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Seit 1962 verlassen sich bayerische Hochschulen und Forschungseinrichtungen auf die IT-Kompetenz des Leibniz-Rechenzentrums der Bayerischen Akademie der Wissenschaften. Geht es um die Digitalisierung der Wissenschaft sind wir traditionell voraus. <ul> <li>Selbständige Planung, Koordination der Realisierung, Abnahme und Abrechnung von Leistungen in der Netzwartung</li> <li>Begleitung von Baumaßnahmen, Inbetrieb- und Abnahmen von passiven Gebäudenetzen, Beratung zur passiven Datennetzinfrastruktur</li> <li>Selbständige Bearbeitung von schwierigen Planungsleistungen aufgrund problematischer baulicher Voraussetzungen</li> <li>Vertretung der Gruppenleitung bei administrativen Tätigkeiten wie der Teilnahme an Besprechungen in Bauämtern, Hochschulverwaltungen und Instituten. Terminmanagement, Personalführung</li> <li>Beratung der Hochschulinstitute in Netzfragen</li> <li>Zertifizierte, transparente Prozesse</li> <li>Unterstützung in der Ausbildung von Fachinformatikern in einzelnen Modulen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Elektro-/Informationstechnik (B.Sc.), Dipl.-Ing (FH) Elektro-/Nachrichtentechnik oder vergleichbar</li> <li>Kenntnisse von Verkabelungsstandards, Netztechniken, Funkübertragungstechniken, Datenkommunikation</li> <li>Du teilst gerne Erfahrungen und stellst Abläufe auf den Prüfstand, um sie im Team zu verbessern</li> <li>Freude am Kontakt mit Menschen und der Arbeit im Team</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li> <li>Für die Tätigkeit wird ein Führerschein der Klasse B benötigt</li> </ul> <h4>Folgende Erfahrungen sind ein Plus:</h4> <ul> <li>Koordination bei der Installation, Inbetriebnahme und Wartung von aktiven Netzkomponenten wie Router, Switches und Access-Points</li> <li>Konzeption haustechnischer Anlagen</li> <li>Gute Englischkenntnisse</li> <li>Grundkenntnisse von Betriebssystemen für PCs</li> </ul> Bereich Netzwartung Arbeitszeit Vollzeit (40 Std) / Teilzeit möglich Flexibles Arbeitszeitmodell mit elektronischerZeiterfassung Befristung 2 Jahre Vergütung möglich bis E 11, siehe Entgelttabelle TV-L Urlaub/Freizeit 30 Tage bzw. 6 Wochen im Jahr (24.12. + 31.12. zusätzlich arbeitsfrei)Überstunden werden durch zusätzliche Freizeit ausgeglichen Weiterbildungen Individuelle Unterstützung bei berufsbegleitenden Weiter- und Fortbildungen Mobile Arbeit Bis zu 60% der Arbeitszeit bei geeigneten Tätigkeiten Benefits z.B. Vergünstigung ÖPNV (Jobticket), Bus und U-Bahn (U6) vor der Haustür, kostenfreier Parkplatz, Altersvorsorge der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL), Arbeitsgeräte auf dem neuesten Stand der Technik <h4>Was findest du bei uns?</h4> Du suchst nach einer abwechslungsreichen und anspruchsvollen Tätigkeit in einem dynamischen, kooperativen und innovativen Arbeitsumfeld? Dann bist du am LRZ genau richtig! Spannende Aufgaben im Dienst der Forschung, ein kollegiales, wertschätzendes Miteinander, ein internationales, anregendes, diverses Unternehmensklima; flexibles Arbeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und viel Gestaltungsspielraum: Das ist bei uns der Standard. Daneben bieten wir in unserem mit modernsten Komponenten ausgestatteten Rechenzentrum natürlich auch alle Vorzüge des öffentlichen Dienstes. Wir teilen Erfahrungen, prüfen und verbessern unsere Abläufe stetig und sind stolz darauf, dass die Qualität unserer Services und die Sicherheit der am LRZ gespeicherten Daten regelmäßig sehr gut bewertet und zertifiziert werden. Wir fördern aktiv Diversität und freuen uns über Bewerbungen talentierter Köpfe, unabhängig von kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, geschlechtlicher und sexueller Identität, körperlicher Fähigkeiten, Religion und Alter. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung vorrangig (Stichwort SGB IX).

Spezialistin (m/w/d) für Netz und Kommunikationstechnik

<h1>Mitarbeiter:in Finanz­buchhaltung &amp; Prozess­optimierung (m/w/d)</h1> 102488 <ul> <li>Vollzeit 39 h/Woche</li> <li>Neuherberg bei München</li> <li>Home-Office Optionen</li> </ul> Wir sind Helmholtz Munich. In einer sich schnell verändernden Welt entwickeln wir bahnbrechende Lösungen für eine gesündere Gesellschaft. Wir forschen in den Bereichen Stoffwechsel­gesundheit/​​Diabetes, Umwelt­gesundheit, molekulare Targets und Therapien, Zellprogrammierung und ‑reparatur, Bioengineering und Computational Health. Mit dieser Forschung bilden wir die Grundlage für medizinische Innovationen. Zusammen mit unseren Partnern beschleunigen wir den Transfer unserer Forschung, damit neue Ideen aus den Laboren noch schneller in der Gesellschaft ankommen und die Lebens­qualität der Menschen verbessern. Bei uns kannst du deine Talente und deine Leidenschaft einsetzen, um gemeinsam den wissenschaftlichen Fortschritt voranzutreiben. Unsere Finanzabteilung umfasst die Bereiche Controlling, Global Grants Management und Finanz­buchhaltung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine:n engagierte:n Finanzbuchhalter:in mit einem besonderen Schwerpunkt auf Prozess­optimierung. Prof. Dr. med. Dr. h.c. Matthias Tschöp Geschäftsführung von Helmholtz Munich Wir sind überzeugt, dass exzellente Forschung vielfältige Perspektiven braucht. Gemischte Teams kommen zu besseren Lösungen und innovativeren Forschungsthemen. Mit der Etablierung des Diversity Managements bekennen wir uns zu einer wertschätzenden Kultur, die auf gegenseitigem Respekt beruht. Gleichzeitig wird die Implementierung von diversitätssensiblen Prozessen in unserer gesamten Organisation gefördert. <ul> <li>Kontrolle, Kontierung und Verbuchung von Eingangs- und Ausgangs­rechnungen</li> <li>Abstimmung der Debitoren- und Kreditoren­konten und Klärung von offenen Posten</li> <li>Mitarbeit an Monats- und Jahres­abschlüssen (Rückstellungen und aktive Rechnungs­abgrenzungs­posten, Umbuchungen)</li> <li>Unterstützung bei Projekten für die Weiterentwicklung des Rechnungs­wesens</li> <li>IT‑technische Unterstützung (First-Level-Support) im Bereich Buchhaltung (z. B. Einführung neuer Software­lösungen, Prozess­optimierungen etc.)</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li> <li>Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung</li> <li>Gute Kenntnisse im Umgang mit SAP R3 und S4HANA (Workflow‑Erfahrungen von Vorteil)</li> <li>Eigenverantwortliche, strukturierte und analytische Arbeitsweise mit hoher Affinität zu Zahlen und Prozessen</li> <li>Grundkenntnisse in IT‑Themen sind von Vorteil und Interesse an der Weiterentwicklung in diesem Bereich</li> <li>Teamfähigkeit mit Kommunikations- und Umsetzungs­stärke</li> </ul> <ul> <li>Erholung 30 Tage Urlaub pro Jahr, Gleittage</li> <li>Familienfreundlich KITA, Ferienbetreuung, Elder Care</li> <li>Gesundheitsangebote Sport, Betriebsarzt, mentale Gesundheit</li> <li>Potenzial fördern zielgerichtete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vorsorge fürs Alter Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Work-Life-Balance flexible Arbeitszeiten &amp; Arbeitszeitmodelle</li> </ul> Seit 2005 tragen wir das TOTAL E-QUALITY Prädikat für beispielhaftes Handeln im Sinne einer chancengerechten Organisationskultur. Helmholtz Munich bekennt sich aktiv zu gelebter Diversität und Inklusion und setzt sich nachhaltig für Gleichstellung ein. Der Charta der Vielfalt e.V. hat es sich zum Ziel gesetzt, die Diversität in der Arbeitswelt zu fördern. Mit der Unterzeichnung der Charta verpflichten wir uns, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen. Bei Vorliegen der Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis E 9b möglich. Sozialleistungen richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (Bund). Die Stelle ist (zunächst) auf 2 Jahre befristet, eine unbefristete Anstellung ist vorgesehen. Zur Förderung der Diversität freuen wir uns über Bewerbungen talentierter Menschen, unabhängig von Geschlecht, kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, sexueller Identität, körperlichen Fähigkeiten, Religion und Alter. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Sofern ein Hochschul­abschluss im Ausland erlangt wurde, benötigen wir weitere Unterlagen über die Bewertung des Abschlusses. Bitte die Zeugnis­bewertung frühzeitig beantragen.

Mitarbeiter:in Finanzbuchhaltung & Prozessoptimierung (m/w/d)

Wir suchen Sie für die Zentrale Verwaltung der Tagungs- und Beherbergungsbetriebe (TBB) der Erzdiözese München und Freising zum nächstmöglichen Termin als Buchhalter:in Referenznummer: 10442 Start: nächstmöglicher Termin Arbeitsverhältnis: unbefristet Arbeitsort: München Bewerbungsfrist: 01.10.2024 Arbeitszeit: Vollzeit Vergütung: EG 09a Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. <ul> <li>Kreditorenbuchhaltung: Prüfung, Kontierung der Eingangsrechnungen aller Tagungs- und Beherbergungsbetriebe</li> <li>Durchführung des Mahnwesens, u.a. Abstimmen der offenen Posten, Einzelpostenklärung, Erstellen der Mahnläufe</li> <li>Vorkontierung der Häuserkassen und Erstellen der monatlichen Berichte dieser Kassen</li> <li>vorbereitende Aufgaben für den Monats- und Jahresabschluss</li> <li>Erstellen von Statistiken und Kennzahlen</li> <li>Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Kontenplänen und des Controllings</li> <li>Ansprechperson für die zugeordneten Betriebe bei Fragen zum ERP-System und zu steuerlichen Themen</li> <li>allgemeine administrative Aufgaben, z.B. Datenpflege, Bearbeiten von Einkaufsvorgängen.</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und einschlägige Berufserfahrung</li> <li>umfangreiche Kenntnisse im Bereich Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung</li> <li>gute IT-Kenntnisse (v.a. MS-Office)</li> <li>Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen (u. a. SAP)</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.</li> </ul> <ul> <li>familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“</li> <li>zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote</li> <li>eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum</li> </ul> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Erzdiözese München und Freising fördert aktiv die Gleichstellung von Männern und Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders willkommen.

Buchhalter:in

Sie übernehmen Verantwortung für Mensch und Umwelt. Bewerben Sie sich beim Bundesamt für Strahlenschutz als <h2>Referent*in (m/w/d) im Liegenschafts- und Gebäude­management</h2> Das Bundesamt für Strahlenschutz (BfS) arbeitet für die Sicherheit und den Schutz der Menschen und der Umwelt vor Schäden durch Strahlung. Als wissenschaftlich-technische Bundesoberbehörde gehört das BfS zum Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Umwelt, Naturschutz, nukleare Sicherheit und Verbraucherschutz (BMUV). Während eines Projekts soll die Transformation zu neuen Arbeits­welten und Digitalisierung des Referates Bau, Liegenschaften und Inneren Dienst vor dem Hintergrund laufender Neubau­vorhaben kommunikativ begleitet und weiterentwickelt werden. <ul> <li>Sie begleiten und unterstützen Transformations­prozesse im Aufgaben­bereich des Referates und bereiten die Kommunikation dieser Transformations­prozesse nach innen und außen vor</li> <li>Sie begleiten und unterstützen den bereits angelaufenen Prozess zu Desk-Sharing/​Raumkonzepten/​Neuen Arbeits­welten für die Neubau­projekte und für die Bestands­bauten aller BfS‑Standorte</li> <li>Sie optimieren Prozesse im Referat und in dessen Sachgebieten im Allgemeinen, insbesondere durch Digitalisierung und den Einsatz von Künstlicher Intelligenz (KI) für unterstützende Prozesse</li> <li>Sie unterstützen bei Referats­angelegenheiten z. B., bei Grundsatz­fragen zur internen Organisation, beim Controlling der Ziele/​Aufgaben, beim Controlling der Haushalts­ausführung und der Haushalts­überwachung für die dem Referat zugewiesenen Titel</li> <li>Sie arbeiten in übergeordneten Arbeitskreisen mit Bezug zum Referat mit</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschul­studium (universitäres Diplom oder Master) der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschafts­ingenieurwesen (Hochbau), Gebäude­technik, Umwelt­technik oder verwandter Studiengänge</li> <li>Sie haben idealerweise bereits Kenntnisse in der Anwendung von Computer-Aided Facility Management (CAFM) und der Methode BIM (Building Information Modeling) sowie KI zum nachhaltigen Betrieb von Gebäuden</li> <li>Sie haben möglichst Kenntnisse in der Modernisierung und Digitalisierung der öffentlichen Verwaltung und können in digitalen Arbeits­abläufen denken, digitale Lösungen suchen und etablieren und sind bereit, sich ständig mit neuen IT‑Anwendungen auseinanderzusetzen</li> <li>Sie haben möglichst bereits Erfahrung im Bereich der Projekt­kommunikation</li> <li>Sie verfügen idealerweise über Kenntnisse auf dem Gebiet der Begleitung von Transformations­prozessen</li> <li>Sie sind teamfähig, zuverlässig, zeigen Einsatzbereitschaft und sind in der Lage, erfolgreich zu kommunizieren</li> <li>Sie erkennen organisatorische Zusammenhänge, handeln lösungsorientiert, strukturiert und sind dabei in der Lage, ausgleichend die Interessen verschiedener Mitwirkender umzusetzen</li> <li>Die Bereitschaft für regelmäßige Dienstreisen zwischen den Standorten des BfS wird erwartet</li> </ul> Wir bieten Ihnen in einem bis zum 31.12.2028 befristeten Arbeitsverhältnis im Rahmen flexibler Arbeits­zeiten eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wissenschaftlich-technischen Bundes­oberbehörde (Dienstort: 38226 Salzgitter oder 10318 Berlin oder 85764 Oberschleißheim – aufgrund unserer Organisations­struktur ist es uns möglich, Ihnen eine Wahlmöglichkeit zwischen den genannten Dienstorten einzuräumen) sowie <ul> <li>Bezahlung nach Tarifvertrag (Entgeltgruppe 14 TVöD)</li> <li>In Abhängigkeit von der Bewerberlage kann eine zusätzliche, befristete Fachkräfte­zulage in Höhe von bis zu 1.000 € monatlich gewährt werden</li> <li>Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte</li> <li>Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss, gute Anbindung an den ÖPNV sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten</li> <li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> </ul> Das BfS gewährleistet die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter und fördert die Vielfalt unter den Mitarbeitenden. Von schwerbehinderten Bewerber*innen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt; sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns, wenn sich von dieser Ausschreibung alle Nationalitäten angesprochen fühlen. Die Stelle ist teilzeitgeeignet.

Referent*in (m/w/d) im Liegenschafts- und Gebäude­management im Referat „Bau, Liegenschaften und Innerer Dienst“

Wir sanieren die Sanitätsakademie der Bundeswehr mit Ihnen als Liegenschaftsbetreuer (m/w/d) Wir suchen mehrere erfahrene technische Beschäftigte für den Bundesbaubereich. Wenn Sie sich für Neubau- und Instandsetzungs­maßnah­men aus den Bereichen Medizin, Forschung und Lehre sowie allgemeiner Kasernen­infra­struktur interes­sieren, bieten wir Ihnen die Gelegen­heit, Teil eines hoch­qualifi­zierten Teams zu werden. Die Sanitätsakademie der Bundeswehr forscht im Auftrag des Sanitäts­diens­tes der Bundes­wehr. Sie ist seit mehr als 70 Jahren auf der circa 25 Hektar und mehr als 25 Einzel­gebäu­den fassen­den Ernst-von-Bergmann-Kaserne im Norden Münchens unter­ge­bracht und bildet Soldatinnen sowie Soldaten des Sanitäts­dienstes aus und entwickelt sanitäts­dienst­liche Konzepte, Fähig­keiten und Techno­logien. Zudem stellt die Sanitäts­akade­mie den Medizi­nischen ABC-Schutz zum Schutz vor atomaren, bio­logi­schen und chemischen Waffen für die Bundes­wehr bereit. Ziel der Baumaßnahmen ist die Aufrechterhaltung und Verbes­serung der Einsatz­fähig­keit der Liegen­schaft, um den sich stetig wandelnden Heraus­forder­ungen an den militäri­schen Auftrag baulich best­möglich gerecht werden zu können. Dies umfasst bei­spiels­weise die Instand­setzung und Erweiterung von medizi­ni­schen Ein­rich­tungen und for­schen­den Instituten, Neu­bau­vor­haben zur Deckung des aktuellen Bedarfs sowie schwer­punkt­mäßig auch die Instand­haltung und Sanierung der beste­henden Liegen­schafts­infra­struk­tur. Wer sind wir? Wir, das Staatliche Bauamt München 1, betreuen in unserer Funktion als Bau­herren­ver­treter eine Vielzahl an Gebäuden und Liegen­schaften des Freistaats Bayern und der Bundes­republik Deutschland, die sich über­wie­gend in dem schönen Stadtgebiet von München befinden. Hierzu gehören bei­spiels­weise Museen, Theater, Kirchen, aber auch Ministerien, Verwal­tungs- und Justiz­gebäude sowie Bauten der Bayerischen Polizei, der Bundes­polizei und der Bun­des­wehr und noch einiges mehr. Unsere Aufgabe umfasst die Abwicklung von Neubau- und Umbau­maß­nahmen sowie die Durch­führung von Bau­unter­halts­maß­nahmen. Wir als Arbeitgeber bieten Ihnen die Möglichkeit, an diesen vielen außer­gewöhn­lichen und einzig­ar­tigen Pro­jek­ten mit­zuarbei­ten und ein Teil davon zu sein, die ein­drucks­vollen Gebäude unserer Landes­haupt­stadt zu erhalten, zu erbauen und zu sanieren. Damit leisten wir als Team einen ent­schei­denden Beitrag zur Ge­schich­te und zur Kultur von München. <ul> <li>Projektmanagement und Vertretung der Bundesrepublik Deutschland als Bauherr gegenüber Bau­firmen und Planungs­büros </li> <li>Abstimmungen und Verhandlungen mit Stake­holdern der Bundeswehr und Bundes­anstalt für Immo­bilien­aufgaben (BIMA) </li> <li>Federführende Koordination und Projekt­abwick­lung in inter­dis­zipli­nären Projekt­teams und mit Unter­stütz­ung Externer (technischer Projekt­steuer­ung, Qualitäts­sicher­ung TGA) für eine qualitativ hochwertige, kosten- und termin­gerech­te Realisierung </li> <li>Auswahl, Steuerung und Überwachung von Planungs­büros im Rahmen der Leis­tungs­phasen 1 bis 9 der HOAI </li> <li>Vorbereitung und Mitwirkung bei der Durch­füh­rung von Vergaben; dazu gehört u.a. Erstellung und Weiter­bearbei­tung von Vergabe­unter­lagen, Prüfung und Wertung nach VgV und VOB/A </li> <li>Prüfung, Abrechnung und Abnahme von Bau- und Ingenieur­leis­tungen </li> <li>Betreuung von Brandschutzfachplanerinnen und Brand­schutz­fach­planern für die Erstel­lung von Brand­schutz­konzep­ten bei Bestands­gebäuden </li> <li>Plausibilitätsprüfung von Planungen </li> <li>Verhandlung mit Nutzern, Planungs­büros und Baufirmen </li> <li>Technische Grundlagenermittlung und Kosten­schätz­ung neuer Bau­maßahmen </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Bachelorstudium bzw. Studium als Diplom-Ingenieur (m/w/d) (FH) der Fach­rich­tung Archi­tektur oder Staat­lich geprüfter Bautech­niker (m/w/d) </li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in Planungsbüros oder aus­füh­renden Firmen </li> <li>Erfahrung als Projektleiter (m/w/d) in der Projekt­koordi­nation großer Bau­maßnahmen </li> <li>Kenntnisse der technischen Regelwerke HOAI und VOB </li> <li>Einsatzfreude, Teamgeist und Leistungs­bereit­schaft </li> <li>Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und lösungs­orien­tierte Arbeitsweise </li> <li>Organisationsvermögen und Flexibilität </li> <li>Kontaktfreude und Kooperationsfähigkeit im Umgang mit beauf­trag­ten Firmen und Inge­nieur­büros sowie den Vertretern der Gebäude­nutzer </li> <li>Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung Ü2 / Verschluss­sachen­schutz nach Bundes­wehr­standard </li> <li>Gute schriftliche wie mündliche Ausdrucks­fähig­keit in der deutschen Sprache (Sprach­niveau C2 nach GER) </li> <li>Gute EDV-Kenntnisse </li> </ul> <ul> <li>Branche mit Zukunft: sicherer Arbeitsplatz mit unbe­fris­tetem Arbeits­ver­hältnis und viel­fäl­ti­gen Ent­wick­lungs- und Karriere­chancen sowie konti­nuier­lichen Weiter­bil­dungs­möglich­keiten in der Bayeri­schen Staats­bau­verwaltung </li> <li>Vielseitige Tätigkeit: abwechs­lungs­reiches und verant­wortungs­volles Aufgaben­spektrum, außer­gewöhn­liche sowie einzig­artige Bauprojekte, hoch­moti­vier­tes Team </li> <li>Einarbeitung: einen reibungslosen und ziel­gerich­teten Einstieg fördern wir durch ein umfang­reiches haus­inter­nes Fort­bildungs­programm und die Verne­tzung neuer Mitarbeiter </li> <li>Zusammenhalt: wert­schätzen­der Umgang im Kollegen- und Vor­gesetzten­kreis </li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie: optimale Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeits­zeiten in Form von Gleitzeit, mit familien­freund­lichen Rahmen­beding­ungen und der Möglich­keit zu Home­office bis zu einem Umfang von 60% </li> <li>Transparente und leistungsgerechte Vergütung: Bezahlung nach dem TV-L bis zu 72.000 Euro sowie alle Sozial­leis­tungen des öffent­lichen Dienstes (Sonder­zahlung, betrieb­liche Alters­vor­sorge) </li> <li>Zudem bieten wir: vergünstigte Einkaufs­möglich­keiten, ermäßigte Ein­tritts­karten zu kultu­rellen Veran­stal­tungen, betrieb­liches Gesund­heits­manage­ment, Jobticket des Freistaats Bayern für Bahn, MVV, BRB und JobBike Bayern </li> </ul>

Liegenschaftsbetreuer (m/w/d)

Das Bayerische Staatsministerium für Ernährung, Landwirtschaft, Forsten und Tourismus (StMELF), seine nachgeordneten Behörden und Ämter kümmern sich um Lebensgrundlagen unserer Gesellschaft: Ernährung, Wald und Kulturlandschaft, Landwirtschaft, ländliche Räume und Bayern als Tourismusstandort. Wir sehen uns als Taktgeber einer zukunftsgerichteten, nachhaltigen Politik. Wir setzen uns im Land, Bund und der EU für passende Rahmenbedingungen ein und unterstützen Betriebe mit Programmen und Projekten. Wichtig sind uns Wertschätzung sowie Verständnis zwischen Erzeugern und Verbrauchern. Schwerpunkte unserer Arbeit sind auch die Aus-, Fort- und Weiterbildung für die Berufe im Agrar- und Forstbereich, der Hauswirtschaft, in Hotellerie und Gastgewerbe. Wir setzen auf Beratung vor Ort, Forschung und Innovation. Damit machen wir die Land- und Forstwirtschaft, die ländlichen Räume und den Tourismus stark. Im Bayerischen Staatsministerium für Ernährung, Landwirtschaft, Forsten und Tourismus ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle eines Referenten/einer Referentin (m/w/d; vergleichbar vierte Qualifikationsebene) für den Bereich Pflanzliche Märkte unbefristet zu besetzen. <ul> <li>Umsetzung des Agrarorganisationen- und Lieferketten-Gesetzes im Bereich der pflanzlichen Erzeugung, einschließlich der Erzeugergemeinschaften im pflanzlichen Bereich</li> <li>Marktbeobachtung und Marktberichterstattung bei pflanzlichen Produkten</li> <li>Gesetzliche Bestimmungen und Angelegenheiten der Getreide-, Zucker-, Kartoffel-, Obst- und Gemüsewirtschaft, der pflanzlichen Fette, Obstbrennereien sowie der Mühlen- und Mälzereiwirtschaft</li> <li>Umsetzung der Qualitäts- und Herkunftssicherungssysteme "Geprüfte Qualität" und "Bayerisches Bio-Siegel"</li> <li>Fachvertretung bei Landtagsanfragen und in Ausschüssen des Landtags</li> <li>Fachliche Ausarbeitung von Schreiben, Pressetexten und Reden</li> <li>Zusammenarbeit mit anderen Staatsministerien und Behörden sowie mit den einschlägigen Organisationen und Verbänden</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossener Studiengang (Master/Dipl.-Univ.) in der Fachrichtung Agrarwissenschaften oder einer anderen dem oben aufgeführten Aufgabenspektrum entsprechenden Fachrichtung oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>möglichst Erfahrungen und Kenntnisse in den oben genannten Aufgabengebieten</li> <li>Organisatorische Fähigkeiten</li> <li>Gewandte mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit - nach Möglichkeit auch in englischer Sprache</li> <li>Bereitschaft und Fähigkeit zur flexiblen und raschen Einarbeitung in verschiedene Themenfelder</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li> <li>Teamfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Eingruppierung in Entgeltgruppe 13 TV-L bei Vorliegen der entsprechenden tarifrechtlichen Voraussetzungen; die Besetzung des Dienstpostens ist auch mit Beamten und Beamtinnen bis zur BesGr A 14 möglich</li> <li>Gewährung der Ministerialzulage </li> <li>flexible Arbeitszeit, gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Gleitzeit und Homeoffice</li> <li>vergünstigtes MVV- oder DB-Jobticket</li> <li>Möglichkeit der Beantragung einer Staatsbedienstetenwohnung</li> <li>Arbeitsstelle im Herzen von München in der Nähe des Odeonsplatzes</li> <li>Fußläufige Nähe zum Englischen Garten ist mit reichlichen Möglichkeiten für die Mittagspause</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fitnessraum und Duschen für Sportbegeisterte</li> <li>Sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Kostenlose Parkplätze sowie abschließbare Fahrradstellplätze</li> </ul> Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, soweit durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe sichergestellt ist. Die Einstellung erfolgt aus Stellengründen an einem Amt für Ernährung, Landwirtschaft und Forsten bei gleichzeitiger Abordnung an das Staatsministerium. An der Bewerbung von Frauen besteht ein besonderes Interesse. Sofern bei der Entscheidung über die Stellenvergabe die Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten gewünscht wird, ist dies im Bewerbungsschreiben zu beantragen. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Referenten/einer Referentin (m/w/d; vergleichbar vierte Qualifikationsebene) für den Bereich Pflanzliche Märkte

<h2>Miteinander füreinander da sein und Mut zum Leben geben.</h2> Wir suchen Menschen, die im Bildungs-, Sozial- sowie Gesundheitswesen was bewegen möchten! Mit über 80 Einrichtungen und Diensten in der Region Augsburg setzen wir uns für die Unterstützung und Förderung von Kindern, Jugendlichen und Familien ein. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n erfahrene/n Teamleitung Entgeltabrechnung/Payroll in Voll- oder Teilzeit (30-39 Stunden). Die Besetzung erfolgt in unbefristeter Festanstellung. Sie übernehmen die Teamleitung des Payroll-Teams und die Abwicklung der Abrechnung unter Einhaltung aller tariflichen (AVR) und gesetzlichen Bestimmungen. Verbandsweit werden 4.600 Personalfälle pro Monat abgerechnet. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem: <ul> <li>Für unser Payroll-Team von derzeit 7 Mitarbeitenden übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Leitung</li> <li>Stetige Optimierung, Harmonisierung und Standardisierung der Abrechnungsprozesse</li> <li>Sicherstellung der reibungslosen, rechtskonformen und termingerechten Abwicklung nach AVR</li> <li>Sie begleiten externe Prüfungen und sind Anlaufstelle für Mitarbeitende, Krankenkassen, Behörden sowie interne Schnittstellen</li> <li>Enger Austausch mit angrenzenden Schnittstellen (z.B. Zeitwirtschaft)</li> </ul> Sie verfügen über fundierte Kenntnisse und Erfahrungen sowie ein ausgeprägtes Verständnis für die gesetzlichen Bestimmungen aus diesem Verantwortungsbereich. Ihr Führungsstil ist wertschätzend sowie kooperativ und Sie legen Wert auf die individuelle Weiterentwicklung und Förderung Ihrer Mitarbeitenden. Eine selbstständige, verantwortungsbewusste und strategische Denk- und Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich. <ul> <li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung sowie Erfahrung in einer Führungsposition</li> <li>Sie überzeugen mit aktuellen und fundierten Kenntnissen des Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrechts, idealerweise verfügen Sie über AVR oder TVöD-Kenntnisse</li> <li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Fundierte MS-Office-Kenntnisse, Erfahrung mit gängigen IT-Systemen in der Entgeltabrechnung (idealerweise P&amp;I Loga) und Hands-on-Mentalität runden Ihr Profil ab</li> </ul> Es erwartet Sie eine dauerhafte Anstellung in Voll- oder Teilzeit (30-39 Wochenstunden). Wir bieten Ihnen ein angenehmes Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen einbringen können. <ul> <li>Sichere Vergütung nach Tarifvertrag (AVR)</li> <li>Sonderzahlungen (z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) nach AVR</li> <li>30 Tage Urlaub nach AVR + bis zu 5 Fortbildungs- und bis zu 3 Besinnungstage</li> <li>Möglichkeit zu mobiler Arbeit</li> <li>Strukturierte Einarbeitung mit Mentoren Programm</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Wir schließen eine Beihilfeversicherung sowie eine betriebliche Altersvorsorge für Sie ab</li> <li>Fort- und Weiterbildungen an unserer KJF Akademie</li> <li>Kostenlose Teilnahme an Kursen zur Gesundheitsförderung</li> <li>Eine sinnstiftende Aufgabe: Sie tragen dazu bei, hilfsbedürftige Kinder, Jugendliche und Angehörige zu unterstützen</li> </ul>

Teamleitung Entgeltabrechnung m/w/d

Du bist kommunikativ, offen für Neues und liebst immer wieder wechselnde Auf­gaben­stellungen? Werde Teil der Versicherungskammer Betriebliche Vorsorge GmbH, einem dynamisch wachsenden Unter­nehmen! Hier erhältst du die Chance, dich selbst zu ver­wirklichen, neue, innova­tive Prozesse mit aufzu­bauen und unsere Kunden dabei zu begleiten, passgenaue betriebliche Vorsorgemaßnahmen zu gestalten und erfolgreich umzusetzen. <ul> <li>Unterstützung des Head of Operations bei der Bearbeitung von administrativen und querschnittlichen Aufgaben (z.B. Organisation von Reisen oder Veranstaltungen, Controlling, Reporting).</li> <li>Unterstützung der Vertriebsmitarbeiter bei der Terminierung von Kundenterminen und bei Planung, Steuerung und Überprüfung von Vertriebsvorgängen.</li> <li>Ansprechpartner beim Kunden für Personalabteilungen und Mitarbeitende im Themenfeld der betrieblichen Vorsorgelösungen.</li> <li>Prüfen, bearbeiten und nachhalten eingehender Geschäftsvorfälle (z.B. Angebote, Beitragsänderungen, Beitragsfreistellungen, Austritte, etc.).</li> <li>Kommunkation mit unseren Kunden sowie internen und externen Schnittstellen, um rasche Lösungen zu initialisieren und eine hohe Kundenzufriedenheit sicherzustellen.</li> <li>Erstellung vielfältiger Präsentationen, Vorlagen oder Textentwürfe sowie Auswertungen anhand interner Analyse-Tools.</li> <li>Initiierung und Durchführung von Verbesserungsprojekten.</li> <li>Bereitschaft kurzfristig Sonderaufgaben zu übernehmen.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, optimalerweise Kaufmann für Versicherungen und Finanzen.</li> <li>Erfahrung im Bereich der Versicherungswirtschaft und/oder im Bankwesen wünschenswert.</li> <li>Jede Menge Kundenorientierung, Kommunikationsstärke, Selbständigkeit und Sorgfältigkeit.</li> <li>Schnelle Auffassungsgabe beim Lernen von neuen Anforderungen und Aufgaben.</li> <li>Neigung für vertriebsnahe Tätigkeiten und Controlling.</li> <li>Gute analytische Fähigkeiten.</li> <li>Sehr gutes Microsoft Office-Know-How (PowerPoint, Excel, Access).</li> <li>Gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift.</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen und Teamgeist.</li> </ul> <ul> <li>Attraktive betriebliche Altersvorsorge und leistungsgerechte Entlohnung.</li> <li>Zukunftssicheres Arbeitsumfeld in der Metropolregion München bei etabliertem Marktteilnehmer.</li> <li>Ein dynamisches Team mit Hands-on Mentalität, Herzblut für die Sache, hohem Qualitätsstandard gegenüber unseren Kunden und mit einem wertschätzenden Arbeitsklima.</li> <li>Flexibles Arbeiten, Büroarbeitsplatz und Homeoffice mit Laptop.</li> <li>Preisgekrönte Kantine, viele Sportangebote und eigenes Fitnessstudio.</li> </ul>

Mitarbeiter Kundenservice und Backoffice (m/w/d)

Mit Ihnen wollen wir Oberbayern mitgestalten Wir sind eine moderne, leistungsfähige und zukunfts­orientierte Behörde in München mit über 2.000 Beschäf­tigten und verschiedenen Standorten in Ober­bayern. Als Ansprech­partner für Bürgerinnen und Bürger, Kommunen, Behörden und Verbände tragen wir in einem viel­fältigen Aufgaben­spektrum zum Wohl der Allgemein­heit und des Einzelnen in Oberbayern bei. Verantwortungs­bewusst sorgen wir für einen gerechten Ausgleich zwischen den unterschied­lichen öffent­lichen und privaten Interessen. Für unser Sachgebiet Aufnahme­einrichtung für Asylbewerber Oberbayern (AE) und Regierungs­aufnahme­stelle (RASt) suchen wir zum nächst­möglichen Zeit­punkt eine Stellvertretende Leitung (m/w/d) der Kurzaufnahme für den Standort München Die Kurzaufnahme ist Bestandteil des ANKER Oberbayern und dient der kurz­fristigen Unter­bringung von Asyl­bewerberinnen und Asyl­bewerbern, bevor sie in eine Unterkunfts­dependance in Oberbayern verlegt werden. Die Kurz­aufnahme ist daher Dreh‑ und Angelpunkt für die Verteilung der Asyl­bewerberinnen und Asylbewerber in Ober­bayern. In der Kurz­aufnahme bzw. aus ihr heraus finden verschiedene Prozesse statt, wie z. B. die Aus­stattung mit Haus­ausweisen, Einkleidung und Gesundheits­untersuchungen. <ul> <li>Organisation der Unterbringung und Versorgung der Asylsuchenden</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Behörden und sonstigen Ansprech­partnern (Polizei, Staats­anwalt­schaft, Bundes­amt für Migration und Flüchtlinge, Gesund­heits­ämter, Diakonie) </li> <li>Verwaltung der Dienst­gebäude und Außen­bereiche sowie Organi­sation des Objekt­managements mit den eingesetzten Haus­meisterinnen und Haus­meistern </li> <li>Sicherstellung und Über­wachung der vertrag­lichen Aufgaben­erfüllung der in der Unter­kunft tätigen Dienst­leister (Wach­dienst, Caterer und Reinigungs­dienst)</li> <li> Administrative Tätigkeiten inklusive Erstellung und Auswertung von Statistiken, Führung von Belegungs­listen, Registrierungs­tätigkeiten </li> <li>Vollzug der Bayerischen Haus­halts­ordnung (BayHO) </li> <li>Übernahme des Aufgaben­bereichs der Verwaltungs­leitung bei Abwesen­heit </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Verwaltungs­ausbildung (Verwaltungs­fachangestellter [m/w/d] oder erfolgreich abgeschlossener Beschäftigten­lehrgang I) bzw. kaufmännische Ausbildung, ersatz­weise abgeschlossene Aus­bildung kombiniert mit mehr­jähriger (mindestens drei Jahre) Berufs­erfahrung in einem kauf­männischen Beruf </li> <li>Soziale und inter­kulturelle Kompetenz, insbesondere Team‑ und Konflikt­fähigkeit</li> <li> Sicherer Umgang mit den gängigen MS‑Office‑Programmen sowie die Bereit­schaft zur Ein­arbeitung in individuelle Anwender­programme </li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns: <ul> <li> Sorgfältige, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Leistungsbereitschaft </li> <li>Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise </li> </ul> Bitte beachten Sie, dass vor Aufnahme der oben genannten Tätig­keit ein Impf­schutz oder eine Immunität bzgl. Masern bzw. eine Kontra­indikation betreffend einer Masernschutz­impfung zwingend nach­gewiesen werden muss. <ul> <li>Eine tarifgerechte Bezahlung nach Entgelt­gruppe 8 TV-L; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info </li> <li>Eine zunächst auf zwei Jahre befristete Stelle, eine Entfristung ist möglich </li> <li>Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in der Lotte-Branz-Straße 2 in München </li> </ul> Darauf dürfen Sie sich freuen: <ul> <li> Wert­schätzenden Umgang zwischen Führungs­kräften und allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern </li> <li>Flexible Arbeits­zeit­modelle, mobiles Arbeiten</li> <li> Hauseigene Kinder­grippe (in der Maximilian­straße in München) </li> <li>Attraktive Sozial­leistungen, wie zum Beispiel eine betrieb­liche Alters­vorsorge, vermögens­wirksame Leistungen, gegebenen­falls Ballungs­raum­zulage für den Verdichtungs­raum München </li> <li>JobBike Bayern </li> <li>Kooperations­vereinbarung mit Anbietern für Sport­möglichkeiten für eine ver­günstigte Mitglied­schaft („Fitness-Flatrate“) </li> <li>Fortbildungs­möglichkeiten</li> <li> Einen krisen­sicheren Arbeits­platz </li> </ul> Die Stelle ist grund­sätzlich teil­zeitfähig, sofern die Wahr­nehmung der Aufgaben in Voll­zeit gesichert ist.

Stellvertretende Leitung (m/w/d) der Kurzaufnahme

Das IT-Dienstleistungszentrum (IT-DLZ) stellt leistungsfähige und zukunftsorientierte E-Government-Anwendungen sowie zentrale Infrastrukturen für den Betrieb von IT-Systemen für den Freistaat Bayern zur Verfügung. Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Referent eGovernment (w/m/d) Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Entgeltgruppe bis E13 | Besoldungsgruppe bis A13 Arbeitsort: München oder Nürnberg Der Bewerbungsschluss ist der 02.10.2024 <ul> <li>Organisation und Leiten von Projekten im Rahmen der Umsetzung des Onlinezugangsgesetzes (Digitalisierung von Verwaltungsleistungen)</li> <li>Steuerung des Anforderungsmanagements</li> <li>Erstellung von Konzepten und Dokumentation in Zusammenarbeit mit den Entwicklern (w/m/d) und dem späteren technischen Betrieb</li> <li>Vertretung des IT-DLZ in Landes- und Bundesgremien</li> <li>Beratung staatlicher und kommunaler Behörden in Bayern</li> <li>Koordination und Optimierung der Zusammenarbeit der an OZG-Projekten beteiligten Stellen</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Master oder Dipl. Universität) der Fachrichtungen Informatik, Wirtschaftsinformatik, Informationstechnik oder vergleichbares Studium</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Softwareentwicklung oder Anwendungsbetrieb</li> <li>Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Softwarearchitektur, Anforderungsmanagement und Projektmanagement</li> <li>Bereitschaft, sich in neue Technologien und Aufgabenbereiche einzuarbeiten</li> <li>Praxis im Umgang mit Kunden</li> <li>Hohes Maß an Abstraktionsfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Sehr gute Work-Life-Balance und bis zu 80 % Homeoffice</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung</li> <li>Für IT-Masterabsolventen (w/m/d) besteht die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis der 4. QE, je nach persönlicher Eignung, Leistung und Befähigung</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei</li> <li>Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung</li> <li>Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete</li> <li>Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement</li> <li>Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort </li> </ul> Wir begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung bevorzugt berücksichtigt.

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