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Die Technische Hochschule Rosenheim ist eine regional verwurzelte Hoch­schule mit inter­nationalem Renommee. Sie verbindet praxisnahe Forschung mit innovativer Nach­wuchs­förderung in den Bereichen Technik, Wirt­schaft, Gestaltung, Gesund­heit und Soziales. Das inter­disziplinäre Miteinander der Fakultäten und Ein­richtungen garantiert hoch­wertigen Erkenntnis­gewinn und ausgezeichnete Lehre. Zu den gelebten Werten der TH Rosenheim zählen Nach­haltig­keit, Familien­freundlich­keit und Service­orientierung. Für die Fakultät Holztechnik und Bau suchen wir ab dem Winter­semester 2025/26 eine / einen Professorin / Professor (m/w/d) – BesGr W2 für Projektmanagement in der Verkehrs­infrastruktur­planung Kennziffer 2025-111-PROF-HTB Aufgaben <ul> <li>Gestaltung und Durchführung von Lehr­veranstaltungen in den Fachgebieten Land­verkehrs­wege, Verkehrs­planung, Integrales Bauen (BIM) und Projekt­management; Sie unterrichten dabei vorrangig in den Studiengängen Bau­ingenieur­wesen sowie Holzbau und Ausbau</li> <li>Mitarbeit an der Weiter­entwicklung des Lehrgebietes und in der Selbst­verwaltung sowie Engagement bei Projekten der angewandten Forschung und Entwicklung und in der Weiter­bildung</li> <li>Bereitschaft, im zeitlichen Umfang von circa einem Tag pro Woche in der Forschung tätig zu werden</li> </ul> Ihre Dienstaufgaben richten sich nach Art. 59 des Bayerischen Hochschul­innovations­gesetzes. Ihr Lehrgebiet beinhaltet dabei auch die allgemeinen Grundlagen­fächer des Bau­ingenieur­wesens (z. B. Vermessungs­kunde) sowie die Durchführung von englisch­sprachigen Vorlesungen und Praktika. Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Hochschul­studium, vorzugs­weise in der Studien­richtung Bau­ingenieur­wesen oder Verkehrs­wesen (Bei ausländischen Hochschul­abschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungs­voraussetzungen im Laufe des Einstellungs­verfahrens zwingend eine Zeugnis­bewertung der ZAB vorzulegen.)</li> <li>einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Verkehrs­infrastruktur­planung</li> <li>die besondere Befähigung zu wissen­schaftlicher Arbeit ist in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachzuweisen</li> <li>didaktische und pädagogische Eignung</li> <li>besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissen­schaftlicher Erkenntnisse und Methoden, nach­gewiesen in einer mindestens fünf­jährigen beruflichen Praxis nach dem Hochschul­abschluss – davon mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschul­bereichs; der Nachweis der außer­hochschulischen beruflichen Praxis kann in besonderen Fällen dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außer­hochschulischer beruflicher Praxis erbracht wurde</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine anspruchsvolle und eigen­verant­wortliche Tätigkeit in einem kollegialen und innovativen Umfeld</li> <li>vielfältige Weiter- und Fort­bildungs­möglich­keiten</li> <li>verschiedene Angebote, um Familie und Beruf besser zu vereinbaren, z. B. Ferien- und Notfall­betreuung</li> <li>EGYM Wellpass und betriebliche Vorsorge­untersuchungen</li> <li>attraktive Vergünstigungen, z. B. JobRad, Jobticket und benefits.me</li> </ul> STBL1_DE

Professorin / Professor (m/w/d) für Projektmanagement in der Verkehrsinfrastrukturplanung

Sie möchten eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit in einer modernen Hilfsorganisation übernehmen? Sie interessieren sich für eine spannende Aufgabe, bei der wir unsere Dienste gemeinsam fachlich weiterentwickeln, um unseren Kundinnen und Kunden die beste Leistung anbieten zu können? Dann bewerben Sie sich als stv. Leitung (w/m/d) für unsere Sozialen Dienste in Traunstein. Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit (39 Wochenstunden) zu besetzen. Als engagierte stv. Leitung Soziale Dienste (m/w/d) gestalten Sie unsere Aufgabengebiete im Bezirk Ost-Oberbayern für fünf Geschäftsstellen aktiv mit. Dazu zählen insbesondere die Bereiche Hausnotruf, Menüservice und Mobile Soziale Dienste. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Aufgaben <ul> <li>Fachliche Führung eins dynamischen und innovativen Teams von Kundenbetreuer/innen für den Bereich Soziale Dienste (Hausnotruf, Menüservice und Mobile Soziale Dienste) und eine sehr digitale Arbeitsweise</li> <li>Mitwirkung bei der Planung und Kontrolle unserer Kennzahlen</li> <li>Überwachung und Optimierung von Arbeitsprozessen</li> <li>Sicherstellung einer geregelten, effizienten und kundenorientierten Diensterbringung in allen Dienststellen des Bezirks Ost-Oberbayern</li> <li>Überwachung der Einhaltung des Qualitätsmanagements</li> <li>Ansprechpartner/in für unsere Kunden, Mitarbeitenden und Institutionen in den Bereichen Menüservice, Hausnotruf und Mobile Soziale Dienste</li> <li>Beratungsgespräche im Bereich Hausnotruf, Menüservice und Mobile Soziale Dienste</li> <li>Enge Abstimmung mit der Leitung Soziale Dienste und Vertretung bei Abwesenheit</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine fundierte kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung </li> <li>Kenntnisse/Weiterbildungen im Bereich Qualitätsmanagement</li> <li>Hohe Vertriebs- und Kundenorientierung</li> <li>Unternehmerisches und verantwortungsbewusstes Handeln sowie Durchsetzungsvermögen</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Organisationskompetenz und eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise</li> <li>Begeisterung für Innovation und Digitalisierung</li> <li>Sehr gute MS Office-Kenntnisse sowie gute allgemeine EDV-Kenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Wochenstunden) mit leistungsgerechter Vergütung nach dem AVR-Caritas-Tarif mit vielen Extras: Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Weihnachtszuwendung, Urlaubsgeld, ggf.Kinderzulage und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>30 Tage Jahresurlaub und einen Tag zur freien Verfügung</li> <li>Eine anspruchsvolle, vielfältige Tätigkeit mit Entwicklungspotential</li> <li>Die Möglichkeit, eigene Akzente zu setzen und Projekte kreativ zu gestalten</li> <li>Fachliche und persönlich Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch über unsere trägereigene Malteser-Akademie </li> <li>Ein engagiertes Team und eine familiäre, wertschätzende Unternehmenskultur</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einer modernen, auf die Zukunft ausgerichteten Hilfsorganisation mit vielfältigen Aufgabenschwerpunkten</li> <li>Weitere Benefits wie Firmenfitness-Kooperationen (Wellpass), Jobbike-Leasing und Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende</li> </ul> STBL1_DE

Stellvertretender Leiter (w/m/d) Soziale Dienste

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Direktion München sucht für die Sparte Facility Management am Arbeitsort Rosenheim zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine/einen: <h1>Elektronikerin / Elektroniker &amp; Hausmeisterin / Hausmeister (w/m/d) </h1> (Entgeltgruppe 5 TVöD Bund, Kennung: MCFM 2499 20, Stellen‑ID: 1280042) Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich. Die Einstellung erfolgt unbefristet. Aufgaben <ul> <li>Hausmeistertätigkeiten sowie Ausführung von Arbeiten an elektrotechnischen Anlagen wie z. B. <ul> <li>Liegenschaftskontrollgänge, Überwachung der allgemeinen Ordnung, Sauberkeit und Verkehrssicherheit</li> <li>Entgegennahme von Meldungen des/der Nutzer/s</li> <li>Ausführung einfacher handwerklicher Tätigkeiten verschiedener Gewerke im Außen- und Innenbereich</li> <li>Fremdfirmenmanagement</li> <li>Reinigung und Pflege von Außenanlagen</li> <li>Durchführung von Winterdienst bzw. Winterdienst kontrollieren</li> <li>Anlagen und Komponenten betreiben</li> <li>Elektrische Anlagen, Geräte und Sicherheitseinrichtungen prüfen und warten (auch außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit bei angeordneter Rufbereitschaft)</li> </ul> </li> </ul> Profil <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene einschlägige 3-jährige Berufsausbildung im Elektrobereich</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Einschlägige Berufserfahrung von Vorteil</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an fachspezifischen Schulungen (z. B. für Aufzugsanlagen, Motorkettensägen)</li> <li>Anwenderkenntnisse im Bereich der IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office) von Vorteil</li> </ul> <h3>Weitere Anforderungen:</h3> <ul> <li>Führerschein der Kl. 3 bzw. B und die Bereitschaft, ein Dienst‑Kfz zu führen</li> <li>Höhentauglichkeit ist von Vorteil</li> <li>Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Gutes Organisationsgeschick</li> <li>Eigeninitiative</li> <li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen eigenständig, zielorientiert und sicher zu arbeiten</li> <li>Kunden‑​/Adressatenorientiertes Verhalten</li> <li>Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Kritikfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an einer 24-h-Rufbereitschaft</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Verkehrsgünstige Lage</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> </ul> STBL1_DE

Elektronikerin / Elektroniker & Hausmeisterin / Hausmeister (w/m/d)

Mit Ihnen wollen wir Oberbayern mitgestalten Für das Landratsamt Rosenheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Techniker (m/w/d) oder Flussmeister (m/w/d) unbefristet in Vollzeit mit der Möglichkeit der Verbeamtung Bereits zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist eine Beschäftigung auf tarifvertraglicher Basis am Landrats­amt gewünscht (sofern kein Beamten­verhältnis besteht). Wenn Sie sich für die Beamten­laufbahn entscheiden: Am 01.05.2026 beginnt der 15-monatige Vor­bereitungs­dienst, der bei Vor­liegen der Voraus­setzungen die Übernahme als Beamter (m/w/d) auf Widerruf ermöglicht. Der Vor­bereitungs­dienst findet in einem zwei­jährigen Turnus statt, sodass auch zu einem späteren Zeit­punkt damit begonnen werden kann. Während des Vorbereitungsdienstes erhalten Sie in Theorie- und Praxis­seminaren Kennt­nisse für Ihre zukünftige Tätigkeit als Fluss­meister (m/w/d). Der erfolg­reiche Abschluss der Qualifikations­prüfung am Ende des Vorbereitungs­dienstes ermög­licht Ihnen bei Vorliegen der beamten­rechtlichen Voraus­setzungen die Übernahme in ein Beamten­ver­hältnis auf Probe und auf Lebenszeit. Der Vorbereitungsdienst selbst findet an einem Wasserwirtschaftsamt statt. Mehr Informationen zum Ablauf des Vorbereitungsdienstes und der Tätigkeit finden Sie unter regierung.oberbayern.bayern.de/ueber_uns/karriere/ausbildung/index.html. Aufgaben <ul> <li>Fachliche Beurteilung von Anlagen zum Umgang mit wasser­gefährdenden Stoffen</li> <li>Fachliche Beurteilung bei der Errich­tung oder Änderung von Wohn­gebäuden und deren Neben­anlagen</li> <li>Fachliche Beurteilung von Bauwasser­haltungen</li> <li>Überwachung und Prüfung von Betrieben und Anlagen auf der Grund­lage der Anlagen­verordnung (AwSV)</li> <li>Technische Gewässeraufsicht bei AwSV-Anlagen, insbe­sondere bei Jauche-, Gülle-, Silage­sicker­saft­anlagen (JGS-Anlagen) und bei wasser­gefährdenden Stoffen außerhalb von Anlagen</li> <li>Beratung von Antragstellern, Planern und Sach­verständigen, z. B. JGS-Anlagen, Nieder­schlags­wasser­beseitigung, Überschwemmungsgebiete</li> <li>Schnittstelle zum Wasserwirt­schafts­amt, technische Vorprüfung von wasse­rrechtlichen Antrags­unterlagen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abschlussprüfung an einer öffentlichen oder staatlich anerkannten Techniker­schule in der Fach­rich­tung Bau, Maschinen- oder Umwelt­technik und mindestens quali­fizierter Haupt­schul­abschluss oder</li> <li>Alternativ bereits erfolgreich absolvierten Vorbereitungs­dienst zum Flussmeister (m/w/d)</li> <li>Im Falle der Verbeamtung: Erfüllen der beamten­rechtlichen Voraus­setzungen (Altersgrenze von 45 Jahren zum Zeitpunkt der Verbeamtung nicht über­schritten, gesundheit­liche Eignung, Verfassungs­treue, deutsche Staats­angehörigkeit oder die eines anderen Mitglied­staates der Europäischen Union)</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns: <ul> <li>Eigeninitiative, Kontaktfähigkeit und Einfühlungs­vermögen</li> <li>Einsatzfreude und die Bereitschaft, Neues zu entwickeln</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Für Tarifbeschäftigte (m/w/d) die Einstellung in Entgeltgruppe E 9b (nähere Infos unter oeffentlicher-dienst.info)</li> <li>Nach dem erfolgreichen Ableisten des Vorbereitungsdienstes einen Einstieg in Besoldungsgruppe A 8 (nähere Infos unter oeffentlicher-dienst.info)</li> <li>Für externe Bewerber (m/w/d) im Beamten­verhältnis die Möglichkeit der Über­nahme entsprechend ihrer bisherigen Besoldungs­gruppe bis A 9</li> <li>Einen interessanten und abwechslungs­reichen Arbeitsplatz</li> </ul> Darauf dürfen Sie sich freuen: <ul> <li>Wertschätzenden Umgang zwischen Führungskräften sowie allen Mit­arbeite­rinnen und Mitarbeitern</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle (u. a. Möglichkeit zu Homeoffice)</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie zum Beispiel eine betriebliche Alters­vorsorge, ver­mögens­wirksame Leistungen, gegebenen­falls Ballungs­raumzulage für den Verdichtungs­raum München</li> <li>Einen krisensicheren Arbeits­platz</li> </ul> STBL1_DE

Techniker (m/w/d) oder Flussmeister (m/w/d)

Werden Sie Teil eines starken Teams! Mit mehr als 580.000 zufriedenen Versicherten ist die BAHN-BKK einer der größten betrieblichen Krankenversicherer Deutschlands. Als geöffnete, gesetzliche Krankenkasse mit Präventionsschwerpunkt verstehen wir uns als kompetente, verlässliche und innovative Gesundheitspartnerin für unsere Kunden. Für unsere Zentrale suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Teamleiter Pflegeversicherung (m/w/d) Rosenheim - unbefristet - Vollzeit Aufgaben <ul> <li>Führung und Leitung des Teams Pflegeversicherung in der Regionalgeschäftsstelle Süd in Rosenheim</li> <li>Koordinierung und Überwachung der Aufgabenerledigung im Team sowie die Kontrolle der Einhaltung von Servicestandards</li> <li>Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden im Team zur Erledigung der Fachaufgaben und bei IT-Anwendung im Aufgabengebiet</li> <li>Überwachung der Bearbeitungsqualität und der Rückstandsentwicklung im Team</li> <li>Schulung und Unterrichtung der Mitarbeitenden bei Rechts- und Organisationsänderungen</li> <li>Mitarbeit bei der Kostenstellen- und Haushaltsplanung sowie bei der Kontrolle und Überwachung des Budgets</li> <li>Erledigung von Aufgaben im Zusammenhang mit Einzelfallentscheidungen in besonders schwierigen Fällen</li> <li>Beantragung von Qualitäts-/Wirtschaftlichkeitsprüfungen von Pflegeleistungserbringern bei den Landesverbänden</li> <li>Vertretung vor den Sozialgerichten in Angelegenheiten der Pflegeversicherung</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) und ein Fortbildungsstudium im Bereich Krankenversicherung</li> <li>Bewerben Sie sich gerne auch mit einem vergleichbaren Ausbildungshintergrund</li> <li>Sie bringen mehrjährige fachbezogene Berufserfahrung mit</li> <li>Zu Ihren Stärken gehören sehr gute Kenntnisse im Leistungs- und Verwaltungsverfahrensrecht insbesondere im Bereich der gesetzlichen Pflegeversicherung</li> <li>Sie konnten bereits erste Führungserfahrung sammeln</li> <li>Wissen zu den krankenkassenspezifischen Softwareprodukten ist von Vorteil</li> <li>Sie sind kommunikationsstark, übernehmen gerne Verantwortung und Kundenorientierung ist Ihnen besonders wichtig</li> <li>Es bereitet Ihnen Freude, Ihre Mitarbeitenden zu motivieren und individuell zu fördern</li> </ul> Wir bieten Neben einem krisenfesten Arbeitsplatz erwarten Sie: <ul> <li>flexible Arbeitszeiten (38-Stunden-Woche, ein großzügiger Arbeitszeitrahmen ohne Kernarbeitszeit)</li> <li>die Möglichkeit des mobilen Arbeitens (anteilig)</li> <li>ein Urlaubsanspruch von mindestens 30 Tagen, der durch ein Wahlmodell und unbegrenzt Gleittage erhöht werden kann</li> <li>ein monatlicher Arbeitgeberzuschuss zum "Deutschland-Ticket"</li> <li>eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem engagierten, kompetenten und verlässlichen Team</li> <li>eine marktgerechte Vergütung nach unserem Haustarifvertrag</li> <li>eine Krankenzusatzversicherung sowie Leistungen im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul> STBL1_DE

Teamleiter Pflegeversicherung (m/w/d)

Oberbayern mitgestalten Für das Landratsamt Traunstein suchen wir zum 01.01.2026 eine Fachkraft (m/w/d) für Naturschutz für den Vorbereitungs­dienst für die Beamten­lauf­bahn oder mit bereits ab­ge­schlossenem Vor­bereitungs­dienst Während des Vor­bereitungs­dienstes erhalten Sie in Theorie- und Praxis­seminaren Kennt­nisse für Ihre zu­künftige Tätig­keit als Technischer Ober­inspektor (m/w/d) des Fach­gebiets Natur­schutz und Land­schafts­pflege. Der erfolg­reiche Ab­schluss der Quali­fi­ka­tions­prüfung nach Ab­schluss des Vor­bereitungs­dienstes er­möglicht Ihnen bei Vor­liegen der beamten­recht­lichen Voraus­setzungen die Über­nahme in ein Beamten­ver­hält­nis auf Lebenszeit. Mehr Informationen zum Ablauf des Vor­bereitungs­diensts und der Tätig­keit finden Sie unter regierung.oberbayern.bayern.de/ueber_uns/karriere/ausbildung/index.html. Aufgaben <ul> <li>Beurteilungen von Ein­griffen in Natur und Land­schaft im Rahmen behörd­licher Ge­nehmigungs­verfahren</li> <li>Fachliche Stellung­nahmen zu Flächen­nutzungs- und Be­bauungs­plänen usw.</li> <li>Vollzug arten­schutz­recht­licher Vor­schriften</li> <li>Überwachung und Betreuung von Schutz­gebieten</li> <li>Planung, Organisation und Be­treuung von Um­setzungs­maß­nahmen, von Arten­hilfs­pro­grammen und von Maß­nahmen in Natura-2000-Gebieten</li> <li>Mitwirkung beim Bayerischen Vertrags­natur­schutz­programm und bei Förder­maß­nahmen nach der Naturpark- und Land­schafts­pflege­richt­linie</li> <li>Koordination ehren- und neben­amtlich Be­auftragter (z. B. Natur­schutz­wacht, Biber­berate­rinnen und Biber­berater)</li> </ul> Profil <ul> <li>Ab­ge­schlos­se­nes Hoch­schul­studium (Bachelor of Science / Engineering, Diplom [FH]) der Fach­richtung Natur­schutz und Land­schafts­planung oder Studien­gang mit ver­gleich­baren Lehr­in­halten bzw. ein zeitnaher Erwerb dieser Qualifikation</li> <li>Erfüllen der beamten­recht­lichen Voraus­setzungen zur Berufung in ein Beamten­ver­hältnis, sofern noch nicht verbeamtet</li> <li>Gute Kenntnisse von Flora und Fauna</li> <li>Un­ein­ge­schränkte Fähigkeit und Bereit­schaft zu Außen­dienst­ein­sätzen</li> <li>Gültige Fahr­er­laubnis der Klasse B</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse</li> <li>Fähigkeit zum selbst­ständigen, ver­antwortungs­vollen und ziel­ge­richteten Arbeiten</li> <li>Soziale Kompetenz und Team­fähig­keit, Freude am Umgang mit ver­schiedensten Menschen </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Im Falle einer Vor­be­schäftigung als Tarif­be­schäftigter (m/w/d) die Ein­stellung in Ent­gelt­gruppe E 10 (nähere Infos unter oeffentlicher-dienst.info/)</li> <li>Nach dem erfolg­reichen Ab­leisten des Vor­bereitungs­dienstes einen Einstieg in Be­soldungs­gruppe A 10 (nähere Infos unter oeffentlicher-dienst.info/)</li> <li>Für externe Bewerber (m/w/d) im Beamten­ver­hältnis die Möglich­keit der Über­nahme ent­sprechend ihrer bis­herigen Be­soldungs­gruppe bis A 11</li> <li>Interessante und viel­seitige Aufgaben, ver­antwortungs­volle Tätig­keiten und Ein­bindung in Ent­scheidungs­prozesse</li> <li>Entwicklungs- und Fort­bildungs­möglich­keiten</li> <li>Selbst­ständiges Arbeiten in einem leistungs­starken Team</li> <li>Einen sicheren und modernen Arbeits­platz, flexible Arbeits­zeit­modelle nach dem Vor­bereitungs­dienst</li> <li>Sozial­leistungen wie ver­mögens­wirk­same Leistungen, ver­günstigte Tickets für den Personen­nah­verkehr, Ballungs­raum­zulage im Ver­dichtungs­raum München usw.</li> </ul> Die Stellen sind teil­zeit­fähig, wenn durch Job­sharing die ganz­tägige Wahr­nehmung der Aufgaben ge­sichert ist. STBL1_DE

Fachkraft (m/w/d) für Naturschutz

Die Technische Hochschule Rosenheim ist eine regional verwurzelte Hoch­schule mit inter­nationalem Renommee. Sie verbindet praxisnahe Forschung mit innovativer Nach­wuchs­förderung in den Bereichen Technik, Wirt­schaft, Gestaltung, Gesund­heit und Soziales. Das inter­disziplinäre Miteinander der Fakultäten und Ein­richtungen garantiert hoch­wertigen Erkenntnis­gewinn und ausgezeichnete Lehre. Zu den gelebten Werten der TH Rosenheim zählen Nach­haltig­keit, Familien­freundlich­keit und Service­orientierung. Für die Fakultät Innenarchitektur, Architektur und Design suchen wir zum Wintersemester 2025/26 eine / einen Professorin / Professor (m/w/d) – BesGr W2 für Ressourceneffizientes Entwerfen und Konstruieren Kennziffer 2025-108-PROF-IAD Wir suchen eine engagierte, gestaltungsstarke und durch wissen­schaftliche Tätig­keiten ausgewiesene Persönlich­keit, die Kenntnisse in den Bereichen ressourcen­effizientes Entwerfen und Konstruieren mitbringt und das Forschungs- und Lehr­gebiet an der Fakultät weiter­entwickelt und in Lehre und Forschung eigenverantwortlich vertritt. Aufgaben <ul> <li>den Aufbau der Lehre und Forschung im Bereich ressourcen­effizientes und suffizientes Bauen, insbesondere auch im Bestand </li> <li>Forschungsaktivitäten, deren Fokus in folgenden Gebieten liegen sollte: </li> <ul> <li>Ressourceneffizienz im gesamten Lebens­zyklus von Gebäuden</li> <li>Entwerfen und Konstruieren mit nach­haltigen Materialien </li> <li>visionäres, zirkuläres Gestalten, Planen und Bauen</li> <li>suffizientes, einfaches und bezahlbares Planen und Bauen </li> <li>Transformation des Gebäudebestands </li> </ul> <li>interdisziplinäre Zusammen­arbeit mit anderen Fach­gebieten sowie die Beteiligung an Projekten (regional, national und inter­national) in der angewandten Forschung und Entwicklung</li> <li>die Integration der Forschungs­aktivitäten in das Promotions­zentrum „Advanced Building Technologies“ der TH Rosenheim </li> <li>überdurchschnittliches Engagement in der angewandten Forschung und Ent­wicklung und wissen­schaftlichen Publikation sowie dem Einwerben von Dritt­mitteln als wichtige Finanzierungs­säule; den für diese Aufgaben nötigen Freiraum erhalten Sie durch eine – zunächst auf fünf Jahre befristete – Reduktion Ihrer Lehr­verpflichtung um 50 % </li> <li>die Einbindung in die Lehrgebiete Bau­konstruktion, Entwerfen und Energie­effizienz und Nach­haltig­keit vornehmlich in den Bachelor­studien­gängen Architektur und Innen­architektur, im Master Innen­architektur und perspektivisch im geplanten Master Architektur</li> <li>die Mitarbeit an der Weiter­entwicklung des Lehr­gebietes und in der Selbst­verwaltung sowie Engagement bei Projekten der angewandten Forschung und Ent­wicklung und in der Weiter­bildung </li> </ul> Ihre Dienstaufgaben richten sich nach Art. 59 des Bayerischen Hoch­schul­innovations­gesetzes. Ihr Lehrgebiet beinhaltet dabei auch die allgemeinen Grund­lagen­fächer, insbesondere Entwerfen, Bau­konstruktion und Technischer Ausbau in den Bachelor- und Master­studiengängen Architektur und Innen­architektur, sowie die Durch­führung von englisch­sprachigen Vor­lesungen und Praktika. Profil <ul> <li>ausgewiesene Erfahrung in Lehre, Praxis und insbesondere Forschung im ausgeschriebenen Forschungs- und Lehr­gebiet </li> <li>ausgewiesene gestalterische Fähig­keiten </li> <li>nachgewiesene Erfahrung in der Einwerbung von Drittmitteln </li> <li>ein abgeschlossenes Hoch­schul­studium, vorzugsweise in der Studien­richtung Architektur (Bei ausländischen Hoch­schul­abschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungs­voraus­setzungen im Laufe des Einstellungs­verfahrens zwingend eine Zeugnis­bewertung der ZAB vorzulegen.) </li> <li>die besondere Befähigung zu wissen­schaftlicher Arbeit ist in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachzuweisen </li> <li>didaktische und pädagogische Eignung </li> <li>besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissen­schaftlicher Erkenntnisse und Methoden, nachgewiesen in einer mindestens fünf­jährigen beruflichen Praxis nach dem Hoch­schul­abschluss – davon mindestens drei Jahre außerhalb des Hoch­schul­bereichs; der Nachweis der außerhochschulischen beruflichen Praxis kann in besonderen Fällen dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätig­keit in Kooperation zwischen Hoch­schule und außer­hoch­schulischer beruflicher Praxis erbracht wurde </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine anspruchsvolle und eigen­verantwortliche Tätig­keit in einem kollegialen und innovativen Umfeld mit sehr hohem Teamgeist </li> <li>umfangreiche Gestaltungs­möglich­keiten in Lehre und Forschung </li> <li>Unterstützung beim Einwerben von Dritt­mitteln durch das Zentrum für Forschung, Entwicklung und Transfer </li> <li>vielfältige Weiter- und Fortbildungs­möglich­keiten </li> <li>verschiedene Angebote, um Familie und Beruf besser zu vereinbaren, z. B. Ferien- und Notfall­betreuung </li> <li>EGYM Wellpass und betriebliche Vorsorge­unter­suchungen </li> <li>attraktive Vergünstigungen, z. B. JobRad, Jobticket und benefits.me </li> </ul> STBL1_DE

Professorin / Professor (m/w/d) für Ressourceneffizientes Entwerfen und Konstruieren

Das Kloster der Schwestern der Heimsuchung Mariä mit angeschlossenem Bildungshaus ist ein besonderer Ort der Begegnung, des Lernens und des geistlichen Lebens. Für die kaufmännische Leitung im Bereich der Klosterverwaltung und des klösterlichen Betriebes suchen wir zum 1. Juli 2025 (Voll- oder Teilzeit) einen Verwaltungsleiter (m/w/d). Aufgaben <ul><li>Kaufmännische Leitung und Verwaltung des klösterlichen Betriebes</li><li>Begleitung von strukturellen und organisatorischen Entwicklungsprozessen</li><li>Finanz- und Rechnungswesen inkl. Fördermittelmanagement</li><li>Betriebsorganisation und Personalwesen</li><li>Öffentlichkeitsarbeit und Netzwerkpflege</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Oberin und dem Konvent</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation </li><li>Mehrjährige Führungserfahrung</li><li>Sicher im Finanzmanagement und Umgang mit Fördermitteln</li><li>Erfahrungen im Liegenschafts-und Gebäudesektor wünschenswert</li><li>Strategisch denkend, empathisch führend, verantwortungsbewusst handelnd</li><li>Positive Einstellung zur katholischen Kirche und Ordensgemeinschaften</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine sinnstiftende und vielseitige Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum</li><li>Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten </li><li>Möglichkeit zum teilweisen Arbeiten im Homeoffice </li><li>Ein kollegiales, wertschätzendes Umfeld</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>30 Tage Urlaub und Sonderurlaub</li></ul> STBL1_DE

Verwaltungsleiter (m/w/d)

Dafür steht seit über 200 Jahren die Versicherungskammer Bayern. 7 spannende Semester - los geht's ab Oktober 2025 an der TH Rosenheim. Duales Studium Wirtschaftsmathematik-Aktuarwissenschaften (Bachelor of Science) Rosenheim, Bayern, Deutschland Eigentlich weißt Du genau, was Du willst – Du bist Dir nur unsicher, ob ein Studium mit vertiefter Praxis zu Dir passt? Verständlich, also klopfen wir mal das Wichtigste ab: - Nur studieren ist Dir zu theoretisch? Check – bei uns wechseln sich Studium an der TH Rosenheim und praktische Erfahrungen im Konzern Versicherungskammer ab. - Du willst am Ende einen wertvollen Abschluss in der Tasche haben? Check – nach gut drei Jahren bist Du dann: Wirtschaftsmathematiker (Bachelor of Science) und hast einen Großteil der notwendigen Prüfungen für die Ausbildung zum Aktuar DAV in der Tasche. Das Wichtigste jedoch: Deine Ausbildung bei uns ist keine Einbahnstraße oder Sackgasse. Im Gegenteil: Du kannst Dich weiter qualifizieren und passend zu Deinem Profil konzernweit in Deinem Wunschbereich durchstarten. Wann es losgeht? Oktober 2025 – bewirb Dich jetzt! Aufgaben <ul> <li>Du studierst Wirtschaftsmathematik-Aktuarwissenschaften an der TH Rosenheim und arbeitest in den Praxisphasen sowie an einem Tag pro Woche im Konzern Versicherungskammer.</li> <li>Du erhältst Einblicke in die Abläufe und Strukturen aktuarieller Tätigkeiten im Bereich der Sachversicherung.</li> <li>Du sammelst Erfahrung in der Anwendung moderner aktuarieller Modelle und Methoden.</li> <li>Du kannst Wissen aus dem Studium der Wirtschaftsmathematik praxisnah einsetzen.</li> <li>Du bringst Dein logisches und strukturiertes Denken in die tägliche Arbeit ein.</li> <li>Du packst mit an und meisterst zielstrebig Praxisphase und Studium.</li> </ul> Profil <ul> <li>Allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit überdurchschnittlichem Abschluss (v.a. in Mathematik, Informatik) - gerne auch mit abgeschlossener Berufsausbildung.</li> <li>Jede Menge Engagement, Organisationstalent, Teamgeist und Kommunikationsstärke.</li> <li>Ehrgeiz und Ausdauer, um parallel zu arbeiten, zu lernen und zu studieren.</li> <li>Hohes Engagement und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und unternehmerisch zu denken.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Überdurchschnittliches Ausbildungsgehalt und einen sicheren Arbeitsplatz beim Marktführer.</li> <li>Smart Working, moderne Arbeitsformen, Förderung von Eigenständigkeit und Selbstverantwortung sowie ein starkes Team.</li> <li>Eine abwechslungsreiche Zukunft nach Deinem Studium: Du kannst konzernweit den Arbeitsort wechseln und/oder in Deinem Wunschbereich direkt durchstarten.</li> <li>Diversity-Willkommenskultur: Erfolgsfaktor Vielfalt!</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium Wirtschaftsmathematik-Aktuarwissenschaften (Bachelor of Science)

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