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Job ID 1524 / Vollzeit/ Teilzeit: Vollzeit / Job Kategorie: Berufskraftfahrende; Lagerhaltung / Kommissionierung; Landverkehr / Spedition; Schülerpraktikum; Sonstiges / Befristet/Unbefristet:Befristet „Logistics is people business" - dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam mit rund 33.000 Menschen verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen. Aufgaben <ul> <li>Ein Praktikum gibt dir erste spannende Einblicke in die facettenreiche Welt der Spedition und Logistik.</li> <li>Wir bieten dir ein Praktikum an, in dem du mehrere Abteilungen durchläufst. Das bietet dir die Möglichkeit verschiedene Aufgaben und Prozesse kennen zu lernen.</li> <li>Dir wird das Tagesgeschäft der Abteilungen gezeigt und du nimmst aktiv daran teil.</li> <li>Du erledigst kleinere Aufgaben die dir zuvor erklärt wurden, selbständig. Dadurch bekommst du einen Eindruck unseres Berufsalltags und kannst besser entscheiden, ob die Ausbildung deinen Vorstellungen entspricht.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du bist Schüler (m/w/d) und möchtest dein Pflichtpraktikum außerhalb der Ferien absolvieren.</li> <li>Du bist Schüler (m/w/d) und möchtest ein freiwilliges Praktikum zur Berufsorientierung absolvieren.</li> <li>Du nimmst gerade an einer Umschulung teil und suchst einen Platz für ein Pflichtpraktikum.</li> <li>Du möchtest gerne erste Einblicke in die Welt der Logistik gewinnen.</li> <li>Du bist offen und freundlich.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Wir bieten Praktika für die Ausbildungsberufe Fachlagerist (m/w/d), Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik, Berufskraftfaherer (m/w/d), Kaufleute für Spedition- und Logistikdienstleistung sowie Büromanagment. </li> <li>Neben den Einblicken, die du in dem Praktikum über deine Wunsch-Ausbildung erhältst, lernst du außerdem unser Unternehmen besser kennen.</li> <li>Von unseren Mitarbeitenden und Auszubildenden erhältst du Infos aus erster Hand und Antworten auf all deine Fragen.</li> <li>Du kannst dich über Einstiegsmöglichkeiten bei uns informieren und erste Kontakte knüpfen.</li> </ul>Natalie Dodel Training supervisor Memmingen, Logistikzentrum Allgäu, DACHSER SEBei Dachser sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie. STBL1_DE

Praktikant (m/w/d) Bereich Spedition und Logistik

In der Stadtverwaltung Weingarten arbeiten über 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter engagiert für das Wohl der rund 25.000 Bürgerinnen und Bürger und gestalten die Weiterentwicklung der Stadt. Unweit des Bodensees gelegen, ist die moderne Hochschulstadt ein familienfreundlicher Wohnort mit hoher Lebensqualität und breitem Kultur- und Freizeitangebot. Wir suchen Sie für die Stabsstelle Klimaschutz zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Planer/in Heizung, Lüftung und Sanitär (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Projektbegleitung von größeren Sanierungs-, Umbau- und Neubaumaßnahmen der Versorgungstechnik bzw. Heizung/Lüftung/Sanitär</li> <li>Planung und Umsetzung kleinerer HLS-Maßnahmen im Rahmen des Bauunterhalts</li> <li>Koordinations- und Projektleitung für die Umsetzung der Wärmeplanung der Stadt Weingarten</li> <li>Verwaltungsentscheidung, interne Kommunikation und Nutzersensibilisierung</li> <li>Gebäudebegehung, Erfassung Zählerstruktur und Anlagentechnik</li> <li>Rechnungscontrolling und Optimierung Energiebeschaffung</li> <li>Vorbereitung von Ausschreibungen und Auftragserteilungen</li> <li>Erstellung von Maßnahmen-Katalogen zur energetischen Optimierung und Wartungsempfehlungen von Heizungs- und Lüftungsanlagen.</li> <li>Einbeziehung des Energiemanagements bei energierelevanten Modernisierungs- und Neubaumaßnahmen im Gebäudesektor</li> </ul> Eine Anpassung des Aufgabengebietes behalten wir uns vor. Profil <ul> <li>Einen erfolgreichen Abschluss zum/zur staatlich geprüften Techniker/in (m/w/d) bzw. als Meister/in (m/w/d) in den o.g. Fachrichtungen sowie die Teilnahme an ergänzenden Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Alternativ Abschluss eines technisch-ingenieurwissenschaftlichen Hochschulstudiums (Diplom FH, Bachelor oder Master) in den Studienbereichen Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik</li> <li>Sicherer Umgang mit der VOB/VOL/VOF, UVgO, VGV und HOAI</li> <li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sicheres Auftreten sowie Organisations- und Verhandlungsgeschick</li> <li>Bereitschaft zum selbstständigen, teamorientierten Arbeiten in Ausnahmefällen auch über die üblichen Arbeitszeiten hinaus</li> <li>Kenntnisse mit Ausschreibungsprogrammen</li> <li>Fahrerlaubnis Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine vielseitige, verantwortungsvolle und selbständige Tätigkeit in einem motivierten und kollegialen Team</li> <li>Einen anspruchsvollen und interessanten Aufgabenbereich</li> <li>Ein kollegiales Arbeitsumfeld</li> <li>Eine Aufgabe mit Zukunft und große Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Eine attraktive Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation nach TVöD</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und die Option „Mobiles Büro“</li> <li>Möglichkeiten der beruflichen Fort- und Weiterbildung und eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (TVöD)</li> <li>ÖPNV-Zuschuss, EGYM Wellpass und weitere Benefits</li> </ul> Die Einstellung erfolgt in Vollzeit und zunächst befristet im Rahmen einer Projektstelle für die Dauer von 3 Jahren. STBL1_DE

Planer/in Heizung, Lüftung und Sanitär (m/w/d), Stabsstelle Klimaschutz

Das Körber-Geschäftsfeld Supply Chain ist Teil des internationalen Technologiekonzerns Körber mit rund 13.000 Mitarbeitern und mehr als 100 Standorten weltweit. Wir bieten auf einzigartige Weise eine breite Palette bewährter End-to-End-Technologien für die Logistik – für jede Unternehmensgröße, Geschäfts- oder Wachstumsstrategie. Unsere Kunden beherrschen die Komplexität der Lieferkette dank eines Portfolios, das Software, Automatisierungslösungen, Brief- und Paketlösungen, Voice, Robotik sowie Transportsysteme umfasst – und vereint unter einem Dach das Know-how für die umfassende Systemintegration. Körber ermöglicht es, Lieferketten so zu gestalten, dass sie zum Wettbewerbsvorteil werden. „Conquer supply chain complexity“ – mit Körber. <h3>Duales Studium (m/w/d) Elektro- und Informationstechnik (B.Eng) in Konstanz</h3> Standort: Konstanz, BW, D; Nürnberg, Bayern, DE Geschäftsfeld: Supply Chain Unternehmen: Körber Supply Chain Logistics GmbH Dein Arbeitsumfeld bei Körber Supply Chain Logistics Körber Supply Chain Logistics ist ein führender Anbieter für innovative Produkte und Lösungen in den Bereichen Brief- und Paketautomation. Studienbeginn ist Oktober 2025. Studien-/Ausbildungsdauer 3 Jahre. Der Einsatz in den Praxisphasen erfolgt in Konstanz oder Nürnberg. Die Theorienphasen finden an der DHBW Ravensburg am Campus Friedrichshafen und in Nürnberg an der TH Nürnberg statt. Das Studium und damit auch der Theorieteil werden in Kooperation mit der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) in Ravensburg und der TH Nürnberg absolviert. Komm in unser Team und gestalte Deine Zukunft! Aufgaben <ul> <li>Im Kern des Dualen Elektrotechnik-Studiums steht immer eine solide ingenieurwissenschaftliche Grundausbildung</li> <li>Du beschäftigst dich mit für die Elektrotechnik relevanten Themen aus der Mathematik, Physik und Informatik &amp; lernst sämtliche Bereiche der Elektrotechnik wie Elektronik, Systemtheorie und Mikrocomputertechnik kennen</li> <li>Als angehender Ingenieur erlangst du praxisrelevantes Wissen über Geschäftsprozesse und trainierst die wissenschaftliche Methodik</li> <li>Du beschäftigst dich mit dem systematischen Entwurf und der Konstruktion von elektrischen und elektronischen Bauelementen, Schaltungen und Systemen</li> <li>Du entwickelst Hard- und Softwarelösungen für unsere komplexen Maschinen und Anlagen</li> <li>Die Theoriephasen finden an der DHBW in Ravensburg Campus Friedrichshafen oder an der TH Nürnberg statt </li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast dein Abitur erfolgreich abgeschlossen, ersatzweise hast du eine Zugangsberechtigung für ein Studium an der DHBW</li> <li>Du hast Interesse an einem technischen Studium</li> <li>Du hast Interesse an Motion-Programm-Erstellung für Antriebssysteme</li> <li>Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse &amp; sehr gute MS-Office-Kenntnisse</li> <li>Du bist zu Auslandseinsätzen bereit</li> </ul> Wir bieten Du arbeitest in einem international stark wachsenden Unternehmen in einer zukunftsorientierten Branche: <ul> <li>Interessantes, abwechslungsreiches und anspruchsvolles Studium mit besten Optionen zur Übernahme nach erfolgreichem Abschluss </li> <li>Überbetriebliche Schulungen, deren Inhalte speziell auf dein Studium ausgerichtet sind</li> <li>Vorteile des IG-Metall Tarifvertrages (tarifliche Ausbildungsvergütung, 35-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten)</li> <li>Weihnachts- und Urlaubsgeld </li> <li>25 Tage Urlaub pro Jahr </li> <li>Individuelle Prüfungsvorbereitung</li> <li>Gemeinsame Veranstaltungen wie Sommer- und Jahresabschlussfeiern </li> <li>Vergünstigter Mittagstisch </li> <li>Erstattung von Fahrtkosten und zu überbetrieblichen Kursen </li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium (m/w/d) Elektro- und Informationstechnik (B.Eng) in Konstanz

Wir gestalten unseren Landkreis und suchen Menschen, die mit uns gestalten wollen. Unser Landkreis als Arbeitgeber ist ein moderner Service- und Dienstleister und einer der größten Arbeitgeber der Region. Bei uns dreht sich alles um die Anliegen unserer Bürgerinnen und Bürger und um die Bedarfe unserer 39 Städte und Gemeinden in der wirtschaftsstarken und landschaftlich schönen Region Bodensee-Oberschwaben. Wir suchen: Reinigungskraft (w/m/d) Aufgaben <ul> <li>Regelmäßige Reinigung verschiedener Museumsgebäude und sonstiger Museumsobjekte</li> <li>Regelmäßige Reinigung der WC-Anlagen</li> <li>Vertretungsweise Reinigungseinsätze bei Vermietungen der Zehntscheuer.</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfahrung in der Reinigung</li> <li>Bereitschaft zum Arbeiten auch am Wochenende und an Feiertagen</li> <li>Sie sind kundenorientiert</li> <li>Sie sind team- und kooperationsfähig</li> <li>Sie haben Bewusstsein für Vielfalt und deren Vorteile.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine tarifgerechte Vergütung in Entgeltgruppe 2 (TVöD)</li> <li>Eine unbefristete Einstellung auf Minijob-Basis zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Dienstort Wolfegg</li> <li>Sehr flexible Arbeitszeiten</li> </ul> STBL1_DE

Reinigungskraft (w/m/d)

Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten. Die Untere Baurechts- und Denkmalschutzbehörde ist für die Baugenehmigungsverfahren und die Bauüberwachung in 13 Gemeinden des Landkreises Konstanz verantwortlich. Eine zentrale Aufgabe ist die Beratung von Bauherren, Planungsbüros und Gemeinden in allen bauplanungs- und bauordnungsrechtlichen Angelegenheiten. Zudem übernehmen wir Aufgaben im Bereich Denkmalschutz, Wohnraumförderung, Gebäudeenergiegesetz sowie Schornsteinfegerwesen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeiterin oder einen Sachbearbeiter (w/m/d) für den Bereich Wohnraumförderung. Aufgaben <ul> <li>Aufgaben nach dem Landeswohnraumförderungsgesetz: Sie beraten Antragstellende im Antragsverfahren, bearbeiten eigenverantwortlich die Zuwendungsanträge und leiten diese anschließend an die L-Bank weiter.</li> <li>Durchführung des Schornsteinfegerhandwerkgesetzes: Sie übernehmen die Aufsicht über die bevollmächtigten Bezirksschornsteinfeger, übernehmen Kehrbezirksüberprüfungen, erstellen Zweitbescheide und führen in enger Abstimmung mit den bevollmächtigten Bezirksschornsteinfegern Ersatzvornahmen durch.</li> <li>Sie prüfen die Einhaltung der Energiegesetze an Gebäuden, die in die Zuständigkeit der Unteren Baurechtsbehörde des Landratsamtes Konstanz fallen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Laufbahnprüfung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellter oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Rechtsnormen und Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht.</li> <li>Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Entscheidungsfreude.</li> <li>Selbstständige, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Sichere Perspektive: Unbefristete Teilzeitstelle mit einer Bezahlung bis Entgeltgruppe 9a TVöD (1.724,48 – 2.351,62 Euro bei Teilzeit mit 50%) bzw. Besoldungsgruppe A9 LBesO BW.</li> <li> Flexibles Arbeiten: Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich (z.B. für ein Sabbatical). </li> <li> Familie und Gesundheit: Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm. </li> <li> Zusätzliche Leistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Leistungsprämie, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen. </li> <li> Weitere Extras: Kantine, Hansefit, Bike-Benefits, zentrale Lage am Konstanzer Seerhein mit sehr guter Verkehrsanbindung und Tiefgarage. </li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 27. April 2025 <a href="https://lra-konstanz.bewerbung.dvvbw.de/jobs/5568-sachbearbeiterin-sachbearbeiter-w-m-d-wohnraumfoerderung-im-amt-fuer-baurecht-und-umwelt/job_application/new" target="_blank"> über unser Bewerbungsportal.</a> Die Vorstellungsgespräche finden am 14. Mai 2025 virtuell statt – bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. STBL1_DE

Sachbearbeiterin | Sachbearbeiter (w/m/d) Wohnraumförderung im Amt für Baurecht und Umwelt

Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten. Das Referat Zentrale Dienste sorgt für die effiziente Unterstützung aller Fachbereiche. Unser Team kümmert sich um die Beschaffung, Organisation und Bereitstellung zahlreicher Dienstleistungen, die den reibungslosen Ablauf unserer Verwaltung gewährleisten. Zur Verstärkung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeiterin oder einen Sachbearbeiter (w/m/d) für die zentrale Poststelle. Aufgaben <ul> <li> Posteingang bearbeiten: Sie erfassen, verarbeiten und verteilen eingehende Post – sowohl physisch als auch digital.</li> <li> Postausgang organisieren: Sie koordinieren den Versand und ordnen die Kostenstellen zu.</li> <li> Digitale Prozesse optimieren: Sie unterstützen die Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der digitalen Postbearbeitung.</li> <li> Rechnungsverarbeitung: Sie erfassen und leiten eingehende Rechnungen (physisch und digital) weiter.</li> <li> Vertretung: Sie übernehmen bei Bedarf die Koordination des digitalen Postverarbeitungsprozesses.</li> </ul> Profil <ul> <li> Qualifikation: Eine Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, die Laufbahnprüfung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst bzw. eine vergleichbare Qualifikation oder einschlägige Berufserfahrung im Postdienst/Postverteildienst. </li> <li> PC-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.</li> <li> Teamgeist und Eigeninitiative: Sie arbeiten zuverlässig, verantwortungsbewusst und bringen sich aktiv ins Team ein. </li> <li> Strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise: Sie erledigen Ihre Aufgaben sorgfältig und effizient. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Perspektive: Unbefristete Vollzeitstelle mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 7 TVöD (3.095,23 – 3.820,45 Euro) bzw. Besoldungsgruppe A 8 vorbehaltlich der finalen Stellenbewertung. </li> <li> Flexibilität: Gleitzeitregelung und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich (z.B. für ein Sabbatical). </li> <li> Unterstützung: Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.</li> <li> Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.</li> <li> Extras: Zuschüsse und Vorteile wie HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits, Rabattprogramm. </li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 27. April 2025 <a href="https://lra-konstanz.bewerbung.dvvbw.de/jobs/5567-sachbearbeiterin-sachbearbeiter-in-der-poststelle-w-m-d-im-amt-fuer-it-und-zentrale-dienste/job_application/new" target="_blank"> über unser Bewerbungsportal.</a> Die Vorstellungsgespräche finden am 8. Mai 2025 virtuell statt – bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. STBL1_DE

Sachbearbeiterin | Sachbearbeiter in der Poststelle (w/m/d) im Amt für IT und Zentrale Dienste

Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten. Das Kämmereiamt umfasst die Kreiskasse und die Finanzverwaltung, das zentrale Verwaltungscontrolling und das Beteiligungsmanagement. Hier werden die Beteiligungen des Landkreises zentral verwaltet und die Gremienarbeit mit Fokus auf die Gesellschafterinteressen des Landkreises begleitet. Zudem entwickeln wir das zentrale Steuerungssystem des Gesamthaushalts mit Ziel- und Kennzahlen weiter und aktualisieren die Gebührenverordnung des Landkreises. Zur Unterstützung des Beteiligungsmanagements und Controllings suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Mitarbeiterin oder einen Mitarbeiter (w/m/d) in Teilzeit (60%), befristet bis Ende Februar 2028. Aufgaben <ul> <li> Beteiligungsmanagement: Sie unterstützen die Betreuung und Weiterentwicklung des Beteiligungsmanagements und bereiten Berichte für die Gremienarbeit auf. </li> <li> Controlling: Sie wirken bei der Weiterentwicklung des Ziel- und Kennzahlensystems mit, werten Kennzahlen und Kalkulationen aus. </li> </ul> Profil <ul> <li>Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in, Betriebswirt/in, eine Laufbahnprüfung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Fundiertes betriebswirtschaftliches Fachwissen.</li> <li>Idealerweise Erfahrung in der Anwendung und Auslegung von Rechtsnormen sowie Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht.</li> <li>Wünschenswert: Mehrjährige Berufserfahrung im kommunalen Finanzwesen, NKHR sowie im kommunalen Beteiligungsmanagement. </li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office. </li> <li>Teamfähigkeit, Organisationsfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit.</li> <li>Strukturierte, verlässliche und lösungsorientierte Arbeitsweise. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Flexibles Arbeiten: Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich. </li> <li> Faire Konditionen: Bezahlung bis Entgeltgruppe 10 TVöD (2.337,19 – 3.260,17 Euro in Teilzeit mit 60%) bzw. Besoldungsgruppe A11 LBesO BW.</li> <li> Zusätzliche Leistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.</li> <li> Work-Life-Balance: Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.</li> <li> Attraktive Extras: Zuschüsse und Vorteile wie HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits, Rabattprogramm, Kantine und eine zentrale Lage mit idealer Busanbindung.</li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 27. April 2025 <a href="https://lra-konstanz.bewerbung.dvvbw.de/jobs/5570-verwaltungsfachwirt-in-betriebswirt-in-w-m-d-fuer-beteiligungsmanagement-und-controlling-im-kaemmereiamt/job_application/new" target="_blank"> über unser Bewerbungsportal.</a> Die Vorstellungsgespräche finden am 14. Mai 2025 virtuell statt – bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. STBL1_DE

Verwaltungsfachwirt/in | Betriebswirt/in (w/m/d) für Beteiligungsmanagement und Controlling im Kämmereiamt

Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten. Das Amt für Hochbau und Gebäudemanagement verwaltet die Immobilien des Landkreises – von Verwaltungsgebäuden über Schulen und Sporthallen bis hin zu Unterkünften für Geflüchtete. Unser Referat Unterkünfte sorgt für die Instandhaltung, den Umbau und den Neubau von Gemeinschafts- und Notunterkünften. Dabei legen wir Wert auf nachhaltige und funktionale Lösungen in enger Zusammenarbeit mit dem Amt für Migration und Integration. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Architektin oder einen Architekten (w/m/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Aufgaben <ul> <li>Planung und Umsetzung von Baumaßnahmen an den Unterkünften. </li> <li>Projektleitung und -steuerung bei extern vergebenen Projekten und Maßnahmen. </li> <li>Planung, Überwachung und Sicherstellung von Terminen, Kosten und Qualitätsstandards. </li> <li>Koordination und Steuerung aller Projektbeteiligten. </li> <li>Wahrnehmung der Bauherrenfunktion für den Landkreis Konstanz. </li> <li> Auftrags- und Vertragsmanagement nach VOB und HOAI in projektleitender Funktion. </li> <li> Erstellung von entscheidungsreifen Vorlagen für die politischen Gremien. </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Architektur (Dipl.-Ing., Master) oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>Fundierte Erfahrung in Planung und Bauleitung (Leistungsphasen 1–9) sowie in der Steuerung von Bauprojekten.</li> <li> Vertiefte Kenntnisse im Vergaberecht (VOB, HOAI, AHO) sowie im Baukostenmanagement und -controlling. </li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office.</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. </li> <li> Organisationsgeschick, Eigeninitiative und Verhandlungsgeschick sowie eine elbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise. </li> <li> Führerschein Klasse B und Bereitschaft, Ihr Fahrzeug (mit Kostenerstattung) dienstlich zu nutzen. </li> <li> Flexibilität, auch für Termine am Abend oder Wochenende. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Sicherheit &amp; Perspektive: Unbefristete Vollzeitstelle mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 11 TVöD (4.032,38 – 5.975,19 Euro). </li> <li> Flexibles Arbeiten: Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich (z.B. für ein Sabbatical). </li> <li> Work-Life-Balance: Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm. </li> <li> Zusätzliche Leistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Leistungsprämie, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen. </li> <li> Attraktive Extras: Kantine, Hansefit, Bike-Benefits, zentrale Lage am Konstanzer Seerhein mit sehr guter Verkehrsanbindung und Tiefgarage. </li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 27. April 2025 <a href="https://lra-konstanz.bewerbung.dvvbw.de/jobs/5571-architektin-architekt-w-m-d-im-amt-fuer-hochbau-und-gebaeudemanagement/job_application/new" target="_blank"> über unser Bewerbungsportal.</a> Die Vorstellungsgespräche finden am 15. Mai 2025 virtuell statt – bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. STBL1_DE

Architektin | Architekt (w/m/d) im Amt für Hochbau und Gebäudemanagement

Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten. Die Finanzverwaltung im Kämmereiamt sorgt für eine solide Finanzplanung und eine nachhaltige Haushaltsführung des Landkreises. Sie erstellt den Haushaltsplan, den Jahresabschluss (inklusive Bilanz) und begleitet den Haushaltsvollzug. Der finanzielle Jahresverlauf wird im Haushaltscontrolling analysiert und in Budgetberichten zusammengefasst. Zudem verwaltet das Referat das Vermögen des Kreises (Anlagenbuchhaltung), seine Schulden und übernimmt seine steuerlichen Verpflichtungen. Wir suchen zum 14. Juli 2025 eine Sachbearbeiterin oder einen Sachbearbeiter (w/m/d) in Vollzeit oder Teilzeit (50%). Aufgaben <ul> <li> Kosten- und Leistungsrechnung: Sie koordinieren und organisieren die Kosten- und Leistungsrechnung eigenverantwortlich.</li> <li> Haushaltsplanung: Sie unterstützen bei der Aufstellung des Haushaltsplans und stimmen die Investitionsplanungen der Fachämter ab.</li> <li> Haushaltsausführung: Sie übernehmen haushaltswirtschaftliche Dienstleistungen einschließlich Beratung, Betreuung und Abstimmung mit den Budgetverantwortlichen. </li> <li> Jahresabschluss: Sie wirken an der Erstellung des Jahresabschlusses mit, einschließlich Abschlussbuchungen, Rückstellungen und Wertberichtigungen. </li> <li>SAP-Systemadministration: Sie betreuen die Berechtigungsverwaltung für SAP-KM-Finanzen und kümmern sich um Erstellung und Pflege des Berechtigungskonzepts. </li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben die Laufbahnprüfung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, den Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in oder einen vergleichbaren Abschluss. Alternativ bringen Sie ein betriebswirtschaftliches oder kaufmännisches Studium mit.</li> <li>Sie verfügen über Kenntnisse im Kommunalen Finanzwesen (NKHR) und in betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen. </li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit MS Office, idealerweise auch mit SAP R/3. </li> <li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative und analytisches Denken zeichnen Sie aus.</li> <li>Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und sorgfältig.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Attraktivität: Bezahlung bis Entgeltgruppe 10 TVöD (3.895,33 – 5.433,63 Euro in Vollzeit) bzw. Besoldungsgruppe A 11 LBesO BW. </li> <li> Flexibilität: Flexibles Arbeiten dank Gleitzeit, Home-Office-Option und einem Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich. </li> <li> Unterstützung: Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm. </li> <li> Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen. </li> <li> Extras: Zuschüsse und Vorteile wie HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits, Rabattprogramm, Kantine, zentrale Lage mit idealer Verkehrsanbindung. </li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 27. April 2025 <a href="https://lra-konstanz.bewerbung.dvvbw.de/jobs/5566-sachbearbeiterin-sachbearbeiter-finanzverwaltung-w-m-d-im-kaemmereiamt/job_application/new" target="_blank"> über unser Bewerbungsportal.</a> Die Vorstellungsgespräche finden am 6. Mai 2025 virtuell statt – bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. STBL1_DE

Sachbearbeiterin | Sachbearbeiter Finanzverwaltung (w/m/d) im Kämmereiamt

Mit ihren 28.000 Einwohnerinnen und Einwohnern und einer tausendjährigen Geschichte ist die Große Kreisstadt Ehingen (Donau) alles andere als gewöhnlich. Als aufstrebendes Mittelzentrum ist sie dynamischer Wirtschaftsstandort und liebenswerter Wohnort zugleich und schlägt gekonnt Brücken zwischen überschaubarer Nachbarschaft und City-Erlebnis, zwischen mittelständischem Handwerk und Großunternehmen. Hier sind Ökonomie und Ökologie kein Widerspruch, sondern unser aller Anspruch. Ehingen begeistert durch ausgezeichnete Schul- und Weiterbildungsmöglichkeiten, unzählige Kultur-, Freizeit- und Sportangebote sowie durch eine intakte Umwelt mit beeindruckendem Wohlfühlfaktor. Wollen Sie in einem offenen, motivierten und engagierten Team arbeiten, eigene Ideen entwickeln, diese umsetzen und selbst Verantwortung tragen? Sie wollen Kindern einen sicheren Ort bieten? Möchten selbständig und kreativ sein, Kindern helfen die Welt zu entdecken und diese mit Ihrer beruflichen Qualifikation und Ihren Stärken begleiten? Dann suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet als ErzieherInnen / KinderpflegerInnen / KindheitspädagogInnen und alle weiteren pädagogisch qualifizierten Fachkräfte (m/w/d) nach §7 KiTaG in Voll- und Teilzeit für unsere städtischen Kindertageseinrichtungen: Wir finden die passende Einrichtung für Sie! Nutzen Sie auch gern die Möglichkeit zur Hospitation und kontaktieren die Einrichtungsleitung. Aufgaben <ul> <li>Einfühlsame und Wertschätzende Betreuung der Kinder</li> <li>Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption</li> <li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Team, den Eltern und dem Träger</li> <li>Planung und Dokumentation der pädagogischen Arbeit</li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene pädagogisch fundierte Ausbildung</li> <li>Interesse am teiloffenen Konzept und der Arbeit in Bildungsbereichen</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität und eine gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Motivation zur Weiterbildung und -entwicklung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>pädagogische Planungs- und Fachtage (Inhouse)</li> <li>einen Teamtag je Kindergartenjahr</li> <li>individuelle Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Dienstkleidung</li> <li>Teamcoaching</li> <li>Vorbereitungszeit, die im Dienstplan geregelt ist</li> <li>30 Tage Urlaub, zwei zusätzliche Regenerationstage, wahlweise zwei Umwandlungstage</li> <li>eine eigene Fachberatung, die ausschließlich für unsere städtischen Kindertagesstätten tätig ist.</li> <li>ein fundiertes pädagogisches Konzept mit Gestaltungsfreiräumen: <a href="http://www.ehingen.de/kitas" target="_blank">Überzeugen Sie sich selbst!</a></li> <li>Multiplikatoren und ein Fachgruppennetzwerk in verschiedenen Bildungsbereichen</li> <li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>einen erhöhten Personalschlüssel</li> <li>hauswirtschaftliche Kräfte in den Ganztageseinrichtungen zur Unterstützung bei der Mittagsverpflegung.</li> <li>zusätzliche Entlastung des pädagogischen Teams im Alltag durch Hilfs- und Zusatzkräfte</li> <li>eine Eingruppierung nach TVöD SuE</li> <li>Jahressonderzahlung und Leistungsprämie</li> <li>ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis</li> <li>einen Zuschuss zum ÖPNV (Jobticket) / Fahrradleasing</li> <li>eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul> STBL1_DE

101 Jobs in 88326 Aulendorf, Deutschland