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Franziskus e. V. ist eine anthroposophische Lebens- und Arbeitsgemeinschaft für erwachsene Menschen mit Assistenzbedarf. Gegenwärtig leben hier 40 Menschen in drei stationären sowie einer ambulant betreuten Wohngemeinschaft und finden in den angegliederten Tafö-Bereichen sinnvolle Arbeit. Zur Verstärkung unserer Teams suchen ab sofort in Vollzeit eine/einen Heilpädagog:in Heilerziehungspfleger:in für unsere Wohngruppe <ul> <li>Assistenz bei der täglichen Lebensführung, in der Pflege und der persönlichen und gemeinsamen Freizeitgestaltung.</li> <li>Begleitung im Rahmen der Wohngruppen von Mo-Fr in geteilten Diensten (Früh – und Spätdienst) und an den Wochenend- und Feiertagen ganztags.</li> </ul> <ul> <li>eine fachbezogene Ausbildung als HEP, Heilpädagog:in, Erzieher:in, Sozialpädagog:in o. Ä.</li> <li>Erfahrungen in der Eingliederungshilfe wären wünschenswert</li> <li>Begeisterung für Teamarbeit und dabei Fähigkeit zur Selbstreflexion</li> <li>Freude am Umgang mit verhaltensoriginellen Menschen</li> <li>Kenntnisse in Anthroposophie und Menschenkunde oder mindestens Interesse daran</li> <li>Humor</li> </ul> <ul> <li>einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem gewachsenen, bunten Kollegium</li> <li>interne und externe Fortbildungsangebote</li> <li>ein an Entwicklungsarbeit interessiertes Kollegium</li> <li>regelmäßige Supervision</li> <li>eine tarifangelehnte Entlohnung und betriebliche Altersversorgung</li> <li>moderne Dokumentations-Software</li> <li>grüne Stadtrandlage mit Anbindung an den ÖPNV</li> <li>Zuschuss zum HVV-ProfiTicket </li> </ul>

Heilpädagog:in / Heilerziehungspfleger:in

Der Landesbetrieb Immobilienmanagement und Grundvermögen (LIG) ist der Immobilienmanager der Stadt Hamburg. Wir erwerben, verwalten, entwickeln und realisieren Grundstücke und leisten damit einen wertvollen Beitrag zur nachhaltigen Stadtentwicklung. Unseren über 250 Mitarbeiter:innen bieten wir facettenreiche Tätigkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld – Teamwork wird dabei großgeschrieben. Das Referat LIG 13 „Justitiariat“ nimmt die rechtlichen Angelegenheiten des LIG sowie unterstützende und koordinierende Tätigkeiten umfassend wahr. Das Team „Rechte und Lasten“ innerhalb des Justitiariats nimmt Aufgaben rund um das Grundbuch wahr und sucht für die Unterstützung von Daueraufgaben neue Kollegen oder Kolleginnen, die sich in die Welt des Grundbuchs, die das Rückgrat der Immobilienwirtschaft in Deutschland darstellt, einarbeiten und anspruchsvolle Aufgaben wahrnehmen wollen. Sie... <ul> <li>überwachen und verwalten grundbuchlich gesicherte vertragliche Verpflichtungen und Vereinbarungen aus Grundstückskaufverträgen. </li> <li>sind im Rahmen der Sicherung und Verwaltung von Rechten insbesondere für die Überwachung der Rechte und Bearbeitung von Löschungs-, Pfandhaftentlassungs- und Rangänderungsanträgen, Erteilung von Löschungsbewilligungen und Pfandhaftentlassungen zuständig. </li> <li>sind für die Begründung von Rechten zu Gunsten und zu Lasten städtischer Grundstücke (Dienstbarkeiten/Baulasten) zuständig und übernehmen die Vorbereitung entsprechender Verträge sowie das Festsetzen der Entschädigungen, die Prüfung der grundbuchlichen Eintragungsfähigkeit und die Fertigung von Eintragungsbewilligungen.</li> <li>sind für die Überwachung der Erfüllung der dem Immobiliendienstleister obliegenden Regelleistungen und eigenverantwortliche Entscheidung über die notwendigen Maßnahmen innerhalb des zugewiesenen Kompetenzrahmens zuständig.</li> <li>übernehmen die Bearbeitung und Überwachung von Zwangsversteigerungs- und Zwangsverwaltungsverfahren zur Wahrnehmung und Erhalt städtischer Rechte.</li> </ul> Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung Public Management, Betriebswirtschaftslehre, Immobilienökonomie oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung und</li> <li>Immatrikulation in einem Masterstudium in einer der o.g. Fachrichtungen</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>sichere Kommunikation auf Deutsch in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau B2)</li> <li>wünschenswerte Kenntnisse im Liegenschaftswesen, des Verwaltungsaufbaus sowie der Aufgaben der Fachbehörden und Bezirksämter</li> <li>Interesse und Verständnis für immobilienrechtliche Fragestellungen</li> <li>Freude sich in komplexe Sachverhalte einzuarbeiten, gewissenhafte Vorgehensweise, Selbstständigkeit</li> <li>sicherer Umgang mit Windows-Anwendungen und liegenschaftlichen IT-Fachanwendungen</li> </ul> <ul> <li>zwei Stellen - schnellstmöglich zu besetzen, befristet für die Dauer des Masterstudiums (maximal 24 Monate), Teilzeit mit maximal 50% Arbeitsumfang</li> <li>Bezahlung - nach Entgeltgruppe 10 TV-L (Entgelttabelle) </li> <li>Work-Life-Balance - flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle (z.B. Sabbaticals), mobiles Arbeiten/Telearbeit und ein gut ausgestattetes Eltern-Kind-Büro für Betreuungsnotfälle</li> <li>gute ÖPNV-Anbindung - verkehrsgünstige Lage am Millerntorplatz (Bus-/U-Bahn-Station (U3) „St. Pauli“, StadtRAD-Station) in einem modernen Bürogebäude mit Weitsicht </li> <li>Start im LIG - Onboarding mit Einarbeitungsplänen und Patenprogramm</li> <li>Entwicklung - umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des LIG (u.a. durch Personalrotation)</li> </ul>

Werkstudent:in Rechte und Lasten

Der Kinderschutzbund Kreisverband Ostholstein e.V. ist ein öffentlich anerkannter freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe und setzt sich seit 50 Jahren für die Belange von Kindern, Jugendlichen und Familien in Ostholstein ein. Wir sind einer der größten Arbeitgeber in Ostholstein und halten an 30 Standorten Ostholsteins und Umgebung vielfältige Angebote von der Betreuung bis zur Beratung von Kindern und Jugendlichen bereit. Mehr als 500 hauptamtliche Mitarbeiter und ca. 130 Ehrenamtliche engagieren sich in der täglichen Kinderschutzarbeit vor Ort. Für unser Kinderschutz-Zentrum in Neustadt in Holstein (zwischen Lübeck und Kiel) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit und in unbefristeter Anstellung eine*n Psycholog*in (Diplom oder Master) Weitere Informationen zur Stelle und zum Kinderschutzbund Ostholstein: <a href="http://www.kinderschutzbund-oh.de/stellenangebote" target="_blank">www.kinderschutzbund-oh.de/stellenangebote</a> <ul> <li>Beratung und Therapie von Kindern, Jugendlichen und Familien in unserer Familienberatungsstelle, in der Schulpsychologie und im begleiteten Umgang</li> <li>Fachberatung nach § 8a / § 8b SGB VIII</li> <li>Externe Fall- und Fachberatung (z.B. in Schulen, Kindertagesstätten, Vereinen)</li> <li>Netzwerkarbeit</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Master-/ bzw. Diplom-Studium der Psychologie</li> <li>Erfahrung im Kinderschutz</li> <li>Eigenverantwortliche, lösungsorientierte und flexible Arbeitsweise</li> <li>Aufgeschlossenheit, Verlässlichkeit und Interesse an guter Zusammenarbeit</li> <li>Führerschein (Klasse B)</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>30 Tage Urlaub/ Jahr und je einen freien Tag am 24.12. &amp; 31.12.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten mit guter Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>Ein ansprechendes Vergütungspaket mit Stufenautomatik nach TVöD Entgeltgruppe 13</li> <li>Jahressonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Möglichkeit des Jobradleasings &amp; Jobtickets</li> <li>Supervisionen &amp; Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Vergünstigte Betreuung eigener Kinder in unseren KiTas und Offenen Ganztagsschulen</li> <li>Betriebsarzt, betriebliches Eingliederungsmanagement</li> <li>Betriebsausflug und Weihnachtsfeier für alle Mitarbeiter*innen</li> <li>Die Ostsee „vor der Haustür“ (nur 3 km zum Ostseestrand)</li> <li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>Eine gute Zusammenarbeit in einem engagierten Team</li> </ul>

Psycholog*in für Kinderschutzzentrum & Familienberatung

Der Landesbetrieb Immobilienmanagement und Grundvermögen (LIG) ist der Immobilienmanager der Stadt Hamburg. Wir erwerben, verwalten, entwickeln und realisieren Grundstücke und leisten damit einen wertvollen Beitrag zur nachhaltigen Stadtentwicklung. Unseren über 250 Mitarbeiter:innen bieten wir facettenreiche Tätigkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld – Teamwork wird dabei großgeschrieben. Die Abteilung LIG 4 „Bestandsmanagement“ vermietet, verpachtet und verwaltet das allgemeine Grundvermögen. Ziel ist es, den verwalteten Immobilienbestand sowohl bedarfsgerecht als auch wirtschaftlich zu verwerten. Mit den Einnahmen aus Vermietung und Verpachtung ihrer Flächen erwirtschaftet die Abteilung LIG 4 wichtige Einnahmen für den Hamburger Haushalt. Das Referat 41 "Unbebaute Grundstücke" verwaltet vor diesem Hintergrund die, aus Sicht der Stadt, nicht bebauten Flächen und bearbeitet die Grundsteuerangelegenheiten. Hier finden Sie weitere Informationen zum LIG und zur Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg. Sie wirken bei der Bearbeitung rund um das Thema Grundsteuererklärungen der Freien und Hansestadt Hamburg mit und erhalten Einblick in ihr vielfältiges Grundvermögen: <ul> <li>Erstellung der Grundsteuererklärungen sowie Vornahme von Fortschreibungen nach bisheriger Rechtslage und neuer Rechtslage (Grundsteuerreform), z.B. Bearbeitung und Prüfung grundstücksspezifischer Angaben nach Recherche in geodatenbasierten Informationssystemen sowie Führung schnittstellenübergreifende Kommunikation</li> <li>Bescheide bearbeiten und prüfen</li> <li>Gestaltung und Umsetzung von neuen Prozessen bei der Grundsteuerbearbeitung</li> <li>Datenmanagement</li> <li>Mitarbeit in LIG-internen Projekten</li> </ul> Erforderlich <ul> <li>Immatrikulation in einem Masterstudium einer verwaltungs- oder wirtschaftswissenschaftlichen Fachrichtung wie z.B. Public Management, Steuerrecht, Immobilienökonomie oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung sowie </li> <li>abgeschlossenes Studium (Bachelor oder gleichwertig) in einer der o. g. Fachrichtungen</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>sichere Kommunikation auf Deutsch in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau B2)</li> <li>Kenntnisse der Immobilienwirtschaft, des Immobilienmanagements und Liegenschaftswesens</li> <li>sehr gute Kenntnisse von Windows-Anwendungen (MS-Office, insb. Excel), Datenmanagement und idealerweise Kenntnisse von liegenschaftlichen IT-Fachanwendungen Datenbanken und geodatenbasierten Informationssystemen (z.B. Eldorado, BORIS, GIS und Parlamentsdatenbank)</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>ausgeprägte Befähigung zur Organisation und Strukturierung von Arbeitsabläufen, rasche Auffassungsgabe und Konzentrationsfähigkeit, Sorgfalt und Präzision</li> </ul> <ul> <li>zwei Stellen - schnellstmöglich zu besetzen, befristet für die Dauer des Masterstudiums (längstens 2 Jahre), Teilzeit mit maximal 50% Arbeitsumfang</li> <li>Bezahlung - nach Entgeltgruppe 10 TV-L </li> <li>Work-Life-Balance - flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle (z.B. Sabbaticals), mobiles Arbeiten/Telearbeit und ein gut ausgestattetes Eltern-Kind-Büro für Betreuungsnotfälle</li> <li>gute ÖPNV-Anbindung - verkehrsgünstige Lage am Millerntorplatz (Bus-/U-Bahn-Station (U3) „St. Pauli“, StadtRAD-Station) in einem modernen Bürogebäude mit Weitsicht</li> <li>Start im LIG - Onboarding mit Einarbeitungsplänen und Patenprogramm</li> <li>Entwicklung - umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul>

Werkstudent:in Grundsteuer

Der Landesbetrieb Immobilienmanagement und Grundvermögen (LIG) ist der Immobilienmanager der Stadt Hamburg. Mit dem strategischen Ankauf, der Entwicklung, Bestandsverwaltung und dem Verkauf von Grundstücken leistet der LIG einen wesentlichen Beitrag zur nachhaltigen Stadtentwicklung und eröffnet auf diese Weise die räumlichen und finanziellen Gestaltungsspielräume für die Zukunft. Der Bereich „Portfoliostrategie“ steuert das gesamte städtische Immobilienportfolio in immobilienwirtschaftlicher Hinsicht. Das Referat bereitet auf der Grundlage einer festgelegten Immobilienstrategie strategische Immobilienankäufe und -verkäufe für den LIG vor und beteiligt sich am städtischen Planungsprozess mit dem Ziel neuer Wohn- und Gewerbeentwicklungen. Hier finden Sie weitere Informationen zum LIG und zur Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg. <ul> <li>die für den strategischen Ankauf notwendigen immobilienbezogenen Informationen sammeln, fachlich bewerten und in die Immobiliendatenbank und das elektronische Archivierungsverfahren für die Weiterbearbeitung einstellen</li> <li>bei der Entwicklung von lösungsorientierten Vorschlägen für Ankaufs-, Entwicklungs- oder Verkaufsvorhaben anhand fachlich fundierter Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Verkehrswertermittlungen unterstützen</li> <li>städtebauliche Projektskizzen und Grobentwürfe mit entsprechender Fachsoftware (CAD-System) erarbeiten</li> <li>kontinuierliches Datenmanagement (wie z.B. Steuerung des Informationsflusses, Prüfung der Aktenwürdigkeit sowie Veraktung) sicherstellen</li> </ul> Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung Städtebau, Architektur oder einer vergleichbaren technischen Studienfachrichtung und</li> <li>Immatrikulation in einem Masterstudium der Fachrichtung Städtebau, Architektur oder einer vergleichbaren technischen Studienfachrichtung</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>sichere Kommunikation auf Deutsch in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau B2)</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeit, eine sorgfältige, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie Eigeninitiative</li> <li>Freude an der Arbeit im Team und idealerweise erste berufspraktische Erfahrungen</li> <li>idealerweise technische Kenntnisse des Liegenschaftsrechts</li> <li>sehr gute Anwenderkenntnisse in MS-Office, insbesondere Excel und Word und liegenschaftlicher IT-Fachanwendungen, insbesondere grundlegende Kenntnisse in der Handhabung von CAD-Systemen</li> <li>Kenntnisse des Immobilienmanagements und der Immobilienwirtschaft</li> </ul> <ul> <li>eine Stelle - schnellstmöglich zu besetzen, befristet für die Dauer des Masterstudiums (längstens 2 Jahre), Teilzeit mit maximal 50% Arbeitsumfang</li> <li>Bezahlung - nach Entgeltgruppe 10 TV-L </li> <li>Work-Life-Balance - flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten/Telearbeit und ein gut ausgestattetes Eltern-Kind-Büro für Betreuungsnotfälle</li> <li>gute ÖPNV-Anbindung - verkehrsgünstige Lage am Millerntorplatz (Bus-/U-Bahn-Station (U3) „St. Pauli“, StadtRAD-Station) in einem modernen Bürogebäude mit Weitsicht </li> <li>Start im LIG - Onboarding mit Einarbeitungsplänen und Patenprogramm</li> <li>Entwicklung - umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul>

Werkstudent:in Portfoliostrategie

GMH | Gebäudemanagement Hamburg ist ein öffentliches Unternehmen. Im Verbund mit dem Landesbetrieb SBH | Schulbau Hamburg sind wir der Spezialist für Bildungsbau in Hamburg. Mit breiter Kompetenz unter einem Dach betreuen wir Immobilien von der ersten Idee bis zum Ende des Lebenszyklus. In den drei Sparten Schule, Hochschule und Sport leisten wir mit unserem Handeln einen direkten Beitrag zum Gemeinwohl und investieren in die Zukunft der Stadt. Mehr als 1.200 Mitarbeitende engagieren sich bei uns für ein gemeinsames Ziel: Wir schaffen gute Räume für gute Bildung. Unsere Büros befinden sich in attraktiver Innenstadtlage an der Stadthausbrücke, nur wenige Minuten von Jungfernstieg und Rathausmarkt entfernt. Unsere zehnköpfige Abteilung „Kaufmännisches Facility Management“ unterstützt unsere operativen Sparten als zentraler Dienstleister vor allem in der Vertragsverwaltung, in Grundstücksfragen und in der Mietbuchhaltung. Sie übernehmen dabei folgende Aufgaben: <ul> <li>Sie verhandeln und betreuen die Mietverträge für unsere Schulstandorte und die durch uns betreuten Gewerbeimmobilien.</li> <li>Sie vermarkten leerstehende Schul- und Gewerbeimmobilien.</li> <li>Sie erstellen unsere Nebenkostenabrechnungen und führen Mieterhöhungen durch.</li> <li>Sie sind für die selbständige Bearbeitung aller grundstücksbezogenen Themen (z.B. Belastungen von Grundstücken mit Rechten oder Grundstücksüberweisungen innerhalb der FHH) verantwortlich.</li> </ul> <ul> <li>kfm. Ausbildung in der Immobilienwirtschaft oder ein betriebswirtschaftliches Studium (z. B. Immobilienökonomie oder Immobilienmanagement)</li> <li>mehrjährige Erfahrungen in der Verwaltung von Kommunal- und/oder Gewerbeimmobilien</li> <li>Kenntnisse des Immobilienmanagements sowie Kenntnisse des Liegenschaftsrechts, insbesondere Grundstücks- und Immobilienrecht, Grundbuchrecht, Bauplanungs- und Bauordnungsrecht</li> <li>idealerweise Kenntnisse über Aufbau und Zuständigkeiten der hamburgischen Verwaltung</li> <li>strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise bei der selbständigen Bearbeitung von komplexen Sachverhalten</li> </ul> <ul> <li>eine unbefristete Anstellung in einem öffentlichen Unternehmen der Stadt Hamburg</li> <li>großzügig bezuschusste betriebliche Altersversorgung</li> <li>30 Tage Jahresurlaub zzgl. arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester</li> <li>39-Stunden-Woche mit Gleitzeitkonto und familienfreundlichen Arbeitszeiten</li> <li>Möglichkeit zur regelmäßigen Arbeit im Home-Office (bis zu 60 % der Arbeitszeit)</li> <li>monatlicher Zuschuss von 30 Euro bei Nutzung des Deutschlandtickets</li> <li>Sonderkonditionen in zahlreichen Hamburger Schwimmbädern und Fitness-Studios</li> <li>optionales Dienstfahrrad-Leasing per Entgeltumwandlung</li> <li>erstklassige Lage in der Hamburger Innenstadt</li> <li>kostenfreie Kindernotfallbetreuung</li> </ul>

Kaufmännische Sachbearbeitung für Vermietung und Grundstücksthemen

Nachhaltiges Hafenmanagement aus einer Hand: wir sorgen für den wirtschaftlichen Herzschlag der Hansestadt. Tag für Tag geben unsere 1.800 Beschäftigten vollen Einsatz in Sachen Schienen, Straßen, Schotter, Brücken, Schleusen, Sperrwerke sowie Sicherheit und Wirtschaftlichkeit im Hafen. Wir planen und begleiten komplexe Projekte für eine Vielzahl von konstruktiven Bauwerken und managen Immobilien und Flächen. Wir verbinden Effizienz und Umweltbewusstsein, nicht zuletzt dank des Einsatzes neuster Technologien und zukunftsweisender Projekte wie smartPORT. Kurz: Wir machen Hafen! Mit Dir? Die Vermessung ist als zentraler Dienstleister der HPA verantwortlich für die Durchführung und Auswertung von Vermessungsarbeiten im Hafen, insbesondere topographische Bestandspläne, Beweissicherung, Bauvermessung u.v.m. <ul> <li>Dir obliegt die eigenverantwortliche Durchführung der ingenieur- und bautechnischen Vermessungsarbeiten für Planung, Bau und Betrieb der HPA</li> <li>Du bist verantwortlich für die ordnungsgemäße, termingerechte und wirtschaftliche Aufgabenerledigung der Projekte</li> <li>Dieses erfolgt durch Einsatz moderner Messtechnik (digitales Nivellier, digitaler Tachymeter (Totalstation), terrestrischer Laserscanner, RTK-GPS etc.) und Datenverarbeitungstechnik (CAD) </li> <li>Weiterhin gehört die Erkundung und Ausführung schwieriger Liniennetz- und RTK-GPS Messungen im geodätischen Lagenetz zu deinen abwechslungsreichen Tätigkeiten</li> <li>Du bist für die örtliche Festlegung nach Lage und Höhe von Straßentrassen, Bauwerksachsen, Bauwerkskörpern, Durchfahrten sowie Festlegung und Aufmessung komplexer Bauwerksgeometrien zuständig</li> <li>Dir obliegt darüber hinaus die Einrichtung und Betreuung von Überwachungsmessungen an Bauwerken</li> </ul> <ul> <li>Du konntest Dein Studium (Diplom/Bachelor) für Vermessungswesen oder Geomatik erfolgreich abschließen</li> <li>Du blickst auf qualifizierte Kenntnisse der Ingenieur- und Bauvermessung sowie elektronischer Vermessungsgeräte (Totalstation, Digitalnivellier, RTK-GPS, Laserscanner etc.) zurück</li> <li>Du hast langjährige Erfahrung in der Durchführung von Außendienstarbeiten</li> <li>Du hast gute Kenntnisse in den eingesetzten Programmsystemen zur Ausführung und Auswertung der Vermessungsarbeiten</li> <li>Darüber hinaus besitzt Du Kenntnisse in der Erfassung, Auswertung und Bewertung von Massendaten</li> <li>Du bist ein Organisationstalent, zeigst Eigeninitiative und hast eine schnelle Auffassungsgabe </li> <li>Eine gut strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise runden Dein Profil ab</li> </ul> <ul> <li>Familie, Freizeit und Beruf: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Teilzeit, familienfreundliche Atmosphäre, Sabbaticals und Elder Care, Ferienangebote oder Eltern-Kind-Zimmer - für Deine Life-Balance machen wir Vieles möglich.</li> <li>Gesundheit im Fokus: mit interessanten Impulsvorträgen, digitalen Gesundheitsangeboten, attraktiven Kooperationen und einer eigenen Gesundheitsplattform. Nicht umsonst wurden wir mit dem Corporate Health Award 2020 ausgezeichnet.</li> <li>Attraktive Standorte: im Hafen und in der Speicherstadt. Der Umwelt zu Liebe bieten wir vergünstigt das DeutschlandTicket und Fahrradleasing an.</li> <li>Vielfältige Entwicklungschancen: Mit unserem umfassenden Weiterbildungsangebot investieren wir gemeinsam in Deine Entwicklung, etwa durch fachbezogene und fachübergreifende Trainings, Coachings und Mentoringprogramme.</li> <li>Faire Vergütung: Nach dem Tarifvertrag der AVH bieten wir Dir eine transparente Vergütung, Sonderzahlungen, eine attraktive Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub (zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester), diverse Vergünstigungen über Corporate Benefits und Vieles mehr.</li> <li>Unsere Unternehmenskultur: Als modernes und innovatives Hafenmanagement gehen wir offen aufeinander zu und wertschätzend miteinander um. </li> </ul>

Vermessungsingenieur*in im Außendienst

Der Landesbetrieb Immobilienmanagement und Grundvermögen (LIG) ist der Immobilienmanager der Stadt Hamburg. Wir erwerben, verwalten, entwickeln und realisieren Grundstücke und leisten damit einen wertvollen Beitrag zur nachhaltigen Stadtentwicklung. Unseren über 250 Mitarbeiter:innen bieten wir facettenreiche Tätigkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld - Teamwork wird dabei großgeschrieben. Das Team Personal- und Organisationsmanagement (LIG 11) ist kompetenter Ansprechpartner für Geschäftsführung, Führungskräfte, Mitarbeiter:innen des LIG für alle Personalangelegenheiten. Dazu gehören die Personalplanung, Personalrekrutierung, Personalintegration, Personalentwicklung inklusive der Gesundheitsförderung, Personalverwaltung und Personalcontrolling. Das Organisationsmanagement ist für qualitative und quantitative Personalbemessung sowie Ressourcenbereitstellung und Serviceaufgaben für die Fachbereiche zuständig. Sie... <ul> <li>entwerfen Stellenausschreibungen für den LIG in Abstimmung mit dem entsprechenden Fachbereich und veröffentlichen diese im Bewerbermanagementsystem (BMS).</li> <li>prüfen die eingehenden Bewerbungen, fordern ggf. Unterlagen nach und erstellen den Bewerbendenvergleich für den beteiligten Fachbereich. </li> <li>protokollieren Auswahlgespräche und erstellen den Auswahlvermerk für die Personalauswahl. </li> <li>steuern ganzheitlich den Personalauswahlprozess für Werkstudierende.</li> <li>unterstützen administrativ in der Fortbildungssachbearbeitung.</li> </ul> Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in Public Management, Wirtschaftspsychologie oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder </li> <li>abgeschlossene Ausbildung zur bzw. zum Verwaltungsfachangestellten oder vergleichbarer Berufsabschluss und zusätzlich eine jeweils mindestens vierjährige Berufspraxis in den für die zu besetzende Stelle einschlägigen Fachgebieten oder</li> <li>als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste Hinweise für Beamtinnen und Beamte zur Beförderung</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>sehr gute Kenntnisse im Tarif- und Beamtenrecht sowie fundierte rechtliche Kenntnisse in der Personalrekrutierung</li> <li>sehr gute Kenntnisse der FHH-internen Bewerbermanagementsoftware BMS und gute Kenntnisse in ePeco und eAdHoc</li> <li>Kenntnisse des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetztes (AGG), des Hamburgischen Gleichstellungsgesetzes, des Gesetzes zur Sicherung der Eingliederung Schwerbehinderter in Arbeit, Beruf und Gesellschaft (SchwbG), des SGB IX sowie Grundkenntnisse im Arbeitsrecht</li> <li>hohes Maß an Serviceorientierung, Flexibilität sowie eine sorgfältige und genaue Arbeitsweise </li> </ul> <ul> <li>eine Stelle - schnellstmöglich zu besetzen, unbefristet, Voll- und Teilzeit</li> <li>Bezahlung - nach Entgeltgruppe 10 TV-L (Entgelttabelle) bzw. Besoldungsgruppe A10</li> <li>Work-Life-Balance - flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle (z.B. Sabbaticals), mobiles Arbeiten/Telearbeit und ein gut ausgestattetes Eltern-Kind-Büro für Betreuungsnotfälle</li> <li>gute ÖPNV-Anbindung - verkehrsgünstige Lage am Millerntorplatz (Bus-/U-Bahn-Station (U3) „St. Pauli“, StadtRAD-Station) in einem modernen Bürogebäude mit Weitsicht</li> <li>Start im LIG - Onboarding mit Einarbeitungsplänen und Patenprogramm</li> <li>Entwicklung - umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des LIG (u.a. durch Personalrotation)</li> </ul>

Sachbearbeiter:in Rekrutierung

Superhero gesucht! Rettet die offene Kinder- und Jugendarbeit in unserer Einrichtung! Luur-up e.V. sucht für seinen Werkstatt- und Freizeittreff zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Erzieher:in unbefristet, in Vollzeit Unser:e neue:r Super-Erzieher:in begleitet benachteiligte Kinder und Jugendliche zwischen 11 und 27 Jahren in ihrer individuellen und sozialen Entwicklung und unterstützt die Weiterentwicklung der personalen und sozialen Kompetenzen sowie der Sachkompetenzen der Kinder und Jugendlichen. Mit pädagogischen Superkräften werden vielfältige, attraktive und zielgruppenadäquate Angebote der Kinder- und Jugendarbeit, der Jugendsozialarbeit und des erzieherischen Kinder- und Jugendschutzes entwickelt, angeleitet und durchgeführt. Gemeinsam mit der Leitung und den vor Ort tätigen Honorarkräften wird ein Superhelden -Team mit megastarkem Miteinander gebildet. Kreativität, Eigeninitiative und Kontaktfreudigkeit sind vorhandene Superhelden-Kräfte und die Geheimwaffe bei Herausforderungen. Heldenhafte Bewerbungen erbitten wir bis zum 04. Oktober 2024 schriftlich an Luur-up e.V., Spreestraße 22, 22547 Hamburg oder per Mail an <a href="mailto:freizeittreff.luurup@gmail.com" target="_blank">freizeittreff.luurup@gmail.com</a> Nähere Informationen zum Werkstatt- und Freizeittreff Luur-up gibt es auf unserer Homepage <a href="http://www.luurup.de" target="_blank">www.luurup.de</a> oder durch einen Besuch des Jugendtreffs in Hamburg-Lurup. Rückfragen und Terminvereinbarungen unter: 0176/54407814. Svenja Gerdts, Assistenz des Vorstands Siegfried Kurzewitz, Vereinsvorsitzender ● Planung und Durchführung von offenen Treffs, Gruppenangeboten, Projekten, Veranstaltungen, Ausflügen, Tagesfahrten und Ferienfahrten sowie Schulkooperationskursen ● Beratung und Krisenintervention ● Entwicklung und Umsetzung von pädagogischen Zielen und Teilzielen, Bestimmung der Methoden und Medien in Bezug auf die Zielgruppen und vor dem Hintergrund sich ändernder Bedarfe und Lebenswelten der Zielgruppe ● Gewinnung neuer Besucher:innen ● Abwesenheitsvertretung der Leitung ● Öffentlichkeitsarbeit (print und digital) und Netzwerkarbeit ● Teilnahme an Dienst- und Mitarbeiter:innenbesprechungen, Teamtagen und Supervisionen ● Mitverantwortung für Gebäude und Inventar in Hinblick auf Sicherheit, Instandhaltung, Hygiene, Ordnung und Maßnahmen zur Gefahrenabwehr Qualifikation ● Ausbildung als staatlich anerkannte:r Erzieher:in erworbene fachliche Qualifikationen ● oder vergleichbare Fähigkeiten durch andere Ausbildungen Fachkenntnisse ● selbständiges, planvolles, zielgerichtetes, systematisches Arbeiten ● Fähigkeit zum Perspektivwechsel ● Beratungskompetenz ● ausgeprägte Fähigkeit zur Kommunikation und Gesprächsführung ● Durchsetzungsvermögen ● Einfühlungsvermögen ● Verantwortungsbewusstsein ● hohe Belastbarkeit ● Flexibilität ● interkulturelle Kompetenzen ● Teamfähigkeit ● Bereitschaft zur eigenen Weiterbildung ● Computer- und Internetkenntnisse, digitale Kompetenzen ● Vergütung nach TV-L S8 ● Jahressonderzahlung ● Aussicht auf ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ● 30 Tage Urlaub ● Feiertag am 24.12. und am 31.12. ● Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ● Teilnahme an psychologischer Supervision ● flache Hierarchien und ein sympathisches Team ● vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeit ● großer Gestaltungsspielraum ● gerne in Vollzeit, Teilzeit verhandelbar

Erzieher (m/w/d) in der offenen Kinder- und Jugendarbeit

Wir suchen für unseren Bereich Umwelt-, Natur- und Verbraucherschutz zum 01. Januar 2025 eine:n Projektingenieur:in energetische Quartierskonzepte <ul> <li>Koordinierung der Erstellung energetischer Quartierskonzepte</li> <li>Koordinierung der Umsetzung des energetischen Sanierungsmanagements</li> <li>Bearbeitung von Transformationsplänen für Wärmenetze</li> <li>Unterstützung der Implementierung von Pilotprojekten zur erneuerbaren Wärmeerzeugung</li> </ul> <ul> <li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Umwelt- oder Bauingenieurwesen, oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li> <li>möglichst langjährige Berufserfahrung im kommunalen Klimaschutz, im Energiemanagement, der Energieeinsparung und der Energieversorgung, der energetischen Sanierung von Gebäuden; in der Stadtentwicklung oder im Stadtumbau- oder Quartiersmanagement</li> <li>gute Kenntnisse im Projektmanagement sowie Moderations- und Vortragskenntnisse</li> <li>eine ausgeprägte Kommunikations- sowie Kooperationsfähigkeit</li> <li>die Fähigkeit, zielorientiert, selbständig und eigenverantwortlich zu handeln</li> </ul> <ul> <li>eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit</li> <li>die Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung nach dem TVöD</li> <li>ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis und die Leistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. 30 Tage Jahresurlaub, Sonderzahlung)</li> <li>regelmäßige Schulungs- und Fortbildungsmaßnahmen</li> <li>ein sicherer und familienfreundlicher Arbeitsplatz mit flexibler Zeitgestaltung</li> <li>Mitarbeiter:innenrabatte in Form von Corporate Benefits bei diversen Anbieter:innen</li> <li>ein Zuschuss zum NAH.SH-Jobticket oder ein Mobilitätszuschuss</li> <li>die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und Telearbeit</li> </ul>

226 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 23847 Bliestorf, Deutschland