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Hey und willkommen in unserer Kita Friedenskirche Eilbek! Unsere Kita liegt mitten im Herzen von Eilbek und bietet ca. 50 Kindern einen Ort zum Wohlfühlen. Der familiäre Umgang mit den Kindern liegt uns sehr am Herzen. Unsere Räume und das große Außengelände bieten vielfältige Möglichkeiten und regen zum freien Spielen an. Mit den Kindern gehen wir wöchentlich zum Turnen in die naheliegende Sporthalle des TH-Eilbek. Alle 14-Tage feiern wir eine Andacht mit unseren Kindern in der Kirche. Für Eltern bieten wir Elternnachmittage und gemeinsame Feste an. Erfahren Sie gerne mehr unter Kita Friedenskirche Eilbek Die Evangelische Kita Friedenskirche Eilbek des Kirchengemeindeverbandes der Kindertagesstätten im Ev.-Luth. Kirchrenkreis Hamburg-Ost sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für ihren Elementarbereich eine*n Erzieher*in oder SPA (m/w/d), Teil- oder Vollzeit (35-39 Std./Wo.), unbefristet. <ul> <li>Alters- und zielgruppenspezifische Betreuung und Begleitung der Kinder</li> <li>Eigenverantwortliche Planung spannender Spiel- und Bildungsangebote</li> <li>Kommunikation mit Eltern, inkl. Entwicklungsgesprächen</li> <li>Arbeit mit Portfolio; Dokumentationen von Entwicklungsberichten</li> </ul> <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Spaß an aktiver, religionspädagogischer Arbeit bringen Sie mit</li> <li>Ein wertschätzender, respektvoller und liebevoller Umgang mit Kindern ist Ihnen wichtig</li> <li>Sie bringen die Bereitschaft zur offenen und kooperativen Zusammenarbeit mit Eltern mit</li> </ul> <ul> <li>Werden Sie Teil eines starken und qualifizierten Teams</li> <li>Faire Vergütung nach dem TV KB in der Nordkirche mit Sonderentgelten</li> <li>Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage bei einer 5-Tage Woche</li> <li>Erhalten Sie Zuschüsse z.B. für Fitness, JobRad und Altersvorsorge</li> <li>Nutzen Sie Ihre Chance auf ein Sabbatical</li> <li>Qualifizierte Fort- und Weiterbildungen </li> </ul> Inhaltliche Rückfragen zur Stellenausschreibung richten Sie gerne an die Kitaleitung: Birgit Schlüter, <a href="mailto:kth.friedenskirche-eilbek@eva-kita.de" target="_blank">kth.friedenskirche-eilbek@eva-kita.de</a>, 040 / 250 61 38

Erzieher*in oder SPA (m/w/d) Teil- oder Vollzeit (35-39 Std./Wo.), unbefristet

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. Die Stabsstelle Recht des Universitätsklinikums Bonn bearbeitet eine große Bandbreite an juristischen Themen. Zur Unterstützung des Teams Forschungsverträge sowie auch der Stabsstellenleitung in allen administrativen und organisatorischen Fragen sowie als Vertretung innerhalb des Geschäftszimmers suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Teamassistenz in der Rechtsabteilung (m/w/d) Die Stelle ist in Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder ggf. auch in Teilzeit und unbefristet zu besetzen. <ul> <li>Sie unterstützen die Juristinnen und Juristen des Teams Forschungsverträge administrativ und bei der Erstellung, Verwaltung sowie Prüfung und Verhandlung von Verträgen und sonstigen rechtlichen Dokumenten in allen forschungs- und krankenhausrelevanten Bereichen</li> <li>Sie wirken an Digitalisierungsprojekten wie bspw. dem Ausbau des elektronischen Vertragsmanagements und der Kanzleisoftware mit</li> <li>Sie wirken bei administrativen und organisatorischen Aufgaben (u. a. Terminkoordination und Fristenüberwachung, Vor- und Nachbereiten von Schriftsätzen, Aktenverwaltung) mit</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte*r oder Notarfachangestellte*r (m/w/d), gerne mit einschlägiger Berufserfahrung</li> <li>Hands-on-Mentalität</li> <li>Eigeninitiative und Zielorientierung</li> <li>Spaß daran, eigene Ideen voranzutreiben und sie mit Engagement in die Tat umzusetzen</li> <li>Sicheres Urteilsvermögen sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte präzise und verständlich darzustellen</li> <li>Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team</li> <li>Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L</li> <li>Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen</li> <li>Vorsorgen für später: betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes</li> <li>Bildung nach Maß: geförderte Fort- und Weiterbildung</li> <li>Start mit System: strukturierte Einarbeitung</li> <li>Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung</li> <li>Arbeitgeberleistungen: vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen</li> </ul> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.

Teamassistenz in der Rechtsabteilung (m/w/d)

Der Malteser Hospizdienst sinnan in Köln sucht zur Verstärkung des hauptamtlichen Koordinationsteams einen Menschen mit Herz, Humor sowie Teamgeist und Freude an der Arbeit mit und für Menschen ab dem 01.01.2025 unbefristet und in Teilzeit (50%). Wir sind eine katholische Hilfsorganisation mit vielfältigen sozialen und karitativen Aufgabenschwerpunkten, insbesondere in den Bereichen Soziale Dienste, Rettungsdienst, Fahrdienste und Ausbildung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! <ul> <li>Beratung und Unterstützung von schwerkranken und sterbenden Menschen sowie ihrer Angehörigen: u.a. Erstkontakt, Klärung des Beratungsumfangs</li> <li>Koordination, Organisation und Einsatzplanung der ehrenamtlichen Mitarbeitenden </li> <li>Leitung/Moderation der Ehrenamtlichen-Gruppen und Praxisbegleitung der Ehrenamtlichen</li> <li>Netzwerkarbeit mit anderen Diensten/Einrichtungen des Gesundheits- und Sozialwesens</li> <li>Dokumentation der Begleitungen sowie administrative Tätigkeiten</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Kranken-/Gesundheits- oder Altenpflege oder abgeschlossene (Fach-) Hochschulausbildung in Sozialer Arbeit oder Pflege</li> </ul> Idealerweise Fachqualifikation nach §39a SGB V: <ul> <li>Palliativ Care-Weiterbildung (bzw. Bereitschaft diese Fortbildung zu absolvieren)</li> <li>Koordinationsseminar oder alternativ der Nachweis einer mind. 3jährigen Koordinationstätigkeit mit Supervision</li> <li>Führungskompetenz</li> </ul> beziehungsweise Bereitschaft zur Absolvierung der Fachqualifikation bei Vorliegen der vorgenannten Einstiegsvoraussetzung. Weitere für uns wichtige Punkte sind: <ul> <li>Berufserfahrung in der Hospizarbeit von Vorteil</li> <li>Identifikation mit den Grundlagen der Hospizarbeit und Palliativmedizin</li> <li>Bereitschaft zur Teamarbeit und Supervision</li> <li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li> <li>Pkw-Führerschein</li> <li>Kenntnisse MS-Office</li> </ul> Sollten Sie nicht alle Fachqualifikationen vorweisen, so scheuen Sie sich nicht, sich bei Interesse trotzdem zu bewerben. Wir finden gemeinsam eine Lösung und einen Weg, die Fachqualifikation zu erlangen. <ul> <li>Eine unbefristete Teilzeitstelle (50%)</li> <li>Ein interessantes Arbeitsfeld in einem engagierten, multiprofessionellen Team</li> <li>Regelmäßige Supervision und Fortbildung</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten, flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>Eine leistungsgerechte, tarifliche Vergütung nach den Richtlinien der AVR-Caritas</li> <li>Weihnachtszuwendung und Urlaubsgeld, sowie eine Kinderzulage</li> <li>30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) sowie einen zusätzlichen Arbeitszeitverkürzungstag (AZV Tag) zur freien Verfügung</li> <li>Eine arbeitgebergeförderte, betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Eine Aufstockung des Krankengeldes im Falle der Arbeitsunfähigkeit für bis zu 6 Monate</li> <li>Fach- und persönlichkeitsspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch über unsere Malteser-Akademie</li> <li>Gut erreichbare, schöne und neue Büroräumlichkeiten in Köln-Lindenthal</li> <li>Ein Dienst-Fahrzeug und ein Dienst-Fahrrad können mitbenutzt werden </li> <li>Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung</li> <li>Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende</li> <li>Vielfältige Firmenfitness-Angebote über die Plattform machtfit</li> <li>Die Möglichkeit ein arbeitgeberbezuschusstes Deutschlandticket zu beziehen</li> </ul>

Koordinator (m/w/d) ambulanter Erwachsenenhospizdienst in Teilzeit (50%)

Seit 1963 bietet die Lebenshilfe im Rhein-Erft-Kreis für Menschen mit geistiger und/oder körperlicher Behinderung vielfältige Unterstützungsangebote. Das Leistungsportfolio umfasst heilpädagogische und inklusive Kindertagesstätten, Betreute Wohnkonzepte, Beratung in allen Lebenslagen sowie Angebote zur Freizeitgestaltung. Die Dienste und Einrichtungen des Vereins tragen dazu bei, die Akzeptanz, den Respekt sowie die Teilhabe von Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf in der Gemeinschaft zu stärken. Für unsere inklusive Kindertagesstätte „Hürther Ströpp“ in Hürth - Alstädten-Burbach suchen wir ab sofort eine Pädagogische Fach- oder Ergänzungskraft (m/w/d) In Vollzeit <ul> <li>Mitarbeit in einer Gruppe mit 15 Kindern von 3 Jahren bis zum Schuleintritt mit und ohne Förder- und Teilhabebedarf</li> <li>Verantwortung für die Planung, Gestaltung und Durchführung der pädagogischen Arbeit</li> <li>Unterstützen und Förderung der individuellen Persönlichkeitsentwicklung der Kinder</li> <li>Leben einer Erziehungs- und Bildungspartnerschaft mit den Familien</li> <li>Dokumentation der Entwicklungs- und Bildungsprozesse der Kinder</li> <li>Zusammenarbeit im interdisziplinären Team</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene sozialpädagogische Ausbildung als pädagogische Fachkraft, eine Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher / Heilerziehungspfleger / Heilpädagoge / Pädagoge / Sozialpädagoge / Sozialarbeiter / Kindheitspädagoge / Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger / Kinderkrankenschwester / Kinderpfleger oder pädagogische Ergänzungskraft, Sozialhelfer / Sozialassistent (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation (bei Abschlüssen aus dem Ausland: die Anerkennung des Regierungspräsidiums)</li> <li>Empathie und Freude im Umgang mit Kindern</li> <li>Wertschätzende und offene Haltung gegenüber unterschiedlichster Familiensituationen</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Flexibilität und Engagement</li> </ul> <ul> <li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 39 Wochenstunden</li> <li>eine Bezahlung gemäß TVöD-SuE 8a inkl. Sonderzahlungen für Fachkräfte, TVöD-SuE 3 inkl. Sonderzahlungen für Ergänzungskräfte</li> <li>bis zu 35 freie Tage (30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage + zusätzlich Rosenmontag, Heiligabend und Silvester bezahlt frei; bei einer 5-Tage-Woche)</li> <li>eine Mitgliedschaft bei Urban Sports Club inklusive Arbeitgeber-Zuschuss</li> <li>die Option eines Job-Rad-Leasings</li> <li>Zugang zum Rabattportal Benefits.me</li> <li>die Möglichkeit zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen</li> <li>ein offenes, gut qualifiziertes und dynamisches Team</li> <li>die Mitgestaltung und Entwicklung echter Inklusion in einer neuen innovativen Einrichtung</li> </ul>

Pädagogische Fach- oder Ergänzungskraft (m/w/d)

Wir sind die Jüdische Traditionsschule Berlin und ein Teil des neuen Pears Jewish Campus, in Berlin Charlottenburg. Unsere private Ganztagsschule bietet ein starkes jüdisches Fundament und konzentriert sich auf die Persönlichkeit jedes Kindes sowie seinen Durst nach Wissen. Die Förderung individueller Potenziale der Kinder liegen uns sehr am Herzen! Wir haben kleine Klassen und moderne Methoden, was das Lehren optimiert und auch Raum für individuelle Projekte schafft. Unser Kollegium besteht aus über 40 wunderbaren Menschen. Wir arbeiten eng, in einer warmherzigen und offenen Atmosphäre, zusammen. Der Pears Jüdischer Campus und die JTS stehen für moderne jüdische Werte, eine progressive Erziehung und moderne Bildungswege. Wir suchen (m/w/d): <ul> <li>Deutsch </li> <li>Judaistik </li> <li>Kunst</li> <li>Mathematik und Physik </li> <li>Musik </li> <li>Sport </li> <li>Englisch </li> <li>Studienrat</li> <li>Biologie und Chemie </li> <li>Hebräisch </li> </ul> Die Aufgaben richten sich nach den Erfordernissen der Schule und dem Alltag. Neben der Wissensvermittlung legen wir großen Wert auf die Bedürfnisse eines jeden Kindes und freuen uns auf das Engagement der Lehrkräfte. Des Weiteren warten auch weitere Tätigkeiten in Gänze oder anteilig auf Sie: <ul> <li>Qualifizierte Unterrichtsvor- und Nachbereitung</li> <li>Erkennen von Förderschwerpunkten der Schülerinnen und Schüler</li> <li>Projektgestaltung</li> <li>Arbeitsgemeinschaften</li> <li>Mitgestaltung des Schullebens </li> </ul> <ul> <li>Sie sind eine engagierte Lehrkraft mit einem Abschluss für Ihren Fachbereich. </li> <li>Erfahrung in Ihrem Fachbereich wäre von Vorteil, stellen aber kein Ausschusskriterium dar. </li> <li>Freundliche, liebevolle und wachstumsorientierte Einstellung zum Schulleben.</li> <li>Deutsch Niveau: C1</li> </ul> Eine Arbeit an einer Privatschule mit einem jüdischen Profil bietet zahlreiche Vorteile gegenüber einer Anstellung an einer staatlichen Schule, selbst wenn die Finanzierungen sich möglicherweise anders gestalten. Diese Vorteile tragen zu einem positiveren Arbeitsumfeld und besseren Lernergebnissen für die Schüler bei. Hier sind einige Gründe, warum eine Privatschule als Arbeitgeber attraktiver sein kann: <ol> <li>Kleinere Klassen: <ul> <li>Individuelle Betreuung: Mit kleineren Klassen ist es möglich, jedem Schüler mehr individuelle Aufmerksamkeit zu schenken. Lehrer können besser auf die Bedürfnisse einzelner Schüler eingehen und deren Lernfortschritte genauer verfolgen.</li> <li>Effektivere Unterrichtsführung: Weniger Schüler pro Klasse bedeuten weniger Disziplinprobleme und eine ruhigere Unterrichtsatmosphäre, was den Unterricht effektiver und angenehmer macht. An unserer Schule haben wir keine Gewalt oder Rauschmittel Thematiken. </li> </ul> </li> <li>harmonische Atmosphäre: <ul> <li>Stärkere Gemeinschaft: In unserer Schule haben wir ein starkes Gemeinschaftsgefühl. Lehrer, Schüler und Eltern kennen sich sehr gut, was zu einem unterstützenden und konstruktiven Umfeld beiträgt.</li> <li>Weniger Bürokratie: Privatschulen haben weniger bürokratische Hürden, was es Lehrern erleichtert, ihren Unterricht kreativ und flexibel zu gestalten.</li> </ul> </li> <li>Mehr Raum für Projekte und Entwicklung: <ul> <li>Innovativer Unterricht: Unsere Schule bietet mehr Freiheit, innovative Unterrichtsmethoden und Projekte zu integrieren. Lehrer können neue Ansätze ausprobieren und ihre Lehrmethoden kontinuierlich weiterentwickeln.</li> <li>Fokus auf ganzheitliche Bildung: Es gibt mehr Möglichkeiten für interdisziplinäre Projekte und außerschulische Aktivitäten, die die ganzheitliche Entwicklung der Schüler fördern.</li> </ul> </li> <li>Fokus auf die Kinder: <ul> <li>Individuelle Förderung: Mit weniger Kindern insgesamt ist es einfacher, individuelle Talente und Interessen zu entdecken und zu fördern.</li> <li>Bessere Ressourcenverteilung: Weniger Schüler bedeuten oft, dass mehr Ressourcen pro Schüler zur Verfügung stehen, sei es in Form von Lehrmaterialien, Zeit oder Aufmerksamkeit.</li> </ul> </li> <li>Persönliche und berufliche Zufriedenheit: <ul> <li>Weniger Stress: Ein angenehmeres und harmonisches Arbeitsumfeld und kleinere Klassen haben eine vergleichsweise geringe Belastung und führen zu einer besseren Work-Life-Balance.</li> <li>Berufliche Erfüllung: Die Möglichkeit, Schüler individuell zu fördern und innovative Projekte umzusetzen, führt zu einer höheren beruflichen Zufriedenheit und Erfüllung.</li> </ul> </li> <li>Jüdisches Profil</li> </ol> <ul> <li>Werte: Die jüdischen Werte schaffen einen festen Zusammenhalt unserer Schulschulgemeinschaft und fördern das Miteinander auf eine liebevolle und besondere Weise. </li> </ul> <ul> <li>Feste und Feiertage: Die Schule vereint moderne Lernen und Lebenskultur mit der jüdischen Tradition. Feste und Feiertage sind ein fester Bestandteil des Schullebens. Es fördert das Gemeinschaftsgefühl, sorgt für einen abwechslungsreichen Schultag und entschleunigt und entspannt die Arbeitsatmosphäre. </li> </ul> Weitere Vorteile vom Pears Jüdischen Campus <ul> <li>Ein neues und modernes Gebäude.</li> <li>Gesunde Verpflegung den ganzen Tag</li> <li>Bis zu 20 zusätzliche Urlaubstage, wegen den jüdischen Feiertagen möglich. </li> <li>Räume wie Theater, Naturwissenschaftsbereich, Bibliothek und Saal bieten zahlreiche Möglichkeiten zur Entfaltung.</li> <li>Lebensfrohe Zusammenarbeit mit lokalen Institutionen und Personen des öffentlichen Lebens</li> <li>Das Café zum Entspannen und Zeit verbringen.</li> <li>Zahlreiche Sportkurse für die Life Balance.</li> <li>Förderungen von Fortbildungen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Zusätzliche jährliche Bonuszahlungen</li> <li>Angenehmes und liebevolles Arbeitsumfeld</li> </ul> Zusammenfassend lässt sich sagen, dass an unsere Schule durch ihre kleinere und persönlichere Struktur eine Vielzahl von Vorteilen bietet, die sowohl die Lehr- als auch die Lernumgebung verbessern. Lehrer an Privatschulen haben oft mehr Freiheit und Flexibilität, ihren Unterricht zu gestalten und auf die individuellen Bedürfnisse ihrer Schüler einzugehen, was zu einer erfüllenderen und effektiveren Lehrtätigkeit führen kann. Zudem wird die besonders angenehme Arbeitsatmosphäre von dem jüdischen Profil unterstrichen.

Lehrkraft für verschiedene Fächer aller Jahrgangsstufen, Judaistik, Musik, Kunst, Englisch, Mathematik und Physik, Sport, Biologie und Chemie, Hebräisch

Die Universal-Stiftung Helmut Ziegner ist eine seit 67 Jahren in Berlin und Brandenburg wirkende gemeinnützige Einrichtung der freien Wohlfahrtspflege, die es sich zum Ziel gesetzt hat, bei der Bewältigung sozialer Probleme mitzuwirken und sich aller damit verbundenen Aufgaben anzunehmen. Zur Erfüllung unseres Stiftungszwecks betreiben wir in verschiedenen Justizvollzugsanstalten Werkstätten und Kurse zur beruflichen und schulischen Qualifikation. In der JVA Heidering in der Ernst-Stargardt-Allee 1, 14979 Großbeeren, führt die Universal-Stiftung Bildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen durch, die Kompetenzen von inhaftierten Menschen zu fördern. Hierfür suchen wir zum nächstmöglichen Eintritt eine/-n Gebäudereiniger Anleiter/Ausbilder (m/w/d) möglichst mit AEVO Als Ausbilder für Gebäudereiniger sind Sie mit Ihrem Team zuständig für die modulare Qualifizierung einer Gruppe Inhaftierter. <ul> <li>Sie unterweisen die Teilnehmer in einer modularen Qualifizierungsmaßnahme im Berufsfeld Gebäudereinigung. Hierfür stehen in diesem Bereich eine Lehrwerkstatt sowie Flächen für die Unterhaltsreinigung zur Verfügung.</li> </ul> <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Gebäudereiniger und besitzen die Ausbildereignungsprüfung AEVO (diese kann ggf. bezuschusst nachgeholt werden) oder sind Meister im Gebäudereiniger-Handwerk.</li> <li>Sie besitzen eine gut ausgeprägte soziale Kompetenz.</li> <li>Sie haben Durchsetzungsvermögen und eine eigenverantwortliche und kooperative Arbeitsweise.</li> </ul> <ul> <li>Geregelte Arbeitszeiten (Mo. – Fr.). Kein Notdienst, keine Wochenenden, keine Feiertage, keine Abend- oder Nachteinsätze.</li> <li>Arbeiten in einem multiprofessionellen Team (Unterstützung durch SozialpädagogIn und StützlehrerIn).</li> <li>Eine Tätigkeit im Umfang von 39 Wochenstunden außerhalb der Wirtschaft.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Arbeitgeberzuzahlung.</li> <li>30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. frei.</li> </ul>

Gebäudereiniger Anleiter/Ausbilder (m/w/d) möglichst mit AEVO

Wir suchen Dich! Werde Teil unseres Teams! Wir suchen ab sofort für unseren Kindergarten mit 9 Gruppen, der in einem großarteigen Bildungscampus integriert ist, jeweils eine(n) staatlich anerkannte(n) Erzieher/in für den Elementarbereich/Vorschule (Ü3) und Krippenbereich (U3). Der Einsatz in unserer Grundschule wäre auch möglich. Die Stelle hat einen Umfang von 38,5 Stunden/Woche, Teilzeit wäre möglich. Einsatzort: Kindergarten im „Pears Jüdischer Campus“ in der Westfälischen Str. 15 in 10709 Berlin Wilmersdorf (U-Bahn Station Konstanzer Straße) <ul> <li>Begleitung und Förderung der Entwicklung der uns anvertrauten Kinder</li> <li>Entwicklung und Förderung sozialer Kompetenzen, des Selbstbewusstseins und der Selbstständigkeit der Kinder</li> <li>Planung, Durchführung und Dokumentation von Projekten</li> <li>Austausch mit Angehörigen</li> </ul> <ul> <li>staatliche anerkannte pädagogische Ausbildung in Deutschland</li> <li>Erfahrung im Krippen- oder Elementarbereich</li> <li>Spaß an der Arbeit mit Kindern</li> <li>freundliches und liebevolles Auftreten</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Kreativität</li> <li>Einfühlungsvermögen</li> <li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Flexibilität und Selbständigkeit</li> </ul> <ul> <li>Kinder im Alter von 1 bis 3 Jahren in altershomogenen Gruppen (Krippe)</li> <li>Kinder im Alter von 3 bis 6 Jahren in altershomogenen Gruppen (Elementarbereich)</li> <li>Einsatz in der Grundschule wäre auch möglich</li> <li>familiäres Miteinander</li> <li>liebevoll gestaltete neue Gruppenräume</li> <li>Arbeit auf Grundlage des Berliner Bildungsprogramms</li> <li>Raum für Ihre Ideen und Kreativität</li> <li>jährliche Fortbildungen</li> <li>zusätzliche arbeitsfreie bezahlte Feiertage</li> <li>Lohn nach TV-L S</li> <li>30 Tage Urlaub</li> </ul>

Kita Erzieher*in (m/w/d) für den Elementarbereich und Krippenbereich

Staatlich anerkannte/r Erzieher/in als Gruppenleitung für die Krippe gesucht! Bei Interesse und guter Eignung wären langfristig auch Aufgaben als stellvertretende Kita-Leitung zu vergeben. Dies ist jedoch keine Vorraussetzung für die Stelle der Gruppenleitung in der Krippe. Die Kindertagesstätte ZwergenAufstand liegt im Hamburger Stadtteil Bahrenfeld und betreut ganztägig Kinder im Alter von ca. 10 Monaten bis zum Vorschulalter. Es ist uns eine Herzensaufgabe, Kindern einen fröhlichen Ort zu bieten, an dem sie sich geborgen und liebevoll umsorgt fühlen. Feste Kindergruppen bilden bei uns eine konstante und vertraute Gemeinschaft und den Schwerpunkt unserer pädagogischen Arbeit mit den Kindern legen wir in eine ganzheitliche Bildung, die insbesondere für frühe Naturerfahrungen und viel Bewegung Raum bietet. <ul> <li>Betreuung, Bildung und liebevolle Versorgung von Kleinkindern</li> <li>Bildungsdokumentation</li> <li>Elternarbeit</li> <li>Entwicklungsgespräche</li> <li>Teilnahme an Teamsitzungen</li> <li>Begleitung der Kinder in ihrem Kita-Alltag</li> <li>Pflegerische Tätigkeiten</li> </ul> Als kleine, familiäre Einrichtung mit einem jungen, super netten Team freuen wir uns auf eine/n neue/n Mitarbeiter/in, der/ die Spaß an der Arbeit mit kleinen Kindern hat, belastbar und zuverlässig ist und ein offenes und freundliches Wesen mitbringt. <ul> <li>ein super nettes Team:)</li> <li>einen unbefristeten sicheren Arbeitsplatz</li> <li>eine leistungsorientierte, sehr gute Bezahlung</li> <li>regelmäßige Fortbildungen</li> <li>eine sehr gute Arbeitstruktur</li> <li>feste Arbeitszeiten</li> <li>eine engagierte Kita- Leitung mit offenem Ohr für dich</li> <li>Unterstützung im pädagogischen Alltag durch unsere Leitung und das Team</li> <li>arbeiten in festen Kleingruppen</li> <li>pädagogische Arbeit die einfach Spaß macht!</li> </ul>

Staatlich anerkannte/r Erzieher/in (m/w/d) Gruppenleitung für die Krippe gesucht

Der Schutz unserer Natur ist Dir wichtig? „Friday's For Future“ Deine Motivation? Du möchtest nicht irgendeine Ausbildung machen, sondern richtig etwas bewegen! Dein Studium war doch nicht das Richtige, jetzt siehst Du Dich in einer Ausbildung? Dann nutze jetzt Deine Chance und setze den Grundstein für Deine berufliche Karriere! Wir suchen zum 01.08.2025 eine*n: Auszubildende/n zur/m Veranstaltungskauffrau/Veranstaltungskaufmann (w/m/d) Wer wir sind: Die Stiftung Naturschutz Schleswig-Holstein ist die größte Naturschutzorganisation des Landes. Unser Team kümmert sich Tag für Tag um die vielen bedrohten und selten gewordenen Tier- und Pflanzenarten, die in Schleswig-Holstein zu Hause sind. Das „Stiftungsland“ – ein landesweites Biotop-Netzwerk – machen wir zu ihrem Wohlfühlort. Wir sind DIE Pioniere in Sachen Klimaschutz und Artenvielfalt. Unsere Moore die Klimahelden der Zukunft. Denn: Sie senken maßgeblich die CO2 Bilanz des Landes. Wir öffnen unser Stiftungsland für Besucher*innen und bieten vielfältige Naturerlebnisse, rund um die Themen Artenschutz, Klimaschutz und Naturschutz an. Exkursionen, Vorträge, Onlineund Streamingformate, Sommerfeste, Messestände und unser Naturgenussfestival warten darauf von Dir organisiert zu werden! <ul> <li>Veranstaltungsplanung: Konzeption, Terminierung, Budgetierung</li> <li>Veranstaltungsdurchführung: Organisation, Personalplanung &amp; Logistik von Veranstaltungsequipment</li> <li>Marketing: Veranstaltungsbewerbung, Pressearbeit, Werbemittel</li> <li>Projektmanagement: Hast Du eigene Veranstaltungsideen, um mehr Menschen von unserer Arbeit zu begeistern? Dann setz sie mit uns um!</li> <li>und noch viel mehr…</li> </ul> <ul> <li>einen mittleren Bildungsabschluss mit guten bis sehr gute Noten oder Abitur</li> <li>ein freundliches, engagiertes und aufmerksames Auftreten</li> <li>die Fähigkeit in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren</li> <li>Bereitschaft zum Arbeiten am Wochenende &amp; zur Berufsschule nach Lübeck zu pendeln</li> <li>Affinität zum Natur- und Klimaschutz</li> <li>Spaß am Planen, Organisieren &amp; Ideen entwickeln</li> <li>erste Kenntnisse im Umgang mit MS-Office; was Du nicht kannst bringen wir Dir bei</li> <li>Kommunikationsstärke und sicheres Deutsch in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>eine Ausbildung, die Spaß macht und in die Du Deine Stärken, Wünsche und Ideen mit einbringen kannst</li> <li>spannende Themen rund um das Büro und den Naturschutz in Schleswig-Holstein</li> <li>ein Ausbildungskonzept mit Abwechslung und vielfältigen, interessanten Aufgaben</li> <li>Ausbildung auch mal außerhalb des Büros, z.B. auf Messen, Events und Naturführungen</li> <li>selbständiges Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten</li> <li>engagierte Kolleg*innen, die Dich während Deiner gesamten Ausbildung begleiten</li> <li>flache Hierarchien mit „Duzkultur“ und einen von Wertschätzung geprägten Umgang</li> <li>eine überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung nach TV-L und BBiG</li> <li>Schulungen und intensive Prüfungsvorbereitung</li> <li>Betriebssportangebote (z.B. Klettern, Badminton, Gymnastik)</li> <li>ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>gute ÖPNV Anbindung und ÖPVN- Jobticket</li> <li>einen strukturierten Onboarding-Prozess für Deinen optimalen Start bei uns</li> </ul>

Auszubildende/n zur/m Veranstaltungskauffrau/Veranstaltungskaufmann (w/m/d)

“celebrate yourself – Lebensgefühl in Perfektion“ ... bedeutet für uns mit Leidenschaft gemeinsam das zu vermitteln, was bei unseren Mitgliedern Wohlbefinden und Freude hervorruft. Wir sind ein stark wachsendes Unternehmen mit 10 Premium-Centern in und um München und unser Fokus liegt auf einem ganzheitlichen Konzept für Körper und Seele. Werde auch Du ein Teil unseres body + soul Gastgeber-Teams und bereichere uns und unsere Mitglieder mit Deinem Spirit. Anstellungsart: Teilzeit <ul> <li> eine mitreißende und herzliche Persönlichkeit </li> <li> kreativ und hast viele Ideen, die Kinder begeistern </li> <li> fürsorglich, zuvorkommend und geduldig </li> <li> zuverlässig und verantwortungsbewusst </li> <li> ein Teamplayer, eine enge und kollegiale Zusammenarbeit mit allen Teamkollegen liegt Dir am Herzen </li> <li> belastbar und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick und Dein Lächeln </li> </ul> <ul> <li> Erfahrung im Umgang mit Säuglingen, Kleinkindern und Kindern </li> <li> idealerweise eine Ausbildung in einem Erziehungs- oder Pflegeberuf (wünschenswert) </li> <li> Talent, für Kinder eine Wohlfühlatmosphäre zu schaffen </li> <li> Freude an der Betreuung von Säuglingen, Kleinkindern und Kindern </li> <li> kommunikatives Geschick und eine liebenswürdige Art, die den Kindern und Eltern ein Lächeln auf die Gesichter zaubern </li> <li> ein gültiges Erste-Hilfe-Zertifikat, idealerweise für Kinder </li> </ul> <ul> <li> ein angenehmes Arbeitsumfeld mit sehr gut ausgestatteten Kinderbetreuungsräumen </li> <li> Kindern den Aufenthalt in unserer Kinderbetreuung einzigartig machen </li> <li> Dich herzlich um die Zufriedenheit und das Wohlbefinden der Kinder kümmern </li> <li> Spaß an der Arbeit in einem familiären Team </li> <li> von flexiblen Beschäftigungs- und Arbeitszeitmodellen profitieren </li> <li> Dich mit uns weiterentwickeln und innerhalb eines der erfolgreichsten Unternehmen der Fitnessbranche wachsen </li> <li> in einem Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen arbeiten </li> </ul>

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