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Der Landesbetrieb Immobilienmanagement und Grundvermögen (LIG) ist der Immobilienmanager der Stadt Hamburg. Wir erwerben, verwalten, entwickeln und realisieren Grundstücke und leisten damit einen wertvollen Beitrag zur nachhaltigen Stadtentwicklung. Unseren über 250 Mitarbeiter:innen bieten wir facettenreiche Tätigkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld – Teamwork wird dabei großgeschrieben. Die Abteilung LIG 4 „Bestandsmanagement“ vermietet, verpachtet und verwaltet das allgemeine Grundvermögen. Ziel ist es, den verwalteten Immobilienbestand sowohl bedarfsgerecht als auch wirtschaftlich zu verwerten. Mit den Einnahmen aus Vermietung und Verpachtung ihrer Flächen erwirtschaftet die Abteilung LIG 4 wichtige Einnahmen für den Hamburger Haushalt. Das Referat 41 "Unbebaute Grundstücke" verwaltet vor diesem Hintergrund die, aus Sicht der Stadt, nicht bebauten Flächen und bearbeitet die Grundsteuerangelegenheiten. Hier finden Sie weitere Informationen zum LIG und zur Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg. Sie wirken bei der Bearbeitung rund um das Thema Grundsteuererklärungen der Freien und Hansestadt Hamburg mit und erhalten Einblick in ihr vielfältiges Grundvermögen: <ul> <li>Erstellung der Grundsteuererklärungen sowie Vornahme von Fortschreibungen nach bisheriger Rechtslage und neuer Rechtslage (Grundsteuerreform), z.B. Bearbeitung und Prüfung grundstücksspezifischer Angaben nach Recherche in geodatenbasierten Informationssystemen sowie Führung schnittstellenübergreifende Kommunikation</li> <li>Bescheide bearbeiten und prüfen</li> <li>Gestaltung und Umsetzung von neuen Prozessen bei der Grundsteuerbearbeitung</li> <li>Datenmanagement</li> <li>Mitarbeit in LIG-internen Projekten</li> </ul> Erforderlich <ul> <li>Immatrikulation in einem Masterstudium einer verwaltungs- oder wirtschaftswissenschaftlichen Fachrichtung wie z.B. Public Management, Steuerrecht, Immobilienökonomie oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung sowie </li> <li>abgeschlossenes Studium (Bachelor oder gleichwertig) in einer der o. g. Fachrichtungen</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>sichere Kommunikation auf Deutsch in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau B2)</li> <li>Kenntnisse der Immobilienwirtschaft, des Immobilienmanagements und Liegenschaftswesens</li> <li>sehr gute Kenntnisse von Windows-Anwendungen (MS-Office, insb. Excel), Datenmanagement und idealerweise Kenntnisse von liegenschaftlichen IT-Fachanwendungen Datenbanken und geodatenbasierten Informationssystemen (z.B. Eldorado, BORIS, GIS und Parlamentsdatenbank)</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>ausgeprägte Befähigung zur Organisation und Strukturierung von Arbeitsabläufen, rasche Auffassungsgabe und Konzentrationsfähigkeit, Sorgfalt und Präzision</li> </ul> <ul> <li>eine Stelle - schnellstmöglich zu besetzen, befristet für die Dauer des Masterstudiums (längstens 2 Jahre), Teilzeit mit maximal 50% Arbeitsumfang</li> <li>Bezahlung - nach Entgeltgruppe 10 TV-L </li> <li>Work-Life-Balance - flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle (z.B. Sabbaticals), mobiles Arbeiten/Telearbeit und ein gut ausgestattetes Eltern-Kind-Büro für Betreuungsnotfälle</li> <li>gute ÖPNV-Anbindung - verkehrsgünstige Lage am Millerntorplatz (Bus-/U-Bahn-Station (U3) „St. Pauli“, StadtRAD-Station) in einem modernen Bürogebäude mit Weitsicht</li> <li>Start im LIG - Onboarding mit Einarbeitungsplänen und Patenprogramm</li> <li>Entwicklung - umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul>

Werkstudent:in Grundsteuer

Im Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-Ost engagieren sich Menschen für Menschen – in den Kirchengemeinden vor Ort und in vielfältigen Arbeitsbereichen, die im Bereich Diakonie+Bildung zusammengefasst sind. „Keiner darf verloren gehen“ - Unter diesem Leitspruch unterstützen, beraten und begleiten wir mit rund 90 Mitarbeiter*innen in der Evangelischen Jugendhilfe Kinder, Jugendliche und Familien. Unsere Angebote sind ambulante und stationäre Hilfen, hauptsächlich in den Bezirken Wandsbek und Hamburg-Nord. Grundlage der Arbeit ist das Kinder- und Jugendhilfegesetz (SGBVIII), die Betreuung erfolgt als Erziehungshilfe bzw. Eingliederungshilfe. Werden Sie Teil unseres Teams und verfolgen Sie mit uns das Ziel, Kindern, Jugendlichen und Familien ressourcenorientierte Hilfe zur Selbsthilfe zu geben und gemeinsam positive Lebensbedingungen zu gestalten. Die Evangelische Jugendhilfe des Ev.-Luth. Kirchenkreises Hamburg-Ost sucht für seine stationäre Wohngruppenarbeit zum 01.02.2025 oder früher eine*n Sozialpädagogen, Pädagogische Fachkraft oder vergleichbar (m/w/d), Teil- oder Vollzeit, unbefristet. Sie begleiten die bei uns wohnenden Kinder und Jugendlichen im Alltag als Bezugsperson und unterstützten die Kinder und Jugendlichen dabei, Strategien für einen gelingenden Alltag und ein selbstbestimmtes Leben zu entwickeln. Hierbei erwarten Sie konkret folgende Aufgabenfelder: <ul> <li>Schaffung eines sicheren Schutz- und Entwicklungsraumes für Kinder und Jugendliche</li> <li>Unterstützung und Begleitung in der Entwicklung neuer Perspektiven</li> <li>Intervenieren in Krisensituationen und Begleitung von konstruktiven Konfliktlösungsprozessen</li> <li>Zusammenarbeit und Austausch mit allen Beteiligten der Hilfe (Eltern, Sorgeberechtigte, Behörden, Schulen, Ärzten etc.)</li> <li>Arbeit in einem Bezugsbetreuersystem</li> <li>Durchführung von Gruppen- und Freizeitaktivitäten</li> <li>Wöchentliche Teilnahme an Teamsitzungen</li> <li>Beteiligung der Kinder und Jugendlichen an grundsätzlich allen Belangen der Alltagsgestaltung und ihrer individuellen Hilfeplanung </li> <li>Die Dienstzeiten umfassen in Rund um die Uhr Betreuung auch Übernachtungen innerhalb der Wohngruppe sowie Einsätze an Wochenenden und Feiertagen</li> </ul> Unsere Mitarbeiter*innen zeichnen sich durch ein hohes Maß an Engagement, Flexibilität und Begeisterung für die Arbeit im Bereich der Jugendhilfe aus. Folgendes Profil ist in unserem Arbeitsbereich unverzichtbar: <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Qualifikation im Bereich Soziale Arbeit, Sozialpädagogik oder vergleichbar oder eine Berufsausbildung als Erzieher*in</li> <li>Sie verfügen idealerweise über Berufserfahrung im HzE- Bereich oder der Jugendarbeit </li> <li>Die wertschätzende und ressourcenorientierte Arbeit mit Kindern und Jugendlichen ist für Sie selbstverständlich</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit zählen zu Ihren Stärken</li> <li>Sie sind flexibel und belastbar</li> </ul> <ul> <li>Eine Dienstplanung unter Berücksichtigung individueller Wünsche und Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Eine Vergütung nach KTD mit zusätzlicher Altersversorgung</li> <li>30 Tage Urlaub bei einer 5 Tage Woche</li> <li>Supervision, Fort- und Weiterbildung</li> <li>Zuschuss zum hvv Jobticket als Deutschlandticket</li> <li>Einen Zuschuss zum EGYM WELLPASS und Betriebssport</li> <li>Die Möglichkeit zur Nutzung von Fahrrad-Leasing (JobRad)</li> <li>Ein partizipativ, selbstorganisiert und professionell arbeitendes Team </li> <li>Erfahrene und kompetente Kolleginnen und Kollegen</li> </ul> Inhaltliche Fragen zur Stellenausschreibung bitte an: Anita Giese, Tel. 040 682894 10, <a href="mailto:sekretariat@ejhh.de" target="_blank">sekretariat@ejhh.de</a> Wir machen darauf aufmerksam, dass Fahrtkosten und andere im Zusammenhang mit der Bewerbungen stehende Auslagen nicht erstattet werden.

Sozialpädagogen, Pädagogische Fachkraft oder vergleichbar (m/w/d) Teil- oder Vollzeit, unbefristet

Wir sind die gesetzliche Rentenversicherung im Norden und bearbeiten in Hamburg, Schleswig-Holstein und Mecklenburg-Vorpommern die Renten und Rehabilitationen von verschiedenen Personengruppen. Doch ohne Geld (in Form von Beiträgen), keine Rente oder Reha! Damit wir alle von den Vorzügen der Solidargemeinschaft profitieren können, braucht es Menschen – wie dich –, welche die Beitragszahlungen der Arbeitgeber im Auge behalten. Als Expert*in im Außendienst arbeitest du mobil und eigenverantwortlich. Dabei unterstützen dich die IT und dein Team. Wenn dein Interesse geweckt ist, dann bewirb dich ab sofort online auf einen Studienplatz im Betriebsprüfdienst der Deutschen Rentenversicherung Nord für den Studienbeginn 2025! Jetzt hier mit einem Klick bewerben! Nach einer Einführungswoche ab dem 15. September, in der du deine neuen Kolleginnen und Kollegen, deine neuen Mitstudierenden und das "Haus" kennenlernen wirst, beginnt das Studium an der Hochschule des Bundes in Berlin für dich am 1. Oktober. Das duale Studium ist über die drei Jahre abwecheselnd in vier Theorie- und vier Praxisphasen aufgeteilt. Der Wechsel zwischen wissenschaftlichem Studium und konkreter Anwendung in der Praxis bietet dir den Vorteil, dass du die Lerninhalte zeitnah bei uns umsetzen kannst. Nach insgesamt 21 Monaten Theorie an der Hochschule des Bundes in Berlin und 15 Monaten Praxis überwiegend in Lübeck wirst du das Studium mit dem akademischen Grad "Bachelor of Laws" abschließen. Theorie Die Theoriephase absolvierst du an der Hochschule des Bundes in Berlin. Hier ist der Fachbereich Sozialversicherung angesiedelt, in dem auch Studierende anderer Rentenversicherungsträger ausgebildet werden. Die Hochschule des Bundes gestaltet seit 1979 Studiengänge für den öffentlichen Dienst praxisnah und akademisch. Die Mitarbeitenden der Zukunft profitieren hier von einer Ausbildung auf hohem Niveau. In der Theorie erwarten dich Studieninhalte der Rechts-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften, wie: <ul> <li>Sozialversicherungs- und Steuerrecht</li> <li>Verfassungs- und Verwaltungsrecht</li> <li>Privatrecht</li> <li>Verwaltungslehre</li> <li>Betriebs- und Volkswirtschaftslehre</li> </ul> Hier erhältst du eine Übersicht aller Modulinhalte. Praxis Während der praktischen Semester in Hamburg wirst du unterstützt, dein erworbenes Fachwissen in der Praxis anzuwenden. Zunächst steht ein einmonatiger Einsatz im Bereich "Rente" an. Anschließend wirst du an zahlreichen Betriebsprüfungen von Unternehmen teilnehmen. Aufgrund dessen ist es von Vorteil, wenn du bereits in der jeweiligen Region des zukünftigen Einsatzbereiches wohnst. Des Weiteren wird deine praktische Berufserfahrung im Studium durch ein einmonatiges Wahlpflichtpraktikum in einem anderen Bereich abgerundet. Du verfügst über... <ul> <li>das Abitur, die Fachhochschulreife oder einen vergleichbaren Abschluss</li> </ul> Wir erwarten von dir... <ul> <li>Interesse am Umgang mit komplexen gesetzlichen Vorschriften sowie an wirtschaftlichen, rechtlichen und sozialpolitischen Themen</li> <li>die Fähigkeit zu strukturiertem, selbständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten</li> <li>die Fähigkeit zur Teamarbeit und hohe Sozialkompetenz</li> <li>gute kommunikative Kompetenzen und die Fähigkeit zur Konfliktvermeidung und -lösung</li> <li>die Bereitschaft, deine Arbeit auch im Außendienst zu erledigen, und den Besitz einer Fahrerlaubnis zum Führen eines Pkw</li> </ul> <ul> <li>abwechslungsreiche und vielseitige Studieninhalte</li> <li>attraktive Studienvergütung von monatlich 1.476,79 Euro (brutto) sowie Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld)</li> <li>Studierenden-Apartment für die Theoriephase an der Hochschule in Berlin</li> <li>iPad für die Zeit des dualen Studiums</li> <li>eine gleitende Arbeitszeit von wöchentlich 39 Stunden mit der Möglichkeit einer familienfreundlichen Arbeitszeitgestaltung nach dem Studium</li> <li>ein Urlaubsanspruch von 30 Tagen im Jahr sowie zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester</li> <li>zusätzliche Altersvorsorge und ein Anspruch auf vermögenswirksame Leistungen</li> <li>HVV-Jobticket</li> <li>Betriebssportgemeinschaft mit vielfältigen Sportmöglichkeiten</li> <li>eigene Cafeteria und Betriebsrestaurant</li> <li>in der Regel ein dauerhaftes Beschäftigungsverhältnis nach dem Studium mit guten Karrierechancen</li> </ul> Gute Aussichten Da es sich um ein zielgerichtetes und praxisbezogenes Studium handelt, wirst du anschließend in deinem gewählten Einsatzbereich in Hamburg als Betriebsprüfer*in eingesetzt. Nach Abschluss des Studiums verfügst du über eine ausgezeichnete Basis für den beruflichen Einstieg bei der Deutschen Rentenversicherung Nord und hast die Möglichkeit, an verschiedenen Weiterbildungen teilzunehmen.

Duales Studium zum Bachelor of Laws "Sozialversicherungsrecht - Schwerpunkt Betriebsprüfdienst"

Behörde für Justiz und Verbraucherschutz, Präsidialstab Job-ID: J000030860 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 11 TV-L, BesGr. A11 HmbBesG Bewerbungsfrist: 26.01.2025 Wir über uns Der Präsidialstab der Behörde für Justiz und Verbraucherschutz (BJV) unterstützt und berät die Behördenleitung in allen fachlichen und politischen Fragen, bereitet Themen auf und erstellt Entscheidungsvorlagen. Er unterstützt die Behördenleitung in der Steuerung der Verwaltungsabläufe und koordiniert die Arbeit der Behörde mit anderen Fachbehörden, Senatsämtern und Stellen außerhalb der Verwaltung. Eine moderne Justiz und der Schutz der Verbraucher:innen liegen uns am Herzen. Es erwartet Sie ein spannendes sowie vielseitiges Aufgabengebiet an der Schnittstelle zwischen Politik und Verwaltung. Werden Sie ein wertvoller Teil unseres akuell 16-köpfigen Teams - bewerben Sie sich jetzt, wir freuen uns auf Sie! Sie <ul> <li>prüfen inhaltlich eingehende Schriftliche Kleine Anfragen, Große Anfragen sowie bezirkliche Anfragen, koordinieren und stimmen diese ab (Anfordern von Antwortentwürfen bzw. Antwortbeiträgen auch für andere Behörden).</li> <li>fertigen eigenständig Antwortentwürfe soweit sie die Behördenleitung und den Präsidialstab betreffen.</li> <li>bereiten Sitzungen der Senatskommission für Große und Kleine Anfragen vor.</li> <li>bearbeiten abschließend eingehende Eingaben.</li> <li>koordinieren die Erstellung von Anträgen und vorbereitenden Vermerken für Justizministerkonferenz und Amtscheftreffen sowie wie für Ministerpräsidentenkonferenz, Konferenzen der Chefs der Staats- und Senatskanzleien der Länder und weiterer Ministerkonferenzen, soweit das Justiz- und Verbraucherschutzressort betroffen ist.</li> </ul> Die Aufgaben erfordern aufgrund der besonderen Arbeitsbedingungen des Präsidialstabs die Bereitschaft zur Tätigkeit auch außerhalb üblicher Dienstzeiten und zum Einspringen auch in anderen Aufgabenbereichen des Präsidialstabs. Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in Verwaltungswissenschaften oder</li> <li>dem oben genannten Hochschulabschluss gleichwertige Fachkenntnisse oder</li> <li>als Beamtin bzw. Beamter verfügen Sie über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>verfassungsrechtliche Grundlagenkenntnisse und Kenntnisse im Verwaltungsbehördengesetz, der Aufgabenverteilung innerhalb der Hamburger Verwaltung und der Behörde für Justiz und Verbraucherschutz und interner Arbeitsabläufe, des hamburgischen Staats- und Verwaltungsaufbaus </li> <li>hohe Belastbarkeit, großes Engagement, Zielstrebigkeit und die Fähigkeit zu eigenständigem Arbeiten</li> <li>hohes Maß an Eigeninitiative und analytischem Denkvermögen, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit auch bei hohem Termindruck eine gleichbleibend gute Arbeitsqualität zu leisten</li> <li>zielgerichtete Problemlösefähigkeit und überdurchschnittliche Flexibilität bei der Verteilung der Dienstzeit, sicherer Umgang mit den gängigen MS-Officeanwendungen</li> </ul> <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L (Entgeltabelle) bzw. Besoldungsgruppe A11</li> <li>Eine Teilzeitätigkeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Belange möglich.</li> <li>Gute Lage – Ihr Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut erreichbar (U-Bahn Station Gänsemarkt).</li> <li>Es besteht die Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) und die Möglichkeit des Dienstfahrradleasing „Jobrad“.</li> <li>Weiterentwicklung – wir befürworten die Teilnahme an fachlichen und persönlichen Fortbildungen.</li> <li>Work-Life-Balance und Vorsorge - 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) sowie eine betriebliche Altersversorgung und die Möglichkeit für vermögenswirksame Leistungen.</li> </ul>

Referent:in Parlamentarische Anfragen und Ministerkonferenzen

GMH | Gebäudemanagement Hamburg ist ein öffentliches Unternehmen. Im Verbund mit dem Landesbetrieb SBH | Schulbau Hamburg sind wir der Spezialist für Bildungsbau in Hamburg. Mit breiter Kompetenz unter einem Dach betreuen wir Immobilien von der ersten Idee bis zum Ende des Lebenszyklus. In den drei Sparten Schule, Hochschule und Sport leisten wir mit unserem Handeln einen direkten Beitrag zum Gemeinwohl und investieren in die Zukunft der Stadt. Mehr als 1.200 Mitarbeitende engagieren sich bei uns für ein gemeinsames Ziel: Wir schaffen gute Räume für gute Bildung. Unsere Büros befinden sich in attraktiver Innenstadtlage an der Stadthausbrücke, nur wenige Minuten von Jungfernstieg und Rathausmarkt entfernt. Die Stadt Hamburg plant für die kommenden Jahre erhebliche bauliche Investitionen in die Schul- und Hochschullandschaft. Die Umsetzung liegt zu wesentlichen Teilen bei GMH | Gebäudemanagement Hamburg. So betreuen wir etwa die Neustrukturierung des HAW-Campus am Berliner Tor und die Entstehung eines kompletten Hochschulcampus im neuen Stadtteil Oberbillwerder. Auch im Schulbau sind im gesamten Stadtgebiet zahlreiche Standortgründungen in der Vorbereitung. In unserer derzeit stark aufwachsenden Abteilung „Zentrale Großprojekte“ sind sämtliche Bauvorhaben ab einem Einzelvolumen von 30 Mio. Euro gebündelt. In diesem vielseitigen und dynamischen Umfeld übernehmen Sie insbesondere die folgenden Aufgaben: <ul> <li>Als Bauherrenvertreter*in leiten Sie eines unserer Bildungsbau-Großprojekte von der ersten Planung bis zur Inbetriebnahme.</li> <li>Sie überwachen die Einhaltung der Projektziele hinsichtlich Zeit, Kosten und Qualitäten.</li> <li>Sie steuern das externe Projektteam aus Planern und Baudienstleistern.</li> <li>Sie koordinieren die projektbezogene Kommunikation mit allen Beteiligten (insb. Auftraggeber, Schul- bzw. Hochschulleitungen, städtische Behörden, Dienstleister).</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Studium mit Bau- oder Immobilienbezug (z. B. Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen Bau, Immobilienmanagement, Gebäudetechnik)</li> <li>langjährige Erfahrung in der übergreifenden Steuerung größerer Bauprojekte, vorzugsweise mit Bildungsbau-Bezug (Hochschulen, Schulen, Kitas)</li> <li>idealerweise zusätzliche Qualifikation im Bereich Bau- oder Projektmanagement</li> <li>idealerweise routinierte Kenntnisse in der Projektsteuerung nach AHO sowie im Bau- und Vergaberecht</li> <li>Zielorientierung, Kommunikationsstärke und Freude an der Koordination komplexer Bauvorhaben mit einer Vielzahl unterschiedlicher Stakeholder</li> </ul> <ul> <li>eine unbefristete Stelle in einem langfristig stabilen und konjunkturunabhängigen Arbeitsumfeld</li> <li>die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung eines Leuchtturmprojektes im Hamburger Bildungsbau</li> <li>eine außertarifliche Vergütung inkl. großzügig bezuschusster betrieblicher Altersversorgung</li> <li>30 Tage Jahresurlaub zzgl. arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester</li> <li>die Möglichkeit zur regelmäßigen Arbeit im Home-Office (bis zu 60 % der Arbeitszeit)</li> <li>eine erstklassige Lage in der Hamburger Innenstadt</li> </ul>

Projektleiter*in Bau als Bauherrenvertretung

– Willkommen in unserer modernen, bürgernahen Verwaltung! – Da arbeiten, wo man auch herrlich leben kann: im Landkreis Harburg – der vom Norden Niedersachsens bis an das südliche Elbufer von Hamburg verläuft und weit bis in die Lüneburger Heide reicht. Die ideale Region für Familien ist ländlich geprägt und verkehrs­technisch gut angebunden. Über 250.000 Menschen sind hier zu Hause, und es werden immer mehr. Wir als moderne, serviceorientierte Verwaltung mit rund 1.300 Beschäftigten unterstützen sie in den unterschiedlichsten Bereichen. Und das ist jeden Tag aufs Neue spannend. Für die Abteilung Migration am Standort Winsen (Luhe) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen <h1>Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich „Allgemeines Ausländerrecht“ </h1> unbefristet in Vollzeit. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet, muss jedoch mit mindestens 30 Wochenstunden an 4 Wochentagen besetzt werden. <ul> <li>selbständige Bearbeitung von Anträgen auf Erteilung eines Aufenthaltstitels (Aufenthaltserlaubnis und Niederlassungserlaubnis) nach dem Aufenthaltsgesetz mit dem Schwerpunkt Arbeitsmigration, Ausbildung und Familiennachzug</li> <li>Bearbeitung von Visa-Anträgen für den langfristigen Aufenthalt in der Bundesrepublik Deutschland im Rahmen der Beteiligung</li> <li>Entscheidung über Berechtigungen und Verpflichtungen zur Teilnahme am Integrationskurs</li> <li>Einsatz im BürgerService des Teams nach einem Dienstplan</li> <li>Durchführung von Kundenterminen zur Beratung von Antragstellerinnen/​Antragstellern und zur Erteilung von elektronischen Aufenthaltstiteln</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder</li> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Sozialversicherungsangestellten</li> </ul> <h2>Das wünschen wir uns:</h2> <ul> <li>Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung, insbesondere die Bereitschaft zur Arbeitsleistung auch an Nachmittagen</li> <li>interkulturelle Kompetenz</li> <li>Kenntnisse im Ausländerrecht sowie im allgemeinen und besonderen Verwaltungsrecht (Ordnungsrecht)</li> <li>eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>persönliches und fachliches Engagement sowie Serviceorientierung</li> <li>Kooperationsfähigkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Fremdsprachenkenntnisse</li> </ul> Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 09 a des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei einem Wechsel des Arbeitgebers aus dem öffentlichen Dienst, der den TVöD anwendet, wird die in dem vorhergehenden Arbeitsverhältnis erworbene Stufe bei der Stufenzuordnung berücksichtigt. Des Weiteren: <ul> <li>eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>einen spannenden und sicheren Arbeitsplatz mit fachlich anspruchsvollen Aufgaben und viel Eigenverantwortung</li> <li>eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine moderne IT‑Infrastruktur</li> <li>individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>flexible Arbeitszeit- und Arbeitsorganisationsmodelle</li> <li>unseren umweltfreundlichen Mobilitätsrabatt in Form des HVV-JobTickets</li> <li>die Möglichkeit eines Fahrradleasings im Rahmen der Entgeltumwandlung</li> <li>arbeitsmedizinische Vorsorge und unterschiedliche Sportangebote</li> <li>kostenlose Parkmöglichkeiten</li> <li>starkes Miteinander – in einem krisenerprobten und dynamischen Team, in dem Unterstützung und offene Türen von hoher Bedeutung sind</li> <li>Abwechslung – Verantwortung für ein Aufgabengebiet, das so vielfältig ist, wie seine Kunden</li> <li>Unsere Motivation – der Dialog und die aktive Mitgestaltung bei einer sinnstiftenden und für die Gesellschaft wichtigen Tätigkeit</li> </ul> Bei gleicher Qualifikation werden Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sowie Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Der Landkreis Harburg verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Männern werden daher ausdrücklich begrüßt.

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich „Allgemeines Ausländerrecht“

Die Kassenärztliche Vereinigung Schleswig-Holstein vertritt die rund 6.100 Vertrags­ärzte und Vertragspsychotherapeuten unseres Bundeslandes. Sie stellt die ambulante medizinische Versorgung sicher, wacht über die Qualität der angewandten Medizin, schließt Verträge mit den Krankenkassen und leistet die Honorarabrechnung für Ärzte und Psychotherapeuten. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachbereich „Leitstelle 116 117“ einen Koordinator (m/w/d) Abteilung Management Versorgungsstrukturen Es handelt sich um eine Stelle, die unbefristet und mit einem Teilzeitgrad von 90,44 % (35 Wochenstunden) zu besetzen ist. <ul> <li>fachliche Leitung der Schicht der medizinischen und nicht-medizinischen Linie der 116 117 (z. B. Einhaltung von Arbeits- und Pausenregelungen, Überwachung Schichtübergabe, Aktivierung Rufbereitschaft)</li> <li>Übernahme der Verantwortung für die funktionalen Abläufe in der Leitstelle im Hinblick auf die Einhaltung von Prozessstandards sowie die fachgerechte Dokumentation</li> <li>Integration von Sachverhalten und Informationen, die durch interne und externe Einflüsse an die 116 117 herangetragen werden, sowie die Unterstützung bei der Weiterentwicklung betrieblicher Prozesse</li> <li>Annahme und Bearbeitung von eingehenden Anrufen</li> <li>Einbindung bei der Einstellung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter (m/w/d) für die 116 117</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Berufsausbildung im medizinischen Bereich (medizinischer Fachangestellter (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Notfallsanitäter (m/w/d), Rettungsassistent (m/w/d) oder im kaufmännischen Bereich (Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen bzw. für Büromanagement) oder eine vergleichbare Qualifikation und eine mehrjährige Berufserfahrung</li> <li>sicherer Umgang mit den Standard-EDV-Anwendungen, idealerweise verfügen Sie über Leitstellensoftwarekenntnisse </li> <li>ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und ein sicheres Auftreten sowie Durchsetzungsvermögen</li> <li>wünschenswert sind Erfahrungen in der fachlichen Leitung sowie im Call-Center-Umfeld</li> <li>große Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung (Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden, Feiertagen und nachts)</li> </ul> Für diese Position möchten wir jemanden gewinnen, der neben den genannten Qualifikationen gern Verantwortung übernimmt und sich durch eine selbstständige und engagierte Arbeitsweise auszeichnet. <ul> <li>einen sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsplatz in einem dynamischen Team </li> <li>die Möglichkeit, auch von zu Hause zu arbeiten </li> <li>tarifliche Zusatzleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Schichtzulagen etc.) </li> <li>umfangreiche interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten </li> </ul> Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 9a TV-L.

Koordinator (m/w/d) Abteilung Management Versorgungsstrukturen

Sie möchten die allererste Anlaufstelle sein für alle Belange, die einen jungen Menschen auf seinem Weg in ein selbstständiges Leben beschäftigen und sind kommunikativ, innovativ und offensiv? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Die Stiftung Auszubildendenwerk entwickelt und betreibt Wohnheime für Auszubildende. Bei uns leben nationale und internationale Azubis im Alter von 16 – 26 Jahren. Um unsere Bewohner:innen bestmöglich durch ihre Ausbildung zu begleiten, sind in unseren aktuellen vier Wohnheimen in Wandsbek, Altona, Harburg und im Münzviertel Mitarbeiter:innen vor Ort, die die Azubis mit Rat und Tat durchs Alltagsleben begleiten. Für unser Empfangsteam suchen wir ab sofort kompetente Mitarbeiter:innen, die unser hochmotiviertes Team in Früh – und Nachtschichten tatkräftig unterstützen. Wir sind ein Team, in dem unterschiedliche Menschen einen Platz finden. Eine abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen Bereich ist keine Voraussetzung. Wichtig ist die persönliche und fachliche Fähigkeit, mit jungen Menschen zu interagieren. Zentrale Aufgabe ist die personelle, berufliche und soziale Förderung der Bewohner:innen sowie die Umsetzung des pädagogischen Konzepts. <ul> <li>Präsenz am Empfangstresen am Standort Wandsbek in den Frühschichten und Nachtschichten zwischen 23:00Uhr und 15Uhr. Bereitschaft in Ausnahmefällen (Krankheitsvertretung oder Urlaub) Spät-, Nacht- und Wochenenddienste zu übernehmen und hier für ggf. auch an einem unserer anderen Standorte tätig zu werden.</li> <li>Wahrung der hausinternen Regeln des Wohnheims</li> <li>Unterstützung der Auszubildenden bei der Persönlichkeitsentwicklung und Verselbstständigung im eigenen Wohnraum</li> <li>Ansprechperson für die Auszubildenden, Verweisberatung bei Krisen</li> <li>Unterstützung bei der Durchführung von Freizeit Angeboten</li> <li>Bewohneradministration</li> <li>Ggf. Unterstützung bei der Durchführung von Freizeitangeboten (z.B. Kochen, Sport, Diskussionsrunden etc.)</li> <li>Teilnahme an Teambesprechungen und regelmäßiger Austausch im Team</li> </ul> <ul> <li>Möglichst eine abgeschlossene Berufsausbildung (gerne im Bereich Hotellerie oder Pflege)</li> <li>Erfahrungen im Umgang mit Jugendlichen bzw. jungen Erwachsenen (z.B. als Jugendleiter*in oder Ausbilder*in) sind wünschenswert</li> <li>Sie haben die Juleica oder sind bereit diese im Rahmen ihrer Tätigkeit zu machen</li> <li>In Ausnahmefällen Bereitschaft zur Übernahme von Abend-, Nacht-, Wochenend- und Feiertagsschichten</li> <li>Servicebereitschaft und Freude am Umgang mit unseren vielfältigen Auszubildenden</li> <li>handwerkliches Geschick</li> <li>Gute Organisationsfähigkeit und Durchsetzungsfähigkeit</li> <li>Interkulturelle Kompetenz und Handlungsfähigkeit in Konfliktsituationen</li> <li>Sicherer Umgang mit dem Computer und gute MS‐Office‐Kenntnisse</li> <li>Eigeninitiative, Motivation, Leistungsbereitschaft, Kommunikationsstärke sowie sicheres und freundliches Auftreten</li> <li>Teamfähigkeit, strukturierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Eine Tätigkeit in Teilzeit oder Vollzeit</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung mit Nacht-, Wochenend- und Feiertagszulagen sowie Überstundenzuschläge</li> <li>30 Urlaubstage im Jahr</li> <li>Einen Arbeitsplatz in zentraler Lage</li> <li>Ein kollegiales und unverkrampftes Miteinander</li> <li>Ein buntes und generationsübergreifendes Team</li> <li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld</li> <li>Möglichkeit zur Inanspruchnahme einer Mitarbeiterwohnung (auch geeignet für eine Familie)</li> <li>Kollegialen fachlichen Austausch und Fortbildung</li> <li>Netto-Sachleistung von 50€: Wahlweise als Deutschlandticket, Tankgutschein oder Fahrradleasing</li> </ul>

Empfangsmitarbeiter:in (m/w/d)

Die Stiftung Auszubildendenwerk entwickelt und betreibt Wohnheime für Auszubildende. Wir suchen nun eine Verwaltungs- und Kaufmännische Leitung für unser Unternehmen. Neben einer abwechslungsreichen Tätigkeit bieten wir ein lebendiges und positives Arbeitsumfeld. Unser Team ist hochmotiviert und steht voll hinter dem Stiftungsziel, günstigen Wohnraum für Azubis in Hamburg zu schaffen. Wenn Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung sind, freuen wir uns, wenn Sie unser Team als engagierte und erfahrene Leitung unterstützen. Die Stelle ist in Vollzeit (39 Std./ Woche) ausgeschrieben <ul> <li>Verantwortung für die Verwaltung, Buchhaltung, das Controlling und das Reporting</li> <li>Verantwortung für die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen in Zusammenarbeit mit der Steuerberaterin</li> <li>Verantwortung Abrechnung Zuwendungen und Fördermitteln</li> <li>Entwicklung und Implementierung von Finanzstrategien zur Optimierung der Unternehmensressourcen</li> <li>Verantwortung für die Hausverwaltung, die Vermietung und den Betrieb für unsere vier Wohnheime in Wandsbek, Harburg, Altona und im Münzviertel</li> <li>Entwicklung und Überwachung der Planungsrechnungen</li> <li>Führung und Entwicklung des Verwaltungs- und Buchhaltungsteams mit Personalverantwortung</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben und internen Richtlinien</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Finanzwesen oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position im Finanz- und Verwaltungsbereich</li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung, Vertragswesen und im Controlling</li> <li>Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Zahlenaffinität</li> <li>Führungskompetenz und Teamgeist</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in gängiger Finanzsoftware (z.B. DATEV) und MS Office insbesondere Excel</li> <li>Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Ansprechpartner für externe Partner, wie Steuerberater, Banken und Wirtschaftsprüfer</li> <li>Unterstützung der Geschäftsführung bei strategischen Entscheidungen</li> </ul> <ul> <li>Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung und 30 Urlaubstage im Jahr</li> <li>Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten</li> <li>Ein motiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld</li> <li>Fortbildungen und Weiterentwicklungsoptionen</li> <li>Ein kollegiales und unverkrampftes Miteinander</li> <li>Ein buntes und generationsübergreifendes Team</li> <li>Fortbildungen und Weiterentwicklungsoptionen</li> <li>Ein Dienst-iPad/iPhone oder Laptop</li> <li>Netto-Sachleistung von 50 €: Wahlweise als Deutschlandticket, Tankgutschein oder Fahrradleasing</li> </ul>

226 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Glinde, Deutschland