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Unsere Josef-Schwarz-Schule befindet sich naturnah in Erlenbach und zentral gelegen in Heilbronn. Gemeinsam haben beide Standorte nicht nur das bilinguale Konzept und die hochmoderne Ausstattung und Architektur, sondern auch den interkulturellen Spirit der internationalen Schulgemeinschaft. Mit Hilfe einer engen Zusammenarbeit innerhalb unseres interdisziplinären Teams fördern wir das familiäre und respektvolle Zusammenleben auf dem Campus und schaffen für unsere Schüler:innen einen Lebensraum auch über das Schulleben hinaus – von der Reception bis zum baden-württembergischen Abitur. Für unsere Sekundarstufe der Josef-Schwarz-Schule in Heilbronn und Erlenbach suchen wir zum Schuljahr 2025/2026 einen engagierten und qualifizierten Lehrer (all genders) im Fach Gemeinschaftskunde. <ul> <li>Planung eines sachgerechten und kompetenzorientierten Lernangebotes auf der Basis der vorliegenden Curricula</li> <li>Gestaltung von adaptiven und kognitiv herausfordernden Lernprozessen</li> <li>Einsatz differenzierter Lehrmethoden und Unterrichtsmaterialien, um den unterschiedlichen Bedürfnissen und Interessen der Schüler:innen gerecht zu werden</li> <li>Ganzheitliche Vorbereitung der Schüler:innen auf die Abiturprüfungen </li> </ul> <ul> <li>Lehrbefähigung für die Sekundarstufe II und das 2. Staatsexamen</li> <li>Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse</li> <li>Interesse an der Entwicklung und Umsetzung neuer pädagogischer Konzepte, großes Engagement sowie Teamgeist</li> <li>Freude an der Arbeit mit jungen Erwachsenen im Bewusstsein der eigenen Vorbildfunktion</li> <li>Identifikation mit den Werten und Grundsätzen einer Pädagogik, die den Fokus auf die individuelle Entwicklung der Jugendlichen setzt </li> </ul> <ul> <li>Eine Verbeamtung ist möglich und bereits verbeamtete Lehrkräfte haben die Möglichkeit, sich beurlauben zu lassen</li> <li>Attraktive Vergütung über Landesniveau</li> <li>Volle Bezahlung aller AG-/Clubstunden</li> <li>Zusätzliche Arbeitgeberleistungen (z.B. HNV-Jobticket, betriebliche Altersvorsorge (20 %), finanzielle Unterstützung bei berufsbedingtem Wohnortwechsel, kurzfristige Bereitstellung von Personalwohnungen zu Marktpreisen, Corporate Benefits Vorteilsportal)</li> <li>Fünf vom Arbeitgeber voll bezahlte Kind-krank-Tage sowie Personalrabatt bei Inanspruchnahme eines Phorms Schulplatzes</li> <li>Großzügiges Weiterbildungsbudget sowie eine reiche Auswahl aus einem breitgefächerten Fortbildungsprogramm – inhouse und extern (schnelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten in Funktionsstellen für interessierte Lehrkräfte)</li> <li>Erstklassige Ausstattung aller Fachbereiche und Klassenräume sowie eine innovative Lernumgebung (Smartboards, Laptops, zukunftsweisende IT-Infrastruktur, fortschrittliche Medienkonzepte) </li> <li>Kleine Klassen mit bis zu 22 Schüler:innen</li> <li>Interdisziplinäre Ausrichtung des pädagogischen Teams und School Coaches, die bei Lernherausforderungen und Konflikten beratend zur Seite stehen</li> <li>Kurze interne administrative Prozesse und großzügige Fachbudgets: unkomplizierte Anschaffungen und Auslagenerstattung </li> </ul>

Lehrer (all genders) im Fach Gemeinschaftskunde

Die AKAD University ist die älteste private Fernhochschule Deutschlands und spezialisiert auf das digitale Fernstudium neben dem Beruf. Unser Leistungsportfolio bietet Bachelor-, Master- und MBA-Studiengänge sowie Weiterbildungsmöglichkeiten in den Feldern Wirtschaft &amp; Management, Technik &amp; Informatik, Gesundheit &amp; Soziales sowie Kommunikation &amp; Kultur – auch als duales Studium. Mit unserem preisgekrönten Online Campus pflegt unser starkes AKAD University-Team innovativ, flexibel und effektiv das digitale Studienmodell. Mit über 65 Jahren Expertise in der Erwachsenenbildung blicken wir stolz auf mehr als 71.000 Alumni. Du bist digital affin, gut organisiert und liebst es flexibel zu sein? Du möchtest Theorie und Praxis verbinden? Dann starte bei uns zum 01.04.2025 oder zum 01.10.2025 ein duales Studium Betriebswirtschaftslehre (B.A.) im Bereich Marketing. Du studierst dabei die eine Hälfte der Woche und arbeitest in der anderen Hälfte in unserem AKAD Team, Deinem Praxispartner. Dual studieren an der AKAD University heißt, das Hochschulstudium nahezu komplett online in unserem digitalen Campus zu absolvieren. Hier tauschst Du Dich mit Kommiliton:innen und Professor:innen aus, studierst interaktiv und genießt durch die digitalen Lernmethoden einen optimierten Lernerfolg. <ul> <li>Du wirst Teil des AKAD Teams und lernst unsere Produkte und Unternehmensbereiche kennen</li> <li>Den Schwerpunkt Deines Studiums und Deiner Tätigkeit wird im Bereich Marketing liegen</li> <li>Du eignest Dir die Studieninhalte nach einem individuell vereinbarten Zeitmodell im digitalen Campus an und erstellst Projektarbeiten zu praktischen Themenstellungen aus dem Unternehmen</li> <li>Du absolvierst Übungen und Prüfungen eigenverantwortlich und nimmst an Online-Tutorien und Präsenzveranstaltungen teil</li> <li>Du kommst raus aus dem Theorietunnel und verzahnst Theorie und Praxis jeden Tag aufs Neue</li> <li>Du entwickelst zusammen mit dem Marketing Team authentischen Content für Kampagnen, Webseiten-Inhalte, Blog-Artikel oder Social Community-Beiträge</li> </ul> <ul> <li>Du hast Abitur oder Fachhochschulreife und findest digitale Bildung spannend</li> <li>Du kannst Dir Deine Zukunft in einer Hochschule vorstellen und hast Lust digitale Bildung mitzugestalten</li> <li>Idealerweise hast Du schon Praktika absolviert oder an Projekten in der Schule teilgenommen. </li> <li>Du möchtest von Anfang an engagiert und praktisch im Team mitarbeiten</li> <li>Du bist ein „Digital Native“ und bringst idealweise erste Erfahrungen in der grafischen und textlichen Content-Erstellung mit entsprechenden (KI-)Tools mit</li> </ul> <ul> <li>Toller Teamgeist: hilfsbereite Kolleg:innen und Führungskräfte – Du bist nie allein bei Fragen</li> <li>Mobile Office: Du gewinnst persönliche Freiräume durch unser flexibles Arbeitsmodell</li> <li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem spannenden Umfeld</li> <li>Du arbeitest im Herzen Stuttgarts – direkt neben dem Milaneo und in unmittelbarer Nähe zum Hauptbahnhof</li> <li>Praxisnahe Studieninhalte in einem staatlich anerkannten Studium und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.)</li> <li>Du hast nach dem erfolgreichen Studienabschluss beste Chancen auf Übernahme</li> </ul>

Duales Studium Betriebswirtschaftslehre (B.A.) (m/w/d)

Die Staatliche Akademie der Bildenden Künste Stuttgart ist mit ca. 800 Studierenden der Kunst, der Architektur, des Designs, der Konservierung-Restaurierung und der Kunstwissenschaften-Ästhetik die größte Kunsthochschule des Landes Baden-Württemberg. Für die Organisation und die Durchführung einer Summer School in 2025 und 2026 bei Professor Roland Lenz und Professor Dr. Nils Büttner ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet und in Teilzeit eine Stelle als Akademische*r Mitarbeiter*in für Denkmalpflege (d/w/m) Teilzeit 40 %, bis EG 13 TV-L zu besetzen. Die Anstellung erfolgt im befristeten Beschäftigungsverhältnis bis einschließlich Dezember 2026. Auf Grundlage eines Antrags auf Landesförderung wird 2025 und 2026 eine kooperative Summer School denkmalnetz BW zwischen Hochschulen und Handwerk veranstaltet. Ziel hierbei ist es, ein niederschwelliges Angebot zu schaffen, um Ansätze für einen neuartigen praxisnahen und fächerübergreifenden Studiengang Denkmalpflege zu erproben. Gleichzeitig dient die Summer School auch der Akquise von Studierenden und Lehrenden für einen an der Staatlichen Akademie der Bildenden Künste Stuttgart (ABK) geplanten neuen Masterstudiengang. Die Stelle umfasst die Mitarbeit bei der Organisation und der Durchführung der Sommer Schools sowie deren aktive Umsetzung vor Ort in Baden-Württemberg. Dies beinhaltet die Koordination der beteiligten Partnerinstitutionen sowie die Mitarbeit in der Projektgruppe des denkmalnetzBW zur Summer School. Weiter wird die Korrespondenz mit Interessenten, Teilnehmenden, Kooperationspartner*innen erwartet. Weiter ist die entsprechende Öffentlichkeitsarbeit für das Projekt von entscheidendem Interesse. <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium in einem der Denkmalpflege affinen Bereich auf Diplom- oder Masterniveau (Promotion erwünscht)</li> <li>Erfahrungen in der denkmalpflegerischen Praxis und didaktischen Vermittlung</li> <li>Planungs- und Organisationserfahrung</li> <li>Gute IT- und Englischkenntnisse sowie Führerschein Klasse B</li> </ul> Wir erwarten: <ul> <li>Überdurchschnittliches Engagement, Bereitschaft zur Teamarbeit</li> <li>Aktive Teilnahme an den jeweiligen Sommer Schools (Juli oder September 2025 und 2026)</li> <li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Analytisches Denkvermögen und planerische Fähigkeiten</li> <li>Persönliche Integrität, Souveränität und Belastbarkeit</li> <li>Fähigkeit zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten.</li> </ul> <ul> <li>Eine attraktive Möglichkeit im Bereich Kulturerbe und Denkmalpflege</li> <li>Die Möglichkeit, sich mit spannenden Projektpartner*innen im Land auszutauschen</li> <li>Die Möglichkeit zur beruflichen Qualifizierung in Forschung und Lehre</li> <li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben</li> <li>Freundliches Betriebsklima sowie motivierte Kolleg*innen</li> <li>Vergütung nach E13 TV-L bei Vorliegen der tarifvertraglichen Voraussetzungen und eine Zusatzversorgung (VBL)</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Sehr gute Anbindung an den ÖPNV und Bezuschussung eines JobTickets bzw. Deutschlandtickets Job</li> </ul> Die Staatliche Akademie der Bildenden Künste Stuttgart hat sich in ihrem Gleichstellungsplan zur Chancengleichheit von Frauen und Männern und dem Erhalt des ausgeglichenen Geschlechterverhältnisses im Bereich des künstlerischwissenschaftlichen Personals verpflichtet. Daher werden Frauen und Angehörige unterrepräsentierter Gruppen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Menschen mit Behinderung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.

Akademische*r Mitarbeiter*in für Denkmalpflege (d/w/m)

Sie möchten Ihre fachliche Kompetenz, Ihren Glauben, Ihr Wissen, Ihre Kreativität, Ihre soziale Kompetenz und Ihre Werte in Ihrer Arbeit weitergeben? Sie möchten gemeinsam mit anderen Christ/-innen, Kinder und/oder Jugendliche zu einem Leben mit Jesus Christus einladen? Dann sollten Sie sich überlegen, sich bei uns zu bewerben! Die FES Reutlingen ist eine Grund-, Werkreal- und Realschule an den drei Standorten Reutlingen (GS, WRS, RS), Dußlingen (RS) und Metzingen/Glems (GS). Über 1400 Schüler/-innen, 110 Lehrer/-innen und 80 Mitarbeiter/-innen im nicht-lehrenden Bereich sind Teil unserer Schulgemeinschaft. Die Schule ist eine bewusst evangelische, d.h. vom Evangelium her geprägte Schule. Neben Bildung und Erziehung ist ein wichtiges Ziel unserer Lehrkräfte ist, das Evangelium einladend und verständlich Kindern und jungen Menschen vorzuleben und weiterzusagen und daraus Maßstäbe für das pädagogische Denken und Handeln abzuleiten. <ul> <li>Planung und Durchführung von Unterrichtsstunden </li> <li>Erstellung von Lehrmaterialien und Unterrichtsplänen</li> <li>Bewertung und Dokumentation der Schülerleistungen</li> <li>Förderung der individuellen Entwicklung und Unterstützung der Schüler/-innen</li> <li>Zusammenarbeit mit Eltern und dem Kollegium zur Förderung des schulischen Erfolgs</li> <li>schulische Veranstaltungen und Fortbildungen</li> <li>Betreuung von Projekten und außerschulischen Aktivitäten</li> </ul> <ul> <li> abgeschlossenes Lehramtsstudium </li> <li> alternativ: Fachstudium für Seiteneinstieg</li> <li> Begeisterung für das Unterrichten</li> <li> Freude an der Arbeit mit Kindern/Jugendlichen</li> <li> klare geistliche Ausrichtung</li> <li> Mitgliedschaft in einer christlichen Gemeinde</li> <li> Fähigkeit im Team zu arbeiten</li> <li> Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit den Eltern </li> <li> Übernahme von besonderen Aufgaben für das Schulganze </li> </ul> <ul> <li>eine inspirierende, offene und freundliche Gemeinschaft im Kollegium</li> <li>moderne Gebäude</li> <li>hochwertige Schulausstattung</li> <li>Supervisionsangebote</li> <li>Kaffee, Tee und Wasser kostenfrei</li> <li>eigener IT-Support</li> <li>JobRad</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Mitarbeitersport </li> <li>schuleigener PKW für dienstliche Fahrten</li> <li>Möglichkeit zur Verbeamtung</li> </ul>

Lehrkraft für christliche Schule gesucht (GS oder Sek I)

Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Das CJD Baden-Württemberg ist einer von 13 Verbünden im CJD. Seine rund 1000 Mitarbeitenden fördern und begleiten nahezu jährlich 3.500 Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 30 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten. Der seit der Gründung des Werkes 1947 geprägte Leitgedanke „Keiner darf verloren gehen!“ bedeutet heute für das CJD, dass jeder Mensch das Recht hat, Teil der Gesellschaft zu sein. Das CJD unterstützt und befähigt Menschen, ihre Persönlichkeit zu entfalten und ein selbstständiges Leben zu führen durch bedürfnisorientierte und vernetzte Angebote. <ul> <li>Junge Menschen entsprechend des individuellen Unterstützungsbedarfs betreuen, begleiten und fördern</li> <li>Aufbau und Pflege einer tragfähigen, professionellen Beziehung zu den jungen Menschen</li> <li>Unterstützung und Förderung lebenspraktischer Kompetenzen, geleitet von dem Ziel der Inklusion und Teilhabe</li> <li>Organisation von Rahmenbedingungen und Strukturen für einen "gelingenden Alltag und gelingendes Zusammenleben"</li> <li>Zusammenarbeit im interdisziplinären Förderteam, bestehend aus Pädagogen, Ausbildern, Lehrkräften und Mitarbeitenden des Fachdienstes</li> <li>Dokumentation der durchgeführten pädagogischen Maßnahmen und der Entwicklungsschritte</li> <li>Zielorientierte entwicklungsfördernde Einzelarbeiten mit den jungen Menschen gestalten anhand der Teilhabeplanung</li> <li>Mitwirken im Hilfeplanverfahren</li> <li>Führen von "applicas"</li> <li>Mitarbeit bei der Entwicklung von Konzeptionen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d), Jugend- und Heimerzieher (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrung in der Arbeit mit Menschen im Autismus-Spektrum wünschenswert</li> <li>Teamfähigkeit und Kollegialität</li> <li>Bereitschaft, sich fortzubilden</li> <li>Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört</li> </ul> <ul> <li>Einen attraktiven Arbeitsplatz in einem bundesweit tätigen Bildungs- und Sozialunternehmen mit viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung</li> <li>Motiviertes Team und sehr gute Arbeitsatmosphäre</li> <li>Kollegiale Fallberatung und Supervision und Weiterbildung</li> <li>Selbstständiges, kreatives und eigenständiges Arbeiten</li> <li>Strukturierte Einarbeitung mit einem Mentor</li> <li>Möglichkeit der Kinderbetreuung im betriebseigenen Kindergarten</li> <li>Kostenlose Parkmöglichkeiten und sehr gute Verkehrsanbindung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Kinderzuschlag</li> <li>Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren</li> </ul> Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.

Erzieher (m/w/d) für eine stationäre Wohngruppe für junge Menschen mit einer Autismus-Spektrum-Störung

Die Staatliche Akademie der Bildenden Künste Stuttgart ist mit ca. 850 Studierenden der Kunst, der Architektur, des Designs und der Kunstwissenschaften-Restaurierung, und mit einem Anteil an internationalen Studierenden und Professor*innen, die größte Kunsthochschule des Landes Baden-Württemberg. Wir suchen zum 01. Oktober 2025 eine*n Künstlerisch-technische*n Lehrer*in für Maltechnik (d/w/m) Vollzeit, Entgeltgruppe 9a TV-L oder bei entsprechender laufbahnrechtlicher Befähigung im Beamt*innenverhältnis Besoldungsgruppe A 11 <ul> <li>Betreuung der Werkstatt für Maltechnik inklusive der Instandhaltung, Pflege und Erneuerung der Ausstattung.</li> <li>Konzeption eines eigenen Lehrangebots im Bereich historischer und zeitgenössischer Maltechnik auf verschiedensten Trägern.</li> <li>Betreuung und Beratung von Studierenden in künstlerisch-technischer Hinsicht bei der konkreten Umsetzung ihrer Projekte und Arbeiten.</li> <li>Aufgeschlossenheit und Neugierde bei künstlerischen Problemstellungen der Studierenden.</li> <li>Mitwirkung an organisatorischen und administrativen Aufgaben der Fachgruppe Kunst und der akademischen Selbstverwaltung.</li> <li>Realisierung und Einhaltung der einschlägigen Arbeitsschutz- und Sicherheitsbestimmungen.</li> <li>Interdisziplinäre Kooperation mit den weiteren Werkstätten der ABK Stuttgart.</li> </ul> Als Einstellungsvoraussetzungen gelten entweder ein Abschluss einer einschlägigen Meister*innen­prüfung mit entsprechender künstlerischer Weiterbildung oder ein abgeschlossenes technisches, gestalterisches bzw. künstlerisches Studium nach § 15 Abs. 1 Nr. 2 LBG, sowie besondere fachliche Leistungen in der Praxis und entsprechende Kenntnisse im Arbeitsschutz. Für eine Lauf­bahn­befähigung sind die pädagogische Eignung und die Eignung zur selbstständigen Wahrnehmung der Aufgaben durch eine mindestens dreijährige, der Vorbildung entsprechende Tätigkeit nachzuweisen. Erwartet werden Deutschkenntnisse des Sprachniveaus B2 des „Gemeinsamen europäischen Referenz­rahmens für Sprachen des Europarates“ (GER). Wünschenswert sind: <ul> <li>Der Wille zu einer stetigen Weiterbildung in zeitgenössischen Techniken.</li> <li>Kollegialität und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit anderen Werkstätten und Studiengängen.</li> <li>Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Die Einstellung erfolgt nach den laufbahnrechtlichen Vorschriften im Beamt*innenverhältnis Besoldungsgruppe A 11 bzw. im Beschäftigtenverhältnis in EG 9a TV-L (inkl. einer Zusatzversorgung bei der VBL)</li> <li>Unsere Akademie bietet abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben - mit ihren über dreißig Werkstätten bildet sie ein interdisziplinäres Umfeld aus Lehrenden und Studierenden aller künstlerischen und wissenschaftlichen Sparten.</li> <li>Freundliches Betriebsklima sowie motivierte Kolleg*innen</li> <li>Weiterbildung und neues Lernen liegen in unserer Natur – daher fördern wir unsere Mitarbeitenden gezielt und individuell</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Sehr gute Anbindung an den ÖPNV und Bezuschussung eines JobTickets bzw. Deutschlandtickets Job</li> <li>Fahrradleasing-Angebot "JobBike BW"</li> </ul> Die Staatliche Akademie der Bildenden Künste Stuttgart hat sich in ihrem Gleichstellungsplan zur Chancen­gleichheit von Frauen und Männern und dem Erhalt des ausgeglichenen Ge­schlech­ter­ver­hältnisses im Bereich des künstlerischwissenschaftlichen Personals verpflichtet. Daher werden Frauen* und Angehörige unterrepräsentierter Gruppen ausdrücklich zur Bewerbung auf­gefordert. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.

Künstlerisch-technische*n Lehrer*in für Maltechnik (d/w/m)

Unsere Josef-Schwarz-Schule befindet sich naturnah in Erlenbach und zentral gelegen in Heilbronn. Gemeinsam haben beide Standorte nicht nur das bilinguale Konzept und die hochmoderne Ausstattung und Architektur, sondern auch den interkulturellen Spirit der internationalen Schulgemeinschaft. Mit Hilfe einer engen Zusammenarbeit innerhalb unseres interdisziplinären Teams fördern wir das familiäre und respektvolle Zusammenleben auf dem Campus und schaffen für unsere Schüler:innen einen Lebensraum auch über das Schulleben hinaus – von der Reception bis zum baden-württembergischen Abitur. Für unsere Sekundarstufe der Josef-Schwarz-Schule in Heilbronn suchen wir zum Schuljahresbeginn 2025/26 einen engagierten und qualifizierten Lehrer (all genders) im Fach Wirtschaft. <ul> <li>Planung eines sachgerechten und kompetenzorientierten Lernangebotes auf der Basis der vorliegenden Curricula</li> <li>Gestaltung von adaptiven und kognitiv herausfordernden Lernprozessen</li> <li>Einsatz differenzierter Lehrmethoden und Unterrichtsmaterialien, um den unterschiedlichen Bedürfnissen und Interessen der Schüler:innen gerecht zu werden</li> <li>Ganzheitliche Vorbereitung der Schüler:innen auf die Abiturprüfungen </li> </ul> <ul> <li>Lehrbefähigung für die Sekundarstufe II und das 2. Staatsexamen</li> <li>Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse</li> <li>Interesse an der Entwicklung und Umsetzung neuer pädagogischer Konzepte, großes Engagement sowie Teamgeist</li> <li>Freude an der Arbeit mit jungen Erwachsenen im Bewusstsein der eigenen Vorbildfunktion</li> <li>Identifikation mit den Werten und Grundsätzen einer Pädagogik, die den Fokus auf die individuelle Entwicklung der Jugendlichen setzt </li> </ul> <ul> <li>Eine Verbeamtung ist möglich und bereits verbeamtete Lehrkräfte haben die Möglichkeit, sich beurlauben zu lassen</li> <li>Attraktive Vergütung über Landesniveau</li> <li>Volle Bezahlung aller AG-/Clubstunden</li> <li>Zusätzliche Arbeitgeberleistungen (z.B. HNV-Jobticket, betriebliche Altersvorsorge (20 %), finanzielle Unterstützung bei berufsbedingtem Wohnortwechsel, kurzfristige Bereitstellung von Personalwohnungen zu Marktpreisen, Corporate Benefits Vorteilsportal)</li> <li>Fünf vom Arbeitgeber voll bezahlte Kind-krank-Tage sowie Personalrabatt bei Inanspruchnahme eines Phorms Schulplatzes</li> <li>Großzügiges Weiterbildungsbudget sowie eine reiche Auswahl aus einem breitgefächerten Fortbildungsprogramm – inhouse und extern (schnelle Aufstiegsmöglichkeiten in Funktionsstellen für interessierte Lehrkräfte)</li> <li>Erstklassige Ausstattung aller Fachbereiche und Klassenräume sowie eine innovative Lernumgebung (Smartboards, Laptops, zukunftsweisende IT-Infrastruktur, fortschrittliche Medienkonzepte)</li> <li>Hohes Leistungsniveau der Schüler:innen</li> <li>Kleine Klassen mit bis zu 22 Schüler:innen</li> <li>Interdisziplinäre Ausrichtung des pädagogischen Teams und School Coaches, die bei Lernherausforderungen und Konflikten beratend zur Seite stehen</li> <li>Kurze interne administrative Prozesse und großzügige Fachbudgets: unkomplizierte Anschaffungen und Auslagenerstattung </li> </ul>

Lehrer (all genders) im Fach Wirtschaft

STADT, LAND, PLUS: Vielfalt in Korntal-Münchingen. Unsere Stadt bietet wirtschaftliche Stärke, exzellente Anbindung und hohe Lebensqualität – ideal zwischen Ludwigsburg und der Landeshauptstadt Baden-Württembergs gelegen – hier wachsen Unternehmen und Menschen gemeinsam. Mit Engagement und Expertise gestalten wir als Stadtverwaltung die Zukunft – für eine lebenswerte und gut organisierte Stadt. Wir setzen uns täglich für die Anliegen unserer 20.000 Einwohner:innen ein und schaffen Lösungen, die das Leben vor Ort verbessern. Zum 01.04.2025 suchen wir unbefristet in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 27,5 Wochenstunden den Sekretär (m/w/d) für das Gymnasium Korntal-Münchingen Das Gymnasium Korntal-Münchingen befindet sich im Stadtteil Korntal und wird derzeit von rund 900 Schülerinnen und Schülern besucht. Diese werden von rund 75 Lehrerinnen und Lehrern sowie Mitarbeitenden unterrichtet und betreut. <ul> <li>Eigenverantwortliche Durchführung sämtlicher administrativer und sekretarieller Aufgaben, einschließlich der Dokumentation und Archivierung</li> <li>Buchhaltung und Unterstützung bei der Haushaltsüberwachung sowie -planung</li> <li>Präzises Führen und Verwalten von Schüler- und Lehrerakten sowie die Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Dokumentation</li> <li>Koordination und Organisation schulischer Termine und Veranstaltungen, um einen reibungslosen Ablauf des Schulbetriebs zu gewährleisten</li> <li>Professionelle und einfühlsame Kommunikation mit Schülern, Lehrkräften, Eltern sowie externen Ämtern und Behörden</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten. <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement oder vergleichbar</li> <li>Idealerweise Berufserfahrung in einem Schulsekretariat</li> <li>Erfahrungen in der Haushaltsüberwachung und Buchhaltung</li> <li>Bereitschaft, sich in die erforderlichen Verwaltungsprogramme einzuarbeiten sowie sichere Kenntnisse der MS-Office-Programme</li> <li>Ausgeprägte Selbstständigkeit, Flexibilität sowie Organisationsvermögen und Belastbarkeit</li> <li>Teamorientierung und Begeisterung für den Umgang mit jungen Menschen</li> <li>Geduld und Empathie im Umgang mit verschiedenen Situationen</li> <li>Kenntnisse der englischen Sprache sind von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem kompetenten und gut organisierten Arbeitsumfeld</li> <li>Eine unbefristete Anstellung bis Entgeltgruppe 6 TVöD</li> <li>Eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>Integriertes Onboarding sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche sowie zusätzliche Altersvorsorge und umfassende Gesundheitsförderung</li> <li>Korntal-Münchingen-Jobbike-Leasing sowie monatlicher "Mit dem Rad zur Arbeit"-Einkaufsgutschein</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li> </ul>

Sekretär (m/w/d) für das Gymnasium Korntal-Münchingen

Ref-Nr: REG-1252806.03.2025die logopädische Diagnostik, Förderung und Therapie von Kindern bis zur Einschulung, sowie beratende und behandlungsbegleitende Elternarbeitdie enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Teameine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel ...Ref-Nr: REG-13228Die Kurverwaltungsgesellschaft mbH Waldbronn sucht ab sofort zur Anleitung des Funktionstrainings auf Honorar- oder Minijobbasis (ca. 4 Std/ Woche). Als Therapeut/In gestalten Sie eigenverantwortlich gezielte und abwechslungsreiche Therapieeinheiten fü...<h2>Suche speichern und kostenlos Jobs per Mail erhalten.</h2>Ref-Nr: REG-1373506.03.2025Wir am Marienhospital Stuttgart stellen die Zuwendung zu unseren Patient*innen in den Mittelpunkt. Moderne Hightech-Medizin von Menschen für Menschen – das können Sie als Mitarbeiter*in unseres Teams jeden Tag erleben. Ihre Einsatzzeiten werden an Woch...Ref-Nr: REG-625106.03.2025Selbständige Planung der PatiententermineDurchführung der Erstgespräche und BefundungTherapieplanung, Vorbereitung und DurchführungDokumentation der TherapieeinheitenSchreiben von ArztberichtenRef-Nr: 2503-15 eva B1 CUHH06.03.2025Die eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V. (eva) nimmt als diakonische Trägerin ein breites Spektrum an sozialen Aufgaben in der Region Stuttgart wahr. Wir – rund 2.400 haupt- und ehrenamtliche Kolleg:innen – sind tagtäglich für alle Menschen da,...Ref-Nr: REG-1370705.03.2025Wir am Marienhospital Stuttgart stellen die Zuwendung zu unseren Patient*innen in den Mittelpunkt. Moderne Hightech-Medizin von Menschen für Menschen – das können Sie als Mitarbeiter*in unseres Teams jeden Tag erleben. Sie beginnen zum nächstmöglichen ...Ref-Nr: REG-1311504.03.2025Wir am Marienhospital Stuttgart stellen die Zuwendung zu unseren Patient*innen in den Mittelpunkt. Moderne Hightech-Medizin von Menschen für Menschen – das können Sie als Mitarbeiter*in unseres Teams jeden Tag erleben. Sie beginnen zum nächstmöglichen ...

Logopäde/-in (m/w/d)

Ref-Nr: YF-16822eine gut geführte Einrichtung mit fröhlichen Kindern in 3 Gruppenein herrliches Außengelände mit altem Baumbestand zum Spielen und Tobenzusätzliche Freistellungstage, Kinderzulage, Zusatzversorgung, EinkaufsrabatteRef-Nr: REG-1400006.03.2025Leitung und Steuerung der Ganztagsbetreuung inkl. PersonalführungBetreuung der SchülerInnen im Zeitraum 11.50 Uhr bis 17.00 Uhr (Mo – Fr)<h2>Suche speichern und kostenlos Jobs per Mail erhalten.</h2>Ref-Nr: REG-14317Verantwortungsvolle pädagogische Betreuung, Förderung und Begleitung von BezugskindernBeobachtung und Dokumentation der Bildungs- und Entwicklungsprozesse der Kinder in PortfoliosKonstruktive Mitarbeit an der Umsetzung des entsprechenden Handlungsko...Ref-Nr: REG-12909Wir am Marienhospital Stuttgart stellen die Zuwendung zu unseren Patient*innen in den Mittelpunkt. Moderne Hightech-Medizin von Menschen für Menschen – das können Sie als Mitarbeiter*in unseres Teams jeden Tag erleben. 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