Technischer Angestellter bzw. Architekt (m/w/d)

Mit Ihrem Team sind Sie Teil des Dezernats Liegenschaftsmanagement, dass für die wirtschaftliche, nachhaltige und bedarfsgerechte Bereitstellung der für den Geschäftsbetrieb der DRV Nord notwendigen Flächen verantwortlich ist. Neben den drei großen Verwaltungsstandorten in Lübeck, Hamburg und Neubrandenburg und unseren dezentralen Dienststellen gehören auch unsere vier Reha-Kliniken in Schleswig-Holstein dazu. Mit Ihrem Team “Technisches Gebäudemanagement“ kümmern Sie sich um werterhaltende Maßnahmen und passen den Bestand durch Um-, An- und Neubau an die sich ständig ändernden Bedarfen an.

• Sie planen, überwachen und betreuen Baumaßnahmen bis zu deren Abschluss inkl. Kostencontrolling und Projektsteuerung (alle Leistungsphasen der HOAI)
  
• Zudem überwachen Sie die an externe Ingenieurbüros vergebenen Planungsleistungen
  
• Projektleitung und Bauherrenaufgaben

• Abgeschlossenes Fachhochschulstudium in einer der folgenden Fachrichtungen:
  • Bauingenieurwesen
  • Architektur

• oder eine vergleichbare Fachrichtung
• Wünschenswert wäre eine Zusatzqualifikation im Energiemanagement
• wünschenswert ist die Zusatzqualifikation Energiemanagement
• Kenntnisse im Vergaberecht und zu Wirtschaftlichkeitsberechnungen
• Kenntnisse im Projektmanagement sowie idealerweise Haushaltsrecht
• recht und zu Wirtschaftlichkeitsberechnungen sowie idealerweise im Haushaltsrecht

Sie überzeugen mit Ihrer Kommunikations- und Teamfähigkeit und besitzen eine selbstständige Arbeitsweise sowie eine hohe Flexibilität.

Aufgrund des über den Dienstsitz hinausreichenden Einsatzgebietes ist die Bereitschaft zu Dienstreisen, der Besitz eines Führerscheines sowie die Bereitschaft, den Privat-PKW dienstlich zu nutzen, erforderlich.

• familienfreundliche Arbeitszeiten, Home-Office möglich
• 30 Urlaubstage, arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester, halber Arbeitstag am Geburtstag
• Sonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Fahrtkostenzuschuss öPNV
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• betriebliches Gesundheitsmanagement, eigenes Betriebsrestaurant
• unbefristete Festanstellung

Vergütung: EG 11 TV-TgDRV

Beschäftigung: Vollzeit (39 Stunden / Woche) - Teilzeit möglich

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