Sozialarbeiterinnen Seifenbüchse (w/m/d)

Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben - das ist das Arbeitsumfeld im Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Berlin (SkF e.V. Berlin). Wir helfen Frauen und Familien in besonderen Lebenslagen, engagieren uns in der Jugendhilfe und unterstützen Menschen mit Behinderung bei ihrer Teilhabe am Leben in der Gesellschaft. Unsere Hilfe kommt dort an, wo sie gebraucht wird.

Unsere mehr als 350 Mitarbeiter*innen sind so einzigartig wie die Menschen, die wir im Alltag begleiten.

Zum Aufbau unseres neuen Projekts „Seifenbüchse“ (https://seifenbuechse.berlin) im Bereich der aufsuchenden Jugendsozialarbeit suchen wir ab sofort in Teilzeit (30 und 35 Wochenstunden) unbefristet zwei engagierte staatlich anerkannte Sozialarbeiterinnen (w/m/d).

• Fahrten mit der Seifenbüchse innerhalb von Berlin
• Pädagogische Beratungstätigkeit für Jugendliche bzw. junge Erwachsene, die ihren Lebensmittelpunkt auf der Straße haben
• Mitverantwortung für einen reibungslosen Ablauf rund um den Einsatz des Fahrzeugs, z.B. Ausstattung, Wasserversorgung, Reinigung und Pflege der Seifenbüchse
• Einhaltung hygienischer Standards
• Dokumentation
• Spendenausgabe

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit und staatliche Anerkennung
• Interesse an innovativen neuen Aufgaben
• Eine wertschätzende und respektvolle Grundhaltung
• Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, Humor und Teamfähigkeit
• Führerschein Klasse B

• Eine interessante, abwechslungsreiche und selbstverwirklichende Tätigkeit
• Die Möglichkeit, eigenverantwortlich und gestaltend in einem völlig neuen Jugendhilfeangebot zu arbeiten
• Fachlich qualifizierte, erfahrene und engagierte Teams mit einer verantwortlichen pädagogischen Leitung
• Fortbildungen, Supervision und weitere praxisorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine attraktive Vergütung nach AVR Caritas mit Jahressonderzahlung
• Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Zuschuss zum VBB-Firmenticket (nach der Probezeit)
• 30 Urlaubstage, bis zu 3 Zusatzurlaubstage und bis zu 2 Regenerationstage
• Gesundheitsfördernde Angebote für die Mitarbeiter*innen

STBL1_DE