Senior-Referent / Leitung Agrarpolitik und Ernährung (m/w/d)

Der Bundesverband des Deutschen Lebensmittelhandels (BVLH) ist die lebensmittelpolitische Stimme des deutschen Lebensmitteleinzelhandels. Er vertritt die Interessen seiner Mitglieder gegenüber Politik und allen weiteren Stakeholdern. Diese sind die politischen Institutionen in Deutschland und in der Europäischen Union, zivilgesellschaftliche Organisationen aus dem Umwelt- und Verbraucherschutz sowie die Verbände der vorgelagerten Stufen der Lebensmittelwertschöpfungskette.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Unterstützung als Senior-Referent / Leitung für Agrarpolitik und Ernährungspolitik (m/w/d) in Vollzeit zur Verstärkung unseres Teams in Berlin.

Sie betreuen (nach Einarbeitung) selbstständig und eigenverantwortlich verschiedene agrar- und ernährungspolitische Verbandsthemen (unter anderem: Tierwohl, Lebensmittelpolitik, Food Supply Chain).

• Vertretung der Mitgliedschaft gegenüber Politik und Medien
• Erstellung und Umsetzung von Kommunikationsmaßnahmen
• Führung und Leitung von Ausschüssen und Arbeitskreisen im Bereich der Agrarpolitik und Ernährungspolitik mit Mitgliedern und anderen Stakeholdern
• Umfeld-Beobachtung undRecherche des Positionsspektrums sowie themenrelevanter Daten und Fakten, Beobachtung und Auswertung parlamentarischer Vorgänge und des Regierungshandelns
• Themenaufbereitung undErstellung von Sachstandsberichten, Erstellung von Positionspapieren und Sprachregelungen

• Sie haben vorzugsweise ein Hochschulstudium oder einen vergleichbaren Abschluss im Bereich der Politik-, Medien- oder Kommunikationswissenschaften erfolgreich absolviert (Abschluss: MBA, M.Sc., Bachelor).
• Ihr Schwerpunkt lag idealer Weise auf der Agrar- oder Ernährungspolitik bzw. auf der Nachhaltigkeit im Agrar- oder Ernährungssektor.
• Wünschenswert sind erste berufliche Erfahrungen in Unternehmen, Verbänden oder politischen bzw. politiknahen Institutionen.
• Sie denken strukturiert und verfügen über starke konzeptionelle Fähigkeiten.
• Sie sind ein Teamplayer und fördern gemeinschaftlich gesetzte Ziele.
• Sie verfügen über ein professionelles, empathisches und dialogorientiertes Kommunikationsverhalten.
• Sie wenden gängige MS-Office-Programme sicher an und sind im Datenmanagement geübt.

• Wir bieten eine angenehme Arbeitsatmosphäre, sowie die Nutzung neuester Kommunikationstools und Arbeitsmittel.
• Die Stärke unseres Teams sind kurze Abstimmungswege
• Wir arbeiten kooperativ, sachorientiert und heißen Menschen herzlich willkommen, die neugierig, teamorientiert und zuverlässig sind und mit Gestaltungswillen zum Teamerfolg beitragen möchten.

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