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Der Landkreis München ist mit rund 360.000 Einwohnerinnen und Einwohnern der bevölkerungs­reichste Land­kreis Bayerns. Das Land­rats­amt nimmt als zentrale Ver­waltung mit seinen mehr als 1.700 Mit­arbei­tenden viel­fältige kommunale und staatliche Aufgaben für die Bürgerinnen und Bürger des Land­kreises München wahr – getreu unserem Leit­bild: Wir – gemeinsam – für Sie! Wir suchen für den Fachbereich 1.1.1 – Personalmanagement, Sachgebiet 1.1.1.1 – Per­sonal­betreuung Tarifbeschäftigte – Recruiting zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachgebietsleitung (m/w/d)* Personalbetreuung Kennziffer: 2024-203 Die unbefristete Vollzeitstelle wird mit Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 12 BayBesG vergütet. Die Vollzeitstelle ist teilzeit­fähig, sofern durch Jobsharing die ganz­heitliche Wahrnehmung der Auf­gaben gesichert ist. Genauere Informationen zur Vergütung finden Sie unter oeffentlicher-dienst.info. Bewerbungsende ist der 13.01.2025. Ihr Einsatzbereich: Der Fachbereich Personalmanagement besteht aus vier Sach­gebieten und bildet das Herzstück der strate­gischen und opera­tiven Personal­arbeit für die Mit­arbeitenden im Landratsamt München. In verschie­denen Sach­gebieten erfolgt die Betreuung nach dem Lebens­zyklusmodell. Die Phasen um­fassen die Mit­arbei­tenden­gewin­nung (inklusive Ausbildung), die Personal­entwicklung sowie die laufende personelle Betreuung inklusive der Entgelt- und Bezüge­abrechnung bis zum Austritt. Das Sachgebiet Personalbetreuung – Recruiting ist für die personal­recht­liche Be­treuung der Tarif­beschäf­tigten vom Ein- bis Austritt sowie für die Themen­bereiche Recruiting und Arbeit­gebermarketing zuständig. Das aktuell acht­zehnköpfige Team besteht aus Personal­sach­bearbei­tenden, Sachbearbeitenden und Recrui­tern. Wenn Sie sich eine verantwortungsvolle und interessante Leitungsaufgabe in einem motivierten Team wün­schen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! <ul> <li>Leitung des Sachgebiets mit 18 Mitarbeitenden in personeller, organi­satorischer und fachlicher Hinsicht</li> <li>Bearbeitung von Fach- und Sonderthemen</li> <li>Mitarbeit in übergeordneten Projektgruppen (bspw. Arbeit­gebermarke, Kompetenz­management, Digi­tali­sierung im Bereich Personalbetreuung)</li> </ul> Diese Qualifikation setzen wir voraus: <ul> <li>Beamter (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene in der Fach­lauf­bahn Verwal­tung und Finanzen mit Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder</li> <li>Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder</li> <li>Absolvent (m/w/d) eines rechts- / betriebs- / wirt­schafts­wissen­schaft­lichen Studiengangs bzw. Weiterbildungen auf mindestens DQR-6-Niveau sowie jeweils</li> <li>Nachgewiesene Berufserfahrung im Personalwesen (vorzugs­weise mit recht­lichem Schwerpunkt)</li> <li>Einschlägige oder förderliche Kennt­nisse und/oder Erfahrungen in den Tätigkeit­schwerpunkten der vakanten Position</li> </ul> Auf diese Kompetenzen kommt es uns an: <ul> <li>Fähigkeit zur strategischen Steuerung</li> <li>Entscheidungskompetenz</li> <li>Fähigkeit zur Förderung von Fehler- und Entwicklungs­kultur</li> </ul> Diese Fähigkeiten runden Ihr Profil ab: <ul> <li>Zielorientierung</li> <li>Initiativbereitschaft und Eigenständigkeit</li> <li>Konfliktfähigkeit</li> <li>Kommunikation- und Dienstleistungskompetenz</li> <li>Problemlösefähigkeit</li> <li>Digitale Kompetenz</li> </ul> <ul> <li>Sicheren Arbeitsplatz und sinn­stif­tende Arbeit Arbeit mit Mehrwert – als Teil des öffent­li­chen Dienstes leisten Sie einen Bei­trag, der über die bloße Erwerbs­tätig­keit hinaus­geht!</li> <li>Attraktive Vergütung Ergänzend zu Ihrem Gehalt erhalten Sie eine Jahres­son­der­zahlung, die Mög­lich­keit zur leis­tungs­orien­tier­ten Be­zahlung, die so­ge­nannte München-Zulage für Tarif­be­schäf­tigte bzw. den Orts‑ und Fa­milien­zu­schlag für Beamte (m/w/d) sowie ver­mögens­wirksame Leis­tun­gen und Arbeits­markt­zulagen für be­stimmte Positionen.</li> <li>Gleitzeit und flexible Arbeits­zeit­modelle Wir er­mög­li­chen Ihnen eine flexible Hand­habung Ihrer wöchent­lichen Arbeits­zeit.</li> <li>Mobilarbeit Mal Büro, mal Home­office? Bei uns können Sie je nach Ar­beits­ge­biet bis zu 50 % flexibel von daheim aus arbeiten.</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie / Privatleben Wir unter­stützen Sie und Ihre Familie, u. a. mit Beleg­rechten für Kinder­krippen­plätze sowie einem Ferien­be­treuungs­programm.</li> <li> Individuelle Fort‑ und Weiter­bildungs­an­ge­bote Weiter­ent­wick­lung wird bei uns groß­ge­schrieben, sowohl in­di­vi­duell als auch im Team. </li> <li>Betriebliches Gesundheits­management Stay fit and healthy: Wir bieten u. a. kosten­lose Fitness‑ und Ge­sund­heits­kurse, Ge­sund­heits­aktions­tage, Familien‑ und Lebens­beratung, Zu­schuss zum EGYM Well­pass sowie Betriebs­sport­gruppen.</li> <li>Betriebliche Alters­vor­sorge Eine gute Vor­sorge fürs Alter wird immer wichtiger. Über die Zu­satz­ver­sor­gungs­kasse der baye­rischen Gemeinden (ZVK) leisten wir für unsere Ta­rif­be­schäf­tig­ten einen Beitrag zum Aufbau eines zu­sätz­lichen Ein­kommens im Alter.</li> <li>Zuschuss zum ÖPNV Wir unterstützen Ihre Anfahrt mit dem ÖPNV und übernehmen anteilig 35 Euro für das Deutschlandticket (ab dem siebten Monat der Betriebszugehörigkeit). </li> <li>Kostenlose Parkplätze Mit dem Auto nach München? Auch das ist möglich – teil­weise stehen kosten­lose Park­plätze in den Tief­garagen zur Verfügung.</li> <li>Kantine Gesund und günstig essen? In unserer Kantine können Sie beides.</li> <li>Dienstwohnungen Wohnen im Groß­raum München – ein Thema für sich … Wir haben Dienst­woh­nun­gen, die nach einem transparenten Punkte­system und klar de­fi­nier­ten Kriterien ver­ge­ben werden.</li> <li>Betriebsevents Neben Teamtagen und Team­events organisiert unser Per­so­nal­rat den jähr­li­chen Betriebs­ausflug und After-Work-Events wie Sommer­fest und Advent im Hof.</li> <li>Ferienwohnungen / Hütte Damit die Erholung nicht zu kurz kommt, bieten wir die Möglich­keit, Urlaub in den Ferien­wohnungen in Tirol und dem Berchtes­gadener Land oder in der Wall­berg­hütte am Teger­nsee zu machen.</li> <li>Mitarbeiterrabatte Günstig einkaufen oder ermäßigt eine Ver­an­staltung be­suchen? Möglich machen dies das Portal benefits.me und weitere Kooperations­partner.</li> </ul>

Sachgebietsleitung (m/w/d) Personalbetreuung

Wir besetzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams im Großraum München als Service-, Verkaufs-, Küchenhilfen (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 20 Wochenstunden) befristet und unbefristet Das Studierendenwerk München Oberbayern bietet soziale und wirtschaftliche Dienstleistungen für Studierende an. Wir bieten Wohnraum, gastronomische Einrichtungen, Kitas, ein Beratungsnetzwerk sowie Kulturprogramm und handhaben die Ausbildungsförderung. Zuständig sind wir für 16 Hochschulen in München, Garching, Martinsried, Freising, Rosenheim, Benediktbeuern, Traunstein, Burghausen und Mühldorf a. I. Service, Freundlichkeit sowie hohe Ansprüche an Qualität, Frische, Ökologie und Hygiene und das alles zu günstigen Preisen. So lautet das Credo des Studierendenwerks München Oberbayern in unseren Mensen, StuBistros, StuCafés und StuLounges. <ul> <li>Einsatz in einer unserer gastronomischen Einrichtungen im Raum München, Oberschleißheim oder Garching</li> <li>Übernahme von Kassen- und Kassiertätigkeiten</li> <li>Unterstützung des Küchenteams bei der Vorbereitung, Zubereitung und Portionierung der vorgegebenen Speisen</li> <li>Ordnungsgemäße Reinigung des Arbeitsplatzes, der Einrichtungsgegenstände, der Speisesäle und des Geschirrs</li> <li>Mitarbeit bei Catering-Aufträgen</li> </ul> <ul> <li>Gastronomische Berufserfahrung ist wünschenswert</li> <li>Gute Kenntnisse der deutschen Sprache</li> <li>Freude am Umgang mit Studierenden und Gästen</li> <li>Freundliches und serviceorientiertes Auftreten</li> <li>Freude an der Arbeit im Team</li> <li>Verlässliche und selbständige Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit einem vielseitigen Aufgabenspektrum</li> <li>Ein kollegiales und wertschätzendes Miteinander</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. Geregelte Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle)</li> <li>Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>JobRad und Corporate Benefits</li> <li>Vergünstigte Verpflegung in unseren gastronomischen Einrichtungen</li> <li>Die Vergütung erfolgt bei entsprechender Qualifikation in Entgeltgruppe 2 bis 3 TV-L mit allen Sozialleistungen für Beschäftigte im öffentlichen Dienst (VWL, Zusatzversorgung, ggf. Münchenzulage)</li> <li>Das Beschäftigungsverhältnis ist befristet und unbefristet möglich</li> <li>Jahresurlaub von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche (zzgl. freie Tage am 24.12. und 31.12.)</li> <li>Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte oder gleichgestellte Personen bevorzugt eingestellt</li> </ul>

Service-, Verkaufs-, Küchenhilfen (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 20 Wochenstunden)

Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr. <h1>Lead IT Expert Service Chain (m/w/d)</h1> ab sofort und in Vollzeit bundesweit an einem BWI-Standort.​Der Bereich Shared Service Delivery (SSD) ist für das Servicedesign, die Serviceentwicklung und die Bereitstellung aller End-User-, Rechenzentren &amp; Cloud-lnfrastruktur sowie Communication Services des BWI-Service-Portfolios verantwortlich. Er stellt überwiegend standardisierte Servicelösungen für Kunden zur Verfügung. Unser Ansporn ist maximale Betriebsstabilität und hohe Kundenzufriedenheit. Der Bereich SSD Point of Delivery 1 (PoD 1) verantwortet Services, die für die Bereitstellung im Bereich der Front-End-Lösungen bei unserem Kunden benötigt werden. Dabei reicht die Bandbreite von klassichen APC-Anteilen über Mobilfunk, UCC und Collaboration bis hin zu ITSM-Services, Automation und Applikation Hosting. <ul> <li>Übernahme fachspezifischer Aufgaben im Service Tower Collaboration samt Steuerung der Weiterentwicklung der verantworteten Services über die gesamten Serviceketten</li> <li>Koordination der fachlich zugeordneten Service Package Owner mit Fokus auf Neu- und Weiterentwicklung der zugeordneten Services</li> <li>Verantwortung für das effiziente und reibungslose Zusammenwirken aller Services in der Servicekette im Rahmen der Serviceentwicklung</li> <li>(Weiter)Entwicklung der Strategie für die fachliche Ausrichtung der Hauptabteilung samt Ableitung für die Servicepackages unter Einbeziehung der Leitungsebene</li> <li>Übernahme der End2End-Servicemanagement Verantwortung für die Weiterentwicklung der Service- und Modularchitektur der zugeordneten Servicepackages</li> <li>Vertretung der Hauptabteilung in den Gremien BWI und Bundeswehr als Fachverantwortlicher für die zugeordnete Hauptabteilung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Etwa 8 Jahre relevante Berufs- und mehrjährige fachliche Führungserfahrung</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in den Bereichen rund um Collaboration, wie z. B. E-Mail Communication, Fileservice, Unified Communication, Document &amp; Content Management Services</li> <li>Kenntnisse von ITIL, IT-Management- und agilen Methoden sowie Erfahrung und Fachkenntnisse in der Bereitstellung und Weiterentwicklung von IT Services</li> <li>Belastbarkeit, hohe Leistungsmotivation, selbstbewusstes und präsentes Auftreten sowie ausgeprägte Team,­ Kommunikation und Motivationsfähigkeiten samt sozialer Kompetenz​</li> <li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort wie Schrift</li> </ul> <ul> <li>Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands</li> <li>Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg</li> <li>Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist</li> <li>Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen</li> </ul>

Lead IT Expert Service Chain (m/w/d)

Als moderner Dienstleister im Gesundheitswesen sind wir kompetenter Servicepartner für unsere rund 30.000 Mitglieder - die Vertragsärzte und Psychotherapeuten in Bayern. Wir bieten Beratung und Service für unsere Mitglieder, entwickeln und evaluieren innovative medizinische Versorgungsstrukturen und etablieren zukunftsorientierte Qualitätsstandards. Für unser Kompetenzzentrum Qualitätssicherung suchen wir Sie am Standort München als Sachbearbeiter (m/w/d) Qualitätssicherung im Team DMP. <ul> <li>Bearbeitung von Antragsverfahren mittels IT-gestützter Antragsbearbeitungssoftware im Rahmen der DMP (Disease-Management-Programme)</li> <li>Antragsbezogende Beratung der Mitglieder</li> <li>Umsetzung von Qualitätssicherungsmaßnahmen</li> <li>Anforderung und Vorprüfung der Unterlagen</li> <li>Eigenverantwortliche Planung und Betreuung von Sitzungen ärztlich besetzter Fachkommissionen inkl. Protokollführung</li> </ul> <ul> <li>Mit gutem Erfolg abgeschlossene Berufsausbildung vornehmlich im Verwaltungsbereich, z. B. Verwaltungsfachangestelle/r, Weiterbildung als Fachwirt/in im Sozial- und Gesundheitswesen</li> <li>Fundierte MS-Office Kenntnisse </li> <li>Engagement, und gute Auffassungsgabe</li> <li>Verantwortungsbewusstsein sowie Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Eine hohe Dienstleistungsorientierung und Interesse an der Arbeit im Team</li> </ul> <ul> <li>Flexibles Arbeiten: Gleitzeitregelung und Homeoffice, Freizeitausgleich sowie 32 Urlaubstage</li> <li>Faires Gehalt: Plus Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld sowie attraktive Zusatzleistungen z.B. zur Altersvorsorge</li> <li>Weiterbildung: Großes Portfolio an Seminaren und Kursen (intern und extern), aus dem wir gemeinsam mit Ihnen das passende Weiterbildungsangebot auswählen</li> <li>Hauseigene Kantine: Betriebsrestaurant für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter</li> <li>Sport- und Fitnessangebote: Die KVB fördert die Gesundheit ihrer Mitarbeiter aktiv. Darüber hinaus gibt es im Rahmen der Initiative "gsund@kvb" ergänzende Gesundheitsaktionen</li> <li>Ein leichter Einstieg in die KVB-Welt: Als neuer Kollege bekommen Sie einen Paten, der Sie vom ersten Tag an begleitet und unterstützt</li> <li>Öffentliche Verkehrsmittel: Zentrale Lage mit direkter Anbindung zu Tram, Bus, U- und S-Bahn.</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz: Die KVB ist als Körperschaft öffentlichen Rechts ein verlässlicher und krisensicherer Arbeitgeber</li> </ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) Qualitätssicherung im Team DMP

Die Aktion Jugendschutz, Landesarbeitsstelle Bayern e.V. ist der landesweit tätige freie Träger im präventiven Kinder- und Jugendschutz. Heranwachsende haben ein Recht auf Schutz, Förderung und Beteiligung. Die AJ leistet seit über 50 Jahren einen wichtigen Beitrag diese Rechte umzusetzen. Wir unterstützen Multiplikator:innen bei der Förderung von Lebenskompetenzen, die Kinder und Jugendliche dazu befähigt sich besser vor gefährdenden Einflüssen zu schützen. Wir suchen ab dem 01. März 2025 eine/n Buchhalter:in (m, w, d)(Teilzeit 25,05 bis 27,05 Stunden) Unsere langjährige Mitarbeiterin für die Buchhaltung geht zum 31.06.2025 in Rente und wir suchen Unterstützung für unser Verwaltungsteam. Bei dieser Stelle erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten, kreativen und motivierten Team. <ul> <li> Finanzbuchhaltung für unseren institutionellen Haushalt und diverse Projekte</li> <li> Eigenständige Bearbeitung der täglichen Geschäftsvorfälle im Bereich der Kreditoren-, Debitoren- und Sachkontenbuchhaltung</li> <li> Lohnbuchhaltung in Zusammenarbeit mit der AKDB (Anstalt für kommunale Datenverarbeitung in Bayern)</li> <li> Rechnungsstellung und Mahnwesen</li> <li> Kontenklärung, Kontenabstimmung, Bearbeitung offener Posten</li> <li> Bearbeitung des allgemeinen Zahlungsverkehrs und Buchung von Kontoauszügen</li> <li> Fahrtkostenabrechnungen nach dem bayer. Reisekostengesetz</li> <li> Abrechnung der Abgaben an die Künstlersozialkasse</li> <li> Jahresabschlussarbeiten und Mitarbeit bei der Erstellung des Verwendungsnachweises</li> <li> Führung der Kasse</li> </ul> <ul> <li> Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, sowie Berufspraxis</li> <li> Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten</li> <li> Exakte Arbeitsweise und die Bereitschaft Abweichungen auf den Grund zu gehen</li> <li> Freude daran, innovative und kreative Lösungen mit zu entwickeln</li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office Produkten</li> </ul> <ul> <li> Vielfältige Aufgaben mit Freiräumen eigene Ideen umzusetzen, in einer unbefristeten Anstellung</li> <li> Eine interessante und sinnstiftende Aufgabe in einem sozialen Umfeld</li> <li> Familienfreundliches Arbeitsumfeld und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Gleitzeit, Möglichkeit der mobilen Arbeit (50 %)</li> <li> Eine auf Sie zugeschnittene Einarbeitung, regelmäßige Feedbackgespräche und ein gutes Teamklima</li> <li> 30 Tage Urlaub, zwei zusätzliche arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester</li> <li> Zuschüsse für Fort- und Weiterbildung</li> <li> Vergütung nach TV/L Entgeltgruppe 10, Jahressonderzahlung, VWL und betriebliche Altersvorsorge</li> </ul>

Buchhalter:in (m, w, d) – Sozialer Träger im präventiven Kinder- und Jugendschutz

Die Initiative Klimaneutrales Deutschland (IKND) ist eine gemeinnützige Organisation mit Sitz in München. Als Expertinnen und Experten für politische Kommunikation eröffnen wir Entscheiderinnen und Entscheidern aus Wirtschaft und Politik neuen Zugang zu Themen rund um die Energiewende und Klimaschutz. Wir bringen mit konstruktivem, chancen- und lösungsorientiertem Dialog und positiven Botschaften Bewegung in Veränderungsprozesse. Dafür arbeiten wir parteiunabhängig mit vielfältigen Partnern. Neben Kampagnen zu aktuellen Themen, wie zum Beispiel der klimaneutralen Wirtschaft oder Energieeffizienz, besteht unsere Arbeit vor allem daraus, relevante Akteure miteinander ins Gespräch zu bringen und ihren Botschaften Aufmerksamkeit zu verschaffen. Mit unseren Projekten erzielen wir bereits erfolgreich Impact in den Sektoren Energie und Gebäude. Um unsere Wirkung zu vergrößern, suchen wir jetzt eine Person, die den Sektor Verkhr bei uns aufbaut. <ul> <li>Entwicklung von Lobbystrategien zu verschiedenen verkehrspolitischen Fragen wie z.B. Antriebstechnologien, Automobilindustrie und Logistik sowie deren Umsetzung der dazugehörigen Maßnahmen mit dem Team.</li> <li>Aufbau und Pflege eines Netzwerks in diesem Themenfeld sowie Schaffen strategischer Allianzen z.B. mit Wirtschafts- und Branchenverbänden.</li> <li>Gelegentliches Verfassen politischer Papiere und Präsentationen in Abstimmung mit dem Team und Unterstützung bei der zielgruppengerechten Verbreitung.</li> <li>Durchführen eigenständiger Recherchen zu aktuellen Themen und Entwicklungen im Bereich der Elektromobilität und Monitoring politischer Prozesse zu wesentlichen Vorhaben im Bereich der Verkehrspolitik – und daraus Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen und Positionierung.</li> <li>Akquise weiterer Mittel für die Fortsetzung der Kampagne.</li> </ul> <ul> <li>Ihr Hochschulstudium in einem für die Stelle relevanten Fach (Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieur, Politikwissenschaften, Fahrzeugtechnik, Verkehrswesen) haben Sie erfolgreich abgeschlossen.</li> <li>Sie haben mind. 3 Jahre Erfahrung in der Lobbyarbeit in Themenfeld Verkehr und verfügen über ein entsprechendes persönliches Netzwerk in Politik und Verbänden.</li> <li>Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse über die politischen Prozesse in Deutschland, idealerweise auch der EU.</li> <li>Sie haben Erfahrung im politischen Campaigning.</li> <li>Sie zeigen ein hohes Maß an Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Tatkraft und sind dabei ergebnisorientiert.</li> <li>Sie sind kommunikationsstark, haben eine schnelle Auffassungsgabe und können in einem dynamischen Umfeld effektiv arbeiten.</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der gängigen Microsoft Office-Anwendungen sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Portfolio ab.</li> </ul> <ul> <li>Eigenverantwortliche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen</li> <li>Ein zunächst auf zwei Jahre befristetes Beschäftigungsverhältnis eine Entfristung wird angestrebt</li> <li>Teilzeit ist möglich</li> <li>Modernes Arbeitsumfeld, das flexibles Arbeiten und Home Office ermöglicht, 30 Tage Urlaub im Jahr</li> <li>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, geprägt von Arbeiten auf Augenhöhe und gegenseitigem Respekt.</li> <li>Firmenveranstaltungen</li> <li>Arbeitsmobiltelefon</li> </ul>

Referent/in (m/w/d) Verkehrspolitik

Als moderner Dienstleister im Gesundheitswesen sind wir kompetenter Servicepartner für unsere rund 30.000 Mitglieder - die Vertragsärzte und Psychotherapeuten in Bayern. Wir bieten Beratung und Service für unsere Mitglieder, entwickeln und evaluieren innovative medizinische Versorgungsstrukturen und etablieren zukunftsorientierte Qualitätsstandards. Für das Kompetenzzentrum Notdienste suchen wir Sie als Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereitschaftsdienst in Teilzeit - vorerst befristet für ein Jahr - am Standort München. <ul> <li>Flächendeckende Organisation des Allgemeinen Ärztlichen Bereitschaftsdienstes (BSD) für den Bereich München Stadt und Land und Oberbayern</li> <li>Durchführung des Dienstplanmanagements BSD </li> <li>Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Fachärztlichen Bereitschaftsdienstes (FAD) sowie Beteiligung an dessen Umsetzung</li> <li>Ansprechperson für Ärzte, Obleute der Fachärztlichen Bereitschaftsdienstgruppen sowie für weitere Geschäftspartner und unsere Mitglieder</li> <li>Begleitung, Organisation sowie Protokollierung von externen Terminen (z.B. Dienstgruppenbesprechungen)</li> <li>Erstellung von Zuordnungsbescheiden sowie Bearbeitung von Befreiungsanträgen, inkl. der Prüfung der Anträge auf Vollständigkeit und Bescheiderstellung</li> <li>Bearbeitung von Widersprüchen zur Vorlage beim Widerspruchsausschuss</li> <li>Nachbereitung der Protokolle der Zulassungsausschüsse</li> <li>Datenpflege des Arztregisters</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen oder vergleichbare Ausbildung bzw. Ausbildung im medizinischen Bereich mit umfangreicher Qualifizierung und beruflicher Weiterbildung</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung</li> <li>Idealerweise Kenntnisse im Vertragsarztrecht bzw. Erfahrung in der Organisation des Bereitschaftsdienstes/Notarztdienstes</li> <li>Fundierte MS-Office-Kenntnisse</li> <li>Kommunikationsfähigkeit sowie sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift</li> <li>Eigenständiges, verantwortungsbewusstes und effizientes Handeln</li> <li>Systematische und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Analytisches Denkvermögen und Verhandlungsgeschick</li> <li>Hohe Leistungsbereitschaft und Organisationstalent</li> </ul> <ul> <li>Flexibles Arbeiten: Gleitzeitregelung und Homeoffice, Freizeitausgleich sowie 32 Urlaubstage</li> <li>Faires Gehalt: Plus Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld sowie attraktive Zusatzleistungen z.B. zur Altersvorsorge</li> <li>Weiterbildung: Großes Portfolio an Seminaren und Kursen (intern und extern), aus dem wir gemeinsam mit Ihnen das passende Weiterbildungsangebot auswählen</li> <li>Hauseigene Kantine: Betriebsrestaurant für unsere Mitarbeiter*innen</li> <li>Sport- und Fitnessangebote: Die KVB fördert die Gesundheit ihrer Mitarbeiter*innen aktiv. Darüber hinaus gibt es im Rahmen der Initiative "gsund@kvb" ergänzende Gesundheitsaktionen</li> <li>Ein leichter Einstieg in die KVB-Welt: Sie bekommen vom ersten Tag an einen Paten, der Sie begleitet und unterstützt</li> <li>Öffentliche Verkehrsmittel: Zentrale Lage mit direkter Anbindung zu Tram, Bus, U- und S-Bahn.</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz: Die KVB ist als Körperschaft öffentlichen Rechts ein verlässlicher und krisensicherer Arbeitgeber</li> </ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereitschaftsdienst München/Oberbayern in Teilzeit

Arbeitgeber: Landratsamt Ebersberg Einsatzort: 85560 Ebersberg Der Landkreis Ebersberg, mit knapp 150.000 Einwohnern, liegt im Osten Münchens. Wir beschäftigen rund 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und wachsen in einer der dynamischsten Regionen Deutschlands. Zur Verstärkung unseres Teams Personalbetreuung des Sachgebietes Personal und Bürgerbüro besetzen wir zum 01.06.2025 eine Stelle als Personalsachbearbeitung in der dritten Qualifikationsebene (m/w/d) Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit (derzeit 39 Wochenstunden) zu besetzen. Bei geeigneten und sich zeitlich ergänzenden Teilzeitbewerbungen ist eine Teilung der Stelle möglich. In der Position der Personalsachbearbeitung in der dritten Qualifikationsebene sind Sie für die täglichen Vorgänge und Anfragen rund um die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Landratsamtes Ebersberg zuständig. Sie haben dadurch viel Kontakt zu den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Haus, haben ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabenfeld und lernen stetig neue Menschen sowie Aufgaben kennen. Sie fertigen Arbeits- und Änderungsverträge, führen strukturierte Auswahlgespräche nach der Bestenauslese durch, begleiten die Mitarbeitenden bei ihrer Einstellung und vieles mehr. Nähere Informationen finden Sie folgend: <ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Durchführung von Personalauswahlverfahren, bereiten hierzu Stellenausschreibungen vor, entwickeln Interviewleitfäden, führen federführend Vorstellungsgespräche und werten die Ergebnisse gemeinsam mit unseren Führungskräften aus.</li> <li>Sie bereiten Neueinstellungen vor, erstellen Arbeits- und Änderungsverträge, fertigen Arbeitszeugnisse, Kündigungsbestätigungen und Auflösungsverträge aus und legen die Beschäftigungszeiten fest.</li> <li>Sie beraten und betreuen unsere Kreis- und Staatsbeschäftigten in allen Fragen zu Arbeitszeit, Urlaub und Gesundheitsfürsorge.</li> <li>Im Rahmen von Stellenbewertungsverfahren begleiten und beraten Sie unsere Führungskräfte und Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und prüfen rechtliche Voraussetzungen der Eingruppierung.</li> </ul> <ul> <li>Sie sind Verwaltungsfachwirt/-in (m/w/d) (BL II) bzw. Beamtin/-er (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst bzw. schließen die Qualifikation zeitnah ab</li> <li>Sie zeichnet eine hohe Dienstleistungsorientierung, Kommunikations- und Kooperationsfreudigkeit aus.</li> <li>Ausgeprägte Teamfähigkeiten, eine hohe soziale Kompetenz sowie Innovationsfreudigkeit und Motivationsvermögen sind für Sie selbstverständlich.</li> <li>Sie sind flexibel und zeichnen sich durch eine hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative aus.</li> <li>Sie arbeiten gewissenhaft, selbstständig und sorgfältig.</li> <li>Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse des Arbeits- und Tarifrechts sowie über einschlägige Berufserfahrung.</li> <li>Mit den üblichen MS-Office-Programmen können Sie sicher umgehen und sind bereit, sich in Fachprogramme einzuarbeiten.</li> </ul>

Personalsachbearbeitung in der dritten Qualifikationsebene (m/w/d)

Oberbayern mitgestalten Wir sind eine moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Behörde in München mit über 2.000 Beschäftigten und verschiedenen Standorten in Oberbayern. Als Ansprech­partner für Bürgerinnen und Bürger, Kommunen, Behörden und Verbände tragen wir in einem vielfältigen Aufgabenspektrum zum Wohl der Allgemein­heit und des Einzelnen in Oberbayern bei. Verant­wortungs­bewusst sorgen wir für einen gerechten Ausgleich zwischen den unter­schiedlichen öffentlichen und privaten Interessen. Für unser Sachgebiet 25 – Luftamt Südbayern suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine oder einen Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter (m/w/d) für die Flughafenaufsicht E 10 TV-L, Vollzeit, befristet bis 31.08.2028 für den Standort am Flughafen München. <ul> <li>Genehmigung baulicher und betrieblicher Änderungen an Flughäfen im Einklang mit europarechtlichen Vorgaben der VO (EU), Nr. 139/2014, und zugehö­rigen EASA-Anforderungen (Englisch)</li> <li>Begleiten von Audits und Inspek­tionen vor Ort an Flughäfen, Erstellung zugehöriger Berichte, Genehmigung von Abhilfe­maßnahmen­plänen und Nachverfolgung der daraus resul­tierenden Maßnahmen</li> <li>Prüfung rechtlicher Anforderungen aus den einschlägigen nationalen, euro­päischen und internationalen Regelwerken (Luftrecht, VO [EU], ICAO)</li> <li>Umsetzung von Durchsetzungs­maßnahmen mit Instrumenten des Bayerischen Ver­waltungszustellungs- und Vollstreckungs­gesetzes (VwZVG)</li> <li>Pflege und Fortentwicklung des Managementhandbuchs</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Bachelorstudium der Verwaltungswissenschaften, der Rechts­wissenschaften oder vergleichbarer Studiengänge oder</li> <li>Abschluss der Ersten Juristischen Staatsprüfung oder</li> <li>Abschluss des Beschäftigtenlehrgangs (BL) II</li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns: <ul> <li>Interesse an rechtlichen Fragen aus dem Bereich des Luftverkehrs</li> <li>Fähigkeit zum ganzheitlichen und konzeptio­nellen Denken und Handeln</li> <li>Hohe Verantwortungsbereitschaft und Durch­setzungs­vermögen</li> <li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Ausdruckssicherheit in Wort und Schrift</li> <li>Gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Kenntnisse und berufliche Erfahrung im Bereich des Flughafen- und Flug­betriebs sind wünschenswert</li> <li>Erfahrung in der Durchführung von Audits und Inspektionen ist von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>Eine tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 10 TV-L; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info</li> <li>Eine bis 31.08.2028 befristete Beschäftigung in Vollzeit</li> <li>Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz am Flughafen München</li> <li>Alle unsere Standorte verfügen über eine sehr gute Verkehrs­anbindung</li> </ul> Darauf dürfen Sie sich freuen: <ul> <li>Wertschätzenden Umgang zwischen Führungskräften und allen Mit­arbeiterinnen und Mitarbeitern</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten</li> <li>Hauseigene Kinderkrippe (in der Maximilianstraße in München)</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine betrieb­liche Alters­vorsorge, vermö­gens­wirk­same Leistungen, ggf. Ballungs­raumzulage für den Verdichtungs­raum München</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>JobBike Bayern</li> <li>Kooperationsvereinbarung mit Anbietern für Sportmöglichkeiten für eine vergüns­tigte Mitgliedschaft („Fitness-Flatrate“)</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Krisensicheren Arbeitsplatz</li> </ul> Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig.

Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter (m/w/d) für die Flughafenaufsicht

Sie übernehmen Verantwortung für Mensch und Umwelt. Bewerben Sie sich beim Bundesamt für Strahlenschutz als <h2>Ingenieur*in (FH/​Bachelor) (m/w/d) Elektrotechnik, Physik, Medizintechnik, Informationstechnik im „Kompetenzzentrum Elektromagnetische Felder“ der Abteilung „Wirkungen und Risiken ionisierender und nichtionisierender Strahlung“</h2> Das Bundesamt für Strahlenschutz (BfS) arbeitet für die Sicherheit und den Schutz der Menschen und der Umwelt vor Schäden durch Strahlung. Als wissenschaftlich-technische Bundesoberbehörde gehört das BfS zum Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Umwelt, Naturschutz, nukleare Sicherheit und Verbraucherschutz (BMUV). Energiewende und Digitalisierung gehen einher mit tiefgreifenden technischen und gesellschaftlichen Veränderungen, die den Strahlenschutz zentral betreffen: Hier spielen unter anderem der Stromnetzausbau, die Elektromobilität und die Weiterentwicklung von Mobilfunknetzen und -Anwendungen eine entscheidende Rolle. Diese Entwicklungen sind mit Veränderungen der Exposition von Menschen und Umwelt gegenüber elektromagnetischen Feldern (EMF) verbunden. Die Erfassung dieser Veränderungen ist ein zentraler Aspekt zur Beurteilung möglicher Wirkungen oder Risiken. Einige Technologien sind zudem mit der Aussendung von Ultraschall verbunden oder nutzen gezielt Effekte von Ultraschall. Auch hier ist die Expositionserfassung ein entscheidender Baustein für die Risikobewertung. <ul> <li>Sie messen die Aussendung und Verteilung elektrischer, magnetischer und elektromagnetischer Felder von Verbrauchergeräten und bestimmen spezifische Absorptionsraten (SAR) und andere Expositionsmetriken, außerdem vermessen Sie die Schallfelder von Ultraschallquellen</li> <li>Sie bauen für die Messungen entsprechende Messplätze und Experimente auf oder stellen Nutzungsszenarien nach</li> <li>Sie werten Messungen aus und bereiten die Messergebnisse auf, damit diese in die Risikobewertung oder Standardisierung einfließen oder zur Information von Bürger*innen, Behörden und Politik genutzt werden können</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Aufrechterhaltung des Laborbetriebes und veranlassen notwendige Beschaffungen, damit die Labore stets dem aktuellen Stand von Wissenschaft und Technik entsprechen</li> <li>Sie warten die Messtechnik und entwickeln Messtechnik und Messverfahren weiter</li> <li>Mit Ihrem Fachwissen unterstützen Sie die Abteilung und die Presse- und Öffentlichkeitsarbeit des BfS</li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (FH‑Diplom oder Bachelor) in der Fachrichtung Elektrotechnik, Physik, Medizintechnik, Informationstechnik oder vergleichbar</li> <li>Sie verfügen über Erfahrungen in der Messtechnik, vorzugsweise bei Messungen elektrischer, magnetischer und elektromagnetischer Felder oder Ultraschall</li> <li>Sie haben Programmierkenntnisse (z. B. Matlab, Python) und die Bereitschaft sich in proprietäre Programmiersprachen einzuarbeiten</li> <li>Sie haben ein sehr gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen in Deutsch und Englisch</li> <li>Ihr Handeln ist geprägt durch ein hohes Maß an Eigeninitiative und Einsatz­bereitschaft</li> <li>Sie haben ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein</li> <li>Sie zeichnen sich durch ausgeprägte soziale Kompetenzen aus; insbesondere sind Sie teamfähig, flexibel und belastbar</li> <li>Arbeiten in einem standortübergreifenden Team ist für Sie selbstverständlich</li> <li>Sie sind bereit, etwa einmal pro Quartal ein- oder mehrtägige Dienstreisen innerhalb des Bundesgebietes zu unternehmen</li> </ul> Wir bieten Ihnen in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis im Rahmen flexibler Arbeitszeiten eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wissenschaftlich-technischen Bundesoberbehörde (Dienstort: 85764 Oberschleißheim) sowie <ul> <li>Bezahlung nach Tarifvertrag (Entgeltgruppe 12 TVöD) bzw. bei schon bestehendem Beamtenverhältnis bis BesGr A 12 BBesO</li> <li>Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte</li> <li>Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss, gute Anbindung an den ÖPNV sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten</li> <li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung</li> <li>Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten</li> <li>Eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> </ul> Das BfS gewährleistet die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter und fördert die Vielfalt unter den Mitarbeitenden. Von schwerbehinderten Bewerber*innen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt; sie werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns, wenn sich von dieser Ausschreibung alle Nationalitäten angesprochen fühlen. Die Stelle ist teilzeitgeeignet.

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