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Bei der Kreisverwaltung des Ennepe-Ruhr-Kreises sind in der Abteilung „Bevölkerungsschutz“ im Sachgebiet „Rettungsdienst“ (37/3) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Stellen als „Sachbearbeitung Technik“ (m/w/d) zu besetzen. Der Ennepe-Ruhr-Kreis ist als Träger des Rettungsdienstes u.a. für die zentrale Beschaffung der im Rettungsdienst eingesetzten Fahrzeuge und der medizinischen und sonstigen Technik verantwortlich. Die Beschaffung sowie die Regelung des Einsatzes der Technik erfolgen in enger Abstimmung mit den am Rettungsdienst beteiligten Dienststellen und Organisationen. Die zwei zusätzlich geschaffenen Stellen stehen in direktem Zusammenhang mit der Umsetzung des neuen Rettungsdienstbedarfsplans und der daraus resultierenden Erweiterung an Fahrzeugen und Medizintechnik. Nach Fertigstellung des im Bau befindlichen Gefahrenabwehrzentrums wird dort voraussichtlich ab 2027 ein zukunftssicheres und hochmodernes Arbeitsumfeld für die Beschäftigten im Bevölkerungsschutz bereit stehen. Zudem wird es der zentrale Schauplatz für die Aus- und Fortbildung von rund 3.000 Engagierten in Feuerwehren, Rettungsdienst und Katastrophenschutz werden. <ul> <li>Bearbeitung von Angelegenheiten normaler Bedeutung in den Schwerpunktbereichen „Fahrzeugtechnik“, „Medizintechnik" und „Informationstechnologie – IT“ (z.B.: Mobile Datenerfassung im Rettungsdienst, Telenotarzt, u.ä.)</li> <li>Mitarbeit bei der Sicherstellung des operativen Dienstbetriebes</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung und Umsetzung von Konzepten und Dienstanweisungen zur technischen Ausstattung sowie zum Technikeinsatz</li> <li>Mitarbeit bei der Durchführung von Beschaffungsmaßnahmen einschließlich Abnahmen und Überführungen vor Ort bei den Fahrzeugherstellern</li> <li>Koordination von Instandhaltungsmaßnahmen und Durchführung von kleineren Reparaturarbeiten sowie die eigenständige Planung und Begleitung von Wartungswochen</li> <li>Erfassung der eingesetzten Technik in Inventarisierungs-/Überwachungsprogrammen in Abstimmung mit den beteiligten Dienststellen und Organisationen</li> <li>Mitarbeit in der Rufbereitschaft Rettungsdienst des Sachgebiets mit einem bereitgestellten Dienstfahrzeug ca. eine Woche pro Monat. Der Ennepe-Ruhr-Kreis muss in dieser Zeit innerhalb von 30 Minuten vom Aufenthalts- bzw. Wohnort erreicht werden können.</li> <li>Teilnahme an technischen Arbeitskreisen</li> </ul> Die Aufgabenwahrnehmung erfolgt in enger Abstimmung mit den Koordinatoren der Schwerpunktbereiche „Fahrzeug-/ sonstige Technik“ und „Medizintechnik“, sowie „Einsatz / Organisation“. Die Aufgabenerledigung erfordert weiterhin eine ausgeprägte Bereitschaft zur eigenständigen Arbeit an den Standorten des Rettungsdienstes sowie in der Durchführung technisch-/handwerklicher Tätigkeiten. Ebenso zum Arbeitsalltag gehört der sichere Umgang mit verschiedenen EDV-Systemen, insbesondere zur Inventarisierung und Verwaltung der technischen Ausstattung. <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Rettungsdienst (mindestens Rettungsassistent/in) in Verbindung mit nachgewiesener Berufserfahrung im Bereich Fahrzeug- oder Medizintechnik</li> <li>oder erfolgreich abgeschlossene Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt des feuerwehrtechnischen Dienstes in Verbindung mit einer medizinischen Qualifikation (z.B. Rettungssanitäter) oder in Verbindung mit nachgewiesener Berufserfahrung im Bereich Bevölkerungsschutz oder Fahrzeug- oder Medizintechnik.</li> <li>oder eine dreijährige Berufsausbildung in einem für die Tätigkeit förderlichen medizinischen Beruf (z.B. Gesundheits- und Krankenpfleger, Intensivpfleger, Operationstechnische Assistenz, Anästhesietechnische Assistenz, Medizinische Fachangestellte) in Verbindung mit nachgewiesener Berufserfahrung im Bereich Fahrzeug- oder Medizintechnik</li> <li>oder eine dreijährige Berufsausbildung in einem für die Tätigkeit förderlichen technischen Beruf (z.B. medizingerätetechnischer Assistent/Medizintechnik-Assistent, Medizintechniker/ staatl. Geprüfter Techniker, Fachrichtung Medizintechnik) in Verbindung mit nachgewiesener Berufserfahrung im Bereich Bevölkerungsschutz (z.B. Rettungsdienst)</li> <li>Fahrerlaubnisklasse C1 (ehemals Klasse 3)</li> </ul> Wünschenswert: Kenntnisse im Umgang mit Inventarisierungssystemen (z.B. RettPro), operativ-taktische Führungsausbildungen im Rettungsdienst, Qualifikationen als staatl. geprüfte Desinfektorin/Desinfektor, Medizinproduktebeauftragte/ Medizinproduktebeauftragter und Beauftragte/r für Medizinproduktesicherheit. Die Bereitschaft, die vorangegangenen Ausbildungen je nach dienstlicher Erfordernis zu absolvieren, wird vorausgesetzt. Um die besonderen inhaltlichen Anforderungen der Stelle erfüllen zu können, sind grundsätzliche Kenntnisse der Strukturen im Bereich der nichtpolizeilichen Gefahrenabwehr (Rettungsdienst, Katastrophenschutz sowie Feuerwehr) oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen notwendig. Ebenso sind ein hohes Maß an Eigenverantwortung, eine ausgeprägte strukturierte Arbeitsweise, eine hohe IT-Affinität sowie hohe Belastbarkeit und aufgrund der anfallenden Tätigkeiten (Heben und Tragen von Lasten, Einsatz im Bereitschaftsdienst und damit verbunden ggf. Nachtarbeit) eine entsprechende körperliche Belastbarkeit zwingend erforderlich. Aufgrund der Besonderheit des Aufgabenbereichs ist die Bereitschaft zur gelegentlichen Arbeit außerhalb der üblichen Arbeitszeiten erforderlich. Abhängig von der persönlichen Qualifikation wäre ggf. eine zukünftige Einbindung in den Führungsdienst des Rettungsdienstes sowie des behördlichen Krisenmanagements möglich. Hinweise Aufgrund der Art der Aufgabenwahrnehmung ist die ausgeschriebene Stelle mit regelmäßigen, vereinzelt auch mehrtägigen Außenterminen verbunden. Die Stelle ist in Abhängigkeit der dienstlichen Erfordernisse mit durchschnittlich einem Tag Homeoffice pro Woche geplant. Um das Aufgabengebiet und den Wirkungskreis Ihrer zukünftigen Tätigkeit kennenzulernen, bieten wir Ihnen an, eine Hospitation in Absprache mit dem Sachgebiet durchzuführen Eingruppierung: bis Entgeltgruppe EG 9a TVöD-V bzw. Besoldungsgruppe A 8 LBesG NRW je nach Qualifikation Umfang der Arbeitszeit: Vollzeit (39 bzw. 41 Wochenstunden) Bewerbungen von Teilzeitkräften werden ernsthaft geprüft. Insgesamt ist die Stelle in vollem Umfang zu besetzen. Darüber hinaus erwartet Sie bei uns: <ul> <li>ein gesichertes unbefristetes Arbeitsverhältnis bzw. Dienstverhältnis</li> <li>selbstständiges, eigenverantwortliches und teamorientiertes Arbeiten</li> <li>ein passgenaues Einstellungsmanagement, durch welches Sie gut auf Ihre tägliche Arbeit vorbereitet werden</li> <li>die Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>bei einer 5-Tage-Woche: 30 Tage Urlaub im Jahr</li> <li>Jobrad-Leasing und Verkehrsmittelzuschuss (Jobticket) für die Tariflich Beschäftigten</li> </ul>

Sachbearbeiter/in Technik (m/w/d)

Bei der Kreisverwaltung des Ennepe-Ruhr-Kreises sind im Fachbereich III - Ordnung und Straßenverkehr -, im Sachgebiet „Feuer-, Katastrophen- und vorbeugender Brandschutz“ (37/1) zum 01.03.2025 zwei Stellen als Gerätewart in der feuerwehrtechnischen Zentrale des Ennepe-Ruhr-Kreises (Kreisfeuerwehrzentrale) (m/w/d) zu besetzen. Bis zur Fertigstellung des im Bau befindlichen Gefahrenabwehrzentrums ist der Dienstort an der Kreisfeuerwehrzentrale in Gevelsberg verortet. Ab 2027 stellt dann das Gefahrenabwehrzentrum in Ennepetal ein zukunftssicheres und hochmodernes Arbeitsumfeld für die Beschäftigten im Bevölkerungsschutz dar. Zudem wird es der zentrale Schauplatz für die Aus- und Fortbildung von rund 3.000 Engagierten in Feuerwehren, Rettungsdienst und Katastrophenschutz werden. <ul> <li>Tätigkeiten im Bereich der Atemschutzwerkstatt; eigenverantwortliche Wartung, Überprüfung und Instandhaltung des gesamten Gerätebestandes, sowie Reinigung und Desinfektion</li> <li>Tätigkeiten im Bereich der Schlauchwerkstatt; eigenverantwortliche Auswertung von Prüfdaten und Feststellen der Gerätefunktion und –sicherheit</li> <li>Tätigkeiten im Bereich des Chemieschutzes; Wartung, Überprüfung und Instandhaltung des gesamten Gerätebestandes, sowie Reinigung und Desinfektion</li> <li>Tätigkeiten im Bereich Messtechnik; Wartung, Überprüfung und Instandhaltung von tragbaren Gasmessgeräten</li> <li>Bedarfsabhängige Versorgung der kreisangehörigen Feuerwehren an Einsatzstellen mit entsprechendem Material</li> <li>Wartung, Prüfung und Instandhaltung der Atemschutzübungsanlage</li> <li>Füllen von medizinischem Sauerstoff für den Rettungsdienst des EN-Kreises</li> <li>Unterstützung der Fachaufgaben der Abteilung 37 – Bevölkerungsschutz</li> <li>Mitarbeit in der Rufbereitschaft Kreisfeuerwehrzentrale des Sachgebiets mit einem bereitgestellten Dienstfahrzeug. Die Dienststelle muss in dieser Zeit zeitnah vom Aufenthalts- bzw. Wohnort innerhalb des Ennepe-Ruhr-Kreises erreicht werden können.</li> </ul> Um die besonderen inhaltlichen Anforderungen der Stelle erfüllen zu können, sind grundsätzliche Kenntnisse der Strukturen im Bereich der nichtpolizeilichen Gefahrenabwehr (Rettungsdienst, Katastrophenschutz sowie Feuerwehr) oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen notwendig. Ebenso sind ein hohes Maß an Eigenverantwortung, eine ausgeprägte strukturierte Arbeitsweise, sowie aufgrund der anfallenden Tätigkeiten (Heben und Tragen von Lasten, Einsatz im Bereitschaftsdienst und damit verbunden anfallenden Nachtarbeit) eine entsprechende körperliche Belastbarkeit zwingend erforderlich. Zudem können Arbeitszeiten außerhalb der Regelarbeitszeit anfallen. <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung in einem handwerklichen Beruf, der für die Ausübung der Tätigkeit förderlich ist z.B. Schlosser, KFZ-Mechatroniker, Installateure, u.a.</li> <li>aktive Mitgliedschaft in einer Feuerwehr</li> <li>die Befähigung zum Atemschutzgerätewart</li> <li>gültiger Führerschein Klasse C</li> </ul> Wünschenswert: <ul> <li>Gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Kenntnisse in den Softwareprodukten MS-Office und Drägerware</li> <li>Abgeschlossener Lehrgang der Führungsstufe A: “Führen ohne Führungseinheit“</li> <li>Erfahrungen im Bereich des Zivil- oder Katastrophenschutzes oder im Bereich der Feuerwehr oder einer Hilfsorganisation</li> </ul> Eingruppierung: Entgeltgruppe 6 TVöD Umfang der Arbeitszeit: Vollzeit (39 Wochenstunden) Bewerbungen von Teilzeitkräften werden ernsthaft geprüft. Insgesamt ist die Stelle in vollem Umfang zu besetzen. Darüber hinaus erwartet Sie bei uns: <ul> <li>selbstständiges, abwechslungsreiches und teamorientiertes Arbeiten</li> <li>ein passgenaues Einstellungsmanagement, durch welches Sie gut auf Ihre tägliche Arbeit vorbereitet werden</li> <li>die Möglichkeit zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen</li> <li>betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Jobrad-Leasing und Verkehrsmittelzuschuss (Jobticket) für die Tariflich Beschäftigten</li> <li>Leistungsorientierte Bezahlung für die Tariflich Beschäftigten</li> </ul>

Gerätewart in der feuerwehrtechnischen Zentrale des Ennepe-Ruhr-Kreises (Kreisfeuerwehrzentrale) (m/w/d)

.... zum nächstmöglichen Zeitpunkt LSA-Planung Radverkehr (m/w/d) für die Abteilung Radverkehr im Amt für Verkehrsmanagement EG 11 TVöD Die Landeshauptstadt Düsseldorf hat sich das Ziel gesetzt bis 2035 klimaneutral zu werden und dies als fahrradfreundliche Großstadt. Mit vielen neuen Radwegen wollen wir das 300 km lange Radhauptnetz weiter ausbauen, einzelne Straßenabschnitte verbessern, Lücken im Netz schließen und Mängel beseitigen. Parallel wollen wir das Fahrradparken mit neuen Ideen offensiv in Angriff nehmen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir kreative Gestalter*innen, die interdisziplinäre und innovative Projekte im Rahmen der Radverkehrsförderung voranbringen wollen. Bewerben Sie sich jetzt als Planer*in oder Ingenieur*in und unterstützen Sie unser junges Radverkehrs-Team. <ul> <li>Projektierung von Lichtzeichenanlagen an komplexen innerstädtischen Knotenpunkten mit eigenverantwortlicher Ermittlung sicherheitsrelevanter Kenngrößen unter Berücksichtigung der Koordinierung in Grünen Wellen, von Maßnahmen des Radverkehrs sowie den Belangen des ÖPNV am Verkehrsingenieurarbeitsplatz LiSA+</li> <li>Erstellung, Prüfung und Bewertung von verkehrstechnischen Voruntersuchungen und Abstimmung mit anderen Dienststellen</li> <li>Evaluierung durchgeführter Maßnahmen und Überprüfung bestehender Signalsteuerungen</li> <li>Vergabe und Abwicklung von Ingenieuraufträgen im Rahmen der Signalplanung</li> <li>Erstellung politischer Beschlussvorlagen, Vertretung von Planungen gegenüber anderen Dienststellen, der Öffentlichkeit und politischen Gremien</li> <li>Prüfung und Beantwortung von Anfragen, Anträgen und Beschlüssen aus der Politik, der Bürgerschaft, der Verwaltung sowie sonstiger Dritter</li> </ul> <ul> <li>Bachelor of Engineering der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Verkehrswesen, Verkehrssystemtechnik, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Begeisterung für das Thema Fahrrad</li> <li>Fachkenntnisse der Verkehrs- und Straßen- und Signalplanung</li> <li>Kreativität sowie konzeptionelles und innovatives Denkvermögen</li> <li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit sowie Verhandlungsgeschick.</li> </ul> Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).

LSA-Planung Radverkehr (m/w/d) für die Abteilung Radverkehr im Amt für Verkehrsmanagement

.... zum nächstmöglichen Zeitpunkt Einsatzleitung im Straßenunterhaltungsbezirk (m/w/d) für die Abteilung Straßenbau im Amt für Verkehrsmanagement EG 10 TVöD Das Amt für Verkehrsmanagement ist mit zurzeit rund 350 Stellen eines der größten Ämter der Landeshauptstadt Düsseldorf und ist unter anderem verantwortlich für den Bau, die Instandsetzung und die Unterhaltung von Straßen. Das Sachgebiet 66/3.2 „Systematische Straßenunterhaltung‘‘ umfasst dabei die Aufgaben der Straßenunterhaltung und des Straßenbetriebsdienstes. <ul> <li>Leitung des Straßenunterhaltungsbezirks mit derzeit 18 Beschäftigten</li> <li>Organisation der Straßenkontrollen</li> <li>Controlling der Arbeitsaufträge sowie Abwicklung der Unterhaltungsarbeiten</li> <li>Bearbeitung von Haftpflichtschäden, Schadensmeldungen, Bürgerbegehren, Beschwerdemanagement sowie Vergabe von Aufträgen an Fremdfirmen</li> <li>Materialbeschaffung, Lagerverwaltung sowie Gerätekauf einschließlich Controlling</li> <li>Koordinierung von Winter-, Hochwasserschutz und sonstigen Sonderdiensten.</li> </ul> <ul> <li>Bachelor of Engineering Fachrichtung Straßenbau/Tiefbau oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Führungsfähigkeit/Führungskompetenz</li> <li>gute Kenntnisse der Straßenbautechnik und mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet</li> <li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie Kenntnisse im Verwaltungsbereich</li> <li>hohe soziale Kompetenz, insbesondere Fähigkeit Mitarbeiter*innen anzuleiten und zu motivieren sowie Erfahrungen in den gängigen Software-Produkten</li> <li>Bereitschaft zur Wahrnehmung von Diensten außerhalb der üblichen Arbeitszeiten (Wochenende/Feiertage) sowie uneingeschränkte Fahrerlaubnis der Klasse 3 oder EU-Norm B und verhandlungssichere Deutschkenntnisse – C1 Niveau.</li> </ul> Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei der Qualifikation staatlich geprüfter Techniker oder Straßenbaumeister erfolgt die Eingruppierung nach EG 9c TVöD.

Einsatzleitung im Straßenunterhaltungsbezirk (m/w/d)

.... zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ingenieur*in (m/w/d) für die Innenrevision für das Amt für Brücken-, Tunnel- und Stadtbahnbau EG 12 TVöD Das im Jahr 2022 neu geschaffene Amt für Brücken-, Tunnel- und Stadtbahnbau ist mit seinen zurzeit rund 80 Stellen verantwortlich für 3 Rheinbrücken, 15 Kilometer U-Bahn-Strecke, 3 große innerstädtische Straßentunnel und etwa 600 Ingenieurbauwerke im Düsseldorfer Stadtgebiet. Hierbei wird federführend die Verantwortung für die Aufgaben Planung, Bau und Unterhaltung von Brücken- und Tunnelbauwerken sowie der Stadtbahnbau wahrgenommen. Die Stabsstelle Innenrevision unterstützt in ihrem Zuständigkeitsbereich die Amtsleitung und optimiert mit ihrem Aufgabenbereich das Handeln des Amtes im Hinblick auf Ausschreibungs-, Vergabe- und Abrechnungsverfahren. Eine verantwortungsvolle und spannende Aufgabe, bei der wir speziell Sie brauchen! Bewerben Sie sich jetzt! <ul> <li>Prüfung und Überwachung durchzuführender Ausschreibungs-, Vergabe- und Abrechnungsverfahren von Bau-, Liefer- und Dienstleistungen auf der Grundlage der einschlägigen Rechtsvorschriften und Dienstanweisungen; Sowie Beratung der Beschäftigten der Fachabteilungen in diesen Bereichen</li> <li>Amtsinterne Steuerungsunterstützung und Innenrevision in technischen Belangen, wie zum Beispiel im Bereich der Entwicklung interner Kontrollsysteme sowie bei der Durchführung interner Schulungen; Wahrnehmung der Schnittstellenfunktion zur zentralen Vergabestelle des Rechtsamtes sowie zum Rechnungsprüfungsamt</li> <li>Überwachung der technischen Arbeits- und Geschäftsprozesse im Hinblick auf Ordnungs- und Rechtmäßigkeit sowie Wirtschaftlichkeit, Zweckmäßigkeit, Funktionsfähigkeit und Sicherheit</li> <li>Technische Prozessoptimierung im Bereich der Baumaßnahmen, Durchführung von Schwachstellen- und Schnittstellenanalysen</li> <li>Wahrnehmung der Funktion der/ des Antikorruptionsbeauftragten.</li> </ul> <ul> <li>Bachelor/Master of Engineering oder Science, Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbarer Studienabschluss</li> <li>langjährige Kenntnisse im Vergaberecht sowie Erfahrung in vergaberechtlichen Prüfverfahren, beziehungsweise die Bereitschaft sich diese Kenntnisse kurzfristig anzueignen</li> <li>sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>sicheres Auftreten, überdurchschnittliches Engagement, Belastbarkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen und Seminaren.</li> </ul> <ul> <li>einen verantwortungsvollen Aufgabenbereich</li> <li>Arbeiten in angenehmer Atmosphäre</li> <li>eine gute Einarbeitung in die Fachaufgaben und die Verwaltung allgemein</li> <li>einen fairen und konstruktiven Umgang miteinander</li> </ul> Weitere Vorzüge der Stadtverwaltung Düsseldorf: <ul> <li>sichere, unbefristete Anstellung bei einem attraktiven Arbeitgeber</li> <li>30 Tage Jahresurlaub</li> <li>individuelle Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>mobiles Arbeiten sowie flexible/gleitende Arbeitszeiten</li> <li>Jahressonderzahlungen</li> <li>vermögenswirksame Leistungen</li> <li>regelmäßige Tariferhöhungen</li> <li>die Möglichkeit zur Errichtung eines Arbeitszeitsparbuchs (für die Betreuung von Kindern unter 14 Jahren und betreuungsbedürftigen Familienangehörigen)</li> <li>eine attraktive betriebliche Altersvorsorge</li> <li>stadtinterne Sportangebote in vielen Sportarten durch die Betriebssportgemeinschaft (BSG)</li> <li>die Möglichkeit zum „Jobrad-Leasing“.</li> </ul> Was Sie sonst noch wissen sollten: Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Ingenieur*in (m/w/d) für die Innenrevision

Die Kreisverwaltung des Ennepe-Ruhr-Kreises sucht zur Unterstützung der einheitlichen Leitstelle für den Brandschutz, die Hilfeleistung, den Katastrophenschutz und den Rettungsdienst mit Sitz in Schwelm zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Leitstellendisponent*innen mit der Möglichkeit zur späteren Funktion „Teamkoordination“ oder „Praxisanleitung“ (m/w/d) Das Sachgebiet „Kreisleitstelle“ (37/2) ist der Abteilung „Bevölkerungsschutz“ innerhalb des Fachbereiches III - Ordnung und Straßenverkehr- zugehörig. Dienstort ist derzeit das Kreishaus in Schwelm. Der Ennepe-Ruhr-Kreis plant derzeit den Bau eines Gefahrenabwehrzentrums (GAZ). Die Fertigstellung des Neubaus ist zu Ende 2026 geplant, sodass dann ein Umzug der Leitstelle erfolgt. Dienstort wird dann Ennepetal sein. <ul> <li>Entgegennahme und strukturierte Abfrage von telefonischem Hilfeersuchen aus den Bereichen Rettungsdienst, Brandmeldung und Katastrophenschutz aus dem gesamten Ennepe-Ruhr-Kreis</li> <li>computergestützte Veranlassung und Lenkung der geeigneten Einsatzmaßnahme, hierzu: <ul> <li>Verbindungsaufnahme zur jeweiligen Einsatzleitung bzw. Einsatzzentrale;</li> <li>Einweisung der alarmierten Einheiten hinsichtlich Schadensort und der besonderen Eigenarten eines Einsatzes (besondere Gefahren etc.);</li> <li>Entgegennahme und Auswertung der Rückmeldungen der jeweiligen Einsatzlage sowie Anpassen der Alarmstufe an die Erfordernisse der jeweiligen Einsatzlage;</li> <li>Lenkung und Leitung von Rettungsdiensteinsätzen und Krankentransporten</li> </ul> </li> <li>Bedienung und Überwachung der Kommunikationssysteme</li> <li>Übergeordnete Einsatzlenkung in größeren Schadenslagen</li> <li>Dokumentationsaufgaben aller über unterschiedliche Kommunikationswege eingegangenen einsatzrelevanten Meldungen bzw. Daten/Fakten und besonderen Vorkommnisse</li> <li>Besetzung eines Notarzteinsatzfahrzeuges (NEF) im Schichtdienst</li> </ul> Die Aufgabenwahrnehmung erfordert die Fähigkeit, unter hohem Zeitdruck komplexe Entscheidungen treffen zu können, ebenso wie ein treffsicheres Gespür für fachübergreifende Zusammenhänge und ein hohes Maß an Belastbarkeit. Technisches Verständnis sowie fundierte Kenntnisse im EDV-Bereich werden zwingend vorausgesetzt. Die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit haupt- und ehrenamtlichen Feuerwehren, Rettungsdiensten sowie anderen Hilfsorganisationen und Behörden ist unerlässlich. Jede Disponentin bzw. jeder Disponent sollte daher ein hohes Maß an sozialer Kompetenz mitbringen. <ul> <li>abgeschlossene Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt des feuerwehrtechnischen Dienstes</li> <li>Atemschutztauglichkeit nach ArbMedVV (G 26.3 Tragen von Atemschutzgeräten der Gruppen 2 und 3)</li> <li>Ausbildung zur Notfallsanitäterin bzw. zum Notfallsanitäter</li> <li>zur vollumfänglichen Wahrnehmung der Tätigkeit ist weiterhin eine abgeschlossene feuerwehrtechnische Führungsausbildung gem. § 28 (3) des Brand-, Hilfeleistungs- und Katastrophenschutzgesetzes NRW (BHKG) erforderlich. Sofern diese Qualifikationen bei Einstellung nicht vollumfänglich vorliegen, sind diese schnellstmöglich nachzuholen.</li> </ul> Bei Einstellung muss ein Impfschutz bzw. Immunität gegen Maser gemäß § 20 Abs. 8 IfSG nachgewiesen werden. oder Bitte beachten Sie zudem, dass vor Einstellung ein ausreichender Impfschutz gegen Masern (§ 20 Abs. 8 S. 2 i. V. m. Abs. 9 S. 1 Nr. 1 Infektionsschutzgesetz (IfSG)) oder eine Masernimmunität bzw. Impfkontraindikation (§ 20 Abs. 9 S. 1 Nr. 2 IfSG) nachzuweisen ist. Die Stellen sind nach Besoldungsgruppe A 9 Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt LBesG NRW bewertet. Die Beförderung richtet sich nach der persönlichen Befähigung und ist nur bei Vorliegen aller persönlichen Voraussetzungen (inkl. feuerwehrtechnischer Führungsausbildung) möglich. Bei Erfüllung der persönlichen und sachlichen Voraussetzungen ist es, im Rahmen der Dispositionstätigkeit beim Ennepe-Ruhr-Kreis möglich, an einem internen Auswahlverfahren für die Besetzung höherwertiger Stellen teilzunehmen. Die entsprechenden höherwertigen Stellen innerhalb der Disposition (A 9 mit Amtszulage und A 10) werden über den beschränkten prüfungsfreien Aufstieg gem. § 14 LVOFeu erreicht. Darüber hinaus erwartet Sie bei uns: <ul> <li>eine verantwortungsvolle und anspruchsvolle Aufgabe in einem jungen, engagierten Team</li> <li>einen sicheren, interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit entsprechendem Arbeitsumfeld</li> <li>regelmäßige Fort- und Weiterbildungen</li> <li>24h Schichtdienst nach AZVO-Feu NRW</li> </ul>

Leitstellendisponent*innen (m/w/d)

Als größte Community für Ingenieurinnen und Ingenieure in Deutschland setzen wir Impulse für die Zukunft. Rund 130.000 Mitglieder bilden unser einzigartiges multidisziplinäres Netzwerk, das richtungweisende Entwicklungen mitgestaltet und prägt. Als drittgrößter technischer Regelsetzer bündeln wir nötige Kompetenzen, um die Welt von morgen zu gestalten. Wir vermitteln zwischen Technik, Wirtschaft, Politik und Gesellschaft und leisten so einen wichtigen Beitrag, um Fortschritt und Wohlstand zu sichern. Unsere vielfältige und aktive Community und unsere unvergleichlichen Angebote schaffen das Zuhause aller technisch inspirierten Menschen. Die interdisziplinäre „Topic Force Energie" ist Teil der VDI-Initiative Zukunft Deutschland 2050 und setzt sich aus ehrenamtlichen Expert*innen des VDI e.V. sowie externen Fachleuten zusammen. Sie untersucht die strategische Zukunft des Themenfeldes Energie, um wegweisende Impulse für den Technologiestandort Deutschland zu entwickeln. <ul> <li>Du setzt dich täglich mit den neuesten Entwicklungen und Zukunftstechnologien im Themenfeld Energie auseinander, analysierst Trends und identifizierst relevante Impulse. Dabei behältst du politische Initiativen, Aktivitäten von NGOs, Verbänden und der Industrie stets im Blick.</li> <li>Gemeinsam mit der Topic Force Energie entwickelst du strategische Ansätze, erstellst Handlungsempfehlungen und entwirfst Szenarien für die Zukunft des Energiewesens.</li> <li>Du planst und moderierst Workshops mit ehrenamtlichen Expert*innen des VDI e.V. sowie externen Fachleuten, um neue Impulse und Lösungsansätze zu erarbeiten.</li> <li>Ergebnisse sicherst du durch Qualitätschecks ab und bereitest sie für eine zielgerichtete Veröffentlichung in Zusammenarbeit mit der Kommunikationsabteilung auf.</li> <li>Du präsentierst die erarbeiteten Inhalte auf Veranstaltungen und sorgst dafür, dass sie in unsere Regionalorganisation sowie weitere relevante Netzwerke transferiert werden.</li> <li>Durch einen kontinuierlichen Dialog mit Vertreter*innen aus Wirtschaft, Wissenschaft, Politik, Verwaltung und NGOs stärkst du die Wirkung und Wahrnehmung der Ergebnisse.</li> <li>In enger Zusammenarbeit mit unseren internen Bereichen vernetzt du Expert*innen, koordinierst gemeinsame Aktivitäten und unterstützt die strategische Ausrichtung der Initiative.</li> </ul> <ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Energiewirtschaft, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Feld.</li> <li>Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Energiebranche, idealerweise im strategischen Umfeld oder Technologiemanagement, sowie Projekterfahrung oder eine Promotion in den genannten Bereichen.</li> <li>Du zeichnest dich durch ausgeprägte Kommunikationskompetenz aus und trittst sicher vor unterschiedlichen Zielgruppen auf.</li> <li>Aufgrund deines souveränen Auftretens und deines ausgeprägten Verständnisses für die Bedürfnisse deiner Stakeholder gelingt es dir, diese erfolgreich zu managen und nachhaltige Beziehungen aufzubauen.</li> <li>Du bist immer auf dem neuesten Stand der Entwicklungen in der Energiebranche und brennst darauf, neue Trends und Technologien zu entdecken. </li> <li>Deine Arbeitsweise ist strategisch, wissenschaftlich fundiert und systematisch.</li> <li>Du bist bereit, einmal im Monat für eine Übernachtung innerhalb Deutschlands zu reisen.</li> </ul> <ul> <li>Eine Vereins- und Unternehmenskultur, die geprägt ist von Wertschätzung, Zusammenhalt und Offenheit sowie flachen Hierarchien</li> <li>Eine individuelle Einführung und ein persönliches Mentoring, das dich sowohl persönlich als auch fachlich während deiner Einarbeitung unterstützt. Zusätzlich bieten wir unternehmensweite Onboarding-Veranstaltungen an.</li> <li>30 Tage Urlaub inklusive Betriebsferien an Brückentagen und zwischen Weihnachten und Neujahr sowie ein halber freier Tag am Geburtstag (wochentags)</li> <li>Flexibler Arbeitszeitrahmen zwischen 06:00 und 22:00 Uhr bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 40 Stunden</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Möglichkeit, des mobilen Arbeitens und ein lösungsorientierter Umgang mit familiären Herausforderungen</li> <li>Verkehrsgünstige Lage am Düsseldorfer Flughafen (Airport City) mit direkter Anbindung an den ÖPNV</li> <li>Eine auf drei Jahre befristete Stelle</li> </ul>

Projektleitung / Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in Energie

Die Generalzolldirektion sucht eine Volljuristin/ einen Volljuristen (m/w/d) als Referentin/ Referent in der Generalzolldirektion, Direktion II, Arbeitsbereich - Versorgungsangelegenheiten Aktuell wird eine/ein Volljuristin/Volljurist (m/w/d) konkret für den Dienstposten einer Referentin/ eines Referenten bei der Generalzolldirektion, Direktion II, Arbeitsbereich – Versorgungsangelegenheiten - gesucht, wobei im weiteren Verlauf der Tätigkeit in der Zollverwaltung andere fachliche und örtliche Einsatzmöglichkeiten bestehen. Der Zoll ist mit rund 48.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine stetig wachsende und sehr vielseitige Verwaltung unter dem Dach des Bundesministeriums der Finanzen. Als moderne Steuer- und Wirtschaftsverwaltung generieren wir etwa die Hälfte der dem Bund zufließenden Steuern, bekämpfen aber auch im Rahmen der Strafverfolgung z.B. die organisierte Kriminalität oder agieren international etwa mit anderen Zollverwaltungen weltweit. Diese Vielfalt unterscheidet den Zoll von anderen Verwaltungen und ermöglicht Ihnen die unterschiedlichsten Karriereperspektiven, je nach Ihren Interessenschwerpunkten und Ihrer individuellen Lebenssituation. Zur Zollverwaltung gehören die Generalzolldirektion als Bundesoberbehörde mit Hauptsitz in Bonn und weiteren Dienstsitzen u. a. in Hamburg, Potsdam, Köln, Neustadt/Weinstraße, Nürnberg, Dresden und Münster sowie 41 Hauptzollämter und 8 Zollfahndungsämter, die insbesondere die operativen Aufgaben der Zollverwaltung wahrnehmen. Bereits zu Beginn Ihrer Tätigkeit übernehmen Sie als Führungskraft eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und herausgehobene Position. Ihre Aufgaben als Referentin/ Referent „Versorgungsangelegenheiten“ und perspektivisch als Arbeitsbereichsleiterin/ Arbeitsbereichsleiter umfassen dabei insbesondere: <ul> <li>Betreuung versorgungsrechtlicher Vorgänge sowie Dienstunfallangelegenheiten gem. BeamtVG,</li> <li>Bearbeitung von Widersprüchen und Klagen, einschl. Prozessvertretung</li> <li>Erstellen von Berichten und Stellungnahmen an BMF</li> <li>Wahrnehmung von Personalführungsaufgaben</li> <li>Aufgabenkoordinierung im Arbeitsbereich</li> <li>Vertretung der Arbeitsbereichs- und ggf. Referatsleitung</li> <li>Unterstützung der Referatsleitung bei der Umsetzung von Modernisierungs- und Digitalisierungsvorhaben</li> </ul> Sie sind Volljuristin/Volljurist mit mindestens befriedigenden Ergebnissen in beiden juristischen Staatsexamen (Befähigung zum Richteramt) und verfügen über die Bereitschaft, sich die entsprechenden fachlichen Kenntnisse anzueignen. Einschlägige fachliche Vorkenntnisse werden nicht vorausgesetzt. Von anderen Verwaltungen ist eine Übernahme -im Einvernehmen mit der abgebenden Dienststelle - bis Besoldungsgruppe A 14 möglich. Darüber hinaus passen Sie zu uns, wenn Sie <ul> <li>neben Ihren fachlichen Aufgaben von Anfang an Führungsverantwortung übernehmen wollen,</li> <li>sich selbst und andere motivieren können,</li> <li>gerne eigenverantwortlich Entscheidungen treffen und Ihr Arbeitsumfeld organisieren,</li> <li>kommunikativ und teamfähig sind,</li> <li>im Besitz der Deutschen Staatsangehörigkeit gem. Art. 116 GG oder im Besitz der Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedstaats der Europäischen Union beziehungsweise von Island, Liechtenstein, Norwegen oder der Schweiz sind</li> <li>Sie jederzeit für die freiheitlich demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes eintreten.</li> </ul> <ul> <li>eine Führungsposition, in der es auf Eigenverantwortung und Teamgeist ankommt,</li> <li>unterschiedlichste und anspruchsvolle Aufgaben, die Engagement und Entscheidungsfreude erfordern,</li> <li>einen sicheren, abwechslungsreichen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit guten Karrieremöglichkeiten</li> <li>finanzielle Sicherheit mit einem Beamtenverhältnis zum Bund auf einem nach Besoldungsgruppe A 13h/A14 gebündelt bewerteten Dienstposten,</li> <li>Einsatzmöglichkeiten sowohl bei der Generalzolldirektion und den Ortsbehörden der Zollverwaltung (Hauptzollämter und Zollfahndungsämter) als auch internationale Verwendungen oder ein Einsatz im Bundesministerium der Finanzen,</li> <li>individuelle Einarbeitung durch Vorgesetzte und Mitglieder Ihres Teams,</li> <li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten einschl. Führungskräftefortbildung,</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Pflege/Familie.</li> <li>vom Arbeitgeber bezuschusstes Jobticket.</li> </ul> Die Zollverwaltung ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber und wurde erfolgreich zum audit berufundfamilie zertifiziert. Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a. durch gleitende Arbeitszeit und moderne Arbeitszeitmodelle. Auch Führungsaufgaben können bei uns in Teilzeit wahrgenommen werden. Zudem besteht die Möglichkeit der Dienstverrichtung im mobilen Arbeiten. Wir streben eine Gleichstellung von Frauen und Männern an und sind daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Schwerbehinderte Menschen sind beim Zoll willkommen und werden bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe der geltenden Rahmeninklusionsvereinbarung bevorzugt berücksichtigt. Nachteilsausgleiche können bei Vorliegen der Voraussetzungen nach Anzeige der Schwerbehinderung gewährt werden.

eine Volljuristin/ einen Volljuristen (m/w/d) als Referentin/ Referent in der Generalzolldirektion, Direktion II, Arbeitsbereich - Versorgungsangelegenheiten

Die IHK Düsseldorf ist die Selbstverwaltung der regionalen Wirtschaft im Raum Düsseldorf, die sowohl politische Interessenvertretung und Dienstleistungen für rund 95.000 Unternehmen verantwortet als auch hoheitliche Aufgaben im Auftrage des Staates umsetzt. Unser Team Recht in der Abteilung Unternehmensservice besteht aus drei Juristen und fünf Sachbearbeiterinnen – und wir suchen Verstärkung! Gemeinsam unterstützen wir insbesondere kleine und mittlere Unternehmen mit einer ersten Orientierung bei Rechts- und Steuerfragen. Wir informieren über Gesetzesänderungen, geben individuelle Auskünfte und nehmen zu wirtschaftsrelevanten Rechtsetzungsvorhaben Stellung. Unser Team Recht in der Abteilung Unternehmensservice besteht aus drei Juristen und fünf Sachbearbeiterinnen – und wir suchen Verstärkung! Gemeinsam unterstützen wir insbesondere kleine und mittlere Unternehmen mit einer ersten Orientierung bei Rechts- und Steuerfragen. Wir informieren über Gesetzesänderungen, geben individuelle Auskünfte und nehmen zu wirtschaftsrelevanten Rechtsetzungsvorhaben Stellung. Als Referent/in für Rechtsberatung sind Sie Generalist/in im Bereich Wirtschaftsrecht. Sie bieten unseren Mitgliedsunternehmen gezielte Unterstützung bei rechtlichen Fragestellungen aus dem Unternehmensalltag. Zu den allgemeinen Aufgabenbereichen des Teams Recht gehören: <ul> <li>Beratung von Unternehmen in den Bereichen Arbeitsrecht, Gesellschaftsrecht, Firmenrecht, AGB-Gestaltung, Vertragsrecht, Mietrecht und Steuerrecht.</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von Informationsveranstaltungen und Workshops – sowohl in Präsenz als auch digital.</li> <li>Pflege und Weiterentwicklung unseres Internetauftritts sowie anderer Informationsangebote im Rechtsbereich (z.B. Merkblätter, Newsletter, Blogbeiträge, Social Media).</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen der Abteilung Unternehmensservice, insbesondere aus den Bereichen Existenzgründung, Innovation und Technologie.</li> </ul> Ihre Aufgabenschwerpunkte innerhalb des Teams Recht Zusätzlich zu den allgemeinen Aufgaben übernehmen Sie folgende Schwerpunkte: <ul> <li>Gewerberecht: Beratung zu Fragen des allgemeinen Gewerberechts, z.B. Abgrenzung zwischen Handwerk und Gewerbe, sowie Begleitung von Gewerbeuntersagungsverfahren.</li> <li>Wettbewerbsrecht &amp; Konfliktmanagement: Bearbeitung wettbewerbsrechtlicher Fragestellungen sowie Unterstützung und Begleitung von Mediations-, Schiedsgerichts- und Einigungsstellenverfahren bei Wettbewerbsstreitigkeiten.</li> </ul> Bei uns erwartet Sie eine spannende Aufgabe, bei der Sie einen direkten Beitrag zur Entwicklung der regionalen Wirtschaft leisten. Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem aufgeschlossenen und kooperativen Team, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Ihr Wissen im Bereich des Wirtschaftsrechts gezielt einzusetzen und kontinuierlich zu erweitern. <ul> <li>Abgeschlossenes erstes und zweites juristisches Staatsexamen, wobei mindestens eines davon mit der Note „befriedigend“ abgeschlossen sein sollte.</li> <li>Sie sind ein/e Generalist/in mit wirtschaftsrechtlichem Schwerpunkt, idealerweise mit erster Berufserfahrung in der Rechtsberatung von Unternehmen.</li> <li>Ausgeprägte Beratungskompetenz und Dienstleistungsbereitschaft sowie Freude an teamorientierter Zusammenarbeit.</li> <li>Eigenständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit der Fähigkeit zu wirtschaftlichem Denken und Handeln.</li> <li>Überzeugende kommunikative Kompetenz sowie sehr gutes sprachliches und schriftliches Ausdrucksvermögen.</li> <li>IT-Affinität und Interesse an Kommunikationsprozessen, insbesondere im Bereich Social Media.</li> </ul>

Referent/in für Rechtsberatung in Teilzeit (20 Stunden) mit dem Schwerpunkt Gewerberecht, Wettbewerbsrecht & Konfliktmanagement (m/w/d)

Die Deutsche Vereinigung für Wasserwirtschaft, Abwasser und Abfall e. V. (DWA) setzt sich intensiv für die Entwicklung einer sicheren und nachhaltigen Wasserwirtschaft ein. Als politisch und wirtschaftlich unabhängige Organisation arbeitet sie fachlich auf den Gebieten Wasserwirtschaft, Abwasser, Abfall und Bodenschutz.Für unsere Abteilung Bildung und Internationale Zusammenarbeit suchen wir schnellstmöglich – zunächst befristet auf 2 Jahre – eine*nOffice- und Eventmanager*in (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Teil- oder Vollzeit (30 – 40 Std./Woche)Die Stelle ist aufgrund der Förderprojekte zunächst befristet. Sollten hieraus langfristige Aufgaben entstehen, beabsichtigen wir ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis. Dies wird Ihnen im persönlichen Gespräch genauer erläutert. Projektarbeit:<ul><li>Administrative Unterstützung der Projektleitung, z. B. Abrechnungen, Projektmonitoring und Terminkoordination.</li><li>Planung, Organisation und Umsetzung von Projektworkshops, Fachkonferenzen, Messe-Auftritten und weiteren projektbezogenen Veranstaltungen.</li><li>Unterstützung bei der Pflege von Projektwebseiten und der projektbezogenen Öffentlichkeitsarbeit.</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von digitalen Lerninhalten und deren Integration in die DWA-E-Learning-Plattform oder die Bereitschaft, sich darin einzuarbeiten.</li></ul>Veranstaltungen:<ul><li>Planung, Durchführung und Nachbereitung von Weiterbildungen für Abwassermeister*innen, Vorarbeiter*innen und Elektrofachkräfte der Abwassertechnik.</li><li>Unterstützung bei der Planung, Durchführung und Nachbereitung von Lehrgängen zur Prüfungsvorbereitung auf staatliche Abschlüsse (Abwassermeister*innen &amp; Externe Fachkräfte Abwassertechnik).</li><li>Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Berufswettbewerben.</li></ul> <ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z. B. Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement / Bürokommunikation, Bürokauffrau / Bürokaufmann (m⁠/⁠w⁠/⁠d), oder eine vergleichbare Qualifikation, möglichst mit mehrjähriger Berufserfahrung.</li><li>Sie haben Erfahrungen in der Veranstaltungsorganisation (Präsenz und online) sowie im Bereich des Veranstaltungsmarketings.</li><li>Sie haben sehr gute MS-Office-Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit einem Customer-Relationship-Management-System sowie mit Software zur Durchführung von Online-Veranstaltungen.</li><li>Sie konnten bereits Erfahrungen im Umgang mit Learning-Management-Systemen und Autorentools im Bereich digitales Lernen sammeln oder bringen die Bereitschaft mit, sich in diese einzuarbeiten.</li><li>Sie verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Selbstständiges und genaues Arbeiten sowie Kreativität und Spaß an der Entwicklung neuer Ideen sind für Sie selbstverständlich.</li><li>Kunden- und Serviceorientierung setzen wir voraus.</li><li>Teamfähigkeit und organisatorische Fähigkeiten sowie die grundsätzliche Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen bringen Sie außerdem mit.</li></ul> <ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Eine leistungsgerechte Entlohnung</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li></ul>

363 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Bergisch Gladbach, Deutschland