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Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungs­einrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro. Das Fraunhofer SIT bietet an seinem neuen Standort in Heilbronn ab sofort mehrere offene Stellen für wissen­schaftliche Mitarbeiter/innen im Bereich der angewandten Cybersicherheitsforschung an, insbesondere für die Cybersicherheit von Energiesystemen und -infrastrukturen, und sucht hierfür geeignete Personen. Heilbronn gehört zu den Standorten, die sich in Deutschland in den Bereichen der Innovation, Technologieentwicklung und Wissenschaft momentan am dynamischsten entwickeln. Auf dem dortigen Bildungscampus arbeiten verschiedene Einrichtungen aus der universitären und außeruniversitären Forschung und Entwicklung in einer einzigartigen Kooperation und einer hochmodernen Umgebung an der Entwicklung von datenbasierten Technologien und smarten Anwendungen von morgen. Die Fraunhofer-Gesellschaft hat acht Forschungs- und Innovationszentren in Heilbronn gegründet, darunter eines zum Thema Cybersicherheit als neuem Standort des Fraunhofer-Instituts für Sichere Informationstechnologie mit Hauptsitz in Darmstadt, kurz Fraunhofer SIT. Cybersicherheit ist der Schlüssel für die Digitalisierung von Wirtschaft, Gesellschaft und Staat. Ohne adäquate Cybersicherheit wird die Digitalisierung nicht gelingen. Der Schutz von kritischen Infrastrukturen wie Energiesystemen und -infrastrukturen im Rahmen der dezentralen Energieerzeugung und -verteilung hat hierbei eine besondere Wichtigkeit. Das Fraunhofer SIT zählt zu den weltweit führenden Forschungseinrichtungen für Cybersicherheit und Privatsphärenschutz. Das Institut gehört zu den Impulsgebern der internationalen IT-Sicherheitslandschaft und ist der größte Mitwirkende im Nationalen Forschungszentrum für angewandte Cybersicherheit ATHENE, das größte Forschungszentrum für Cybersicherheitsforschung seiner Art in Europa und ein wesentlicher Bestandteil der Cybersicherheitsarchitektur Deutschlands. Das Fraunhofer SIT und ATHENE beschäftigen sich mit den zentralen Sicherheitsherausforderungen und betreiben angewandte Forschung und Entwicklung auf internationalem Spitzenniveau. Die Personen am neuen Standort Heilbronn werden eng mit den bereits in ATHENE tätigen Experten für Cybersicherheit zum Schutz kritischer Infrastrukturen wie im Energiesektor kooperieren. Die Stellenausschreibung richtet sich an Personen mit oder ohne Berufserfahrung, die das Ziel haben, ihre Karriere in einem Thema mit großen Herausforderungen und den besten Zukunftschancen weiterzuentwickeln und sich in einem hochspezialisierten Umfeld unter hervorragenden Bedingungen weiter zu qualifizieren. <ul> <li>Durchführung von Forschungs- und Entwicklungsprojekten im Bereich der Cybersicherheit, insbesondere für den Schutz von kritischen Infrastrukturen wie im Energiesektor</li> <li>Enge Kooperation mit führenden Unternehmen und öffentlichen Einrichtungen der Region</li> <li>Zusammenarbeit mit international renommierten Wissenschaftler/innen</li> <li>Beiträge zum Transfer von Forschungs- und Entwicklungsergebnissen in die reale Anwendung</li> <li>Veröffentlichung von Forschungsergebnissen und Präsentation auf internationalen Konferenzen</li> <li>Unterstützung bei der Einwerbung und Durchführung von nationalen und internationalen Forschungsprojekten</li> </ul> <ul> <li>Promotion oder Master in Informatik oder einem verwandten Fachgebiet mit überdurchschnittlich erfolgreichem Abschluss</li> <li>Umfangreiches Wissen, großes Interesse und idealerweise praktische Erfahrung im Bereich Cybersicherheit oder Datenschutz</li> <li>Bereitschaft für neue Herausforderungen, ausgeprägtes analytisches Denken, Interesse an lösungsorientiertem Handeln</li> <li>Teamfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Umfeld und Möglichkeiten zur Qualifizierung im Hochtechnologieumfeld, insbesondere Möglichkeit zur Promotion zu Themen im Schwerpunkt Cybersicherheit</li> <li>Mitarbeit an einem renommierten, international führenden Institut im Bereich Cybersicherheit</li> <li>Freundliches, offenes und kollegiales Arbeitsumfeld mit dynamischer und kreativer Arbeitsatmosphäre</li> <li>Familienfreundliche Arbeitskultur mit flexiblen Arbeitsbedingungen (verschiedene Arbeitszeitmodelle, orts- und zeitflexibles Arbeiten, mobiles Arbeiten, Bezuschussungsmöglichkeit für Fahrkarten im Nahverkehr, Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, etc.)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Entgeltumwandlung</li> <li>Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Eine langfristige Zusammenarbeit wird angestrebt</li> </ul>

Wissenschaftliche Mitarbeiter*innen Energiesysteme und -infrastrukturen

Bauingenieur/-in (m/w/d) Wir suchen Sie für das Tiefbauamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist zum 01.05.2025 in Teilzeit (50 %) und unbefristet zu besetzen. Die Projektvorbereitung unterstützt die Bauabteilung bei allen planerischen Fragestellungen vor und während Baumaßnahmen von öffentlichen Straßen, Wegen und Plätzen. Wir erarbeiten u.a. Ausführungs- und Verkehrszeichenpläne und führen die dafür erforderlichen fachtechnischen Berechnungen durch. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, diese öffentlichen Verkehrsflächen mitzugestalten. Unterstützen Sie uns und starten Sie in ein spannendes Tätigkeitsfeld. <ul> <li>Sie entwickeln Bauphasen- und Verkehrszeichenpläne, inkl. der Abstimmung mit Projektbeteiligten innerhalb und außerhalb des Tiefbauamts</li> <li>Sie erstellen Entwurfs- und Ausführungspläne von Straßen- und Tiefbaumaßnahmen, inkl. erforderlicher Absteckunterlagen</li> <li>Sie prüfen Verkehrszeichenpläne und Ausführungsplanungen und betreuen externe Projektpartner/-innen (SSB, Ingenieurbüros)</li> <li>die Koordinierung und Betreuung vermessungstechnischer Aufgaben gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> </ul> <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Infrastrukturmanagement oder ein vergleichbarer Abschluss (bei ausländischen Abschlüssen ist die Vorlage einer Anerkennung in Deutschland erforderlich)</li> <li>langjährige Erfahrung im Bereich Straßen- und Verkehrsplanung und/oder Bauleitung von Straßen- und Tiefbauprojekten </li> <li>Kenntnisse in AutoCAD, BricsCAD oder vergleichbarer CAD-Software </li> <li>Kenntnisse in einer Trassierungssoftware z.B. AKG Infravision, BBSoft o.ä. sind wünschenswert </li> <li>Führerschein Klasse B </li> <li>sicheres Auftreten gegenüber externen Dienstleistern sowie gute Kommunikationsfähigkeit </li> <li>Deutschkenntnisse mit sehr guter Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> <li>Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 12 TVöD.

Bauingenieur/-in (m/w/d)

Ingenieur/-in Landschaftsarchitektur / Landespflege (m/w/d) Wir suchen Sie für das Garten-, Friedhofs- und Forstamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind unbefristet zu besetzen. Die Abteilung Stadtgrün ist für Planung, Bau und Unterhaltung aller städtischen Frei- und Außenanlagen der Landeshauptstadt Stuttgart zuständig. Neben dem Sachgebiet „Groß- und Sonderprojekte“, welches für große Freianlagenprojekte verantwortlich ist, gibt es alternativ die Möglichkeit in einem unserer vier Planungsbezirke zu beginnen. In einem Team bestehend aus Ingenieur/-innen, Techniker/-innen und Meister/-innen bearbeiten Sie Projekte selbstständig und gestalten damit die Lebensqualität der Landeshauptstadt Stuttgart in einem großen Bereich. <ul> <li>Sie übernehmen als Projektleitung von Neubau- und Sanierungsmaßnahmen für Außenanlagen öffentlicher Einrichtungen und weiterer Freianlagenprojekte in mehreren Bauabschnitten die Steuerung und Betreuung beauftragter Architekten- und Ingenieurbüros in allen Leistungsphasen gemäß HOAI, Termin-, Qualitäts- und Kostenkontrolle</li> <li>Sie entwickeln, planen und realisieren die Bauvorhaben gemeinsam mit anderen Ämtern, externen Projektsteuerern und Nutzergemeinschaften</li> <li>Sie nehmen die Bauherren- und Grundstückseigentümerfunktion bei Machbarkeitsstudien, Bebauungsplänen und Baugesuchen wahr</li> <li>Sie vertreten die Abteilung bei abteilungsübergreifenden amtsinternen Besprechungen mit der Amtsleitung sowie in stadtweiten Besprechungen und erstellen Gemeinderatsvorlagen und Präsentationen und nehmen Gremientermine wahr</li> <li>Sie wirken bei Organisationsentwicklungsprozessen innerhalb des Amtes und der Abteilung Stadtgrün je nach Stellenzuordnung zu folgenden Themen mit: Außenanlagen von Kindereinrichtungen inkl. Schulen, Neuplanung der Freiflächen im Wohnquartier Rosenstein, Projektplanung für die Internationale Bauausstellung 2027, Weiterentwicklung der Fachthemen Fassadenbegrünung und Neues Grün in der Stadt sowie bei der Unterhaltung bestehender Grünflächen und Wasserspiele </li> <li>als Mitarbeiter/-in in einem unserer Planungsbezirke sind Sie alternativ zuständig für die Weiterentwicklung der Spielplatzkonzeption oder als Planer/-in für die Freiflächen in einem Sanierungsgebiet</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. <ul> <li>ein Abschluss als Diplomingenieur/-in (FH/TH/TU) bzw. Bachelor/Master of Science/Engineering der Fachrichtung Landschaftsarchitektur/Landespflege oder in einem vergleichbaren Bereich </li> <li>Berufserfahrung in der Projektsteuerung und Abwicklung von Freianlagenprojekten in allen Leistungsphasen der HOAI sowie gute Kenntnisse im Bau-, Vergabe- und Honorarrecht sind wünschenswert</li> <li>Fähigkeit, wirtschaftliche und nachhaltige Planergebnisse zu erkennen und einzufordern sowie Unterhaltsressourcen zu berücksichtigen und zu bemessen </li> <li>hohe Kompetenz an organisatorischen und kommunikativen Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten gegenüber Bürger/-innen sowie in politischen Gremien </li> <li>hohes Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit sowie souveräner Umgang mit Arbeitsspitzen</li> <li>Besitz der Fahrerlaubnisklasse B</li> </ul> <ul> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> <li>Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 12 TVöD. Die Stellen werden im Verfahren, in Absprache mit den Bewerbenden, nach deren persönlicher Eignung und Stellenverfügbarkeit vergeben.

Ingenieur/-in Landschaftsarchitektur / Landespflege (m/w/d)

Sachbearbeiter/-in IT-Beschaffung (m/w/d) Wir suchen Sie für das Amt für Digitalisierung, Organisation und IT (DO.IT) der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Das Sachgebiet IT-Beschaffung führt alle stadtweiten IT-Beschaffungen - von Arbeitsplatzausstattungen, Hard- und Software bis hin zu Serverinfrastruktur sowie IT- und Digitalisierungsdienstleistungen - für alle Ämter und Eigenbetriebe durch. <ul> <li>eigenverantwortliche Durchführung von Beschaffungen im IT-Bereich, von Rahmenvertragsabrufen bis hin zu Erstellung und Steuerung von nationalen und EU-Ausschreibungen, inkl. freihändiger Vergaben und Angebotseinholung und -prüfung </li> <li>zu Ihren Aufgaben zählen das Auftrags-, Vertrags- und Rahmenvertragsmanagement im Rahmen der Beschaffungen sowie die Beratung zu Einkaufsvorgängen </li> <li>erstellen von Marktanalysen und Wirtschaftlichkeitsberechnungen für IT-Lösungen </li> <li>konzipieren von qualitätsorientierten und ökonomischen Beschaffungsstrategien, auch mit Klärung hinsichtlich auszuschreibender Produkte und Optimierung des Vertragsportfolios </li> <li>Abstimmung mit internen Bereichen (Digitalisierungsberatung, Vertragsmanagement, Finanzbereich und weiteren städtischen Stellen) sowie Lieferanten zu Bestellungen, Lieferungen, Auftragsbestätigungen etc. </li> <li>Sie tragen zur Lieferantenauswahl und zum Lieferantenaufbau sowie zur Betreuung von bestehenden Lieferanten, Durchführung und Sicherstellung der Lieferantenqualifizierung, Konzeption und Einführung eines zentralen Lieferantenmanagements bei</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. <ul> <li>Abschluss als Bachelor of Arts Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt/-in oder abgeschlossenes Bachelor-Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, BWL, VWL oder einem vergleichbaren Studium mit jeweils mehrjähriger Berufserfahrung im ausgeschriebenen Tätigkeitsfeld</li> <li>bewerben können sich auch Beamt/-innen des mittleren Verwaltungsdienstes (mind. A 10 mD), welche die Bereitschaft und die Voraussetzungen mitbringen, den Aufstiegslehrgang erfolgreich abzuschließen oder Beamt/-innen, die sich bereits in der Laufbahn des gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienstes befinden</li> <li>Erfahrung in der Weiterentwicklung von qualitätsorientierten und ökonomischen Beschaffungsstrategien sowie deren Umsetzung sowie Erfahrung im Lieferantenmanagement</li> <li>sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache (mind. Sprachzertifikat B2) </li> <li>Berufserfahrung und Kenntnisse hinsichtlich Beschaffung in der öffentlichen Verwaltung (Angebotseinholung und Ausschreibungsverfahren der öffentlichen Verwaltung, inkl. Leistungsbeschreibung und EVB-IT Verträge) sind von Vorteil </li> <li>Kenntnisse in Warenwirtschaftssystemen, IT-Affinität sowie speziell SAP-Kenntnisse sind von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> <li>Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 12 / Entgeltgruppe 11 TVöD.

Sachbearbeiter/-in IT-Beschaffung (m/w/d)

Gärtner/-in Pflegebetriebe (m/w/d) Wir suchen Sie für das Garten-, Friedhofs- und Forstamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind unbefristet zu besetzen. Die Pflegebetriebe des Garten-, Friedhofs- und Forstamts stellen einen wichtigen Teil der Pflege und Unterhaltung der städtischen Grünflächen im Stadtgebiet Stuttgart sicher. Sie sind insb. für die höherwertige Grünpflege in Parkanlagen sowie für die Reinigung und Verkehrssicherheit auf städtischen Spiel- und Freizeitflächen zuständig. Sie betreuen repräsentative und historische Parkanlagen mit speziellen Pflanz- und Pflegekonzepten in den Betrieben Mitte, Filder und Killesberg. <ul> <li>Sie führen hochwertige Grünpflege- und Unterhaltungsarbeiten in Grünanlagen und Freizeitflächen aus und halten Parkanlagen und Spielplätze sauber und sicher</li> <li>Sie pflegen und pflanzen Stauden und Wechselflor nach fachlichen Kriterien und speziellen Pflegekonzepten und entwickeln diese mit</li> <li>Sie bearbeiten Rasen- und Blumenwiesen und führen Gehölzpflegemaßnahmen durch</li> <li>Sie bedienen, führen und pflegen Maschinen, Geräte sowie Fahrzeuge nach Einweisung</li> <li>Sie treffen Entscheidungen über den richtigen Zeitpunkt und die notwendigen Mittel zur Durchführung von Pflegemaßnahmen und stimmen diese mit der Betriebsleitung ab</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als Gärtner/-in oder eine vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung in der Freiflächenpflege </li> <li>ein freundliches und sicheres Auftreten gegenüber Mitmenschen</li> <li>Einsatzfreude, Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit</li> <li>von Vorteil sind Erfahrungen im Umgang mit den in der Grünpflege gängigen Fahrzeugen, Maschinen und Geräten sowie gute Stauden-, Zierpflanzen-, Rosen- und Gehölzkenntnisse</li> <li>erforderlich ist der Besitz der Fahrerlaubnisklasse B und weiterer Fahrerlaubnisklassen (z. B. C1E) bzw. die Bereitschaft, diese innerhalb von sechs Monaten zu erwerben</li> <li>von Vorteil sind Kenntnisse und Fertigkeiten in der Kontrolle und Unterhaltung von Spielplätzen sowie AS Baum I oder die Bereitschaft, diese Kenntnisse zu erwerben</li> </ul> <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 7 TVöD.

Gärtner/-in Pflegebetriebe (m/w/d)

Kreditorenbuchhalter/-in Vertiefung Steuern (m/w/d) Wir suchen Sie für die Stadtkämmerei der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist befristet, bis voraussichtlich März 2026, zu besetzen. Die Stadtkasse ist zuständig für die Einnahmen‐ und Ausgabenbuchhaltung der gesamten Stadtverwaltung, einschließlich des Mahnwesens sowie für die Abwicklung des Zahlungsverkehrs. Außerdem ist sie zuständig für die Erstellung der kommunalen Kassenstatistiken sowie für die Aufbewahrung und Digitalisierung der Buchungsbelege. <ul> <li>Sie bilden die Schnittstelle zwischen der Ausgabenbuchhaltung bei der Stadtkasse und der Abteilung Tax Management der Stadtkämmerei</li> <li>Sie entwickeln die Ausgabenbuchhaltung unter dem Gesichtspunkt Tax-Compliance-Management weiter, insb. die elektronische Rechnungseingangsbearbeitung</li> <li>Unterstützung bei der Umsetzung des § 2b UStG und der Mitteilungsverordnung in diesem Bereich</li> <li>die Durchführung von Tests im Finanzwesen (SAP) und ggf. Vornahme von Customizing-Einstellungen oder Formulierung von Entwicklungsaufträgen gehört zu Ihren Aufgaben</li> <li>Sie betreuen und unterstützen die Fachämter bei Anwendungsfragen im Rahmen der Bewirtschaftung</li> <li>Mitarbeit bei Projekten (z. B. Umstellung auf S/4HANA) und Durchführung von Anwenderschulungen</li> <li>Unterstützung im Tagesbetrieb der Kreditorenbuchhaltung</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. <ul> <li>betriebswirtschaftliches Studium, gerne mit Schwerpunkt Steuern, Bachelor of Arts Public Management oder ein Studienabschluss im gehobenen Dienst der Steuer- oder allgemeinen Finanzverwaltung, Verwaltungsfachwirt/-in (ehem. Angestelltenlehrgang II) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>Kenntnisse in der Buchhaltung, möglichst in der öffentlichen Verwaltung</li> <li>vertiefte Kenntnisse im SAP-Finanzwesen (FI, PSM, FICA) </li> <li>vorteilhaft sind Kenntnisse im Kommunalmaster Finanzen, der Geschäftspartnerbuchhaltung sowie Erfahrungen im Bereich elektronischer Rechnungseingangsworkflows (z. B. AFI-Invoice)</li> <li>sorgfältige und engagierte Arbeitsweise, auch bei Arbeitsspitzen</li> <li>Flexibilität und Kreativität bei neuen Anforderungen</li> </ul> <ul> <li> Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten </li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> <li>Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 10 TVöD.

Kreditorenbuchhalter/-in Vertiefung Steuern (m/w/d)

Wir suchen zum 01.07.2025 für unseren Geschäftsteil Kreispolizeiangelegenheiten einen Sachbearbeiter (m/w/d) für das Team Gewerbe, 50% Kennziffer 33 / 25 / 311 Ihre Aufgaben sind: <ul> <li>Bearbeitung von gaststättenrechtlichen Vorgängen (u.a. Erlaubniserteilung und Verfügung von Widerrufen nach dem Gaststättengesetz)</li> <li>Durchführung von Gewerbe- und Handwerksuntersagungsverfahren</li> <li>Bearbeitung von weiteren Vorgängen im Bereich des Gewerbe- sowie des Sonn- und Feiertagsrechts (u.a. Festsetzung von Messen und Märkten) </li> </ul> Wir erwarten: <ul> <li>abgeschlossenes Studium zum Dipl.-Verwaltungswirt (FH) bzw. Bachelor of Arts - Public Management (m/w/d) oder ein vergleichbares abgeschlossenes Hochschulstudium</li> <li>Kenntnisse in den genannten Rechtsgebieten wären wünschenswert</li> <li>gute Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht, insbesondere der Bescheidtechnik</li> <li>selbstständige, flexible und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Freude an der Arbeit in einem Team</li> <li>freundliches und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden</li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine unbefristete Stelle in Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 10</li> <li>spannende und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team</li> <li>flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten, mobil zu arbeiten</li> <li>sehr gute und vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements mit abwechslungsreichen Betriebssportmöglichkeiten</li> <li>einen Fahrtkostenzuschuss von 75% für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr oder ein Radfahrkilometergeld</li> <li>Kantine und Kiosk</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebskindertagesstätte </li> </ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) für das Team Gewerbe für unseren Geschäftsteil Kreispolizeiangelegenheiten

Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Für unseren Rechtsbereich suchen wir zunächst befristet zum nächstmöglichen Termin am Standort Stuttgart einen Referent (m/w/d) Allgemeine Rechtsfragen/Widerspruchsausschüsse Teilzeit (50,00 %) <ul> <li>Kompetente Beantwortung allgemeiner Rechtsfragen von Mitgliedern, dem Vorstand, der Geschäftsführung und anderen Geschäftsbereichen.</li> <li>Bearbeitung und Prüfung spezieller rechtlicher Fragestellungen.</li> <li>Überprüfung von Entwürfen der Widerspruchsbescheide zur Vorbereitung von Sitzungen eines Widerspruchsausschusses.</li> <li>Regelmäßige und aktive Teilnahme an den Sitzungen eines Widerspruchsausschusses sowie das Führen von Protokollen.</li> <li>Verantwortung für die Unterzeichnung der Widerspruchsbescheide.</li> <li>Rechtliche Beratung der Mitglieder der Widerspruchsausschüsse vor und während der Sitzungen.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossener wissenschaftlicher Hochschulabschluss, idealerweise mit zwei juristischen Staatsexamina.</li> <li>Fundierte Kenntnisse der wesentlichen Inhalte und Zusammenhänge im Bereich Medizin sowie sicherer Umgang mit dem medizinischen Fachvokabular.</li> <li>Tiefgehendes Verständnis der rechtlichen Grundlagen im Vertragsrecht, Sozialgerichtsgesetz, Sozialgesetzbuch sowie relevanter Rechtsvorschriften im vertragsärztlichen Bereich.</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte analytisch zu durchdringen.</li> </ul> <ul> <li>TV-L Tarif­vergütung</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>Parken und ÖPNV-Anbindung</li> <li>Kantine bezuschusst</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Soziale Leistungen</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Gesundheits­förderung</li> <li>Mitarbeiter Rabatte</li> </ul>

Referent (m/w/d) Allgemeine Rechtsfragen/Widerspruchsausschüsse

Der Evangelische Oberkirchenrat führt die landeskirchliche Verwaltung. Er berät Kirchengemeinden, Kirchenbezirke und kirchliche Einrichtungen in theologischen und rechtlichen Fragen. Die Dienstaufsicht über die Verwaltung der Kirchenbezirke und Kirchengemeinden sowie über landeskirchliche Werke und Einrichtungen liegt beim Oberkirchenrat ebenso wie die Dienstaufsicht über die Mitarbeitenden der Landeskirche. Für das Referat 7.4 „Informationstechnologie Landeskirche und OKR“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Informatiker (m/w/d) im Business Continuity Management mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %. Arbeitsort: Stuttgart, Rotebühlplatz 10 <ul> <li>Aufrechterhaltung des Geschäftsbetriebs auch bei gravierenden Störungen der Informationsverarbeitung</li> <li>Entwicklung und Fortschreibung des Business Continuity Managements beim Evangelischen Oberkirchenrat und Begleitung der Fachbereiche bei der Einführung von neuen Verfahren</li> <li>Identifizierung und Bewertung der möglichen Folgen aufgrund von Beeinträchtigungen der IT-Systeme auf den Geschäftsbetrieb</li> <li>Erstellung von Geschäftsfortführungs- und Wiederherstellungsplänen und regelmäßiges Prüfen dieser mithilfe von Notfalltests</li> <li>Beratung der Fachbereiche beim Aufbau und bei der Aufrechterhaltung eines organisationsweiten Notfallmanagements</li> <li>Zusammenarbeit mit dem Informationssicherheitsmanagementteam und dem Informationssicherheitsbeauftragten sowie den Administratoren des IT-Bereichs</li> <li>Zusammenarbeit mit den IT-Administratoren bei der Umsetzung von Maßnahmen und Wiederanlaufübungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder Verwaltungswissenschaften mit Schwerpunkt Informatik oder ähnlicher Fachrichtung oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Kenntnisse in ITIL Foundation</li> <li>Erfahrungen im Bereich Informationssicherheit und Notfallmanagement</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Erfahrung in der Aufnahme und der Analyse von Prozessen</li> <li>Aktuelle Kenntnisse/Erfahrungen in der Administration von Windows-Servern und -Netzwerken</li> <li>Wir erwarten die Mitgliedschaft in einer Mitgliedskirche der ACK</li> </ul> <ul> <li>Attraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung. Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 12 bewertet.</li> <li>Sinnhafte Arbeit: Sie erwartet eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und Erfüllung bietet.</li> <li>Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten.</li> <li>Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungs­möglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme.</li> <li>Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket. Sind Sie lieber mit dem Rad unterwegs? Kein Problem, wir bieten Ihnen die Möglichkeit eines E‑Bike‑Leasings.</li> </ul>

Informatiker (m/w/d) im Business Continuity Management

Die SG Stern e.V. ist ein gemeinnütziger, eingetragener Sportverein mit 30 Standorten in Deutschland. Wir sind mit über 27.000 Mitgliedern und rund 650 Ehrenamtlichen als EIN Verein #VereintInBewegung. Für unser vereinseigenes Fitnessstudio SG Stern aktiv am Standort Stuttgart suchen wir ab sofort - zunächst auf zwei Jahre befristet - einen Fitnesstrainer (m/w/d) in Teilzeit (20 Std./Woche). Durch klare, nachhaltige Strategien stehen Innovation und Zukunftsorientierung stets im Mittelpunkt unseres Handelns. Dies leben wir auch in unserem zertifizierten, vereinsinternen Fitnessstudio in Stuttgart (1.700 Mitglieder). Für dieses breite und dynamische Tätigkeitsfeld mit seinen vielen verschiedenen Anspruchs- und Zielgruppen suchen wir flexible und hochmotivierte Mitarbeitende, die ihr breites Know How aktiv miteinbringen und bereit sind hierbei Verantwortung zu übernehmen. Das trifft auf dich zu? Beweis es uns – wir freuen uns auf deine Bewerbung! <ul> <li>Du erstellst individuelle Trainingspläne und führst Gesundheits- und Fitnesschecks durch</li> <li>Du führst Beratungs- und Verkaufsgespräche</li> <li>Du empfängst alle Gäste mit deiner herzlichen &amp; hilfsbereiten Art und sorgst dafür, das sich alle Mitglieder und Interessenten von Anfang an bei uns wohlfühlen</li> <li>Du sprichst Mitglieder aktiv an und informierst sie über Aktionen des Fitnessstudios und des Hauptvereins</li> <li>Du bist der Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Mitglieder zum Thema Training und Service</li> <li>Du übernimmst eigene Projekte und Verwaltungsaufgaben</li> <li>Du leitest Kurse an und gestaltest unser Kursprogramm mit</li> <li>Du unterstützt uns bei Dienstleistungen</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über eine branchenübliche Grundausbildung (mindestens Fitnesstrainer B-Lizenz)</li> <li>Du hast bereits Berufserfahrung im Fitnessbereich</li> <li>Du verfügst über eine begeisternde und motivierende Ausstrahlung</li> <li>Du bist ein Kommunikationstalent und offen gegenüber neuen, digitalen Lösungen</li> <li>Du liebst es, im Team neue Ideen zu entwickeln und voranzutreiben</li> </ul> <ul> <li>Interessante Aufgaben und Projekte</li> <li>Business Bike Leasing</li> <li>Ein tolles Team vor Ort</li> <li>Kostenfreie Mitgliedschaft inkl. 250 Kooperationen</li> <li>Kostenfreies Training</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> </ul>

250 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Heilbronn, Deutschland