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Arbeiten Sie mit uns – In der Gemeinde Nauheim, wo Lebensqualität auf berufliche Chancen trifft Die Gemeinde Nauheim ist mit ihren rund 10.800 Einwohnern ein lebhafter Wohnort mit kleinstädtischem Flair und sehr guter Infrastruktur inmitten des Rhein-Main-Gebietes. Neben dem vielseitigen Vereinsleben mit ausgeprägten Sport-, Freizeit- und Kulturangeboten ist vor allem auch die günstige Verkehrslage ein ausgewiesener Standortvorteil. Zur Verstärkung unseres Teams im Fachdienst Bürgerservice und Ordnungswesen (FD5) ist bei der Gemeindeverwaltung Nauheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende unbefristete Stelle in Vollzeit zu besetzen: Fachdienstleitung (m/w/d) Ihre Aufgaben – Vielfältig und verantwortungsvoll: <ul> <li>Organisatorische Leitung des Fachdienstes</li> <li>Weiterentwicklung des Fachdienstes</li> <li>Planung und Überwachung der Haushaltsmittel</li> <li>Teilnahme und Beratung in verschiedenen kommunalen Gremien (z.B. Gemeindevorstand, Gemeindevertretung, Brandschutzkommission)</li> <li>Erstellung von Beschlussvorlagen</li> <li>Funktionsübernahme der Wahlleitung</li> <li>Prüfung von Kassenabschlüssen</li> <li>Ständiges Mitglied im Verwaltungsstab</li> <li>Unterstützung im Bereich Einbürgerung</li> <li>Beschwerdemanagement</li> <li>Projektarbeit</li> <li>Budgetverantwortung der zugeordneten Budgets und Kostenstellen</li> <li>Teilnahme an Sitzungen gemeindlicher Gremien; damit sind Dienste außerhalb der üblichen Arbeitszeiten verbunden </li> </ul> Ihr Profil – Kompetent und engagiert: <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/in bzw. Bachelor of Arts – Allgemeine Verwaltung, den Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in oder gleichgestellten Abschluss</li> <li>Erfahrung in Führungspositionen und Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung sind wünschenswert</li> <li>Der Lehrgang als Standesbeamter/ Standesbeamtin ist wünschenswert</li> <li>Der Ausbilderschein für die Verwaltung ist wünschenswert </li> <li>Für diese dienstleistungsorientierte Aufgabe bedarf es eines ausgeprägten Organisationsgeschicks, einer hohen Kommunikationsstärke in Wort und Schrift, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Ein sicherer Blick für das Wesentliche zur Priorisierung des Arbeitsfeldes, ein hohes Maß an Genauigkeit und Zuverlässigkeit sind ebenso erforderlich wie Einsatz- und Leistungsbereitschaft sowie Belastbarkeit</li> <li>eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Diskretion halten wir für selbstverständlich</li> <li>Urteils- und Entscheidungsfähigkeit sowie eine schnelle Auffassungsgabe</li> </ul> Das bieten wir Ihnen – Ihre Vorteile bei uns: <ul> <li>regelmäßige Tariferhöhungen auf Grundlage des TVöD</li> <li>Gewährung einer Jahressonderzahlung</li> <li>Gewährung eines Leistungsentgeltes auf Grundlage unserer betrieblichen Vereinbarung</li> <li>ausgeprägte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>die Möglichkeit des mobilen Arbeitens auf Grundlage unserer betrieblichen Vereinbarung</li> <li>die Möglichkeit des Bike-Leasings auf Grundlage unserer betrieblichen Vereinbarung</li> </ul>

Fachdienstleitung Bürgerservice und Ordnungswesen (m/w/d)

Das Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle (BAFA) ist das Kompetenzzentrum des Bundes in den Bereichen Außenwirtschaft, Wirtschaftsförderung, Energie, Klimaschutz, Lieferketten und Abschlussprüferaufsicht. Im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Wirtschaft und Klimaschutz (BMWK) nimmt das BAFA seine Aufgaben am Hauptsitz in Eschborn bei Frankfurt am Main sowie in seinen Außenstellen in Weißwasser/Sachsen, Borna/Sachsen und Berlin wahr. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Eschborn mehrere Volljuristinnen und Volljuristen (w/m/d) für den Bereich Ausfuhrkontrolle (Entgeltgruppe 13 TV EntgO Bund bzw. Besoldungsgruppe A13 – A14 BBesO) Werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie sich innerhalb des BAFA in einer Referentenposition in die praktische Arbeit an den Schnittstellen zwischen Wirtschaft, Politik und internationalen Bezugspunkten aktiv ein. Im Rahmen dieser Ausschreibung ist zunächst eine Einstellung im Referat 211 – Grundsatz und Verfahrensfragen – vorgesehen. Als zentral zuständige Verwaltungs- und Genehmigungsbehörde setzt das BAFA u. a. im Rahmen der politischen Vorgaben der Bundesregierung die Sicherheitsbelange und außenpolitischen Interessen der Bundesrepublik Deutschland auf dem Gebiet des Außenwirtschaftsrechts um. Zu Ihren Aufgaben als Referent/in (w/m/d) gehören insbesondere: <ul> <li>Vertretung des BAFA in Besprechungen und Abstimmungen auf nationaler, europäischer und internationaler Ebene;</li> <li>Bearbeitung juristischer Grundsatz- und Verfahrensfragen aus dem Bereich Ausfuhrkontrolle: <ul> <li>allgemeinen und/oder grundsätzlicher Fragestellungen auf Basis nationaler und europäischer Rechtsregeln</li> <li>rechtliche Bewertung komplexer Einzelfälle in Abstimmung mit anderen Bundesbehörden, Ministerien;</li> </ul> </li> <li>Fragestellungen im Zusammenhang mit der Überwachung des Außenwirtschaftsverkehrs durch Straf- und Ermittlungsbehörden und Bearbeitung von Widerspruchsverfahren;</li> <li> Erarbeitung von Stellungnahmen zu europäischen Regelungen und deren praktische Implementierung sowie Beteiligung an der nationalen außenwirtschaftlichen Rechtsetzung und Bekanntmachungen (Gesetze, Verordnungen, Erlasse etc.) in Abstimmung mit den Bundesressorts;</li> <li>Bearbeitung von Grundsatz- und Verfahrensfragen der Arbeitsgruppen der EU, der internationalen Exportkontrollregime und internationaler Organisationen;</li> <li>Erarbeitung von Bekanntmachungen und sonstigen Veröffentlichungen des BAFA auf dem Gebiet des Außenwirtschaftsrechts und aktive Teilnahme an Informationsveranstaltungen;</li> <li>Ggf. Mitwirkung am Projekt „Outreach to Academia“.</li> </ul> Sie verfügen über beide juristische Staatsexamina (beide mindestens mit der Note befriedigend). Sie sind eine engagierte, verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit sicherem, freundlichen Auftreten und sehr guter Kommunikationsfähigkeit. Darüber hinaus sind Sie teamfähig und zeichnen sich durch eine überdurchschnittliche Belastbarkeit und Flexibilität aus. Zudem verfügen Sie über Verhandlungsgeschick. Die Bereitschaft zur Durchführung von vorab planbaren – teils mehrtägigen - Dienstreisen ist erforderlich. Ein grundsätzliches Interesse an den o. g. Aufgaben sowie die sichere Beherrschung der englischen Sprache (mindestens vergleichbar Niveaustufe B2 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen – GER) setzen wir voraus. Aus dem Kreis der Referentinnen und Referenten (w/m/d) werden in der Regel unsere künftigen Führungskräfte rekrutiert. Deswegen erwarten wir zudem persönliche Führungsmotivation sowie Führungspotenzial und setzen das Interesse an einem Einsatz in allen Bereichen des BAFA voraus. Voraussetzung für die Tätigkeitsübernahme ist die Zustimmung zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Gesetz über die Voraussetzungen und das Verfahren von Sicherheitsüberprüfungen des Bundes (Sicherheitsüberprüfungsgesetz – SÜG). Das Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle bietet Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Entwicklung, bedarfsorientierte Fortbildung sowie alle Vorteile einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst (z. B. 30 Tage Erholungsurlaub, Homeoffice nach Beendigung der Probezeit, Funktionszeiten, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge). Des Weiteren bietet das BAFA einen Arbeitgeberzuschuss für den Personennahverkehr (Jobticket) und bis zu 60 % Homeoffice. Die Bezahlung erfolgt nach Maßgabe des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) nach der Entgeltgruppe 13 TVöD. Die jeweilige Einstellung erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen eines unbefristeten oder eines befristeten Beschäftigungsverhältnisses (entweder 36 Monate oder 24 Monate). Bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen ist bei Tarifbeschäftigten eine spätere Übernahme in das Beamtenverhältnis möglich. Die Übernahme aus einem bereits bestehenden Beamtenverhältnis kann im Rahmen zur Verfügung stehender Planstellen bis zur Besoldungsgruppe A 14 erfolgen. Die individuellen Beschäftigungsbedingungen erörtern wir mit Ihnen gemeinsam im Vorstellungsgespräch. Eine familienorientierte modifizierte Arbeitszeit bzw. Besetzung mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich. Das Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 28.10.2024 und lassen uns Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 1773 über das Onlinebewerbungssystem des Bundesamtes für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle unter BAFA zukommen. Vielen Dank. Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Hötzl unter der Rufnummer 06196 / 908-2289 gern zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Volljuristinnen und Volljuristen (w/m/d) für den Bereich Ausfuhrkontrolle

Der Landesbetrieb Bau und Immobilien Hessen (LBIH) ist der zentrale Bau- und Immobiliendienstleister der hessischen Landesverwaltung. Er übernimmt Aufgaben im Bau-, Gebäude- und Standortmanagement. Seine Stärke: Als Komplettanbieter leistet der LBIH alles aus einer Hand – effizient und serviceorientiert. Mit rund 2.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzt der LBIH ein jährliches Bauvolumen von rund 500 Millionen Euro um und betreut mehr als 3 Millionen Quadratmeter Gebäudefläche. Wir bieten zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere unbefristete Positionen als: Ingenieur (m/w/d) Versorgungstechnik / HKLS / TGA Der Einsatzort ist die Niederlassung West mit Sitz in Wiesbaden. Sie begleiten u.a. Projekte für Hochschulen innovative Forschungs- und Institutsgebäude, anspruchsvolle Sanierungsmaßnahmen in denkmalgeschützten Bauten, Landesbaumaßnahmen im Bereich des Hessischen Landtags und der Ministerien oder für diverse Bundesliegenschaften u.a. Flughafenplanung, Projektierung von Neubau- und Bestandsmaßnahmen für das Bundeskriminalamt und das Statistische Bundesamt. <ul> <li>Eigenverantwortliche Durchführung von Maßnahmen des technischen Gebäudebetriebes und -managements</li> <li>Bearbeitung von Instandsetzungen und Umbau technischer Gebäudeausstattung</li> <li>Kleinere Eigenplanungen von Heizungs-, Sanitär und Lüftungsanlagen in Neu- und Umbaumaßnahmen</li> <li>Überwachung von Ingenieurbüros bei großen Neu-, Um- und Erweiterungsbauten, einmaligen Instandsetzungen und Bauunterhaltungsmaßnahmen im Bereich der Versorgungstechnik</li> <li>Beschaffung von Dienstleistungen: Fach- und sachgerechte Durchführung von Ausschreibungen und Vergaben unter Beachtung des öffentlichen Vergabe- und Vertragsrechts</li> <li>Ansprechperson bei Verhandlungen und in der Kommunikation mit allen Projektbeteiligten</li> </ul> Je nach fachlicher und persönlicher Passung können Sie in den internen Geschäftsbereichen Bundesbau, Landesbau, Hochschulbau oder Gebäudemanagement eingesetzt werden. <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (FH-Diplom/Bachelor) der Fachrichtung Versorgungstechnik / Technisches Gebäudeausrüstung oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Kenntnisse der HOAI- und des Bauordnungsrechts (HBO, TPrüfVO, allgemein anerkannte Regel der Technik) sowie idealerweise Kenntnisse im öffentlichen Vergabe- und Vertragsrecht (VOB)</li> <li>Mehrjährige einschlägige Praxiserfahrung im Betrieb technischer Gebäudeanlagen, in der Instandsetzung von TGA-Leistungen mit Ausschreibeverfahren sowie idealerweise Planungs- und Bauleitungserfahrung</li> <li>Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungssicherheit, Durchsetzungsvermögen und Organisationsgeschick</li> <li>Engagement, Eigenverantwortung, Kundenorientierung und einen starken Teamgeist</li> <li>Sehr gute MS Office-Kenntnisse und idealerweise Grundkenntnisse in SAP, einem CAD- und AVA-Programm</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstfahrten (Poolfahrzeug) im Zuständigkeitsbereich der Niederlassung</li> </ul> <ul> <li>Zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis</li> <li>Vergütung nach TV-H in der Entgeltgruppe 12</li> <li>30 Urlaubstage + 3 freie Tage (24. + 31.12. sowie 8 h Zeitguthaben)</li> <li>Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Attraktives Gleitzeitmodell, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Corporate Benefits sowie zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung (jobfit/EAP Assist, EGYM Wellpass, Vorsorge etc.)</li> <li>Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Kostenloses Jobticket für den ÖPNV in Hessen einschließlich Mitnahmeregelung</li> </ul>

Ingenieur (m/w/d) Versorgungstechnik / HKLS / TGA

Solidarisch für Menschen – seit über einem Jahrhundert. Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. und helfen Menschen – ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Die Arbeit unserer 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kolleg*innen ist geprägt von einem herzlichen Betriebsklima, vorbehaltloser Akzeptanz sowie der bedingungslosen Unterstützung füreinander. Wir arbeiten nicht nur für die gute Sache, sondern auch zu attraktiven Bedingungen. SACHBEARBEITER (M/W/D) STATIONÄRE HEIMKOSTENABRECHNUNG (TEILZEIT 19,25 STD./WOCHE – UNBEFRISTET) Werden Sie ein wichtiger Teil in unserem starken Team! Starten Sie ab sofort in unserem Johanna-Kirchner-Altenhilfezentrum durch. Fangen Sie gleich heute mit Ihrer Bewerbung an als: Sachbearbeiter (m/w/d) Stationäre Heimkostenabrechnung. <ul> <li>Selbständige Abrechnung der Heimkosten für die vollstationäre Altenpflege</li> <li>Termingerechte Erstellung und Versand der Rechnungen für Selbstzahler, Kostenträger, Pflege- und Krankenkassen</li> <li>Eingabe leistungsrelevanter Bewohner/innen - Daten im EDV-Abrechnungsprogramm in Abstimmung mit anderen beteiligten Funktionsträgern</li> <li>Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Fachbereichen Finanzbuchhaltung, des Mahnwesens sowie den Sozialdiensten in den zu betreuenden Einrichtungen</li> <li>Ansprechpartner in allen Fragen zur Heimkostenabrechnung für Angehörige, Betreuer und Leistungserbringer</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen bzw. Sozialversicherungsfachangestellte (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung im Bereich der Leistungsabrechnung sowie Kenntnisse im Sozialhilferecht</li> <li>Anwenderkenntnisse der Abrechnungssoftware Vivendi sowie von einem ERP-System (z.B. Microsoft Dynamics Navision) von Vorteil</li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li> <li>Strukturierte, eigenständige, zuverlässige, ergebnis- und terminorientierte Arbeitsweise</li> <li>Hohe Kommunikationsfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen</li> </ul> <ul> <li>Finanzielle Wertschätzung für Ihre wertvolle Arbeit: Hier winkt Ihnen eine großzügige Vergütung nach TVöD VKA E9a (entspricht 46.900€ - 60.100€ p.a. in Vollzeit), eine Jahressonderzahlung und eine sehr gute betriebliche Altersvorsorge (ZVK).</li> <li>Einen reibungslosen Start: Ihre tollen neuen Kolleg*innen freuen sich schon auf Sie und stehen Ihnen gerne mit ihrem Fachwissen zur Seite.</li> <li>Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen Sie bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen.</li> <li>Ihren Arbeitsweg für lau: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommen Sie nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es Sie in Ihrem wohlverdienten Feierabend verschlägt.</li> <li>Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeiter*innen exklusives E-Bike-Leasing – auch zur privaten Nutzung.</li> <li>Ihre Gesundheit ist wichtig!: Unser Gesundheitsmanagement bietet Ihnen viele Möglichkeiten, sich fit und gesund zu halten. Wählen Sie das Passende für sich aus.</li> <li>Zusätzliche Corporate Benefits: Sie haben die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen.</li> </ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) Stationäre Heimkostenabrechnung

Der Landesbetrieb Bau und Immobilien Hessen (LBIH) ist der zentrale Bau- und Immobiliendienstleister der hessischen Landesverwaltung. Er übernimmt Aufgaben im Bau-, Gebäude- und Standortmanagement. Seine Stärke: Als Komplettanbieter leistet der LBIH alles aus einer Hand – effizient und serviceorientiert. Mit rund 2.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzt der LBIH ein jährliches Bauvolumen von rund 500 Millionen Euro um und betreut mehr als 3 Millionen Quadratmeter Gebäudefläche. Wir bieten zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere unbefristete Positionen als: Ingenieur (m/w/d) Elektrotechnik Der Einsatzort ist die Niederlassung West mit Sitz in Wiesbaden. Sie begleiten u.a. Projekte für Hochschulen innovative Forschungs- und Institutsgebäude, anspruchsvolle Sanierungsmaßnahmen in denkmalgeschützten Bauten, Landesbaumaßnahmen im Bereich des Hessischen Landtags und der Ministerien oder für diverse Bundesliegenschaften u.a. Flughafenplanung, Projektierung von Neubau- und Bestandsmaßnahmen für das Bundeskriminalamt und das Statistische Bundesamt. <ul> <li>Überwachung von Ingenieurbüros bei Neu-, Um- und Erweiterungsbauten, einmaligen Instandsetzungen und Bauunterhaltungsmaßnahmen im Bereich Elektrotechnik</li> <li>Fach- und sachgerechte Durchführung der Maßnahmen unter Beachtung des öffentlichen Vergabe- und Vertragsrechts sowie des Termin- und Kostenrahmens</li> <li>Verhandlung und Kommunikation mit allen Projektbeteiligten</li> <li>Überwachung von Planungs- und Bauleistungen bis zur Abnahme, Abrechnung und Übergabe an den Nutzer</li> </ul> Je nach fachlicher und persönlicher Passung können Sie in den internen Geschäftsbereichen Bundesbau, Landesbau, Hochschulbau oder Gebäudemanagement eingesetzt werden. <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (FH-Diplom/Bachelor) der Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Langjährige Berufserfahrungen im Bereich Elektrotechnik</li> <li>Kenntnisse der einschlägigen Normenwerke wie beispielsweise VDE, der verschiedenen HOAI-Leistungsphasen sowie Planungs- und Bauleitungserfahrung; Kenntnisse im öffentlichen Vergabe- und Vertragsrecht sind wünschenswert</li> <li>Verhandlungssicherheit, Durchsetzungsvermögen sowie Organisationsgeschick</li> <li>Engagement, Eigenverantwortung, Kundenorientierung und einen starken Teamgeist</li> <li>Gute Kenntnisse in MS Office, einem AVA- und einem CAD-Programm</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Fähigkeit zu Baustelleneinsätzen in großer Höhe oder in engen Räumen</li> <li>Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstfahrten (Poolfahrzeug) im Zuständigkeitsbereich der Niederlassung</li> </ul> <ul> <li>Zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis</li> <li>Vergütung nach TV-H in der Entgeltgruppe 12</li> <li>30 Urlaubstage + 3 freie Tage (24. + 31.12. sowie 8 h Zeitguthaben)</li> <li>Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Attraktives Gleitzeitmodell, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Corporate Benefits sowie zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung (jobfit/EAP Assist, EGYM Wellpass, Vorsorge etc.)</li> <li>Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Kostenloses Jobticket für den ÖPNV in Hessen einschließlich Mitnahmeregelung</li> </ul>

Ingenieur (m/w/d) Elektrotechnik

Bei dem Polizeipräsidium Frankfurt am Main sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Stellen als Informatikerin/Informatiker (w/m/d) für den Bereich Digitale Forensik, mit Betätigungsanteilen im Digitalen Erkennungsdienst (DED) Entgeltgruppe 12 TV-H zu besetzen. Das Kommissariat 35 ist im Polizeipräsidium Frankfurt am Main u.a. zuständig für digitalforensische Verfahren und Medienforensik. Für die Sachgebiete PC-/Datenträger-Forensik und Mobilfunk-Forensik, jeweils in Verbindung mit dem Themenfeld des Digitalen Erkennungsdienstes rund um Smarthome, IoT, Alarmsysteme, Videoüberwachung und Router, suchen wir engagierte Verstärkung. <ul> <li>Kontinuierliche Mitarbeit in einem der Sachgebiete PC-/Datenträger-Forensik oder Mobilfunk-Forensik</li> <li>Digitalforensische Untersuchungen von Hard- und Software verschiedener Architekturen</li> <li>Gerichtsverwertbare Beweissicherung von elektronischen Spuren verschiedenster Art, insbesondere solche, welche auf IoT-Geräten oder Smart-Devices zu finden sind</li> <li>Erstellung schriftlicher Untersuchungsberichte und deren Vertretung vor Gericht</li> <li>Unterstützung bei Einsätzen und Durchsuchungsmaßnahmen, insbesondere das Erkennen und Erheben von digitalen Spuren am Einsatzort/Tatort, sowie die Analyse, Auswertung und Interpretation dieser</li> <li>Entwicklung neuer Lösungen zur Untersuchung digitaler Systeme im Bereich Smart-Home und Gebäude­automation</li> <li>Mitwirkung bei Aufbau und Entwicklung des Digitalen Erkennungsdienstes (DED)</li> <li>Regelmäßige Teilnahme an themenbezogenen DED-Projekten</li> <li>Beratung von Strafverfolgungsbehörden in IT-Fragen</li> <li>Referententätigkeit bei Aus- und Fortbildungsveranstaltungen für Angehörige der Polizei</li> <li>Grundsatzarbeit in den zugewiesenen Aufgabenbereichen</li> </ul> fachlich <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (mind. Bachelor) der Informatik, Digitalen Forensik, IT-Sicherheit oder eng verwandter Fachrichtungen</li> <li>Kenntnisse im Bereich der IT, sowohl im Bereich Hard- als auch im Bereich Software insbesondere der Betriebssysteme Windows, UNIX/Linux, macOS, Android, IOS sowie Datenbanken</li> <li>Kenntnisse über Aufbau und Beschaffenheit von Dateisystemen</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen in mindestens einer gängigen Programmiersprache</li> <li>grundlegende Kenntnisse der theoretischen und praktischen IT-Sicherheit</li> <li>handwerkliches Geschick im Umgang mit elektronischen Komponenten, Datenträgern und bei der Fertigung elektronischer Schaltungen wäre vorteilhaft</li> <li>idealerweise Erfahrung im Umgang mit digitalforensischer Software wie z.B. Encase, Xways, Autopsy, Cellebrite Physical Analyzer oder vergleichbarer Software</li> </ul> persönlich <ul> <li>sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li> <li>gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift</li> <li>Fähigkeit, komplexe Sachverhalte in mündlicher und schriftlicher Form prägnant und verständlich darzustellen</li> <li>ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Teamfähigkeit</li> <li>ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit komplexe Probleme zu lösen</li> <li>hohes persönliches Engagement und Einsatzbereitschaft</li> <li>Bereitschaft zu Hospitationen und Fortbildungen in verschiedenen Dienststellen der Polizei Hessen im Rahmen der Einarbeitung</li> <li>Bereitschaft zur gelegentlichen Dienstverrichtung außerhalb der normalen Bürozeit sowie vereinzelt Ruf­bereitschaft</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B</li> </ul> <ul> <li>spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>offenes und kollegiales Arbeitsumfeld</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten – das Polizeipräsidium Frankfurt am Main ist mit dem Gütesiegel des Landes Hessen „Familienfreundlicher Arbeitgeber“ ausgezeichnet</li> <li>kostenfreies Landesticket für den ÖPNV im gesamten Land Hessen einschließlich Mitnahmeregelung</li> <li>gute Verkehrsanbindung</li> <li>Kinderzulage</li> <li>betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>behördeninterne Gesundheitsförderung z.B. in Form von attraktiven Gesundheitssportangeboten</li> </ul> Bei Vorliegen der persönlichen, beamtenrechtlichen und stellenplanmäßigen Voraussetzungen ist die spätere Über­nahme in ein Beamtenverhältnis grundsätzlich möglich.

Informatikerin/Informatiker (w/m/d) für den Bereich Digitale Forensik, mit Betätigungsanteilen im Digitalen Erkennungsdienst (DED) Entgeltgruppe 12 TV-H

Das Bistum Limburg, Bereich Ressourcen und Infrastruktur, sucht für den Fachbereich Immobilien zum nächstmöglichen Zeitpunkt, mit Dienstsitz in Limburg, einen Volljuristen/Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) – Baurecht (100 % Beschäftigungsumfang – die Stelle ist teilbar – befristet für 5 Jahre) Das Bistum Limburg ist für ein Immobilienportfolio von rund 1400 Gebäuden und zahlreichen Grundstücken verantwortlich. Ob Pfarrkirche, Kindergarten, Schule oder Tagungshaus –wir befassen uns mit den baurechtlichen Fragen von der Planung, dem Umbau bis zur Baubegleitung und Gerichtsverfahren bei Baumängeln sowie sämtlichen Grundstücksangelegenheiten. Eine sehr breitgefächerte und vielseitige Aufgabe mit Gestaltungspotential. <ul> <li>Baufachliche und grundstücksrelevante Rechtsberatung für das Bischöfliche Ordinariat, Pfarreien, Einrichtungen, etc.</li> <li>Juristische Betreuung von Baumaßnahmen in Planungs- und Bauphase, sowie in Grundstücksangelegenheiten</li> <li>Durchführung von Vergabeverfahren für Planer bei Baumaßnahmen</li> <li>Bewertung sowie Ersteinschätzung juristischer Themen im Zuge von Baumaßnahmen und Rechtsgutachten</li> <li>Zusammenarbeit mit externen Rechtsanwälten</li> <li>Beratung im Bau-, Architekten-, Grundstücks- und Vergaberecht, sowie Erstellung und Prüfung rechtlicher Unterlagen</li> <li>Gerichtliche und außergerichtliche Vertretung von Pfarreien und dem Bistum Limburg</li> </ul> <ul> <li>Zwei juristische Staatsexamen</li> <li>Idealerweise bereits erste Berufserfahrung</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Bau-, Architekten-, Grundstücks- und Vergaberecht</li> <li>Fähigkeit zur Strukturierung komplexer Sachverhalte</li> <li>Hohe Beratungskompetenz und Kommunikationsstärke sowie Humor</li> <li>In der Regel gehören Sie der katholischen Kirche an und identifizieren sich mit deren Grundsätzen und Zielen.</li> </ul> <ul> <li>Ein vielseitiges, abwechslungsreiches und interessantes Arbeitsgebiet mit direktem Praxisbezug</li> <li>Ein modernes und freundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten sowie der weitgehenden Möglichkeit des mobilen und flexiblen Arbeitens</li> <li>Selbständiges und innovatives Arbeiten mit hoher Eigenverantwortung in rechtlichen Fragen</li> <li>Zusammenarbeit mit den Architekten und Aufbau eines neuen Bereichs Baurecht</li> <li>Vergütung im Rahmen der Arbeitsvertragsordnung und der Entgeltordnung des Bistums Limburg entsprechend des TVöD mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Zusatzversorgung)</li> <li>Zusätzliche kirchliche Urlaubstage bzw. Dienstbefreiung</li> <li>Moderne Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung sowie zum Bezug eines Jobrads/Bikeleasing</li> <li>Gute Anbindung mit öffentlichen und privaten Verkehrsmitteln sowie kostenlose Parkplätze</li> </ul>

Volljuristen/Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) – Baurecht

Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Betriebswirt, Diplom-Verwaltungswirt o. ä. als Sozialprüfer / Revisionsprüfer / Mitarbeiter (m/w/d) in der Sozialprüfung für den Fachbereich 10.40 – Revision. Als Revisionsprüfer planen und führen Sie risikoorientierte Prüfungen durch, analysieren Widerspruchs- und Klageverfahren und bewerten die Effizienz der internen Revision des Kommunalen Jobcenters Hochtaunus. Die Vergütung / Besoldung erfolgt je nach Qualifikation und bisherigem Berufsverlauf nach Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. nach A 11 HBesG. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle ist zunächst befristet, eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis und langfristige Zusammenarbeit wird jedoch ausdrücklich angestrebt. Von der Kinderbetreuung sowie der Kinder- und Jugendhilfe über Bürgergeld, Wohngeld und Unterhaltsvorschuss bis zur Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung betreffen Sozialleistungen alle Generationen. Bürgerinnen und Bürger haben den Anspruch darauf, dass Sozialleistungen entsprechend den geltenden Gesetzen und Verordnungen effektiv und effizient erbracht werden. Die Sozialprüfung im Fachbereich Revision unterstützt die ausführenden Fachbereiche dabei, die Ordnungsmäßigkeit, Rechtmäßigkeit und Wirtschaftlichkeit sicherzustellen und Prozesse effizient zu gestalten. Hierbei arbeiten Sie selbstständig und haben die Möglichkeit einen Mehrwert nicht nur für den Hochtaunuskreis, sondern auch für die Gesellschaft zu schaffen. <ul> <li>Planung von themen- oder prozessbezogene Prüfungen nach einem risikoorientierten Ansatz und Durchführung dieser anhand von Stichproben bzw. Prozesserhebungen und -analysen</li> <li>Analyse von Widerspruchs- und Klageverfahren</li> <li>Prüfung der Wirksamkeit der internen Revision für das Kommunale Jobcenter Hochtaunus</li> <li>Prüfung der Abrechnungen mit dem Bund (SGB II) und von Verwendungsnachweisen</li> <li>Erarbeitung von Prüfungsstrategien und deren kontinuierliche Weiterentwicklung im Team</li> <li>Entwicklung von Vorschlägen insbesondere zur Steigerung der Effizienz aus den Prüfungsergebnissen</li> <li>Regelmäßige Teilnahme an den Arbeitskreisen der Sozialprüfer und Sozialprüferinnen in Hessen</li> </ul> <ul> <li>Idealerweise abgeschlossenes Studium (Bachelor Soziale Sicherung, Inklusion, Public Administration, BWL, Dipl. Betriebswirt/in, Dipl.-Verwaltungswirt/in oder vergleichbar) oder abgeschlossene Fortbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/in oder einschlägige Aus- und Weiterbildung und mehrjährige Berufserfahrung im Arbeitsbereich SGB II, SGB VIII, SGB XII, SGB IX oder AsylbLG</li> <li>Sehr gute Kenntnisse mindestens eines der genannten Teile des Sozialgesetzbuches sowie gute Kenntnisse der anderen und des SGB X</li> <li>Idealerweise gute Kenntnisse des Hessischen Gemeindehaushaltsrechts</li> <li>Fundierte EDV-Anwenderkenntnisse, insbesondere der gängigen MS-Office-Anwendungen</li> <li>Bereitschaft zur Aufrechterhaltung und Erweiterung des Wissens durch die regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li> <li>Sichere, präzise und empfängerorientierte Formulierung in Wort und Schrift</li> <li>Hohes Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und die Fähigkeit, Konfliktsituationen konstruktiv zu lösen</li> <li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit und hohe Serviceorientierung</li> </ul> <ul> <li>Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben</li> <li>Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten</li> <li>Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.</li> <li>30 Urlaubstage im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)</li> <li>Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens an zwei Tagen pro Woche</li> <li>Eine Jahressonderzahlung</li> <li>Ein regelmäßiges Leistungsentgelt</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt</li> <li>Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes</li> <li>Betriebssportangebot</li> <li>Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter</li> </ul>

Sozialprüfer / Revisionsprüfer / Mitarbeiter (m/w/d) in der Sozialprüfung (Betriebswirt, Diplom-Verwaltungswirt o. ä.)

Das Bistum Limburg, Bereich Ressourcen und Infrastruktur, sucht für den Fachbereich Immobilien zum nächstmöglichen Zeitpunkt, mit Dienstsitz in Limburg, einen Fachingenieur (Dipl.-Ing. FH) (m/w/d) – Bereich Immobilien – Technikgewerke (100 % Beschäftigungsumfang – die Stelle ist grundsätzlich teilbar) Das Bistum Limburg ist für ein Immobilienportfolio von rund 1400 Gebäuden verantwortlich. Ob Pfarrkirche, Kindergarten, Schule oder Tagungshaus –wir befassen uns ganzzeitlich mit den Gebäuden, insbesondere den Technik­gewerken. U.a. der Erneuerung von Heizungssystemen in Kirchengebäuden und dem Einsatz von Technik im breiten Spektrum der Gebäude kommt eine besondere Bedeutung zu. Eine sehr breitgefächerte und vielseitige Aufgabe mit Gestaltungspotential, in dem die Beratung von Kirchengemeinden und Nutzern eine wichtige Komponente darstellt. <ul> <li>Projektverantwortung der Baumaßnahmen u.a. in Bauherrnfunktion/-vertretung</li> <li>Bedarfserfassung und Beratung für Kirchengemeinden und Nutzer im Hinblick auf die Technikgewerke</li> <li>Mitentscheidung über Notwendigkeit und Umfang von Maßnahmen</li> <li>Plausibilisierungen und Freigabe von Ausschreibungen und Planungen Technikgewerke</li> <li>Durchführung der Baumaßnahmen mit Budget- / Termin- und Qualitätsüberwachung</li> <li>Koordination der Fachingenieure und Nutzer</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbarer Abschluss</li> <li>Fundierte fachliche Kenntnisse relevanter Normen, Vorschriften und/oder technischer Richtlinien</li> <li>Idealerweise bereits erste Berufserfahrung</li> <li>Fähigkeit zur Strukturierung komplexer Sachverhalte</li> <li>Hohe Beratungskompetenz und Kommunikationsstärke sowie Humor</li> <li>Weitgehend selbständiges Arbeiten und hohes Verantwortungs- und Kostenbewusstsein</li> </ul> In der Regel gehören Sie der katholischen Kirche an und identifizieren sich mit deren Grundsätzen und Zielen. <ul> <li>Ein vielseitiges, abwechslungsreiches und interessantes Arbeitsgebiet mit direktem Praxisbezug</li> <li>Ein modernes und freundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten sowie der weitgehenden Möglichkeit des mobilen und flexiblen Arbeitens</li> <li>Selbständiges und innovatives Arbeiten mit hoher Eigenverantwortung in planerischen Fragen</li> <li>Zusammenarbeit mit externen Ingenieuren und Aufbau eines neuen Bereichs der Betreuung technischer Gewerke</li> <li>Vergütung im Rahmen der Arbeitsvertragsordnung und der Entgeltordnung des Bistums Limburg entsprechend des TVöD mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Zusatzversorgung)</li> <li>Zusätzliche kirchliche Urlaubstage bzw. Dienstbefreiung</li> <li>Moderne Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung sowie zum Bezug eines Jobrads/Bikeleasing</li> <li>Gute Anbindung mit öffentlichen und privaten Verkehrsmitteln sowie kostenlose Parkplätze</li> </ul>

Fachingenieur (Dipl.-Ing. FH) (m/w/d) – Bereich Immobilien – Technikgewerke

Wiesbaden liegt im Herzen des Rhein-Main-Gebietes, eingebettet in eine der kultur- und erlebnisreichsten Regionen Deutschlands. Die hessische Landeshauptstadt besticht durch ihr vielfältiges Freizeitangebot und bildet damit ein ideales Umfeld für den Lebensmittel­punkt. Für alle Menschen, die in Wiesbaden leben, arbeiten und wirtschaften, erbringen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung ein breites Spektrum an Dienst­leis­tun­gen. Wenn Sie auf der Suche nach einer abwechslungsreichen und verant­wor­tungs­vollen Tätigkeit sind, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen zum Wohl der Allge­mein­heit einbringen können, sind Sie bei uns genau richtig. Das Gesundheitsamt der Landeshauptstadt Wiesbaden sucht eine/-n Fachärztin / Facharzt oder Ärztin / Arzt als Stellvertretende Amtsleitung des Gesundheitsamtes (w/m/d) Das Gesundheitsamt Wiesbaden ist ein zentraler Ansprechpartner für Belange der Gesundheit der Bevölkerung im Stadtgebiet Wiesbaden. Wir setzen uns dafür ein, die Gesundheit und das Wohlbefinden der Menschen auf kommunaler Ebene zu fördern, zu verbessern und zu schützen. <ul> <li>Wahrnehmen der Stellvertretung der Amtsleitung in personeller, fachlicher, finanzieller und organisatorischer Hinsicht nach Übertragung dieser Funktion durch den Oberbürgermeister </li> <li>Kommunizieren nach vorheriger Abstimmung innerhalb des Amtes und nach außen (z. B. Presseanfragen, politische Anfragen, Arbeitskreise, Ausschüsse)</li> <li>Organisieren und Durchführen von Projekten</li> <li>Leisten von Beiträgen zur strategischen Entwicklung des Amtes</li> <li>Abteilungsübergreifendes ärztliches Beraten und ggf. Untersuchen von Klientinnen und Klienten </li> <li>Durchführen von Begehungen von medizinischen und nicht-medizinischen Einrichtungen</li> <li>Teilnehmen an der ärztlichen Rufbereitschaft des Amtes</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Weiterbildung als Fachärztin/Facharzt für öffentliches Gesundheitswesen oder Ärztin/Arzt mit Berufserfahrung im öffentlichen Gesundheitswesen</li> <li>Personalführungserfahrung</li> <li>Ausgeprägte Sozial- und Führungskompetenz sowie Identifikation mit den städtischen Führungsgrundsätzen</li> <li>Fähigkeit zu vernetztem Denken sowie Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit</li> <li>Belastbarkeit, Flexibilität und Innovationsbereitschaft sowie Planungs- und Organisationsfähigkeit</li> <li>Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen sowie soziale und interkulturelle Kompetenz</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden und Feiertagen</li> <li>Fahrerlaubnis zum Führen eines PKWs und die Bereitschaft, das private Kfz zu dienstlichen Zwecken zu nutzen (gegen eine Wegstreckenentschädigung)</li> <li>Nachweis der Masernimmunität bzw. Bereitschaft, sich gegen Masern impfen zu lassen (gültig für Geburtsjahrgänge ab 01.01.1971)</li> </ul> <ul> <li>Eine unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zum Gemeinwohl leisten</li> <li>Bezahlung bis Entgeltgruppe 15 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) – abhängig von den persönlichen Voraussetzungen - einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung </li> <li>Gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unserer Servicezeiten mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung sowie der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten (in Abhängigkeit von anstehenden dienstlichen Interessen, Tätigkeiten und Arbeitsanforderungen) </li> <li>Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios), die bereits mehrfach mit dem Corporate Health Award ausgezeichnet wurden, sowie ergonomische Arbeitsplätze (z. B. höhenverstellbarer Schreibtisch)</li> <li>Ein umfangreiches Fortbildungsprogramm für die persönliche sowie fachliche Weiterbildung</li> <li>Nutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits.me“ mit attraktiven Deals und Rabatten namhafter Marken und Unternehmen</li> <li>Freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet </li> </ul> Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

321 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 61381 Friedrichsdorf, Deutschland