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Die Westsächsische Hochschule Zwickau bildet rund 3.000 Studierende in acht Fakultäten aus. Als „Hochschule für Mobilität“ entwickeln wir mit unserer disziplinären und kulturellen Vielfalt Lösungen für die Zukunftsfragen des Megatrends Mobilität und liefern substanzielle Beiträge zur Lösung gesellschaftlicher und ökonomischer Herausforderungen. Das Zusammenwirken zwischen Mensch und Technik ist dabei der Kristallisationskern unseres interdisziplinären Wirkens. Dem Credo "innovation meets tradition“ folgend wird der angewandten Forschung und angewandten Kunst eine hohe Bedeutung beigemessen, was regelmäßig zu Spitzenplätzen sowohl bei Studienrankings, als auch bei der Drittmittelquote führt. Die Automobil- und Robert-Schumann-Stadt Zwickau, das Erzgebirge und der Freistaat Sachsen bilden für die Hoch­schul­mitarbeiter*innen ein attraktives Arbeits- und Lebensumfeld. An der Fakultät Angewandte Kunst Schneeberg der Westsächsischen Hochschule Zwickau ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle im Arbeitnehmerverhältnis für die: Professur für Schnittgestaltung und Bekleidungstechnologie (m/w/d) (Kenn.-Nr.: AK89) befristet bis zum 29.02.2028 zur Vertretung in Vollzeit zu besetzen. Die Professur ist mit der Besoldungsgruppe W2 der Sächsischen Besoldungsordnung W bewertet. <ul> <li>Durchführung von Lehrveranstaltungen in Schnittgestaltung und Bekleidungstechnologie (Bachelor und Master) mit besonderer Berücksichtigung der Segmente Damenober­bekleidung und Herrenbekleidung</li> <li>Vermittlung von digitalen und manuellen Schnittkonstruktions- sowie Visualisierungs­methoden</li> <li>Durchführung von Lehrveranstaltungen in fachverwandten Bereichen, insbesondere in Grundlagenfächern</li> <li>Weiterentwicklung der organisatorischen, inhaltlichen und didaktischen Konzepte des Studienfachs Modedesign</li> <li>Weiterentwicklung von Lehr- und Forschungskonzepten, insbesondere in den Bereichen Digitalisierung und Nachhaltigkeit</li> <li>Förderung interdisziplinärer Zusammenarbeit und praxisorientierter Projekte</li> <li>Mitwirkung an der strategischen und organisatorischen Weiterentwicklung des Fachgebiets Modedesign</li> </ul> <ul> <li>umfangreiche Kenntnisse und Erfahrungen auf dem Gebiet des Modedesigns mit Schwer­punkt auf manueller und digitaler Schnittkonstruktion und Bekleidungstechnologie im industriellen Kontext</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit Tools der Adobe Creative Suite sowie CAD-Software (bevorzugt Lectra bzw. Assyst) und 3D-Design-Systemen (bevorzugt Clo 3D, Assyst Style 3D, Blender bzw. Substance)</li> <li>abgeschlossenes Hochschulstudium in einem relevanten Studiengang oder verwandten Disziplinen</li> <li>pädagogische Eignung und hochschuldidaktische Kenntnisse, vorzugsweise durch Lehr­erfahrungen an Hochschulen</li> <li>besondere Leistungen in der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, davon mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs</li> <li>Teamfähigkeit und Organisationsgeschick sowie Zuverlässigkeit und Flexibilität</li> </ul> <ul> <li>eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem Arbeitnehmerverhältnis</li> <li>Maßnahmen zur Verbesserung von Gesundheit und Wohlbefinden im Rahmen des Hochschulgesundheitsmanagements</li> <li>Jobticket des Freistaats Sachsen, u. a. als Deutschlandticket</li> <li>individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> Als zertifizierte „Familiengerechte Hochschule“ entwickeln wir entsprechend angepasste Arbeits- und Studienbedingungen. Wir legen Wert auf Ihre Weiterentwicklung und eine ausge­glichene Work-Life-Balance. Zudem messen wir der Betreuung der Studierenden und der Einbindung der Hochschule in die Region einen hohen Stellenwert zu. Deshalb ist eine hohe Präsenz der Lehrenden an der Westsächsischen Hochschule erforderlich. Entsprechend wünschen wir, dass ihr Lebensmittelpunkt in der Region liegt.

Professur für Schnittgestaltung und Bekleidungstechnologie (m/w/d)

Die Berufsakademie Sachsen zählt mit den Hochschulen zu den Einrichtungen des tertiären Bildungsbereiches. Zum 01.01.2025 wird die Berufsakademie Sachsen zur Dualen Hochschule Sachsen umgewandelt. Als staatliche Einrichtung wird sie mit etwa 40 Studiengängen Studierende in praxisintegrierenden dualen Studiengängen zum Abschluss Bachelor of Arts, Bachelor of Science oder Bachelor of Engineering führen und perspektivisch auch duale Master-Studiengänge anbieten und kooperative Forschung betreiben. Dabei werden die wissenschaftlich-theoretischen Studienabschnitte an den Staatlichen Studienakademien und die praktischen Studienabschnitte bei einem Praxispartner realisiert. Damit stellt die zukünftige Duale Hochschule Sachsen den Einrichtungen der Wirtschaft, der freien Berufe, vergleichbaren Einrichtungen außerhalb der Wirtschaft und Einrichtungen von Trägern sozialer Aufgaben exzellent qualifizierte Fach- und Führungskräfte in den Fachbereichen Wirtschaft, Technik sowie Gesundheit und Soziales zur Verfügung. Sie ist mit ihren sieben Staatlichen Studienakademien fest in den Regionen Sachsens verwurzelt. An der Staatlichen Studienakademie Breitenbrunn ist – unter dem Vorbehalt der späteren Ausbringung der W2-Planstelle durch den Haushaltsgesetzgeber – folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt (frühestens ab Ausbringung der W2-Planstelle durch den Haushaltsgesetzgeber) zu besetzen: W2-Professur für Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Marketing (m/w/d) Vollzeit, unbefristet vorrangig im Studienbereich Wirtschaft, Studiengänge Gesundheits- und Sozialmanagement sowie Handel und Internationales Management (Kennziffer PL 07/2024) Im Studienbereich Wirtschaft werden Studierende in zwei betriebswirtschaftlichen Studiengängen (Gesundheits- und Sozialmanagement sowie Handel und Internationales Management) qualifiziert (Bachelor of Arts). Die Bewerber*innen für die ausgeschriebene Professorenstelle vertreten in diesen Studiengängen eigenständig Lehrveranstaltungen in folgenden Lehrgebieten: <ul> <li>Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre</li> <li>Marketing</li> <li>Vertriebsmanagement</li> <li>Angewandte Marktforschung</li> </ul> Darüber hinaus sind Sie auch bereit, Lehrveranstaltungen in mindestens einem weiteren Lehrgebiet durchzuführen, vorzugsweise in: In der inhaltlichen und organisatorischen Abstimmung sowie zur effizienten Gestaltung der wissenschaftlichen und praktischen Studienphasen sind ausgeprägtes fachdidaktisches Geschick, fachpraktische Erfahrungen als kompetenter Gesprächspartner für die dualen Praxispartner sowie Erfahrungen und Kenntnisse bei der Betreuung von Studierenden und in der Organisation von Studienabläufen erforderlich. Engagement und Einsatzfähigkeit für die Weiterentwicklung der digitalen Inhalte der Studiengänge werden vorausgesetzt. Alle Bewerbenden müssen die Einstellungsvoraussetzungen nach § 59 SächsHSG erfüllen: <ol> <li>abgeschlossenes Hochschulstudium des entsprechenden Wissenschaftsgebietes (z. B. Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar),</li> <li> pädagogische Eignung, die in der Regel durch Erfahrungen in der Lehre, hochschuldidaktische Qualifikationen und durch eine Probeveranstaltung (Probevortrag, Probelehrveranstaltung) nachgewiesen wird,</li> <li>besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird,</li> <li>besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Kenntnisse und Methoden in einer in der Regel fünfjährigen, einschlägigen beruflichen Praxis, von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereiches ausgeübt worden sein müssen.</li> </ol> <ul> <li>Verwirklichung im eigenen Fachgebiet</li> <li>Engen Bezug zu den Praxispartnern der Studiengänge</li> <li>Möglichkeit kooperative Transferprojekte zu entwickeln und durchzuführen</li> <li>Didaktische und fachliche Weiterbildungen</li> <li>Familienfreundliche Lebens- und Arbeitsbedingungen</li> </ul> Der Arbeitsort ist die Staatliche Studienakademie in Plauen. Bei Bedarf ist der Einsatz auch an einer anderen Staatlichen Studienakademie der Dualen Hochschule Sachsen möglich. Art und Umfang der dienstlichen Aufgaben der Lehrpersonen an der Dualen Hochschule Sachsen ergeben sich aus der Hochschuldienstaufgabenverordnung.

W2-Professur für Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Marketing (m/w/d)

Die Berufsakademie Sachsen zählt mit den Hochschulen zu den Einrichtungen des tertiären Bildungsbereiches. Zum 01.01.2025 wird die Berufsakademie Sachsen zur Dualen Hochschule Sachsen umgewandelt. Als staatliche Einrichtung wird sie mit etwa 40 Studiengängen Studierende in praxisintegrierenden dualen Studiengängen zum Abschluss Bachelor of Arts, Bachelor of Science oder Bachelor of Engineering führen und perspektivisch auch duale Master-Studiengänge anbieten und kooperative Forschung betreiben. Dabei werden die wissenschaftlich-theoretischen Studienabschnitte an den Staatlichen Studienakademien und die praktischen Studienabschnitte bei einem Praxispartner realisiert. Damit stellt die zukünftige Duale Hochschule Sachsen den Einrichtungen der Wirtschaft, der freien Berufe, vergleichbaren Einrichtungen außerhalb der Wirtschaft und Einrichtungen von Trägern sozialer Aufgaben exzellent qualifizierte Fach- und Führungskräfte in den Fachbereichen Wirtschaft, Technik sowie Gesundheit und Soziales zur Verfügung. Sie ist mit ihren sieben Staatlichen Studienakademien fest in den Regionen Sachsens verwurzelt. An der Staatlichen Studienakademie Breitenbrunn ist – unter dem Vorbehalt der späteren Ausbringung der W2-Planstelle durch den Haushaltsgesetzgeber – folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt (frühestens ab Ausbringung der W2-Planstelle durch den Haushaltsgesetzgeber) zu besetzen: W2-Professur für Tourismusbetriebswirtschaftslehre (m/w/d) Vollzeit, unbefristet vorrangig im Studienbereich Wirtschaft, Studiengang Internationales Tourismusmanagement (Kennziffer BR 03/2024) Die Stelle ist dem dualen Studiengang Internationales Tourismusmanagement des Studienbereiches Wirtschaft der Staatlichen Studienakademie Breitenbrunn zugeordnet. Perspektivisch ist die Übernahme der Studiengangleitung möglich. Die Bewerbenden sollten sowohl die Lehre im Studiengang Internationales Tourismusmanagement eigenständig vertreten als auch Ansprechpartner für Grundsatzfragen in den verschiedenen Fachrichtungen sein. Die Bereitschaft zur Mitarbeit in der Selbstverwaltung des Studiengangs wird ebenso vorausgesetzt wie die Bereitschaft, den Studiengang Internationales Tourismusmanagement weiterzuentwickeln. Die Bewerbenden sollen in mindestens zwei der folgenden Bereiche Kompetenzen vorweisen und in der Bewerbung nachweisen: <ul> <li>Marketing und Tourismusmarketing</li> <li>Hotelmanagement</li> <li>Reiseveranstalter- und Vertriebsmanagement</li> <li>Destinationsmanagement</li> <li>Management im Gesundheitstourismus / Spa</li> </ul> Erwünscht sind mehrjährige Erfahrungen in der Wissensvermittlung an Studierende, Kompetenzen in der Studienorganisation sowie fundierte Kenntnisse von wirtschaftlichen Strukturen, Prozessen und Unternehmen – vorwiegend im Dienstleistungs- und Tourismusbereich. Wünschenswert sind auch Kenntnisse und Erfahrungen von regionalen Wirtschaftskreisläufen. In der inhaltlichen und organisatorischen Abstimmung sowie zur effizienten Gestaltung der wissenschaftlichen und praktischen Studienphasen sind ausgeprägtes fachdidaktisches Geschick, fachpraktische Erfahrungen als kompetenter Gesprächspartner für die dualen Praxispartner sowie Erfahrungen und Kenntnisse bei der Betreuung von Studierenden und in der Organisation von Studienabläufen erforderlich. Engagement und Einsatzfähigkeit für die Weiterentwicklung des Studienganges „Internationales Tourismusmanagement“ werden vorausgesetzt. Alle Bewerbenden müssen die Einstellungsvoraussetzungen nach § 59 SächsHSG erfüllen: <ol> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium des entsprechenden Wissenschaftsgebietes (z. B. Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, Tourismusbetriebswirtschaftslehre, Controlling, Business Management)</li> <li>pädagogische Eignung, die in der Regel durch Erfahrungen in der Lehre, hochschuldidaktische Qualifikationen und durch eine Probeveranstaltung (Probevortrag, Probelehrveranstaltung) nachgewiesen wird,</li> <li>besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird,</li> <li>besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Kenntnisse und Methoden in einer in der Regel fünfjährigen, einschlägigen beruflichen Praxis, von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereiches ausgeübt worden sein müssen.</li> </ol> Der Arbeitsort ist die Staatliche Studienakademie in Breitenbrunn. Bei Bedarf ist der Einsatz auch an einer anderen Staatlichen Studienakademie der Dualen Hochschule Sachsen möglich. Art und Umfang der dienstlichen Aufgaben der Lehrpersonen an der Dualen Hochschule Sachsen ergeben sich aus der Hochschuldienstaufgabenverordnung.

W2-Professur für Tourismusbetriebswirtschaftslehre (m/w/d)

Die Berufsakademie Sachsen zählt mit den Hochschulen zu den Einrichtungen des tertiären Bildungsbereiches. Zum 01.01.2025 wird die Berufsakademie Sachsen zur Dualen Hochschule Sachsen umgewandelt. Als staatliche Einrichtung wird sie mit etwa 40 Studiengängen Studierende in praxisintegrierenden dualen Studiengängen zum Abschluss Bachelor of Arts, Bachelor of Science oder Bachelor of Engineering führen und perspektivisch auch duale Master-Studiengänge anbieten und kooperative Forschung betreiben. Dabei werden die wissenschaftlich-theoretischen Studienabschnitte an den Staatlichen Studienakademien und die praktischen Studienabschnitte bei einem Praxispartner realisiert. Damit stellt die zukünftige Duale Hochschule Sachsen den Einrichtungen der Wirtschaft, der freien Berufe, vergleichbaren Einrichtungen außerhalb der Wirtschaft und Einrichtungen von Trägern sozialer Aufgaben exzellent qualifizierte Fach- und Führungskräfte in den Fachbereichen Wirtschaft, Technik sowie Gesundheit und Soziales zur Verfügung. Sie ist mit ihren sieben Staatlichen Studienakademien fest in den Regionen Sachsens verwurzelt. An der Staatlichen Studienakademie Plauen ist – unter dem Vorbehalt der späteren Ausbringung der W2-Planstelle durch den Haushaltsgesetzgeber – folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt (frühestens ab Ausbringung der W2-Planstelle durch den Haushaltsgesetzgeber) zu besetzen: W2-Professur für Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Personal- und Unternehmensführung (m/w/d) Vollzeit, unbefristet vorrangig im Studienbereich Wirtschaft, Studiengang Gesundheits- und Sozialmanagement sowie Handel und Internationales Management (Kennziffer PL 06/2024) Im Studienbereich Wirtschaft werden Studierende in zwei betriebswirtschaftlichen Studiengängen (Gesundheits- und Sozialmanagement sowie Handel und Internationales Management) qualifiziert (Bachelor of Arts). Die Bewerbenden für die ausgeschriebene Professorenstelle vertreten in diesen Studiengängen eigenständig Lehrveranstaltungen in folgenden Lehrgebieten: <ul> <li>Personalführung und Personalorganisation</li> <li>Unternehmensführung und Unternehmensorganisation (auch in Non-Profit Organisationen)</li> <li>Nachhaltige Unternehmensführung</li> </ul> Darüber hinaus sind Sie auch bereit, Lehrveranstaltungen in mindestens einem weiteren wirtschafts- und sozialwissenschaftlichen Lehrgebiet durchzuführen, vorzugsweise in: <ul> <li>Soziale Kompetenz und Konfliktmanagement</li> <li>Systeme der Sozialen Sicherung mit den Schwerpunkten auf SGB V, SGB IX und SGB XI</li> <li>Gesundheitsförderung und Prävention</li> </ul> Ihre Aufgaben beinhalten unter anderem die Konzeption und Durchführung von Lehrveranstaltungen zu diesen Themenfeldern sowohl entsprechend der aktuellen Curricula als auch die Weiterentwicklung dieser Themen und didaktischen Methoden und Konzepte. Sie übernehmen eine aktive Mitarbeit bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der grundlegenden wirtschaftswissenschaftlichen Studieninhalte, die Betreuung von Studierenden bei diesen Themen sowie die Kontaktpflege zu den Praxispartnern, um praxisrelevante Lehrinhalte mit diesen gemeinsam zu entwickeln. Des Weiteren gehören zu Ihren Aufgaben die Entwicklung von digitalen Lehrformaten und deren Integration in die Studienangebote, die Entwicklung von Fort- und Weiterbildungsangeboten sowie die Initiierung und Umsetzung von Forschungsprojekten mit Ergebnistransfer in die Praxispartnerunternehmen. In der inhaltlichen und organisatorischen Abstimmung sowie zur effizienten Gestaltung der wissenschaftlichen und praktischen Studienphasen sind ausgeprägtes fachdidaktisches Geschick, fachpraktische Erfahrungen als kompetenter Gesprächspartner für die dualen Praxispartner sowie Erfahrungen und Kenntnisse bei der Betreuung von Studierenden und in der Organisation von Studienabläufen erforderlich. Engagement und Einsatzfähigkeit für die Weiterentwicklung der digitalen Inhalte der Studiengänge werden vorausgesetzt. Alle Bewerbenden müssen die Einstellungsvoraussetzungen nach § 59 SächsHSG erfüllen: <ol> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium des entsprechenden Wissenschaftsgebietes (z. B. Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar),</li> <li> pädagogische Eignung, die in der Regel durch Erfahrungen in der Lehre, hochschuldidaktische Qualifikationen und durch eine Probeveranstaltung (Probevortrag, Probelehrveranstaltung) nachgewiesen wird,</li> <li>besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird,</li> <li>besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Kenntnisse und Methoden in einer in der Regel fünfjährigen, einschlägigen beruflichen Praxis, von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereiches ausgeübt worden sein müssen.</li> </ol> <ul> <li>Verwirklichung im eigenen Fachgebiet</li> <li>Engen Bezug zu den Praxispartnern der Studiengänge</li> <li>Möglichkeit, kooperative Transferprojekte zu entwickeln und durchzuführen</li> <li>Didaktische und fachliche Weiterbildungen</li> <li>Familienfreundliche Lebens- und Arbeitsbedingungen</li> </ul> Der Arbeitsort ist die Staatliche Studienakademie in Plauen. Bei Bedarf ist der Einsatz auch an einer anderen Staatlichen Studienakademie der Dualen Hochschule Sachsen möglich. Art und Umfang der dienstlichen Aufgaben der Lehrpersonen an der Dualen Hochschule Sachsen ergeben sich aus der Hochschuldienstaufgabenverordnung.

W2-Professur für Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Personal- und Unternehmensführung (m/w/d)

Die Berufsakademie Sachsen zählt mit den Hochschulen zu den Einrichtungen des tertiären Bildungsbereiches. Zum 01.01.2025 wird die Berufsakademie Sachsen zur Dualen Hochschule Sachsen umgewandelt. Als staatliche Einrichtung wird sie mit etwa 40 Studiengängen Studierende in praxisintegrierenden dualen Studiengängen zum Abschluss Bachelor of Arts, Bachelor of Science oder Bachelor of Engineering führen und perspektivisch auch duale Master-Studiengänge anbieten und kooperative Forschung betreiben. Dabei werden die wissenschaftlich-theoretischen Studienabschnitte an den Staatlichen Studienakademien und die praktischen Studienabschnitte bei einem Praxispartner realisiert. Damit stellt die zukünftige Duale Hochschule Sachsen den Einrichtungen der Wirtschaft, der freien Berufe, vergleichbaren Einrichtungen außerhalb der Wirtschaft und Einrichtungen von Trägern sozialer Aufgaben exzellent qualifizierte Fach- und Führungskräfte in den Fachbereichen Wirtschaft, Technik sowie Gesundheit und Soziales zur Verfügung. Sie ist mit ihren sieben Staatlichen Studienakademien fest in den Regionen Sachsens verwurzelt. An der Staatlichen Studienakademie Breitenbrunn ist – unter dem Vorbehalt der späteren Ausbringung der W2-Planstelle durch den Haushaltsgesetzgeber – folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt (frühestens ab Ausbringung der W2-Planstelle durch den Haushaltsgesetzgeber) zu besetzen: W2-Professur für Sozialpolitik und demokratische Partizipation (m/w/d) Vollzeit, unbefristet vorrangig im Studienbereich Sozial- und Gesundheitswesen, Studiengang Soziale Arbeit (Kennziffer BR 02/2024) Die Bewerbenden sollten sowohl die Lehre im Modul zur Sozialpolitik eigenständig vertreten als auch in anderen Modulen im Studiengang Soziale Arbeit Impulse zu sozial-, jugend-, familien- und bildungspolitischen Grundsatzfragen setzen. Die Bereitschaft zur Mitarbeit in der Selbstverwaltung des Studiengangs wird ebenso vorausgesetzt wie die Bereitschaft, den Studiengang Soziale Arbeit weiterzuentwickeln. Die Bewerbenden sollen in den folgenden Bereichen Kompetenzen vorweisen und in der Bewerbung nachweisen: <ul> <li>Fachbezogene Kenntnisse der sozialpolitischen Grundlagen Sozialer Arbeit</li> <li>Kompetenzen im Bereich der politischen Bildung</li> <li>Demokratieförderung und -kompetenzentwicklung</li> </ul> In der inhaltlichen und organisatorischen Abstimmung sowie zur effizienten Gestaltung der wissenschaftlichen und praktischen Studienphasen sind ausgeprägtes fachdidaktisches Geschick, fachpraktische Erfahrungen als kompetenter Gesprächspartner für die dualen Praxispartner, sowie Erfahrungen und Kenntnisse bei der Betreuung von Studierenden und in der Organisation von Studienabläufen erforderlich. Engagement und Einsatzfähigkeit für die Weiterentwicklung des Studienganges „Soziale Arbeit“ werden vorausgesetzt. Alle Bewerbenden müssen die Einstellungsvoraussetzungen nach § 59 SächsHSG erfüllen: <ol> <li>abgeschlossenes Hochschulstudium des entsprechenden Wissenschaftsgebietes (z. B. Sozial- oder Geisteswissenschaften, vorzugsweise Soziale Arbeit),</li> <li> pädagogische Eignung, die in der Regel durch Erfahrungen in der Lehre, hochschuldidaktische Qualifikationen und durch eine Probeveranstaltung (Probevortrag, Probelehrveranstaltung) nachgewiesen wird,</li> <li>besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird,</li> <li>besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Kenntnisse und Methoden in einer in der Regel fünfjährigen, einschlägigen beruflichen Praxis, von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereiches ausgeübt worden sein müssen.</li> </ol> Der Arbeitsort ist die Staatliche Studienakademie in Breitenbrunn. Bei Bedarf ist der Einsatz auch an einer anderen Staatlichen Studienakademie der Dualen Hochschule Sachsen möglich. Art und Umfang der dienstlichen Aufgaben der Lehrpersonen an der Dualen Hochschule Sachsen ergeben sich aus der Hochschuldienstaufgabenverordnung.

W2-Professur für Sozialpolitik und demokratische Partizipation (m/w/d)

Die Malteser Werke engagieren sich seit mehr als 30 Jahren in der Migrationssozialarbeit und unterstützten Land und Kommunen in ihrem Auftrag geflüchtete Menschen würdevoll unterzubringen und zu betreuen. Mit einem umfassenden sozialen Konzept schaffen wir Perspektiven, indem wir Geflüchtete auf ihr neues Leben in Deutschland vorbereiten und auf ihrem individuellen Weg begleiten. Speziell für die pädagogische Betreuung von Kindern und Jugendlichen in unserer Einrichtung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: • staatlich anerkannte Erzieher*innen • Erziehungswissenschaftler*innen • Sozialpädagog:innen • Sozialarbeiter*innen • Lehrer*innen • Initiativbewerbungen aus vergleichbaren Bereichen, sowie gleichwertigen Qualifikationen sind ebenso willkommen Sie sind auf der Suche nach einer abwechslungsreichen Tätigkeit im Bereich der Migrationssozialarbeit, bei der Sie Ihren Arbeitsalltag aktiv mit eigenen Ideen mitgestalten können? Dann laden wir Sie dazu ein, unser engagiertes Team zu unterstützen. <ul> <li>Pädagogische Betreuung der in der Einrichtung untergebrachten Kinder und Jugendlichen</li> <li>Konzeption, Planung und Durchführung von Spiel-, Sport-, Kreativ- und Lernangeboten</li> <li>Organisation und Durchführung von Ausflügen und Festen für Kinder und Jugendliche</li> <li>Durchführung von Angeboten zur spielerischen Sprachvermittlung</li> <li>Ansprechperson für Eltern zur Unterstützung und Hilfe in Erziehungsfragen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene berufliche Ausbildung als staatlich geprüfte:r Erzieher:in oder einen gleichwertigen Abschluss</li> <li>Kenntnisse und erste Erfahrungen im Bereich Kinderschutz und Umgang mit traumatisierten Kindern und Jugendlichen</li> <li>Interkulturelle Kompetenz und Sensibilität, Flexibilität, Teamfähigkeit</li> <li>Selbstständige, strukturierte, vertrauensvolle und zielgerichtete Arbeitsweise</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeit (mündlich und schriftlich)</li> </ul> <ul> <li>Eine zunächst auf ein Jahr befristete Voll- oder Teilzeitstelle (20 bis 39 Stunden / Woche) mit Aussicht auf eine unbefristete Anstellung <ul> <li>Einteilung der Arbeitszeit nach individuellen Vorstellungen innerhalb einer vorgegebenen Kernarbeitszeit möglich</li> </ul></li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag AVR-Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld und einer betrieblichen Altersvorsorge über die KZVK</li> <li>30 Urlaubstage und ein zusätzlicher AZV-Tag</li> <li>Die Möglichkeit und Unterstützung zu Schulungen und Weiterbildungen nach individuellen Interessenbereichen</li> <li>Regelmäßige Teamtage und Supervision sowie Angebote zur mentalen Gesundheit</li> <li>Offenes und freundliches Betriebsklima und ein engagiertes und motiviertes Team mit flachen Hirachien</li> <li>Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit vielen individuellen Entfaltungsmöglichkeiten und die Chance, eigene Ideen Umzusetzen</li> <li>Eine umfangreiche und praxisbezogene Einarbeitung</li> <li>Ein zertifiziertes familienfreundliches Unternehmen (nach Audit berufundfamilie)</li> <li>Möglichkeit für Job-Bike und Job-Ticket</li> </ul>

Qualifizierte Mitarbeiter (m/w/d) für die Betreuung von geflüchteten Kindern und Jugendlichen

Die Malteser Werke engagieren sich seit mehr als 30 Jahren in der Migrationssozialarbeit und unterstützten Land und Kommunen in ihrem Auftrag, geflüchtete Menschen würdevoll unterzubringen und zu betreuen. Mit einem umfassenden sozialen Konzept schaffen wir Perspektiven, indem wir Geflüchtete auf ihr neues Leben in Deutschland vorbereiten und auf ihrem individuellen Weg begleiten. Für die pädagogische und soziale Betreuung geflüchteten Menschen in unserer Einrichtung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: • Sozialarbeiter*innen • (Sozial-)Pädagog*innen • Diplompädagog*innen • Psycholog*innen • Soziolog*innen • Erziehungswissenschaftler*innen • Initiativbewerbungen aus vergleichbaren Bereichen, sowie gleichwertigen Qualifikationen sind ebenso willkommen Sie sind auf der Suche nach einer abwechslungsreichen Tätigkeit im Bereich der Migrationssozialarbeit, bei der Sie Ihren Arbeitsalltag aktiv mit eigenen Ideen mitgestalten können? Dann laden wir Sie dazu ein, unser engagiertes Team zu unterstützen. <ul> <li>Betreuung, Begleitung und Unterstützung der in der Einrichtung untergebrachten Menschen in ihrem Alttag</li> <li>Konzeption, Planung und Durchführung von kultur-, geschlechtssensiblen und altersangemessenen alltagstrukturierenden Aktivitäten und Angeboten</li> <li>Planung und Organisation des alltäglichen Zusammenlebens</li> <li>Beratung und Vermittlung zu internen und externen Beratungs-, Unterstützungs- und Hilfsangeboten</li> <li>Erkennen von Konfliktpotenzialen - Planung und Durchführung von Präventivmaßnahmen sowie Mediation, Vermittlung und Deeskalation</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium vorzugsweise aus dem sozialen Bereich</li> <li>Erste Erfahrungen im Bereich Migrationssozialarbeit und sensibler Umgang mit den besonderen Problemlagen der Bewohner*innen</li> <li>Interkulturelle Kompetenz und Sensibilität, Empathie, Flexibilität, Teamfähigkeit</li> <li>Selbstständige, strukturierte, vertrauensvolle und zielgerichtete Arbeitsweise, Entscheidungskompetenz</li> <li>Fähigkeit zur Vermittlung und Deeskalation</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeit (mündlich und schriftlich)</li> <li>Gute EDV-Kentnisse in den gängigen Officeprogrammen</li> </ul> <ul> <li>Eine zunächst auf ein Jahr befristete Voll- oder Teilzeitstelle (20 bis 39 Stunden / Woche) mit Aussicht auf eine unbefristete Anstellung <ul> <li>Einteilung der Arbeitszeit nach individuellen Vorstellungen innerhalb einer vorgegebenen Kernarbeitszeit möglich</li> </ul></li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag AVR-Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld und einer betrieblichen Altersvorsorge über die KZVK</li> <li>30 Urlaubstage und ein zusätzlicher AZV-Tag</li> <li>Die Möglichkeit und Unterstützung zu Schulungen und Weiterbildungen nach individuellen Interessenbereichen</li> <li>Regelmäßige Teamtage und Supervision sowie Angebote zur mentalen Gesundheit</li> <li>Offenes und freundliches Betriebsklima und ein engagiertes und motiviertes Team mit flachen Hirachien</li> <li>Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit vielen individuellen Entfaltungsmöglichkeiten und die Chance, eigene Ideen Umzusetzen</li> <li>Eine umfangreiche und praxisbezogene Einarbeitung</li> <li>Ein zertifiziertes familienfreundliches Unternehmen (nach Audit berufundfamilie)</li> <li>Möglichkeit für Job-Bike und Job-Ticket</li> </ul>

Qualifizierte Mitarbeiter für die Betreuung von Geflüchteten/ Sozialpädagogen (m/w/d)

Arbeitgeber: DIS AG Einsatzort: 09111 Chemnitz Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung im Elektro-Sektor und hast Lust, Wissen zu vermitteln und Menschen bei der Verwirklichung ihrer beruflichen Ziele zu helfen? Dann kontaktiere uns! Wir, die DIS AG, starten unsere Berufsakademie in Chemnitz und du sollst Teil unseres Teams werden. Unser Ziel ist es, unsere Mitarbeiter (m/w/d) beruflich im Bereich Elektro zu qualifizieren - und das bis zum IHK-Abschluss. <ul> <li>Du bereitest den Unterricht vor</li> <li>Du vermittels Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten aus dem Fachbereich Elektrotechnik (in der Theorie und in der Praxis)</li> <li>Du stimmst mit unseren Partnerunternehmen Inhalte und Abläufe der Kurse und Qualifizierungen ab</li> <li>Du unterstützt bei der Vorbereitung und Durchführungen von Prüfungen</li> <li>Du bist Ansprechpartner für fachliche Fragen und Bedarfe</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung in einem Beruf der Elektrotechnik / Mechatronik</li> <li>Ausbildereignung nach AEVO (kann auch erworben werden über uns)</li> <li>Anwendungsbereite Kenntnisse und Fähigkeiten im Bereich Elektro- und Steuerungstechnik/SPS sowie Berufserfahrungen im Fachgebiet</li> <li>Sicheres Auftreten und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Freude an der Arbeit mit und an Menschen</li> <li>Bereitschaft zur Qualifizierung in verschiedenen Bereichen</li> </ul>

Dozent im Bereich Ekektro (m/w/d)

Die Malteser Werke engagieren sich seit mehr als 30 Jahren in der Migrationssozialarbeit und unterstützten Land und Kommunen in ihrem Auftrag, geflüchtete Menschen würdevoll unterzubringen und zu betreuen. Mit einem umfassenden sozialen Konzept schaffen wir Perspektiven, indem wir Geflüchtete auf ihr neues Leben in Deutschland vorbereiten und auf ihrem individuellen Weg begleiten. Für die pädagogische und soziale Betreuung geflüchteten Menschen in unserer Einrichtung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: • Sozialarbeiter*innen • (Sozial-)Pädagog*innen • Diplompädagog*innen • Psycholog*innen • Soziolog*innen • Erziehungswissenschaftler*innen • Initiativbewerbungen aus vergleichbaren Bereichen, sowie gleichwertigen Qualifikationen sind ebenso willkommen Sie sind auf der Suche nach einer abwechslungsreichen Tätigkeit im Bereich der Migrationssozialarbeit, bei der Sie Ihren Arbeitsalltag aktiv mit eigenen Ideen mitgestalten können? Dann laden wir Sie dazu ein, unser engagiertes Team zu unterstützen. <ul> <li>Betreuung, Begleitung und Unterstützung der in der Einrichtung untergebrachten Menschen in ihrem Alttag</li> <li>Konzeption, Planung und Durchführung von kultur-, geschlechtssensiblen und altersangemessenen alltagstrukturierenden Aktivitäten und Angeboten</li> <li>Planung und Organisation des alltäglichen Zusammenlebens</li> <li>Beratung und Vermittlung zu internen und externen Beratungs-, Unterstützungs- und Hilfsangeboten</li> <li>Erkennen von Konfliktpotenzialen - Planung und Durchführung von Präventivmaßnahmen sowie Mediation, Vermittlung und Deeskalation</li> </ul> <ul> <li>Eine zunächst auf ein Jahr befristete Voll- oder Teilzeitstelle (20 bis 39 Stunden / Woche) mit Aussicht auf eine unbefristete Anstellung <ul> <li>Einteilung der Arbeitszeit nach individuellen Vorstellungen innerhalb einer vorgegebenen Kernarbeitszeit möglich</li> </ul></li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag AVR-Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld und einer betrieblichen Altersvorsorge über die KZVK</li> <li>30 Urlaubstage und ein zusätzlicher AZV-Tag</li> <li>Die Möglichkeit und Unterstützung zu Schulungen und Weiterbildungen nach individuellen Interessenbereichen</li> <li>Regelmäßige Teamtage und Supervision sowie Angebote zur mentalen Gesundheit</li> <li>Offenes und freundliches Betriebsklima und ein engagiertes und motiviertes Team mit flachen Hirachien</li> <li>Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit vielen individuellen Entfaltungsmöglichkeiten und die Chance, eigene Ideen Umzusetzen</li> <li>Eine umfangreiche und praxisbezogene Einarbeitung</li> <li>Ein zertifiziertes familienfreundliches Unternehmen (nach Audit berufundfamilie)</li> <li>Möglichkeit für Job-Bike und Job-Ticket</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium vorzugsweise aus dem sozialen Bereich</li> <li>Erste Erfahrungen im Bereich Migrationssozialarbeit und sensibler Umgang mit den besonderen Problemlagen der Bewohner*innen</li> <li>Interkulturelle Kompetenz und Sensibilität, Empathie, Flexibilität, Teamfähigkeit</li> <li>Selbstständige, strukturierte, vertrauensvolle und zielgerichtete Arbeitsweise, Entscheidungskompetenz</li> <li>Fähigkeit zur Vermittlung und Deeskalation</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeit (mündlich und schriftlich)</li> <li>Gute EDV-Kentnisse in den gängigen Officeprogrammen</li> </ul>

Qualifizierte Mitarbeiter für die Betreuung von Geflüchteten (m/w/d)

Die Malteser Werke engagieren sich seit mehr als 30 Jahren in der Migrationssozialarbeit und unterstützten Land und Kommunen in ihrem Auftrag geflüchtete Menschen würdevoll unterzubringen und zu betreuen. Mit einem umfassenden sozialen Konzept schaffen wir Perspektiven, indem wir Geflüchtete auf ihr neues Leben in Deutschland vorbereiten und auf ihrem individuellen Weg begleiten. Speziell für die pädagogische Betreuung von Kindern und Jugendlichen in unserer Einrichtung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: • staatlich anerkannte Erzieher*innen • Erziehungswissenschaftler*innen • Sozialpädagog*innen • Sozialarbeiter*innen • Lehrer*innen • Initiativbewerbungen aus vergleichbaren Bereichen, sowie gleichwertigen Qualifikationen sind ebenso willkommen Sie sind auf der Suche nach einer abwechslungsreichen Tätigkeit im Bereich der Migrationssozialarbeit, bei der Sie Ihren Arbeitsalltag aktiv mit eigenen Ideen mitgestalten können? Dann laden wir Sie dazu ein, unser engagiertes Team zu unterstützen. <ul> <li>Pädagogische Betreuung der in der Einrichtung untergebrachten Kinder und Jugendlichen</li> <li>Konzeption, Planung und Durchführung von Spiel-, Sport-, Kreativ- und Lernangeboten</li> <li>Organisation und Durchführung von Ausflügen und Festen für Kinder und Jugendliche</li> <li>Durchführung von Angeboten zur spielerischen Sprachvermittlung</li> <li>Ansprechperson für Eltern zur Unterstützung und Hilfe in Erziehungsfragen</li> </ul> <ul> <li>Eine zunächst auf ein Jahr befristete Voll- oder Teilzeitstelle (20 bis 39 Stunden / Woche) mit Aussicht auf eine unbefristete Anstellung <ul> <li>Einteilung der Arbeitszeit nach individuellen Vorstellungen innerhalb einer vorgegebenen Kernarbeitszeit möglich</li> </ul></li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag AVR-Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld und einer betrieblichen Altersvorsorge über die KZVK</li> <li>30 Urlaubstage und ein zusätzlicher AZV-Tag</li> <li>Die Möglichkeit und Unterstützung zu Schulungen und Weiterbildungen nach individuellen Interessenbereichen</li> <li>Regelmäßige Teamtage und Supervision sowie Angebote zur mentalen Gesundheit</li> <li>Offenes und freundliches Betriebsklima und ein engagiertes und motiviertes Team mit flachen Hirachien</li> <li>Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit vielen individuellen Entfaltungsmöglichkeiten und die Chance, eigene Ideen Umzusetzen</li> <li>Eine umfangreiche und praxisbezogene Einarbeitung</li> <li>Ein zertifiziertes familienfreundliches Unternehmen (nach Audit berufundfamilie)</li> <li>Möglichkeit für Job-Bike und Job-Ticket</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene berufliche Ausbildung als staatlich geprüfte*r Erzieher*in oder einen gleichwertigen Abschluss</li> <li>Kenntnisse und erste Erfahrungen im Bereich Kinderschutz und Umgang mit traumatisierten Kindern und Jugendlichen</li> <li>Interkulturelle Kompetenz und Sensibilität, Flexibilität, Teamfähigkeit</li> <li>Selbstständige, strukturierte, vertrauensvolle und zielgerichtete Arbeitsweise</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeit (mündlich und schriftlich)</li> </ul>

15 Gesundheitswesen Jobs in Meerane, Deutschland