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Wir von der römisch-katholischen Pfarrei Seliger Johannes Prassek sind der Region unseres Namensgebers verbunden. An unserem zentralen Pfarreibüro im Nordosten Hamburgs organisieren wir seit 2014 das kirchliche Zusammenleben von 5 Gemeinden mit zirka 22.000 Mitgliedern. In einem kleinen, sympathischen Team koordinieren wir die Arbeit der 5 dezentralen Büros, empfangen Menschen mit unterschiedlichen Anliegen und gestalten neben dem kirchlichen Leben Projekte rund um Flüchtlingsarbeit, Spendensammlungen und gemeinnützige Veranstaltungen. Johannes Prassek wurde 2011 seliggesprochen. Engagiert wie er können wir ­auf Sicherheit vertrauen und unserem Team eine gute finanzielle Basis sowie weitere Vorteile bieten. Das klingt gut und nach Ihrer erfüllenden beruflichen Perspektive? Dann vervollständigen Sie uns als Office Manager / Verwaltungsfachangestellter – Kirchenverwaltung, Pfarrei (m/w/d) in Hamburg-Rahlstedt, Teilzeit 80 % – 30 Wochenstunden <ul> <li>In Zusammenarbeit mit unseren Gremien koordinieren und realisieren Sie das Verwaltungshandeln der Pfarrei für 5 Gemeinden sowie unsere 6 Einrichtungen zur Kinderbetreuung und sorgen für effiziente, wirtschaftliche und rechtskonforme Abläufe.</li> <li>Dafür unterstützen Sie unseren Finanzausschuss, erarbeiten Vorlagen zur Beschlussfassung, wirken mit bei der Erstellung des Jahresabschlusses und Budget- sowie Investitionsplanungen.</li> <li>Sie überwachen das Personalkostenbudget: von der Personaleinsatzplanung über die Personalentwicklung und individuelle Maßnahmen bis zur Vorbereitung von Arbeitsverträgen für Voll- und Teilzeitkräfte.</li> <li>Beim Gebäudemanagement und anstehenden Baumaßnahmen bringen Sie sich fachkundig ein, erfragen und vergleichen Angebote, beauftragen Dienstleister mit Instandhaltungen und prüfen Kauf-, Miet- Leasing-, Bau- und Pachtverträge.</li> <li>Unsere Kitas und Kindergärten liegen uns besonders am Herzen. Bei dieser zukunftsweisenden Aufgabe benötigen wir Ihre Mitarbeit, insbesondere prüfen Sie die Gewährleistung staatlicher Sollvorgaben (gemäß Landesrahmenvertrag Kita).</li> <li>Auch bei Geschäftsanalysen, Reiskostenabrechnungen, Versicherungsangelegenheiten, und der Kommunikation mit Behörden behalten Sie für uns den Überblick.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z. B. zum/zur Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement, Verwaltungsfachangestellten, Managementassistent/-in, Personaldienstleistungskaufmann/-kauffrau oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Know-how in Finanz- und Rechnungswesen, Verwaltungshandeln und Personalarbeit sowie bestenfalls Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen und ehrenamtlichen Gremien</li> <li>Grundkenntnisse zum BGB, HGB, Bilanzrecht (BilMog), Arbeitsrecht (MuSchG, BUrlG, KSchG usw.), Steuerrecht, Versicherungsrecht und Wissen über Bau- und Aufbewahrungsrichtlinien</li> <li>Routine in MS Excel, Outlook, Word und PowerPoint</li> <li>Interesse an Fort- und Weiterbildungen, besten- falls Führerschein Klasse B – um unkompliziert zu den Gemeindestandorten zu gelangen, idealerweise Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche (ACK)</li> <li>Souveränes Auftreten, Freundlichkeit, Dienstleistungsorientiert und Empathie im zwischenmenschlichen Kontakt verbunden mit Hilfsbereitschaft, emotionaler Stabilität und Diskretion</li> <li>Mit hoher Motivation, einer selbstständigen und zuverlässigen Arbeitsweise sowie Bereitschaft, uns ab und an auch einmal bei Sonderaufgaben und -terminen zu unterstützen, passen Sie bestens zu uns.</li> </ul> <ul> <li>Angemessene, attraktive Vergütung nach kirchlicher Dienstvertragsordnung (Entgeltgruppe 9 DVO – Erzbistum Hamburg) in Anlehnung an den TVöD, Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Option, einen Tag in der Woche im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK)</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket/Jobticket</li> <li>Firmenlaptop</li> <li>Grund- und Aufbaukurse für die Arbeit im Pfarrbüro sowie jährliche Fortbildungen</li> <li>Abwechslungsreiche Aufgaben und Chancen, für fünf christliche Gemeinden einiges zu bewegen sowie deren Netzwerk zu erweitern</li> <li>Vertrauensvoller und verantwortungsvoller Umgang mit Gemeindemitgliedern und Hauptamtlichen</li> <li>Gut erreichbarer Standort (via ÖPNV und nahe der A1)</li> </ul>

Office Manager / Verwaltungsfachangestellter – Kirchenverwaltung, Pfarrei (m/w/d)

Wir suchen ab dem neuen Schuljahr 2024/25 mehrere Schulbegleitungen in Bargteheide und Umgebung zur Unterstützung eines Kindes/Jugendlichen an einer Grundschule oder weiterführenden Schule. Die Bedarfe liegen überwiegend im sozial-emotionalen Bereich. Die Stundenanzahl liegt je nach Einzelfall zwischen 13-24 Std./Wo. Eine Ausbildung aus dem pädagogischen Bereich ist für diese Begleitung nicht verlangt. Erfahrungen im Umgang mit und/oder der Betreuung von Kindern und Jugendlichen sind erwünscht und wären für einen Einsatz im Schulbegleitdienst sehr von Vorteil. Insbesondere Vorerfahrungen in der Begleitung/Betreuung von Kindern mit sozial-emotionalem Unterstützungsbedarf sind wünschenswert. Die Dienstverträge sind vorerst für maximal 14 Monate befristet. Im Anschluss ist eine unbefristete Übernahme möglich. Zum Zeitpunkt der Veröffentlichung dieser Ausschreibung gilt gesetzlich die Vorgabe der einrichtungsbezogenen Impfpflicht, sodass wir für diesen Einsatz nur Bewerber*innen mit vollständiger Masernimpfung in Betracht ziehen können. Die Impfungen müssen vor Aufnahme der Tätigkeit nachgewiesen werden. <ul> <li>Persönliche und individuelle Begleitung eines Kindes/der Kinder während der Teilnahme am Unterricht, in Pausenzeiten, ggf. auch auf Ausflügen und Klassenreisen sowie auf dem Schulweg </li> <li>Unterstützung in allen Bereichen, in denen das betreffende Kind auf Hilfe angewiesen ist (z.B.: Organisation des Schultages, Konzentration, Konfliktfähigkeit, Impulskontrolle, Emotionsregulation, „Auszeiten“ etc., ggf. Toilettenbegleitung)</li> <li>Kommunikation und Austausch mit Schule und Eltern</li> <li>Arbeit an und Verfolgung von festgelegten "Hilfeplanzielen" sofern vorhanden</li> </ul> <ul> <li>Hohe Zuverlässigkeit, Empathiefähigkeit und die Bereitschaft, sich auf die (ggf. auch körperlich) enge Zusammenarbeit mit einem anderen Menschen einzulassen</li> <li>Geduld, Empathie und einen „langen Atem“ beim Aufbau vertrauensvoller Beziehungen bei gleichzeitiger Wahrung professioneller Distanz</li> <li>Keine Berührungsängste bei körperlichen oder geistigen Handicaps</li> <li>Die Fähigkeit, (vorübergehende) Ablehnung der eigenen Person nicht persönlich zu nehmen, sondern als Bestandteil der Symptomatik und Signal für Unterstützungsbedarf zu interpretieren</li> <li>Einen respektvollen und ressourcenorientierten Umgang mit dem zu begleitenden Kind: Hilfe zur Selbsthilfe und Verselbstständigung, wo und wann immer dies möglich ist</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und -bereitschaft in Bezug auf die Eltern und die Schule</li> <li>Anpassungsfähigkeit am Einsatzort Schule. Bereitschaft, sich in schulische Strukturen und Abläufe einzufügen</li> <li>Zuverlässige und pünktliche Erledigung der mit der Tätigkeit einhergehenden Formalitäten (Abgabe Stundenzettel, Berichtswesen etc.) </li> <li>Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser</li> </ul> <ul> <li>Eine leistungsgerechte tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas</li> <li>Zahlung einer monatlichen SuE-Zulage</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>Eine dienstgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Monatlich pauschales Festgehalt auch während der Schulferien auf Basis eines Stundenkontomodells</li> <li>30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage</li> <li>Intensive Einarbeitung und Begleitung durch das leitende Pädagogenteam</li> <li>Eine Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum und viel Freiheit in der alltäglichen Arbeit</li> <li>Qualifizierte fach- und persönlichkeitsspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte Vergünstigungen im ÖPNV (NAH.SH)</li> <li>Mitgliedschaft im Firmenfitness EGYM Wellpass</li> <li>Diverse Rabatte und Gutscheine in unserem Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende</li> <li>Eine Tätigkeit bei einem der größten und etabliertesten Anbieter für Schulbegleitungen in Norddeutschland mit Einzugsgebiet von Fehmarn bis Hamburg</li> </ul>

Schulbegleiter (m/w/d) in Bargteheide und Umgebung

Bezirksamt Bergedorf, Dezernat Steuerung und Service Job-ID: J000029429 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Teilzeit 50% (befristet bis 31.10.2025) Bezahlung: EGr. 13 TV-L Bewerbungsfrist: 02.12.2024 Wir über uns Warum sind wir uns so sicher, dass unsere Jobs in den Bezirksämtern so bunt sind? Weil wir es täglich in unserer Arbeit erleben! Denn unsere Aufgaben sind so vielfältig wie unser Wetter: mal beständig, mal wechselhaft und immer spannend. Bei den einen gestalten wir aktiv unsere bunten Stadtteile und bei anderen tragen wir zur Bürgernähe unserer Stadt bei. Egal ob als Anlaufstelle für Bürger:innen in jeder Lebenslage oder bei der Arbeit für und in den Bezirken, wir berühren damit die Leben unserer Mitmenschen. Mit Leidenschaft und Engagement für unsere hanseatische Metropole – kommen Sie an Bord und prägen mit uns die Zukunft Hamburgs! Im Rechtsamt arbeiten neben der Fachamtsleitung fünf Volljuristinnen und -juristen sowie eine Assistenzkraft im Geschäftsstellenbereich in einem engagierten und hochmotivierten Team zusammen, welches regelmäßig ergänzt wird durch ambitionierte Nachwuchskräfte und Referendarinnen und Referendare. Eine Differenzierung der Aufgaben nach Rechtsgebieten erfolgt nicht, so dass alle Beschäftigten in allen Rechtsgebieten zuhause sind. <ul> <li>eigenverantwortliches Bearbeiten von Widerspruchsverfahren und Prozessvertretung in Gerichtsverfahren</li> <li>rechtliche Beratung der Bezirksamtsleitung, der Dezernenten und der Fachämter</li> <li>Erarbeiten von Stellungnahmen zu parlamentarischen Vorgängen (Bürgerschaftliche Eingaben, Senatsdrucksachen, Schriftliche Anfragen)</li> <li>Zusammenarbeit mit den Fachbehörden, den Rechtsämtern anderer Bezirke und der Bezirksaufsicht</li> </ul> Erforderlich <ul> <li>Volljuristin bzw. Volljurist mit der Befähigung zum Richteramt </li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>idealerweise ist mindestens ein Staatsexamen mit der Note "befriedigend" oder besser abgeschlossen</li> <li>vertiefte Kenntnisse in verschiedenen Rechtsbereichen mit besonderer Bedeutung für die Aufgabenwahrnehmung der Bezirksämter, insbesondere auf dem Gebiet des Verwaltungsrechts</li> <li>gutes Urteilsvermögen, hohe Problemlösefähigkeit und gute, eigenständige Arbeitsorganisation </li> <li>überdurchschnittliche kommunikative Fähigkeiten (einschließlich Verhandlungsgeschick)</li> <li>ausgeprägtes Kooperationsverhalten, gute Konfliktfähigkeit und hohe Dienstleistungsorientierung</li> </ul> <ul> <li>eine Stelle (21,6 Stunden (0,54 VZÄ) pro Woche), befristet bis zum 31.10.2025, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmöglichkeiten</li> <li>gutes Angebot zur persönlichen und beruflichen Weiterbildung</li> <li>Nutzung des kostenpflichtigen EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li> </ul>

Referentin bzw. Referent (m/w/d) im Rechtsamt

Wir suchen ab dem neuen Schuljahr 2024/25 mehrere Schulbegleitungen in Ahrensburg und Umgebung zur Unterstützung eines Kindes/Jugendlichen an einer Grundschule oder weiterführenden Schule. Die Bedarfe liegen überwiegend im sozial-emotionalen Bereich. Die Stundenanzahl liegt je nach Einzelfall zwischen 15-25 Std./Wo. Eine Ausbildung aus dem pädagogischen Bereich ist für diese Begleitung nicht verlangt. Erfahrungen im Umgang mit und/oder der Betreuung von Kindern und Jugendlichen sind erwünscht und wären für einen Einsatz im Schulbegleitdienst sehr von Vorteil. Insbesondere Vorerfahrungen in der Begleitung/Betreuung von Kindern mit sozial-emotionalem Unterstützungsbedarf sind wünschenswert. Die Dienstverträge sind vorerst für maximal 14 Monate befristet. Im Anschluss ist eine unbefristete Übernahme möglich. Zum Zeitpunkt der Veröffentlichung dieser Ausschreibung gilt gesetzlich die Vorgabe der einrichtungsbezogenen Impfpflicht, sodass wir für diesen Einsatz nur Bewerber*innen mit vollständiger Masernimpfung in Betracht ziehen können. Die Impfungen müssen vor Aufnahme der Tätigkeit nachgewiesen werden. <ul> <li>Persönliche und individuelle Begleitung eines Kindes/der Kinder während der Teilnahme am Unterricht, in Pausenzeiten, ggf. auch auf Ausflügen und Klassenreisen sowie auf dem Schulweg </li> <li>Unterstützung in allen Bereichen, in denen das betreffende Kind auf Hilfe angewiesen ist (z.B.: Organisation des Schultages, Konzentration, Konfliktfähigkeit, Impulskontrolle, Emotionsregulation, „Auszeiten“ etc., ggf. Toilettenbegleitung)</li> <li>Kommunikation und Austausch mit Schule und Eltern</li> <li>Arbeit an und Verfolgung von festgelegten "Hilfeplanzielen" sofern vorhanden</li> </ul> <ul> <li>Hohe Zuverlässigkeit, Empathiefähigkeit und die Bereitschaft, sich auf die (ggf. auch körperlich) enge Zusammenarbeit mit einem anderen Menschen einzulassen</li> <li>Geduld, Empathie und einen „langen Atem“ beim Aufbau vertrauensvoller Beziehungen bei gleichzeitiger Wahrung professioneller Distanz</li> <li>Keine Berührungsängste bei körperlichen oder geistigen Handicaps</li> <li>Die Fähigkeit, (vorübergehende) Ablehnung der eigenen Person nicht persönlich zu nehmen, sondern als Bestandteil der Symptomatik und Signal für Unterstützungsbedarf zu interpretieren</li> <li>Einen respektvollen und ressourcenorientierten Umgang mit dem zu begleitenden Kind: Hilfe zur Selbsthilfe und Verselbstständigung, wo und wann immer dies möglich ist</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und -bereitschaft in Bezug auf die Eltern und die Schule</li> <li>Anpassungsfähigkeit am Einsatzort Schule. Bereitschaft, sich in schulische Strukturen und Abläufe einzufügen</li> <li>Zuverlässige und pünktliche Erledigung der mit der Tätigkeit einhergehenden Formalitäten (Abgabe Stundenzettel, Berichtswesen etc.) </li> <li>Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser</li> </ul> <ul> <li>Eine leistungsgerechte tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas</li> <li>Zahlung einer monatlichen SuE-Zulage</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>Eine dienstgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Monatlich pauschales Festgehalt auch während der Schulferien auf Basis eines Stundenkontomodells</li> <li>30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage</li> <li>Intensive Einarbeitung und Begleitung durch das leitende Pädagogenteam</li> <li>Eine Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum und viel Freiheit in der alltäglichen Arbeit</li> <li>Qualifizierte fach- und persönlichkeitsspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte Vergünstigungen im ÖPNV (NAH.SH)</li> <li>Mitgliedschaft im Firmenfitness EGYM Wellpass</li> <li>Diverse Rabatte und Gutscheine in unserem Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende</li> <li>Eine Tätigkeit bei einem der größten und etabliertesten Anbieter für Schulbegleitungen in Norddeutschland mit Einzugsgebiet von Fehmarn bis Hamburg</li> </ul>

Schulbegleiter (m/w/d) in Ahrensburg und Umgebung

Das Amt Marne-Nordsee versteht sich als Dienstleister für insgesamt 13 Gemeinden mit rund 14.000 Einwohnern. Der Verwaltungssitz liegt in der Stadt Marne mit rund 6.000 Einwohnern und befindet sich verkehrsgünstig an der Westküste direkt an der B5. In Marne sind alle allgemeinbildenden Schulen, die Volkshochschule und drei Kindertagesstätten vertreten. Dithmarschen ist das größte, geschlossene Kohlanbaugebiet Europas. Im Rahmen der jährlichen Dithmarscher Kohltage veranstaltet die Stadt Marne in jeder dritten vollen Septemberwoche regelmäßig ein mehrtägiges Stadtfest. Im Januar wird das jährlich traditionelle Neujahrskonzert der Stadt Marne durchgeführt. Weiterhin ist Marne im Norden die Karnevalshochburg mit dem größten Rosenmontagsumzug in Schleswig-Holstein. Viele Urlauber verbringen die schönste Zeit des Jahres an der Nordsee in der amtsangehörigen Gemeinde Friedrichskoog, die vielfältige Angebote für unsere großen und kleinen Gäste bietet. Das Amt Marne-Nordsee stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Sachbearbeitung im Fachdienst Haupt- und Schulverwaltung einen Verwaltungsfachangestellte/n (m/w/d) unbefristet in Vollzeit ein. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. <ul> <li>Bedarfsfeststellung sowie Beschaffung von Büroinventar</li> <li>Betreuung der Offenen Ganztagsschule (Förderanträge, Verwendungsnachweise, mtl. Beitragsrechnungen, Abrechnungen mit dem Kreis Dithmarschen</li> <li>Betreuung der Vorschule (Abstimmungen mit der Leitung der Vorschule, Betreuungsvereinbarungen, Beitragsrechnungen)</li> <li>Schulsozialarbeit (Förderanträge, Verwendungsnachweise)</li> <li>Berechnung der Schulkostenbeiträge</li> <li>Abrechnungen im Zusammenhang mit dem Kultur- und Bürgerhaus und der Schwimmhalle</li> <li>Versicherungsangelegenheiten (Kommunaler Schadenausgleich, Allgemeine KFZ- und Haftpflichtversicherung)</li> <li>Berechnung von Aufwandsentschädigungen</li> <li>Überwachung der Telefonkosten und Rundfunkgebühren</li> <li>Sitzungsdienste in den Abendstunden (Protokollführung)</li> <li>Gebührenkalkulation der Benutzungsgebühren (Schulen, Sporthalle, Schwimmhalle, Kultureinrichtungen)</li> </ul> <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)</li> </ul> Wünschenswert: <ul> <li>Berufserfahrung im Büro- oder Verwaltungsdienst (insbesondere in der Anwendung von Verwaltungs- und Rechtsvorschriften)</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeit sowie ein freundliches, sicheres und offenes Auftreten</li> <li>Engagierte, selbständige und organisierte Arbeitsweise</li> <li>Motivation und Interesse für den Beruf</li> </ul> Die Vergütung erfolgt nach EG 8 TVöD.

Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d) Haupt- und Schulverwaltung

Behörde für Umwelt, Klima, Energie und Agrarwirtschaft, Amt Wasser, Abwasser und Geologie Job-ID: J000029404 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 12 TV-L, BesGr. A12 HmbBesG Bewerbungsfrist: 27.11.2024 Wir über uns Umgeben von viel Wasser, auf der größten Flussinsel Europas, befassen sich im Amt „Wasser, Abwasser und Geologie“ der Behörde für Umwelt, Klima, Energie und Agrarwirtschaft jeden Tag rund 130 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit den Themen Wasser- und Abwasserwirtschaft, Geologie sowie Klimafolgenanpassung. So bunt wie unser weithin sichtbares, modernes Bürogebäude, ist auch unser Arbeitstag, den wir immer hochmotiviert, serviceorientiert, kollegial und offen für Neues angehen. Werden Sie im Bereich Abwasserwirtschaft, im Bereich „Grundstücksentwässerung, Indirekteinleiter“ Teil davon. Tragen Sie durch Ihren Beitrag zu einer funktionsfähigen Abwasserentsorgung bei. Sie <ul> <li>übernehmen Grundsatz- und Querschnittsaufgaben hinsichtlich Indirekteinleitungen und Grundstücksentwässerungsanlagen, u. a. zu den Themen Überflutungsnachweise als Teil der Starkregenvorsorge und Dichtheitsnachweise,</li> <li>beraten Fachbetriebe, Bauherrinnen und Bauherren sowie Planverfasserinnen und Planverfasser u. a. über Zertifizierungserfordernisse und einschlägige technische Regelwerke,</li> <li>führen Baustellenbesichtigungen zur Überwachung der ausführenden Fachbetriebe auf Einhaltung der Zertifizierungspflicht und</li> <li>veranlassen und überwachen die Beseitigung von Mängeln, die bei der Herstellung von Grundstücksentwässerungsanlagen im Rahmen der Ortsbesichtigungen festgestellt wurden, in enger Zusammenarbeit mit den Zertifizierungsorganisationen.</li> </ul> Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung Bauingenieurwesen (mit dem Schwerpunkt Siedlungswasserwirtschaft), Umwelt- oder Versorgungstechnik oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder</li> <li>gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li> <li>jeweils zusätzlich mindestens drei Jahre praktische Erfahrung in Ingenieursaufgaben</li> <li>Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie noch nicht über die dreijährige Berufserfahrung verfügen. In diesem Fall erfolgt die Eingruppierung zunächst in die Entgeltgruppe 11 TV-L. Das Tätigkeitsprofil wird dann entsprechend angepasst oder</li> <li>als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>praktische Erfahrung in Planung, Bau und Betrieb von Grundstücksentwässerungsanlagen</li> <li>vertiefte Kenntnisse der Siedlungswasserwirtschaft und der Starkregenvorsorge</li> <li>Erfahrung in der Erstellung technischer Richtlinien und Handlungsanweisungen</li> <li>Kenntnisse der Rechtsgrundlagen, wie WHG, HmbAbwG, HBauO und im Verwaltungsrecht</li> <li>selbstständige, strukturierte, kooperative Arbeitsweise, Fähigkeit zu analytischem, methodischem Arbeiten, schnelles und sicheres Erfassen von schwierigen Sachverhalten</li> </ul> <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe E 12 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A 12</li> <li>umfangreiches Fortbildungsprogramm im stadteigenen Zentrum für Aus- und Fortbildung</li> <li>gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office und 30 Tagen Urlaub pro Jahr</li> <li>moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Wilhelmsburg und StadtRAD-Station) und Personalrestaurant vor Ort</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li> <li>Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li> </ul>

Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter (w/m/d) Grundstücksentwässerung

Nachhaltiges Hafenmanagement aus einer Hand: wir sorgen für den wirtschaftlichen Herzschlag der Hansestadt. Tag für Tag geben unsere 1.800 Beschäftigten vollen Einsatz in Sachen Schienen, Straßen, Schotter, Brücken, Schleusen, Sperrwerke sowie Sicherheit und Wirtschaftlichkeit im Hafen. Wir planen und begleiten komplexe Projekte für eine Vielzahl von konstruktiven Bauwerken und managen Immobilien und Flächen. Wir verbinden Effizienz und Umweltbewusstsein, nicht zuletzt dank des Einsatzes neuster Technologien und zukunftsweisender Projekte wie smartPORT. Kurz: Wir machen Hafen! Mit Dir? Die Technical Division (TD) verantwortet die Planung, den Bau und den Betrieb und die Instandhaltung der Hafeninfrastruktur mit insgesamt rund 600 Beschäftigten. Wir bieten darin eine große Bandbreite an ingenieurtechnischem Fachwissen sowie umfassende technische - und Projektmanagement -Dienstleistungen an. In der Einheit „Infrastruktur Projekte“ planen und bauen wir neue Infrastrukturvorhaben im Hafen mit dem Ziel, diese Neubauprojekte optimal für die HPA, die Hafenentwicklung, den jeweiligen Projektauftraggeber und Kunden als fachkundiger Auftraggeber abzuwickeln. Die Einhaltung der vereinbarten Kosten, Termine und Qualitäten steht dabei an oberster Stelle. <ul> <li>Als Bereichsleiter*in agierst Du als Projektportfoliomanager*in für eine Vielzahl großer Infrastrukturprojekte</li> <li>Du führst, berätst, unterstützt und coachst die Dir zugeordneten Projektleitungen hinsichtlich Erreichung der vereinbarten Projektziele unter wirtschaftlichen Aspekten</li> <li>Du beseitigst übergeordnete Projekthindernisse, wirkst deeskalierend bei projektinternen Problemen und fungierst als Mediator in Konfliktfällen</li> <li>Des Weiteren wirkst Du an der strategischen Personalplanung mit</li> <li>Neben dem Informationsaustausch zwischen den Projektleitungen gewährleistest Du die Qualitätssicherung durch Teilnahme an TQG´s und Risikoworkshops sowie die Durchführung von Audits und Lessons Learned der Projekte</li> <li>Außerdem repräsentierst Du die Sparte TD in Gremien und Verbänden im Gesamtkontext der HPA</li> <li>Darüber hinaus bist Du beteiligt am Aufbau der Struktur für das Consulting-Geschäft, der Abwicklung von Drittgeschäften sowie dem Erstellen von Vergabekonzepten</li> </ul> <ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes Ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium (Master / Uni) oder adäquate Kenntnisse </li> <li>Du verfügst über langjährige Berufserfahrung als Führungskraft in verschiedenen Managementfunktionen, insbesondere mit Erfahrungen in der Führung von Projektportfolios (sowie im Projektmanagement)</li> <li>Außerdem besitzt Du vertiefte Kenntnisse und langjährige Erfahrung in Planung, Entwurf, Konstruktion und Ausführung von Infrastrukturbauwerken aller Art, einschl. Kenntnis dazugehörender Normen und Vorschriften</li> <li>Darüber hinaus bist Du idealerweise im Projektmanagement nach internationalem Standard zertifiziert </li> <li>Dein analytisches Denkvermögen bei komplexen Problemstellungen und Deine Problemlösungskompetenz hierbei zeichnen Dich aus</li> <li>Deine Konfliktfähigkeit sowie Deine ausgeprägten Fähigkeiten im Krisenmanagement runden Dein Profil ab</li> </ul> <ul> <li>Familie, Freizeit und Beruf: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Teilzeit, familienfreundliche Atmosphäre, Sabbaticals und Elder Care, Ferienangebote oder Eltern-Kind-Zimmer - für Deine Life-Balance machen wir Vieles möglich.</li> <li>Gesundheit im Fokus: mit interessanten Impulsvorträgen, digitalen Gesundheitsangeboten, attraktiven Kooperationen und einer eigenen Gesundheitsplattform. Nicht umsonst wurden wir mit dem Corporate Health Award 2020 ausgezeichnet.</li> <li>Attraktive Standorte: im Hafen und in der Speicherstadt. Der Umwelt zuliebe bieten wir vergünstigt das DeutschlandTicket und Fahrradleasing an.</li> <li>Vielfältige Entwicklungschancen: Mit unserem umfassenden Weiterbildungsangebot investieren wir gemeinsam in Deine Entwicklung, etwa durch fachbezogene und fachübergreifende Trainings, Coachings und Mentoringprogramme.</li> <li>Faire Vergütung: Nach dem Tarifvertrag der AVH bieten wir Dir eine transparente Vergütung, Sonderzahlungen, eine attraktive Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub (zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester), diverse Vergünstigungen über Corporate Benefits und Vieles mehr.</li> <li>Unsere Unternehmenskultur: Als modernes und innovatives Hafenmanagement gehen wir offen aufeinander zu und wertschätzend miteinander um. </li> </ul>

Bereichsleiter*in Infrastrukturprojekte im Hamburger Hafen

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin eine/einen Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (m/w/d) zur Verstärkung der Geschäftsstelle der Hanseatischen Rechtsanwaltskammer. Die Stelle ist auf 2 Jahre befristet. Die Hanseatische Rechtsanwaltskammer ist die Selbstverwaltung der in Hamburg zugelassenen fast 12.000 Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte. Wir sind zuständig für alles, was mit der Zulassung und der Berufsausübung von Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälten zu tun hat: insbesondere die Zulassung selbst, die Berufsaufsicht, die Geldwäscheaufsicht, die Fachanwaltstitel, die Ausbildung der Rechtsanwaltsfachangestellten, die internationalen Anwältinnen und Anwälte und noch viele weitere Aufgaben. Detaillierte Informationen über uns finden Sie unter <a href="http://www.rak-hamburg.de" target="_blank">www.rak-hamburg.de</a>. Die laufenden Geschäfte der Kammer werden von hauptamtlichen Juristinnen/Juristen und Sachbearbeitern/Sachbearbeiterinnen in der Geschäftsstelle wahrgenommen. Sie bereiten außerdem die Entscheidungen des ehrenamtlich tätigen Kammervorstands vor, setzen dessen Entscheidungen um und unterstützen den Vorstand in seiner Arbeit. Insgesamt arbeiten mehr als 30 Personen hauptamtlich für die Hanseatische Rechtsanwaltskammer. Werden Sie Teil dieses Teams! <ul> <li>Die Betreuung unserer Mitglieder.</li> <li>Die Sachbearbeitung von Zulassungsanträgen zur Rechtsanwaltschaft.</li> <li>Die Bearbeitung von Beschwerde- und Schlichtungsverfahren.</li> <li>Die Betreuung von Abwicklungen von Rechtsanwaltskanzleien.</li> <li>Die Betreuung der Ausbildung der Referendarinnen und Referendare.</li> </ul> Darüberhinaus können Sie mit weiteren Sonderzuständigkeiten betraut werden, z.B. der Betreuung von Verfahren nach dem Rechtsdienstleistungsgesetz, der Betreuung von Vorstandsabteilungen, dem IT-Support und allen anderen in der Hanseatischen Rechtsanwaltskammer anfallenden Arbeiten. <ul> <li>Teamgeist.</li> <li>Gestaltungswillen und die Fähigkeit zum kreativen Denken.</li> <li>Eine rasche Auffassungsgabe.</li> <li>Organisationstalent.</li> <li>Affinität zur IT, wir arbeiten fast ausschließlich digital.</li> <li>Einen geübten Umgang mit den gängigen Microsoft Office Programmen.</li> <li>Ein freundliches Wesen.</li> </ul> Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/Rechtsanwaltsfachangestellter, als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellter, als Justizfachangestellte/Justizfachangestellter, eine vergleichbare Qualifikation oder einschlägige Berufserfahrung. <ul> <li>Eine attraktive Vergütung (z.B. inklusive Deutschlandticket als HVV-Jobticket).</li> <li>Mobiles Arbeiten.</li> <li>Eine flexible Gestaltung der Arbeitszeit.</li> <li>Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit.</li> <li>Direkten Kontakt zu unseren Mitgliedern.</li> <li>Gestaltungsspielraum.</li> <li>Spannende Fälle.</li> <li>Ein nettes Team, das sich gegenseitig hilft und unterstützt.</li> </ul>

Sachbearbeiter/-in (m/w/d) für die Hanseatische Rechtsanwaltskammer

Gesellschaftliche Verbesserungen brauchen Dialog und Verständigung. Wir stellen uns mit operativen Projekten, unseren Netzwerken und mit starken Kooperationen den Herausforderungen der Gegenwart und Zukunft. Im Bereich Wissenschaft fördern wir den Dialog zwischen Wissenschaft und Gesellschaft, investieren in den wissenschaftlichen Nachwuchs sowie die Spitze und unterstützen den Aufbau nachhaltiger Strukturen für ein zukunftsfähiges Bildungs- und Wissenschaftssystem. Für unseren Standort in der Hamburger HafenCity suchen wir dich für drei Monate, ab Januar oder April 2025, als Praktikant (w/m/d) Student (w/m/d) für Wissenschaftsprojekte, Events, Content Creation <ul> <li>Unterstützung bei der Organisation der Wissenschaftsprojekte der Körber-Stiftung, u.a. Körber-Preis für die europäische Wissenschaft, Hamburg Science Summit, Deutscher Studienpreis und Hamburger Horizonte.</li> <li>Mitarbeit beim Veranstaltungsmanagement, z.B. für Abendveranstaltungen des Körber Forums</li> <li>Entwicklung und Pflege des Contents unserer multimedialen Kanäle inkl. Website</li> <li>Recherche und Textarbeiten, Erstellung von Grafiken und Präsentationen</li> <li>Allgemeine Unterstützung des Bereichs bei der Projektarbeit</li> </ul> <ul> <li>Immatrikulierte/r Student/in</li> <li>Interesse an Wissenschaftsthemen und Spaß an Organisation</li> <li>Erste Erfahrungen im Eventmanagement</li> <li>Routine in MS Office, Excel, PowerPoint; Grundkenntnisse in der Bild- und Videobearbeitung, sicherer Umgang mit Social-Media-Plattformen</li> <li>Gutes Englisch</li> <li>Teamplayer mit Hands-on-Mentalität</li> <li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Intensive Einblicke in unsere Projektarbeit in Hamburg</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten und Gestaltungsspielräume innerhalb der Aufgabenpakete</li> <li>Wertschätzendes kollegiales Miteinander in einem engagierten Team</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Ein attraktiver Arbeitsplatz in der Hamburger HafenCity</li> </ul> Wir fördern Vielfalt am Arbeitsplatz und freuen uns über Bewerbungen, unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion oder sonstiger Identität. Dauer: 3 Monate / Vollzeit (40 Stunden/Woche) Zeitraum: 15.01.2025 – 14.04.2025 oder 01.04.2025 – 30.06.2025 Vergütung: Euro 800,00 pro Monat (brutto)

Praktikant (w/m/d) Student (w/m/d) für Wissenschaftsprojekte, Events, Content Creation

Behörde für Justiz und Verbraucherschutz, Zentralamt Job-ID: J000029383 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Teilzeit 75%, (unbefristet) Bezahlung: EGr. 10 TV-L Bewerbungsfrist: 25.11.2024 Wir über uns Die Behörde für Justiz und Verbraucherschutz (BJV) organisiert u.a. die juristischen Dienstleis­tungen für die Hamburger Bürger:innen. Ihr obliegt die Aufsicht über die Gerichte und die Staatsanwaltschaften, die Organisation des Justizvollzugs und des Verbraucherschutzes. In der Abteilung Verwaltung befindet sich das neu gebildete Referat „Organisation, Krisen­management und Unternehmerunterstützung“ im Aufbau. Es wird neben organisatorischen Aufgaben sowohl dazu beitragen, die BJV resilienter gegen Krisen und Katastrophen zu machen als auch den Arbeits- und Gesundheitsschutz der Beschäftigten zu stärken. Für die Schwerpunkte Krisenmanagement und Unternehmerunterstützung im Arbeits- und Gesundheitsschutz suchen wir Sie! Bringen Sie sich und Ihre Expertise aus diesen Bereichen in das neue Referat ein und nutzen Sie die Chance zur Mitgestaltung des Referataufbaus. Sie <ul> <li>unterstützen das Krisenmanagement der BJV, bauen Resilienz-Maßnahmen aus, organisieren den Krisenstab der BJV und arbeiten in diesem mit, pflegen Notfallpläne und stellen die technische Ausstattung für Krisenfälle sicher.</li> <li>setzen die Konzeption der zivilen Verteidigung in der BJV mit um, führen den Alarmkalender, bereiten Krisenübungen vor und nehmen daran teil.</li> <li>verantworten die Organisation der Ersthelfenden der BJV und die Evakuierungs- und Brandschutzhilfe, führen Gefährdungsbeurteilungen sowie Begehungen durch, organisieren Arbeitsschutzausschuss-Sitzungen und wirken am Aufbau eines Arbeitsschutzmanagementsystems mit.</li> <li>übernehmen allgemeine Aufgaben der Organisationsverwaltung.</li> </ul> Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in Verwaltungs-, Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften oder</li> <li>dem Hochschulabschluss gleichwertige Fachkenntnisse oder</li> <li>abgeschlossene Ausbildung in einem verwaltenden oder büronahen kaufmännischen Beruf oder gleichwertige Fachkenntnisse und jeweils zusätzlich Berufserfahrung in verwaltenden oder büronahen kaufmännischen Tätigkeiten auf Bachelorniveau (z.B. im öffentlichen Dienst ab EG9b) oder mind. 4 Jahre Berufserfahrung in Fachgebieten der ausgeschriebenen Stelle</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>gute theoretische Kenntnisse und praxiserprobte Erfahrung im Krisen- und Katastrophenmanagement und/oder in der Zivilen Alarmplanung und/oder im Arbeitsschutz</li> <li>ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Vertrauenswürdigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>eigeninitiatives Arbeiten, pragmatisches Handeln, Flexibilität und Belastbarkeit</li> <li>ausgeprägtes Organisationsgeschick</li> <li>sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Akteur:innen innerhalb und außerhalb der Behörde</li> </ul> <ul> <li>eine Stelle in Teilzeit (75%), unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 10 TV-L</li> <li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Stelle – Sie arbeiten in einem kleinen und kooperativen Team, dem ein wertschätzender Umgang untereinander und mit Dritten wichtig ist.</li> <li>Zentrale Lage – Ihr Arbeitsplatz liegt mitten in der Stadt und ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut angebunden (Gänsemarkt, Stephansplatz, Dammtor).</li> <li>Weiterentwicklung – wir befürworten die Teilnahme an fachlichen und persönlichen Fortbildungen.</li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung – Sie haben die Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness).</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten (Home-Office möglich), 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) sowie eine betriebliche Altersversorgung und die Möglichkeit für vermögenswirksame Leistungen</li> </ul>

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