field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Steuerfachangestellter / Steuerfachwirt / Finanzwirt (m/w/d) zur selbständigen Leitung einer Beratungsstelle im Haupt- oder Nebenberuf mit Erfahrung in der Einkommensteuer, die eine eigene Steuerring-Beratungsstelle gründen wollen. Machen Sie sich als Berater im Bereich der Einkommensteuer selbständig und arbeiten Sie haupt- oder nebenberuflich bundesweit an einem Standort Ihrer Wahl – ohne Eigenkapital oder Umsatzvorgaben. Der Steuerring zählt mit 1.100 Beratern und rund 400.000 Mitgliedern zu den führenden deutschen Lohnsteuerhilfevereinen. Seit 1969 kämpfen wir für eine gerechte Besteuerung der Arbeitnehmer in Deutschland. Damit Sie sich vollkommen auf dieses Ziel konzentrieren können, halten rund 60 Mitarbeiter in der Darmstädter Hauptverwaltung Ihnen den Rücken frei – und stehen Ihnen bei allen Fragen verlässlich zur Seite. Werden Sie Teil einer starken, einzigartigen Gemeinschaft. Wir suchen bundesweit, z. B. im Raum Düsseldorf, Mönchengladbach, Wuppertal, Duisburg, Essen, Gelsenkirchen, Dortmund, Iserlohn <ul> <li>selbständige Leitung Ihrer Beratungsstelle</li> <li>Erstellung der Steuererklärung für Mitglieder und ganzjährige Betreuung im Bereich der Einkommensteuer</li> <li>Abwicklung und Korrespondenz mit dem Finanzamt</li> <li>Prüfen der Einkommensteuerbescheide und Erheben von Einsprüchen</li> <li>Gewinnung neuer Mitglieder mit Hilfe zielgruppengerechter Werbemaßnahmen – wir beraten Sie gerne und übernehmen die Gestaltung.</li> </ul> <ul> <li>erfolgreich abgeschlossene Aus- bzw. Weiterbildung zum / als Steuerfachangestellter, Steuerfachwirt, Finanzwirt, Bilanzbuchhalter oder Steuerberater</li> <li>fundierte Kenntnisse im Bereich der Einkommensteuer</li> <li>Erfahrung im Erstellen von Steuererklärungen</li> <li>sorgfältige Arbeitsweise bei starker Service- und Kundenorientierung</li> <li>gute EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit den Microsoft Office-Produkten</li> <li>Interesse und Bereitschaft für regelmäßige Weiterbildungen</li> </ul> Sie haben noch keine Berufserfahrung im Bereich der Einkommensteuer oder sind auf der Suche nach einer Festanstellung? Auch dann sollten wir über die Möglichkeiten einer Zusammenarbeit sprechen – melden Sie sich gerne mit Hilfe der unten angegebenen Kontaktdaten. <ul> <li>Einstieg im Haupt- oder Nebenberuf</li> <li>krisensicherer Job – ideal auch als zweites Standbein</li> <li>attraktive Vergütung sowie Leistungs-, Wachstums- und Sonderprämien</li> <li>risikofreier Start ohne Probezeit, ohne Umsatzverpflichtung sowie ohne finanzielle Vorleistungen</li> <li>selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten an einem Standort Ihrer Wahl</li> <li>flexible Zeit- und Arbeitseinteilung, bis zu 100 % Homeoffice möglich</li> <li>individuelle Karrierechancen in einer wachsenden, beständigen Branche</li> <li>persönliche Betreuung durch Ansprechpartner in Ihrer Nähe und Austausch auf regionalen Berater-Versammlungen</li> <li>vielfältige Unterstützungsmöglichkeiten der Hauptverwaltung, z. B. bei Steuer-, IT- und Marketing-Fragen sowie bei der Mitgliederverwaltung</li> <li>kostenfreie Werbemittel wie Flyer, Plakate und Visitenkarten</li> <li>kostenfreie, regelmäßige und bundesweite Steuerschulungen sowie Teilnahme am Starterseminar</li> <li>Versicherung gegen Beratungsschäden</li> </ul>

Steuerfachangestellter / Steuerfachwirt / Finanzwirt (m/w/d) zur selbständigen Leitung einer Beratungsstelle im Haupt- oder Nebenberuf

<h1>Sozialpädagoge/-in Fördergruppe Sporerstraße (m/w/d)</h1> Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart als Einrichtungsleitung für die Fördergruppe Sporerstrasse in Stuttgart-Mitte. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die Fördergruppe ist eine Form der sozialen Gruppenarbeit, in der Kinder mit besonderem Teilhabebedarf zwischen 3 und 6 Jahren, von 8:00 bis 12:00 Uhr betreut werden. Ein Ziel der pädagogischen Arbeit ist es, den Kindern, die vorrangig einen Förderbedarf gemäß § 35a SGB VIII haben, einen guten Übergang in eine Regeleinrichtung in ihrem Stadtteil zu ermöglichen. <ul> <li>Sie unterstützen Kinder mit erhöhten Teilhabebedarfen im sozial-emotionalen Bereich</li> <li>Sie dokumentieren die Entwicklungsverläufe von Kindern und arbeiten intensiv mit den Eltern zusammen</li> <li>auch die interdisziplinäre Vernetzung und Zusammenarbeit im Stadtgebiert gehört zu Ihren Aufgaben</li> <li>Sie gestalten den Veränderungsprozess „Fördergruppen der Zukunft“ aktiv mit</li> <li>die Leitung und Gesamtverantwortung für die Fördergruppe gehört in Ihren Verantwortungsbereich</li> </ul> <ul> <li>ein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung oder Erziehungswissenschaften, Heilpädagogik und sonstige Beschäftigte mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen </li> <li>sonderpädagogische Fachkenntnisse und Erfahrungen in den Themen Teilhabe und Vielfalt</li> <li>Erfahrungen in der Arbeit und im Umgang mit Kindern, die uns mit ihrem Verhalten herausfordern</li> <li>Kompetenzen im Themenfeld Inklusion und Interkultur</li> <li>Eigeninitiative, Engagement, Kreativität und zeitliche Flexibilität</li> </ul> <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad“</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe S 15 TvöD SuE.

Sozialpädagoge/-in Fördergruppe Sporerstraße (m/w/d)

Die Stadtverwaltung Erfurt bietet sichere und wirtschaftsunabhängige Arbeitsplätze mit umfassenden tariflichen bzw. beamten- und besoldungsrechtlichen Leistungen, regelmäßigen Tariferhöhungen und bedarfsgerechten fachlichen und persönlichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitregelungen und der Möglichkeit des Freizeitausgleiches sowie gesundheitsfördernde und –erhaltende Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements ermöglichen eine gute Work-Life-Balance. Das Tiefbau- und Verkehrsamt übernimmt die Aufgaben des Straßenbaulastträgers und der Unteren Straßenverkehrsbehörde. Rund 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind verantwortlich für den Bau, die Erhaltung und den Betrieb der öffentlichen Straßen, Wege und Plätze, der Brücken und weiterer Ingenieurbauten einschließlich der Beleuchtungs-, Verkehrsleit- und Straßenentwässerungsanlagen. Unter anderem 10,5 Millionen Quadratmeter Verkehrsanlage haben die TVA-ler im Blick, um die Verkehrssicherheit in der Landeshauptstadt zu gewährleisten. Das Aufgabengebiet umfasst die Vorbereitung von Tief-, Verkehrs- und Abwasserbaumaßnahmen im Rahmen des Projektvorhabens. Hierzu nehmen Sie die Bauherrenfunktion für alle Prozesse der Bauvorbereitung wahr, bestimmen den voraussichtlichen zeitlich Rahmen der vorzubereitenden Maßnahmen und planen deren Finanzbedarfe. Darüber hinaus erarbeiten Sie die Unterlagen für das Vergabeverfahren und bereiten die entsprechenden Verträge vor. Sie beantragen u.a. Baugenehmigungen, wasserrechtliche Zustimmungen und Bauerlaubnisvereinbarungen und überwachen und prüfen die Abrechnung der erbrachten Planungsleistungen. Weiterhin sind Sie für die Abstimmung der Bautechnologie während der Umsetzung und der daraus resultierenden Verkehrsführungen zuständig. Darüber hinaus fällt die begleitende Vorbereitung von Erschließungsobjekten, die andere Erschließungsträger gemäß vertraglicher Bindung durchführen, in Ihr Aufgabengebiet. <ul> <li>Hochschulabschluss (Diplom(FH) bzw. Bachelor) im Bauingenieurwesen, vorzugsweise in der Fachrichtung Straßen- oder Tiefbau, Verkehrswegebau, Spezialtiefbau, Tunnelbau, Grundbau, Ingenieurbau oder Wasserbau oder</li> <li>Hochschulabschluss (Diplom (FH) bzw. Bachelor) im Umweltingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen bzw. Baumanagement</li> </ul> und <ul> <li> die Fahrerlaubnis der Klasse B (ein Nachweis ist zwingend beizufügen)</li> </ul>

Technischer Sachbearbeiter (m/w/d) Bauvorbereitung - Stadtbahnlinie 9, befristet bis 31.12.2030

Die Stadtverwaltung Erfurt bietet sichere und wirtschaftsunabhängige Arbeitsplätze mit umfassenden tariflichen bzw. beamten- und besoldungsrechtlichen Leistungen, regelmäßigen Tariferhöhungen und bedarfsgerechten fachlichen und persönlichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitregelungen und der Möglichkeit des Freizeitausgleiches sowie gesundheitsfördernde und –erhaltende Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements ermöglichen eine gute Work-Life-Balance. Das Tiefbau- und Verkehrsamt übernimmt die Aufgaben des Straßenbaulastträgers und der Unteren Straßenverkehrsbehörde. Rund 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind verantwortlich für den Bau, die Erhaltung und den Betrieb der öffentlichen Straßen, Wege und Plätze, der Brücken und weiterer Ingenieurbauten einschließlich der Beleuchtungs-, Verkehrsleit- und Straßenentwässerungsanlagen. Unter anderem 10,5 Millionen Quadratmeter Verkehrsanlage haben die TVA-ler im Blick, um die Verkehrssicherheit in der Landeshauptstadt zu gewährleisten. Das Aufgabengebiet umfasst die Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur und DV-Verfahren, einschließlich der Analyse bestehender IT-Lösungen, der Ableitung von Handlungsbedarfen und der Beratung der Fachbereiche bei der Auswahl fachspezifischer Anwendungen. Zudem betreuen Sie die IT-Systeme, richten PC-Arbeitsplätze ein und administrieren die DV-Verfahren. Sie unterstützen bei der Beschaffung und Erweiterung von Hard- und Software und setzen benutzerspezifische Anforderungen um. Als Sachbearbeiter/-in DV-Organisation betreuen Sie zusammen mit Kollegen etwa 160 PC-Arbeitsplätze des Tiefbau- und Verkehrsamtes und sind an der Entwicklung einer zukunftsfähigen Verwaltung beteiligt. eine abgeschlossene Ausbildung als IT-Systemelektroniker/-in, Fachinformatiker/-in oder Systeminformatiker/-in

Sachbearbeiter/in (m/w/d) DV-Organisation

Die Stadtverwaltung Erfurt bietet sichere und wirtschaftsunabhängige Arbeitsplätze mit umfassenden tariflichen bzw. beamten- und besoldungsrechtlichen Leistungen, regelmäßigen Tariferhöhungen und bedarfsgerechten fachlichen und persönlichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitregelungen und der Möglichkeit des Freizeitausgleiches sowie gesundheitsfördernde und –erhaltende Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements ermöglichen eine gute Work-Life-Balance. Das Tiefbau- und Verkehrsamt übernimmt die Aufgaben des Straßenbaulastträgers und der Unteren Straßenverkehrsbehörde. Rund 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind verantwortlich für den Bau, die Erhaltung und den Betrieb der öffentlichen Straßen, Wege und Plätze, der Brücken und weiterer Ingenieurbauten einschließlich der Beleuchtungs-, Verkehrsleit- und Straßenentwässerungsanlagen. Unter anderem 10,5 Millionen Quadratmeter Verkehrsanlage haben die TVA-ler im Blick, um die Verkehrssicherheit in der Landeshauptstadt zu gewährleisten. Das Aufgabengebiet umfasst die Erarbeitung von verkehrsrechtlichen Anordnungen, Verkehrslenkungs- und Verkehrsführungsmaßnahmen im gesamten Stadtgebiet und Erteilung diesbezüglicher Auflagen sowie deren Durchsetzung und Kontrolle. Darüber hinaus sind Sie für die Erteilung von Genehmigungen zur Aufstellung von Containern, Baugerüsten und Ablagerungen im öffentlichen Verkehrsraum zuständig und erteilen diesbezüglich Anordnungen und Auflagen. <ul> <li>die Laufbahnbefähigung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst oder eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r bzw. der abgeschlossene Fortbildungslehrgang I (FL I) oder der Abschluss als Verwaltungsbetriebswirt/-in (VWA) bzw. Betriebswirt/-in (VWA)</li> </ul> und <ul> <li> die Fahrerlaubnis Klasse B (bitte Nachweis beifügen)</li> </ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) Verkehrslenkung / Verkehrszeichen

Die Stadtverwaltung Erfurt bietet sichere und wirtschaftsunabhängige Arbeitsplätze mit umfassenden tariflichen bzw. beamten- und besoldungsrechtlichen Leistungen, regelmäßigen Tariferhöhungen und bedarfsgerechten fachlichen und persönlichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitregelungen und der Möglichkeit des Freizeitausgleiches sowie gesundheitsfördernde und –erhaltende Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements ermöglichen eine gute Work-Life-Balance. Das Tiefbau- und Verkehrsamt übernimmt die Aufgaben des Straßenbaulastträgers und der Unteren Straßenverkehrsbehörde. Rund 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind verantwortlich für den Bau, die Erhaltung und den Betrieb der öffentlichen Straßen, Wege und Plätze, der Brücken und weiterer Ingenieurbauten einschließlich der Beleuchtungs-, Verkehrsleit- und Straßenentwässerungsanlagen. Unter anderem 10,5 Millionen Quadratmeter Verkehrsanlage haben die TVA-ler im Blick, um die Verkehrssicherheit in der Landeshauptstadt zu gewährleisten. Das Aufgabengebiet umfasst hauptsächlichdie Bearbeitung von Ausnahmen und Genehmigungen des allgemeinen Straßenverkehrsrechtes. Hierbei prüfen Sie die z. B. Anträge für Bewohnerparkausweise, Parkausweise für Gewerbetreibende, zu Nacht-, Sonntags- und Ferienfahrverboten, zum Transport gefährlicher Güter, im Zusammenhang mit Veranstaltungen oder Verkehrsraumeinschränkungen und erteilen die Ausnahmen und Genehmigungen. Sie beantworten diesbezüglich Anfragen, erarbeiten Stellungnahmen und nehmen an Ortsterminen und Beratungen von Gremien teil. Auch die Durchführung von Vor-Ort-Kontrollen hinsichtlich der Einhaltung erteilter Auflagen gehört zu Ihrem Aufgabengebiet. <ul> <li>die Laufbahnbefähigung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst oder eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r bzw. der abgeschlossene Fortbildungslehrgang I (FL I) oder der Abschluss als Verwaltungsbetriebswirt/-in (VWA) bzw. Betriebswirt/-in (VWA)</li> </ul> und <ul> <li>die Fahrerlaubnis Klasse B (zwingend Nachweis beifügen)</li> </ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) Ausnahmen und Genehmigungen

Die Stadtverwaltung Erfurt bietet sichere und wirtschaftsunabhängige Arbeitsplätze mit umfassenden tariflichen bzw. beamten- und besoldungsrechtlichen Leistungen, regelmäßigen Tariferhöhungen und bedarfsgerechten fachlichen und persönlichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitregelungen und der Möglichkeit des Freizeitausgleiches sowie gesundheitsfördernde und –erhaltende Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements ermöglichen eine gute Work-Life-Balance. Das Tiefbau- und Verkehrsamt übernimmt die Aufgaben des Straßenbaulastträgers und der Unteren Straßenverkehrsbehörde. Rund 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind verantwortlich für den Bau, die Erhaltung und den Betrieb der öffentlichen Straßen, Wege und Plätze, der Brücken und weiterer Ingenieurbauten einschließlich der Beleuchtungs-, Verkehrsleit- und Straßenentwässerungsanlagen. Unter anderem 10,5 Millionen Quadratmeter Verkehrsanlage haben die TVA-ler im Blick, um die Verkehrssicherheit in der Landeshauptstadt zu gewährleisten. Das Aufgabengebiet umfasst die Bearbeitung von Projekten und Konzepten der Verkehrsorganisation. Hierbei erarbeiten Sie u. a. Verkehrsorganisationskonzepte den fließenden und ruhenden Verkehr betreffend für Strecken, Zonen und Quartiere, Teilgebiete sowie Ortsteile, bewerten verkehrsorganisatorische Vorhaben und erarbeiten Maßnahmen der Verkehrsberuhigung in städtischen Quartieren. Weiterhin sind Sie für die Gewährleistung der Erhaltung und Instandhaltung der Straßenmarkierung verantwortlich. Sie analysieren u. a. die vorhandenen Fahrbahnmarkierungen, schreiben das Markierungskonzept fort und sind für die Vorbereitung und Durchführung der Ausschreibung der jährlichen Markierungsleistungen in der Stadt Erfurt zuständig. Ferner gehört die Gewährleistung der Erhaltung und Instandhaltung von Verkehrszeichen und anderer Verkehrseinrichtungen sowie der wegweisenden Beschilderung zu Ihrem Aufgabenbereich. <ul> <li>ein Hochschulabschluss (Diplom (FH) bzw. Bachelor) in einer geeigneten ingenieurtechnischen oder ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung, vorzugsweise in den Fachrichtungen Verkehrswesen, Verkehrs- und Transportwesen, Verkehrssystemtechnik oder Bauingenieurwesen</li> </ul> und <ul> <li> die Fahrerlaubnis Klasse B (zwingend Nachweis beifügen)</li> </ul>

Technischer Sachbearbeiter (m/w/d) Verkehrsorganisation

In der Abteilung 5 „IuK-Technik“ werden komplexe Fach­verfahren und Standard­produkte betrieben sowie eine Reihe von technischen Services für die Infrastruktur von Funkstandorten, den Netzwerk- und den eigenen Rechenzentrum­betrieb bereit­gestellt. Als Mitarbeiter* am Service Desk arbeiten Sie in dieser Abteilung mit ca. 90 Kollegen, die sich auf derzeit vier Dezernate verteilen. Sie unterstehen einem Dezernats­leiter und werden von einem Sachbereichs­leiter angeleitet. Hierfür ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Mitarbeiter* Service Desk zu besetzen. <ul> <li>Durchführung des First-Level-Supports in Form einer Hotline durch Annahme, Analyse, Priorisierung, Bearbeitung und Behebung von Störungs­meldungen im Schicht- bzw. Wechsel­schichtdienst </li> <li> service- und kundenorientierte Beratung der Anwender </li> <li> umfassende Protokollierung von Anfragen und Betriebs­zuständen in Ticket­systemen </li> <li> Weiterleitung von qualifizierten Meldungen an nach­gelagerte Service­einheiten und Nachverfolgung dieser Service­aufträge </li> <li> Netzwerk- und Systemüberwachung / System­management der IuK-Systeme der Thüringer Polizei</li> <li> Administration und IT-Betrieb von Systemen, Daten­banken und Anwender­software </li> <li> Kontrolle und Überwachung der Infra­strukturen im Reche­nzentrum </li> <li> Einrichtung von Berechtigungen und Rück­setzen von Passwörtern </li> <li> Mitwirkung im Nutzersupport und in der Netzüber­wachung im BOS-Digital­funk </li> <li> Sicherstellung der Zutritts­kontrolle im Rechenzentrums­bereich und an den Basis­stationen des BOS-Digital­funks</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Berufsaus­bildung im IT-Bereich mit mindestens 5-jähriger Erfahrung im Service Desk</li> </ul> oder <ul> <li>eine mindestens 3-jährige abge­schlossene Berufsaus­bildung mit mindestens 8 Jahren Berufs­erfahrung im Service Desk</li> </ul> Sollten Sie kürzere Zeiten der Berufs­erfahrung aufweisen, wird individuell geprüft, ob Sie im Auswahl­verfahren berück­sichtigt werden können. Die Eingruppierung erfolgt dann in eine niedrigere Entgelt­gruppe. Sonstige Anforderungen: <ul> <li>Führerschein der Klasse B </li> <li>Eignung zum Schichtdienst, da 12-Stunden-Schicht vorgesehen ist</li> </ul> Wünschenswerte Qualifikationen: <ul> <li>Qualifikationszertifikate nach ITIL zu Microsoft-Produkten (MSCE) oder als Unix-Administrator* </li> <li>übergreifende Kenntnisse in den Bereichen:</li> <ul> <li>IT-Systemmanagement von MS Windows und Unix-basierenden System­landschaften </li> <li>Netzwerke, Betriebs­systeme, Office-Produkte sowie Elektro- und Klimatechnik </li> <li> Netz- / Monitoringsysteme </li> <li> standardisierter Betriebsabläufe im Rechen­zentrum</li> </ul> <li>kommunikative Kompetenzen beim Umgang mit den Nutzern </li> <li> Kenntnisse der englischen Sprache (Lesen, Verstehen)</li> </ul> <ul> <li>eine sinnstiftende und gesellschafts­relevante Aufgabe </li> <li> ein krisensicherer, unbefristeter Arbeits­platz im öffent­lichen Dienst </li> <li> berufsorientierte und individuelle Fort- und Weiter­bildungsangebote </li> <li>behördliches Gesundheits­management </li> <li> moderne, ergonomische Arbeits­plätze mit IT-Ausstattung </li> <li> Präventivsport, Kantine mit Frühstücks- und Mittags­verpflegung, Parkhaus</li> <li> ein attraktives Lebensumfeld in der Landes­hauptstadt Erfurt </li> <li> sehr gute Anbindung an den öffentlichen Personen­nahverkehr </li> <li> Möglichkeit der Teilzeit­beschäftigung </li> <li> Urlaubsanspruch gemäß Tarifvertrag für den öffent­lichen Dienst der Länder (TV-L) unter Berücksichtigung der Wechsel­schicht </li> <li> Schichtzulage bei dauerhaftem Einsatz im Schicht­system </li> <li> Jahressonderzahlung </li> <li> vermögenswirksame Leistungen </li> <li> betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> </ul> Die Vergütung richtet sich nach den Bestimmungen des Tarif­vertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der persön­lichen und tarif­rechtlichen Voraus­setzungen in Abhängigkeit von Ihrer Qualifikation und den erbrachten Nachweisen bis zur Entgelt­gruppe 9a TV-L. Es wird darauf aufmerksam gemacht, dass die Bewerber* sich einer Sicherheits­überprüfung entsprechend dem Thüringer Sicherheitsüber­prüfungsgesetz (ThürSÜG) unterziehen müssen. Zudem wird darauf hingewiesen, dass die Bewerber* nach erfolgter Voraus­wahl hinsichtlich des Anforderungs­profils ein Eignungsauswahl­verfahren absolvieren müssen.

Mitarbeiter* Service Desk

Die Gemeinde Amt Wachsenburg ist mit rund 8.000 Einwohnern in 13 Ortsteilen eine der finanzstärksten Kommunen in Thüringen. Das „Erfurter Kreuz“, als größtes Industriegebiet im Freistaat Thüringen, liegt zum überwiegenden Teil auf dem Gemeindegebiet. Das sportliche und kulturelle Leben unterstützt die Gemeinde mit einem großen Engagement im Bereich der freiwilligen Leistungen. Gestalten Sie das Leben in der Gemeinde aktiv mit und werden Sie Teil unseres Teams! Kommunale Finanzwirtschaft, Friedhofswesen, die Öffentliche Sicherheit und Ordnung, Brand- und Katastrophenschutz, Satzungsrecht, soziale Einrichtungen, Personalwesen, Bauverwaltung oder Vergabeangelegenheiten Wir erwarten eine Persönlichkeit mit: <ul> <li>einer typischen Verwaltungsausbildung (Verwaltungsfachangestellter (m/w/d), Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder einer nachgewiesenen einschlägigen mehrjährigen Berufserfahrung in einem Aufgabengebiet der öffentlichen Verwaltung</li> <li>umfassende Kenntnisse des allgemeinen und besonderen Verwaltungsrechts</li> <li>gute EDV-Kenntnisse</li> <li>Eigeninitiative und hohe Belastbarkeit</li> <li>Bereitschaft zu Weiterbildungen, hohe kommunikative Fähigkeiten und ein sicheres Auftreten sowie Flexibilität, Belastbarkeit und Bürgerfreundlichkeit</li> </ul> <ul><li>Tätigkeit in Festanstellung</li><li>Weitere Entlohnung durch Weihnachtsgeld</li><li>Unternehmenseigener Betriebsarzt</li><li>Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze</li><li>Bezuschussung bei der betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Hunde erlaubt</li><li>Parkplatz</li></ul>

Mitarbeiter für alle Verwaltungsbereiche (m/w/d)

Pflege nach kassenärztlichem Standard reicht Dir nicht? Dann bist Du bei uns genau richtig. Unterstütze unsere Pflegedienstleistung in Martinroda zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeitanstellung (39 Std./Wo.). Seit fast 1.000 Jahren engagieren sich Malteser für Arme, Kranke und Bedürftige. Zuerst waren es die Ritter im Hospital von Jerusalem. Heute sind es über 80.000 haupt- und ehrenamtlich Helfende, die täglich für Menschen da sind. Dabei steht für uns der Mensch mit seinen körperlichen, geistigen und seelischen Bedürfnissen im Mittelpunkt. Hilf mit! <ul> <li>Du arbeitest eng mit der Pflegedienstleitung zusammen und unterstützt sie mit Rat und Tat </li> <li>Du übernimmst konkrete Aufgaben wie Einsatz- und Dienstplanung </li> <li>Du setzt Dich für ein gutes Miteinander im Team und dessen professionelle Arbeit ein</li> <li>Du sorgst für die Pflegequalität des Teams unter Beachtung der gesetzlichen und fachlichen Rahmenbedingungen </li> <li>Du findest gemeinsam im Team die beste Versorgung für die uns anvertrauten Menschen und führst Pflegevisiten durch </li> <li>Du zeigst dem Team, wie es Pflegebedürftige und Angehörige entsprechend deren Bedürfnissen im Pflegeprozess berät und unterstützt </li> <li>Du prüfst regelmäßig die Ergebnisse des Pflegeprozesses </li> <li>Du hilfst unseren Patientinnen und Patienten einfühlsam bei der Grund- und Behandlungspflege sowie der häuslichen Krankenpflege </li> <li>Du hast ein offenes Ohr für die Bedürfnisse und Sorgen der uns anvertrauten Menschen und zeigst ihnen Lösungen auf </li> <li>Du pflegst den engen Kontakt und Austausch mit anderen Malteser Diensten und externen Partnern für die bestmögliche Versorgung unserer Patientinnen und Patienten</li> </ul> <ul> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung berufsbegleitender Qualifikationen Ziel: Übernahme der Pflegedienstleitung ab 01.01.2026</li> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege idealerweise mit der Qualifikation zur Pflegedienstleitung </li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der ambulanten Pflege </li> <li>Freude und Aufgeschlossenheit bei der Arbeit mit Menschen </li> <li>Offenheit gegenüber neuen Herausforderungen </li> <li>Ausgeprägte Sozialkompetenz und empathische Persönlichkeit mit Herz </li> <li>Überzeugungsfähigkeit und Freude daran, Menschen zu motivieren </li> <li>Führerschein Klasse B </li> <li>Gute Kenntnisse im Qualitätsmanagement </li> <li>EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Office und idealerweise Vivendi)</li> <li>Positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser </li> </ul> <ul> <li>Stellvertretende Führungsposition in einem abwechslungsreichen Arbeitsfeld</li> <li>Eine unbefristete Beschäftigung mit einer leistungsgerechten Vergütung nach AVR- Caritas mit einer geplanten Tariferhöhung am 01.01.2025: <ul> <li>Beispiel 2025 bei Vollzeit (39 Std./Wo): Das Einstiegsgehalt einer stellvertretenden PDL liegt unter Berücksichtigung der Jahressonderzahlung und des Leistungsentgelts sowie die pflegedynamischen Zulagen bei 52.668 EUR brutto im Jahr, sie ist in P9 Stufe 2 eingegliedert. Bei mehrjähriger Erfahrung und die Qualifikation zur PDL erfolgt die Einstufung direkt in P9 Stufe 4, das heißt du erhältst 56.676 EUR brutto im Jahr. Das Jahresbruttogehalt reduziert sich entsprechend des Stundenumfangs</li> </ul> </li> <li>Eine vielseitige, anspruchs- und verantwortungsvolle Vollzeitanstellung in einem motivierten, engagierten und netten Team</li> <li>Selbständiges Arbeiten mit einem professionellen Team in einer freundlichen und familiären Atmosphäre</li> <li>Umfassendes Einarbeiten in die neuen Aufgaben</li> <li>Kostenübernahme Qualifizierung zur Pflegedienstleitung</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, auch über unsere Malteser-Akademie und spezielle E-Learning Einheiten</li> <li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche On Top: 2 Sonderurlaubstage für 2025</li> <li>Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket </li> <li>Wir sagen Dir Danke mit unseren Zusatz- und Sozialleistungen wie z.B. Sonderzahlungen, Schichtzulage, Zeitzuschläge, eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Rabatte und Gutscheine über Mitarbeitervorteile-Portal, Job-Fahrrad</li> </ul> <ul> <li>Aufrichtige Dankbarkeit und Wertschätzung für Deinen Einsatz </li> <li>Die Möglichkeit, Dich mit Deinen persönlichen Talenten, Fähigkeiten und Vorstellungen einzubringen </li> <li>Nettes und aufgeschlossenes Pflegeteam, das sich auf Dich freut </li> <li>Spannende Aufgaben in einer modernen Hilfsorganisation </li> <li>Vertrauensvolles Arbeitsklima in einem Team, dass Dich in Deiner täglichen Arbeit unterstützt </li> </ul>

51 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Eisenach, Deutschland