field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Die BruderhausDiakonie bietet in Baden-Württemberg vielfältige Assistenz- und Unterstützungsleistungen, Pflege und Beratung sowie Angebote zu Bildung, Erziehung und Arbeit. Rund 5.000 Mitarbeitende stellen die Versorgung von mehr als 10.000 Klienten und Klientinnen sicher. Zu unserem Angebot gehören in der Region Stuttgart vier Kindertagesstätten für die Betreuung von Kindern im Alter von 0 - 6 Jahren. In der Kindertagesstätte am Kurpark haben Kinder mit und ohne Bedarf die Möglichkeit, vielfältige und inklusive Erfahrung zu sammeln. Wenn Sie Teil eines großartigen Teams werden möchten und die niemals langweilig werdende Arbeit mit Kindern lieben, dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Stuttgart eine PÄDAGOGISCHE FACHKRAFT (M/W/D) ALS STELLVERTRETENDE EINRICHTUNGSLEITUNG IN TEIL- ODER VOLLZEIT (50 - 100 %) – UNBEFRISTET <ul> <li>Sie organisieren und gestalten aktiv gemeinsam mit dem Team die Aufgaben der Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsarbeit für die Kinder (teiloffenes Konzept)</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Auswahl und Führung des Personals</li> <li>Sie fördern und begleiten die Entwicklungsprozesse der Kinder</li> <li>Sie verstehen es, eine vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft mit den Eltern aufzubauen und führen regelmäßig Eltern- und Familiengespräche</li> <li>Sie vermitteln unser pädagogisches Konzept den Kindern und Eltern und setzen dieses in Ihrer Arbeit um</li> <li>Sie gestalten unsere diakonische Arbeit aktiv mit</li> </ul> <ul> <li>Sie haben eine staatlich anerkannte abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher (m/w/d), ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder Kindheitspädagogik oder eine vergleichbare Ausbildung gemäß §7 KiTag</li> <li>Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung mit</li> <li>idealerweise haben Sie Erfahrungen und Kompetenzen in Leitungsaufgaben</li> <li>Sie sind erfahren in der Arbeit mit Familien und Kindern im Alter von 0 - 6 Jahren und diese bereitet Ihnen große Freude</li> <li>Sie arbeiten kooperativ, motiviert und engagiert im Team</li> <li>Sie übernehmen gerne und motiviert die Initiative in der Gestaltung und strategischen Entwicklung der Kindertagesstätte</li> </ul> <ul> <li>ein wertschätzendes Miteinander und verantwortungsvolle Aufgaben</li> <li>eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD), Entgeltgruppe S9, eine zusätzliche Jahressonderzahlung sowie ein jährliches Leistungsentgelt (ca. 23 - 24 % eines Monatsgehalts)</li> <li>eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit 8,45 % Arbeitgeberanteil vom monatlichen Bruttogehalt</li> <li>individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Mitarbeiterrabatte</li> <li>Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>Fahrradleasing und Jobticket</li> <li>ein umweltbewusstes und nachhaltigkeitsorientiertes Unternehmen</li> </ul>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als stellvertretende Einrichtungsleitung

Wir suchen Sie als <h1> Erzieher / Kindheitspädagoge (w/m/d) - Kitas Böblingen</h1> KITA: educcare Bildungskindertagesstätten gGmbH ARBEITSZEITEN: 30-40 Std./Woche EINTRITTSDATUM: ab sofort ORT: Böblingen BESCHÄFTIGUNGSDAUER: unbefristeter Vertrag GRUPPEN: unterschiedlich Jetzt bewerben … denn sie sind tagtäglich mit Herzblut, Einfühlungsvermögen, und Wärme in Sachen „Herzensbildung“ unterwegs. Mit dem Herzen sehen können, ermöglicht Toleranz und Verständigung – eine zukunftsprägende Kompetenz für unsere Gesellschaft. Verstehen auch Sie sich als Herz-Spezialist*in? Dann sind Sie als Erzieher / Kindheitspädagoge (m/w/d) bei educcare, mehrfach ausgezeichneter Great Place to Work®, in unserer neuen Kita im Hochpunkt und in den Kitas Flugfeld in Böblingen genau richtig! <h2> Pädagog*innen schätzen an educcare</h2> <ul> <li>Vergütung orientiert an der aktuellen Entgelttabelle TVöD SuE (unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung im Elementarbereich)</li> <li>30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage</li> <li>Fahrtkostenzulage oder Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Arbeitsmarktzulage</li> <li>Corporate Benefits Programm</li> <li>Bike Leasing</li> <li>Health Coaching (EAP) für Sie und Ihre Angehörigen</li> <li>professionelles betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Elternkommunikation leicht gemacht – mit famly</li> <li>eigene Bildungskonzeption, die wir leben und stetig weiterentwickeln</li> <li>umfangreiches Weiterbildungsangebot</li> <li>Teamevents zur Stärkung der Zusammenarbeit</li> <li>Engagement für die Verbesserung des Berufsbildes von Pädagog*innen</li> <li>Hier kannst auch Du, DU sein!“: individuelle Stärken werden genutzt und Ideen selbstständig umgesetzt</li> <li>HUMOR wird bei uns großgeschrieben :-)</li> </ul> <h2> Sie bringen mit</h2> <ul> <li>Fachkraft nach Fachkräftekatalog BaWü Kindertagesbetreuungsgesetz 7: <ul> <li>eine staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher*in, Jugend- und Heimerzieher*in, Heilpädagog*in, Heilerziehungspfleger*in</li> <li>ein abgeschlossenes Studium im Bereich Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik / Soziale Arbeit, Elementarpädagogik, Erziehungswissenschaften, Frühkindliche Bildung, Heilpädagogik, Pädagogik</li> </ul> </li> </ul> Kita Drop Ins – Wir laden (angehende) pädagogische Fachkräfte regelmäßig zu einer Kita-Führung und einem persönlichen und unverbindlichen Austausch ein. Alle aktuellen Termine sowie Informationen zur Anmeldung finden Sie auf unserer Karriereseite unter Veranstaltungen &amp; Events. Kommen Sie zu uns! <h2> Sie passen zu uns, wenn</h2> <ul> <li>Sie Ihre pädagogische Arbeit an den individuellen Stärken, Bedürfnissen und der Diversität von Kindern und deren Lebenswelten orientieren</li> <li>Sie das partnerschaftliche Zusammenwirken mit Eltern als verantwortungsvolle Dienstleistung verstehen</li> <li>Sie gerne eigenständig kreative Ideen oder eigene Schwerpunkte umsetzen</li> <li>Sie sich mit unserer Konzeption identifizieren und diese in den Kita-Alltag integrieren </li> </ul> Einblicke in die educcare Welt Unsere Gesamtleitungen Kita-Betrieb stellen Ihnen regelmäßig in einem Online-Termin unsere Pädagogik und Arbeitsweise vor und freuen sich auf Ihre Fragen. Weitere Infos und die Termine finden Sie hier. Seien Sie dabei! Jetzt bewerben Hallo, ich bin Alexandra Engler und beantworte gern Ihre Fragen. <a href="mailto:ewerbung@educcare.de" target="_blank">ewerbung@educcare.de</a> Mobil: 01715604847 WhatsApp Wir freuen uns auf Sie! Alexandra Engler Personalgewinnung Kitabetrieb Süd

Erzieher / Kindheitspädagoge (w/m/d) - Kitas Böblingen

Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert. Wir suchen für die Stabsstelle Kommunikation und Medien zum 01.01.2025 Ihre Unterstützung als Referentin / Referent Online- und Social Media-Kommunikation (w/m/d) in Vollzeit und unbefristet. Das Uniklinikum Tübingen setzt in der Kommunikation neue Maßstäbe. Mit Kreativität, Spontanität und einem hohen Maß an Gestaltungsfreiheit wurden wir mit zahlreichen nationalen und internationalen Auszeichnungen für unsere interne, externe, Krisen- und Online-Kommunikation belohnt. <ul> <li>Ausbau der Präsenz auf den gängigen Social Media-Kanälen</li> <li>Redaktionelle Planung, Erstellung und Steuerung der Social Media-Aktivitäten inkl. (Bewegt-)Bild für die Bereiche Unternehmens­kommunikation, Online-Marketing und Employer Branding</li> <li>Erstellung von Landing Pages und Web-Inhalten für die Online-Konzeptionen</li> <li>Fortlaufende Analyse, Monitoring und Optimierung der Kanäle</li> <li>Betreuung und Weiterentwicklung des Community-Managements</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL / Medien / Kommunikation / Marketing oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Hohe Affinität zu digitalen Medien und digitaler Kommunikation</li> <li>Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Social Media und routinierter Umgang mit den gängigen Managing Tools</li> <li>Erfahrung mit Analytic-Tools, sicherer Umgang mit MS Office und Bildbearbeitungsprogrammen</li> <li>Idealerweise weitreichende Kenntnis in Videoproduktion</li> <li>Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft sowie diplomatisches Geschick gegenüber internen Stakeholdern unterschiedlicher Hierarchie­ebenen</li> <li>Hands-on-Mentalität und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Teamplayer, Begeisterungsfähigkeit und Offenheit</li> </ul> <ul> <li>Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines modernen Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert</li> <li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz und Standort sowie eine attraktive Vergütung einschließlich betrieblicher Altersversorgung (VBL) bei gleichzeitig mög­lichst flexiblen Arbeitszeitregelungen</li> <li>Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und attraktive Nach­lässe auf unseren Angebotsplattformen für Mitarbeitende</li> <li>Strukturierte Onboarding-Phase, klinikumseigene Akademie zum Ausbau der Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz</li> <li>Gesundheitsvorsorge durch vielfältige Sportangebote</li> </ul> Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV-UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.

Referentin / Referent Online- und Social Media-Kommunikation (w/m/d)

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere neue stationäre Wohngruppe <ul> <li>IB Süd</li> <li>ab sofort, unbefristet </li> <li>72762 Reutlingen</li> <li>Vollzeit, </li> </ul> Der Internationale Bund (IB) ist mit mehr als 14 000 Mitarbeitenden einer der großen Träger in der Jugend-, Sozial- und Bildungsarbeit in Deutschland. Wir fördern das eigenverantwortliche Handeln unserer Mitarbeitenden an unseren über 1000 Standorten und engagieren uns in unserer täglichen Arbeit für eine inklusive, bunte und tolerante Gesellschaft, getreu unserem Leitsatz "Menschsein stärken". Auf unserem Bildungscampus „Carlo-Schmid-Haus“ in Reutlingen betreuen wir im Rahmen der Hilfen zur Erziehung junge Menschen in unserem betreuten Jugendwohnen und unserer Wohngruppe. Zeitnah eröffnen wir zusätzlich eine neue stationäre Wohngruppe. Vernetzte Arbeitsbereiche, unsere Kantine und die Lage im Naherholungsgebiet mit ÖPNV-Anbindung machen uns zu etwas Besonderem. Möchten Sie mit uns gemeinsam junge Menschen in ein selbstbestimmtes Leben begleiten? Mehr über uns unter: <a href="https://www.internationaler-bund.de/standort/211611" target="_blank">https://www.internationaler-bund.de/standort/211611</a> <ul> <li>Gestaltung der Arbeitsprozesse und des Wohngruppenalltags</li> <li>Unterstützung der Jugendlichen in ihrer persönlichen Entwicklung</li> <li>Entwicklung einer Alltagsstruktur</li> <li>Unterstützung bei Integration und Spracherwerb</li> <li>Erarbeitung schulischer und beruflicher Perspektiven</li> <li>Vertrauensvolle Kooperation mit dem jeweils zuständigen Jugendamt</li> <li>Kooperation mit unseren verschiedenen Arbeitsbereichen vor Ort</li> </ul> <ul> <li>Abschluss als Sozialpädagoge * Sozialpädagogin, Jugend- und Heimerzieher * Jugend- und Heimerzieherin oder vergleichbar (Erzieher * Erzieherin, Heilerziehungspfleger * Heilerziehungspflegerin, Bachelor/Master in Erziehungs- und Bildungswissenschaften, Bachelor Elementarbildung, Bachelor/Master Rehabilitationspädagogik oder Heilpädagoge * Heilpädagogin)</li> <li>Offenheit für Jugendliche in schwierigen Lebenslagen</li> <li>Bereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit</li> <li>Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung</li> </ul> Finanzielle Vorteile <ul> <li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Wunsch-Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad</li> </ul> Work-Life Balance <ul> <li>Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr</li> <li>Parkplätze in der Umgebung</li> </ul> Talentmanagement <ul> <li>Supervision</li> <li>Förder- und Entwicklungsinstrumente</li> </ul> Unternehmenskultur <ul> <li>Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte</li> <li>Konzepte zum Schutz von Kindern und Jugendlichen</li> </ul>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere neue stationäre Wohngruppe

<h1>Referent (m/w/d) Social Media und Grafikdesign </h1> <h4> Zentrale, Stuttgart</h4> Stell dir vor, du arbeitest für das größte diakonische Pflegeunternehmen in Baden-Württemberg mit 172 Einrichtungen und 10.200 Mitarbeitenden. Stell dir vor, du kannst Großartiges leisten, Sinn stiften und Verantwortung für unsere Zukunft übernehmen. Stell dir vor, deine Arbeit macht den Unterschied. Das ist die Evangelische Heimstiftung – ein Arbeitgeber nach deinen Vorstellungen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten (m/w/d) Social Media und Grafikdesign in Teilzeit (ca. 20-30 Std. Woche) für unsere Unternehmenszentrale in Stuttgart. <ul><li>Als Social-Media-Referent mit Schwerpunkt Instagram baust du unsere Aktivitäten in den sozialen Medien aus.</li><li>Du verantwortest die Planung, Content-Produktion und das Community Management.</li><li>Du bringst dich kreativ ein, reagierst auf Trends und sorgst für sinnvolle Reichweite in den sozialen Medien.</li><li>Du übernimmst die grafische Gestaltung von Print- und Digital-Content auch über Social-Media hinaus und unterstützt bei Image- und Werbekampagnen.</li><li>Und du bist Teil des fünfköpfigen Kommunikationsteams, das direkt der Geschäftsführung berichtet.</li></ul> <ul><li>Du hast einen Abschluss (Ausbildung oder Studium) in Grafik-/Mediendesign, Kommunikationsdesign/-wissenschaften, Digitale Medien oder Journalismus.</li><li>Du konntest bereits Erfahrungen in Grafikdesign und Social Media sammeln und kennst die Trends.</li><li>Du gehst sicher mit der Adobe Creative Suite, der Meta-Business-Suite und Microsoft Office um.</li><li>Du sprichst und schreibst Deutsch auf einem C2-Niveau.</li><li>Du hast einen PKW-Führerschein und bist bereit, regelmäßig in unsere Einrichtungen in Baden-Württemberg zu fahren (keine mehrtägigen Dienstreisen nötig).</li><li>Du orientierst dich an menschlichen Werte, bist neugierig, kreativ und verantwortungsbewusst.</li></ul> <h4> Faire Vergütung nach Tarif inkl. Jahressonderzahlung </h4> <h4> Betriebliche Altersvorsorge </h4> <h4> 31 Tage Erholungsurlaub (bei 5 Tage-Woche) </h4> <h4> Teilweise Home Office möglich </h4> <h4> Flexible Arbeitszeiten </h4> <h4> Parkplatz </h4> <h4> Betriebsrestaurant </h4> <h4> kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) </h4> <h4> 10.200 Kollegen und Kolleginnen für starke Zusammenarbeit </h4> <h4> umfangreiches Aus- und Weiterbildungsangebot </h4> <h4> Gesundheitsmaßnahmen </h4>

Referent (m/w/d) Social Media und Grafikdesign

In Baden-Württemberg bietet die Habila in 22 Städten und Gemeinden für ca. 1600 Menschen mit Behinderung ein vielfältiges Dienstleistungsangebot in den Bereichen Wohnen, Arbeiten, Bildung und Freizeit an. Gruppenleiter (m/w/d) im Werkstattbereich - Reutlingen Ihr Einsatzort: Reutlingen Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Gruppenleiter (m/w/d) für den Einsatzort Rappertshofen Reutlingen mit einem Beschäftigungsumfang von 80 bis 100%, die Stelle ist unbefristet. <ul> <li>Betreuung, Anleitung, Förderung und Qualifikation von Menschen mit Behinderung im Arbeitsbereich</li> <li>Individuelle Gestaltung und Einrichtung der Arbeitsplätze unter ergonomischen und arbeitsschutzrechtlichen Gesichtspunkten</li> <li>Kenntnisse im Bereich Konfektionierung und Montage</li> <li>Eigenverantwortliche Planung sowie frist- und fachgerechte Auftragsabwicklung unter Berücksichtigung der Vorgaben des Qualitätsmanagements</li> <li>Regelmäßige Fortschreibung der Eingliederungshilfeplanung, Dokumentation und Berichterstattung in Zusammenarbeit mit dem WfbM-Sozialdienst</li> <li>Einzelfallbezogene Kooperation mit Fachdiensten sowie Netzwerkpartnern</li> <li>Persönliche und pflegerische Assistenz</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum Arbeitserzieher (m/w/d) mit einer handwerklichen Ausbildung, Ergotherapeut (m/w/d) oder Qualifizierung zur Fachkraft Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d)</li> <li>Umfassende PC-Kenntnisse und Affinität zu TQM</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Arbeitsbereich einer WfbM und in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung</li> <li>Erfahrung bei der Erstellung von pädagogischen Berichten</li> <li>Engagement und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Soziale Kompetenz und eine positive Grundhaltung gegenüber Menschen mit Behinderung</li> </ul> <ul> <li>Verantwortungsvolle Aufgaben und berufliche Fortbildung</li> <li>Vergütung nach TVöD-B/VKA mit Zulagen, Sonderzahlung Juni/November</li> <li>30 Urlaubstage (bei 5-Tage-Woche), Betriebsrente ZVK</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Externe Mitarbeiterberatung</li> <li>JobRad-Angebot und Corporate Benefits-Programm</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer guten Arbeitsatmosphäre</li> </ul>

Gruppenleiter (m/w/d) im Werkstattbereich - Reutlingen

Du möchtest im Tourismusbereich durchstarten? Beginne Dein duales Studium beim passenden Praxispartner. Als familiengeführtes 4-Sterne Hotel legen wir schon seit 1902 größten Wert auf erstklassigen Service, größten Komfort und Liebe zum Detail. Mit abwechslungsreichen Tätigkeiten, internationalem Flair und täglich neuen Begegnungen halten wir Dich während Deines Studiums auf dem Laufenden. Ein duales Studium in unserem Unternehmen bedeutet Vielseitigkeit sowie Lernen und Arbeiten in einem familiären Umfeld. Unterschiedliche Themengebiete und der Einsatz von digitalen Tools sorgen für Abwechslung. Durch verantwortungsvolle Aufgaben wird bei einem dualen Studium in unserem Unternehmen ein umfangreiches Fachwissen und eine hohe Kompetenz erlangt. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Januar 2025. Beim Praxispartner - Best Western Queens Hotel:<ul><li>Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir von dem Best Western Queens Hotel für Dich!</li><li>Du erhältst eine attraktive zusätzliche Vergütung von uns </li><li>Du profitierst von Vergünstigungen </li><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen </li><li>Du hast Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Du kannst an unseren Team-Events teilnehmen</li></ul>Bei der IU - Campus Stuttgart:<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides sowie Lehrenden unterstützen Dich jederzeit, und Du lernst in kleinen Gruppen</li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Auf Dich warten ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre</li><li>Du profitierst von attraktive Rabatten bei UNiDAYS, Spotify, 25hours Hotels und weiteren Partnern der IU </li></ul> <ul><li>Du übernimmst vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben in den Bereichen HR, Marketing und Sales und wirst in verschiedene Projekte eingebunden</li><li>Du bringst kreative Ideen für Social Media und Print-Kampagnen ein, um die Reichweite zu steigern </li><li>Du arbeitest bei der Überwachung und Anpassung der Preisstrategie (Dynamic Pricing) basierend auf Markttrends und Verkaufszahlen mit </li><li>Du unterstützt bei der Organisation und Durchführung von Mitarbeitergesprächen sowie der Entwicklung individueller Schulungsprogramme</li><li>Du erstellst und präsentierst regelmäßige Auswertungen zur Team-Performance und Mitarbeiterzufriedenheit </li><li>Du unterstützt im gesamten On- und Offboarding-Prozess, von der Vertragsvorbereitung bis zur Begleitung der Einarbeitung </li></ul> <ul><li>Starte Dein Studium an der IU mit (Fach-)Abitur, einem qualifizierten Berufsabschluss oder als staatl. gepr. Techniker:in/Betriebswirt:in </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du verfügst über sehr gutes Kommunikationsgeschick, und eine weitere Fremdsprache ist von Vorteil</li><li>Du hast gute EDV-Kenntnisse in Excel, Word, PowerPoint und Hotelsoftware </li><li>Du überzeugst durch Herzlichkeit, Teamgeist, Empathie, Liebe zum Detail und hohe Eigenverantwortlichkeit</li><li>Du kommst aus unserer Region (Bspw. Wohnort im Umkreis von 45 Minuten) </li><li>Idealerweise hast Du Berufserfahrung in der Hotellerie, im Personalwesen oder in der Buchhaltung</li><li>Idealerweise hast Du schon eine Ausbildung im Tourismusbereich, dies ist jedoch nicht zwingend notwendig </li></ul>Karriereaussichten:Bei erfolgreich bestandener Abschlussprüfung besteht für Dich die Möglichkeit auf eine Übernahme mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten

Duales Studium Tourismusmanagement (B.A.) - Best Western Queens Hotel

Die SG Stern Deutschland e.V. ist ein gemeinnütziger, eingetragener Sportverein mit 30 Standorten in Deutschland. Wir sind mit über 28.000 Mitgliedern und rund 750 Ehrenamtlichen als EIN Verein #VereintInBewegung. Für unser vereinseigenes Fitnessstudio SG Stern aktiv am Standort Stuttgart (Bad Cannstatt) suchen wir ab sofort - zunächst auf zwei Jahre befristet - einen Servicemitarbeiter (m/w/d) für den Empfangs- und Servicebereich in Teilzeit oder als Minijob. Vorwiegend für die Zeiten am Wochenende und für Früh- und Spätschichten. Für das breite und dynamische Tätigkeitsfeld suchen wir flexible und hochmotivierte Mitarbeitende, die ihr breites Know How aktiv miteinbringen und bereit sind, hierbei Verantwortung zu übernehmen. ​ Das trifft auf dich zu? Beweis es uns – wir freuen uns auf deine Bewerbung! <ul> <li>Du betreust die Mitglieder vor Ort</li> <li>Du bist telefonischer Ansprechpartner für die Mitglieder</li> <li>Du bist verantwortlich für Terminvereinbarungen</li> <li>Du führst Beratungs- und Verkaufsgespräche</li> <li>Du empfängst alle Gäste mit deiner herzlichen &amp; hilfsbereiten Art und sorgst dafür, dass sich alle Mitglieder und Interessenten von Anfang an wohlfühlen</li> <li>Du sprichst Mitglieder aktiv an und informierst sie über Aktionen des Fitnessstudios und des Hauptvereins</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst idealerweise über Berufserfahrung im Front Office/Servicebereich</li> <li>Du bist kommunikativ und verfügst über eine hohe soziale Kompetenz</li> <li>Du hast eine hohe Affinität zu Sport- und Fitnesstraining</li> <li>Du bist zuverlässig, belastbar, flexibel, verantwortungsbewusst und handelst lösungsorientiert</li> <li>Du bist aufmerksam, hilfsbereit, teamfähig und offen gegenüber neuen, digitalen Lösungen</li> </ul> <ul> <li>Interessante Aufgaben und Projekte</li> <li>Business Bike Leasing</li> <li>Ein tolles Team vor Ort</li> <li>Standortübergreifender Austausch und Support</li> <li>Kostenfreies Training</li> <li>Kostenfreie Mitgliedschaft inkl. 250 Kooperationen</li> </ul>

Servicemitarbeiter (m/w/d) Teilzeit/Minijob in Stuttgart

Die Malteser Hilfsdienst gGmbH ist Teil eines traditionsreichen Unternehmens mit über 5.500 Mitarbeitenden in der Region Baden-Württemberg. Wir sind ein katholisches Dienstleistungsunternehmen mit vielfältigen sozialen und karitativen Aufgabenschwerpunkten, insbesondere in den Bereichen Soziale Dienste, Rettungsdienst, Ambulante Pflegedienste, Fahrdienste, Menüservice. Unsere Personalabteilung in Stuttgart besteht aus einem 25-köpfigen, dynamischen Team und beschäftigt sich mit der Verwaltung und Bearbeitung von allen personalrelevanten Themen in Baden-Württemberg. Wir suchen zum 01.10.2024 oder früher für eine unbefristete Anstellung einen Personalsachbearbeiter (m/w/d). <ul> <li>Personaladministration von der Einstellung bis zum Austritt</li> <li>Datenerfassung in SAP HCM</li> <li>Erstellen von Dienstverträgen nach AVR Caritas</li> <li>Ansprechperson für arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragen</li> <li>Unterstützung bei diversen Personalprojekten</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung/ ein abgeschlossenes Studium z.B. im Bereich Betriebswirtschaft bzw. eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Idealerweise eine Weiterbildung im Personalwesen und/oder Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung</li> <li>Sichere Kenntnisse der MS-Office Programme</li> <li>Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht</li> <li>Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung</li> <li>Strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Unbefristeter Vertrag in Vollzeit (39 Std. / Woche)</li> <li>Eine umfangreiche Einarbeitung in Ihre Aufgaben und Themengebiete</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas</li> <li>Weihnachts-, Urlaubsgeld und ggf. Kinderzulage</li> <li>30 Tage Urlaub und einen Tag zur freien Verfügung</li> <li>Eine arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge über die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten nach Absprache im Team</li> <li>Fitnessangebot durch unseren Partner Egym Wellpass</li> <li>Vergünstigte Tarife im VVS-Bereich</li> <li>Company Bike Fahrradleasing</li> <li>Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Malteser Akademie und externe Anbieter</li> <li>Mobiles Arbeiten nach Absprache</li> </ul>

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Wir sind neugierig auf die Welt, probieren uns aus und lernen uns und unsere Stärken gemeinsam kennen. Jeder kann sein, wie er ist und sich so einbringen, wie er kann.Wir legen großen Wert darauf, dass sich jeder wohl und willkommen fühlt. Gemeinsam können wir viel erreichen.Jeder ist ein Teil der Einrichtung, ob groß oder klein, und hat die Möglichkeit, in Kontakt zu kommen. Im Alltag lernen wir uns alle kennen und keiner ist uns fremd.Wir arbeiten bedürfnis­orientiert und orientieren uns an der Lebenswelt der Familien. Ein offenes Ohr und Zeit für alle Belange ist für uns die Grund­lage unserer Erziehungs­partnerschaft. Die Ressourcen eines jeden zu finden und für die Gemeinschaft einzubringen, begleitet uns in der täglichen Arbeit mit den Kindern und Familien.Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Integrationshilfefür unser Kinder- und Familienzentrum Chamäleon im Stadtteil Münchingen und für unsere Kindertagesstätte Tubizer Straße im Stadtteil Korntal in Teilzeit mit ca. 7,0 bis 30,0 Stunden/Woche und ggf. in Vollzeit befristet entsprechend der Bewilligung der Maßnahme durch das Landratsamt Ludwigsburg. <ul> <li>die tägliche Begleitung von Kindern mit besonderen Bedarfen</li> <li>eine individuelle Unterstützung bei der Eingliederung in die Gruppe unter Berücksichtigung der Bedarfslage</li> <li>ein wertschätzender und herzlicher Umgang mit Kindern, Eltern und Teamkollegen bestimmt unser tägliches Handeln</li> <li>besonderen Wert legen wir darauf, allen Kindern Zeit zu lassen, sich in ihrem eigenen Tempo zu entwickeln</li> <li>durch gemeinsames Spielen und Beobachten können wir aktuelle Entwicklungs- und Bildungs­prozesse wahrnehmen und begleiten</li> </ul> Unser Angebot <ul> <li>offene und wertschätzende Zusammen­arbeit</li> <li>bei Vorliegen der persönlichen Voraus­setzungen eine Vergütung bis Entgelt­gruppe S 8a TVöD</li> <li>attraktives betriebliches Gesundheits­management (z. B. mobile Massagen, Yoga-Kurse, Aqua-Fitness sowie Fitness­studio und Schwimm­bad­nutzung über Hansefit­mitgliedschaft)</li> <li>Zuschuss für ÖPNV, Möglichkeit zum Job-Rad-Leasing sowie kosten­loser Bücherei­ausweis und Online-Leihe</li> <li>alle im Öffentlichen Dienst üblichen Sozial­leistungen inkl. zusätzlicher Alters­versorgung</li> <li>leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>Mitarbeiterjahresgespräche</li> </ul> Was uns als Träger ausmacht – die vielen kleinen Dinge Selbstverständlich bieten wir unseren Mitarbeitenden alle Leistungen, die man so kennt. Aber wo wir spürbar anders sind, das sind die vielen kleinen Dinge, die man nicht immer sofort sieht, die man persönlich erleben muss – durch die wir aber mit Freude bei der Arbeit sind. Bei uns arbeiten Sie in den einzelnen Einrichtungen nicht nach „Schema F“, sondern nach individuellen Konzepten – best­möglich passend für Ihre eigenen Bedürfnisse. Dazu geben wir Ihnen den notwendigen Freiraum und die Unter­stützung, um Ihre eigenen Ideen und Vorschläge mit einzubringen und auch selbst­ständig umzusetzen – auch wenn nicht immer alles perfekt läuft. Bei uns werden Sie gehört und ernst genommen! Es ist das Vertrauen, das wir Ihnen täglich entgegen­bringen, das Verstanden­werden und das respekt­volle sowie kollegiale Miteinander. Denn nur so ist es möglich, den Kindern in den einzelnen Einrichtungen genau die Zuwendung zu geben, die sie für ihre persönliche Entwicklung benötigen. <ul> <li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder weitere pädagogische Fachkraft nach § 7 KitaG</li> <li>Pädagogische Erfahrung in der Arbeit mit Kindern</li> <li>Freude an der Arbeit mit Kindern und Familien</li> <li>ausgeprägte soziale Kompetenz, Einfühlungs­vermögen und Team­fähigkeit</li> <li>Bereitschaft, sich weiterzuentwickeln und sich zu reflektieren</li> <li>Interesse, sich als Gestalterin und Gestalter der Gesellschaft von morgen einzubringen</li> </ul> Spürbar anders – die kleinen Dinge, die man nicht auf den ersten Blick sieht: <ul> <li>Eine Arbeit mit Sinn und großer Verantwortung</li> <li>Eine qualifizierte und persönliche Einarbeitung</li> <li>Tolle Einrichtungen und motivierte Teams</li> <li>Einrichtungen mit individuellen pädagogischen Konzepten</li> <li>Zahlreiche Möglichkeiten der persönlichen Weiter­entwicklung durch Fort- und Weiter­bildungen sowie pädagogische Tage</li> <li>Ihre eigenen Stärken erleben und gegen­seitig voneinander profitieren</li> <li>Kompetenzen und Talente einbringen und Handlungs­spiel­raum erleben</li> <li>Möglichkeit der persönlichen Schwer­punkt­setzung im pädagogischen Alltag</li> <li>Eine offene und wertschätzende Haltung gegenüber den Mitarbeitenden</li> <li>Aktive und intensive Familien­arbeit in den Einrichtungen</li> <li>Teambuilding-Events, andere städtische Events und Betriebs­ausflüge</li> <li>Multikulti ist in unseren Kitas gelebter Alltag</li> </ul>

84 Gesundheitswesen Jobs in Böblingen, Deutschland