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Stellvertretende Sachgebietsleitung und Sachbearbeitung Verkehrswesen (m/w/d)

companyStadt Überlingen
locationÜberlingen, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 19.9.2024
Öffentlicher Dienst allgemein

Die Stadt Überlingen ist Mittelzentrum mit rund 25 000 Einwohnern im west­lichen Bodensee­kreis. Eine gut ausgebaute Infrastruktur und alle Schuleinrichtungen sind am Ort vorhanden. Aufgrund ihrer land­schaftlich reizvollen Lage bietet sie auch hervor­ragenden Freizeit­wert.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung Sicherheit und Ordnung, Sachgebiet Verkehrswesen, eine

Stellvertretende Sachgebiets­leitung und Sach­bearbeitung Verkehrs­wesen (m/w/d)
Kennziffer: 24/09-1121


  • Eigenverantwortliche Bearbeitung, Prüfung, abschließende Entscheidung von Anträgen auf verkehrs­rechtliche Anordnungen nach der Straßen­verkehrs­ordnung für Baustellen oder vorüber­gehende Halte­verbote
  • Eigenverantwortlich Bearbeitung, Prüfung, abschließende Entscheidung von Anträgen auf Ausnahme­genehmigungen nach § 46 Straßen­verkehrs­ordnung
  • Eigenverantwortliche Bearbeitung, Prüfung, abschließende Entscheidung und Festlegung von Sonder­nutzungen gemäß § 16 Straßen­gesetz für die Beanspruchung von öffentlichen Verkehrs­flächen über den Gemein­gebrauch hinaus
  • Vorbereitende Tätigkeiten in Widerspruch­verfahren
  • Stellvertretende Sachgebietsleitung

Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.


  • abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungs­fachangestellten (m/w/d) oder vergleich­bare Qualifikation
  • selbstständiges Arbeiten, Eigeninitiative, Durchsetzungs­vermögen, Zuverlässigkeit in der Rechts­anwendung
  • Verhandlungsgeschick und kompetentes Auftreten in der Öffentlichkeit sowie gegenüber Bürgern
  • effektiver Einsatz von modernen Medien und sicherer Umgang mit MS Office

  • bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen und des beruflichen Abschlusses eine Eingruppierung in Entgeltgruppe 9a TVöD‑V
  • eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem motivierten Team
  • gute Fort- und Weiterbildungs­möglichkeiten
  • zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits
  • betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Sport- und Erholungs­angebote (u. a. Hansefit-Firmen­fitness)
  • Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes und einen Zuschuss zum Jobticket
  • Fahrradleasing im Rahmen des Tarifvertrages
  • flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten