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Ob Ministerien oder Krankenhäuser, Kasernen oder militärische Flughäfen, Forschungsbauten für Universitäten und Hochschulen, Spezialimmobilien für Polizei und Justiz oder der Erhalt von Burgen und Schlössern: Wir sind die Bau- und Immobilienexperten für das Land Rheinland-Pfalz. Unsere rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen und optimieren ein umfangreiches Immobilienportfolio. An landesweit acht Standorten setzen wir Bau- und Sanierungsprojekte für das Land, den Bund, die NATO und die US-Gaststreitkräfte um. Gestalten Sie mit uns Ihr Land – wir bauen auf Sie!Verstärken Sie un sere Niederlassung in Kaiserslautern zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:Ingenieur Versorgungstechnik / Elektrotechnik / Energietechnik / TGA (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Unbefristet; Vollzeit Realisierung von Baumaßnahmen über alle Leistungsphasen der HOAI, insbesondere:<ul><li>Planung, Durchführung und Bauüberwachung von großen und kleinen Neu- und Umbaumaßnahmen sowie Bauunterhalts- und Modernisierungsmaßnahmen in interdisziplinären Teams</li><li>Koordination und Qualitätskontrolle von beauftragten Architektur- und Ingenieurbüros</li><li>Vorbereitung und Mitwirkung bei der Vergabe nach öffentlichem Vergaberecht</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium in der Fachrichtung Versorgungstechnik / Elektrotechnik / Energietechnik / TGA oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung ist von Vorteil</li><li>Kenntnisse der VOB und der HOAI sind wünschenswert</li><li>Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft sowie Planungs-, Organisations- und Konfliktfähigkeit</li></ul> <ul><li>Work-Life-Balance: durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Homeoffice</li><li>Umfassendes Onboarding: durch Einführungsseminare z. B. zu Grundlagen des öffentlichen Bauens</li><li>Weiterbildung: vielfältige Angebote zur Vertiefung von Fach- und Methodenkompetenzen</li><li>Weiterentwicklung: vielseitige Karriereperspektiven und Möglichkeiten für den Wechsel in andere Aufgabenbereiche</li><li>Absicherung: Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit betrieblicher Altersvorsorge</li><li>Vergütung: je nach Qualifikation von Entgeltgruppe 10 bis 11 TV-L (Einstiegsgehalt 47.452 € bis 55.795 € brutto/Jahr)</li></ul>Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz unterschiedlichen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine weitere Erhöhung des Frauenanteils an und sind daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Bei entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen bevorzugt berücksichtigt. Sehr gute Rahmenbedingungen, um berufliche und familiäre Aufgaben zu vereinbaren, wie zum Beispiel moderne Arbeitszeitmodelle und weitreichende Gleitzeitregelungen, gewährleisten wir, im Rahmen der dienstlichen und organisatorischen Möglichkeiten. Eine Reduzierung der Regelarbeitszeit ist grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen bei der ausgeschriebenen Position im Rahmen der dienstlichen und organisatorischen Möglichkeiten entsprochen werden kann. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeiten erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt.

Ingenieur Versorgungstechnik / Elektrotechnik / Energietechnik / TGA (m/w/d)

Für unser ambitioniertes Team suchen wir Dich als engagierten dualen Studenten im Bereich Wirtschaftsinformatik (m⁠/⁠w⁠/⁠d). Wenn Du unsere Vision von 100 % sauberer Energie teilst und aktiv mitgestalten möchtest, bist Du bei uns genau richtig. Neben Deiner Begeisterung für IT und Dein Interesse an Erneuerbaren Energien, suchen wir jemanden, der strukturiert arbeitet und projektorientiert denkt. Klingt das nach Dir? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.Vollzeit (ab dem 01.09.2025) – befristetDas sind wir – ein starkes Team, das die Zukunft gestaltetWir bei JUWI stehen für eine nachhaltige und starke Zukunft für uns alle. Unser Leitmotiv „Unser Wir wirkt. Nachhaltig. Gemeinsam. Stark.“ durchdringt alles, was wir tun, von der Planung bis zur Umsetzung.Als Wegbereiter im Bereich erneuerbarer Energien entwickeln wir innovative Lösungen, um den Übergang zu einer nachhaltigen Energieversorgung voranzutreiben. Unser Engagement für Klimaschutz, Gemeinschaft und wirtschaftlichen Fortschritt ist tief in unserer DNA verankert. Wir freuen uns auf Dich. Während des dreieinhalbjährigen dualen Studiums erwartet Dich eine ideale Kombination aus Theorie und Praxis. Parallel zum Studium an der Hochschule Mainz arbeitest Du vier Tage pro Woche bei uns im Unternehmen und wirst bestens auf eine Fach- und/oder Projektlaufbahn vorbereitet. Das Studium schließt mit dem akademischen Grad Bachelor of Science (B.Sc.) ab.Du erwirbst fundierte Kenntnisse in wirtschaftliche Grundlagen der Informatik und IT der Wirtschaftswissenschaften und Wirtschaftsinformatik.Als dualer Student (m⁠/⁠w⁠/⁠d) lernst Du die Schnittstellenfunktion zwischen IT und Fachbereichen sowie die Aufbauorganisation einer internen IT kennen. Du baust praktisches Know-how in den Bereichen Systemadministrator, Systementwicklung und -betreuung und IT Projekt Management auf. Auf diese Aufgaben kannst Du Dich freuen.Du:<ul><li>unterstützt verschiedene Fachbereiche in der Aufnahme und Dokumentation von Anforderungen an IT-Lösungen</li><li>unterstützt die IT Projektleitung bei Planung, Umsetzung uns Dokumentationen von IT-Projekten (PMO Tätigkeiten)</li><li>führst Datenanalysen als Input für IT Fachkonzepte durch</li><li>führst operative IT-Supporttätigkeiten an Fachanwendungen durch</li><li>optimierst den Betrieb unserer Anlagen durch den Einsatz neuer Techniken und Softwarelösungen, um die Produktion nachhaltiger Energie mit der vorhandenen Infrastruktur zu maximieren</li><li>unterstützt bei Systemeinführungen, -betreuung und -weiterentwicklung</li></ul> Du überzeugst uns mit diesen Qualifikationen:<ul><li>Sehr gutes bis gutes (baldiges) Abi, Fachabi oder bereits abgeschlossene IT-Berufsausbildung</li><li>Freude an logisches Denken und Problemlösungen</li><li>Starkes Interesse an Informatik und BWL</li><li>Erste Erfahrungen mit MS 365 und Office 365</li><li>Kommunikationsstärke und selbstständige, strukturierte Arbeitsweise</li><li>Neugier für Themen wie Digitalisierung und Interesse an Nachhaltigkeit und erneuerbaren Energien</li><li>Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse</li></ul>Du hast noch mehr zu bieten? Nehmen wir gerne. Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Kein Problem. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Bei JUWI erwartet Dich ein inspirierendes Arbeitsumfeld. Unsere flexiblen Arbeitsbedingungen sorgen dafür, dass Du Deine Arbeit optimal in Dein Leben integrieren kannst und gleichzeitig von vielen Benefits profitierst:<ul><li>Übernahmechancen: Nach erfolgreichem Abschluss hast Du sehr gute Chancen auf eine Festanstellung</li><li>Azubi-Days: Genieße 4-mal im Jahr gemeinsame Aktionen mit allen JUWI Azubis und dualen Studierenden</li><li>Flexible Arbeitsmodelle: Wann und wo immer es möglich ist, kannst Du mobil und flexibel arbeiten</li><li>Mitarbeiterrabatte: Du erhältst attraktive Sonderkonditionen bei rund 500 namhaften Anbietern</li><li>Benefit-Karte: Freu Dich auf ein monatliches Guthaben von 50 Euro für Geschäfte in Deiner Nähe</li><li>Sport &amp; Gesundheit: Sei aktiv mit Beachvolleyball, Fußball und Fitness auf dem JUWI Campus</li><li>Weiterbildung: Wir bieten Dir vielfältige Chancen für Deine berufliche Entwicklung</li><li>Juwitality: Betriebsrestaurant am Hauptsitz Wörrstadt oder Essenszuschuss an unseren weiteren Standorten</li></ul>

Duales Studium Wirtschaftsinformatik

Für unser zukunftsorientiertes Team suchen wir einen motivierten dualen Studenten (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für den Bereich Elektrotechnik, der mit uns die Vision einer nachhaltigen Zukunft teilt und aktiv umsetzt. Wenn Du Lust hast, die Welt von morgen mitzugestalten, dann bist Du bei uns genau richtig! Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.Vollzeit (ab dem 01.10.2025) – befristetDas sind wir – ein starkes Team, das die Zukunft gestaltetWir bei JUWI stehen für eine nachhaltige und starke Zukunft für uns alle. Unser Leitmotiv „Unser Wir wirkt. Nachhaltig. Gemeinsam. Stark.“ durchdringt alles, was wir tun, von der Planung bis zur Umsetzung.Als Wegbereiter im Bereich erneuerbarer Energien entwickeln wir innovative Lösungen, um den Übergang zu einer nachhaltigen Energieversorgung voranzutreiben. Unser Engagement für Klimaschutz, Gemeinschaft und wirtschaftlichen Fortschritt ist tief in unserer DNA verankert. Wir freuen uns auf Dich. Während des dreijährigen dualen Studiums an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) in Mannheim und der Praxisphasen in Wörrstadt erwartet Dich eine ideale Kombination aus Theorie und Praxis. Du wirst bestens auf Deine Fachlaufbahn bei uns vorbereitet, beispielsweise als Ingenieur in der Planung und Realisierung PV (Photovoltaik) oder technischen Betriebsführung. In den dreimonatigen Theoriephasen erwirbst Du fundierte Kenntnisse in Mathematik, Naturwissenschaften, Informationstechnik und Elektrotechnik.Als dualer Student (m⁠/⁠w⁠/⁠d) planst Du in der Praxisphase eigenständig Projekte, wie Kabeltrassen für Solarparks und übernimmst Aufgaben in der Betriebsführung. Auf diese Herausforderungen kannst Du Dich freuen.Du:<ul><li>befasst Dich mit dem nachhaltigen Umgang von Energieressourcen sowie unseren technischen Einrichtungen und Verfahren zur Erzeugung, Übertragung und Speicherung elektrischer Energie</li><li>planst, organisierst und führst eigenständig Projekte durch</li><li>unterstützt bei der Wartung und Reparatur von bestehenden Windenergie- und Solaranlagen und hilfst diese im Betrieb zu managen</li><li>optimierst den Betrieb unserer Anlagen durch den Einsatz neuer Techniken und Softwarelösungen, um die Produktion nachhaltiger Energie mit der vorhandenen Infrastruktur zu maximieren</li></ul> Du überzeugst uns mit diesen Qualifikationen:<ul><li>Abi oder Fachabi (mit Zusatzprüfung an der DHBW) mit guten Noten in Mathematik, Physik, Technik, Englisch und Deutsch</li><li>Leidenschaft für Technik und Spaß an der praktischen Arbeit an elektrischen Anlagen</li><li>Interesse an technischen und wirtschaftlichen Zusammenhängen und eine strukturierte Herangehensweise an komplexe Themen</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und Selbstständigkeit</li></ul>Du hast noch mehr zu bieten? Nehmen wir gerne. Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Kein Problem. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Bei JUWI erwartet Dich ein inspirierendes Arbeitsumfeld. Unsere flexiblen Arbeitsbedingungen sorgen dafür, dass Du Deine Arbeit optimal in Dein Leben integrieren kannst und gleichzeitig von vielen Benefits profitierst:<ul><li>Übernahmechance: Nach erfolgreichem Abschluss hast Du sehr gute Chancen auf eine Festanstellung</li><li>Azubi-Days: Genieße 4-mal im Jahr gemeinsame Aktionen mit allen JUWI Azubis und dualen Studierenden</li><li>Auslandssemester: Möglichkeit eines Auslandssemster während der Theoriephasen</li><li>Flexible Arbeitsmodelle: Wann und wo immer es möglich ist, kannst Du mobil und flexibel arbeiten</li><li>Sport &amp; Gesundheit: Triff Dich mit deinen Kolleg*innen zum Fussball, Beachvolleyball oder zum Fitness</li><li>Mitarbeiterrabatte: Du erhältst attraktive Sonderkonditionen bei rund 500 namhaften Anbietern</li><li>Benefit-Karte: Freu Dich auf ein monatliches Guthaben von 50 Euro für Geschäfte in Deiner Nähe</li><li>Weiterbildung: Wir bieten Dir vielfältige Chancen für Deine berufliche Entwicklung</li><li>Juwitality: Betriebsrestaurant am Hauptsitz Wörrstadt oder Essenszuschuss an unseren weiteren Standorten</li><li>Auslandssemester: Ein Teil der Theoriephase deines Dualen Studiums kannst Du im Ausland verbringen</li></ul>

Duales Studium im Bereich Elektrotechnik

Wir entwickeln und realisieren individuelle, durchdachte und langfristige Lösungen für den ruhenden Verkehr - oder kurz: Parkhäuser mit Weitblick. Dazu suchen wir zum 01. August 2025 interessierte, motivierte Abiturienten (m/w/d) für unser duales Studium mit dem Ausbildungsziel BACHELOR OF ENGINEERING (B.Eng.) in Kombination mit der Ausbildung zum Bauzeichner (IHK). Das duale Studium bei Huber Parking ist eine Kombination aus einer Bauzeichner-Ausbildung (IHK) und einem Studium im Fachbereich Bauingenieurwesen (Hochschule Koblenz) mit einer Dauer von insgesamt 4 ½ Jahren. Das erste Ausbildungsjahr findet bei uns im Betrieb mit begleitender Berufsschule in Koblenz statt. Wir führen dich in die Materie ein und bringen dir das 2D und 3D Zeichnen mit Auto-CAD sowie mit Revit bei. Danach beginnt das Studium an der Hochschule mit einer Dauer von 3 ½ Jahren. Durch begleitende Projektwochen und den Einsatz in unseren Teams kannst du so dein theoretisches Fachwissen direkt in die Praxis umsetzen - und steigst damit bestens vorbereitet ins Berufsleben ein. <ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes Abitur oder die Fachhochschulreife.</li> <li>Deine Stärken liegen im mathematischen, technischen Bereich.</li> <li>Du hast die Motivation, Lernbereitschaft und Begeisterung für die Arbeit in der Baubranche.</li> <li>Ehrgeiz, Struktur und Teamfähigkeit beschreiben genau dich.</li> </ul> <ul> <li> Eine attraktive Vergütung: Im 1. Jahr erhältst du 800€, im 2. Jahr 900€, im 3. Jahr 1.100€ und ab dem 4. Jahr 1.200€.</li> <li>Wir binden dich aktiv ein: Ein hoher Praxisanteil ermöglicht dir den idealen Berufseinstieg, da du dich in die Projekte einbringen kannst und so lernst, wie du das theoretische Wissen anwendest.</li> <li>Wir legen besonderen Wert auf deine praktischen Erfahrungen: Indem wir dir zusätzliche Schulungen, zum Beispiel zu Programmen wie CAD und Revit, ermöglichen und regelmäßige gemeinsame Exkursionen zu Baustellen und Lieferanten machen, erlernst du von Grund auf Parkhäuser zu planen und bauen.</li> <li>Wir organisieren dein Studium mit dir zusammen: Durch unsere enge Kooperation mit der Hochschule und dem ständigen Austausch mit euch sind flexible Arbeitseinsätze möglich. Dazu zählt zum Beispiel auch genug freie Zeit zum Lernen in der Prüfungsphase.</li> <li>Du bist uns wichtig: Als Teammitglied stehen wir dir in allen Studienphasen zur Seite und unterstützen dich bei sämtlichen Fragen.</li> <li>Wir bilden dich nicht nur aus, wir halten an dir fest: Nach dem Studium finden wir gemeinsam deinen Platz in unserem Unternehmen.</li> </ul>

Duales Studium Bauingenieurwesen

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Direktion Koblenz sucht für den Geschäftsbereich Facility Management am Arbeitsort Landau in der Pfalz zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine/einen: <h1>Dipl.‑Ing. oder Bachelor in den Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Architektur (w/m/d) </h1> (Entgeltgruppe 12 TVöD Bund / Besoldungs­gruppe A 12 BBesG, Kennung: KOFM3401, Stellen‑ID: 1192938) für die Abteilung (inländische) Dienstliegenschaften im Bereich Bundeswehr. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich. Die Einstellung erfolgt unbefristet. <ul> <li>Ständige Vertretung für die fachliche, technische und personelle Leitung eines Fachgebietes der Dienstliegenschaften (Bundeswehr) an den Standorten Landau und Trier</li> <li>Steuerung von nichtmilitärischen und militärischen Bauvorhaben und ‑investitionen</li> <li>Führen von Baufortschritts­besprechungen, Verhandlungen mit Nutzern und Mietern zu komplexen technischen Fragestellungen</li> <li>Aufgabenkoordinierung, Prioritäten­setzung und fachliche Anleitung der Beschäftigten</li> <li>Federführende Bearbeitung von Vorgängen mit besonderer rechtlicher oder wirtschaftlicher Bedeutung für das Fachgebiet</li> <li>Steuerung der Wirtschaftlichkeit der Liegenschaften und Optimierung von Qualität und Nutzer­zufriedenheit</li> <li>Budgetplanung und ‑verantwortung für das Fachgebiet</li> </ul> <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes technisches Hochschul­studium, Dipl.‑Ing. oder Bachelor in den Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Architektur bzw. vergleichbare (technische) Studienrichtung</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Verständnis für bautechnische und wirtschaftliche Zusammenhänge</li> <li>Kenntnisse im öffentlichen Baurecht (insbesondere RBBau) und Bauplanungsrecht</li> <li>Praktische Erfahrung in der Liegenschafts‑​/​Immobilien­verwaltung, ‑sanierung und ‑instandhaltung von Vorteil</li> <li>Kenntnisse im Miet- und allgemeinen Vertragsrecht sowie im Umwelt- und Altlastenrecht wünschenswert</li> <li>Betriebs- und immobilienwirtschaftliche Kenntnisse, wirtschaftliches Denken und Handeln</li> <li>SAP‑Kenntnisse und ein sicherer Umgang mit IT‑Standard­anwendungen (Microsoft Office)</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit</li> <li>Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li> <li>Fähigkeit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li> <li>Gute und zügige Auffassungsgabe</li> <li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li> <li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li> <li>Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Kunden‑​/adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li> <li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz</li> <li>Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, (schwierige) Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li> <li>Teilnahme an (tlw. mehrtägigen) Schulungen und Dienstreisen</li> <li>Führerschein mit der Fahrerlaubnisklasse B/3 zum Führen eines Dienst‑Kfz</li> </ul> <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungs­fürsorge des Bundes</li> <li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> <li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li> <li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li> </ul>

Dipl.-Ing. oder Bachelor in den Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Architektur (w/m/d)

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Im Mittelpunkt des Geschäftsbereichs Organisation und Personal stehen unsere Beschäftigten. Mit dem Fokus auf Organisationsentwicklung, Change, Recruiting und Development halten wir den Organisationseinheiten der BImA gestaltend und beratend den Rücken frei. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Direktion Koblenz sucht für den Geschäfts­bereich Organisation und Personal am Arbeitsort Koblenz zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine/einen: <h1>Personal­sachbearbeiterin / Personal­sachbearbeiter (w/m/d) </h1> (Entgeltgruppe 9c TVöD Bund, Kennung: KOOP1207, Stellen‑ID: 1197184) Die Einstellung erfolgt unbefristet. <ul> <li>Personalgewinnung – Suche nach qualifizierten Fach- und Führungs­kräften</li> <li>Ansprechpartner*in für Bewerber*innen und interne Führungs­kräfte in allen Fragen zum Rekrutierungs­prozess</li> <li>Erstellung von Ausschreibungs­texten und Veranlassung der Veröffentlichung</li> <li>Auswertung von Bewerbungen</li> <li>Führung von Auswahlgesprächen</li> <li>Einleitung der Beteiligungs­verfahren (Gleichstellungs­beauftragte, Personalrat, Schwerbehinderten­vertretung) mit dem erforderlichen Schriftverkehr</li> <li>Personalbetreuung – Vom Eintritt bis zum Austritt</li> <li>Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von Höhergruppierungen und Verkürzungen der Stufenlaufzeit</li> <li>Gewährung von Arbeits­befreiungen, Elternzeit, Sonderurlaub und Zulagen</li> <li>Beendigung von Arbeitsverhältnissen</li> </ul> <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Abschluss eines (Fach‑)Hochschulstudiums mit dem Schwerpunkt Personal­wesen oder einer Weiterbildung zur*zum geprüften Personal­kauffrau*mann (IHK) (w/m/d)</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Berufserfahrung im Bereich Personal</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Sozialversicherungsrecht</li> <li>Kenntnisse im Datenschutz, Aufbau- und Ablauforganisation öffentlicher Dienst</li> <li>Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen, Fähigkeit zur klaren Darstellung auch komplizierter Sachzusammenhänge</li> <li>Sicherer Umgang mit Microsoft Office</li> <li>SAP HCM-Kenntnisse wünschenswert</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Fähigkeit zu selbstständigem und teamorientiertem Arbeiten</li> <li>Sehr gutes Organisationsvermögen</li> <li>Ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis und freundliches und sicheres Auftreten</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen und Flexibilität</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an (tlw. mehrtägigen) Schulungen und Dienstreisen</li> <li>Führerschein mit der Fahrerlaubnisklasse B/3 sowie Bereitschaft zum Führen von Dienst‑Kfz</li> </ul> <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li> <li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> <li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li> <li>Verkehrsgünstige Lage</li> <li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li> </ul>

Personal­sachbearbeiterin / Personal­sachbearbeiter (w/m/d) für den Geschäfts­bereich Organisation und Personal

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) – Anstalt des öffentlichen Rechts – ist das zentrale Immobilienunternehmen des Bundes. Aufgabenschwerpunkte sind das einheitliche Immobilienmanagement, die Immobilienverwaltung und der Immobilienverkauf sowie die forst- und naturschutzfachliche Betreuung der Geländeliegenschaften. Bundesweit arbeiten rund 7.000 Beschäftigte für die BImA, verteilt auf die Zentrale - mit Hauptsitz in Bonn - und neun Direktionen sowie auf mehr als 120 Standorte. Innerhalb der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben verantwortet der Geschäftsbereich Bundesforst bundesweit das Geländemanagement für die Wald- und Offenlandflächen des Bundes. Als ressortübergreifender Dienstleister agiert der Bundesforst auch als Fachberater für die zuständigen Institutionen. Die Direktion Koblenz sucht für den Geschäftsbereich Bundesforst am Arbeitsort Baumholder zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine/einen: <h1>Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter im Servicebereich (w/m/d) </h1> (Entgeltgruppe 10 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 10 BBesG, Kennung: KORM 1002, Stellen‑ID: 1193526) Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich. Die Einstellung erfolgt unbefristet. Beschaffungswesen einschließlich der Durchführung von Vergabeverfahren im Bundesforstbetrieb <ul> <li>Koordinierung und Erfassung des Beschaffungsbedarfes in den Forstrevieren sowie im Servicebereich (Festlegung und Überwachung Meldetermine),</li> <li>Auswahl und Festlegung des anzuwendenden Beschaffungsverfahrens,</li> <li>Erstellen bzw. Zusammenstellen der erforderlichen Vergabeunterlagen,</li> <li>Koordinierung mit den zentralen Beschaffungsstellen der Bundesanstalt bzw. sonstigen Servicestellen des Bundes,</li> <li>Durchführung freihändiger Vergabeverfahren und beschränkter Ausschreibungen,</li> <li>Fachliche Unterstützung bei der Vorbereitung der Vergabeentscheidung bei öffentlichen Ausschreibungen; ggf. Leitung der Vergabestelle, Koordination des Abrufs der Waren und Dienstleistungen (einschließlich Abnahme) sowie finanztechnische Abwicklung</li> </ul> Wirtschafts- und Finanzsteuerung sowie Unterstützung der Servicebereichsleitung u. a. <ul> <li>Koordination des Finanz-, Investitions-, Kosten- und Erlöscontrollings für den BFB in Abstimmung mit der Servicebereichsleitung und der Leitung des BFB sowie ggf. laufende Schwachstellenanalyse,</li> <li>Koordination, Umsetzung und Controlling der finanztechnischen Abwicklung mit den Dienstleistungskunden des Bundesforstbetriebes,</li> <li>Erstellen, Plausibilisieren und Interpretieren von Reports einschließlich Auswertungen aus den IT‑Fachverfahren für den BFB,</li> <li>Durchführen und Aufbereiten von Soll-Ist-Vergleichen,</li> <li>Steuerung der organisatorischen und finanztechnischen Abwicklung des Jagdbetriebes,</li> <li>Überwachung u. Koordination der ordnungsgemäßen Anwendung innerhalb der IT‑Fachverfahren einschließlich der Buchungen,</li> <li>Unterstützung bei der Aufstellung der Zielvereinbarung u. a. <ul> <li>Herleitung und Vorgabe von Kennzahlen, Stammdaten und Leistungssätzen in IT‑Fachverfahren Bundesforst</li> <li>Herleitung und Vorgabe von Rahmenvorgaben z. B. Personalkosten, Unternehmerleistungen etc.</li> </ul> </li> </ul> Sachbearbeitung Holzverkauf <ul> <li>Abschluss, Überwachung und Abwicklung von Holzverkaufsverträgen, einschließlich Vertragsmanagement u. a. <ul> <li>Überwachung des Erfüllungsstandes von Verträgen (revierübergreifend)</li> <li>Überwachung der Bankbürgschaften der Holzkäufer</li> <li>Vor- und Nachkalkulation und Kontrolle, insbesondere hinsichtlich der Gütesortierung und der Vermessungsmethoden (Waldmaß, Werkseingangsmaß etc.)</li> <li>Liefermengensteuerung im BFB</li> </ul> </li> <li>Angebotseinholung, Auswertung und Vertragsgestaltung für den „Auf dem Stockverkauf“</li> <li>Forstzertifizierung (PEFC) <ul> <li>Ansprechperson für die Regionalgruppen und Auditoren</li> </ul> </li> <li>Verkauf von Wildbret und Produkten aus Nebennutzung (z. B. Weihnachtsbäume)</li> <li>Zuarbeit und Begleitung der internen Auditierung</li> </ul> Arbeits- und Gesundheitsschutz sowie sonstige Tätigkeiten im Funktionsbereich (ggf. Brandschutzangelegenheiten) u. a. <ul> <li>Grundsätze im Arbeits- und Gesundheitsschutz,</li> <li>Umsetzung und Überwachung der Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben im Rahmen des GAB (Gesundheits-, Arbeits- und Brandschutz),</li> <li>Entwicklung von Handlungsvorschlägen zur Durchführung von Maßnahmen im Bereich des Arbeits- und Gesundheitsschutzes an den/die Fachvorgesetzte/n,</li> <li>Erarbeitung der Vorgaben für Beschaffungsmaßnahmen im Rahmen des GAB (z. B. Arbeitsschutzausrüstungen und persönliche Schutzkleidung (PSA), Erste-Hilfe-Material, sonstiges Arbeitsschutzmaterial wie Beschriftungen/​Hinweisschilder in Gebäuden, Brandschutzeinrichtungen u. a.)</li> </ul> <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl. [FH]/​Bachelor) der Fachrichtung Forstwirtschaft bzw. Forstwissenschaft, Betriebswirtschaft, Immobilienwirtschaft oder vergleichbare Qualifikation</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> Umfassende Fachkenntnisse in folgenden Gebieten: <ul> <li>Zum Einstellungszeitpunkt mind. ein Jahr einschlägige Berufserfahrung</li> <li>Kenntnisse in der Holzvermarktung</li> <li>Kenntnisse des Arbeitsschutzgesetzes (ArbSchG), Vorschriften zum Arbeitsschutz, Unfallverhütungsvorschriften</li> <li>Betriebswirtschaftliche Kenntnisse im Bereich Rechnungswesen und Wirtschaftsplanung</li> <li>Kenntnisse im Vergaberecht (UVgO, VOL, VOB) sowie der gesetzl. Grundlagen und Verordnungen sowie der einschlägigen Arbeitsgrundlagen, Dienstvorschriften und Geschäftsanweisungen für diesen Aufgabenbereich z. B. BHO, Datenschutzrecht</li> <li>Kenntnisse im Bereich Organisation sowie in der Gestaltung und Optimierung von Organisationsentwicklungs- und Geschäftsprozessen</li> <li>Kenntnisse der IT‑Standard- und Fachanwendungen z. B. Office, SAP oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li> <li>Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li> <li>Gute Auffassungsgabe</li> <li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li> <li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li> <li>Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Kunden‑​/adressatenorientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li> <li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz</li> <li>Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li> </ul> <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li> <li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> <li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li> <li>Verkehrsgünstige Lage</li> <li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li> </ul>

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter im Servicebereich (w/m/d)

Ob Ministerien oder Krankenhäuser, Kasernen oder militärische Flughäfen, Forschungsbauten für Universitäten und Hochschulen, Spezialimmobilien für Polizei und Justiz oder der Erhalt von Burgen und Schlössern: Wir sind die Bau- und Immobilienexperten für das Land Rheinland-Pfalz. Unsere rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen und optimieren ein umfangreiches Immobilienportfolio. An landesweit acht Standorten setzen wir Bau- und Sanierungsprojekte für das Land, den Bund, die NATO und die US-Gaststreitkräfte um. Gestalten Sie mit uns Ihr Land – wir bauen auf Sie!Verstärken Sie unsere Bauleitung in Koblenz / Lahnstein zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:Ingenieur Versorgungstechnik / Energietechnik / TGA (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Unbefristet; Vollzeit Realisierung von Baumaßnahmen über alle Leistungsphasen der HOAI, insbesondere:<ul><li>Planung, Durchführung und Bauüberwachung von großen und kleinen Neu- und Umbaumaßnahmen sowie Bauunterhalts- und Modernisierungsmaßnahmen in interdisziplinären Teams</li><li>Koordination und Qualitätskontrolle von beauftragten Architektur- und Ingenieurbüros</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium in der Fachrichtung Versorgungstechnik / Energietechnik / TGA oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung ist von Vorteil</li><li>Abhängig vom Einsatzbereich, die Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B</li><li>Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft sowie Planungs-, Organisations- und Konfliktfähigkeit</li></ul> <ul><li>Work-Life-Balance: durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Homeoffice</li><li>Umfassendes Onboarding: durch Einführungsseminare z. B. zu Grundlagen des öffentlichen Bauens</li><li>Weiterbildung: vielfältige Angebote zur Vertiefung von Fach- und Methodenkompetenzen</li><li>Weiterentwicklung: vielseitige Karriereperspektiven und Möglichkeiten für den Wechsel in andere Aufgabenbereiche</li><li>Absicherung: Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit betrieblicher Altersvorsorge</li><li>Vergütung: je nach Qualifikation von Entgeltgruppe 10 bis 11 TV-L (Einstiegsgehalt 47.452 € bis 55.795 € brutto/Jahr)</li></ul>Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz unterschiedlichen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine weitere Erhöhung des Frauenanteils an und sind daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Bei entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen bevorzugt berücksichtigt. Sehr gute Rahmenbedingungen, um berufliche und familiäre Aufgaben zu vereinbaren, wie zum Beispiel moderne Arbeitszeitmodelle und weitreichende Gleitzeitregelungen, gewährleisten wir, im Rahmen der dienstlichen und organisatorischen Möglichkeiten. Eine Reduzierung der Regelarbeitszeit ist grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen bei der ausgeschriebenen Position im Rahmen der dienstlichen und organisatorischen Möglichkeiten entsprochen werden kann. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeiten erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt.

Ingenieur Versorgungstechnik / Energietechnik / TGA (m/w/d)

Ob Ministerien oder Krankenhäuser, Kasernen oder militärische Flughäfen, Forschungsbauten für Universitäten und Hochschulen, Spezialimmobilien für Polizei und Justiz oder der Erhalt von Burgen und Schlössern: Wir sind die Bau- und Immobilienexperten für das Land Rheinland-Pfalz. Unsere rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen und optimieren ein umfangreiches Immobilienportfolio. An landesweit acht Standorten setzen wir Bau- und Sanierungsprojekte für das Land, den Bund, die NATO und die US-Gaststreitkräfte um. Gestalten Sie mit uns Ihr Land – wir bauen auf Sie!Verstärken Sie unsere Niederlassung in Diez zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:Ingenieur Elektrotechnik (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Unbefristet; Vollzeit Sie unterstützen bei der Umsetzung des Landesklimaschutzgesetzes hin zu einer klimaneutralen Landesverwaltung, insbesondere:<ul><li>Initiierung, Projektentwicklung, Realisierung und Abrechnung von Projekten in den Bereichen Photovoltaik, Elektromobilität und Stromspeichersystemen</li><li>Umsetzung von Baumaßnahmen über alle Leistungsphasen der HOAI im Bereich Regenerative Energien</li><li>Mitarbeit bei der Betriebsführung und Instandhaltung der technischen Anlagen</li><li>Steuerung und Qualitätskontrolle von beauftragten Architektur- und Ingenieurbüros</li><li>Übernahme von Projektleitertätigkeiten nach angemessener Einarbeitungszeit</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium in der Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbar</li><li>Berufserfahrung im Bereich Regenerative Energien ist von Vorteil</li><li>Abhängig vom Einsatzbereich, die Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B</li><li>Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft sowie Planungs-, Organisations- und Konfliktfähigkeit</li></ul> <ul><li>Work-Life-Balance: durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Homeoffice</li><li>Umfassendes Onboarding: durch Einführungsseminare z. B. zu Grundlagen des öffentlichen Bauens</li><li>Weiterbildung: vielfältige Angebote zur Vertiefung von Fach- und Methodenkompetenzen</li><li>Weiterentwicklung: vielseitige Karriereperspektiven und Möglichkeiten für den Wechsel in andere Aufgabenbereiche</li><li>Absicherung: Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit betrieblicher Altersvorsorge</li><li>Vergütung: je nach Qualifikation von Entgeltgruppe 10 bis 11 TV-L (Einstiegsgehalt 47.452 € bis 55.795 € brutto/Jahr)</li></ul>Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz unterschiedlichen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine weitere Erhöhung des Frauenanteils an und sind daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Bei entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen bevorzugt berücksichtigt. Sehr gute Rahmenbedingungen, um berufliche und familiäre Aufgaben zu vereinbaren, wie zum Beispiel moderne Arbeitszeitmodelle und weitreichende Gleitzeitregelungen, gewährleisten wir, im Rahmen der dienstlichen und organisatorischen Möglichkeiten. Eine Reduzierung der Regelarbeitszeit ist grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen bei der ausgeschriebenen Position im Rahmen der dienstlichen und organisatorischen Möglichkeiten entsprochen werden kann. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeiten erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt.

Ingenieur Elektrotechnik (m/w/d)

Staatlich geprüfter Bautechniker Schwerpunkt Tiefbau oder mit vergleichbarer Qualifikation (m/w/d) Unsere Einladung: Werden Sie Teil unseres Teams als Staatlich geprüfter Bautechniker Schwerpunkt Tiefbau oder mit vergleichbarer Qualifikation (m/w/d) Spannende Aufgaben warten auf Sie: In einem jungen, engagierten Team übernehmen Sie spannende und vielfältige Aufgaben der Vergabe und Bauüberwachung von Neubau- und Instandhaltungsmaßnahmen an Wasserversorgungsleitungen. Ihr Rüstzeug: Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Bautechniker der Fachrichtung Tiefbau oder vergleichbare Qualifikation im Idealfall praxisorientierte Erfahrung in Bezug auf Planung und Abwicklung im Bereich Tief- bzw. Straßenbaumaßnahmen und Abwicklung im Bereich Tief- bzw. Straßenbaumaßnahmen Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit sowohl selbständig als auch teamorientiert zu arbeiten Führerschein der Klasse B Wir bieten: Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst Unbefristete Vollzeitstelle Vergütung nach dem TV-V Zusatzversorgung und Jahressonderzahlung Attraktive Angebote im Rahmen des Gesundheitsmanagements Moderne Arbeitsumgebung und Arbeitsmittel Intensive Unterstützung in der Einarbeitungsphase und bei der weiteren fachlichen Qualifikation Ein wertschätzendes Unternehmensklima Freiraum für Ihre Ideen und Ihre berufliche Entwicklung Wir sind: Der Dienstleister für die Betreuung des Betriebs der Wasserversorgung Eifelkreis Bitburg-Prüm sowie der Landwerke Eifel AöR. In unseren Verantwortungsbereich fallen Neubau, Ausbau und die Erhaltung sämtlicher Wasserversorgungsanlagen der Gewinnung, Speicherung und Verteilung im Versorgungsbereich. Darüber hinaus betreuen wir über 130 km eigenes Glasfasernetz. Wir betreuen das spartenübergreifende, mehrfach ausgezeichnete Projekt „Regionales Verbundsystem Westeifel“. Als zertifizierter „Eifel-Arbeitgeber“ bieten wir hervorragende Arbeitsbedingungen. Ist Ihr Interesse geweckt ? Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Foto und Zeugnissen, Ihren Gehaltsvorstellungen und einem möglichen Eintrittstermin an: <a href="mailto:karriere@kne-web.de" target="_blank">karriere@kne-web.de</a> oder an den Vorstand der KNE - Kommunale Netze Eifel AöR, Monika Hau, Michelbach 1, 54595 Prüm-Niederprüm. Wir schätzen den kurzen Dienstweg: Frau Hau steht Ihnen im Vorfeld gerne für ein Gespräch unter Tel. 06551 951230 zur Verfügung. Mit Sicherheit in die Zukunft – jetzt Ihre Karriere bei der KNE starten!

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