Teamleiter*in Dokumentenmanagement (m/w/div)

Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 23,3 Millionen Versicherte, 9,6 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns.

Für den Bereich „Zentrale Dienste – Dokumentenservices“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere

Teamleiter*in Dokumentenmanagement (m/w/div)

Ort: Berlin
Eintrittsdatum: Sofort
Bewerbungsfrist: 12.12.2024
Ausschreibungsnummer: 11-130-2024
Beschäftigung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich)
Vergütung: E9a TV EntgO-DRV

Tätigkeitsbereich

Das Dezernat Zentrale Dienste – Dokumentenservices gewährleistet mit seinen Dienstleistungen die Informationsversorgung der DRV Bund mit seinen unterschiedlichen Bereichen. Für Teamleitende der Bereiche Postwesen, Digitalisierung und Botendienst sind Verantwortungsbewusstsein, hohe Kommunikationsfähigkeit, Offenheit und Respekt nur einige der agilen Werte, die erforderlich sind, um Mitarbeitende in den Teams zu führen. Sie bilden die Basis der Entwicklung im Dezernat und gestalten diese mit.

• Sie übernehmen die Personal- und Fachverantwortung eines Teams von rund 15 Mitarbeitenden
• Sie unterstützen bei der Umsetzung und dem Nachhalten von Veränderungsprozessen
• Sie gestalten aktiv die übertragenen Aufgaben des Dezernats mit:
  unter anderem Überwachung und Umsetzung der Vorgaben zur Datensicherheit und zum Datenschutz sowie Weiterentwicklung von Qualitätsstandards und Maßstäben
• Sie übernehmen Verantwortung für die fachliche Aufgabenerledigung und aktive Anwendung der Führungsinstrumente der Personalentwicklung und des Betrieblichen Gesundheitsmanagements

• Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung
• Sie haben mehrjährige und aktuelle Berufserfahrung im Büro- oder Verwaltungsbereich mit ersten Erfahrungen in der Teamleitung
• Know-how im Begleiten von Veränderungsprozessen wären von Vorteil

• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
• Ein familienorientiertes Unternehmen mit flexiblen und serviceorientierten Arbeitszeiten
• Eine umfassende Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet
• Mit einem breit gefächerten Programm wird unseren Führungskräften die Möglichkeit gegeben, sich für ihre Führungsaufgaben im Alltag zu stärken und gemeinsam die Zukunft unserer DRV Bund zu gestalten

Weitere Informationen

Zur Besetzung der Position werden wir mit den qualifiziertesten Bewerber*innen Auswahlgespräche führen.

Es handelt sich um eine Stelle im Bereich 1160 mit Führungsaufgaben.

Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir haben uns die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.