Sachbearbeiter/in Ordnungsbehördliche Aufgaben / Gewerbe (m/w/d)

Kleinmachnow ist eine Gemeinde mit ca. 20.000 Einwohnern und liegt im Land Brandenburg, Landkreis Potsdam-Mittelmark. Die Gemeinde Kleinmachnow beschäftigt derzeit ca. 130 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und 3 Auszubildende im Kernamt sowie im Eigenbetrieb KITA-Verbund ca. 190 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

In der Gemeinde Kleinmachnow ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Sachbearbeitung Ordnungsbehördliche Aufgaben / Gewerbe (m/w/d)

im Fachbereich Recht / Sicherheit / Ordnung zu besetzen. Die Einstellung erfolgt unbefristet in Vollzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden. Die Probezeit beträgt sechs Monate.

• Einleitung bzw. Festsetzung und Durchführung von Maßnahmen der Gefahrenabwehr für die öffentliche Sicherheit und Ordnung
• Durchsetzung und Vollzug von Verfahren u. a. nach dem OWIG, OBG, der Hundehalterverordnung und weiteren Spezialgesetzen und kommunalen Satzungen
• Anordnung von Verwaltungszwang
• Veranlassung der Beseitigung von Gefahrenstellen im öffentlichen Bereich
• Erteilungen von Genehmigungen, insbesondere für z. B. Sondernutzungen, Wahlwerbung und anderen Veranstaltungen
• Mitwirkung bei Gewerbe An-, Um- und Abmeldungen, Bearbeitung von Anträgen zu vorübergehenden Gaststättenerlaubnissen
• Zusammenarbeit mit anderen Behörden, Polizei, Feuerwehr und den Sicherheitspartnern der Gemeinde
• Mitwirkung bei Belangen des Brandschutzes und Katastrophenschutzes

• eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r oder ein erfolgreich abgeschlossener Fortbildungs­lehrgang zur Vorbereitung auf die Erste Angestelltenprüfung (AI-Lehrgang)
• Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Verordnungen und Verwaltungsvorschriften in den genannten Aufgabenbereichen
• Fähigkeit zum eigenständigen, strukturierten und zuverlässigen Arbeiten
• Kenntnisse insbesondere der Softwareanwendungen AB-DATA sind wünschenswert

• Vergütung nach TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst) Entgeltgruppe 8
• Zusatzleistungen: Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• gleitende Arbeitszeiten, Fernarbeit nach Vereinbarung möglich
• regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

STBL1_DE