Search

Sachbearbeitung für das Referat „Weitere Eingliederungshilfen für Erwachsene“

companyBezirk Oberbayern
locationMünchen, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 30.10.2024
Öffentlicher Dienst allgemein

Sie wollen sich für Menschen mit Behinderung ein­setzen und dafür, dass Inklu­sion nicht nur ein Schlag­wort bleibt? Sie streben einen siche­ren Arbeits­platz an, an dem man Ihre beruf­lichen Ziele ebenso unter­stützt wie Ihren Wunsch nach flexib­lem Arbeiten in einer wert­schät­zenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Bereich „Weitere Einglie­derungs­hilfe für Erwach­sene“ der Sozial­verwal­tung des Bezirks Oberbayern brauchen wir Ihr Wissen und Engage­ment, damit Menschen mit Behin­derung am Leben in der Gemein­schaft teil­haben, von beson­deren Wohn­formen profitieren und personen­bezogene Hilfen erhalten. Wir suchen Lösungen – indivi­duell und kreativ.

Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kultu­relle Heimat für alle.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sind mehrere unbefris­tete Stellen in Vollzeit / Teilzeit (im Rahmen des Job- und Desk­sharings sind diese Stellen teilzeit­fähig) in Entgelt­gruppe 9a TVöD/VKA bzw. Besoldungs­gruppe A 9 mD BayBesG zu besetzen:

Sachbearbeitung für das Referat „Weitere Eingliederungshilfen für Erwachsene“

(Kennziffer: 2024/25001-5)

Der Bezirk Ober­bayern ist als kom­mu­nale Ge­biets­körper­schaft zu­stän­dig für die rund 4,6 Millionen Men­schen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfe­zahler für Men­schen mit Be­hin­de­run­gen und für Pfle­ge­be­dürf­tige. Wir er­füllen aber nicht nur so­ziale und ge­sund­heit­liche Auf­ga­ben, son­dern en­ga­gie­ren uns als Träger von Museen, Schu­len und Fach­be­ra­tun­gen auch für Kultur, Bil­dung, Heimat und Um­welt. Fi­nan­ziert wird der Bezirk Ober­bayern über die ober­baye­ri­schen Land­kreise und kreis­freien Städte. Aus ihnen kom­men die ge­wähl­ten Mit­glieder des Be­zirks­tags, der als poli­ti­sches Gremium die Auf­gaben des Bezirks ge­staltet.


  • Sie bearbeiten die jeweiligen Anträge und prüfen die sozial­hilfe­rechtlichen Voraussetzungen nach dem SGB IX und SGB XII; das heißt, Sie ent­scheiden über Art, Umfang und Höhe der im Einzelfall zu leistenden Hilfen
  • Menschen mit Behinderungen sollen die personen­bezogenen Hilfen erhalten, die sie benö­tigen; vor diesem Hinter­grund beraten Sie die hilfe­suchenden Men­schen auch in sozial­hilfe­rechtlichen Fragen
  • Sie setzen öffentlich-rechtliche und privat­rechtliche Ansprüche durch

  • Sie besitzen einen erfolgreichen Abschluss
    • in der 2. Qualifikationsebene – Fachlaufbahn Verwal­tung und Finanzen oder
    • als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) VFA-K (Fach­bereich Kommunal­verwaltung) oder
    • des Beschäftigten­lehrgangs I oder
    • zum Kaufmann (m/w/d) für Büro­management oder einen anderen ver­gleich­baren Abschluss in einer kauf­männischen Fach­richtung mit mehr­jähriger Berufs­erfahrung und der Bereit­schaft, den ZLV oder den Beschäf­tigten­lehrgang I zu absolvieren
  • Sie möchten das Zepter lieber selbst in die Hand nehmen und selbst­ständig sowie im Team arbeiten
  • Durch Ihre Organisations­fähigkeit können Sie auch stres­sige Situa­tionen gut meistern
  • Digitalisierung ist die Zukunft; Sie bringen Erfah­rung im Umgang mit PC-Standard­programmen (Word, Excel, Outlook, Teams etc.) mit
  • Sie besitzen eine gute mündliche und schrift­liche Ausdrucks­weise
  • Der Umgang mit Menschen, auch in schwie­rigen Situa­tionen, sowie ein aus­geprägtes Service­verständnis bereiten Ihnen viel Freude

Darauf dürfen Sie sich freuen:

Wir sind ein öffentlicher Arbeitgeber und bieten neben sinnvollen, abwechslungs­reichen Tätig­keiten folgende Benefits:

  • Chancengleichheit und Diversi­tät sind uns wichtig
  • Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wert­schät­zenden Führungs­kultur
  • Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und struk­turiert an die neue Auf­gabe heran­führt, sowie individuelle Unter­stützung durch das ganze Team
  • Zahlreiche ausgezeichnete Fort- und Weiter­bildungsmög­lich­keiten sowie eine E‑Biblio­thek
  • Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familien­freund­liche Arbeits­zeiten und eine Kinder­betreuung in der betriebs­eigenen Kinder­krippe
  • Einen Arbeitsplatz mitten in München mit guter Anbin­dung an die öffent­lichen Verkehrs­mittel
  • Einen Fahrtkosten­zuschuss für MVV und Bahn
  • Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Unterstützung bei der Wohnungs­suche durch eigene Wohnungs­angebote
  • Eine attraktive Großraum- bzw. Ballungs­raumzulage
  • Absicherung fürs Alter durch die Zusatz­versorgung des öffent­lichen Dienstes
  • Eine eigene Kantine
  • Betriebliche Gesundheits­förderung und Sport­angebote im Haus
  • Die Möglichkeit eines Fahrradleasings