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Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro. Am Fraunhofer-Institut für Grenzflächen- und Bioverfahrenstechnik IGB verbinden wir Biologie und Technik in unseren Geschäftsfeldern Gesundheit, Nachhaltige Chemie sowie Umwelt und Klimaschutz. Wir entwickeln Verfahren, Technologien und Produkte für eine auf die Patient+innen zugeschnittene Gesundheitsversorgung, eine nachhaltige Bioökonomie sowie eine klimaneutrale und ressourceneffiziente Kreislaufwirtschaft und bringen neue Lösungen erfolgreich in die industrielle Umsetzung. Wir forschen an den Standorten Stuttgart, Leuna sowie Straubing und in enger Anbindung an zahlreiche Universitäten und Forschungseinrichtungen im In- und Ausland. An unserem Standort in Straubing arbeiten Sie an der Entwicklung thermokatalytischer Prozesse zur Synthese von Plattformchemikalien und flüssigen Energieträgern (synthetische Kraftstoffe) aus erneuerbaren Rohstoffen. Die Prozesse folgen Power-to-X-Ansätzen und basieren meist auf der Nutzung von CO₂ als Kohlenstoffquelle. <ul> <li>Vor diesem Hintergrund gestalten und begleiten Sie die Prozessentwicklung vom Labor- bis in den Pilotmaßstab. Dabei gehören die Planung, Durchführung und Auswertung von Versuchen an kontinuierlich und absatzweise betriebenen Reaktoren ebenso zu Ihren Aufgaben wie die wissenschaftliche Verwertung und Präsentation der Ergebnisse in Fachartikeln und auf Konferenzen.</li> <li>Ein weiterer Aspekt Ihrer Tätigkeit liegt in der fachlichen und planerischen Begleitung des Aufbaus experimenteller Infrastruktur zur chemischen Prozessentwicklung, insbesondere von Reaktoranlagen.</li> <li>Neben Ihren wissenschaftlich-technischen Aufgaben übernehmen Sie die Betreuung von Studierenden und studentischen Abschlussarbeiten.</li> </ul> <ul> <li>Ein mit sehr guten Ergebnissen abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Chemie, Chemieingenieurwesen oder Verfahrenstechnik mit abgeschlossener Promotion </li> <li>Großes Interesse an Power-to-X-Technologien</li> <li>Erfahrung in heterogener Katalyse und thermokatalytischen Prozessen zur Umsetzung gasförmiger und flüssiger Edukte</li> <li>Vertiefte Kenntnisse in der Anwendung analytischer Techniken (GC-MS, LC, NMR u. a.)</li> <li>Spaß am Arbeiten mit komplexen Anlagen und am Lösen technischer Probleme im Laboralltag</li> <li>Die Fähigkeit zur eigenständigen Bearbeitung wissenschaftlicher Fragen und zur Entwicklung neuer Lösungsansätze</li> <li>Sicheres Beherrschen der englischen Sprache in Wort und Schrift</li> <li>Sie übernehmen gerne Verantwortung – für sich und Ihr Handeln.</li> </ul> <ul> <li>Ein abwechslungsreiches, kreatives und interdisziplinäres Arbeitsumfeld in einem Team der Fraunhofer-Gesellschaft am Standort Straubing an der Donau</li> <li>Viel Freiraum zur Umsetzung eigener Ideen und die Möglichkeit für konzeptionelles Arbeiten an wegweisenden Zukunftsthemen</li> <li>Modernste Arbeitsmittel und -methoden sowie exzellente Chancen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Entgeltumwandlung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten nach einem Gleitzeitmodell und ein ausgezeichnetes Arbeitsklima in einem hochmotivierten Team – wir möchten gemeinsam mit Ihnen Technologien für eine nachhaltige Zukunft entwickeln!</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten</li> <li>30 Tage Jahresurlaub</li> <li>Onboarding – gezielte Integration von Anfang an</li> <li>Mensa am Campus mit täglichen Speisenangeboten</li> <li>Corporate Benefits: Angebote für Mitarbeitende von namhaften Herstellern und Marken</li> <li>Ein weites Fraunhofer-Netzwerk</li> <li>Eltern-Kind-Büro</li> </ul>

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in – Technische Chemie/ Heterogene Katalyse

Die Stadt Passau bietet zum 1. September 2025 eine Ausbildung zum Umwelttechnologen für Abwasserbewirtschaftung (m/w/d) <ul> <li>Umgang mit Maschinen und Geräten</li> <li>Planen, Überwachen, Steuern und Dokumentieren der technischen Abläufe</li> <li>Reinigen industrieller oder abwassertechnischer Anlagen unter besonderer Berücksichtigung des Arbeits- und Umweltschutzes</li> <li>Fachgerechtes Entsorgen von Rückständen, Bedienen und Warten der Maschinen und Geräte</li> <li>Überwachen und Dokumentieren der Einhaltung rechtlicher Anforderungen</li> </ul> <ul> <li>Mindestens qualifizierender Mittelschulabschluss (spätestens zum Ausbildungsbeginn)</li> <li>Gute Leistungen in naturwissenschaftlichen Fächern</li> <li>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis</li> <li>Keine Scheu vor schmutzigen Fingern</li> <li>Person muss in der Lage sein, auch körperlich anspruchsvolle Tätigkeiten auszuüben</li> <li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li> </ul> <ul> <li>Fundierte Ausbildung mit interessanten Inhalten aus dem Bereich Technik und Ökologie</li> <li>Wichtige Aufgaben zum Wohle der Allgemeinheit und der Infrastruktur</li> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>Attraktive Ausbildungsvergütung (zwischen 1.218 € und 1.314 € je nach Ausbildungsjahr)</li> <li>Die üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes (u.a. „Weihnachtsgeld“)</li> </ul>

Ausbildung zum Umwelttechnologen für Abwasserbewirtschaftung (m/w/d)

Die Stadt Passau sucht laufend Erzieher/innen und Kinderpfleger/innen (m/w/d) in Vollzeit (39 Wochenstunden) oder Teilzeit. Der Einsatz erfolgt in einer der städtischen Kindertagesstätten. <ul> <li>als Erzieher/in: die Koordinierung der pädagogischen und organisatorischen Arbeit</li> <li>als Kinderpfleger/in: die Unterstützung der pädagogischen Arbeit</li> <li>die Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes</li> <li>die gelebte Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher/inbzw.</li> <li>abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich geprüften Kinderpfleger/in</li> <li>für fremdsprachige Bewerber/innen mit Gleichwertigkeitsanerkennung: Nachweis des Sprachniveaus Deutsch B2</li> <li>Motivation und Eigeninitiative</li> <li>Kooperationsbereitschaft im Team, reflektiertes und selbstständiges Arbeiten</li> <li>wertschätzender Umgang mit Kindern, Eltern und Kolleginnen/Kollegen</li> </ul> <ul> <li>tarifgerechtes Entgelt nach Entgeltgruppe S 8a TVöD (Erzieher/in) oder S 3 TVöD (Kinderpfleger/in)</li> <li>die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen („Weihnachtsgeld“, Leistungsentgelt, vermögenswirksame Leistungen)</li> <li>eine attraktive zusätzliche Altersvorsorge durch den Arbeitgeber</li> <li>eine abwechslungsreiche, sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe</li> <li>ein angenehmes Arbeitsklima in einem Team, das sich mit Herz und Verstand für Kinder einsetzt</li> </ul>

Erzieher/innen und Kinderpfleger/innen (m/w/d)

Die Stadt Passau sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Amt für Kinder, Jugend und Familie einen Sozialpädagogen oder Verwaltungsfachwirt (m/w/d) für die Sachbearbeitung Vormundschaften in Vollzeit. Die Stelle ist teilbar. Führen von Amtsvormundschaften und -pflegschaften (gesetzliche/r Vertreter/in) bei minderjährigen Kindern und Jugendlichen, insb. <ul> <li>die Sicherstellung von Pflege und Erziehung inkl. regelmäßigem persönlichen Kontakt</li> <li>Bestimmung des Aufenthalts und Umgangs</li> <li>Verwaltung und Sicherstellung der finanziellen Angelegenheiten</li> <li>Vertretung der Mündel gegenüber verschiedenen Behörden und internen Dienststellen</li> </ul> <ul> <li>Vorrangig ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/ Sozialpädagogik, nachrangig dazu der erfolgreich abgeschlossene Beschäftigtenlehrgang II (Verwaltungsfachwirt/in)</li> <li>Führerschein der Klasse B (aktueller Nachweis ist der Bewerbung beizulegen)</li> <li>Berufserfahrung ist von Vorteil</li> <li>Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Gute kommunikative Fähigkeiten, Einfühlungsvermögen und Durchsetzungsfähigkeit</li> <li>Aufgeschlossenheit und Offenheit gegenüber Kindern, Jugendlichen und deren Familien</li> <li>Flexibilität und Bereitschaft zur Tätigkeit auch außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeiten</li> <li>Solide EDV-Kenntnisse, insb. MS-Office-Anwendungen</li> </ul> <ul> <li>Leistungsgerechte Bezahlung nach EG S 12 TVöD-SuE (Studium Soziale Arbeit) bzw. EG 9c TVöD (Beschäftigtenlehrgang II)</li> <li>Die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen („Weihnachtsgeld“, Leistungsentgelt)</li> <li>Eine zusätzliche Altersvorsorge durch den Arbeitgeber</li> <li>Flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit)</li> <li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li> <li>Interessante und verantwortungsvolle Aufgaben</li> </ul>

Sozialpädagoge oder Verwaltungsfachwirt (m/w/d) für die Sachbearbeitung Vormundschaften

Die Stadt Passau sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sozialpädagogen für die Jugendsozialarbeit an der Grundschule Innstadt (m/w/d) in Teilzeit mit 19,5 Stunden/Woche. <ul> <li>Sozialpädagogische Betreuung und Beratung der Kinder und Jugendlichen</li> <li>Zusammenarbeit mit den Eltern, insb. bei Problemen im Alltag, in der Familie oder Schule sowie ggf. mit Behörden und sonstigen Einrichtungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit/Sozialpädagogik (Es können sich auch Personen bewerben, die sich derzeit noch im Studium befinden und dieses bald erfolgreich abschließen)</li> <li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li> <li>Engagement sowie Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit</li> <li>Kontaktfreude und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>Selbstständigkeit und flexibles Arbeiten</li> </ul> <ul> <li>Eine verantwortungsvolle, sinnstiftende Tätigkeit</li> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>Ein leistungsgerechtes Entgelt nach EG S 12 TVöD-SuE (Tarifvertrag für den öffent. Dienst – Sozial- und Erziehungsdienst)</li> <li>Die im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen („Weihnachtsgeld“, Leistungsentgelt, VL)</li> <li>Eine attraktive Zusatzaltersvorsorge durch den Arbeitgeber</li> </ul>

Sozialpädagoge für die Jugendsozialarbeit an der Grundschule Innstadt (m/w/d)

Das Landesamt für Digitalisierung, Breitband und Vermessung (LDBV) mit über 1.200 Beschäftigten und Hauptsitz in München ist zentraler Ansprechpartner für den gesamten Bereich der amtlichen Vermessung. Wir digitalisieren, vernetzen und vermessen Bayern. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Webentwickler (w/m/d) Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Entgeltgruppe bis E10 | Besoldungsgruppe bis A11 Arbeitsort: Freyung Der Bewerbungsschluss ist der 23.01.2025 <ul> <li>Konzeptionierung und Implementierung von Web-Applikationen</li> <li>Durchführung des Anwendungsbetriebs und Second-Level-Supports für diese Komponenten</li> <li>Umsetzung von Sicherheitskonzepten in Bezug auf IT-Sicherheit</li> <li>Mitarbeit in Open Source Projekten und agiler Softwareentwicklung</li> </ul> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium (Diplom- oder Bachelor-Studiengang) im Bereich Informatik oder Geoinformatik</li> <li>Fortgeschrittenes Javascript-Know How (Vanilla JS)</li> <li>Sicherer Umgang mit RESTful Webservices</li> <li>Gute Kenntnisse in modernem CSS sowie in der Umsetzung moderner JavaScript-Anwendungen (z.B. Web Components)</li> <li>Sicherer Umgang mit der Versionsverwaltung Git und mit Linux</li> <li>Erfahrung mit Testautomatisierung sowie Continuous Delivery- und Entwicklungswerkzeugen</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Verständnis von Texten in englischer Fachsprache</li> </ul> <ul> <li>Sehr gute Work-Life-Balance und bis zu 80 % Homeoffice</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei</li> <li>Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung</li> <li>Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete</li> <li>Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement</li> <li>Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit bei einem Jobbike-Händler vor Ort</li> </ul> Wir begrüßen Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Webentwickler (w/m/d)

Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit! Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Donau-MDK ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Donau MDK sucht für den Bauhof Passau zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit eine / einen Malerin und Lackiererin / Maler und Lackierer (m/w/d) Der Dienstort ist 94034 Passau. Referenzcode der Ausschreibung: 20242932_9339 <ul> <li>Arbeiten an Schiffen, Stahlwasserbauten (Schleusen, Wehre), Maschinenbau</li> <li>Verarbeitung Verschiedenster Anstrichstoffe überwiegend 2K-Beschichtungssysteme</li> <li>Beschichten von Unterschiedlichsten Flächen, Formen, Materialien</li> <li>Entschichten mit verschiedenen Verfahren (Schleifen, Beizen, Strahlen)</li> <li>Beschichten mit Airless-, Druckluft- und klassischen Beschichtungsverfahren</li> <li>Beratung bei der Auswahl von Beschichtungsstoffen und Systemen</li> <li>Gerüstbau in kleinem Umfang</li> <li>Einhaltung von UVV's und Überwachung von Verarbeitungsvorschriften</li> </ul> Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Malerin und Lackiererin/ zum Maler und Lackierer mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung</li> <li>KOR-Schein oder die Bereitschaft diesen zeitnah nach Beschäftigungsbeginn während einer Weiterbildung durch den Arbeitgeber zu erwerben</li> </ul> Das wäre wünschenswert: <ul> <li>Eignung zum Arbeiten auf Gerüsten und der Hebebühne (Schwindelfrei)</li> <li>Gute Fachkenntnisse im o.g. Aufgabenbereich</li> <li>Gute Auffassungsgabe, Engagement und Organisationsvermögen</li> <li>Fähigkeit und Bereitschaft zu selbstständiger, sorgfältiger und genauer Aufgabenerledigung</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li> <li>Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft</li> <li>Team- und Kritikfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen</li> <li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung (Gerüstbau, Teleskopstapler, Führerschein Kl.C1E, Freimessen, Arbeitssicherheitsseminare, Hebebühnenschein, usw.)</li> <li>Bereitschaft zum Ausbilden (Altgeselle, Meister)</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>Schwimmnachweis</li> </ul> Für Tarifbeschäftigte erfolgt die Eingruppierung bei Erfüllung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 6 TVöD. Die WSV bietet ein breites Spektrum zur Aus- und Fortbildung mit eigener Ausbildungs- und Seminarstätte. Fortbildungen erfolgen angepasst an den individuell festgestellten Bedarf. Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Donau MDK unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wir bieten unseren Beschäftigten individuelle Arbeitszeitmodelle im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung sowie Teilzeit, um die Vereinbarkeit von Berufs- und Familieninteressen zu berücksichtigen. Darüber hinaus sind - abhängig vom Aufgabenbereich - Arbeitsmodelle wie Telearbeit und mobiles Arbeiten grundsätzlich möglich. Die Stelle eignet sich grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften. Es erfolgt eine Prüfung des Teilzeitwunsches unter Abwägung der dienstlichen Anforderungen. Wir fördern aktiv die Gesundheit der Beschäftigten durch das Angebot an Gesundheitsmaßnahmen. Gemäß TVöD wird im November eine Jahressonderzahlung (ugs. Weihnachtsgeld) in Höhe von 90% des Monatsentgeltes gezahlt. Im Kalenderjahr stehen in einer 5-Tage-Woche 30 Tage an Erholungsurlaub zu. Die VBL Klassik ist die Altersvorsorge für den öffentlichen Dienst. Sie entspricht einer Betriebsrente, die jeder Arbeitnehmer und jede Arbeitnehmerin im öffentlichen Dienst nach 5 Jahren Tätigkeiten zusätzlich zu seiner gesetzlichen Rente erhält. Nach den geltenden Regelungen ist ein Zuschuss zum Jobticket möglich. Besondere Hinweise: Regelmäßige Dienstreisen im Bezirk des Wasserstraßen- und Schifffahrtsamtes Donau MDK und darüber hinaus sind zur Aufgabenerfüllung notwendig. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichen Qualifikationen werden Frauen nach Maßgaben des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Malerin und Lackiererin / Maler und Lackierer (m/w/d)

Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt? Wir geben Ihnen die Chance, Ihre beruflichen Ziele zu verwirklichen. In einem festen und sicheren Angestelltenverhältnis durchlaufen Sie unser Entwicklungsprogramm zur Führungskraft. Durch Schulungen und praxisorientierte Coachings machen wir Sie fit für Ihren zukünftigen Job als Beratungsstellenleitung in Landau an der Isar. Entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung bieten wir Ihnen ein attraktives Jahresgehalt zwischen 42.000 € - 70.000 € (brutto, auf Vollzeitbasis) plus Benefits an. Durch nachhaltiges Wachstum und einen positiven Beitrag zur Unternehmenskultur haben Sie darüber hinaus die Möglichkeit, Ihr Basisgehalt durch eine erfolgsorientierte Entwicklungskomponente auf bis zu 120.000 Euro pro Jahr zu steigern. Mit mehr als 700.000 Mitgliedern ist die Lohi einer der größten Lohnsteuerhilfevereine in Deutschland. Wir betreuen unsere Mitglieder seit über 50 Jahren in allen Einkommensteuerangelegenheiten, begrenzt nach § 4 Nr. 11 StBerG. Als Selbsthilfeeinrichtung steht bei uns der Mensch im Mittelpunkt. Zufriedene Beschäftigte und Mitglieder bestätigen unseren Kurs und sind zugleich unser größter Antrieb, weiterhin unser Bestes zu geben. Werden auch Sie ein Teil unserer Erfolgsgeschichte: <ul> <li>WEITERENTWICKLUNG: Durch Hospitationen und Training-on-the-job lernen Sie die Beratungsphilosophie und die Organisation der Lohi kennen. In Workshops vermitteln wir Ihnen alle Kenntnisse und Fähigkeiten, die Sie brauchen, um Ihre zukünftige Beratungsstelle erfolgreich zu führen.</li> <li>BERATUNG: Gemeinsam mit Ihrem Team beraten und betreuen Sie Ihre Mitglieder in allen Fragen rund um die Steuererklärung. Die Beratungstermine finden persönlich vor Ort und digital (per Telefon oder Videokonferenz) statt. Dabei legen wir Wert auf ausgezeichnete Beratungs- und Servicequalität.</li> <li>MANAGEMENT: Als Leitung der Beratungsstelle übernehmen Sie Verantwortung für die betriebswirtschaftliche Steuerung Ihrer Beratungsstelle (Controlling, Budgetplanung, strategische Umsetzung). Gemeinsam mit Ihrem Team sorgen Sie für nachhaltiges Wachstum durch die Gewinnung neuer Mitglieder und die langfristige Bindung bestehender Mitglieder.</li> <li>TEAMLEITUNG: Durch gezielte Förderung und individuelle Entwicklung Ihrer Teammitglieder schaffen Sie Raum für persönliches und fachliches Wachstum. Durch einen wertschätzenden Umgang schaffen Sie ein positives Arbeitsumfeld, das die Leistungsbereitschaft sowie Motivation Ihres Teams stärkt.</li> </ul> In Ihrer zukünftigen Leitungsfunktion übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Rolle, in der Sie Ihre betriebswirtschaftlichen und organisatorischen Fähigkeiten ebenso wie Ihre Freude an der Teamförderung und Mitgliederbetreuung einbringen. Für diese Position bringen Sie die folgenden Qualifikationen und Kompetenzen mit: <ul> <li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung als Steuerfachangestellte:r (m/w/d) oder als Steuerfachwirt:in (m/w/d) und haben idealerweise bereits erste Erfahrungen in der Leitung von Teams sammeln können.</li> <li>Als kommunikationsstarke Person sind Sie Vorbild für Ihr Team, bieten unseren Mitgliedern eine professionelle Beratung und legen großen Wert auf exzellenten Service und Mitgliederzufriedenheit.</li> <li>Mit einem fundierten Verständnis für betriebswirtschaftliche Prozesse wie Controlling und Budgetplanung steuern Sie die langfristige Entwicklung der Beratungsstelle.</li> <li>Durch Ihre empathische Art schaffen Sie ein positives, motivierendes Arbeitsklima und fördern eine offene und vertrauensvolle Teamkultur.</li> <li>Mit Innovationsgeist und Veränderungsbereitschaft erkennen Optimierungspotenziale und sind offen für neue Ideen und Impulse, um die Beratungsstelle und das Team kontinuierlich weiterzuentwickeln.</li> <li>Als digitalaffine Person bringen Sie gute Kenntnisse in den gängigen Programmen mit und sind offen für innovative digitale Arbeitsmethoden.</li> <li>Eine selbständige, zuverlässige Arbeitsweise und gute Organisation gehören zu Ihren Stärken. Ihre Flexibilität und Reisebereitschaft ermöglichen es Ihnen, während der Einarbeitung wertvolle Erfahrungen und Einblicke an verschiedenen Lohi-Standorten zu sammeln.</li> </ul> Flexibilität &amp; Work-Life-Balance <ul> <li>Wir fördern eine moderne Arbeitskultur, die zu Ihrem Leben passt. Unsere moderne Software schafft die Möglichkeit für mobiles Arbeiten.</li> <li>Wo möglich, bieten wir Ihnen die Chance, flexibel zu arbeiten. </li> </ul> Berufliche Entwicklung &amp; Weiterbildung <ul> <li>Ihre Entwicklung ist uns wichtig. Deshalb bieten wir Ihnen regelmäßige, kostenfreie Fort- und Weiterbildungen und fördern gezielt Ihre individuelle Entwicklung.</li> <li>Sie werden umfassend durch unsere erfahrenen Teammitglieder eingearbeitet.</li> </ul> Soziale &amp; finanzielle Absicherung <ul> <li>Wir unterstützen Ihre Altersvorsorge mit einer vollständig arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge.</li> <li>Freuen Sie sich auf einen monatlichen Gutschein über 50 € zum Shoppen oder Tanken sowie vermögenswirksame Leistungen.</li> <li>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist unser gemeinsames Anliegen. Standortabhängig unterstützen wir Sie durch einen Zuschuss zum Kindergarten.</li> </ul> Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit <ul> <li>Die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Beschäftigten unterstützen wir durch unser Firmenfitnessprogramm mit einem breiten Sport- und Wellnessangebot.</li> <li>Wir fördern nachhaltige Mobilität. Mit unserem Jobrad-Programm können Sie kostengünstig ein Fahrrad oder E-Bike leasen.</li> <li>30+ Urlaubstage sorgen für Erholung und Ausgleich.</li> </ul>

Beratungsstellenleitung bei der Lohi (m/w/d) Karrierechance für Steuerfachangestellte, Steuerfachwirte und Co.

Die Stadt Passau sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Amt für Kinder, Jugend und Familie einen Sozialpädagogen/ Erzieher mit Zertifizierung zur Fachberatung für Kitas für die Koordination der Ganztagsbetreuung (m/w/d) in Vollzeit. Die Stelle ist aus organisatorischen Gründen nicht teilbar. <ul> <li>Koordination zwischen und mit den beteiligten Fachstellen (u. a. Schulamt und Schulen) während der Planung und Umsetzung des „Kooperativen Ganztags“</li> <li>Beratung und Begleitung der Grundschulen bei der Umsetzung des Rechtsanspruchs auf Ganztagesbetreuung</li> <li>Beratung und Begleitung der Mitarbeiter/innen (Kooperativer Ganztag, Hort, Mittagsbetreuung)</li> <li>Durchführung und Gesamtplanung der Jugendhilfe (Erstellung und Fortschreibung eines Planungskonzeptes)</li> <li>Analyse der Sozialstruktur- und Jugendhilfedaten, sozialräumlicher Ressourcencheck, Bedarfsplanung</li> <li>Koordination der Maßnahmen in der Jugendhilfe</li> <li>Initiierung und Begleitung von Arbeitsgruppen zu einzelnen Planungsgegenständen</li> <li>Unterstützung der Abteilungsleitung Kindertagesstätten</li> <li>Vertretung der Fachberatung für Kindertagesstätten</li> </ul> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/ Sozialpädagogik oder eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher/in mit Zertifizierung zur Fachberatung für Kindertagesstätten</li> <li>Eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Kinder und Jugend wird vorausgesetzt</li> <li>Eine mehrjährige Leitungserfahrung im Bereich Kindertagesbetreuung wird ebenfalls vorausgesetzt</li> <li>Führerschein der Klasse B (aktueller Nachweis ist der Bewerbung beizulegen)</li> <li>Strukturierte, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Gute kommunikative Fähigkeiten, Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Durch­­setzungsfähigkeit</li> <li>Aufgeschlossenheit und Offenheit gegenüber Kindern, Jugendlichen und deren Familien</li> <li>Flexibilität und Bereitschaft zur Tätigkeit auch außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeiten</li> <li>Solide EDV-Kenntnisse, insb. MS-Office-Anwendungen</li> </ul> <ul> <li>Leistungsgerechte Bezahlung bis EG S 15 TVöD-SuE (je nach Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen der Bewerber/innen)</li> <li>Die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen („Weihnachtsgeld“, Leistungsentgelt)</li> <li>Eine zusätzliche Altersvorsorge durch den Arbeitgeber</li> <li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)</li> <li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li> <li>Interessante und vielseitige Aufgaben mit hoher Verantwortung</li> </ul>

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