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European XFEL ist eine gemeinnützige internationale Forschungs­organisation. Sie erzeugt Röntgen­strahlen in einzigartiger Qualität und stellt sie Forschenden aus aller Welt für ein breites Spektrum an wissenschaftlichen Experimenten zur Verfügung. Die Arbeitsgebiete umfassen Physik, Chemie, Biologie, Medizin, Material­wissenschaften und weitere Forschungs­felder.Für unsere Technical Services Gruppe suchen wir einen<h1>Anlagen­mechaniker für Gas-, Sanitär- und Heizungs­installation (w/m/d)</h1> <ul><li>Fehlerdiagnosen sowie Störungs­behebungen an technischen Anlagen, Kontaktaufnahme zu Fachfirmen und Nutzern</li><li>Reparaturen der technischen Infrastruktur</li><li>Stellen Sie sicher, dass Sicherheits- und Gesundheitsschutz­vorschriften in Ihrem Zuständigkeitsbereich eingehalten werden</li><li>fachgerechte Angebots- und Rechnungs­prüfung</li><li>Klärung der Umsetzung und Rücksprache mit LM/​Wissenschaftlern</li><li>Problemlösungen erarbeiten</li><li>Erstellen von Terminplänen</li><li>Kontrolle der Einhaltung der Betreiber­pflichten (Wartungen und Prüfungen)</li><li>Sicherstellung des Betriebs sowie der Überprüfung der technischen Anlagen</li><li>Prüfen von Neuerungen der Regelwerke und deren Auswirkungen auf den Gebäude­betrieb</li><li>Recherche in Regelwerken zum Betreiben von Gebäuden und Anlagen in Anlehnung an die GEFMA‑Richtlinien (GEFMA = German Facility Management Association)</li></ul> <ul><li>abgeschlossene Ausbildung zur/zum Anlagen­mechaniker/in oder Installateur/in für Heizungs-, Sanitär- und Klimatechnik o. ä.</li><li>umfassende Erfahrung im Betrieb und der Instandhaltung von technischer Gebäude­ausrüstung wie Heizungs­technik, Sanitär­technik und Versorgungs­technik</li><li>fundierte Kenntnisse von Gasinstallationen und Wasseraufbereitungs­anlagen</li><li>Bereitschaft zur Übernahme der Sicherheits­verantwortung für technische Anlagen</li><li>Englisch ist die Arbeitssprache, daher sind gute Englischkenntnisse erforderlich, darüber hinaus sind Deutschkenntnisse für diese Position unerlässlich</li><li>versierter Umgang mit den Microsoft-Office-Anwendungen</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit runden Ihr Profil ab</li></ul> Werden Sie Teil eines dynamischen internationalen und multikulturellen Teams von Wissenschaftlern, Ingenieuren, technischem und Verwaltungs­personal. Beteiligen Sie sich am neuesten wissenschaftlichen und technischen Fortschritt und nehmen Sie an unseren internationalen Netzwerken teil. Erleben Sie unsere Atmosphäre der Toleranz und des Respekts.Das Gehalt und die Sozialleistungen sind mit denen des öffentlichen Dienstes in Deutschland vergleichbar, dazu gehören beispielsweise:<ul><li>ein familienfreundliches Arbeitsumfeld (z. B. zusätzliche Kinderbetreuungs­tage)</li><li>flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, je nach Aufgabenstellung von zu Hause aus zu arbeiten</li><li>30 Tage Urlaub, der 24. und 31. Dezember sind als Entgegenkommen des Arbeitgebers frei</li><li>umfangreiche Umzugs­beihilfen</li><li>großzügige betriebliche Altersversorgung (6,45 % des Monatsgehalts)</li><li>monatliche gesellschaftliche Veranstaltungen und subventioniertes Betriebsrestaurant</li><li>teilfinanzierte Jobtickets für öffentliche Verkehrsmittel</li><li>umfangreiche Weiterbildungs­möglichkeiten inkl. bezuschusster Englisch- und Deutschkurse</li></ul>Bei unserer internationalen Belegschaft ist unsere Unternehmens­sprache Englisch. Referenznummer: T-150Dauer: Die Anstellung ist unbefristet.

Anlagen­mechaniker für Gas-, Sanitär- und Heizungs­installation (w/m/d)

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienwirtschaftlichen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über die Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Direktion Rostock sucht für den Geschäftsbereich Facility Management, Abteilung Dienstliegenschaften – Bundeswehr am Arbeitsort Pinneberg zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine/einen: <h1>Objektmanagerin / Objektmanager (w/m/d) </h1> (Entgeltgruppe 10 TVöD Bund / BesGr. A 10 BBesG, Kennung: ROFM3315, Stellen‑ID: 1227014) Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich. Die Einstellung erfolgt unbefristet. <ul> <li>Steuerung der Wirtschaftlichkeit von Dienstliegenschaften der Bundeswehr</li> <li>Beratung der dienstlichen Nutzer zum Optimierungspotential und Flächenmanagement</li> <li>Durchführung eines Kostencontrollings zur Kosten- und Einnahmeoptimierung</li> <li>Kosten- und Leistungsrechnung für die Dienstliegenschaften</li> <li>Budgetbewirtschaftung, insbesondere Bauunterhalt</li> <li>Entwicklung von Planungsstrategien sowie Maßnahmen- und Budgetplanung in AiBATROS</li> <li>Budgetverteilung und ‑beaufsichtigung in Absprache mit der Bundeswehr</li> <li>Bearbeitung von Bedarfsanfragen der Nutzer, von Steuerangelegenheiten und von Schadensfällen</li> <li>Mietwertermittlungen und ‑festsetzungen</li> <li>Mietvertragsverwaltung und -management</li> <li>Koordinierung der Prozessabläufe durch Kosten- und Einnahmeerfassung in SAP</li> <li>Abgleich und Erfassung von Liegenschaftsdaten</li> <li>Wahrnehmung von Eigentümerinnenfunktionen (auch vor Ort) und Ansprechperson für Nutzer, Kommunen, Landkreise, Behörden und sonstigen Dritten</li> </ul> <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH] oder Bachelor) der Fachrichtungen Betriebswirtschaft, Immobilienwirtschaft oder vergleichbare Qualifikation</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Betriebs- und immobilienwirtschaftliches Verständnis, verbunden mit wirtschaftlicher Denkweise</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Bereich der IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office); vorteilhaft sind Kenntnisse in SAP bzw. unabdingbar ist die Bereitschaft, sich diese engagiert anzueignen</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li> <li>Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li> <li>Gute Auffassungsgabe</li> <li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li> <li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li> <li>Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Kunden‑​/Adressatenorientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li> <li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz</li> <li>Gutes Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an (tlw. mehrtägigen) Schulungen/​Dienstreisen im gesamten Bundesgebiet</li> <li>Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B/3 und die Bereitschaft zum eigenständigen Führen von Dienstkraftfahrzeugen</li> <li>Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung gem. Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes (SÜG)</li> </ul> <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit den Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Bezahlung gemäß Tarifvertrag öffentlicher Dienst Bund (TVöD Bund)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit, Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten)</li> <li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> <li>Zuschuss zum Deutschland-Jobticket</li> </ul>

Objektmanagerin / Objektmanager (w/m/d)

Im Rahmen der Initiative „Industrialized Additive Manufacturing Hub Hamburg – IAMHH“ wird seit 2022 in der Metropolregion Hamburg die Einrichtung und Etablierung eines produktgetriebenen und bedarfsorientierten F&amp;E-Ökosystems zur Industrialisierung der Additiven Fertigung (engl. Additive Manufacturing – AM) aufgebaut. Diese von der Hamburger Politik unterstützte Initiative IAMHH mündete im Juli 2024 in der Gründung des Vereins IAMHH e.V. als rechtliche Körperschaft. Der Verein umfasst nun jegliche Bestrebungen, AM beschleunigt zu industrialisieren - dazu gehören unter anderem sowie insbesondere: - Initiierung und Koordination von Verbundvorhaben, i.d.R. der Technologiereifegrade 3 - 6 - Vernetzung der AM-Player in der Metropolregion Hamburg und darüber hinaus - Stärkung des Gründertums und der Aus- und Weiterbildung Zu den zehn Gründungsmitgliedern des Vereins gehören neben der Freien und Hansestadt Hamburg namhafte Forschungseinrichtungen in Hamburg und vor allem zur Hälfte Industriepartner aus der Additiven Fertigung – Großkonzerne, KMU und Start-Ups als auch Anwender und Anlagenhersteller. Neben den Gründungsmitgliedern haben weitere 70 Unternehmen bereits Interesse für die Initiative in Form schriftlicher LOIs bekundet. Gemeinsam mit diesen vielfältigen Partnern soll die Industrialisierung der Additiven Fertigung in den nächsten Jahren auf ein neues Level gehoben werden. Dazu wird ein Budget von ca. 100 Mio. € für aus dem Verein initiierte und koordinierte Verbundforschung in den ersten fünf Jahren avisiert. Ein erstes Pilotvorhaben startet bereits Anfang nächsten Jahres. Zur Etablierung des Vereins wird eine Förderung für die ersten drei Jahre beantragt. Diese ermöglicht somit den Aufbau der Geschäftsstelle. Zur operativen Leitung eben dieser Geschäftsstelle suchen wir ab sofort eine*n Geschäftsführer*in. Leitung des operativen Vereinsgeschäfts des IAMHH e.V., dazu gehören u.a.: · Repräsentanzfunktion · Akquise von Mitgliedern und Fördergeldern · Vernetzung in Politik, Wissenschaft und Wirtschaft sowie Stakeholdermanagement · Initiierung und Koordination von Verbundvorhaben · Strategische Entwicklung des Vereins · Führung von Mitarbeitenden · Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Universitätsdiplom) · Erfahrungen im Netzwerkaufbau und bei der Organisation von Events sowie Konferenzen · Kenntnisse im Bereich der Additiven Fertigung · Erfahrungen im wissenschaftlichen Projektgeschäft · Organisations- und Verhandlungsgeschick · Vernetztes und strategisches Denken · Kommunikationsstärke, Teamgeist sowie soziale Kompetenz · Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein · Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift · Eine abwechslungsreiche, spannende Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Politik, Forschung und Industrie · Selbstständigkeit, Eigenverantwortung und Gestaltung der Vereinsstrukturen: Aufbau eines Leuchtturms für die Additive Fertigung in der Metropolregion Hamburg · Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten · Tariflicher Urlaubsanspruch

Geschäftsführung (m/w/d)

Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter (m/w/d) für Personalentwicklung und -beratung Behörde für Arbeit, Gesundheit, Soziales, Familie und Integration, Amt für Zentrale Dienste Job-ID: J000030300 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 9b TV-L, BesGr. A10 HmbBesG Bewerbungsfrist: 06.01.2025 Wir über uns Gemeinsam Hamburgs Zukunft gestalten – Werde Teil unseres Teams! Mit rund 2.200 engagierten Mitarbeitenden setzt sich die Sozialbehörde täglich für ein starkes soziales Miteinander in unserer Stadt ein. Unser größtes Potenzial? Die Menschen, die bei uns arbeiten! Als Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter für operative Personalentwicklung und interne Mobilität (m/w/d) bist du Teil eines dynamischen und aufgeschlossenen Teams mit aktuell vier Kolleginnen und Kollegen. Gemeinsam sehen wir uns als kompetente Dienstleistende für unsere Führungskräfte sowie Mitarbeitenden und unterstützen in spannenden Themen wie der internen Mobilität und dem Betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM). Hier gestaltest du aktiv mit, bringst frische Ideen ein und machst einen echten Unterschied. Hört sich genau nach dir an? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen! ...vielfältig und mit Impact! Du <ul> <li>berätst und unterstützt Führungskräfte sowie Mitarbeitende bei allen Fragen rund um operative Personalentwicklung und -bindung,</li> <li>steuerst mobile Beschäftigte gezielt in wertgleiche, vakante Positionen und sorgst für passgenaue Lösungen,</li> <li>wirkst aktiv an der Entwicklung, Implementierung und Umsetzung neuer Konzepte und Instrumente der operativen Personalentwicklung mit,</li> <li>übernimmst die Administration des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) und vertrittst das Verfahren bei Abwesenheit, </li> <li>erstellst und analysierst Statistiken, lieferst aussagekräftige Insights und unterstützt damit unser Sachgebiet.</li> </ul> Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in Verwaltungs-, Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften oder Soziologie oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder</li> <li>dem Hochschulabschluss gleichwertige Fachkenntnisse oder</li> <li>abgeschlossene Ausbildung in einem verwaltenden oder büronahen kaufmännischen Beruf und zusätzlich 3 Jahre Berufserfahrung in Fachgebieten der ausgeschriebenen Stelle oder</li> <li>als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>Erste Erfahrung im Personalwesen: du bringst Fachkenntnisse und Praxis mit, um operative Personalentwicklung auf das nächste Level zu heben.</li> <li>Kunden- und Serviceorientierung: du verstehst, was Menschen brauchen, und findest Lösungen, die wirklich überzeugen. </li> <li>Empathie und soziale Kompetenz: mit deinem Feingefühl und deinem offenen Wesen schaffst du Vertrauen und stärkst die Zusammenarbeit.</li> <li>ausgeprägte Kommunikationsstärke: du bist wortgewandt, trittst souverän auf und erreichst andere mit deiner empathischen Art. </li> <li>Flexibilität trifft Struktur: du meisterst vielfältige Aufgaben mit einem klaren Plan und behältst dabei immer den Überblick.</li> </ul> <ul> <li>zwei Stellen, davon eine in Teilzeit, 75%, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach EG 9b bzw. Besoldungsgruppe A10</li> <li>Arbeitszeiten: flexible Arbeitsmodelle zur Erleichterung einer individuellen Berufs- und Lebensplanung, Gleitzeit und Zeiterfassungssystem </li> <li>Teamspirit: ein aufgeschlossenes engagiertes Team, eine konstruktive Arbeitsatmosphäre und Unterstützung bei der Einarbeitung sowie gemeinsame Teamaktivitäten</li> <li>Homeoffice: Möglichkeit zur Aufteilung der individuellen Arbeitszeit auf Büro und Homeoffice</li> <li>Mobilität: wenige Stationen vom Hauptbahnhof entfernt in der Hamburger Meile, barrierefrei zugänglich </li> <li>Gesundheit: attraktive Angebote zur Gesundheitsförderung mit vielfältigen Online- und Präsenzangeboten, Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li> </ul> Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft.

Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter (m/w/d) für Personalentwicklung und -beratung

SBH | Schulbau Hamburg ist ein Landesbetrieb der Freien und Hansestadt Hamburg. Im Verbund mit GMH | Gebäudemanagement Hamburg koordinieren wir als zentraler Dienstleister den Neubau, die Sanierung, die Instandhaltung und die Bewirtschaftung der rund 400 Hamburger Schulen. Wir schaffen fortschrittliche Lernräume, senken den CO2-Ausstoß von Schulgebäuden und bauen für Generationen von Kindern und Jugendlichen. So leisten wir mit unserem Handeln einen direkten Beitrag zum Gemeinwohl und investieren in die Zukunft der Stadt. Mehr als 1.200 Mitarbeitende engagieren sich bei SBH und GMH für ein gemeinsames Ziel: Wir schaffen gute Räume für gute Bildung. Unsere Büros befinden sich in attraktiver Innenstadtlage an der Stadthausbrücke, nur wenige Minuten von Jungfernstieg und Rathausmarkt entfernt. Das Team „Energiemanagement“ arbeitet eng mit den Hamburger Schulen, den jeweiligen Objekt- bzw. Baumanagern und weiteren städtischen Akteuren in Hamburg zusammen, um eine der zentralen Herausforderungen der Immobilienbewirtschaftung zu bewältigen: Wir wollen den Energieverbrauch unserer Schulstandorte senken, die Energiekostensteigerungen begrenzen und einen aktiven Beitrag zur CO2-Reduzierung beitragen. Hierzu können Sie einen gesellschaftlich wertvollen Beitrag leisten, indem Sie u. a. folgende Aufgaben bei uns übernehmen: <ul> <li>Sie entwickeln in enger Zusammenarbeit mit unseren externen Dienstleister:innen und Systemintegratoren standardisierte Lösungen zur Gebäudeautomation (GA), insbesondere in den Bereichen Heizung, Lüftung und Trinkwarmwasser und führen diese an unseren Schulstandorten ein.</li> <li>Sie koordinieren jeweils Vor-Ort Termine an unseren Schulstandorten um Energieeffizienz-Potentiale zu untersuchen.</li> <li>Sie begleiten den gesamten Prozess der Inbetriebnahme von Gebäudeautomationssystemen.</li> <li>Im Betrieb übernehmen Sie die Administration des GA-Managementsystems und leisten Second-Level-Support für die TGA-Spezialist:innen in den Bewirtschaftungsteams.</li> </ul> Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) im technischen Bereich, idealerweise mit den Schwerpunkten Energie-, Versorgungs- oder Gebäudetechnik, oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen und</li> <li>mind. dreijährige Erfahrung in Ingenieursaufgaben</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>Erfahrung in der Umsetzung von Gebäudeautomationsprojekten</li> <li>prozessübergreifendes und vernetztes Denken</li> <li>Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten</li> <li>selbstständige, zielorientierte, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise</li> <li>idealerweise sichere IT-Kenntnisse in Codesys und GA-Software</li> </ul> <ul> <li>eine unbefristete Stelle, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>großzügig bezuschusste betriebliche Altersversorgung</li> <li>Krankengeldzuschuss (ab dem zweiten Beschäftigungsjahr)</li> <li>30 Tage Jahresurlaub zzgl. arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester</li> <li>39-Stunden-Woche mit Gleitzeitkonto und familienfreundlichen Arbeitszeiten</li> <li>Möglichkeit zur regelmäßigen Arbeit im Home-Office (bis zu 60 % der Arbeitszeit)</li> <li>Sonderkonditionen in zahlreichen Hamburger Schwimmbädern und Fitness-Studios</li> <li>optionales Dienstfahrrad-Leasing per Entgeltumwandlung</li> <li>erstklassige Lage in der Hamburger Innenstadt</li> <li>kostenfreie Kindernotfallbetreuung</li> </ul>

TGA-Spezialist:in für die Gebäudeautomation

Die Hamburger Energienetze GmbH ist ein privatwirtschaftlich organisierter Energie-Verteilungsnetzbetreiber im Eigentum der Freien und Hansestadt Hamburg. Aufgrund der Fusion von Stromnetz Hamburg und Gasnetz Hamburg im September 2024 ist die Hamburger Energienetze GmbH Hamburgs größtes Energie-Verteilungsnetzbetreibungs-Unternehmen. <ul> <li>Einstieg in ein Transformationsprojekt von SAP IS-U auf S/4 HANA Utilities und anschließende Betreuung und Weiterentwicklung des neuen Systems </li> <li>Übernahme der Verantwortung für einen Themenbereich im SAP S/4 HANA Utilities </li> <li>Konzeption und Umsetzung (Customizing und Programmierung) der Anforderungen in dem ausgewählten S4U-Themenbereich </li> <li>Sicherstellung und Optimierung des fehlerfreien Betriebs sowie termingerechte Umsetzung von gesetzlichen Anforderungen </li> <li>Übernahme von Arbeitspaketen in Weiterentwicklungsprojekten </li> <li>Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Entwickler*innen sowie mit fachlichen Berater*innen in cross-funktionalen Teams </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium vorzugsweise in einem MINT-Studiengang, z.B. Informatik </li> <li>Programmierkenntnisse im ABAP OO, Fiori Elements, BTP oder vergleichbar </li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung in einer S/4 HANA Utilities Welt </li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Eigeninitiative </li> <li>Erfahrung in der Betreuung eines Themenbereichs im SAP IS-U von Vorteil </li> <li>Branchenkenntnisse in der Energiewirtschaft von Vorteil </li> </ul> <ul> <li>Flexibles Arbeiten</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Beruf und Familie</li> <li>Mobilität</li> </ul>

Senior Entwicklerin SAP S/4 HANA Utilities (a*)

SBH | Schulbau Hamburg ist ein Landesbetrieb der Freien und Hansestadt Hamburg. Im Verbund mit GMH | Gebäudemanagement Hamburg koordinieren wir als zentraler Dienstleister den Neubau, die Sanierung, die Instandhaltung und die Bewirtschaftung der rund 400 Hamburger Schulen. Wir schaffen fortschrittliche Lernräume, senken den CO2-Ausstoß von Schulgebäuden und bauen für Generationen von Kindern und Jugendlichen. So leisten wir mit unserem Handeln einen direkten Beitrag zum Gemeinwohl und investieren in die Zukunft der Stadt. Mehr als 1.200 Mitarbeitende engagieren sich bei SBH und GMH für ein gemeinsames Ziel: Wir schaffen gute Räume für gute Bildung. Ihr Einsatzort ist die Max-Traeger-Schule, eine 4-zügige Grundschule im Stadtteil Eidelstedt (Bezirk Eimsbüttel) nahe der Stadtgrenze zu Schleswig-Holstein. Zirka 350 Schüler:innen und 60 Pädagog:innen lernen und arbeiten dieser Schule. Interessante Informationen zum Standort erhalten Sie auf der Website der Schule. Darüber hinaus suchen wir Mitarbeiter:innen mit identischem Profil auch für weitere Schulen im Hamburger Stadtgebiet. <ul> <li>Sie übernehmen Verantwortung für die Instandhaltung der Gebäude, die Pflege der Außenanlagen und die Verkehrssicherheit auf dem Schulgelände.</li> <li>Sie steuern die technischen Einrichtungen der Schule (z. B. Heizungs-, Lüftungs-, Elektro- und Schließanlage).</li> <li>Sie führen eigenständig kleinere Montagen, Reparaturen und Fehlerbehebungen durch.</li> <li>Sie beauftragen Drittfirmen, beaufsichtigen die Erledigung von Reinigungs- und Handwerkerarbeiten und dokumentieren diese in unserer Gebäudemanagement-Software.</li> <li>Sie unterstützen die Schulleitung bei der Organisation des täglichen Schulbetriebs.</li> <li>Sie führen die Hausmeister-Assistenzkraft am Schulstandort.</li> </ul> Erforderlich <ul> <li>abgeschlossene dreijährige Ausbildung im Bau- oder Baunebengewerbe (z. B. Sanitär, Heizung, Elektro), im Metallhandwerk oder im Bereich Mechanik/Mechatronik</li> <li>körperliche Fähigkeit zum Heben und Tragen von schweren Gegenständen sowie zum Arbeiten auf Leitern</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>Berufserfahrung im Handwerk oder in der Bewirtschaftung von Gebäuden</li> <li>erste Führungserfahrung</li> <li>routinierter Umgang mit dem PC (insbesondere Word, Excel, Outlook)</li> <li>gründliche, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>sicheres, freundliches und kundenorientiertes Auftreten</li> <li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>eine unbefristete Stelle, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>ein monatliches Einstiegsgehalt von derzeit 3.100 bis 3.500 Euro</li> <li>jährliche Sonderzahlung in Höhe von 88 % eines Monatsgehalts</li> <li>Krankengeldzuschuss (ab dem zweiten Beschäftigungsjahr)</li> <li>großzügig bezuschusste betriebliche Altersversorgung</li> <li>optionales Dienstfahrrad-Leasing per Entgeltumwandlung</li> <li>39-Stunden-Woche und Arbeitszeitkonto</li> <li>30 Tage Jahresurlaub zzgl. arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester</li> <li>Sonderkonditionen in zahlreichen Hamburger Schwimmbädern und Fitness-Studios</li> <li>krisensicherer Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum und langfristiger Perspektive</li> </ul>

Hausmeister:in an der Max-Traeger-Schule

Wir sind das Statistische Amt für Hamburg und Schleswig-Holstein (kurz: Statistikamt Nord) und sind für die beiden schönsten norddeutschen Bundesländer die zentrale Dienstleisterin auf dem Gebiet der amtlichen Statistik. Mit den Ergebnissen unserer unabhängigen Arbeit leisten wir einen wichtigen Beitrag zu demokratischer Teilhabe und freier Meinungsbildung. Das Statistische Amt für Hamburg und Schleswig-Holstein erhebt Daten aus allen Bereichen des gesellschaftlichen, wirtschaftlichen und öffentlichen Lebens und stellt diese Daten für die entsprechenden Entscheidungsträger:innen, die Medien und die interessierten Bürgerinnen und Bürger zur Verfügung. Für unseren Standort Hamburg suchen wir eine:n Sachbearbeiter:in (m/w/d) im Bereich Bautätigkeit Jobdetails: <ul> <li>Kennziffer: 24/045</li> <li>Standort: Hamburg</li> <li>Eintrittsdatum: ab sofort</li> <li>Vertragsart: Vollzeit, unbefristet</li> <li>Verdienst: Entgeltgruppe 8 TV-AVH (3281,44 € - 3995,85 €)</li> <li>Bewerbungsschluss: 23.12.2024</li> </ul> Der Arbeitsplatz umfasst Aufgaben im Rahmen der Erhebung der Bautätigkeit. Diese beziehen sich u.a. auf die Statistiken der Baugenehmigung, der Baufertigstellung und der Wohnungsfortschreibung. Dazu gehören insbesondere: <ul> <li>Die Bearbeitung eingegangener Erhebungsunterlagen durch Plausibilisierung</li> <li>Rückfragen bei den Bauherr:innen oder Bauprüfdienststellen bei fehlenden oder unplausiblen Daten</li> <li>Datenerfassung einschließlich programmgesteuerter Plausibilisierung</li> <li>Daten auf formale oder inhaltliche Fehler prüfen (ggf. inkl. Datenabgleich mit anderen Erhebungen)</li> </ul> Erforderlich: <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zur:zum Verwaltungsfachangestellten oder kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen erworben wurde</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit dem PC (insb. MS Office)</li> <li>Gute Deutschkenntnisse</li> </ul> Darüber hinaus sollten Sie mitbringen: <ul> <li>Einsatzfreude und Eigeninitiative</li> <li>Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten</li> <li>Fähigkeit zu sorgfältiger, konzentrierter, verantwortungsvoller und termingerechter Arbeit</li> <li>Bereitschaft und Fähigkeit zur Teamarbeit</li> <li>Belastbarkeit</li> </ul> <ul> <li>Gesellschaftlicher Nutzen: Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft, die wir mit Daten und Fakten unterstützen</li> <li>Tarifvertrag: Attraktive Vergütung nach TV-AVH inkl. jährlicher Sonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge</li> <li>Flexibilität: Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit, mobiles Arbeiten, 30 Tage Erholungsurlaub/Jahr</li> <li>Personalentwicklung: Individuelle und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, die von uns aktiv gefördert werden</li> <li>Mobilität: Kostenloses DeutschlandTicket, Jobrad-Fahrradleasing</li> </ul> Wir bekennen uns zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, daher sind unsere Stellen grundsätzlich, unter der Voraussetzung einer ganztägigen Besetzung, teilbar. Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir stehen für Chancengleichheit und gerechte Bezahlung. Wir fördern die berufliche Entwicklung aller Geschlechter im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes.

Sachbearbeiter:in im Bereich Bautätigkeit (Verwaltungsfachangestellte:r , Kauffrau:Kaufmann, Baukauffrau:Baukaufmann)

Expert:in für Prozessmanagement und Kollaborationsplattformen Bürgerschaftskanzlei Job-ID: J000029344 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 12 TV-L Bewerbungsfrist: 13.01.2025 Anzahl der Stellen 1 Wir über uns Willkommen im vielfältigen Team der Bürgerschaftskanzlei! Als Verwaltung der Bürgerschaft der Freien und Hansestadt Hamburg unterstützen wir das Landesparlament zuverlässig in den verschiedensten Themen: Wir begleiten die Sitzungen und Ausschüsse der Bürgerschaft aus administrativer Sicht und stehen den Abgeordneten und Fraktionen bei der Durchführung ihrer parlamentarischen Arbeit fachkundig zur Seite. Zu unseren vielfältigen Dienstleistungen gehören die Bereitstellung wichtiger Fachapplikationen, die technische Infrastruktur und die Ausstattung der Arbeitsplätze durch unser IT-Referat. Im weitreichenden IT-Eigenbetrieb, integriert in die IT-Services der gesamten Freien und Hansestadt Hamburg (FHH), richten wir unsere Arbeitsgrundlagen, IT-Prozesse sowie unsere Hard- und Softwarelandschaft zukunftsweisend aus. Und hier übernehmen Sie eine wichtige Rolle! Das IT-Referat besteht derzeit aus 12 Personen. Die Bürgerschaftskanzlei sitzt direkt in Hamburgs attraktiver City, in der Schmiedestraße 2. <ul> <li>Mit großem Interesse und geschultem Blick für Prozesse und Zusammenarbeit machen Sie sich in dieser wichtigen Position zunächst mit den Aufgaben und Abläufen der Bürgerschaft vertraut. Ihr Ziel: die Stärkung digitaler Zusammenarbeit durch Prozessgestaltung und sichere und moderne Kollaborationsplattformen.</li> <li>Demnach geben Sie mit Ihren Ideen wichtige Impulse, wenn Sie im engen Dialog mit den Beteiligten das Thema Digitale Verwaltung/Digitale Bürgerschaft durch Prozessmodellierung vorantreiben.</li> <li>Im steten Austausch mit den Fachabteilungen und im IT-Team erarbeiten Sie strategische und technische Anforderungen an zukunftssichere Kollaborationsplattformen und entwerfen Umsetzungskonzepte.</li> <li>Sie beraten fortgeschrittene Nutzer:innen zur bestehenden Plattform bezüglich technischer Aspekte, Berechtigungskonzepten und der Integration in die IT-Architektur.</li> <li>Last, but not least tauschen Sie sich mit den Verantwortlichen anderer Parlamente und in der FHH über die gemeinsamen Entwicklungen Ihres Aufgabengebietes aus.</li> </ul> Erforderlich <ul> <li>Sie verfügen über einen Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung Informatik oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen, jeweils zusätzlich mit einschlägiger Berufserfahrung in Aufgaben der ausgeschriebenen Stelle, davon mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung in Aufgaben der ausgeschriebenen Stelle auf Bachelor-Niveau (im öffentlichen Dienst ab EG 10 Fallgruppe 1) oder</li> <li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur bzw. zum Fachinformatiker:in oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen, jeweils mit 5 Jahren einschlägiger Berufserfahrung in Aufgabengebieten der ausgeschriebenen Stelle, davon mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung in Aufgaben der ausgeschriebenen Stelle auf Bachelor-Niveau (im öffentlichen Dienst ab EG 10 Fallgruppe 1).</li> <li>Weitere Voraussetzung sind sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (vergleichbar mit Niveau C1).</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>Berufspraxis in einer vergleichbaren Position</li> <li>Erfahrung in der Prozessanalyse und mit Prozessmodellierungsmethoden (BPMN mit Camunda)</li> <li>Kenntnisse mindestens einer modernen Kollaborationsplattform (z.B. Confluence, SharePoint)</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>eine kommunikations- und moderationsstarke Teamplayer:in-Persönlichkeit, der es gelingt, verschiedenen Gesprächspartner:innen (auch IT-Laien) und Gruppen komplizierte IT-Themen verständlich und eindrücklich zu vermitteln</li> </ul> <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TV-L (Entgelttabelle)</li> <li>Aufgaben- und Themenvielfalt: Sie finden bei uns vielfältige und interessante Aufgaben mit großer Verantwortung. Das politische Umfeld bringt immer neue Anforderungen und Herausforderungen mit, deren Umsetzung Sie aus Sicht der Digitalisierung mitgestalten.</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle: Berufs- und Privatleben lassen sich durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten miteinander vereinbaren.</li> <li>Benefits: Auch unsere weiteren Zusatzleistungen verschönern das Leben und erleichtern das Arbeiten (Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness), ein höhenverstellbarer Schreibtisch sowie ein attraktiver Arbeitsplatz in Hamburgs City).</li> </ul>

Expert:in für Prozessmanagement und Kollaborationsplattformen

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitraum eine Teamassistenz (m/w/d) für das Büro des Generalvikars. Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit (39 Std./Woche) zu besetzen. Katholisch im Norden: Im Erzbistum Hamburg, dem jüngsten und nördlichsten Bistum, wird Gemeinschaft und ökumenische Verbundenheit gelebt. Bei uns gestalten 2.000 Hauptamtliche und viele Ehrenamtliche eine zeitgerechte und zukunftsreiche Kirche im Norden. Ob in der Buchhaltung, den pastoralen Berufen, in der Immobilienabteilung, im Controlling oder als Lehrkraft an unseren Schulen: Die Arbeit im Erzbistum bietet viele Chancen, sich immer neu mit den Menschen, der Gesellschaft und der Weltkirche in Beziehung zu setzen. Das Erzbischöfliche Generalvikariat ist die zentrale Verwaltungseinheit, Aufsichtsbehörde und Beratungsinstanz für die nachgeordneten kirchlichen Körperschaften und Institutionen: die Pastoralen Räume, katholischen Schulen sowie zahlreiche kirchliche und caritative Einrichtungen. Werfen auch Sie Ihren Anker und finden Sie Ihre neue berufliche Herausforderung bei uns! <ul> <li>Sie führen das Sekretariat des Generalvikars. Dazu gehörenTerminplanungen sowie die Koordination des Kalenders und des E-Mail Postfachs.</li> <li>Sie planen Gremiensitzungen und Veranstaltungen, bereiten Sitzungsunterlagen und Protokolle vor und nach, lesen Texte Korrektur und erstellen Auswertungen.</li> <li>Sie übernehmen die Reiseplanung, -buchung und -nachbereitung für den Generalvikar.</li> </ul> <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/frau für Büromanagement o. Ä. und mehrjährige Berufserfahrung als Assistenz oder im Sekretariat im kirchlichen Arbeitsumfeld.</li> <li>Sie sind eine kommunikative Persönlichkeit mit strukturierter und zuverlässiger Arbeitsweise.</li> <li>Sie haben sehr gute Kenntnisse in diözesanen Strukturen, insbesondere in den Aufgaben des Generalvikariat des Erzbistums, seinen Abläufen und Akteuren.</li> <li>Sie haben Erfahrungen in der Planung von Veranstaltungen.</li> <li>Wir begrüßen die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche (ACK) und die Identifikation mit den Aufgaben, Werten und Grundsätzen der katholischen Kirche.</li> </ul> <ul> <li>Mittendrin: Arbeiten Sie im Herzen von Hamburg in St. Georg – direkt am Mariendom.</li> <li>Gut versorgt: Wir vergüten Ihren sicheren Arbeitsplatz nach der Dienstvertragsordnung des Erzbistum Hamburg, Entgeltgruppe 6 in Anlehnung an den TVöD und bieten Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse sowie zwei gebundene Jahressonderzahlungen.</li> <li>Gut leben und arbeiten: Wir bieten flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell, 30 Tage Jahresurlaub sowie freie Tage am 24. und 31. Dezember und die Möglichkeit, 5 Tage im Jahr vielfältige Exerzitien-Angebote wahrzunehmen.</li> <li>Einfach unterwegs: Sie erhalten einen Zuschuss zum Deutschlandticket.</li> <li>Neues Lernen: Nutzen Sie breite Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervisionen.</li> </ul>

267 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 21244 Buchholz in der Nordheide, Deutschland