Sachbearbeiter/in (w/m/d) für den Bereich Kultur und internationale Arbeit

Der Geschäftsbereich 41 „Kultur und Gesellschaft“, Abteilung 411 „Kultur, Sport und Gesellschaft“ sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Sachbearbeiter/in (w/m/d) für den Bereich Kultur und internationale Arbeit

Bei der Stelle handelt sich um eine Vollzeitstelle, die nach Entgeltgruppe 9b TVöD vergütet wird. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

• Konzeption, Koordination und Organisation von Projekten und Veranstaltungen der internationalen Arbeit
• Planung und Durchführung gemeinsamer städtepartnerschaftlicher Projekte und Begegnungen insbesondere im Bereich der offiziellen Städtepartnerschaften
• Zusammenarbeit mit dem Verein zur Förderung Oberurseler Städtepartnerschaften e.V. und weiteren Vereinen, die mit den Partnerstädten kooperieren
• Unterstützung und Beratung von Dritten bei Kooperationen und Reisen in die Partnerstädte
• Fördermittelakquise für städtepartnerschaftliche Zusammenarbeit und internationale Arbeit
• Mitwirkung bei Maßnahmen zur Stärkung der kulturellen Entwicklung der Stadt
• Mitarbeit bei Maßnahmen und Tätigkeiten für den Kultur- und Sportförderverein Oberursel (KSfO)
• Planung und Durchführung von Ausstellungen
• Planung und Durchführung von städtischen Gedenkveranstaltungen in Kooperation mit Dritten
• Anfertigung von Pressemitteilungen, Reden und Grußworten, Zuarbeiten an die Abteilung Kommunikation

• Qualifikation für den gehobenen Verwaltungsdienst (Verwaltungsfachwirt bzw. Bachelor of Arts – Public Administration, Diplom-Verwaltungsfachwirt)
• Erfahrung im Bereich der internationalen Arbeit
• Gute Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift. Mindestens in einer weiteren Fremdsprache, vorzugsweise Französisch sind wünschenswert
• Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office Programme
• Berufserfahrung im Eventbereich oder bei der Durchführung von Kulturveranstaltungen sind wünschenswert
• Interesse und Freude an fremden Kulturen, sowie verfügen Sie über interkulturelle Kompetenz i.V. mit sicheren Umgangsformen angepasst an die jeweilige Kultur
• Teamfähigkeit, Organisationstalent, Verhandlungsgeschick, Flexibilität, sowie ein sicheres und freundliches Auftreten
• Bereitschaft in den Abendstunden, am Wochenende und an Feiertagen zu arbeiten
• Schnelle Auffassungsgabe, ausgeprägte, kommunikative Fähigkeiten

• Kostenloses Premium Job-Ticket für das RMV-Gebiet
• Flexible Arbeitszeitgestaltung zur guten Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben
• Zusätzliche, betriebliche Altersvorsorge
• Jährliches Leistungsentgelt
• Betriebliche Sozialarbeit und Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Möglichkeit einer Home-Office Vereinbarung nach der gültigen Dienstvereinbarung
• Fortbildungsmöglichkeiten
• Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr