me“ mit attraktiven Deals und Rabatten namhafter Marken und Unternehmen</li> <li>Freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet</li> </ul> Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter im Bereich Servicecenter und Öffentlichkeitsarbeit (w/m/d)

Das Bistum Limburg, Bereich Ressourcen &amp; Infrastruktur, Abteilung Liegenschaften und Zentrale Dienste, sucht für die Liegenschaftsverwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IMMOBILIENFACHWIRT (M/W/D) (100 % Beschäftigungsumfang – befristet 31.07.2028) Dienstsitz ist das Bischöfliche Ordinariat Limburg, Dienststelle Campus Limburg, Über der Lahn 5. <ul> <li>Durchführung der kaufmännischen Objekt- und Mieterbetreuung für bistumseigene und angemietete Immobilien und Datenpflege</li> <li>Prüfung und Erstellung von Betriebskostenabrechnungen mit allen damit verbundenen Aufgaben</li> <li>Miet- und Vertragsmanagement, insbesondere Mieterbetreuung, Vertragsgestaltung und Abwicklung von Miet- und Nutzungsverträgen sowie von Wartungsverträgen</li> <li>Versicherungsschadenmanagement sowie Versorgermanagement</li> <li>Beauftragung und kaufmännische Abwicklung von Instandhaltungen, Reparaturen und Wartungsarbeiten im technischen Gebäudebetrieb</li> <li>Rechnungsprüfungen und -freigabe</li> <li>Durchführung des Zahlungsverkehrs aus den vorgenannten Tätigkeitsfeldern inklusive Führung der entsprechenden Debitoren- bzw. Kreditorenkonten, Forderungsmanagement und Datenpflege</li> </ul> <ul> <li>Einem abgeschlossenen Studium (Bachelor) im Bereich Immobilienmanagement, Immobilienfachwirt (m/w/d) oder gleichwertig (Immobilienkaufleute (m/w/d) mit gleichwertiger Zusatzqualifikation)</li> <li>Solidem immobilienökonomischem und kaufmännischem Wissen und idealerweise einschlägiger Berufserfahrung</li> <li>Organisations- und Teamfähigkeit, Belastbarkeit und eine hohe eigenverantwortliche Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Sozialkompetenz und Engagement</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit, Flexibilität und Serviceorientierung</li> <li>Sicherem Umgang in der Anwendung mit allen gängigen Office-Programmen und Erfahrung in SAP</li> </ul> <ul> <li>Ein vielseitiges, abwechslungsreiches und interessantes Arbeitsgebiet mit Gestaltungspotential in einem agilen Umfeld</li> <li>Gute Anbindung mit öffentlichen und privaten Verkehrsmitteln sowie kostenlose Parkplätze</li> <li>Ein modernes und freundliches Arbeitsumfeld mit Gleitzeit und flexiblen Arbeitszeiten</li> <li>Zusammenarbeit in einem engagierten, motivierten und agilen Team</li> <li>Selbständiges und innovatives Arbeiten mit hoher Eigenverantwortung</li> <li>Möglichkeit des Mobilen Arbeitens</li> <li>Zusätzliche kirchliche Urlaubstage bzw. Dienstbefreiung</li> <li>Moderne Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung</li> <li>Möglichkeiten zum Bezug eines Jobrads/Bikeleasing</li> <li>Ansprechende Zusatzversorgung/Altersvorsorge</li> <li>Vergütung im Rahmen der Arbeitsvertrags- und der Entgeltordnung des Bistums Limburg entsprechend des TVöD mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen</li> </ul>

Immobilienfachwirt (m/w/d)

Schon gewusst, dass mehr als 5 Millionen Handwer­kerinnen und Handwerker das Kernstück der deutschen Wirtschaft bilden?Als eine der größten Handwerks­kammern Deutschlands arbeiten wir jeden Tag daran mit. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams.Wir suchen für unsere Frankfurter Fleischer- und Bäcker-Fachschule im Berufsbildungs- und Technologiezentrum in Weiterstadt ab soforteinen Fleischermeister (m/w/d) <ul><li>Konzeption und Durchführung von Lehrgängen der Erwachsenen­bildung (z. B. Fleischermeister, Verkaufsleiter, Fleischsommelier u. a.), Lehrgängen der überbetrieblichen Lehrlingsunterweisung für Fleischer und Fleischerfachverkäufer sowie von Berufsorientierungsmaßnahmen für Schüler </li><li>Sicherstellung einer einwandfreien Hygiene in den Lehrwerkstätten</li><li>Übernahme organisatorischer Aufgaben im Fachzentrum „Nahrungsmittelhandwerke“ </li><li>Bereitschaft zur Unterstützung von bzw. Mitarbeit in Gesellen- und Meisterprüfungsausschüssen</li></ul> <ul><li>Mehrjährige Erfahrung als Fleischermeister in Verkauf und Produktion</li><li>Eine zusätzliche Qualifikation im Lebensmittelhandwerk (z. B. Bäcker) ist von Vorteil</li><li>Erfahrung im Umgang mit Auszubildenden und Freude an der Weitergabe Ihrer Erfahrungen und Kenntnisse</li><li>Sehr gute Kenntnisse der einschlägigen Normen, Vorschriften und Gesetze </li><li>Kreativität, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und eine strukturierte Arbeitsweise</li></ul> <ul><li>Einen gesicherten Arbeitsplatz mit modernster Technik</li><li>Ein breites und interessantes Arbeitsfeld in einem engagierten Team</li><li>Kostenfreies Deutschlandticket</li><li>Jobrad</li><li>Intensive Einarbeitung und gute Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Anteiliges 13. Monatsgehalt, Vermögensbildung und zusätzliche Altersvorsorge</li></ul>

Fleischermeister (m/w/d)

Geschäftszeichen: 11.1/2/85/2024 Das Amt für soziale Förderung und Teilhabe nimmt die kommunalen Aufgaben nach den Sozialgesetzbüchern Zwölftes Buch (SGB XII) Sozialhilfe und Neuntes Buch (SGB IX) Rehabilitation und Teilhabe von Menschen mit Behinderungen für den Main-Kinzig-Kreis wahr. Hierfür suchen wir im Main-Kinzig-Forum in Gelnhausen, zur Verstärkung unserer Abteilung Pflege und Teilhabe, Personen für die Leistungssachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Ambulante Hilfe zur Pflege <ul> <li>Umfassende Bearbeitung von Anträgen auf Hilfe zur Pflege außerhalb von Einrichtungen</li> <li>Ganzheitliche Beratung der Hilfesuchenden, ihrer Angehörigen, Bevollmächtigten und Betreuer</li> <li>Hilfeplanung, Hilfesteuerung und Wirksamkeitskontrolle</li> <li>Durchführung von häuslichen Hilfeberatungen</li> <li>Realisierung von eigenen und fremden Kostenerstattungsansprüchen</li> <li>Prüfung der Unterhaltsfähigkeit von Unterhaltsverpflichteten und Festsetzung von Unterhalt in diesen Fällen</li> <li>Zusammenarbeit mit anderen Behörden und Organisationen der ambulanten Pflege</li> <li>Sonderaufträge</li> </ul> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium der „Allgemeinen Verwaltung“ bzw. einen vergleichbaren Studienabschluss innerhalb der öffentlichen Verwaltung <ul> <li>oder eine erfolgreich abgelegte Fortbildungsprüfung zum/zur Verwaltungsfachwirt*in</li> <li>oder ein abgeschlossenes Studium des Sozialrechts</li> <li>oder den Ausbildungsabschluss Verwaltungsfachangestellte/r bzw. einen vergleichbaren Ausbildungsabschluss im öffentlichen Sektor und mehrjährige Berufserfahrung</li> </ul> </li> <li>Fundierte Kenntnisse der spezifischen Sozialgesetzbücher sind wünschenswert, Freude an der intensiven Arbeit mit Gesetzestexten, Kommentierungen und der Rechtsprechung </li> <li>Die Fähigkeit, auch bei erhöhter Arbeitsbelastung zielgerichtet zu arbeiten und Entscheidungen zu treffen</li> <li>Eine eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>Kooperationsfähigkeit und verbindliche Kommunikation</li> <li>Eine dienstleistungsorientierte Grundhaltung</li> </ul> <ul> <li>Unbefristete Vollzeitstellen</li> <li>Die Besetzung der Stellen mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich</li> <li>Vergütung nach Entgeltgruppe 9b TVöD bzw. Besoldung nach A 10 HBesG</li> <li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung sowie mobiles Arbeiten nach Absprache</li> <li>Fundierte Einarbeitung in einem aufgeschlossenen Fach-Team</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsangebote</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>kostenfreie Parkmöglichkeiten, kostengünstiges Jobticket, hauseigene Kantine</li> </ul>

402 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Hessen