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Teamleiter*in Hilfen bei Schwerbehinderung

Landeshauptstadt Düsseldorf
locationDüsseldorf, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 7.3.2025
Öffentlicher Dienst allgemein

.... zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Teamleiter*in Hilfen bei Schwerbehinderung

für die Abteilung Beratung und Leistung im Amt für Soziales und Jugend

BesGr A 11 LBesO oder EG 10 TVöD

Sie suchen nach einer neuen Herausforderung und haben Spaß an einer zukunftssicheren, abwechslungsreichen und sinnstiftenden Verwaltungstätigkeit mit Kontakt zu den Bürger*innen der Stadt Düsseldorf?

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt!

Der personenzentrierte Beratungs- und Hilfeansatz im persönlichen Kontakt mit den Menschen steht im Mittelpunkt der Arbeit. Die Feststellung einer Schwerbehinderung und Ausstellung eines Schwerbehindertenausweises mit seinen Nachteilsausgleichen, ermöglicht den Bürger*innen unter anderem eine einfachere Teilhabe am gesellschaftlichen Leben.

Viele Vorteile, warum Sie zu uns kommen sollten, finden Sie unter Das bieten wir Ihnen.


  • Sie leiten ein Team mit 9 Mitarbeitenden
  • Sie beraten hilfesuchende Bürger*innen, deren Angehörige oder Betreuungspersonen in besonderen Fallkonstellationen persönlich und telefonisch
  • Sie prüfen und entscheiden über Widersprüche und Abhilfen, fertigen Widerspruchsvorlagen sowie die Berichterstattung an die Fachaufsichtsbehörde (Bezirksregierung Münster) und entscheiden, ob die Hinzuziehung einer Bevollmächtigten beziehungsweise eines Bevollmächtigten notwendig ist
  • Sie bearbeiten Verfahren bei denen der Grad der Behinderung (GdB) herabgesetzt und die Schwerbehinderteneigenschaft oder Merkzeichen entzogen werden
  • Sie kooperieren mit Dritten, zum Beispiel mit dem Landschaftsverband Rheinland, Sozialverbänden und dem Gesundheitsamt.

  • Sie sind Verwaltungsfachwirt*in oder haben die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes
  • oder Sie verfügen über einen Hochschulabschluss (Diplom (FH) oder Bachelor) Fachrichtung Rechtswissenschaften (Diplom-Jurist*in), Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft oder Verwaltungswissenschaften (beispielsweise Public Management, Public Administration)
  • Sie verfügen über Führungskompetenzen, Führungserfahrung wäre wünschenswert
  • Sie besitzen die erforderliche Sensibilität für die Bedürfnisse behinderter Bürger*innen und können sich auf deren Problemlagen einstellen
  • Sie können sehr gut organisieren sowie selbstständig und eigenverantwortlich handeln
  • Sie verfügen über Team- und Kooperationsfähigkeit
  • Sie sind belastbar und besitzen Durchsetzungsvermögen
  • Sie besitzen Kenntnisse im Sozialgesetzbuch I, IX, X, Verordnung zum Sozialgesetzbuch IX, in den Versorgungsmedizinische Grundsätzen, in der Versorgungsmedizin-Verordnung, Sozialgerichtsgesetz oder die Bereitschaft sich diese kurzfristig anzueignen.

  • flexible Arbeitsmodelle wie zum Beispiel Teilzeit, Alternierende Telearbeit und Mobile Arbeit zur besseren Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Privatleben
  • gut zu erreichendes Büro (Nähe Hauptbahnhof)
  • geregelte Arbeitszeiten und Gleitzeit
  • ein ansprechendes und modernes Arbeitsumfeld
  • Einarbeitungskonzepte, berufliche Entwicklungsperspektiven • leistungsorientierte Bezahlung
  • kostengünstiges Firmenticket
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssportgemeinschaft
  • Hund im Büro (HiB) - unter bestimmten Voraussetzungen und Einhaltung von Regeln (befristet). Bei Interesse sprechen Sie uns bitte an.

Was Sie sonst noch wissen sollten:
Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis möglich.